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導購員的心得體會(huì )

時(shí)間:2025-12-27 04:47:55 心得體會(huì ) 我要投稿

導購員的心得體會(huì )

  我們心里有一些收獲后,心得體會(huì )是很好的記錄方式,這樣能夠培養人思考的習慣。你想好怎么寫(xiě)心得體會(huì )了嗎?以下是小編為大家整理的導購員的心得體會(huì ),歡迎閱讀與收藏。

導購員的心得體會(huì )

導購員的心得體會(huì )1

  進(jìn)入xx從事導購工作差不多有兩年多了,在這兩年時(shí)刻里,經(jīng)過(guò)公司的培養及自己努力的學(xué)習,使自己的銷(xiāo)售能力有了較高的提升。如今就我自身的銷(xiāo)售經(jīng)驗及銷(xiāo)售心得與大伙兒做個(gè)分享。

  我們每一天都在面對面的與消費者溝通,我們的一言一行在消費者的眼中都代表著(zhù)企業(yè)的形象,因此我們首先應該給自己的定位要高,我們是xx品牌的代言人,惟獨充分地了解我們所銷(xiāo)售的產(chǎn)品的特點(diǎn)、使用辦法、性能等,以此為基礎,適當的為顧客提供良好的服務(wù)、建議和幫助,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)服務(wù)顧客,才干壓制競爭對手。

  潛在的顧客在我們的熱情與微笑中誕生。并且,我們又是企業(yè)與消費者的橋梁與紐帶,我們一方面要把產(chǎn)品信息傳達給消費者,另一方面要把消費者對產(chǎn)品的建議和希翼反饋給企業(yè),以便更好的服務(wù)于消費者。產(chǎn)品當然重要,但我們肩負的責任更重要,因為產(chǎn)品自身是別能與消費者溝通的,惟獨我們才能夠和消費者之間建立良好的溝通關(guān)系,把企業(yè)的信息完整、準確的傳達出去,把好屋子,要配好廚電的理念經(jīng)過(guò)我們一線(xiàn)的銷(xiāo)售人員更好地詮釋給消費者!

  就經(jīng)驗方面來(lái)說(shuō),我個(gè)人的總結有以下幾點(diǎn):

  1、了解顧客的需求,熟記產(chǎn)品知識。

  我個(gè)人覺(jué)得了解顧客的需求是導購的關(guān)鍵,針對別同的客戶(hù),為他們提供適合的xx產(chǎn)品是我向來(lái)堅持的。我覺(jué)得做導購是有技巧的,首先你要觀(guān)看消費者的需求是什么,然后尋機會(huì )向顧客推舉自己的產(chǎn)品,突出自己產(chǎn)品的特點(diǎn),在此過(guò)程中要細心,耐心,別要急于求成,從心理上贏(yíng)得顧客的信任,讓顧客同意并信賴(lài)我們的'產(chǎn)品。因為作為導購員算是要引導消費者進(jìn)行消費,我們必須對我們的產(chǎn)品的外觀(guān)、功能、技術(shù)參數爛熟于心,讓顧客在比較別同款式,別同功能的產(chǎn)品中挑選我們的產(chǎn)品。作為一名導購,除了要有較強的專(zhuān)業(yè)知識外,還要把顧客當朋友,跟他們談心,在融洽的氛圍中完成每一筆銷(xiāo)售。

  2、具備良好的學(xué)習能力。

  我們要具備良好的學(xué)習能力,惟獨別斷堅持學(xué)習熟悉產(chǎn)品知識、別斷創(chuàng )新,并可以掌握現代營(yíng)銷(xiāo)技能,才干樹(shù)立品牌形象,提升品牌服務(wù)價(jià)值,我們要珍惜每一次公司提供的培訓機會(huì )。家電行業(yè)里競爭激烈,我所在的衢州普農家電賣(mài)場(chǎng)里,廚電品牌多達十多種,兩年多的一線(xiàn)導購工作讓我受益匪淺。我比較喜歡學(xué)習和反思,我覺(jué)得一定要多學(xué)習,多了解xx品牌理念和企業(yè)文化,對產(chǎn)品知識掌握的越多就能讓顧客更信任你,也能使自己的工作干得更好。關(guān)于學(xué)習,我們別僅要學(xué)習自己品牌的產(chǎn)品知識、特性,并且,還需要了解行業(yè)內的所有產(chǎn)品,進(jìn)行詳細的市場(chǎng)分析,對核心的競爭對手做出策略性的應對方式,如此在導購過(guò)程中就可以知己知彼,開(kāi)展工作。

  3、對產(chǎn)品和自己要有高度的自信心。

  對產(chǎn)品及自己強大的自信心,將我與顧客之間的關(guān)系建立得更加美好。用自信及熱情去感染顧客,熱情、執著(zhù)是我能在導購那個(gè)崗位取得一些成績(jì)的內因。更重要的是我能依托xx那個(gè)平臺來(lái)發(fā)揮自己的專(zhuān)長(cháng),讓自己的工作成為自己的事業(yè),是我最驕傲的地點(diǎn)。并且要用充滿(mǎn)激情的心態(tài)對待每一位顧客。

  4、良好的心態(tài)是做好導購的基礎。

  作為導購員,保持好心態(tài),永久用最真誠的態(tài)度去面對工作和顧客,抓住每一次機會(huì ),全力付出,努力過(guò)了,就可不能懊悔,并且歡樂(lè )地營(yíng)銷(xiāo)!心態(tài)決定成敗,時(shí)間保持一種積極向上的心態(tài),設定時(shí)期性目標,并為達成目標努力。

  我堅信惟獨多點(diǎn)付出,才干多點(diǎn)收獲。惟獨從事自己喜歡的工作才會(huì )有熱情,而做導購算是我所喜歡的一份事業(yè),我從導購工作中獲得了樂(lè )趣。當我每賣(mài)出一件xx的產(chǎn)品時(shí),都會(huì )有一份成就感。我會(huì )向來(lái)從事這份我熱愛(ài)的工作,經(jīng)過(guò)自己的努力,使XX年的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)得到更好的提升,并做到以此為樂(lè ),以此為業(yè),以此為生!愿與xx同成長(cháng)!

導購員的心得體會(huì )2

  我原是某絲銅廠(chǎng)下崗職工,于20xx年5月經(jīng)朋友介紹,應聘為明一奶粉的導購員,從職明一奶粉導購三年。

  要想做一個(gè)合格導購真是不容易啊!就此談?wù)勎覀(gè)人的幾點(diǎn)感想吧!大家知道家佳富超市地處偏僻,且門(mén)口又有一家奶粉專(zhuān)賣(mài)店,價(jià)格比我們賣(mài)得便宜,要想得到一個(gè)新的顧客是有難度的,起先我是以試試、看看的心態(tài)介入,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習摸索,實(shí)踐以及領(lǐng)導的指導,經(jīng)銷(xiāo)商和業(yè)務(wù)員的支持,同事們的關(guān)心和幫助,使我很快地從意識到行為,以五個(gè)”心”即事業(yè)心、熱心、耐心、愛(ài)心、友心、去從事這一行業(yè),同時(shí)達到較好的效果,也得到有關(guān)領(lǐng)導及顧客的好評。能成為一名明一導購而感到榮幸。

  這第一是“事業(yè)心”。不管遇到多大的困難,都要堅持到底。大家都知道,奶粉是為寶寶提供營(yíng)養,呵護寶寶健康的食品,我們做過(guò)母親的有著(zhù)一種對待兒童特殊的愛(ài)心,這就意味著(zhù)推銷(xiāo)明一奶粉的崇高意義,再加上明一奶粉信譽(yù)高,品質(zhì)好,深受廣大顧客的歡迎,這就從根本上使我建立做明一導購員的信心。

  第二是“熱心”。在商場(chǎng)對顧客始終視為“上帝”且要面帶笑容,很認真地推銷(xiāo)明一產(chǎn)品,且把她的事當做自己的事來(lái)辦。去年有個(gè)新顧客,兩個(gè)孩子都吃明一的奶粉,銷(xiāo)量也挺大的,她孩子報名上學(xué)遇到一麻煩,不讓報名,剛好那個(gè)老師我熟悉,下班后我就馬上打電話(huà)給她,帶她一起去報名,結果她深受感動(dòng),從而成為明一的忠實(shí)客戶(hù)。她還經(jīng)常幫我介紹她的`親戚和朋友來(lái)超市買(mǎi)明一奶粉。

  第三是“耐心”。對顧客要不厭其煩地介紹,講解,幫助,不應用強迫的口氣要顧客非買(mǎi)不可,而要以愉悅的態(tài)度為顧客服務(wù)。當一個(gè)客人要買(mǎi)下奶粉時(shí),一定要記下他的客戶(hù)資料,等到第二天一定要打電話(huà)詢(xún)問(wèn)寶寶吃明一奶粉狀況如何?顧客一定會(huì )受感動(dòng)的,從而一次銷(xiāo)售終身客戶(hù)。

