中層副職干部競聘的演講稿
演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，用到演講稿的地方越來(lái)越多，那么你有了解過(guò)演講稿嗎？下面是小編幫大家整理的中層副職干部競聘的演講稿，歡迎大家分享。
中層副職干部競聘的演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：大家好！
首先，我非常感謝局黨組為我們的成長(cháng)創(chuàng )造了一個(gè)公平、公開(kāi)、公正競爭的環(huán)境，提供了一次讓我們年輕人展示才華的機會(huì )。
我這次競聘的職位是辦公室副主任，我之所以選擇這一職位，是因為我深知辦公室工作在一個(gè)單位總體工作中的突出地位和重要作用；我之所以選擇這一職位，是因為辦公室工作能使我開(kāi)闊視野、增長(cháng)見(jiàn)識、學(xué)一技之長(cháng)；我之所以選擇這一職位，是因為我曾經(jīng)受過(guò)挫拆和失敗，學(xué)到了不少為人處事之道理，以為大家辦好事、辦實(shí)事為工作之樂(lè )趣；我之所以選擇這一職位，還因為我有信心、有決心、有能力、有優(yōu)勢干站好這班崗。
我有三個(gè)明顯優(yōu)勢：
一、我多年的基層工作經(jīng)驗；
二、多年的基層工作經(jīng)歷；
三、我今后工作的文化基礎。
我認為要做好辦公室工作，必須從以下幾個(gè)方面下功夫：
一、正確處理好各部門(mén)、上下各級之間的`協(xié)作關(guān)系，當好媒人角色；
二、即時(shí)考慮干部職工的即得利益，想他人所想，為他人所為，做群眾的貼心人；
三、即時(shí)準確地做好上傳下達工作，不讓領(lǐng)導操心，不讓同志們煩心，不讓群眾厭心，使辦公室成為領(lǐng)導的放心科室，干部職工的貼心部門(mén)，廣大群眾的誠心單位。
參加崗位競聘對我來(lái)說(shuō)是一次難得的學(xué)習和鍛煉機會(huì )。如果我條件成熟了，請各位領(lǐng)導、同志們大膽地支持我，我將把領(lǐng)導、同志們的信任和期望化作工作的無(wú)窮動(dòng)力，永遠激勵我拼搏、奮斗。如果我競聘失敗，無(wú)論何種原因，我都不會(huì )后悔我參與競爭的選擇。我將一如既往、安安心心地做好自已的本職工作，在本職崗位上求真知、學(xué)本領(lǐng)、長(cháng)見(jiàn)識。最后，我以一幅對聯(lián)表明我的心聲，與大家共勉。
中層副職干部競聘的演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
很榮幸趕上今天競聘上崗的機會(huì )，站在這里做副職干部的競聘演講，展示自己的實(shí)力，挑戰自己的能力！之所以站上今天的競聘講臺，是希望通過(guò)競職挑戰自己的工作高度，找到更加適合自己的工作崗位，充分施展自己的才能，更好的為我們的工商事業(yè)服務(wù)！今天我參與競選的崗位是副科長(cháng)的工作職位。
今天的競職自信，基于以下幾點(diǎn)綜合素質(zhì)優(yōu)勢：
1、年齡優(yōu)勢：剛過(guò)而立之年，正值熱血的年紀，對工作有著(zhù)足夠的熱情和精力，經(jīng)過(guò)紀念的磨練，思想成熟。
2、能力優(yōu)勢：具有一定的事業(yè)心，血氣方剛的年齡有足夠的自信證明自己的能力與實(shí)力，具備進(jìn)取精神，能出色完成各項工作任務(wù)安排，思維敏捷，處理問(wèn)題果斷堅決，能當好領(lǐng)導的好幫手。而且接受新事物快，我所分管的辦案和法制工作取得了一定的成績(jì)，尤其是在辦案工作中，對所查辦的案件做到了快查快結，不推違、不扯皮，體現出速度和力度，做到快速、準確、及時(shí)、合法。
3、豐富的工作經(jīng)驗優(yōu)勢：自從xx年參加工作以來(lái)，已經(jīng)有8年的工作時(shí)間，在這8年，自己出色的完成了從菜鳥(niǎo)到工作能手的成熟蛻變，工作8年當中，先后從事過(guò)文秘、宣傳、辦案、法制核審、收費、登記等工作，在行政執法過(guò)程當中，始終本著(zhù)對內強化素質(zhì)，對外時(shí)刻不忘加大處罰力度，廣泛樹(shù)立工商執法權威，提高工商系統的.社會(huì )影響力和知名度，在辦案中很好地把握準了說(shuō)話(huà)、講法、引導等環(huán)節中的藝術(shù)性，有力地避免了案子辦不下去或當事人不配合及執行難，取證難等現象。
如若有幸，今天得到大家的支持與信任，獲得評委手中的選票，對于今后的工作開(kāi)展，我有以下幾點(diǎn)認識：
