【精品】工作計劃范文六篇
時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，何不好好地做個(gè)工作計劃呢？相信大家又在為寫(xiě)工作計劃犯愁了吧！下面是小編為大家收集的工作計劃6篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工作計劃 篇1
XX年公司在縣委縣府及縣建設局的關(guān)心支持和領(lǐng)導下，經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力做了大量的工作，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全管理等方面取得了一定的成效，特總結如下：
一、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得了預期目標
1、今年以來(lái)公司上下緊密?chē)@XX年的目標任務(wù)主動(dòng)出擊，較好地完成了dd小區、dd花園、國稅局、dd廣場(chǎng)等小區的庭院管網(wǎng)、戶(hù)室安裝工程、全年共安裝600戶(hù)，已開(kāi)通使用510戶(hù)
2、完成了配氣站到dd新區約2.5公里的主管dn159、pedn160管線(xiàn)安裝工作，dd小區已對760余戶(hù)進(jìn)行了戶(hù)室管網(wǎng)的部分安裝工作。
3、完成了配氣站至壩尾槽dn159主管，dd施工區外圍管線(xiàn)的安裝工程1公里及前期準備工作，即購回主管dn159無(wú)縫鋼管約10千米，輔助材料20余萬(wàn)。并完成了壩尾槽新區庭院主管網(wǎng)約3公里的安裝工作。截止10月份完成在建工程投資170萬(wàn)元。
4、完成電信住宅樓、糧食局住宅樓，農資公司住宅樓、食品公司住宅樓等部分改造（室內表改為戶(hù)外表）工作，完成戶(hù)內表改造80余戶(hù)。
二、經(jīng)營(yíng)狀況步入良性循環(huán)，并取得了一定的成效
1、實(shí)現銷(xiāo)售稅利，截止10月底累計實(shí)現經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售收入673.5萬(wàn)元，主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加、增值稅共計上交22.2萬(wàn)元。
2、新增固定資產(chǎn)155.5萬(wàn)元。
3、民用天然氣費用回籠周期逐步縮短，欠費率由原來(lái)的40%—50%，下降到25%—30%。
三、抓重點(diǎn)強化內部管理、引入競爭激勵機制
1、今年公司的重點(diǎn)放在已建成的鹽豐小區、濱江花園、國稅局高樓、財富廣場(chǎng)的庭院的戶(hù)室安裝工作；對高灘、壩尾槽新區的主管及庭院管作為特事特辦、按照縣政府的工作部署和要求，搶時(shí)、搶進(jìn)度與相應的基礎設施同步進(jìn)行，做到了按時(shí)、按量完成相應工作任務(wù)，為高灘、壩尾槽的基礎設施的落實(shí)創(chuàng )造了條件。
2、凡對重點(diǎn)工程，公司都堅持“安全第一”的原則，認真做好工程安全工作，由負責安全的主管領(lǐng)導親自抓、做到安全工作層層落實(shí)，具體到點(diǎn)、到人。從不放過(guò)任何安全隱患。對檢查出隱患及時(shí)組織整改，做到有措施、有落實(shí)，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)中。特別是加強節假的安全巡查工作，確保安全平穩供氣。對趙云管線(xiàn)落實(shí)專(zhuān)人負責巡查，今年發(fā)現兩處因本體銹蝕天然氣泄漏，公司立即組織人員連夜搶修及時(shí)整改。對城區管網(wǎng)進(jìn)行分片區專(zhuān)人負責每月一次安全大檢查，同時(shí)配合冬季安全大檢查，公司特購進(jìn)并安裝加臭裝置一套，在9月、10月進(jìn)行了兩次加臭查漏大檢查，為了廣大用戶(hù)配合公司特在縣新聞電視節目上連續兩次一周時(shí)間進(jìn)行宣傳，從而增強了廣大用戶(hù)對安全使用天然氣查漏、防漏的意識。
3、引入競爭激勵機制，對所屬轄區的安全責任人實(shí)行考核獎勵，反之出現安全隱患未發(fā)現者則給予考核扣發(fā)。安全與工資獎金效益掛鉤，極大地調動(dòng)了全體員工的積極性和主動(dòng)性。今年對城區檢查出的幾起人為事故即，鹽豐小區兩次因修房和修電力溝對天然氣管造成損壞，田壩新街、育才路等因其他施工造成天然氣管損壞，至使天然氣泄漏，一經(jīng)發(fā)現及時(shí)組織人員搶修，快速恢復供氣。XX年公司未發(fā)生任何安全責任事故，做到了安全生產(chǎn)。
