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學(xué)校下學(xué)期工作計劃

時(shí)間:2021-12-15 08:35:56 工作計劃范文 我要投稿

2022學(xué)校下學(xué)期工作計劃(通用5篇)

  時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)工作計劃吧。工作計劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的2022學(xué)校下學(xué)期工作計劃(通用5篇),希望對大家有所幫助。

2022學(xué)校下學(xué)期工作計劃(通用5篇)

  學(xué)校下學(xué)期工作計劃1

  轉眼間參加工作已經(jīng)有6個(gè)年頭了,在這6年里我認真的完成學(xué)校教給我的每一項任務(wù),全身心的投入到教學(xué)工作中去,在教育實(shí)踐中也不斷的加強自身的學(xué)習,充實(shí)和提高自己的教學(xué)水平,但與其他優(yōu)秀教師相比還有一段差距,尤其開(kāi)學(xué)之初我校又走進(jìn)一批青年教師,為我校的教育事業(yè)注入了新的力量,新的活力。面對新的工作,新的挑戰我必須不斷的學(xué)習,發(fā)展自己,完善自己。我對自己本學(xué)期工作計劃計劃如下:

  一、教學(xué)工作方面。

  本學(xué)期我繼續擔任兩個(gè)班的地理老師,課堂是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地,為了使每堂課短短的40分鐘井然有序、包容性大,信息量多、形式活躍、貼近學(xué)生的年齡特點(diǎn),發(fā)揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個(gè)方面下功夫。

  課前備課是重點(diǎn),備課標、備教材、備學(xué)生、備教具、備教法。利用校園網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢,積極搜集學(xué)生感興趣的材料,進(jìn)行重組為教學(xué)服務(wù)。積極參加集體備課,博采眾長(cháng)探索最有效的教學(xué)方法。積極聽(tīng)課,聽(tīng)取其他老師在處理課堂問(wèn)題的具體方法,精心設計教案,有效利用多媒體方式。保證課前的準備工作及時(shí)、充分。

  課堂教學(xué)我力爭在教學(xué)中抓關(guān)鍵,突重點(diǎn),排疑點(diǎn),講求教法,滲透學(xué)法,既教書(shū)更育人,使學(xué)生的身心得到全面和諧的發(fā)展,努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格。課堂上語(yǔ)言準確簡(jiǎn)潔,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),充分發(fā)揮教師的主導作用和學(xué)生的主體作用,使學(xué)生在輕松快樂(lè )中掌握知識。

  課后盡量減輕學(xué)生的負擔不留作業(yè)或少留作業(yè),重點(diǎn)要及時(shí)檢查練習冊完成情況,做好課后反思,記錄教學(xué)心得。

 。ㄒ唬┚唧w教學(xué)措施:

  1、強化學(xué)生的基本技能,學(xué)會(huì )讀圖、填圖,從宏觀(guān)上了解地理單元的知識。

  2、進(jìn)行地理基礎知識和基本數據的強化記憶,對地理知識進(jìn)行必要的儲備。

  3、課前知識競賽,以小組為單位,累積總分,期中、期末評比總分第一

  4、培養學(xué)生關(guān)注自然,關(guān)心社會(huì )、關(guān)心時(shí)事的自覺(jué)性,收看《新聞聯(lián)播》、《世界之窗》、《正大綜藝》等節目,增進(jìn)對世界的了解。

 。ǘ┙虒W(xué)進(jìn)度:

  1——3周:第六章:我們生活的大洲。

  3——7周:第七章:我們臨近的國家和地區。

  8——12周:東半球其他國家和地區。

  12——15周;西半球國家和地區。

  16——17周:極地地區。

  18周:復習。

  19周:考試。

  二、自身提高方面:

  1、參加學(xué)校舉辦的“四杯賽”,給自己和學(xué)生一個(gè)展示自己的舞臺。

  2、每月讀一本好書(shū),堅持寫(xiě)讀書(shū)筆記。

  3、整理教學(xué)心得,發(fā)表有關(guān)教育教學(xué)方面的論文。

  4、閱讀積累經(jīng)典小故事,每周至少兩篇。

  5、深入課堂,走進(jìn)學(xué)生,了解學(xué)生,提高自己的管理能力。

  6、繼續加強教師基本功的訓練。

  三、信息工作方面:

  不斷完善信息工作,設計更有效地工作程序,指導學(xué)生工作。

  在今后的日子里,我會(huì )繼續發(fā)揚工作認真,樂(lè )于學(xué)習的特點(diǎn),以真摯的愛(ài),真誠的心,以及有個(gè)性的課堂教學(xué)風(fēng)格吸引學(xué)生,打動(dòng)家長(cháng)。面對新的教育課程新形勢,我時(shí)刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng )新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價(jià)值觀(guān)的發(fā)展使自己真正成長(cháng)為富有使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師,把自己的全部知識、才華和愛(ài)心奉獻給學(xué)生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個(gè)教師所追求的思想境界。

  學(xué)校下學(xué)期工作計劃2

  一、指導思想

  以學(xué)習貫徹十八大精神和黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為主線(xiàn),以教體局年度工作要點(diǎn)為指針,全面貫徹國家教育方針,堅持以育人為根本宗旨,依法治校,深化教育教學(xué)改革,科學(xué)管理,緊緊團結和依靠教職員工,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,努力辦人民滿(mǎn)意學(xué)校。

  二、工作思路

  堅持以德育為首,以教學(xué)為中心,以文化建設為統領(lǐng),以教科研為先導,以精細化管理為基礎,以落實(shí)“五化”工作思路為抓手,保平安、抓質(zhì)量、謀特色、創(chuàng )品牌、圖發(fā)展。

  三、重點(diǎn)工作

  (一)教師管理與考核工作

  1.師德管理與考核。嚴格落實(shí)教師考勤制度,教師請假制度、代課制度和教師師德考核制度。以周為單位,通過(guò)年級組內記錄考勤,教師確認簽字,教導處總體考量的方式,確?记谟涗浾鎸(shí)準確無(wú)誤。細化考勤內容,對教師上課、會(huì )議、活動(dòng)、代課等工作進(jìn)行全面考核。對不遵守教師職業(yè)道德,亂收費、亂補課、體罰和變相體罰等行為實(shí)行年末師德考核一票否決。

  2.業(yè)務(wù)管理與考核。結合兩評四考內容,根據《xx二小教學(xué)常規基本要求》,對教師專(zhuān)業(yè)水平、專(zhuān)業(yè)發(fā)展、日常教學(xué)等工作進(jìn)行全面量化。組織自主高效課堂教學(xué)理念培訓與測試考核工作。

  3.召開(kāi)教代會(huì ),討論形成長(cháng)效量化考評機制。通過(guò)學(xué)習培訓、征求教師建議等方式,逐步形成涵蓋教師德能勤績(jì)的考評機制,既重結果更重過(guò)程。使教學(xué)質(zhì)量達標獎、教學(xué)質(zhì)量?jì)?yōu)勝獎、教育教學(xué)量化考核優(yōu)勝獎項的評選成為常態(tài),激發(fā)教師做好每一項過(guò)程性工作。

  4.重視對骨干教師及后備干部的培養與規劃,促進(jìn)青年教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)與發(fā)展。

  (1)完善骨干教師管理制度,骨干教師培養實(shí)行分層培養,即由校級骨干教師培養為縣級骨干教師,由縣級骨干教師培養為市級骨干教師,形成骨干教師梯隊。

  (2)制定教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展及學(xué)校五年發(fā)展規劃,確定年度培養骨干教師人員,為青年教師提供學(xué)習鍛煉的平臺。

  (3)加大教師培訓力度,通過(guò)走出去請進(jìn)來(lái)等方式,為教師提供交流學(xué)習的平臺。

  (4)通過(guò)青藍工程,發(fā)揮老教師的傳幫帶作用。開(kāi)展同課異構活動(dòng)和師徒結對活動(dòng),落實(shí)一帶一工程。

  (5)建立后備干部培養與使用機制。

  (二)德育管理

  德育管理的目標是:結合教體局關(guān)于學(xué)生行為習慣養成教育的要求,根據少年兒童的生理心理特點(diǎn)和德育工作規律,以創(chuàng )建“文明校園”為載體,突出養成教育,深入實(shí)施自主教育,立德樹(shù)人,培育有健康自我的,新型二小陽(yáng)光少年。

  工作措施:

  1、進(jìn)一步加強學(xué)生文明禮儀習慣養成教育。

  立德樹(shù)人,培養健康自我的陽(yáng)光少年是我校的.德育培養目標。要培養德才兼備的學(xué)生就必須確立德育為首位的核心教育觀(guān)念,樹(shù)立服務(wù)意識和學(xué)生主體意識。全體教師要為學(xué)生發(fā)展服務(wù),要尊重學(xué)生主體,了解學(xué)生身心特點(diǎn)、發(fā)展需求,為學(xué)生健康發(fā)展創(chuàng )造環(huán)境、營(yíng)造氛圍,使學(xué)生在受到教育的同時(shí)能夠進(jìn)行自我教育,實(shí)現自主發(fā)展的目標。

  抓好行為規范教育。開(kāi)學(xué)第一個(gè)月,各班要利用班會(huì )組織學(xué)生認真學(xué)習貫徹《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規范》《制定本年級學(xué)生行為習慣培養目標》,開(kāi)學(xué)第一周,重點(diǎn)抓好一年級學(xué)生的行為習慣和學(xué)習教育。德育處利用不同形式進(jìn)行檢查。通過(guò)對學(xué)生集中進(jìn)行行為規范系列教育,強化訓練,培養學(xué)生自我約束、自我管理的能力。通過(guò)具體的強化訓練,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生自主組織活動(dòng)、管理評價(jià),逐步使學(xué)生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔覒撨@樣做”,使良好的行為習慣內化為自覺(jué)的行動(dòng),重視良好學(xué)習習慣的養成教育,讓學(xué)生終身受益。以德育處、年級、班級管理為一體,形成一個(gè)良好的校風(fēng)。加強值班領(lǐng)導、值班教師和值周學(xué)生常規檢查反饋、督促作用,使常規管理達到精細化。

  2.發(fā)揮少先隊組織作用,大力培養自主學(xué)子。

  少先隊要結合學(xué)校文化建設理念,加強學(xué)生自主管理和自主班級建設,尊重學(xué)生年齡特點(diǎn),分年級實(shí)行小校長(cháng)助理暨小鬼當家制、班級值周制、班際交流制。通過(guò)學(xué)校大講堂、請專(zhuān)家作報告、教師等形式,提高教師文化品味,提升學(xué)校文化建設水平。以學(xué)校文化建設主題為引領(lǐng),開(kāi)展”培育健康自我,實(shí)施自主教育“的課題研究,實(shí)現科研興校。

  按照教體局第三屆學(xué)校文化藝術(shù)節實(shí)施方案,積極舉行以山戎文化、長(cháng)城文化為主題(自編、自創(chuàng ))的藝術(shù)節活動(dòng)、以“創(chuàng )新、體驗、成長(cháng)”為主題的科技節活動(dòng)、以“做一個(gè)有道德的人”為主題的讀書(shū)節活動(dòng)、以“健康自我、快樂(lè )成長(cháng)”為主題的體育節活動(dòng),營(yíng)造良好的學(xué)校文化。

  抓好“三結合”教育,促進(jìn)學(xué)生全面健康地發(fā)展

  重視家庭、社會(huì )與學(xué)校教育的配合,利用校外德育教育基地,開(kāi)展走進(jìn)博物館,環(huán)保局、技術(shù)監督局、工商局、消防支隊、93408部隊,華都公司等活動(dòng)。進(jìn)一步形成德育教育的合力,舉辦家長(cháng)學(xué)校講座,定期召開(kāi)形式多樣的家長(cháng)會(huì )。通過(guò)家教征文、親子攝影展等活動(dòng),開(kāi)展家教交流。班主任要做好家訪(fǎng)工作,和家長(cháng)一道做好學(xué)生深入細致的思想工作。利用不同形式,溝通學(xué)生在校和家庭情況,提出學(xué)生在家、在校的學(xué)習常規要求,使學(xué)生在教師、家長(cháng)的指導下,利用一切資源對學(xué)生進(jìn)行全方位的素質(zhì)教育。

  3.加強班主任隊伍建設。

  樹(shù)立責任意識。班主任是班級工作的第一責任人,本學(xué)期實(shí)行班主任培訓制,健全和完善班主任崗位職責、工作條例、班主任工作考核評估激勵機制,堅持從形式和內容兩方面公正、客觀(guān)地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動(dòng)認真地開(kāi)展工作。針對存在的問(wèn)題和取得的成績(jì)及時(shí)提出批評或表?yè)P。本學(xué)期將開(kāi)展如何構建健康自我視角下的自主班級,開(kāi)展班級管理經(jīng)驗交流會(huì ),達到相互學(xué)習、相互促進(jìn)的目的。