1、立足崗位職責，盡快熟悉各項工作要點(diǎn)，了解新的崗位的工作特點(diǎn)及實(shí)際工作狀況，加強學(xué)習，積極配合領(lǐng)導協(xié)調好各方面的關(guān)系，有問(wèn)題及時(shí)請示匯報；以強烈的責任心和使命感當好正職干部的左膀右臂。
2、提升思想認識和政治覺(jué)悟，凡事從嚴要求自己，踐行好黨的群眾路線(xiàn)，始終保持清醒的頭腦，管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的手，不該拿的不拿；管住自己的腿，不該去的地方不去，做好黨員干部形象。
3、正確樹(shù)立工作目標，盡全力協(xié)助領(lǐng)導干部，努力實(shí)現我工商所xx年“市場(chǎng)監管上層次，文明執法上水平，整體工作上檔次，考評成績(jì)有名次”總體工作目標。
4、內勤工作：針對內勤工作的實(shí)際情況，我打算實(shí)行“提示卡”制度，將收繳規費，辦照須知，投訴程序，停業(yè)程序，經(jīng)營(yíng)規范等業(yè)務(wù)規程，以“提示卡”的形式公布于內勤窗口，既能方便群眾，還能提高工作效率。另外，基于我的文秘崗位的工作經(jīng)驗，我將會(huì )全面加強基礎性工作，發(fā)揮集體智慧和才能，共同探索和改進(jìn)，最終朝著(zhù)科學(xué)化，合理化，效率化，精簡(jiǎn)化的方向發(fā)展。
各位領(lǐng)導，各位評委，以上就是我今天的一得之見(jiàn)，還請評委老師評鑒，最后站在這里我想說(shuō)：競選是過(guò)程，工作是結果，無(wú)論如何，我都會(huì )坦然面對結果，一如既往，立足實(shí)際，在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱，創(chuàng )造更多屬于我的結果。
我的演講結束，謝謝大家！
中層副職干部競聘的演講稿3
大家好！
今天很榮幸我能站在這個(gè)講臺上，參加此次我們農業(yè)銀行XX分行運營(yíng)副經(jīng)理崗位的競選。在這里，首先我感謝我們XX分行組織這次競選活動(dòng)，給予了我這個(gè)展示自我的機會(huì )和平臺；其次，我感謝分各位領(lǐng)導對我的鼓勵和支持，可以讓我在這里得到更好地鍛煉和學(xué)習；最后，我感謝各位同事對我的理解與幫助，可以讓我在工作中不斷成長(cháng)與茁壯，今天我才會(huì )有信心站在個(gè)講臺上。
首先，我介紹一下我個(gè)人的基本情況：
我今年39歲，大學(xué)本科學(xué)歷，中共黨員，中級經(jīng)濟師職稱(chēng)。xxxx年進(jìn)入我們農行系統擔任柜員工作，后來(lái)先后在XXX支行、XXXX支行、XXXX支行擔任過(guò)綜合柜員、記農貸賬、綜合員、對公企業(yè)開(kāi)戶(hù)、二級主管、大堂副理等多個(gè)崗位的工作，積累了豐富的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗�，F任崗位為理財經(jīng)理崗位。
今天，我參與競聘的崗位是運營(yíng)副經(jīng)理崗位，下面，結合我個(gè)人的工作經(jīng)歷，我把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報。
我熱愛(ài)金融工作，始終在不懈要求自己，立足本職，爭創(chuàng )。
我從XXXX年加入到銀行系統中參加工作以來(lái)，截止到今天已經(jīng)有了xxx年的時(shí)間，在這xxxx年的時(shí)間里，無(wú)論在哪個(gè)崗位上，我始終以更高的標準要求自己，兢兢業(yè)業(yè)完成各項任務(wù)，在各項評比中均名列前茅：（這里寫(xiě)一下你的榮譽(yù)，重點(diǎn)榮譽(yù)要突出，近三年的可以都寫(xiě)上。）
可以說(shuō)，在這么多年的工作中，我們農業(yè)銀行給與了我成長(cháng)的平臺，我希望用我更大的努力來(lái)回報XX分行以及分行各位領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài)和支持，我愿意在新的崗位上繼續為分行的發(fā)展做出我更大的貢獻！
第二，我勤謹務(wù)實(shí)，業(yè)務(wù)技能扎實(shí)，并且在工作中堅持勤奮學(xué)習，不斷進(jìn)取。