  第四是“愛(ài)心”。要把顧客的孩子當做自己的孩子一樣看待,要一視同仁,記得有次一個(gè)鄉下來(lái)的顧客,孩子餓了,沒(méi)開(kāi)水泡奶粉,我就馬上給她端來(lái)開(kāi)水幫她泡好奶粉,為她提供方便。還有一次一個(gè)我們的顧客抱著(zhù)孩子來(lái)買(mǎi)明一奶粉,在出去的路上不小心被撞倒了,孩子拼命的哭,顧客非拉著(zhù)那個(gè)人賠償,被我看到后,我快步前去把小孩抱過(guò)來(lái),怕小孩受到驚嚇,還幫她平息風(fēng)波,最后顧客對我非常感激。

  第五是“友心”。跟商場(chǎng)的其他導購要和睦相處,互相幫助,當你下班時(shí),她也會(huì )幫我們的,從而提高銷(xiāo)售量。

  總的來(lái)說(shuō),三年來(lái)的感覺(jué)是好的,從中也學(xué)到了不少的知識。但自己的工作中還存在著(zhù)一些不足,還是要繼續努力。講真話(huà),辦實(shí)事,以積極的心態(tài)做一個(gè)專(zhuān)業(yè),卓越,優(yōu)秀的明一奶粉導購,創(chuàng )造佳績(jì),為明一的發(fā)展貢獻一點(diǎn)微薄之力。

導購員的心得體會(huì )3

  在東方商廈一年一度的優(yōu)秀導購評選會(huì )議上,我很榮幸能被評為本年度的優(yōu)秀導購員。

  回想過(guò)去一年時(shí)間,我覺(jué)得這份榮譽(yù)是東方商廈對我這一年來(lái)的表現給予的肯定,它不僅僅是屬于我個(gè)人的,也是屬于我們整個(gè)集體的。今天我能獲得這份殊榮,與領(lǐng)導的栽培、同事的幫助是分不開(kāi)的。下面我就和大家分享一下我總結的一些心得與體會(huì )吧。

  一、愛(ài)崗敬業(yè)、起到橋梁的作用。在平凡的崗位上,以生命中極大的熱情實(shí)現所熱愛(ài)的事業(yè),是我對工作最基本的要求。我深深明白:干一行就要愛(ài)一行,愛(ài)一行就要專(zhuān)一行,專(zhuān)一行才能做出一流的工作業(yè)績(jì)。作為阿迪達斯專(zhuān)柜的店長(cháng),我除了做好日常工作外,還會(huì )經(jīng)常就商場(chǎng)的一些扶持與公司保持良好的信息溝通,增進(jìn)雙方的了解,以求達到雙嬴的結果。

  二、認真工作、用心工作。做好營(yíng)業(yè)員的工作,要有三顆心:熱心、責任心和進(jìn)取心。很多人都認為,服務(wù)行業(yè)是很枯燥乏味的一個(gè)行業(yè),特別是周而復始的服務(wù)禮儀讓一些員工做起來(lái)既不習慣也不自在。這是為什么呢?我想,只能這樣說(shuō),她沒(méi)有用心地去對待她的工作,其結果就是對工作缺少了熱情。因此,我們必須全身心地投入到每一天的工作中去,一切都從最基本做起,同時(shí)對工作要始終保持那三顆心。這樣就能發(fā)現,我們的工作雖然簡(jiǎn)單,但卻使我們的生活充實(shí)、豐富,久而久之,我們也能從中找到樂(lè )趣。

  三、團結同事,有良好的人際關(guān)系。沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊。人無(wú)法脫離人群去獨立生存,每個(gè)人小到家庭,大到社會(huì ),都需要與人溝通,與人接觸。一個(gè)人如果有良好的心態(tài),有強烈的集體榮譽(yù)感,她在生活、工作中就會(huì )過(guò)得很開(kāi)心,很精彩。反之,如果為人斤斤計較,沒(méi)有奉獻精神,沒(méi)有團隊意識,不去配合團隊的需要,那她就像橘堆里的一個(gè)腐爛的橘子,遭丟棄。所以,在工作生活中,我們要時(shí)刻保持良好的.心態(tài),不去計較個(gè)人的得失,與同事團結友愛(ài),相信自己的伙伴,相信自己的團隊。

  最后,我想對大家說(shuō),機會(huì )是留給那些做好準備的人的,只要有付出就會(huì )有回報。在今后的工作中,讓我們同舟共濟,相互勉勵,攜起手來(lái),共同為易川公司美好的明天貢獻自己的一份力量。

導購員的心得體會(huì )4

  導購員在服裝銷(xiāo)售過(guò)程中有著(zhù)不可代替的作用,它不但代表著(zhù)商家的外在形象,也加速了銷(xiāo)售的進(jìn)程,而導購員要做好導購工作,除了對商品非常熟悉外,還要具有足夠的耐心,并掌握一些服裝銷(xiāo)售技巧。一般來(lái)說(shuō),導購員只有對商品有了很好的了解,才能去介紹給顧客,而導購員在給客戶(hù)介紹產(chǎn)品時(shí),一定要耐心解說(shuō),因為客戶(hù)也希望買(mǎi)到最稱(chēng)心的東西,同時(shí),導購員還需要掌握以下技巧。

  導購員除了能將服裝展示給顧客,并加以說(shuō)明外,還要能向顧客xx服裝,以引起顧客購買(mǎi)的興趣,在xx服裝時(shí),我們可以運用以下幾點(diǎn):

  1、xx時(shí)要有信心。向顧客xx服裝時(shí),導購員本身要有信心,才能讓顧客對服裝有信任感。

  2、適合于顧客餓xx。對顧客提示商品和進(jìn)行說(shuō)明時(shí),應根據顧客的實(shí)際客觀(guān)條件xx適合的服裝。

  3、配合手勢向顧客xx。

  4、配合商品的特征。每類(lèi)服裝有不同的特征,如功能、設計、品質(zhì)等方面的特征,向顧客xx時(shí),要著(zhù)重強調服裝的不同特征。

  5、把話(huà)題集中在商品上。向顧客xx服裝時(shí),要想方設法把話(huà)題引到服裝上,同時(shí)注意觀(guān)察顧客對服裝的反映,以便適時(shí)地促成銷(xiāo)售。

  6、準確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn),對顧客進(jìn)行服裝的說(shuō)明與xx時(shí),要比較各類(lèi)服裝的不同,準確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn)。

  其次,要注意重點(diǎn)銷(xiāo)售的技巧。重點(diǎn)銷(xiāo)售是指銷(xiāo)售要具有針對性。對服裝的設計、功能、質(zhì)量、價(jià)格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過(guò)度到“信念”,最終銷(xiāo)售成功,在極短的時(shí)間內讓顧客具有購買(mǎi)的信念,是銷(xiāo)售中非常重要的一個(gè)環(huán)節,重點(diǎn)銷(xiāo)售有下列環(huán)節:

  1、從4W上著(zhù)手。從穿著(zhù)時(shí)間、穿著(zhù)場(chǎng)合、穿著(zhù)對象以及穿著(zhù)目的等方面做好購買(mǎi)參謀,有利于銷(xiāo)售成功。

  2、重點(diǎn)要簡(jiǎn)潔。對顧客說(shuō)明服裝特性時(shí),要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)練清楚,內容易懂。服裝商品最重要的特點(diǎn)要首先說(shuō)出,如有時(shí)間再逐層展開(kāi)。

  3、具體的表現。要根據顧客的情況,隨機應變,不可千篇1律,只說(shuō):“這件衣服好”、“這件衣服你最合適”等過(guò)于簡(jiǎn)單和籠統的推銷(xiāo)語(yǔ)言。依銷(xiāo)售對象不同而改變說(shuō)話(huà)方式,對不同的'顧客要介紹不同的內容,做到因人而宜。

  4、導購員要把握流行的動(dòng)態(tài)、了解時(shí)尚的先鋒,要向顧客說(shuō)明服裝符合流行的趨勢。

  以上是我這段時(shí)間做服裝導購的總結,在以后的導購中,我將會(huì )及時(shí)做好計劃及總結,以便更好地做好服裝導購工作。

導購員的心得體會(huì )5

  服裝導購員,簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)就是在賣(mài)場(chǎng)指導消費者購買(mǎi)服裝的人,大部分服裝導購員工作不太穩定,具備短期性,而且難以管理。

