專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同
隨著(zhù)時(shí)間的推移，很多場(chǎng)合都離不了合同，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務(wù)。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，下面是小編為大家整理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同1
聘任方： (簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
受聘方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
甲方根據工作需要，設置 (學(xué)科名稱(chēng)) (專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)名稱(chēng))崗位，乙方自愿申請受聘甲方該崗位。為保障甲乙雙方的合法權益，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。
第一條 服務(wù)期限
乙方在該崗位服務(wù)期限為 五 年以上，聘任時(shí)間自 年 月 日。在該崗位服務(wù)期間，經(jīng)評定受聘高一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的，服務(wù)期限自高一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘期開(kāi)始后重新計算。
第二條 乙方的崗位工作目標及任務(wù)
乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職務(wù)工作任務(wù)和職責要求完成規定的工作數量，實(shí)現工作目標。
(一)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認真完成學(xué)校及教研室分配的教學(xué)工作，完成教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時(shí)數達到學(xué)校規定的標準。
(二)乙方必須每年按學(xué)院規定的崗位職責完成相應的科研任務(wù)。
第三條
(一)甲方權利
1.根據國家法律、法規、學(xué)校規章制度以及該崗位工作目標及任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2.依照國家法律、法規及學(xué)校的有關(guān)規定，對乙方工作進(jìn)行考核和獎懲。
(二)甲方義務(wù) 權利和義務(wù)
1.依法維護乙方應享有的'各項權利。
2.為乙方提供必要的工作和生活條件。
3.乙方在服務(wù)期內做出突出成績(jì)的，甲方應積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助。
4.按照學(xué)校規定的標準和程序，公正、公平對待乙方職務(wù)晉升、工資福利和其他方面的利益機會(huì )。
(三)乙方權利
1.乙方在服務(wù)期內享受甲方根據國家規定的等級工資和按照甲方規定評定的崗位津貼。同時(shí)享受學(xué)校按國家規定提供的保險、福利等其他待遇。
2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。
3.甲方如不能按規定履行其應盡義務(wù)時(shí)，有權向甲方提出履行請求。
(四)乙方義務(wù)
1.認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規,遵守甲方的各項規章制度。
2.服務(wù)期內保證全職在甲方相應崗位上工作(甲方安排乙方執行外出合作研究、進(jìn)修、培訓任務(wù)的除外)。
3.全面履行相應崗位職責，完成崗位工作目標及任務(wù),接受甲方的監督、考核及管理。
4.乙方在服務(wù)期內所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵、專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時(shí)署乙方及甲方名(作者單位只能署甲方名)。
第四條 考核
(一)甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在系、部匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據系、部意見(jiàn)確定考核結果。
(二)對考核不合格者，經(jīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會(huì )審議，甲方有權解除聘任合同。
(三)甲方應保證行使考核權時(shí)做到公平、公正，符合規定程序，并保證相應的透明度。乙方對考核結果有異議時(shí)，有權向甲方有關(guān)部門(mén)提出申訴。
第五條 合同的變更與解除
(一)乙方在服務(wù)期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責，考核不合格或有違法、違紀行為或有損學(xué)術(shù)道德的行為，經(jīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì )審議，甲方有權予以解聘，終止本協(xié)議，并保留在媒體公布解聘消息的權利。
(二)乙方在服務(wù)期內因特殊原因由乙方主動(dòng)提出調離的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意，方可調出，并承擔如下經(jīng)濟責任：
1.歸還甲方自聘任該職務(wù)后提供給乙方使用的設備和財產(chǎn)。
2.乙方須繳納未履職期違約金每年5000元。
(三)雙方合同解除后，乙方不得再以甲方 (專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)名稱(chēng))的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會(huì )活動(dòng)。
第六條 附則
(一)本合同一式三份，甲乙雙方及乙方所在院、部各持一份。
(二)除發(fā)生不可抗力因素致使合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應征得對方同意。
(三)本合同如有未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