XXX年多個(gè)崗位的工作實(shí)踐使得我在磨練中養成了嚴謹細致的工作態(tài)度和良好的'工作能力，尤其是近幾年主管、副理和理財經(jīng)理崗位的工作經(jīng)驗，使得我對如何做好運營(yíng)服務(wù)工作有了更加清晰深刻的認識。不僅如此，在過(guò)去XXX多年的工作中，無(wú)論什么時(shí)候，我都做到了細致部署安排以推進(jìn)相關(guān)工作的開(kāi)展，將領(lǐng)導布置的各項任務(wù)細化，切實(shí)做到了每個(gè)細節、每個(gè)步驟到位，助力了我所在部門(mén)工作的全面開(kāi)展，工作成效得到了周?chē)潞蜕霞夘I(lǐng)導的一致好評。
除此之外，在過(guò)去的工作當中，，我還一直秉承業(yè)務(wù)能力精益求精的精神去學(xué)習、去鉆研，充分利用閑暇時(shí)間學(xué)習我們銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和管理書(shū)籍，用以不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技能水平，先后取得了“銀行從業(yè)資格證”，“證券業(yè)從業(yè)資格證”，“保險業(yè)從業(yè)資格證”，“會(huì )計從業(yè)資格證”等多項證書(shū)，為我在新崗位上工作的開(kāi)展奠定了良好的基礎。
第三，我始終堅持公平、公正的團隊管理精神，善于與同事打成一片，具有良好的管理和協(xié)調能力。
在工作中我還始終把敬業(yè)奉獻的工作精神放在首位，工作認真負責，秉持謙虛的學(xué)習態(tài)度、嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質(zhì)和公平、公正的團隊管理精神，因此在工作中我始終能以飽滿(mǎn)的熱情參加到各項工作中來(lái)，具有著(zhù)良好的管理和協(xié)調能力，善于與其他同事打成一片，共同凝結成一個(gè)充滿(mǎn)生命力的戰斗團隊。
俗話(huà)說(shuō)：凡事預則立，不預則廢。如果此次競聘可以成功，在下一步工作的開(kāi)展中，我將從以下幾個(gè)方面做起：
立足崗位，積極服從安排。
作為一名運營(yíng)副經(jīng)理，在以后的工作中，我將以飽滿(mǎn)的熱情和嚴謹的工作態(tài)度完成我們成都分行安排的各項任務(wù)，協(xié)助主管領(lǐng)導把各項工作做好、做扎實(shí)，發(fā)揮好“助手、參謀”的積極效用，并且在工作中通過(guò)多項措施的施行，進(jìn)一步提升運營(yíng)管理水平、加強風(fēng)險防范力度，力求在完成的基礎上精益求精，做到更好。
第二，細化步驟，制度履行過(guò)硬。
作為一名運營(yíng)主管領(lǐng)導，工作范圍涉及到銀行工作的多個(gè)層面，因此在工作中需要以科學(xué)和嚴謹的規章制度為依托，以促進(jìn)本職崗位工作的合理開(kāi)展。因此在下一步的工作中，我還將會(huì )把運營(yíng)部部門(mén)職責的貫徹工作放在首位，加大制度落實(shí)力度、強化制度執行力度、提升制度體系成效反饋收集力度，切實(shí)保障運營(yíng)服務(wù)部工作的開(kāi)展穩步高效。
第三，著(zhù)力內控，堅持多措并舉。
在下一步工作的開(kāi)展中，我還將會(huì )在內控管理工作的開(kāi)展上用強力，下功夫：一是定時(shí)定期組織開(kāi)展“案件風(fēng)險排查”、“操作風(fēng)險審計”、“內部控制評價(jià)”等專(zhuān)項檢查，為風(fēng)險防控提供有力支撐；二是加強員工相關(guān)層面的教育培訓力度，譬如基本知識、可疑客戶(hù)的鑒別，切實(shí)構架一個(gè)優(yōu)質(zhì)的內控管理環(huán)境。
各位領(lǐng)導，各位評委，短短數分鐘時(shí)間，很難完全表達我對新崗位工作的設想與規劃，但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路，無(wú)論競聘成功與否，在以后的工作中，我都會(huì )依然保持兢兢業(yè)業(yè)精神，保持不懈進(jìn)取的毅力，為我們xxx分行的發(fā)展貢獻我全部的力量。
謝謝大家！
中層副職干部競聘的演講稿4
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委：
大家好！
我競聘的崗位是本人從事多年的專(zhuān)職崗位———臨床婦產(chǎn)科學(xué)。參加這次醫院副職競聘我感到很榮幸。為了適應醫療改革的需要，實(shí)現個(gè)人的人生價(jià)值，順應現代醫學(xué)管理要求。特站在這里向各位發(fā)表競職演說(shuō)，傾訴內心對醫學(xué)工作的熱愛(ài)之情。