  此外,服裝導購員不僅是推銷(xiāo)員,她們在賣(mài)場(chǎng)中不僅僅推銷(xiāo)商品,統計銷(xiāo)量,而且要對消費者的行為進(jìn)行觀(guān)察,分析,對對手的信息反饋,對客戶(hù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)等。

  心得一:培訓服裝導購員的職業(yè)規劃

  由于很多企業(yè)對通路導購存在短期性,做為企業(yè)對從事服裝導購工作的朋友就應當對他們今后的工作有長(cháng)遠的打算進(jìn)行引導,服裝導購工作兼容統計,推銷(xiāo),陳列,市調等,是復合性銷(xiāo)售人才,導購工作是培訓市場(chǎng)部經(jīng)理最好的學(xué)校,有了明確的人生目標,對導購員來(lái)說(shuō)就不是一份短期的工作了,通過(guò)從事導購工作,可以學(xué)習到很多的產(chǎn)品知識,行業(yè)知識。此外,你還會(huì )感受到企業(yè)文化,企業(yè)的歷史背景,如果你是國際品牌的導購,那樣你還會(huì )學(xué)習到更多的知識,甚至于學(xué)習終端管理的科學(xué)方法,在你職業(yè)人生中會(huì )重重地寫(xiě)下一筆。

  心得二:培訓服裝導購員對不同服裝類(lèi)型的把握

  我們在很多賣(mài)場(chǎng)發(fā)現,大多數企業(yè)在招聘導購人員時(shí),都喜歡找年輕飄亮的女孩子來(lái)從事導購工作,這是不正確的,因為不同的服裝類(lèi)型需要不同性別的導購人員,包括年齡的.選擇。因此,企業(yè)要根據不同的服裝品牌類(lèi)型來(lái)選擇不同的導購員。如年齡段,性別等的選擇。

  心得三:培訓服裝導購員的細心程度

  1、導購員的工作日報不能僅僅只記錄一天賣(mài)出去多少,而是要非常細化的對賣(mài)場(chǎng)的人流量,服裝的銷(xiāo)量等進(jìn)行記錄,對來(lái)這里的人消費行為特點(diǎn),風(fēng)俗習慣,甚至于對消費者在購物前的心理變化的記錄與分析,記錄一切與銷(xiāo)售與關(guān)聯(lián)的事情,間接的與直接的都要記錄,越祥細越好,這不但能及時(shí)反饋到公司,幫助公司研究開(kāi)發(fā)產(chǎn)品,制定銷(xiāo)售政策,就是對自己今后的職業(yè)生涯的提升也有著(zhù)很大的幫助,所以觀(guān)察與分析對一名導購員來(lái)說(shuō)事關(guān)重要。

  2、一般在賣(mài)場(chǎng)我們看到的都是導購員對一天的銷(xiāo)量的統計,因為這是與導購員有著(zhù)直接的效益掛鉤,但是做為企業(yè)對導購員的工作日記應當進(jìn)行更高的要求,導購員的統記工作它應該包含幾個(gè)方面,不光是銷(xiāo)量的統計,筆者曾見(jiàn)過(guò)一本導購工作筆記,它記錄著(zhù)一位導購員負責的十米貨架,大致是這樣的,它記錄著(zhù)每天有多少位消費者光臨這里,有多少消費者買(mǎi)了多少什么樣的產(chǎn)品,有多少消費者摸過(guò)多少什么樣的產(chǎn)品,有多少消費者來(lái)這里說(shuō)過(guò)多少什么樣的話(huà),無(wú)論對產(chǎn)品的褒貶都統統記錄下來(lái)。這些是非常珍貴的商業(yè)資料,是很有價(jià)值的。

  3、理貨工作對導購員來(lái)說(shuō)是一門(mén)必修課,產(chǎn)品的陳列有橫向,縱向的,水平的,垂直的排列等,在賣(mài)場(chǎng)有效生動(dòng)的產(chǎn)品陳列是向消費者展示出一幅企業(yè)產(chǎn)品的美麗圖畫(huà)。所以理貨工作要一絲不茍地去完成。

  4、做為一名導購員一定要有敏銳的觀(guān)察力,要有火眼金星,一位優(yōu)秀的導購員,它能對大部分來(lái)光臨賣(mài)場(chǎng)的消費者做出很有效的判斷,她可以通過(guò)消費的衣著(zhù),年齡,說(shuō)話(huà),行為,大致猜測到此消費者的文化層次,收入水平,以及他應當適合于消費什么樣檔次的產(chǎn)品,我們試想一下,一位開(kāi)著(zhù)“奔馳”車(chē)來(lái)購物的消費者,你向他推銷(xiāo)10元錢(qián)5雙的打折襪子,或者是向一位穿著(zhù)工作服剛下班還沒(méi)來(lái)得及換衣服的消費者去推銷(xiāo)幾千塊一條的名牌皮帶,這樣能合適嗎?觀(guān)察與了解,這樣才能更有效地做好導購工作。

  導購員在服裝銷(xiāo)售進(jìn)程中有著(zhù)不可取代的作用,它不但代表著(zhù)商家的外在形象,也加速了銷(xiāo)售的進(jìn)程,而導購員要做好導購工作,除對商品十分熟悉外,還要具有足夠的耐心,并掌握一些服裝銷(xiāo)售技能。一樣平常來(lái)說(shuō),導購員只有對商品有了很好的了解,才能去介紹給顧客,而導購員在給客戶(hù)介紹產(chǎn)品時(shí),一定要耐心解說(shuō),因為客戶(hù)也盼看買(mǎi)到最稱(chēng)心的東西,同時(shí),導購員還需要掌握以下技能。

  導購員除能將服裝展示給顧客,并加以申明外,還要能向顧客推薦服裝,以引起顧客購買(mǎi)的愛(ài)好,在推薦服裝時(shí),我們可以運用以下幾點(diǎn):

  1、推薦時(shí)要有信心。向顧客推薦服裝時(shí),導購員本身要有信心,才能讓顧客對服裝有信任感。

  2、合適于顧客餓推薦。對顧客提示商品和進(jìn)行申明時(shí),應根據顧客的實(shí)際客觀(guān)條件推薦合適的服裝。

  3、配合手勢向顧客推薦。

  4、配合商品的特征。每類(lèi)服裝有不同的特征,如功能、設計、品質(zhì)等方里的特征,向顧客推薦時(shí),要偏重強調服裝的不同特征。

  5、把話(huà)題集中在商品上。向顧客推薦服裝時(shí),要想方設法把話(huà)題引到服裝上,同時(shí)留意觀(guān)察顧客對服裝的反映,以便適時(shí)地促成銷(xiāo)售。

  6、準確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn),對顧客進(jìn)行服裝的申明與推薦時(shí),要比較各類(lèi)服裝的不同,準確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn)。

  其次,要留意重點(diǎn)銷(xiāo)售的技能。重點(diǎn)銷(xiāo)售是指銷(xiāo)售要具有針對性。對服裝的設計、功能、質(zhì)量、價(jià)格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心思由“比較”過(guò)度到“信念”,最終銷(xiāo)售成功,在極短的時(shí)間內讓顧客具有購買(mǎi)的信念,是銷(xiāo)售中十分重要的一個(gè)環(huán)節,重點(diǎn)銷(xiāo)售有下列環(huán)節:

  1、從4W上著(zhù)手。從穿著(zhù)時(shí)間、穿著(zhù)場(chǎng)合、穿著(zhù)對象以及穿著(zhù)目標等方里做好購買(mǎi)參謀,有利于銷(xiāo)售成功。

  2、重點(diǎn)要簡(jiǎn)短。對顧客申明服裝特性時(shí),要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)練清楚,內容易懂。服裝商品最重要的特點(diǎn)要首先說(shuō)出,如有時(shí)間再逐層展開(kāi)。

  3、具體的表現。要根據顧客的情形,見(jiàn)機行事,不可千篇一律,只說(shuō):“那件衣服好”、“那件衣服你最合適”等過(guò)于簡(jiǎn)單和籠統的傾銷(xiāo)語(yǔ)言。依銷(xiāo)售對象不同而改變說(shuō)話(huà)方式,對不同的顧客要介紹不同的內容,做到因人而宜。

  4、導購員要把握流行的靜態(tài)、了解時(shí)尚的前鋒,要向顧客申明服裝符合流行的趨勢。

  以上是我那段時(shí)間做服裝導購的總結,在以后的導購中,我將會(huì )實(shí)時(shí)做好計劃及總結,以便更好地做好服裝導購工作。

導購員的心得體會(huì )6

  20xx年已經(jīng)過(guò)去,新的一年又在展開(kāi),作為一名服裝導購員,現將自己的工作總結及心得總結如下,希望大家能夠予以指導建議。

  導購員在服裝銷(xiāo)售過(guò)程中有著(zhù)不可代替的作用,它不但代表著(zhù)商家的外在形象,也加速了銷(xiāo)售的進(jìn)程,而導購員要做好導購工作,除了對商品非常熟悉外,還要具有足夠的耐心,并掌握一些服裝銷(xiāo)售技巧。一般來(lái)說(shuō),導購員只有對商品有了很好的了解,才能去介紹給顧客,而導購員在給客戶(hù)介紹產(chǎn)品時(shí),一定要耐心解說(shuō),因為客戶(hù)也希望買(mǎi)到最稱(chēng)心的東西,同時(shí),導購員還需要掌握以下技巧。