4、完善各項規章制度，公開(kāi)天然氣安裝費、氣費價(jià)格標準設立公示牌，同時(shí)還設立了搶修、投訴和查詢(xún)電話(huà)，增設了公司干部職工形象欄，實(shí)行首問(wèn)制、承諾制和服務(wù)公約，建立用戶(hù)電話(huà)報修登記，落實(shí)24小時(shí)內回復落實(shí)制。及時(shí)解決用戶(hù)提出的問(wèn)題。
四、存在的困難和問(wèn)題
公司走過(guò)了十個(gè)春秋，經(jīng)歷了一個(gè)曲折發(fā)展的艱難歷程，面對新的發(fā)展形勢，將遇到新的困難和新的挑戰。
1、按縣委縣府總體規劃和部署，要建設高灘、壩尾槽新區，天然氣管網(wǎng)和場(chǎng)站及cng加氣站，公司將面臨巨額投資壓力，新建項目總投資至少在5000萬(wàn)元以上。
2、壩尾槽新區建設主管網(wǎng)將穿越城區主街道和向家壩電站施工區，施工難度大，必須征得三峽總公司的同意，因此，還必須求得縣政府及相關(guān)部門(mén)的鼎力相助和大力支持，否則工作無(wú)法推進(jìn)。
3、高灘新區和壩尾槽新區的天然氣管網(wǎng)建設，給公司管理增大了管理難度，分別與城區形成三角地帶的用戶(hù)供氣區域，對管理和維護提出了更高的要求。尤其是建壩尾槽主管線(xiàn)必須在較短時(shí)間內完成施工任務(wù)，一旦向家壩電站大壩截流，不允許在施工區內作業(yè)，將會(huì )對壩尾槽新區的天然氣用氣推延更長(cháng)時(shí)間，難以滿(mǎn)足新區移民群眾迫切希望盡快用上天然氣的愿望，因此，施工任務(wù)重，時(shí)間緊，給公司帶來(lái)了前所未有的壓力和困難。
4、老城區管網(wǎng)經(jīng)過(guò)十年的運行，將面臨大面積的維護改造，由于老城區房屋建設不成整體規模，參差不齊，維護改造難度相當大。尤其是部分用戶(hù)又不能正確理解，不予以配合，給維護改造造成了較大的阻力，此項工作是一項持久而艱巨的任務(wù)，需要政府及相關(guān)部門(mén)給予大力支持和宣傳引導。
五、工作計劃和目標任務(wù)。
1、XX年公司將工作的重點(diǎn)放在高灘、壩尾槽新區的天然氣安裝和高灘cng高壓加氣站的建設上，實(shí)現兩個(gè)新區新增天然氣安裝1500戶(hù)左右。商業(yè)用氣30戶(hù)。
2、加大新區庭院管網(wǎng)及cng高壓加氣站投資力度，加快施工進(jìn)度，力爭完成cng加氣站主體場(chǎng)站、基礎房建、設施及配套工作，完成主體設備的選型定點(diǎn)采購任務(wù)；完成高灘和壩尾槽配氣站的基礎、房建工作。
3、對老城區具備改造條件的部分庭院管網(wǎng)及戶(hù)內表改造100戶(hù)。更換天然氣庭院部分表箱和庭院管。
4、抓好各項工程的安全工作，始終堅持“安全第一”、“安全重于泰山”的理念，認真抓好安全工作的責任和措施的落實(shí)，對造成安全責任事故和責任人絕不放過(guò)，在安全這個(gè)問(wèn)題上公司絕不手軟。做到一手抓生產(chǎn)，一手抓安全。在抓好安全生產(chǎn)的同時(shí)，還要加強和注重職工隊伍建設，使之成為一支能應對任何突發(fā)事件，作風(fēng)過(guò)硬，技術(shù)過(guò)硬能打勝仗的隊伍。
總之，XX年公司將隨著(zhù)向家壩電站的建設和***在滇東北地理區位優(yōu)勢及經(jīng)濟發(fā)展的大好形勢，借***經(jīng)濟發(fā)展的大好機遇，克服一切困難，為盡快解決***城區居民都能用上用好天然氣，為共創(chuàng )一個(gè)和諧美好的社會(huì )，為***縣的經(jīng)濟發(fā)展建設貢獻我們的一份力量。
工作計劃 篇2
目標：
1、全面提高專(zhuān)業(yè)考生的身體素質(zhì)。
2、對項訓練;根據考生的具體情況，抓弱項促強項。
3、定期測試;根據訓練情況調整訓練要求，逐步樹(shù)立考生的信心。
4、加強與其他科任教師的聯(lián)系，以期達到雙線(xiàn)并進(jìn)。
訓練計劃：
一、一般素質(zhì)提高期
抓好一般素質(zhì)的恢復和提高。
二、逐步確立專(zhuān)項。
1、形成良好的訓練習慣和氣氛。
2、注重運動(dòng)后的放松和疲勞的恢復，預防運動(dòng)損傷。
3、根據考生具體情況，對不同個(gè)體實(shí)行區別對待。