20多年的實(shí)踐，使我具有了豐富的經(jīng)驗和獨立處理疑難復雜問(wèn)題的能力，有全面與系統的業(yè)務(wù)理論知識和診療技術(shù)。特別在呼吸內科臨床工作中起到領(lǐng)導的作用：主持創(chuàng )建呼吸病重癥監護室以及呼吸實(shí)驗室，開(kāi)展經(jīng)纖支鏡肺活檢、肺泡灌洗術(shù)、球囊止血、異物摘除、經(jīng)纖支鏡誘導氣管插管等高新技術(shù)，開(kāi)展無(wú)創(chuàng )或有創(chuàng )及無(wú)創(chuàng )序貫治療方法治療各種呼吸衰竭，填補了本地區空白。通過(guò)不斷了解國內外專(zhuān)業(yè)發(fā)展新動(dòng)向，接受新知識，推廣應用新技能，使呼吸內科的專(zhuān)科建設有較大的發(fā)展，診療水平有較大的提高，成為本地區本醫院的重點(diǎn)科室。在去年抗擊“非典”中，作為xx市防治“非典”專(zhuān)家小組成員之一，我無(wú)懼被傳染的可能，無(wú)私奉獻，迎難而上，認真排查“非典”病人，為開(kāi)平市防治“非典”工作取得了階段性重大勝利作出了應有的貢獻。
我先后主持開(kāi)展多項地市科研項目，有2項填補地區空白并獲開(kāi)平市科技進(jìn)步獎，5項獲開(kāi)平市衛生科技成果獎。我撰寫(xiě)了30多篇專(zhuān)業(yè)論文在國家級、省市級醫學(xué)雜志發(fā)表或學(xué)術(shù)會(huì )議上交流。今年，我主持開(kāi)展的市科研項目《xx市城市人口支氣管哮喘患病率的流行病學(xué)調查》，通過(guò)了市科技局成果鑒定，達省先進(jìn)水平，獲專(zhuān)家們一致好評。
中層管理工作是醫院管理的關(guān)鍵環(huán)節。xx年我任內4科副主任以后，具有開(kāi)拓和進(jìn)取精神，堅持以身作則，以科室集體為重，切實(shí)掌握實(shí)際情況，保證醫療質(zhì)量。帶領(lǐng)全科人員搞好醫療、教學(xué)、預防、科研、宣傳教育等工作。同時(shí)，通過(guò)言傳身帶，著(zhù)力培養業(yè)務(wù)骨干，優(yōu)化技術(shù)梯隊，不斷提高專(zhuān)科整體診療水平。
內科主要致力于呼吸系統疾病的臨床治療工作。今天，我參加內4科主任的競爭上崗，我自信自己有足夠的專(zhuān)業(yè)水平基礎和良好的組織管理能力能勝任此職。
下面是我的工作思路，請各位領(lǐng)導、同事們批評指正。
第一方面：堅持以服務(wù)為核心，切實(shí)提高醫療服務(wù)質(zhì)量
1、加強醫務(wù)人員的思想教育，轉變服務(wù)觀(guān)念，改善服務(wù)態(tài)度。
開(kāi)展多層次的職業(yè)道德思想教育，讓大家認識到，隨著(zhù)醫療市場(chǎng)競爭的日趨激烈，病人對醫院和醫生的選擇自由度將越來(lái)越大，病人可以沒(méi)有你這一間醫院，但我們醫院卻不能沒(méi)有病人，增強了大家的危機感和競爭意識，轉變觀(guān)念，變“病人求我服務(wù)”為“我主動(dòng)為病人服務(wù)”。使大家樹(shù)立起服務(wù)至上、病人第一的思想，堅持以病人為中心，真正做到“診治一個(gè)病人、奉獻一份愛(ài)心、結交一個(gè)朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務(wù)于病人”的宗旨，想病人之所想，不斷推出便民利民為民的措施，千方百計把方便讓給病人，把實(shí)惠送給病人。
2、提高法律意識，規范職業(yè)行為
隨著(zhù)人民群眾維權意識的不斷增強，醫療投訴也日益增多�！蛾P(guān)于醫療事故處理條例》的頒布，使醫務(wù)人員面臨嚴峻的醫療形勢的考驗。因此，必須教育醫務(wù)人員增強法律意識，嚴守職業(yè)道德。做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程，避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛發(fā)生。
3、嚴格落實(shí)規章制度和約束機制，強化內部管理，實(shí)行醫德監督以身作則，言傳身教，起表率作用。嚴格落實(shí)醫院的規章制度，做到職責明確，責任到位。采取有效措施，保證醫德監督到位。把醫德醫風(fēng)納入科室綜合目標管理，作為考核評選、評聘職稱(chēng)、獎金分配的硬指標。設立投訴電話(huà)、醫德醫風(fēng)意見(jiàn)箱，使醫療行為置于病人和社會(huì )輿論監督之中。建立有效激勵機制，質(zhì)優(yōu)則酬優(yōu)，質(zhì)優(yōu)則評優(yōu)，從正面激勵了醫務(wù)人員的自覺(jué)性。