  (1)根據學(xué)生年齡特點(diǎn),抓好各年級學(xué)生管理。

  學(xué)生在不同的年齡階段,有不同的心理和生理的特點(diǎn),根據學(xué)生的特點(diǎn),抓好學(xué)生不同階段的管理和教育,有利于學(xué)生的健康發(fā)展。因此,本學(xué)期要求各年級要根據學(xué)生的特點(diǎn),合理安排活動(dòng),制定循序漸進(jìn)的德育養成程序,以培養學(xué)生的競爭及誠信自立的意識。

  學(xué)校下學(xué)期工作計劃3

  一、指導思想:

  人類(lèi)社會(huì )進(jìn)入二十一世紀,教育面臨著(zhù)更多的挑戰。家庭教育是現代教育中一個(gè)重要組成部分,只有加強科學(xué)管理,努力辦好家長(cháng)學(xué)校,提高家庭教育水平,促進(jìn)家校聯(lián)系,廣開(kāi)社會(huì )育人渠道,積極構建家庭、學(xué)校、社會(huì )一體化的教育體系,才能全面推進(jìn)素質(zhì)教育,培養德才兼備的跨世紀社會(huì )主義事業(yè)建設者和接班人。

  二、工作目標:

 。ㄒ唬╅_(kāi)辟多種渠道,夯實(shí)家長(cháng)學(xué)校的管理。

 。ǘ┎捎枚喾N形式,豐富家長(cháng)學(xué)校的活動(dòng)。

  三、具體工作:

 。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導、完善機構。

  學(xué)校定期組織領(lǐng)導班子及教師隊伍學(xué)習家庭教育的理論及方法途徑,研究相應的教育內容,針對各年級學(xué)生心理特點(diǎn),開(kāi)展授課活動(dòng)及時(shí)聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作。形成一整套科學(xué)的管理體系和管理班子,為家長(cháng)學(xué)校的發(fā)展配備良好的人員結構。

 。ǘ┏浞职l(fā)揮各年級分班的作用,把工作做實(shí)、做細。

  本學(xué)期每個(gè)年級為一個(gè)班,定期授課,并針對各個(gè)時(shí)期的集中問(wèn)題進(jìn)行分解總結,指導好家長(cháng)。各年級班主任擔任輔導員,各司其職,認真授課,做好課后小結,注意搜集學(xué)員意見(jiàn)并及時(shí)向領(lǐng)導小組反映。本學(xué)期每班授課不少于一次。

 。ㄈ└愫脙(yōu)秀家長(cháng)的評選,最大限度地引導家長(cháng)學(xué)習教育理論及心理學(xué)的教育觀(guān)點(diǎn),配合學(xué)校共同實(shí)現科學(xué)育人。

  為了進(jìn)一步調動(dòng)家長(cháng)的積極性,充分發(fā)揮其引導、指導、教育孩子的作用,開(kāi)展優(yōu)秀家長(cháng)的評選活動(dòng),評選比例為班級學(xué)生人數的5%,通過(guò)評選優(yōu)秀家長(cháng)活動(dòng)推動(dòng)我校的教育格局建設。

 。ㄋ模┏浞职l(fā)揮家長(cháng)委員會(huì )的作用。

  定期召開(kāi)家長(cháng)委員會(huì )研討家長(cháng)學(xué)校工作,定期向家長(cháng)介紹教育經(jīng)驗,相互交流,充分發(fā)揮民主性,組織家長(cháng)協(xié)助學(xué)?茖W(xué)治校、科學(xué)育人。

 。ㄎ澹╅_(kāi)展多種形式教育活動(dòng),豐富家長(cháng)學(xué)校內容。

  充分利用有條件家長(cháng)的教育力量,積極對學(xué)生開(kāi)展社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),充分利用教育資源,使家長(cháng)與學(xué)生,家長(cháng)學(xué)校與學(xué)校整體工作都能取得更大的進(jìn)步。