  導購員除了能將服裝展示給顧客,并加以說(shuō)明外,還要能向顧客推薦服裝,以引起顧客購買(mǎi)的興趣,在推薦服裝時(shí),我們可以運用以下幾點(diǎn):

  1.推薦時(shí)要有信心。向顧客推薦服裝時(shí),導購員本身要有信心,才能讓顧客對服裝有信任感。

  2.適合于顧客餓推薦。對顧客提示商品和進(jìn)行說(shuō)明時(shí),應根據顧客的實(shí)際客觀(guān)條件推薦適合的服裝。 3.配合手勢向顧客推薦。

  4.配合商品的特征。每類(lèi)服裝有不同的特征,如功能、設計、品質(zhì)等方面的特征,向顧客推薦時(shí),要著(zhù)重強調服裝的不同特征。

  5.把話(huà)題集中在商品上。向顧客推薦服裝時(shí),要想方設法把話(huà)題引到服裝上,同時(shí)注意觀(guān)察顧客對服裝的反映,以便適時(shí)地促成銷(xiāo)售。

  6.準確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn),對顧客進(jìn)行服裝的說(shuō)明與推薦時(shí),要比較各類(lèi)服裝的不同,準確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn)。

  其次,要注意重點(diǎn)銷(xiāo)售的技巧。重點(diǎn)銷(xiāo)售是指銷(xiāo)售要具有針對性。對服裝的設計、功能、質(zhì)量、價(jià)格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過(guò)度到“信念”,最終銷(xiāo)售成功,在極短的時(shí)間內讓顧客具有購買(mǎi)的信念,是銷(xiāo)售中非常重要的一個(gè)環(huán)節,重點(diǎn)銷(xiāo)售有下列環(huán)節: 1.從4W上著(zhù)手。從穿著(zhù)時(shí)間、穿著(zhù)場(chǎng)合、穿著(zhù)對象以及穿著(zhù)目的等方面做好購買(mǎi)參謀,有利于銷(xiāo)售成功。 2.重點(diǎn)要簡(jiǎn)短。對顧客說(shuō)明服裝特性時(shí),要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)練清楚,內容易懂。服裝商品最重要的特點(diǎn)要首先說(shuō)出,如有時(shí)間再逐層展開(kāi)。

  3.具體的表現。要根據顧客的情況,隨機應變,不可千篇1律,只說(shuō):“這件衣服好”、“這件衣服你最合適”等過(guò)于簡(jiǎn)單和籠統的推銷(xiāo)語(yǔ)言。依銷(xiāo)售對象不同而改變說(shuō)話(huà)方式,對不同的顧客要介紹不同的內容,做到因人而宜。 4.導購員要把握流行的動(dòng)態(tài)、了解時(shí)尚的先鋒,要向顧客說(shuō)明服裝符合流行的趨勢。

  以上是我這段時(shí)間做服裝導購的總結,在以后的導購中,我將會(huì )及時(shí)做好計劃及總結,以便更好地做好服裝導購工作。 優(yōu)秀導購員工作心得體會(huì )篇2 時(shí)間在不經(jīng)意中從指間劃過(guò),轉瞬間又是一年,回顧20xx年的工作,在公司領(lǐng)導的正確指導和同事的大力配合下,我的各項工作都能夠按部就班的正常開(kāi)展,現就20xx年的工作情況總結如下:

  一、用心鍛煉自己的銷(xiāo)售基本功。

  人生何處不行銷(xiāo),我覺(jué)得任何工作都與銷(xiāo)售有關(guān),就連美國競選總統,總統們都要四處演講,銷(xiāo)售自己。優(yōu)秀的導購不但要擁有良好銷(xiāo)售及服務(wù)的心理素質(zhì),更是一位優(yōu)秀的銷(xiāo)售心理學(xué)家,在日常工作中我學(xué)會(huì )了通過(guò)顧客每一個(gè)細小動(dòng)作,每個(gè)細微的面部表情,分析出顧客的心理變化及需求。

  二、在工作中培養自己的心理素質(zhì)。

  在工作中每天都與行行色色的人打交道,他們來(lái)自不同的行業(yè)、不同的層次,他們有不同的需求、不同的心態(tài),如果我們想把每一位顧客服務(wù)好,無(wú)論買(mǎi)不買(mǎi)東西,都能讓顧客滿(mǎn)意而歸,那就需要當我們面對失敗、面對別人說(shuō)“NO”時(shí)表現一流的心理素質(zhì)。所以我要感謝工作,讓我在工作中學(xué)會(huì )了察顏觀(guān)色、眼觀(guān)六路、耳聽(tīng)八方的本領(lǐng),讓我的心理素質(zhì)在工作中得到了良好的鍛煉。

  三、口才方面有了大幅提升。

  要做一個(gè)優(yōu)秀的導購就必須要要擁有一流的口才,通過(guò)語(yǔ)言才能表達出自己的思想,在日常的工作中,我每天都要與不同的顧客溝通、交流、介紹產(chǎn)品、久而久之,口才及溝通技巧都有了大幅的提升。 四、在20xx年的工作中努力拓展自己知識面。

  我認為做導購就好象在讀免費的MBA 課程,它讓我學(xué)到了許多無(wú)法在大學(xué)校園里學(xué)到的知識與技能,F在的顧客越來(lái)越理智,越來(lái)越精明,所以我們要更好的銷(xiāo)售產(chǎn)品,更好的說(shuō)服客戶(hù),必須學(xué)習更多,更專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識,所以久而久之,就成了某個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)家,之前我連化妝品方面一些基本的問(wèn)題都回答不出來(lái),更不要說(shuō)成為什么專(zhuān)家了。我認為問(wèn)題出現在兩個(gè)方面:一方面公司培訓不到位;另一方面自我學(xué)習成長(cháng)的意識太差。我想如果這樣繼續干下去,十年以后我依然還是一名平凡的小人物,成功永遠與我無(wú)緣。在XXXX年我參加了好幾次公司組織的專(zhuān)業(yè)培訓,在平時(shí)閑暇時(shí)也自己去網(wǎng)上查找各種化妝品及美容方面的知識來(lái)充實(shí)自己,現在我已經(jīng)可以自信的說(shuō)自己是美容保養、皮膚護理的專(zhuān)家了。

  作為一名導購除了學(xué)習專(zhuān)業(yè)的商品知識外,還要學(xué)習一系列與商品相關(guān)的外圍知識,這樣才能讓我表現得更自信,更有專(zhuān)家水準,成交率更高。于是,我利用業(yè)余時(shí)間,大量參與公司其它部門(mén)的工作,向同事學(xué)習。就這樣一個(gè)不經(jīng)意的行為讓我的業(yè)務(wù)越做越順,讓我成為公司銷(xiāo)售業(yè)績(jì)最好的導購之一。做得比別人多一點(diǎn),學(xué)得比別人多一點(diǎn),于是經(jīng)驗就會(huì )比別人多一點(diǎn),這樣我的成長(cháng)速度也就會(huì )比別人快一點(diǎn),收入就會(huì )比別人多一點(diǎn)。學(xué)習是為自己、為財富、為成功、為快樂(lè )、所以作為一名優(yōu)秀的導購不但是某些產(chǎn)品的專(zhuān)家,他的知識也應是全方位的.。 五、培養人脈,增加顧客回頭率。

  在銷(xiāo)售過(guò)程中我們每天都在與人打交道,所以是學(xué)習如何與人溝通、如何建立信賴(lài)、如何贏(yíng)得他人認同的最好機會(huì )。而我,充分把握住了這個(gè)機會(huì ),通過(guò)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)把一個(gè)陌生的顧客變成一個(gè)知心的朋友,讓各種各樣的顧客都能喜歡我,為未來(lái)的成功做好的充分的準備。而之前我從來(lái)都沒(méi)有意識到這些,工作只是為了工作,從沒(méi)有想到我還能為未來(lái)做些什么準備。