第二方面：加強重點(diǎn)學(xué)科建設創(chuàng )建技術(shù)一流科室1、堅持科技創(chuàng )新提升學(xué)科整體技術(shù)水平。
呼吸內科經(jīng)過(guò)多年的建設，專(zhuān)科診治水平得到不斷提高，治療手段、設備不斷增多，技術(shù)人員梯隊組合亦較為合理。在肺心病的診斷、臨床綜合治療和預后因素觀(guān)察等方面形成了自己特色的系列研究。在慢性阻塞性肺疾病并肺動(dòng)脈高壓血流動(dòng)力學(xué)與臨床聯(lián)系，慢性缺氧性肺動(dòng)脈高壓血管內皮損傷及ACEI對其防治研究，呼吸衰竭氧動(dòng)力監測及治療，心臟受體特征、信號傳導和功能研究方面達到了地市先進(jìn)水平。在此基礎上，我們還要積極學(xué)習，大膽探索，不斷開(kāi)展醫療新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。
1、今后呼吸內科發(fā)展方向：
臨床工作方面：加強呼吸重癥監護病房的建設，重點(diǎn)針對呼吸衰竭治療，尤其是提高肺心病合并多臟器功能損害的搶救水平。
科研工作方面：重點(diǎn)圍繞呼吸衰竭、肺心病防治進(jìn)行系列研究。
�。�1）內皮素受體拮抗劑防治缺氧性肺動(dòng)脈高壓的研究：針對內皮素在缺氧性肺動(dòng)脈高壓發(fā)病中的重要作用，開(kāi)展內皮素受體拮抗劑的研究，為臨床治療肺心病尋找出新的藥物，課題預期能達到國內先進(jìn)水平。
�。�2）一氧化氮防治缺氧性肺動(dòng)脈高壓作用機理研究：一氧化氮作為內皮舒張因子，直接舒張肺血管和抑制血管平滑肌的增殖作用，在缺氧性肺動(dòng)脈高壓發(fā)病中有重要作用，通過(guò)吸入一氧化氮和靜脈或口服提供一氧化氮前體藥治療肺動(dòng)脈高壓的研究，為臨床治療肺動(dòng)脈高壓提供新的手段，預期研究達到國內領(lǐng)先水平。
�。�3）肺循環(huán)結構重建的研究：肺血管重構在缺氧性肺動(dòng)脈高壓發(fā)病中起重要作用，通過(guò)對肺血管平滑肌細胞增殖和凋亡的研究探尋肺血管重構的機理，為肺心病的防治尋求新手段。
�。�4）急性肺損傷的機理和防治措施研究：開(kāi)展急性肺損傷的研究，促進(jìn)呼吸衰竭診治水平的提高。課題有核因子在急性肺損傷的作用、654—2對急性肺損傷的防治作用。
�。�5）呼吸道感染系列研究：開(kāi)展肺部細菌感染的快速診斷為重點(diǎn)，進(jìn)行細菌耐藥、特殊病原體抗體和DNA監測等系列研究。
2、合理布局，優(yōu)化結構，加強學(xué)科建設
把握“合理布局、優(yōu)化結構、協(xié)同攻關(guān)、互補優(yōu)勢、著(zhù)眼發(fā)展”的`原則，注重多學(xué)科結合，堅持“只有大協(xié)作，才能大突破”的發(fā)展思路，嘗試以呼吸內科、ICU為骨干，急診科、麻醉科、創(chuàng )傷外科、神經(jīng)外科等為依托，組成全院急危重病救治中心，形成“接力式、全方位、高水平”的急危重病救治體系。加強呼吸實(shí)驗室與醫院檢驗科的協(xié)作聯(lián)合，成立呼吸病診療中心。
第三方面，更新管理理念，全面推行成本管理和量化管理。
大膽解放思想，理念先行，更新觀(guān)念，自覺(jué)摒棄陳舊落后的東西，確立與形勢發(fā)展要求相適應的現代管理思想。明確科室管理的職權關(guān)系，貫徹醫院黨委、領(lǐng)導意圖，下決心在科內全面推行成本、量化管理，建立和完善獎勵機制，著(zhù)眼鼓勵杰出人才，激勵創(chuàng )新人才，扶掖后備人才，堅決打破吃“大鍋飯”、平均主義的思想。不斷完善考核制度，在醫德醫風(fēng)和任務(wù)考核方面形成一條“考核鏈”，從主任、副主任、護士長(cháng)、主治醫師、住院醫師、護士，實(shí)行層級負責制度，權責利有機結合。除基本工資補貼外，勞務(wù)工資全面與業(yè)績(jì)掛鉤，提取一定比例的考核資金按月考核，按季兌現。年終總評，業(yè)務(wù)完成情況與考核資金兌現率成正比。以此激發(fā)調動(dòng)科室人員的積極性和創(chuàng )造性，增強科室員工的凝聚力，形成一種良性的競爭氣氛，為學(xué)科的建設和發(fā)展提供了不竭的動(dòng)力。