 。┻M(jìn)一步做好家長(cháng)學(xué)校的資料積累工作。

  做到“六有”,即:有家長(cháng)學(xué)校,有家長(cháng)學(xué)校組織網(wǎng)絡(luò ),有教材,有教學(xué)計劃,有講師隊伍,有家長(cháng)學(xué)校工作計劃、記錄、總結。

 。ㄆ撸⿵娀倚B(lián)系工作。

  教師應主動(dòng)走向學(xué)生,走向家庭,走向家長(cháng),以教師強烈的工作責任心贏(yíng)得家長(cháng)的信任,進(jìn)一步提高家訪(fǎng)的質(zhì)量和效果。每次家訪(fǎng)要做好記錄。努力做到一學(xué)年家訪(fǎng)達100%。家長(cháng)來(lái)校了解學(xué)生的學(xué)習情況,教師應熱情接待,與家長(cháng)親切交談,共同商討教育學(xué)生的對策。本學(xué)期,將下列類(lèi)型的家庭作為工作的重點(diǎn)來(lái)抓。

  一是個(gè)體戶(hù)。這些家長(cháng)只顧忙生意,做買(mǎi)賣(mài),自己的子女由爺爺奶奶來(lái)照顧,無(wú)暇顧及教育子女的義務(wù),老師家訪(fǎng)找不到,開(kāi)會(huì )沒(méi)時(shí)間,對這樣的家長(cháng)要采用電話(huà)或書(shū)信的形式聯(lián)系,強化家庭教育的意識和責任。

  二是單親家庭。這類(lèi)家長(cháng)多數在心理上有一定障礙,與之交往時(shí)把尊重對方、理解對方作為前提。

  三是經(jīng)濟困難家庭。對這樣的家庭,班主任要向學(xué)校反映情況,以便給予援助,保證學(xué)生能夠實(shí)現應享受的教育,幫助學(xué)生樹(shù)立自強自立,拼搏向上的精神。

  四、工作安排:

  二月份:

  制定家長(cháng)學(xué)校工作計劃。

  三月份:

  1、召開(kāi)家長(cháng)委員會(huì ),研討家長(cháng)學(xué)校工作,確定本學(xué)期活動(dòng)的安排。

  2、請校法律顧問(wèn)來(lái)學(xué)校給學(xué)生上法制教育課。

  四月份:

  1、組織召開(kāi)各年級家長(cháng)會(huì )。

  2、家長(cháng)學(xué)校授課。

  3、開(kāi)展學(xué)生社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。

  五月份:

  1、六年級學(xué)生家長(cháng)會(huì )。

  2、部分年級開(kāi)展對家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng)。

  3、征集家教論文,評選優(yōu)秀論文。

  4、各年級評選優(yōu)秀家長(cháng),并進(jìn)行表彰和獎勵。

  六月份:

  1、慶“六一”家校同樂(lè )活動(dòng)。

  2、收集整理家長(cháng)學(xué)校資料。

  3、家長(cháng)學(xué)校學(xué)期工作總結。

  學(xué)校下學(xué)期工作計劃4

  根據市、區工作會(huì )議精神,以提高班主任素質(zhì)為重點(diǎn),明確以人為本的思想,通過(guò)“專(zhuān)題培訓、校本培訓、自我研修”三種形式,打造一支師德高尚、素質(zhì)過(guò)硬、知識淵博、勇于開(kāi)拓創(chuàng )新的學(xué)習型團隊。全面提高我校德育工作隊伍綜合素質(zhì),為全體教師全面、健康、可持續發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

  一、班主任專(zhuān)業(yè)化培訓

  我校在崗70%教師都持有班主任上崗證書(shū),因此班主任隊伍建設是我校校本培訓的重中之重。

  1、積極參加區進(jìn)修學(xué)校組織的班主任專(zhuān)題培訓,并組織全體教師對專(zhuān)題培訓進(jìn)行深入學(xué)習。

  2、組織教師進(jìn)行本校的德育校本培訓,本學(xué)期將進(jìn)行《班主任工作基本規范》、《班級活動(dòng)設計與組織》、《班級管理》等專(zhuān)題的培訓,讓班主任教師在培訓中不斷提高自身的思想、管理水平。