4、對各考生的各項訓練水平進(jìn)行分析，著(zhù)重提高弱項。
三、明確專(zhuān)項的訓練目標。
1、使各項達到穩定的動(dòng)力定型。
2、加強專(zhuān)項成績(jì)。
3、發(fā)掘可提升的空間。
四、考前準備期。
1、有針對性地模擬考試情景，加強考試心理的適應。
2、強化各個(gè)考生的考試項目，樹(shù)立應考信心。
3、做好外出考試的準備工作，加強安全教育，制定安全措施，保證考試順利完成。
工作計劃 篇3
一、傳染病的防治
�。ㄒ唬┘訌娂膊☆A防控制信息系統管理，進(jìn)一步提高傳染病疫情信息網(wǎng)絡(luò )直報和疾病預防控制機構基本信息報告質(zhì)量，做好信息系統升級改選的準備工作。組織開(kāi)展疫情報告管理的督導檢查。
�。ǘ┥钊腴_(kāi)展人感染高致病性禽流感、傳染性非典型肺炎、不明原因肺炎病例的主動(dòng)搜索工作，做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的學(xué)習培訓，提高應急處置能力。
�。ㄈ┳龊檬笠咭咔楸O測工作。嚴格按照“鼠疫監測方案”，認真組織做好疫情的監測、預警和分析報告工作；強化專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培訓，提高診治水平，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早診斷、早治療；大力開(kāi)展宣傳教育工作，切實(shí)提高群眾自我保護的意識和能力。
�。ㄋ模┣袑�(shí)落實(shí)現代結核病控制策略，進(jìn)一步加強結核病醫防合作，以結核病防治項目帶動(dòng)全市結核病防治工作，全面加強病人發(fā)現、治療和系統管理。確保新涂陽(yáng)肺結核病人發(fā)現率70%以上，治愈率85%以上；肺結核病人完成治療率90%；醫療機構病人報告率、轉診率、系統管理率達95%以上，結核病防治機構追蹤到位率及病人家屬篩查率達85%以上。
�。ㄎ澹⿲W(xué)習貫徹《艾滋病防治條例》和《內蒙古自治區防治艾滋病實(shí)施計劃（XX—20xx年）》，以艾滋病綜合防治示范區項目為龍頭，全面推進(jìn)自愿咨詢(xún)檢測、高危人群行為干預、宣傳教育等重點(diǎn)工作，宣傳貫徹落實(shí)國家“四免一關(guān)懷”政策，加強與國境檢驗檢疫等部門(mén)的溝通與協(xié)作，提升我市艾滋病綜合防治的能力和水平。
二、免疫規劃與預防接種
�。ㄒ唬┥钊雽W(xué)習貫徹落實(shí)《疫苗流通和預防接種條例》，按照《擴大國家免疫規劃實(shí)施方案》的要求，組織實(shí)施我市擴大國家免疫規劃工作。
�。ǘ┞鋵�(shí)《XX年—20xx年內蒙古自治區消除麻疹行動(dòng)計劃》，組織開(kāi)展1—14歲兒童麻疹強化免疫活動(dòng)，加強麻疹監測工作。
�。ㄈ└鶕秲让晒抛灾螀^兒童預防接種信息報告管理系統建設實(shí)施方案》及實(shí)施擴大國家免疫規劃的要求，進(jìn)一步加強兒童預防接種信息報告管理系統建設，全面促進(jìn)預防接種規范化門(mén)診建設工作。
三、地方病防治
�。ㄒ唬┌凑招l生部、國家發(fā)展改革委和工業(yè)信息化部《關(guān)于印發(fā)〈實(shí)現消除碘缺乏病目標縣級考核評估方案〉的通知》，繼續開(kāi)展碘鹽監測，做好自查補漏工作，迎接上級的考評驗收，實(shí)現消除碘缺乏病目標。
�。ǘ┣袑�(shí)加強布魯氏菌病防治工作，完成人間布病監測任務(wù)，與農牧部門(mén)加強工作溝通，充分利用協(xié)作機制開(kāi)展防控工作；做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培訓；大力開(kāi)展布病防治知識的宣傳普及工作，提高居民自我防護的意識和能力。
四、慢病防治
�。ㄒ唬┓e極開(kāi)展慢性非傳染性疾病防治工作，圍繞高血壓、糖尿病、重性精神病重點(diǎn)疾病，探索疾病控制工作與社區慢病綜合防治工作的有效結合，實(shí)施有效的干預措施，盡快建立健全有效預防和控制綜合機制。根據呼倫貝爾市的工作安排，組織開(kāi)展全民健康生活方式行為。
五、健康教育與健康促進(jìn)