一個(gè)職工是一粒沙子，全院職工便是一片沙漠；一個(gè)職工是一粒水珠，全院職工便是一片海洋�！靶切侵�，可以燎原”，只要醫院領(lǐng)導樹(shù)立了正確的、積極的價(jià)值導向，我們便可以出現人心齊，泰山移的大好局面。假如，這次我競聘失敗，我也不怨天尤人，我會(huì )在競爭中找出自己和別人的差距，我仍然會(huì )以主人翁的精神，提高醫院的聲譽(yù)，維護醫院的利益，為醫院的發(fā)展強大奉獻自己的光和熱。我的基本思路都已表達，敬請各位領(lǐng)導、各老師、各同仁能為我提供一個(gè)為醫院奉獻、為大家服務(wù)的工作平臺！
中層副職干部競聘的演講稿5
尊敬的各位領(lǐng)導：
大家好！
我叫xx，現任xx一職。今年，是我入職的第xx個(gè)年頭，我本人也即將迎來(lái)自己xx歲的生日。今天，我很榮幸地站在這里參與競聘，感謝公司給我們創(chuàng )造了這樣一個(gè)展現自我的機會(huì )，相信通過(guò)這次競聘會(huì )讓更多優(yōu)秀的同志脫穎而出。
xx年，xx歲的我帶著(zhù)年少的懵懂走進(jìn)這個(gè)行業(yè)。xx年來(lái)，我從一名普通的xx一路成長(cháng)，逐漸熟練應對工作崗位上的各種難題，自己也從稚嫩中蛻變，努力承擔起一名xx的職責。多年來(lái)的工作磨煉，讓我對自己的工作能力有深刻的認知，踏踏實(shí)實(shí)地走好每一步，兢兢業(yè)業(yè)地干好每一個(gè)工作崗位，是我參與這次競聘最大的底氣。我相信自己有能力更進(jìn)一步，承擔起更多的責任，為自己的職業(yè)生涯增添更多的色彩。所以，再次感謝公司給我們創(chuàng )造了這樣一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的競聘機會(huì )。
下面，我將從3個(gè)方面來(lái)闡述自己參與這次競聘的優(yōu)勢所在。
第一，我有扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底和豐富的'工作經(jīng)驗。我從xx崗位一步一個(gè)腳印走來(lái)，從最基礎的xx工作做起，多年來(lái)從未脫離過(guò)xx一線(xiàn)，熟悉xx業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節的操作，參與過(guò)單位所有的xx業(yè)務(wù)的升級變革，對各個(gè)工種的環(huán)節操作駕輕就熟。所以，在處理急難問(wèn)題時(shí)可以熟練并恰當應對，確保xx利益不蒙受損失，更好地維護公司的社會(huì )形象。
第二，我有優(yōu)良的工作作風(fēng)和進(jìn)取的工作態(tài)度。我從xx年進(jìn)入公司工作以來(lái)，從xx崗位起步，工作期間得到了領(lǐng)導、同事和xx的一致認可，被公司評為“先進(jìn)工作個(gè)人”。因為工作性質(zhì)，每一個(gè)闔家團聚的時(shí)刻我都選擇堅守在工作崗位上，和我的同事們一起，為千萬(wàn)個(gè)家庭的團聚保駕護航，時(shí)刻謹記xx責任，舍小家為大家，確保xx。xx年的堅守，換來(lái)我對工作中每一項業(yè)務(wù)、每一個(gè)細節的了如指掌，積累的豐富經(jīng)驗讓我為xx提供出更為滿(mǎn)意的服務(wù)。我用自己的實(shí)際行動(dòng)踐行xx，我希望能有更廣闊的舞臺讓我為公司做出更多的奉獻。
第三，我有開(kāi)闊的工作思路和實(shí)干的工作姿態(tài)。作為服務(wù)行業(yè)，我們的一言一行都代表著(zhù)公司的形象，從業(yè)務(wù)熟練度到著(zhù)裝整齊，從專(zhuān)業(yè)到美譽(yù)，所有成績(jì)的取得都離不開(kāi)每時(shí)每刻的學(xué)習提升。如何在做好本職工作的同時(shí)進(jìn)一步提升公司的社會(huì )知名度和美譽(yù)度，為公司貢獻自己的一份力量，是我時(shí)常思考的問(wèn)題。我所在單位的領(lǐng)導也時(shí)常要求我們要不斷學(xué)習，經(jīng)常思考，不能只流于表面工作。因此，我在做好本職工作的同時(shí)經(jīng)常性地向優(yōu)秀的同志取經(jīng)，學(xué)習行業(yè)先進(jìn)的業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗，豐富開(kāi)拓自己的工作思路，并應用到工作中，通過(guò)及時(shí)做到不斷提升。