  當然,我在工作中還存在許多不足和困難,因此在這些收獲面前我不會(huì )驕傲,我將不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),加強業(yè)務(wù)訓練和學(xué)習,不斷改進(jìn)工作中的不足,以更加熱情,優(yōu)質(zhì)的工作服務(wù)于公司,服務(wù)好顧客。我們一天的大部分時(shí)間都是在工作崗位上度過(guò)的,只有使工作真正的快樂(lè )起來(lái),我們的生活才能真正的快樂(lè )。很慶幸我找到了一份能使我快樂(lè )和充實(shí)的工作,我非常熱愛(ài)自己的工作。新的一年里,我會(huì )以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到工作當中,為公司貢獻出我的光和熱! 優(yōu)秀導購員工作心得體會(huì )篇3 我從年月進(jìn)入商場(chǎng)從事家具導購員工作,轉眼間已經(jīng)在商場(chǎng)工作1年6個(gè)月時(shí)間了。轉眼今年上半年的工作,我收獲很大,總結如下:

  第一,將所有進(jìn)店客戶(hù)作為我們的親人和朋友招待。

  這是我家具導購員關(guān)于心態(tài)的工作技巧。試想一下,當自己的親戚朋友或是朋友進(jìn)來(lái)購買(mǎi)自己的家具,我們將如何接受他們。以這樣一份親昵的態(tài)度面對顧客,顧客也會(huì )猶然感到親切。

  第二,關(guān)注客戶(hù),真誠表?yè)P客戶(hù)。

  真誠表?yè)P客戶(hù)也是重要的導購工作技巧,真誠表?yè)P客戶(hù)也能夠使得銷(xiāo)售有所增加,不僅能夠提升銷(xiāo)量,也能夠使得導購、商場(chǎng)在客戶(hù)中形成良好印象。

  第三,報價(jià)過(guò)程當中的計算器使用技巧。

  家具導購員的報價(jià)過(guò)程需要通過(guò)反復、精確計算。在接待客戶(hù)之前,要配備計算器,鋼筆,紙張進(jìn)行記錄、計算。這些都可以證明你是一個(gè)專(zhuān)業(yè)的導購員。

  第四,愉快的接待心情。

  試圖讓自己成為一個(gè)熱情開(kāi)朗的人。在接待顧客過(guò)程當中,想一些快樂(lè )的日子,讓自己的開(kāi)朗心情感染給顧客,使銷(xiāo)售達到良好效果。

  第五,不斷更新自己的問(wèn)候方式。

  很多時(shí)候,導購員一個(gè)禮貌精致的問(wèn)候就有可能吸引顧客進(jìn)入商店選購。最常見(jiàn)的問(wèn)候方式是“歡迎光臨,請進(jìn)”,也可以適當有所改變,如“請進(jìn)我們店里挑選挑選吧”,“歡迎光臨,請問(wèn)您有什么需要”等。

導購員的心得體會(huì )7

  進(jìn)入從事導購工作已經(jīng)有x年了,在這x年時(shí)間里,通過(guò)公司的培養及自己努力的學(xué)習,使自己的銷(xiāo)售能力有了較高的提升,F在就我自身的銷(xiāo)售經(jīng)驗及銷(xiāo)售心得與大家做個(gè)分享。

  我們每一天都在面對面的與消費者溝通,我們的一言一行在消費者的眼中都代表著(zhù)企業(yè)的形象,所以我們首先應該給自己的定位要高,我們是xx品牌的代言人,只有充分地了解我們所銷(xiāo)售的產(chǎn)品的特點(diǎn)、使用方法、性能等,以此為基礎,適當的為顧客提供良好的服務(wù)、建議和幫助,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)服務(wù)顧客,才能壓制競爭對手。

  潛在的顧客在我們的熱情與微笑中誕生。同時(shí),我們又是企業(yè)與消費者的橋梁與紐帶,我們一方面要把產(chǎn)品信息傳達給消費者,另一方面要把消費者對產(chǎn)品的建議和希望反饋給企業(yè),以便更好的服務(wù)于消費者。產(chǎn)品固然重要,但我們肩負的責任更重要,因為產(chǎn)品自身是不能與消費者溝通的,只有我們才可以和消費者之間建立良好的'溝通關(guān)系,把企業(yè)的信息完整、準確的傳達出去,把“好房子,要配好廚電”的理念通過(guò)我們一線(xiàn)的銷(xiāo)售人員更好地詮釋給消費者!

  就經(jīng)驗方面來(lái)說(shuō),我個(gè)人的總結有以下幾點(diǎn):

  1、了解顧客的需求,熟記產(chǎn)品知識。我個(gè)人覺(jué)得了解顧客的需求是導購的關(guān)鍵,針對不同的客戶(hù),為他們提供適合的產(chǎn)品是我一直堅持的。我覺(jué)得做導購是有技巧的,首先你要觀(guān)察消費者的需求是什么,然后找機會(huì )向顧客推薦自己的產(chǎn)品,突出自己產(chǎn)品的特點(diǎn),在此過(guò)程中要細心,耐心,不要急于求成,從心理上贏(yíng)得顧客的信任,讓顧客接受并信賴(lài)我們的產(chǎn)品。因為作為導購員就是要引導消費者進(jìn)行消費,我們必須對我們的產(chǎn)品的外觀(guān)、功能、技術(shù)參數爛熟于心,讓顧客在比較不同款式,不同功能的產(chǎn)品中選擇我們的產(chǎn)品。作為一名導購,除了要有較強的專(zhuān)業(yè)知識外,還要把顧客當朋友,跟他們談心,在融洽的氛圍中完成每一筆銷(xiāo)售。

  2、具備良好的學(xué)習能力。我們要具備良好的學(xué)習能力,只有不斷堅持學(xué)習熟悉產(chǎn)品知識、不斷創(chuàng )新,并能夠掌握現代營(yíng)銷(xiāo)技能,才能樹(shù)立品牌形象,提升品牌服務(wù)價(jià)值,我們要珍惜每一次公司提供的培訓機會(huì )。家電行業(yè)里競爭激烈,我所在的衢州普農家電賣(mài)場(chǎng)里,廚電品牌多達十多種,兩年多的一線(xiàn)導購工作讓我受益匪淺。我比較喜歡學(xué)習和反思,我覺(jué)得一定要多學(xué)習,多了解xx品牌理念和企業(yè)文化,對產(chǎn)品知識掌握的越多就能讓顧客更信任你,也能使自己的工作干得更好。對于學(xué)習,我們不僅要學(xué)習自己品牌的產(chǎn)品知識、特性,同時(shí),還需要了解行業(yè)內的所有產(chǎn)品,進(jìn)行詳細的市場(chǎng)分析,對核心的競爭對手做出策略性的應對方式,這樣在導購過(guò)程中就能夠知己知彼,開(kāi)展工作。

  3、對產(chǎn)品和自己要有高度的自信心。對產(chǎn)品及自己強大的自信心,將我與顧客之間的關(guān)系建立得更加美好。用自信及熱情去感染顧客,熱情、執著(zhù)是我能在導購這個(gè)崗位取得一些成績(jì)的內因。更重要的是我能依托這個(gè)平臺來(lái)發(fā)揮自己的專(zhuān)長(cháng),讓自己的工作成為自己的事業(yè),是我最驕傲的地方。同時(shí)要用充滿(mǎn)激情的心態(tài)對待每一位顧客。

  4、良好的心態(tài)是做好導購的基礎。作為導購員,保持好心態(tài),永遠用最真誠的態(tài)度去面對工作和顧客,抓住每一次機會(huì ),全力付出,努力過(guò)了,就不會(huì )后悔,同時(shí)快樂(lè )地營(yíng)銷(xiāo)!心態(tài)決定成敗,時(shí)刻保持一種積極向上的心態(tài),設定階段性目標,并為達成目標努力。

  我堅信只有多點(diǎn)付出,才能多點(diǎn)收獲。只有從事自己喜歡的工作才會(huì )有熱情,而做導購就是我所喜歡的一份事業(yè),我從導購工作中獲得了樂(lè )趣。當我每賣(mài)出一件產(chǎn)品時(shí),都會(huì )有一份成就感。我會(huì )一直從事這份我熱愛(ài)的工作,通過(guò)自己的努力,使xx年的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)得到更好的提升,并做到“以此為樂(lè ),以此為業(yè),以此為生”!愿與同成長(cháng)!