學(xué)習貫徹全國《健康教育與健康促進(jìn)工作綱要》，根據《呼倫貝爾市衛生系統健康教育規范》，將健康教育與健康促進(jìn)工作納入到全市目標管理責任狀，實(shí)行目標管理。結合重要衛生日，組織開(kāi)展大型宣傳活動(dòng)，普及群眾防病知識。加強學(xué)校健康教育與健康促進(jìn)工作，確保全市中小學(xué)校健康教育開(kāi)課率100%。深入開(kāi)展健康教育與健康促進(jìn)示范醫院創(chuàng )建工作，促進(jìn)衛生行業(yè)健康教育與健康促進(jìn)上新水平。
工作計劃 篇4
一、指導思想
以學(xué)校工作要點(diǎn)為指南，以學(xué)校教育教學(xué)為中心，切實(shí)有效地開(kāi)展教育科研和教學(xué)研究工作。積極推進(jìn)“科研興教、科研興�！边M(jìn)程，強化教研的服務(wù)意識，推進(jìn)我校教育教學(xué)改革；以改進(jìn)課堂教學(xué)和提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，以提高教師整體素質(zhì)為核心，積極探索提高教學(xué)教研質(zhì)量的途徑與方法；強化制度管理，充分發(fā)揮備課組長(cháng)的帶頭作用、調動(dòng)全體教師參與教育科研工作的積極性，進(jìn)一步完善校本教研，推動(dòng)教學(xué)改革，提高教師教學(xué)效能和專(zhuān)業(yè)能力，使教育科研真正成為學(xué)�？沙掷m發(fā)展的動(dòng)力。教研處將以振奮的精神，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，精心謀劃，確立明晰的工作思路與工作重點(diǎn)，使學(xué)校教研工作上一個(gè)新臺階。
二、工作任務(wù)及目標
1、深入學(xué)習新課程教學(xué)理念，逐步提升教學(xué)行為。
2、通過(guò)教研工作的深入開(kāi)展，使教師積極轉變觀(guān)念，提高課堂教學(xué)和教研水平，切實(shí)促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，形成濃厚的教研氛圍。
3、建立完善的教研制度，用制度保障教研活動(dòng)的具體實(shí)施。
4、按時(shí)編輯《實(shí)驗中學(xué)教研通訊》。
5、整理好檔案資料，做到條理清晰，有案可查。
6、通過(guò)教師培訓，提高我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，以及教學(xué)管理能力。
三、具體工作與措施：
1、備課組教研活動(dòng)
每學(xué)期每個(gè)備課組要自行組織6次教研活動(dòng)，由備課組長(cháng)負責�；顒�(dòng)內容可以是說(shuō)課、集體備課、業(yè)務(wù)學(xué)習等等。
2、主題研討活動(dòng)
本學(xué)期組織一次主題研討活動(dòng)，由備課組長(cháng)針對教學(xué)現狀并結合自己的觀(guān)點(diǎn)，確定研究主題，查閱相關(guān)資料，認真調研，逐步形成文字材料，確定具體時(shí)間組織備課組成員開(kāi)展主題研討，切實(shí)提高活動(dòng)的實(shí)效性。
3、教研三課活動(dòng)
本學(xué)期開(kāi)展一次教研三課活動(dòng)。備課組長(cháng)確定說(shuō)課、作課人，其他成員聽(tīng)課、評課。通過(guò)這項活動(dòng)提高作課人的課堂教學(xué)水平，提高其他人員的點(diǎn)評水平，特別是課后研討這一環(huán)節，作課人要自我反思，分析教學(xué)中的不足和困惑之處。備課組長(cháng)要巧妙地創(chuàng )造和諧融洽的研討氣氛，抓住關(guān)鍵性的問(wèn)題引發(fā)研討。評課教師要發(fā)現授課教師的閃光點(diǎn)。對教學(xué)中的不足能夠進(jìn)行恰如其分的分析并提出改進(jìn)意見(jiàn)。通過(guò)研討要有不同思想火花的碰撞，每位教師都要有所收獲。
4、教師基本功大賽
“打鐵還需自身硬”，每位教師都應具備扎實(shí)的基本功，這是教師成長(cháng)的必備條件。我校自20xx年開(kāi)始，進(jìn)行了六屆基本功大賽，有力地促進(jìn)了教師隊伍的成長(cháng)。這次活動(dòng)分兩項：鋼筆字、課件展示（課件展示由電教處負責）。
5、評選出參加“縣基本功大賽”的教師
教師的基本功決定教師的教學(xué)水平。配合教研室開(kāi)展基本功大賽的評選。一方面調動(dòng)教師的積極性，一方面提高教師的教學(xué)素養。
6、開(kāi)展“教學(xué)案例、論文、反思、課改體會(huì )”評選活動(dòng)