我常勉勵自己，芝蘭生于幽谷，不以無(wú)人而不香。能夠有機會(huì )參與這次競聘，就是對我過(guò)往工作最大的肯定。一如既往地勤奮工作，繼續奉獻自己的年華和才智，就是我對這份工作的熱愛(ài)，對這次競聘最真誠的感言。
謝謝大家！我的競聘演講結束。
中層副職干部競聘的演講稿6
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導、各位同事：
首先，真誠的感謝領(lǐng)導給予我展示、檢驗自已的機會(huì )。能站在這個(gè)競聘的平臺上，我的心情非常激動(dòng)，因為這是對我年來(lái)工作態(tài)度與工作成績(jì)的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本著(zhù)參與、鍛煉、提高進(jìn)而推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的目的，我要競聘的職位是農行市分行中層干部副職。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡(jiǎn)單的介紹。
在農行市分行工作的年里，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，在單位的發(fā)展歷程中發(fā)揮了我應有的作用。
競聘該職務(wù)我有如下優(yōu)勢：
首先，我深知工作的重要性。對工作職責的清醒認識使我在思想上做好了迎接挑戰的準備。重要的是我能夠站在分行的角度，全方位地思考問(wèn)題，并說(shuō)出自己的想法，也許有利于分行的工作。
其次，具有豐富的工作經(jīng)驗。我具備系統的知識、嫻熟的業(yè)務(wù)技能。知識方面，這些年我始終不忘充實(shí)自己，堅持干中學(xué)、學(xué)中干，完善自我，提高自我，無(wú)論哪個(gè)崗位的工作都是憑著(zhù)扎實(shí)的知識做好，圓滿(mǎn)的完成上級領(lǐng)導下達的任務(wù)。業(yè)務(wù)技能方面，年以來(lái)的多崗位磨練，練就了我嫻熟的業(yè)務(wù)能力，特別是對經(jīng)營(yíng)管理及應用知識有比較全面的掌握。這些，都有利于今后工作的開(kāi)展。
第三，熱情與冷靜并存。工作中我總能清醒的意識到肩負的責任，在職業(yè)生涯中未曾在原則問(wèn)題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補，道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)必將使我工作起來(lái)事半功倍。
第四，我發(fā)自?xún)刃膶ξ倚惺聞?wù)的熱愛(ài)及強烈的責任心�！盁釔�(ài)工作才能成功”。工作年來(lái)，我目睹了各位領(lǐng)導和同事為了銀行的發(fā)展而付出的艱辛。心懷對組織教育培養的感恩，我有責任也有義務(wù)為了我行事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力量。正因為有著(zhù)對我行執著(zhù)的熱愛(ài)，我將“感恩的心”化做“責任心”。
成績(jì)屬于過(guò)去，激情成就未來(lái)�；厥走^(guò)去，我所走過(guò)的每一步，都滲透著(zhù)組織的培養，都凝聚著(zhù)領(lǐng)導的關(guān)心，更有各位同仁的默默奉獻。我想，中層干部副職不只是一個(gè)有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領(lǐng)導和同志們信任我，我將從以下幾個(gè)方面努力工作，為我們銀行的發(fā)展做出更大貢獻。
�。ㄒ唬┱覝识ㄎ�，做領(lǐng)導副手。我想作為一名副職關(guān)鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任，推動(dòng)工作。與下級發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協(xié)調、督查督辦“四大職能”，用全新的經(jīng)營(yíng)理念，簡(jiǎn)化辦事程序，提升研究室層次，真正讓領(lǐng)導放心、上下級稱(chēng)心、全體同事順心。用自己對事業(yè)的熱愛(ài)和忠誠以及出色的表現，來(lái)贏(yíng)得領(lǐng)導與同志們的信任、來(lái)提本行的地位。