  3、自我研修方面。學(xué)校優(yōu)化管理機制,給教師充分自主學(xué)習的時(shí)間和空間,能靜下心來(lái)閱讀一些教育專(zhuān)著(zhù),也可以上網(wǎng)獲取各種信息,撰寫(xiě)一萬(wàn)字的讀書(shū)筆記,并在期末進(jìn)行交流,全方位、多維度滋養提升自我。

  二、組織參加xx德育實(shí)踐活動(dòng)課大賽

  學(xué)校在三月末進(jìn)行學(xué)校內的初賽,由校長(cháng)任組長(cháng)成立評委小組,評選出校內賽課的一、二等獎,并推薦一等獎參加區級第xx屆德育實(shí)踐活動(dòng)課大賽,并爭取取得好成績(jì)。

  三、心理教師培訓及兩室建設

  1、由于我校教師師資短缺,沒(méi)有專(zhuān)職的心理教師,在本學(xué)期將派一名兼職教師參加區進(jìn)修學(xué)校組織的心理教師培訓,學(xué)習心理教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力。

  2、在資金短缺的情況下,籌集資金建設心理輔導室與心理活動(dòng)室。

  四、積極組織教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )教研培訓

  學(xué)校德育辦構建學(xué)校德育工作博客,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )將我校德育工作中的經(jīng)驗、反思及不足展示出來(lái)。同時(shí),每位班主任自己建設自身的班主任博客,并推薦我校的名優(yōu)班主任工作室,使博客成為班主任們溝通、交流、學(xué)習的橋梁。

  3月建立學(xué)校德育工作博客,班主任建立自身博客,學(xué)校德育實(shí)踐活動(dòng)課初賽。4月德育實(shí)踐活動(dòng)課報名,推薦名優(yōu)班主任工作室。5月參加區德育實(shí)踐課大賽,班主任工作交流。6月自我研修展示交流,班主任博客評比。

  學(xué)校下學(xué)期工作計劃5

  一、指導思想:

  以“以人為本”為理念,以素質(zhì)教育和課程改革為核心,努力推進(jìn)素質(zhì)教育,不斷深化教育改革,不斷強化常規管理,為每位學(xué)生的成長(cháng)提供終身服務(wù),為每位教師的發(fā)展提供良好條件。努力把學(xué)校辦成一所“師資優(yōu)良、管理規范、內涵充實(shí)、質(zhì)量較高、特色明顯、提升品位”的示范學(xué)校。

  二、工作目標:

  1、加強隊伍建設。不斷建立并形成一支求真務(wù)實(shí)、勤政敬業(yè)、主動(dòng)高效的“創(chuàng )新型”學(xué)校管理隊伍;不斷建立并形成一個(gè)師德高尚、業(yè)務(wù)過(guò)硬、銳意進(jìn)取的“學(xué)習型”學(xué)校教師群體。

  2、抓實(shí)常規管理。著(zhù)力打造平安、文明、潔凈、和諧的校園環(huán)境。以爭創(chuàng )市文明單位、示范學(xué)校為目標,強化學(xué)校日常管理工作。

  3、加強教學(xué)管理。認真做好每月的教育質(zhì)量調研與指導工作。使芳小學(xué)生全面發(fā)展、素質(zhì)優(yōu)良、創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力有一定的發(fā)展。爭取教育教學(xué)質(zhì)量有新的突破。

  4、注重德育實(shí)效。開(kāi)展行之有效的德育活動(dòng),關(guān)注留守、流動(dòng)學(xué)生,使我們的學(xué)生文明、自信、健康、活潑、彬彬有禮,成為有理想、有道德、有知識的一代新人。

  5、做好教育科研。扎實(shí)做好學(xué)校有關(guān)課題的研究工作、校本課程的建設工作和課程改革的推進(jìn)工作,以科研促進(jìn)學(xué)校發(fā)展、以科研促進(jìn)教師成長(cháng),不斷彰顯學(xué)校辦學(xué)特色。

  6、科學(xué)制定學(xué)校發(fā)展規劃,科學(xué)定位學(xué)校發(fā)展目標,立足學(xué)校實(shí)際,完善各項管理制度,逐步構建學(xué)校管理機制與體系。

  7、積極主動(dòng)、高效高質(zhì)地完成上級交給的各項工作任務(wù)。

  以教育局20xx年工作思路為指導,積極配合上級完成任務(wù),不斷提高教師素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平.。

  三、主要工作:

 。ㄒ唬┮詫W(xué)習為抓手,著(zhù)力打造素質(zhì)優(yōu)良的教師群體。

  1、抓好教師的政治理論學(xué)習和師德教育,不斷提升教師的政治素養與政策理論水平。本年度要充分安排好每周一的學(xué)習時(shí)間,組織教師學(xué)習有關(guān)新機制的政策內容等教育法制法規,規范教師的教育行為和工作方式。出臺教師文明用語(yǔ)和禁忌用語(yǔ),做到依法執教、文明從教、科學(xué)施教。

  2、抓實(shí)教師的專(zhuān)業(yè)知識理論與新課程理念的學(xué)習。要求每位教師必須切實(shí)轉變觀(guān)念,從關(guān)注學(xué)生發(fā)展的高度去看待和評價(jià)自己的教育教學(xué)工作,每月至少精讀一本教育雜志,每周至少精讀一篇與自己任教學(xué)科相關(guān)的專(zhuān)業(yè)文章。與此同時(shí),寫(xiě)好相關(guān)的學(xué)習筆記與讀書(shū)心得。為此,教導處要主動(dòng)做好教師教學(xué)的指導工作,做好每月的檢查交流工作。通過(guò)不斷的學(xué)習與實(shí)踐使全體教師樹(shù)立全新的與教學(xué)觀(guān)、教育觀(guān)、人才觀(guān)和質(zhì)量觀(guān),爭做學(xué)習型和研究型教師。

  3、抓實(shí)教師的師德師風(fēng)與職業(yè)道德建設。認真組織教師學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》,學(xué)習身邊的先進(jìn)模范人物,以心育人。大力弘揚愛(ài)心獻給學(xué)生、本領(lǐng)獻給崗位、責任心獻給事業(yè)的現代教師精神。在校園內,倡導顧大局、講奉獻、講團結協(xié)作、講敬業(yè)創(chuàng )新的精神。日常工作中,時(shí)時(shí)處處以教師職業(yè)道德“八不準”自律,以?xún)?yōu)秀教師為榜樣和努力方向,不斷地完善自我,以自己高尚的人格影響學(xué)生,感召同伴,反對斤斤計較。在社會(huì )上,我們每位教師都要嚴于律己,都要自覺(jué)宣傳黨和國家的方針政策,特別是有關(guān)教育上的舉措,宣傳我們的教師與學(xué)校,把我們好的一面展示給社會(huì ),樹(shù)好芳小教師的新形象。真正實(shí)現“三名型”校園而努力奮斗。

 。ǘ┮哉n堂為主陣地,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  1、認真落實(shí)課程計劃,嚴格執行教學(xué)計劃,規范教學(xué)行為,按規定開(kāi)齊開(kāi)足所有課程。

  2、加強對常規課的檢查、指導與管理。提倡聽(tīng)隨堂課、聽(tīng)推門(mén)課,鼓勵同事間的教學(xué)相長(cháng)。所有行政人員都必須完成一定量(每周4—6節)的聽(tīng)課任務(wù),聽(tīng)后必須主動(dòng)和有關(guān)教師進(jìn)行交流,以達到學(xué)習、交流、提高的目的。

  3、加強課堂教學(xué)的研究,并以此來(lái)推進(jìn)學(xué)校的課程改革。各教研組必須制訂出相關(guān)的計劃,每周應安排1—2節的典型課例供大家觀(guān)摩與研究。同時(shí)學(xué)校將聘請有關(guān)專(zhuān)家作講座、做示范、作輔導;加強校際間的橫向交流,組織骨干教師外出學(xué)習觀(guān)摩,在教科研活動(dòng)中提升課堂教學(xué)質(zhì)量。

  4、積極組織教師參加各級各類(lèi)的課堂教學(xué)競賽和評比,并力爭優(yōu)良的成績(jì)。努力打造學(xué)校的精品課堂、精品課例。

  5、加強教學(xué)管理,落實(shí)“教學(xué)五認真”,優(yōu)化教學(xué)行為。向“管理”要質(zhì)量,向“常規”要質(zhì)量,向“認真”要質(zhì)量。

  6、通過(guò)積極的努力,使學(xué)校專(zhuān)任教師的優(yōu)課率達到60%以上,教學(xué)質(zhì)量(抽測、調研)達同類(lèi)學(xué)校中上水平。

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