校本教研的平臺是學(xué)校，校本教研的主體是教師。為了進(jìn)一步引導廣大教師學(xué)習新課標，實(shí)踐新理念，促進(jìn)教師個(gè)人的成長(cháng)，教研處每年要進(jìn)行評選活動(dòng)，并裝訂成冊。
7、加強課題研究
用課題研究來(lái)深化課堂教學(xué)改革，并將課題研究與平時(shí)教學(xué)實(shí)踐、教研課、教學(xué)專(zhuān)題總結等結合起來(lái)。加強課題的日常管理，實(shí)現課題研究的日�；�、規范化、制度化。
8、進(jìn)一步完善學(xué)習制度，組織教師認真學(xué)習和交流
做到集體學(xué)習與個(gè)人自學(xué)相結合，理論學(xué)習與教學(xué)實(shí)踐相結合，平時(shí)學(xué)習與定期交流相結合，記讀書(shū)筆記與教學(xué)反思相結合，切實(shí)提高學(xué)習效果，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
9、加強名師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手的培養，讓他們承擔帶頭實(shí)施課堂教學(xué)改革的任務(wù)，為骨干教師的成長(cháng)和作用的發(fā)揮提供平臺。積極鼓勵青年教師參加各級各類(lèi)學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽。做好市教學(xué)骨干的評選推薦工作。
10、檔案管理分電子檔案和紙制檔案兩個(gè)方面，以學(xué)期為單位，按內容分類(lèi)，做到及時(shí)記錄、更新、完善，由專(zhuān)人管理負責。
XX、加大對教師聽(tīng)課記錄的檢查，要求每學(xué)期不少于20次。
XX、本學(xué)期計劃出版兩期《實(shí)驗中學(xué)教研通訊》。主要內容是有關(guān)我校的教研活動(dòng)、教師取得的成績(jì)、先進(jìn)教學(xué)理念的相關(guān)文章。
工作計劃 篇5
20xx年，**鄉勞動(dòng)保障所工作指導思想是：以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，深入貫徹全區20xx年人事勞動(dòng)和社會(huì )保障工作會(huì )議精神，緊緊圍繞區局下達的各項目標任務(wù)，以全民創(chuàng )業(yè)為主線(xiàn)，以促進(jìn)就業(yè)、再就業(yè)為重點(diǎn)，開(kāi)拓進(jìn)娶務(wù)實(shí)重干、統籌兼顧、創(chuàng )優(yōu)爭先，為全鄉經(jīng)濟和社會(huì )事業(yè)發(fā)展做出新貢獻。
一、廣開(kāi)招商渠道，狠抓項目建設。
充分挖掘全鄉的社會(huì )資源，積極開(kāi)展親情招商；不斷優(yōu)化企業(yè)人力資源服務(wù)，鼓勵引導轄區內的工商企業(yè)加快產(chǎn)業(yè)一體化步伐，注重產(chǎn)業(yè)鏈條上下游項目引進(jìn)，開(kāi)展以商招商；通過(guò)鄉農村信息化綜合服務(wù)中心，建立網(wǎng)絡(luò )平臺，多渠道搜集各類(lèi)招商信息；以勞務(wù)輸出為抓手，積極與務(wù)工人員所在企業(yè)加強聯(lián)系，建立新的招商紐帶；同時(shí)，積極到沿海發(fā)達地區招商，在重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)地區狠下工夫，爭取有項目落地；力爭全年收集有價(jià)值的招商信息10條以上，引進(jìn)投資500萬(wàn)元以上的企業(yè)2個(gè)以上。
二、完善基礎設施，狠抓隊伍建設。
從硬件建設著(zhù)手，堅持高起點(diǎn)規劃，高標準定位，搞好鄉所的基礎建設，改善辦公條件，進(jìn)一步加強勞動(dòng)保障資料的規范管理，力爭年內實(shí)現辦公信息化。進(jìn)一步加強思想政治學(xué)習和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，著(zhù)力提高全所工作人員的綜合素質(zhì)，為完成各項目標任務(wù)提供強有力的隊伍保障。圍繞貼近群眾、方便群眾、服務(wù)群眾的`理念，發(fā)揮好**、**、**三個(gè)村級勞動(dòng)保障站的功能，使服務(wù)體系更加完善，更加規范。