導購員的心得體會(huì )8

  今年是公安部確定的“基層基礎建設年”,實(shí)現警力下沉既是重點(diǎn)也是難點(diǎn),公安部明確要求基層警力要達到總警力的85%以上,而目前公安機關(guān)的警力配置現狀卻呈“水桶狀”———上下一樣粗。之所以警力沉不下去或者沉下去又浮上來(lái)了,其癥結就是機關(guān)待遇優(yōu)于基層,這個(gè)癥結不消除,警力就不可能沉下去。如何使基層待遇優(yōu)于機關(guān),據我在基層工作十年的感受,提出四個(gè)方面的建議:

  建立優(yōu)待基層的人事、獎勵制度。按照以往的做法,機關(guān)民警下基層要提拔使用,基層領(lǐng)導進(jìn)機關(guān)卻要降格使用,這無(wú)形中體現了機關(guān)的高高在上與優(yōu)越性。而在著(zhù)力“三基”建設的今天,首先要實(shí)現官由基層出:一是所隊長(cháng)的提拔從基層民警中選拔,二是無(wú)三年以上基層工作經(jīng)驗者(技術(shù)人員除外)不予提拔,三是在基層連續工作五年以上且能勝任工作(每年公務(wù)員考評在稱(chēng)職以上)的民警應當提拔,無(wú)機會(huì )提拔的也應當與機關(guān)民警換崗。這樣就不會(huì )讓基層民警產(chǎn)生厭倦情緒,感覺(jué)天天老樣子,讓基層民警感到有盼頭,工作有新鮮感,提高工作積極性,增強上進(jìn)心,時(shí)刻看到希望,充滿(mǎn)激情。其次要把獎勵重點(diǎn)放在基層,大量工作是由基層在做,面對群眾的是基層,因此獎勵也應該首先要考慮基層。我認為,公安機關(guān)每年評先評優(yōu)的名額應該80%以上給予基層,如果工作由基層做、獎勵卻由機關(guān)得,就大大挫傷了基層民警的工作積極性。

  建立向基層傾斜的`福利分配制度;鶎用窬ぷ鲿r(shí)間長(cháng)、工作強度與危險系數大,機關(guān)民警不能相提并論;鶎用窬氖杖霊哂跈C關(guān),這也符合按勞分配的原則。機關(guān)民警每天工作八小時(shí),而基層民警每天工作都在十小時(shí)以上,其余時(shí)間也處在待命狀態(tài),而農村的基層民警更為艱辛,吃住都在基層單位;基層的工作強度無(wú)疑也要大于機關(guān),有時(shí)甚至付出生命的代價(jià);鶎用窬诠ぷ鞯耐瑫r(shí),家庭的重擔全部落在其家屬身上,家屬往往多有怨言;谝陨蠋c(diǎn),筆者認為基層至少要增加基層工作補貼、超時(shí)工作補貼與家屬慰問(wèn)補貼三項福利待遇,或者這三項補貼的標準要高于機關(guān),這樣基層民警得到實(shí)惠,家屬也得到安慰,人心與隊伍就穩定了。

  建立有利于緩解基層民警心理壓力的休假制度與工作環(huán)境。正常的休假得不到保障是困擾基層民警的普遍問(wèn)題。當別人沉浸在節日的喜慶氛圍時(shí),許多基層民警卻在外執勤,很難與親人團聚,與家人拉家常、相互交流的機會(huì )也就更少,這樣常常會(huì )引發(fā)一些家庭矛盾;有些公安機關(guān)每年給基層下達破案任務(wù)與罰沒(méi)款指標,家庭及工作上的壓力,使得基層民警的心理壓力大大超過(guò)機關(guān)民警,如果不能及時(shí)有效地正確疏導與緩解,極易產(chǎn)生焦慮、抑郁等心理問(wèn)題,嚴重影響公安隊伍的建設與發(fā)展。我認為:一是要強行規定基層民警每年休假必須達到的天數,否則視為不稱(chēng)職;二是要給予基層民警每年一次的十天長(cháng)假,讓基層民警有一個(gè)自我減壓的機會(huì );三是要徹底杜絕公安機關(guān)內部下達打擊處理破案數與罰沒(méi)款任務(wù)。

  建立監督運行機制。公安機關(guān)應當建立一個(gè)提高基層待遇、實(shí)現警力下沉的規章制度,并且形成監督機制,確保貫徹落實(shí)、正常運行。設立監督舉報電話(huà),沒(méi)有按章執行落實(shí)的追究領(lǐng)導責任,讓基層民警有“屈”可訴,有“山”可依。

  只有從切實(shí)提高基層待遇入手,讓民警在基層感到有盼頭、有奔頭,無(wú)思想包袱,無(wú)后顧之憂(yōu),警力下沉也就水到渠成了,基層這個(gè)戰斗實(shí)體也就如虎添翼了。

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  年終歲末,緊張繁忙的一年即將過(guò)去,新的挑戰又在眼前。沉思回顧,在超市這個(gè)大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學(xué)習了更多的知識,交了更多的朋友,積累了更多的經(jīng)驗,當然也經(jīng)過(guò)不少深刻的教訓發(fā)現了自身的不足。xx年的工作總結如下:

  1、積極主動(dòng)學(xué)習業(yè)務(wù)知識

  我今年工作調動(dòng)后,更加認真熟悉百貨每種商品的功能、價(jià)格,積極向向店長(cháng)、組長(cháng)請教,努力提高使自己的業(yè)務(wù)本事,更好的干好本職工作。同時(shí)認真的參加超市組織的各項培訓,深入領(lǐng)會(huì ),真正把所需的知識消化貫通再運用到工作中。

  2、端正態(tài)度認真工作,積極做好本職工作

  今年剛調到日化組的時(shí)候,一切對我來(lái)說(shuō)都是新鮮的,也是陌生的。許多東西都需要老員工教,我感覺(jué)自己需要學(xué)習的太多了。于是,他們做什么我都仔細的看,耐心的學(xué),從商品的陳列到缺貨的補報;從商品的促銷(xiāo)到新品的開(kāi)發(fā)……一點(diǎn)一滴的學(xué),一點(diǎn)一滴的記。半年多年的工作,使我得到了鍛煉,日常工作逐漸得心應手。

  我的工作于細節處見(jiàn)真功,所以必須認真仔細。所以,我認真了解每種商品的功能、價(jià)格,隨時(shí)檢查商品的`生產(chǎn)日期,及時(shí)了解同類(lèi)商品的市場(chǎng)信息,并向領(lǐng)導匯報……我始終堅持:做什么事情,做了就必須把它作好。對工作抱以熱情,對同事抱以關(guān)心,用積極的行動(dòng)來(lái)感染周?chē)娜,帶?dòng)周?chē)娜诉@是我在xx超市感受到的,也是期望我能夠切切實(shí)實(shí)做到的在。日常的工作中,對工作認真負責,態(tài)度端正,積極主動(dòng)多干,少說(shuō)多做,說(shuō)到做到,對顧客熱情積極,對工作團隊嚴謹仔細。積極善于和同事領(lǐng)導溝通、協(xié)調,與同事們處理好關(guān)系,團結協(xié)作,共同完成各項工作任務(wù)。注重自己在工作中存在的不足,并積極改正。

  3、認真參加超市組織的各類(lèi)活動(dòng)

  超市工作繁忙,任務(wù)重。我努力克服種。種困難,協(xié)調好自己的時(shí)間,積極參加知識競賽、舞蹈比賽等各種活動(dòng),并在各種活動(dòng)中取得了較好的成績(jì)。

  xx年的工作將進(jìn)一步加強和改善自己的工作,更好的完成本職工作。

  1、嚴格遵守超市的各項管理制度

  不遲到、早退、曠工,上崗要做到精神飽滿(mǎn),站姿端正,舉止大方,按規定統一著(zhù)裝,佩戴服務(wù)證章,嚴格遵守的管理制度,積極努力工作。

  2、進(jìn)一步端正工作態(tài)度,認真完成本職工作

  工作中能夠服從店長(cháng)、組長(cháng)的安排,不講客觀(guān)條件、不消極怠工,有問(wèn)題能與領(lǐng)導及時(shí)勾通。尊重同志,樂(lè )于助人,努力營(yíng)造和諧的工作環(huán)境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,堅決貫徹個(gè)人利益服從于團體利益的原則,扎實(shí)工作。

  3、努力提高業(yè)務(wù)本事

  進(jìn)一步積極參加超市組織的培訓,認真學(xué)習,細致了解每種商品的功能、價(jià)格,更加熟悉產(chǎn)品,提高服務(wù)質(zhì)量。不懂得多向店長(cháng)、組長(cháng)請教,力爭使自己的業(yè)務(wù)本事更是一個(gè)臺階,更好的干好本職工作。

  4、團結同事,互幫互助

  我始終堅持,做什么事情,做了就必須把它作好。對工作抱以熱情,對同事抱以關(guān)心,超市是個(gè)大家庭,我要積極主動(dòng)和同事處理好關(guān)系,用積極的行動(dòng)來(lái)感染周?chē)娜,帶?dòng)周?chē)娜,一同積極做好工作,為超市的發(fā)展做出應有的貢獻!

