社區工作者面試技巧

　　一、社區工作者面試技巧

　　問(wèn)題一、對于社區委員工作你了解多少?

　　問(wèn)題二、最為一名社區工作者你現在的目標和將來(lái)的目標是什么?

　　問(wèn)題三、你有什么樣的優(yōu)勢可以作為社區工作者?

　　問(wèn)題四、最為社區工作者需要具備良好的心態(tài)，你可以做到嗎?

　　問(wèn)題五、社區工作會(huì )很累，你能堅持下來(lái)嗎?

　　社區的特點(diǎn)：自我服務(wù)和管理，助人為樂(lè )為宗旨。

　　社區工作要面對的是你所在社區的所有居民，你要掌握處事和溝通的技巧，必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的培訓，具備榮辱感、認真做事的態(tài)度，是社區向更好的方面發(fā)展。

　　二、社區工作者面試面試題回答技巧

　　1、社會(huì )責任感。

　　社區工作者對自己在社會(huì )中所處的地位和應用的職責具有清楚的認識社區工作者作為以社區和居民群體為對象的社區工作者，將完善和發(fā)揮工作對象的社會(huì )功能為已任。社區工作者的宗旨和目標是幫助社區解決社會(huì )問(wèn)題，使社區獲得應有的福利和能力，服務(wù)社區，貢獻社會(huì )。

　　2、平民意識。

　　社區工作項目一般是根據社區居民的需要而確定的，社區工作者要把自己置于社區一員的位置才能體會(huì )和理解社區需要，充分尊重每一個(gè)社區成員的人格尊嚴和平等權利。社區工作的基本原則之一是實(shí)現社區參與，增強社區成員對社區事業(yè)的關(guān)心和介入，幫助他們找到最關(guān)鍵的問(wèn)題，培養人們的自助能力;并通過(guò)共同的工作計劃或項目，推動(dòng)社區發(fā)展。促進(jìn)社區成員或團體的自由發(fā)展和自動(dòng)調適，充分發(fā)展各自的潛力。

　　3、知識基礎。

　　社區工作者的知識結構至少應當包括三個(gè)部分：

　　第一，社區工作自身的理論體系和實(shí)務(wù)模式。社區工作作為社會(huì )工作主要方法之一具有一套獨特的工作原則、步驟和方法，社區工作者必須首先了解自己的工作的特殊和特點(diǎn)，掌握基本的專(zhuān)業(yè)理論知識和技巧。

　　第二，相關(guān)行為科學(xué)及社會(huì )科學(xué)的知識方法。在現代社會(huì )工作的專(zhuān)業(yè)化過(guò)程中，吸收了各種現代科學(xué)成果。

　　第三，社區背景知識。較全面、深入了解一般社區結構、服務(wù)事業(yè)及公共或私人機構的功能特點(diǎn)，并熟悉社區生活習俗，從而容易適應工作環(huán)境，建立積極的社會(huì )關(guān)系。

　　三 、社區工作者面試溝通技巧

　　無(wú)論是工作伙伴之間的聯(lián)合設計、集中財力、協(xié)同服務(wù)，還是推動(dòng)工作對象的自助、互助和自治，都需要社區工作者發(fā)展或維持友好合作、群策群力，處理好各方面的關(guān)系。社區工作者面對的工作伙伴或對象的職位、年齡、性格、組織角色各式各樣，因此社區工作者要在理解“人”之社會(huì )重要性的前提下，遵循溝通與合作的原則，運用相應的知識技巧，建立信任關(guān)系。

　　社區工作也被稱(chēng)為“社區組織”，也就是說(shuō)社區工作是一種運用組織方法的干預或互動(dòng)過(guò)程，社區工作者的組織能力還表現為組織具體專(zhuān)業(yè)活動(dòng)的能力。

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