三、深入推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)，切實(shí)搞好各項服務(wù)。
繼續開(kāi)展好“萬(wàn)人幫扶”活動(dòng)，通過(guò)深入宣傳發(fā)動(dòng)，落實(shí)扶持政策，加強具體指導，切實(shí)為有創(chuàng )業(yè)意愿的人員、返鄉農民工、失地農民、復退軍人等社會(huì )群體提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)服務(wù)，再掀全民創(chuàng )業(yè)新熱潮。發(fā)放小額貸款200萬(wàn)元以上，培育創(chuàng )業(yè)典型40人以上，建設全民創(chuàng )業(yè)園區1個(gè)。
四、強化職業(yè)技能培訓，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)。
我們將充分發(fā)揮勞動(dòng)就業(yè)信息主渠道的作用，和局有關(guān)部門(mén)密切配合，積極開(kāi)展農村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓，廣泛搜集勞務(wù)用工信息，力爭全年培訓勞動(dòng)力800人以上，輸出勞動(dòng)力3000人以上，下崗失業(yè)人員再就業(yè)300人以上，全年城鎮新增就業(yè)1100人以上，基本消除零就業(yè)家庭。
五、強化服務(wù)理念，樹(shù)好行業(yè)形象。
全面推行工作日志制度和禁酒令，嚴格落實(shí)考勤制度、首問(wèn)責任制、限時(shí)辦結制，制訂勞動(dòng)保障文明服務(wù)十條規范，對前來(lái)辦事的群眾堅持文明接待，高效服務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事，轉變工作作風(fēng)，樹(shù)立良好的行業(yè)形象。
此外，統籌做好勞動(dòng)監察、城鎮居民醫療保障參保擴面、信息宣傳、失地老年人生活補貼發(fā)放、人事勞動(dòng)信訪(fǎng)穩定等工作，圓滿(mǎn)完成區局和鄉黨委、政府交辦的其他工作。
工作計劃 篇6
一、指導思想:
以新課程為導向，以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展為宗旨，以課程實(shí)施過(guò)程中學(xué)校教師所面對的各種具體問(wèn)題為對象，以教師為研究的主體，緊緊圍繞課程改革，通過(guò)校本教研，提高校本教研管理水平和校本教研質(zhì)量，探索促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的有效途徑，不斷提升學(xué)校辦學(xué)理念和辦學(xué)水平。
二、總體目標：
以新課改為導向，使教師們領(lǐng)悟教育思想，更新教育觀(guān)念，解決教師在教學(xué)中遇到問(wèn)題或困惑，提升教師駕馭課堂能力，促進(jìn)教師向專(zhuān)業(yè)化方向發(fā)展，致力于提高教師教育教學(xué)水平。樹(shù)立良好的師德師風(fēng)，使教師的自我反思行為縱深發(fā)展，凸顯個(gè)體價(jià)值，倡導團體合作，形成終身學(xué)習的能力。
三、校本教研形式
建立以“自我反思、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)”為核心要素，以“理論學(xué)習、集體備課、主題校研、反思交流”等活動(dòng)為基本形式的校本教研制度。深化校本教研。大力倡導務(wù)實(shí)求進(jìn)的作風(fēng)，把“開(kāi)展自己的教研，解決自己的問(wèn)題，發(fā)表自己的見(jiàn)解，改進(jìn)自己的教學(xué)”作為校本教研的根本目的。
（一）集體備課
具體做法：
1、規范集體備課制度，力求“實(shí)”字。
以區教研室倡導的“一課三議”教研模式為理念導航。以學(xué)科教研組為單位建立備課組，主備教師要提前三天把主備教案發(fā)到組內教師手中，副備教師要認真閱讀教案，并提出修改意見(jiàn)，作為一度調整方案用紅筆注上。在集中時(shí)討論交流，進(jìn)一步完善教案，經(jīng)過(guò)大家討論形成的共識作為二度調整；上完課后寫(xiě)出教后反思作為三度調整。
2、積極探索“同課異構”突出教研的“活”字。
