技術(shù)聘任合同
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，越來(lái)越多事情需要用到合同，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的技術(shù)聘任合同，歡迎大家分享。
技術(shù)聘任合同1
甲方________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據黔府發(fā)11號、州人通23號、中人勞通15號文件精神，經(jīng)雙方平等、協(xié)商，同意簽訂如下合同條款。
一、聘任崗位職務(wù)及期限
1、甲方根據工作需要和崗位職數，聘任乙方為，從事技術(shù)推廣工作。
2、聘任或續聘期限________年，起止時(shí)間從________年____月____日至年、月日。
二、崗位職責:
負責參與技術(shù)推廣推廣工作的試驗、示范等技術(shù)工作，承擔試驗、示范工作中的技術(shù)操作，并在技術(shù)推廣中，指導生產(chǎn)人員按照技術(shù)操作要求進(jìn)行操作；并正確地進(jìn)行記載和整理技術(shù)資料。
三、權利與義務(wù)
�。ㄒ唬┘追綑嗬c義務(wù)
1、甲方根據工作需要對乙方進(jìn)行政治思想，職業(yè)道德，專(zhuān)業(yè)技術(shù)，業(yè)務(wù)知識，安全工作，遵紀守法和規章制度的教育與培訓。
2、甲方協(xié)同乙方所在單位的財政部門(mén)，根據人事部門(mén)有關(guān)規定，依照乙方。
受聘任的崗位職務(wù)，調整和支付乙方的工資。
3、甲方按照上級部門(mén)和本單位有關(guān)規定，依照乙方的工作實(shí)績(jì)貢獻大小給予表彰獎勵。
�。ǘ┮曳綑嗬c義務(wù)
1、乙方同意按照甲方崗位工作要求履行崗位職責，承擔義務(wù)，保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)，并接受甲方的.考核。
2、乙方應遵守國家的法律、法規；遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
3、乙方在聘期內，每年____月____日前，認真作好履行崗位職責（業(yè)務(wù)）工作情況的文字總結材料交給甲方，以便甲方按崗位職責對照督促檢查。
4、乙方享受規定的福利待遇。
5、乙方受聘期間享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃�、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
四、聘任合同終止和解除
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘任合同，但應以書(shū)面或其它合法方式通知乙方：
1、不履行聘任合同的
2、患病或非因公負傷等原因，國家規定的醫療期滿(mǎn)后不能堅持正常工作的。
3、年度考核不合格的；
4、嚴重失職、瀆職的；
5、因工作變動(dòng)，已脫離現聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位；
6、違反工作紀律或者單位規章制度，經(jīng)批評教育仍不改正的；
7、被開(kāi)除、勞動(dòng)教養以及被依法追究刑事責任的；
8、國家法律、法規另有規定的；
9、聘任合同期滿(mǎn)。
五、其它事項
1、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，乙方編制所在的單位一份。
2、本合同期滿(mǎn)，乙方需要續訂聘任合同，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，書(shū)面向甲方申請，辦理續聘手續。
3、經(jīng)甲乙簽字后生效，雙方信守合同。
甲方（蓋章）________乙方（簽章）________
甲方法定代表人（簽章）________
簽訂日期：________年____月____日
技術(shù)聘任合同2
應聘人員____________（以下稱(chēng)甲方）
受聘人員____________（以下稱(chēng)乙方）
乙方按有關(guān)規定于 年 月 日取得了 專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。甲方聘任乙方擔任 崗位 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，經(jīng)雙方同意，特簽訂本聘約，以共同遵守。
一、聘期
聘期為 年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、雙方權利、義務(wù)
甲方：根據設崗情況，在取得專(zhuān)業(yè)資格的人員中有聘任和解聘的權利。在聘期內，對應聘人員連續休假6個(gè)月以上，難以繼續履行職責和完成工作任務(wù)的，有權利低聘或解聘對泄露科技機密或經(jīng)濟情報，玩忽職守而導致重大事故和嚴重損失，或利用工作之便違法亂紀、嚴重違反職業(yè)道德者，有權根據錯誤情節予以降職或解除聘任職務(wù)。同時(shí)，應對乙方進(jìn)行思想政治教育，對其業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和成績(jì)經(jīng)常進(jìn)行考核，并記入考績(jì)檔案。為乙方提供必要的工作條件，創(chuàng )造必要的更新知識培訓的機會(huì )。
乙方：有應聘或辭聘的權利。受聘期間，甲方如不履行本聘約約定的義務(wù)或有其他不當理由嚴重損害乙方利益的，乙方有權利辭聘。同時(shí)應嚴格遵守國家政策法令和單位的規章制度，認真學(xué)習政治和業(yè)務(wù)知識，認真履行崗位職責，保質(zhì)保量、按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。
三、享受待遇
甲方按國家和本單位的有關(guān)規定給乙方享受政治、工資、福利等待遇。
四、解聘、辭聘、續聘
解聘：乙方若違反本聘約的第二條規定，甲方有權隨時(shí)解除聘約如乙方調離本工作單位，或按有關(guān)政策規定有下崗、內退、停薪、留職、辭退、除名、退職、退休等情況，聘約可自行解除。辭聘：乙方如因身狀況不能正常工作，或因出國定居等充分理由，可以要求辭聘，但必須提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得甲方同意后方能終止聘約。續聘：甲方應在聘用期間滿(mǎn)前一個(gè)月提出是否續聘意見(jiàn)，如不再續聘，則為自行解除聘約。
五、其他約定（如沒(méi)有、則填寫(xiě)“無(wú)”）
六、今后如有新的政策規定，按新的'規定執行。
七、本聘約須經(jīng)雙方簽章有效。簽約雙方若出現糾紛，應協(xié)商解決，解決不成的，由杭州市人事仲裁機關(guān)仲裁解決。簽約雙方違反上述條款，單方面終止聘約的，應承擔由此造成的損失。