(四)本合同書(shū)自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同2
聘任方：___大學(xué)（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
受聘方：_________（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法規的規定，根據___大學(xué)教學(xué)、科研及學(xué)科建設等任務(wù)的需要，___大學(xué)聘任___為_(kāi)_____職務(wù)，具體聘任單位為_(kāi)_____，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依法訂立本合同。
第一條、聘期
本崗位聘期為_(kāi)__年。聘任期滿(mǎn)，視聘任雙方需要，決定是否簽訂繼續聘任合同。
本次聘期自___年___月___日至___年___月___日。
第二條、乙方的崗位工作目標及任務(wù)
�。ㄗⅲ罕緱l內容由學(xué)校授權聘任所在具體單位，結合所在單位聘任學(xué)科的具體情況，進(jìn)一步明確、細化，務(wù)求做到明確、具體、可操作。）
一．乙方在聘期內該崗位上應完成的工作目標：
二．乙方在聘期內應履行的工作任務(wù)：
1．教學(xué)任務(wù)：
2．科研任務(wù)：
3．學(xué)科建設任務(wù)：
4．人才培養任務(wù)：
5．其他任務(wù)：
第三條、權利和義務(wù)
一、甲方權利（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1．根據國家有關(guān)規定以及本崗位工作目標、任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2．依照國家法律、法規及學(xué)校的有關(guān)規定，對乙方進(jìn)行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)（具體內容由甲方授權具
具體聘任單位落實(shí)）
1．依法維護乙方應享有的各項權利。
2．為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。
3．為乙方提供完成本合同規定的工作目標及任務(wù)所需要的校內相關(guān)政策。
4．乙方在聘期內做出重大成就的，甲方積極推薦申報有關(guān)獎勵。
三、乙方權利
1．乙方按照___大學(xué)的有關(guān)規定，享受按國家規定提供的工資、保險、福利及校內津貼等其他待遇；
2．享受甲方為其提供的工作和生活條件；
3．甲方如不能按規定履行其應盡義務(wù)時(shí)，有權向上級有關(guān)部門(mén)進(jìn)行申訴。
四、乙方義務(wù)
1．認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規；遵守甲方的各項規章制度；
2．聘期內保證全職在甲方所聘崗位上工作；
3．全面履行所聘崗位職責，完成所聘崗位的工作目標及任務(wù)；接受甲方的監督、考核及管理；
4．乙方在聘期內所取得的'教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵、專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時(shí)署乙方及甲方名（即必須同時(shí)署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名）。
第四條、考核（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1、甲方每年
按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核�？己藭r(shí)，乙方須向受聘具體所在學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會(huì )匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作計劃。學(xué)院或單位根據學(xué)術(shù)委員會(huì )意見(jiàn)確定考核結果，考核結果報學(xué)校備案。
2．對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。
3．甲方在三年聘期結束后根據聘任合同和工作任務(wù)書(shū)對乙方進(jìn)行評估（具體評估辦法另定），決定是否續聘事宜。
第五條、合同的變更與解除
1．乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責，考核不合格或有違法違紀行為，甲方有權予以解聘，終止本協(xié)議，并由甲方發(fā)布解聘文件。
2．乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后，方可辭聘，并視具體情況承擔相應的違約責任。
3．聘任期間如發(fā)生雙方無(wú)法預見(jiàn)、無(wú)法防范，致使合同無(wú)法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應按照國家有關(guān)規定妥善處理。
第六條、附則
1．本合同一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具體聘任學(xué)院或單位留存一份；本合同于受聘雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
2．除發(fā)生不可抗力因素致使合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應征得對方同意。
3．本合同如有未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
甲方法定代表人簽字：乙方簽字：
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同3
甲方________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據黔府發(fā)11號、州人通23號、中人勞通15號文件精神，經(jīng)雙方平等、協(xié)商，同意簽訂如下合同條款。
一、聘任崗位職務(wù)及期限
1.甲方根據工作需要和崗位職數，聘任乙方為，從事技術(shù)推廣工作。
2.聘任或續聘期限________年，起止時(shí)間從________年____月____日至__年__月__日。
二、崗位職責:
負責參與技術(shù)推廣推廣工作的試驗、示范等技術(shù)工作，承擔試驗、示范工作中的技術(shù)操作，并在技術(shù)推廣中，指導生產(chǎn)人員按照技術(shù)操作要求進(jìn)行操作；并正確地進(jìn)行記載和整理技術(shù)資料。