各教研組安排教研活動(dòng)時(shí)，要有對“同課異構”教研形式的呈現。力求通過(guò)“同課異構”，打磨課堂，引發(fā)大家爭鳴和參與，切實(shí)活躍研究風(fēng)氣。全體教師要通過(guò)“引、讀、練、評”活動(dòng)，多管齊下，促進(jìn)教師課堂教學(xué)水平的提高。
3、通過(guò)活動(dòng)實(shí)踐，書(shū)寫(xiě)教研“效”字。
本學(xué)期，我校響應區教育局關(guān)于“課內比教學(xué)課外訪(fǎng)萬(wàn)家”的活動(dòng)號召，將認真開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課競賽活動(dòng)，促進(jìn)教師理論與實(shí)踐的結合，引領(lǐng)更多的教師在課改中脫穎而出。9月份課內比教學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽——語(yǔ)文組、英語(yǔ)組。十月份：課內比教學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽—數學(xué)組、綜合組。
（二）反思交流
通過(guò)前一階段組內討論形成的教案在實(shí)際教學(xué)中遇到的問(wèn)題或困惑進(jìn)行反思交流，促進(jìn)教師與同伴的對話(huà)，注重“以老帶新、以強帶弱”鼓勵教師大膽評點(diǎn)各抒己見(jiàn)，促進(jìn)教師共同提高。
具體做法：
1、量化教學(xué)反思。
教齡5年內教師教案中課課要有反思，即教后反思，每次不能少于50字。50歲以下5年以上教師每單元要有反思，每篇不能少于100字。
2、加強對教學(xué)反思的階段檢查。（期中、期末）
3、重視對教學(xué)反思的收集評比。
20xx年1月份教務(wù)處舉行50歲以下教師教案反思展評。20xx年秋季學(xué)期專(zhuān)題反思四次，即9月、10月、11月、12月。教研組長(cháng)確定主題，主題要有系列，教導處每月評選出優(yōu)秀專(zhuān)題反思，裝訂成冊。
（三）同伴互助
1、量化教師聽(tīng)課。
具體要求：
同年級同學(xué)科教師互相聽(tīng)課一學(xué)期不少于5節，帶雙班教師聽(tīng)相應年段相應學(xué)科不少于5節，小學(xué)科聽(tīng)組內教師授課不少于5次。
2、細化教師評課。
要求凡聽(tīng)課必評課，評課為3+2模式，即3個(gè)優(yōu)點(diǎn)，2個(gè)建議。
3、深化師徒結對。
在上學(xué)期基礎上，我校本學(xué)期將深入抓好師徒結對工作，進(jìn)一步發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，促進(jìn)共同成長(cháng)。
具體做法：一是組織新一輪師徒結對報名，結對儀式，落實(shí)結對過(guò)程管理。二是“搭建青年教師成長(cháng)平臺”。學(xué)校優(yōu)先為青年教師、骨干教師外出聽(tīng)課、進(jìn)修、參與教育科研、發(fā)表教學(xué)論文創(chuàng )造條件。
4、強化領(lǐng)導推門(mén)聽(tīng)課
本學(xué)年實(shí)行每周一推門(mén)聽(tīng)課活動(dòng)，以強化常態(tài)課管理來(lái)提高課堂教學(xué)質(zhì)量。推門(mén)聽(tīng)課除學(xué)校校長(cháng)、行政外，還請教研組長(cháng)和相關(guān)學(xué)科的骨干教師結對師徒參與聽(tīng)課指導。聽(tīng)課過(guò)程中，我們繼續采用聽(tīng)、看、查、問(wèn)等形式進(jìn)行�！奥�(tīng)”即聽(tīng)隨堂課，“看”即看教師課堂新課程理念的落實(shí)、學(xué)生主體參與課堂學(xué)習的興趣；“查”即查教師的備課、作業(yè)批改；“問(wèn)”即對學(xué)生進(jìn)行問(wèn)卷調查，詢(xún)問(wèn)本節課學(xué)生知識掌握情況、問(wèn)學(xué)生對教師、對自己的學(xué)習評價(jià)。聽(tīng)課者認真總結分析每一次調研情況并及時(shí)反饋給教師，與學(xué)科教師共同探討教學(xué)中存在的一些問(wèn)題，提出一些建設性意見(jiàn)和建議。
（四）專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)