�。ǘ┚磵彁�(ài)業(yè)，竭誠奉獻。作為分行一員，團結互助是我們每個(gè)人敬崗愛(ài)業(yè)的基本表現，是肩負義不容辭的重大責任。要求分行人員筑牢團結的思想基礎，把整個(gè)分行成員的精力都集中到分行工作中，智慧都凝聚到開(kāi)拓進(jìn)取的事業(yè)中，行動(dòng)都統一到共謀發(fā)展步調上，用團結凝聚人心，用團結凝聚力量，用團結創(chuàng )新業(yè)績(jì)。用自信、溫情、實(shí)力、技巧性的營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)；用熱心、細心、耐心、愛(ài)心地為每一位客戶(hù)放心，讓他們支持我行發(fā)展；任何時(shí)候都要樹(shù)立以客戶(hù)為中心的經(jīng)營(yíng)理念，用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引、壯大客戶(hù)群體，實(shí)現經(jīng)營(yíng)目的.。
�。ㄈ┳ズ梅⻊�(wù)，提升競爭力。倡導員工以一絲甜美的微笑，一句溫暖的問(wèn)候，一聲真誠的道謝貫穿于存款、結算、匯兌業(yè)務(wù)的全過(guò)程，教育引導大家樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是發(fā)展的生產(chǎn)力，真正成為客戶(hù)的貼心人，使客戶(hù)切實(shí)對我行“您身邊的銀行，可信賴(lài)的銀行”的服務(wù)服務(wù)理念感同身受，不斷挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，追求精細化貼心服務(wù)，不斷提升網(wǎng)點(diǎn)的核心競爭力。
�。ㄋ模┳ズ门嘤�，提高素質(zhì)。員工素質(zhì)的高低直接決定著(zhù)我行競爭能力的強弱，發(fā)展潛力的大小，要加大對員工的學(xué)習培訓力度，完善覆蓋全員的教育培訓體系，深入推進(jìn)崗位練兵，提高教育培訓效能。在抓好規定必學(xué)的基礎上，規范學(xué)習內容，豐富學(xué)習形式，創(chuàng )新學(xué)習載體，本著(zhù)干什么學(xué)什么，差什么學(xué)什么、缺什么補什么的原則，有重點(diǎn)、有傾向、分層次地抓好學(xué)習，把學(xué)習培訓抓實(shí)抓細抓出成效，使全體員工提高對培訓重要性的認識，自覺(jué)主動(dòng)地參與培訓工作。
�。ㄎ澹┳ズ脙瓤�，防范風(fēng)險。通過(guò)開(kāi)展不定期檢查和業(yè)務(wù)復核制度，對業(yè)務(wù)結合部進(jìn)行分類(lèi)全程監督，加強動(dòng)態(tài)分析，完善防錯、查錯、糾錯自控機制，形成以防控“兩大風(fēng)險”為主要目的，以風(fēng)險管理監控分析為主要手段，以業(yè)務(wù)復核糾錯與數據監控預警為基本方法，以建立健全崗位職責為核心，與黨風(fēng)廉政建設一同推進(jìn)、一同部署、一同落實(shí)，根植于具體業(yè)務(wù)工作的長(cháng)效內控機制，形成事前預警規范、事中實(shí)時(shí)監控、事后糾偏反饋的內控閉合鏈條，提高每位員工自我管理、自我發(fā)現、自我糾偏、自我完善的能力。
成功是得到所愛(ài)的，幸福是愛(ài)所得到的！各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事，面對著(zhù)大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時(shí)也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動(dòng)力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在農行市分行中層干部副職的崗位上做出更大的成績(jì)。古人云：不可以一時(shí)之得意而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學(xué)習、勇于實(shí)踐，不斷提高科學(xué)判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進(jìn)一步增強事業(yè)心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為我行事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！
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