八、本聘約一式______份，甲方、乙方各執______份，本人檔案存一份。
甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
技術(shù)聘任合同3
聘任方：____________大學(xué)（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
受聘方：_________________（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法規的規定，根據_________大學(xué)教學(xué)、科研及學(xué)科建設等任務(wù)的需要，_________大學(xué)聘任_________為_(kāi)_____職務(wù)，具體聘任單位為_(kāi)___________，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依法訂立本合同。
第一條 聘期
本崗位聘期為_(kāi)__年。聘任期滿(mǎn)，視聘任雙方需要，決定是否簽訂繼續聘任合同。
本次聘期自________年________月________日至________年________月________日。
第二條 乙方的崗位工作目標及任務(wù)
�。ㄗⅲ罕緱l內容由學(xué)校授權聘任所在具體單位，結合所在單位聘任學(xué)科的具體情況，進(jìn)一步明確、細化，務(wù)求做到明確、具體、可操作。）
一、乙方在聘期內該崗位上應完成的工作目標：
二、乙方在聘期內應履行的工作任務(wù)：
1、教學(xué)任務(wù)：________________________________
2、科研任務(wù)：________________________________
3、學(xué)科建設任務(wù)：________________________________
4、人才培養任務(wù)：________________________________
5、其他任務(wù)：________________________________
第三條 權利和義務(wù)
一、甲方權利（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1、根據國家有關(guān)規定以及本崗位工作目標、任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2、依照國家法律、法規及學(xué)校的有關(guān)規定，對乙方進(jìn)行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1、依法維護乙方應享有的各項權利。
2、為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。
3、為乙方提供完成本合同規定的工作目標及任務(wù)所需要的校內相關(guān)政策。
4、乙方在聘期內做出重大成就的，甲方積極推薦申報有關(guān)獎勵。
三、乙方權利
1、乙方按照___________________大學(xué)的有關(guān)規定，享受按國家規定提供的'工資、保險、福利及校內津貼等其他待遇；
2、享受甲方為其提供的工作和生活條件；
3、甲方如不能按規定履行其應盡義務(wù)時(shí)，有權向上級有關(guān)部門(mén)進(jìn)行申訴。
四、乙方義務(wù)
1、認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規；遵守甲方的各項規章制度；
2、聘期內保證全職在甲方所聘崗位上工作；
3、全面履行所聘崗位職責，完成所聘崗位的工作目標及任務(wù)；接受甲方的監督、考核及管理；
4、乙方在聘期內所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵、專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時(shí)署乙方及甲方名（即必須同時(shí)署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名）。
第四條 考核（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核�？己藭r(shí)，乙方須向受聘具體所在學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會(huì )匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作計劃。學(xué)院或單位根據學(xué)術(shù)委員會(huì )意見(jiàn)確定考核結果，考核結果報學(xué)校備案。
2、對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。
3、甲方在三年聘期結束后根據聘任合同和工作任務(wù)書(shū)對乙方進(jìn)行評估（具體評估辦法另定），決定是否續聘事宜。
第五條 合同的變更與解除
1、乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責，考核不合格或有違法違紀行為，甲方有權予以解聘，終止本協(xié)議，并由甲方發(fā)布解聘文件。
2、乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后，方可辭聘，并視具體情況承擔相應的違約責任。
3、聘任期間如發(fā)生雙方無(wú)法預見(jiàn)、無(wú)法防范，致使合同無(wú)法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應按照國家有關(guān)規定妥善處理。
第六條 附則
1、本合同一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具體聘任學(xué)院或單位留存一份；本合同于受聘雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
2、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應征得對方同意。
3、本合同如有未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
甲方：________________________
法定代表人簽字：______________
_____________大學(xué)蓋章：_______
________年________月________日
乙方簽字：____________________
________年________月________日
具體聘任學(xué)院或單位負責人簽字：
蓋章：________________________
________年________月________日
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