導購員的心得體會(huì )10

  在銷(xiāo)售一線(xiàn)上工作多年,對彩電的推廣積累了一定的經(jīng)驗,近來(lái)重溫工作、學(xué)習日記,感覺(jué)有系統整理一下自己的銷(xiāo)售心得的必要,思考再三最后理出六大要點(diǎn)來(lái)貫串這心心得體會(huì ),以鄉讀者。

  1、 利用獨有技術(shù)參數和機器性能,制造虛擬對象進(jìn)行攻擊

  在終端實(shí)戰中,一般說(shuō)來(lái),消費者在購買(mǎi)彩電的時(shí)候,會(huì )貨比三家,導購人員如何引導消費者作出購買(mǎi)決定是達成交易的關(guān)鍵,F在在我們借用swot圖來(lái)分析一下,廈華彩電應如何利用獨有的技術(shù)參數來(lái)制造虛擬的攻擊對象。(注: s-strength優(yōu)勢、w- weakness劣勢、o- opportunity機會(huì )、t-threat威脅) 如果其他品牌給消費者輸灌“掃描線(xiàn)越多或精顯倍數越高彩電清晰度也就越高”、“我們是1250線(xiàn)掃描、8倍精密顯象,800*600的分辨率”的理念時(shí),筆者就亮出廈華的技術(shù)王牌“1920線(xiàn)掃描、12倍精密顯、1024*768的分辨率”,用其他品牌的“市場(chǎng)教育”結果制造虛擬的攻擊對象,讓消費者學(xué)會(huì )自已學(xué)會(huì )對比,再懇請消費者自己作出明智的選擇,結果往往是其他品牌的導購人員搬起石頭咂自己的腳。

  各廠(chǎng)家的技術(shù)同中有異,做為一線(xiàn)的銷(xiāo)售人員,筆者認為我們有必要尋找出同一技術(shù)中的差異,在介紹產(chǎn)品過(guò)程中進(jìn)行技術(shù)辨義,揚長(cháng)避短!比如現在國內品牌多在炒作3d數字彩電,而各個(gè)品牌的3d技術(shù)又不盡相同,名同而實(shí)不同。如創(chuàng )維的3d從宣傳單上看只是側重三維空間音響系統,其3d數字彩電的實(shí)質(zhì)是“音響+逐行技術(shù)”而并非從技術(shù)上的突破,其3d有偷換概念之嫌;康佳的3d是由“垂直掃描+水平掃描+對角線(xiàn)掃描”構成;廈華的3d是由“空間維(垂直掃描、水平掃描)+時(shí)間維”構成,這一微妙的技術(shù)差別只有細心人才能

  注意到,在介紹產(chǎn)品的過(guò)程中,筆者往往會(huì )特別對一些消費者進(jìn)行善意的“提醒”,讓消費者明明白白的去消費!

  用數據說(shuō)話(huà)是最有說(shuō)服力的,而這些數據的獲得是要靠平時(shí)自己采集,廠(chǎng)家的培訓只是提供了方法論,而修為的'高深還是要靠自己的努力。

  從上面的例子我們可以看出,廠(chǎng)家的獨有技術(shù)參數只要能充分利用,也能成為我們終端致勝的法寶。

  2、 充分利用終端的宣傳物料

  隨著(zhù)其他品牌數字電視的大規模上市,數字電視這塊市場(chǎng)的競爭越來(lái)越劇烈,學(xué)會(huì )應用終端宣傳物料來(lái)宣傳我司產(chǎn)品已成為一名弱勢品牌優(yōu)秀導購人員的致勝利器!現在筆者例舉兩例廈華宣傳物料在終端的應用:

  由于中國的數字信號還未正式開(kāi)通,各個(gè)廠(chǎng)家多在預炒數字電視的概念,但所有的品牌也只有廈華敢對消費者做出上述承諾(見(jiàn)承諾書(shū)),在終端銷(xiāo)售過(guò)程中,筆者通過(guò)出示承諾書(shū)來(lái)解決消費者“市面上的數字電視能否接收未來(lái)數字電視信號”的顧慮, 做到讓消費者“用的安心,買(mǎi)的放心”。第二個(gè)證書(shū)的作用除了向消費者證明廈華彩電產(chǎn)品的技術(shù)含量以外,還能巧妙地向消費者傳達“廈華彩電已不是傳統意義上的模擬電視,而是一種終端顯示器”的信息,從而加強廈華彩電的高品質(zhì)、高質(zhì)量的形象。

  以上兩個(gè)“人無(wú)我有”的宣傳品,在終端銷(xiāo)售中往往能幫助筆者更有力地說(shuō)服消費者。從這兩個(gè)例子我們不難看出,終端宣傳品只要我們應用得當,就是我們增加產(chǎn)品說(shuō)服力的利器。

  3、 對不同的消費群體使用不同的推廣用語(yǔ)

  消費群體由于知識層面存在差異性,在給顧客介紹功能賣(mài)點(diǎn)的時(shí)候應充分考慮。

導購員的心得體會(huì )11

  1、利用獨有技術(shù)參數和機器性能,制造虛擬對象進(jìn)行攻擊

  在終端實(shí)戰中,一般說(shuō)來(lái),消費者在購買(mǎi)彩電的時(shí)候,會(huì )貨比三家,導購人員如何引導消費者作出購買(mǎi)決定是達成交易的關(guān)鍵,F在在我們借用swot圖來(lái)分析一下,廈華彩電應如何利用獨有的技術(shù)參數來(lái)制造虛擬的攻擊對象。

  如果其他品牌給消費者輸灌“掃描線(xiàn)越多或精顯倍數越高彩電清晰度也就

  越高”“我們是1250線(xiàn)掃描、8倍精密顯象,800-600的分辨率”的理念時(shí),筆者就亮出廈華的技術(shù)王牌“1920線(xiàn)掃描、12倍精密顯、1024-768的分辨率”,用其他品牌的“市場(chǎng)教育”結果制造虛擬的攻擊對象,讓消費者學(xué)會(huì )自已學(xué)會(huì )對比,再懇請消費者自己作出明智的選擇,結果往往是其他品牌的導購人員搬起石頭咂自己的腳。

  各廠(chǎng)家的技術(shù)同中有異,做為一線(xiàn)的銷(xiāo)售人員,筆者認為我們有必要尋找出同一技術(shù)中的差異,在介紹產(chǎn)品過(guò)程中進(jìn)行技術(shù)辨義,揚長(cháng)避短!比如現在國內品牌多在炒作3d數字彩電,而各個(gè)品牌的3d技術(shù)又不盡相同,名同而實(shí)不同。如創(chuàng )維的3d從宣傳單上看只是側重三維空間音響系統,其3d數字彩電的實(shí)質(zhì)是“音響+逐行技術(shù)”而并非從技術(shù)上的突破,其3d有偷換概念之嫌;康佳的3d是由“垂直掃描+水平掃描+對角線(xiàn)掃描”構成;廈華的3d是由“空間維+時(shí)間維”構成,這一微妙的技術(shù)差別只有細心

  人才能注意到,在介紹產(chǎn)品的過(guò)程中,筆者往往會(huì )特別對一些消費者進(jìn)行善意的“提醒”,讓消費者明明白白的去消費!

  用數據說(shuō)話(huà)是最有說(shuō)服力的,而這些數據的獲得是要靠平時(shí)自己采集,廠(chǎng)家的培訓只是提供了方法論,而修為的高深還是要靠自己的努力。

  從上面的例子我們可以看出,廠(chǎng)家的獨有技術(shù)參數只要能充分利用,也能成為我們終端致勝的法寶。

  2、充分利用終端的宣傳物料

  隨著(zhù)其他品牌數字電視的大規模上市,數字電視這塊市場(chǎng)的競爭越來(lái)越劇烈,學(xué)會(huì )應用終端宣傳物料來(lái)宣傳我司產(chǎn)品已成為一名弱勢品牌優(yōu)秀導購人員的致勝利器!現在筆者例舉兩例廈華宣傳物料在終端的應用:

  由于中國的數字信號還未正式開(kāi)通,各個(gè)廠(chǎng)家多在預炒數字電視的概念,但所有的品牌也只有廈華敢對消費者做出上述承諾,在終端銷(xiāo)售過(guò)程中,筆者通過(guò)出示承諾書(shū)來(lái)解決消費者“市面上

  的數字電視能否接收未來(lái)數字電視信號”的顧慮,做到讓消費者“用的安心,買(mǎi)的放心”。第二個(gè)證書(shū)的作用除了向消費者證明廈華彩電產(chǎn)品的技術(shù)含量以外,還能巧妙地向消費者傳達“廈華彩電已不是傳統意義上的模擬電視,而是一種終端顯示器”的信息,從而加強廈華彩電的高品質(zhì)、高質(zhì)量的形象。