鼓勵教師與市、區內外的教育專(zhuān)家、特級教師、名師攀親結對，使自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展步入快車(chē)道。通過(guò)觀(guān)名師課堂錄像、學(xué)名師課堂實(shí)錄案例、評名師課堂細節等形式拉近與名師的距離。同時(shí)發(fā)揮“校內名師”的優(yōu)勢，互幫互學(xué)，形成濃郁的教研之風(fēng)。
（五）理論學(xué)習
1、問(wèn)題收集理論學(xué)習。
本學(xué)期，我校將圍繞組內教師困惑的教學(xué)專(zhuān)題，開(kāi)展“對癥下藥”式的理論學(xué)習。理論學(xué)習做到組內學(xué)習與自己自學(xué)相結合，通過(guò)理論來(lái)指導教育教學(xué)實(shí)踐，不斷提高教育教學(xué)水平。
2、業(yè)務(wù)書(shū)籍充電閱讀。
本學(xué)期學(xué)校將重點(diǎn)打造教師讀書(shū)活動(dòng)，以讀促教，以讀促研。要求每個(gè)教研組自選理論專(zhuān)著(zhù)一本，全體成員進(jìn)行研讀，寫(xiě)好讀書(shū)筆記，引發(fā)自我反思。教研組召開(kāi)一次讀書(shū)交流會(huì )。
四、主要工作措施:
1、本學(xué)期課堂教學(xué)研究的重點(diǎn)是突出三個(gè)環(huán)節：一突出有效備課研究。二突出有效課堂研究。三突出有效訓練研究。
2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開(kāi)展活動(dòng)，落實(shí)好集體備課、反思交流、主題教研、理論學(xué)習的四項活動(dòng)，做到每周安排一個(gè)固定活動(dòng)時(shí)間，周二下午為語(yǔ)文教研組活動(dòng)時(shí)間，周三下午為數學(xué)教研組活動(dòng)，周四上午為綜合科活動(dòng)時(shí)間，周五全天為音美教研活動(dòng)時(shí)間。在活動(dòng)時(shí)把集體備課與反思交流活動(dòng)結合起來(lái)，主題教研與理論學(xué)習結合起來(lái)。每次教研活動(dòng)，相應教師要按時(shí)參加并積極發(fā)言，與同伴互動(dòng)、共同進(jìn)步。教師要樹(shù)立主人意識，勇于展示自己，促進(jìn)自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高。
3、以“新課程有效化教學(xué)”、“高效課堂”兩個(gè)大主題研究為載體，根據年級科目的特點(diǎn)，從教學(xué)中遇到的困惑問(wèn)題來(lái)確定學(xué)科教學(xué)研究主題。
4、通過(guò)教學(xué)觀(guān)摩、專(zhuān)家講座、名師教學(xué)示范、案例分析、談心得體會(huì )等活動(dòng)為教師搭建參與教研的平臺。
5、積極鼓勵教師跨學(xué)科，跨年段，互相聽(tīng)課，每人每學(xué)期聽(tīng)課至少15節。加強業(yè)務(wù)學(xué)習，每學(xué)期教學(xué)讀書(shū)筆記和心得體會(huì )不得少于3000字。
6、鼓勵“閑聊式”教研方式，提倡同伴互助風(fēng)氣。同事間要善于利用課余時(shí)間，就某個(gè)教學(xué)問(wèn)題或教育現象，進(jìn)行閑談，發(fā)表評論，并努力獲取有價(jià)值的教育教學(xué)經(jīng)驗。另外，就個(gè)別教師工作中碰到的難題，提倡同伴積極協(xié)助，共同解決。
7、由于校內資源有限，僅憑校內力量不可能完全解決學(xué)校、教師在教研中所遇到的問(wèn)題，必須有專(zhuān)業(yè)研究人員的參與。為此我們將開(kāi)展“里外結合”的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)活動(dòng)來(lái)培植一支過(guò)硬的隊伍�！巴狻奔从杏媱澃才爬蠋熗獬雠嘤枌W(xué)習；“里”即每次公派出去參加研討會(huì )教師回校后為其他教師做專(zhuān)題講座，為教師上觀(guān)摩課。
8、開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )教研，達到優(yōu)質(zhì)資源共享，積極參加省校本研究網(wǎng)、點(diǎn)軍區教育信息網(wǎng)上研討、學(xué)習活動(dòng)，開(kāi)創(chuàng )教研新天地。
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