  以上兩個(gè)“人無(wú)我有”的宣傳品,在終端銷(xiāo)售中往往能幫助筆者更有力地說(shuō)服消費者。從這兩個(gè)例子我們不難看出,終端宣傳品只要我們應用得當,就是我們增加產(chǎn)品說(shuō)服力的利器。

  3、對不同的消費群體使用不同的推廣用語(yǔ)

  消費群體由于知識層面存在差異性,在給顧客介紹功能賣(mài)點(diǎn)的時(shí)候應充分考慮到這一點(diǎn)。技術(shù)參數對大多消費者來(lái)說(shuō)是非常陌生的,筆者注意到其他品牌的導購人員在推廣數字逐行系列時(shí)大多是使用“1250線(xiàn)、8倍精顯、0.64點(diǎn)節距”“wow、srs”等專(zhuān)業(yè)性的用語(yǔ),不能

  形象地傳達產(chǎn)品的功能賣(mài)點(diǎn)。筆者在介紹廈華數字高清系列時(shí)最常使用的`是“dvd的清晰度、dvd的音質(zhì)”或“dvd的清晰度、vcd的音質(zhì)”,這種推廣用語(yǔ)能簡(jiǎn)單明了地向客戶(hù)傳達產(chǎn)品的功能賣(mài)點(diǎn),并能說(shuō)明同類(lèi)產(chǎn)品價(jià)差的原因在于音質(zhì)上的區別!

  言簡(jiǎn)意駭的推廣用語(yǔ),往往能在終端銷(xiāo)售中起到事倍功半的效果,做為一名優(yōu)秀的導購人員,應注意在實(shí)踐中總結行之有效的推廣用語(yǔ)!

  4、現場(chǎng)突發(fā)事件的處理

  大千世界,蕓蕓眾生,顧客千奇百怪,什么樣的顧客多有,在銷(xiāo)售一線(xiàn)的銷(xiāo)售人員往往要有靈活的應變能力。如:開(kāi)箱新機有劃傷被客戶(hù)發(fā)現了,我們應該如何處理呢?在事實(shí)面前,辯解是蒼白無(wú)力的,這時(shí)我們最好的處理方式是“對不起,我們搬運工師父搬錯機器了,這是我們要退回廠(chǎng)家的劃傷樣機,我們馬上給你換一臺新機器”這樣的回答,顧客在心理上會(huì )接受的,也可以避免不必要的爭執給廠(chǎng)家帶來(lái)不必要的負面影響。

  導購人員是廠(chǎng)家在終端的形象代言人,導購人員的一言一行多會(huì )間接影響到產(chǎn)品在消費者心目中的形象,“好事不出門(mén),壞事傳千里”沒(méi)有靈活的應變能力來(lái)處理類(lèi)似的突發(fā)性事件會(huì )直接影響到終端的銷(xiāo)售!這種應變力最終還是要來(lái)自實(shí)踐,在平時(shí)我們就應注意其他品牌的人員是如何處理該類(lèi)事件,積少成多,應變力就隨之增強。

  5、如何處理消費者的異議

  由于筆者是長(cháng)期奮斗在銷(xiāo)售一線(xiàn)上的員工,經(jīng)過(guò)長(cháng)期的總結發(fā)現,消費者的異議有很多是聚中體現在以下幾個(gè)方面:

 、佟皬S(chǎng)家送贈品,是否是羊毛出在羊身上”

  應對處方:廠(chǎng)家的促銷(xiāo)活動(dòng)是階段性的,廠(chǎng)家贈送禮品的目的是促進(jìn)銷(xiāo)售,而非是一種“捆綁式銷(xiāo)售”,其次,廠(chǎng)家贈送禮品屬于廠(chǎng)家的市場(chǎng)推廣活動(dòng)與商家的利潤無(wú)關(guān),且這種活動(dòng)是有時(shí)間性的,所以消費者的擔心是多余的。

 、凇拔屹I(mǎi)以后沒(méi)幾天,會(huì )不會(huì )再一次降價(jià)”

  應對處方:“消費者是廠(chǎng)家的上帝,任何一個(gè)明智的廠(chǎng)家不會(huì )愚蠢到為了得到-新上帝-的青睞而拋棄-舊上帝’盲目的降價(jià)行為會(huì )損害廠(chǎng)家自身的利益“或“從長(cháng)期來(lái)看降價(jià)又是肯定的,但是廠(chǎng)家會(huì )考到消費者的利益,比如我們現在所送的禮品就是對產(chǎn)品的保價(jià)行為“

 、邸笆酆蠓⻊(wù)是否象廠(chǎng)家宣傳的那樣”

  應對處方:每個(gè)廠(chǎng)家多有自己售后服務(wù)的名稱(chēng)及承諾,如廈華的“小蜜蜂“服務(wù)工程,我們要充分利用廠(chǎng)家給我們的各種資料來(lái)打消顧客的顧慮。

 、堋盀槭裁磝xxx型號要比aaaa型號貴”

  應對處方:這個(gè)問(wèn)題應從產(chǎn)品的功能、原材料、技術(shù)含量等方面來(lái)說(shuō)明,讓消費者明白我們的產(chǎn)品貴在“實(shí)在“讓消費者從心理上認同這個(gè)價(jià)格。

 、荨澳銈兊漠a(chǎn)品和其他品牌比起來(lái),到底誰(shuí)會(huì )好一點(diǎn)”

  應對處方:這是一個(gè)最棘手的問(wèn)題,由于現在的大商場(chǎng)都有“導購人員之間不得相互攻擊“的規定,面對消費者的提問(wèn),我們最好從企業(yè)文化和行業(yè)背景入手,淡化消費者對品牌的橫向比較,讓消費者學(xué)會(huì )選擇。

 、蕖皬B華彩電?我怎么沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)“

  應對處方:“首先,這是由于我們只做高端機型,價(jià)位偏高,我們的目標市場(chǎng)主要是鎖定在一級市場(chǎng)和二級市場(chǎng),而非農村市場(chǎng);其次,我們廣告做的少是由于我們把廣告的費用節省下來(lái)用于新品的開(kāi)發(fā),所以我司的技術(shù)研能力是同行業(yè)中的佼佼者;再者,知名度意味著(zhù)廣告費和推廣費的龐大,這筆費用最終還是要讓消費者來(lái)買(mǎi)單,您是買(mǎi)廣告還是還是賣(mài)產(chǎn)品?“把消費者的視點(diǎn)從品牌知名度問(wèn)題,轉移到產(chǎn)品的技術(shù)含量上,揚長(cháng)避短!

  消費者的異議解決的好,就是交易成功的一半。而解決異議的能力不是一躇而就的,它是在不斷實(shí)踐中總結和完善的,優(yōu)秀導購員的“優(yōu)秀”之處是在于善于學(xué)習,善于總結,不是盲目被動(dòng)地等待答案,而主動(dòng)地去尋求答案!

  6、如何應對新興的“團購”消費方式

  隨著(zhù)競爭日益劇烈,幾乎所有的廠(chǎng)家多會(huì )對一次性購買(mǎi)較多產(chǎn)品的顧客實(shí)行一定的價(jià)格折讓政策,由于消費者消費意識的不斷成熟和提高,消費者往往會(huì )幾個(gè)人或甚至十幾個(gè)人的購買(mǎi)量來(lái)壓價(jià),這是近幾年興起的零散型“團購”,面對這種新的消費方式,有的導購員急于成交往往會(huì )壓低商家的利潤來(lái)達成交易,一次也許商家可以容忍,但如果是經(jīng)常性的行為,商家必將抵制導購員的損人利已行為,最后造成寧有需求商家也不肯出貨的局面!對這種消費方式,筆者往往會(huì )對來(lái)人較多的購買(mǎi)團體多留

  一個(gè)心眼,比如在價(jià)格上留有一定的讓價(jià)余地,在禮品上保留一手,在價(jià)格上僵持不下的時(shí)候,就配合禮品進(jìn)行“優(yōu)惠”折讓?zhuān)f(shuō)到底很多消費者要的是心理上的“優(yōu)惠”,只要把握住消費者這一心理特點(diǎn),我們就能從容地保證商家有一定的利潤空間。

  面對批量大的團購,導購員仍要把眼光放長(cháng)遠一點(diǎn),商人重利,損害商家的利益最終也必將損害到自身的利益。

  要想成為名副其實(shí)的優(yōu)秀導購員,除了良好的心態(tài)以外,還要注重學(xué)習:向同事學(xué)習,向競爭對手學(xué)習,向顧客學(xué)習,要學(xué)會(huì )超越自我,永不滿(mǎn)足,通過(guò)量的積累,必定會(huì )實(shí)現自我超越,成為王牌的導購員,實(shí)現自己的社會(huì )價(jià)值。在工作中學(xué)習其樂(lè )無(wú)窮!

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