三、權利與義務(wù)
�。ㄒ唬┘追綑嗬c義務(wù)
1.甲方根據工作需要對乙方進(jìn)行政治思想，職業(yè)道德，專(zhuān)業(yè)技術(shù)，業(yè)務(wù)知識，安全工作，遵紀守法和規章制度的教育與培訓。
2.甲方協(xié)同乙方所在單位的財政部門(mén)，根據人事部門(mén)有關(guān)規定，依照乙方。
受聘任的崗位職務(wù)，調整和支付乙方的工資。
3.甲方按照上級部門(mén)和本單位有關(guān)規定，依照乙方的工作實(shí)績(jì)貢獻大小給予表彰獎勵。
�。ǘ┮曳綑嗬c義務(wù)
1.乙方同意按照甲方崗位工作要求履行崗位職責，承擔義務(wù)，保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)，并接受甲方的考核。
2.乙方應遵守國家的法律、法規；遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
3.乙方在聘期內，每年____月____日前，認真作好履行崗位職責（業(yè)務(wù)）工作情況的文字總結材料交給甲方，以便甲方按崗位職責對照督促檢查。
4.乙方享受規定的福利待遇。
5.乙方受聘期間享受?chē)乙幎ǖ?法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
四、聘任合同終止和解除
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘任合同，但應以書(shū)面或其它合法方式通知乙方：
1.不履行聘任合同的
2.患病或非因公負傷等原因，國家規定的醫療期滿(mǎn)后不能堅持正常工作的。
3.年度考核不合格的；
4.嚴重失職、瀆職的；
5.因工作變動(dòng)，已脫離現聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位；
6.違反工作紀律或者單位規章制度，經(jīng)批評教育仍不改正的；
7.被開(kāi)除、勞動(dòng)教養以及被依法追究刑事責任的；
8.國家法律、法規另有規定的；
9.聘任合同期滿(mǎn)。
六、其它事項
1.本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，乙方編制所在的單位一份。
2.本合同期滿(mǎn)，乙方需要續訂聘任合同，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，書(shū)面向甲方申請，辦理續聘手續。
3.經(jīng)甲乙簽字后生效，雙方信守合同。
甲方（蓋章）________乙方（簽章）________
甲方法定代表人（簽章）________
簽訂日期：________年____月____日
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同4
聘任方：
受聘方：
甲方根據工作需要，設置崗位，乙方自愿申請受聘甲方該崗位。為保障甲乙雙方的合法權益，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。
第一條服務(wù)期限
乙方在該正高/副高崗位工作期限為六年以上。聘任起始時(shí)間為：
第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)
乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職務(wù)工作任務(wù)和職責要求完成規定的工作數量，實(shí)現工作目標。
一、乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認真完成學(xué)校及教研室分配的教學(xué)工作，認真進(jìn)行課程建設。乙方必須按照甲方的教學(xué)安排，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時(shí)數達到學(xué)時(shí)以上。
二、乙方必須每年按學(xué)院規定的崗位職責完成相應的科研任務(wù)。
第三條權利和義務(wù)
一、甲方權利
1.根據國家法律、法規、學(xué)校規章制度以及該崗位工作目標及任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2.依照國家法律、法規及學(xué)校的有關(guān)規定，對乙方工作進(jìn)行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)
1.依法維護乙方應享有的各項權利。
2.為乙方提供必要的工作和生活條件。
3.乙方在聘期內做出突出成績(jì)的，甲方應積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助。
4.按照學(xué)校規定的標準和程序，公正、公平對待乙方職務(wù)晉升、工資福利和其他方面的利益機會(huì )。
三、乙方權利
1.乙方在聘期內享受甲方根據國家規定的等級工資和按照甲方規定評定的崗位津貼。同時(shí)享受學(xué)校按國家規定提供的保險、福利等其他待遇。
2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。
3.甲方如不能按規定履行其應盡義務(wù)時(shí)，有權向甲方提出履行請求。
四、乙方義務(wù)
1.認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規;遵守甲方的各項規章制度。
2.聘期內保證全職在甲方教授/副教授崗位上工作。
3.全面履行教授/副教授崗位職責，完成崗位工作目標及任務(wù);接受甲方的監督、考核及管理。
4.乙方在聘期內所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵、專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時(shí)署乙方及甲方名。
第四條考核
1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在系、部匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據系、部意見(jiàn)確定考核結果。
2.對考核不合格者，經(jīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會(huì )審議，甲方有權解除聘任合同。
3.甲方應保證行使考核權時(shí)做到公平、公正，符合規定程序，并保證相應的透明度。乙方對考核結果不滿(mǎn)時(shí)，有權向甲方有關(guān)部門(mén)提出申訴。
第五條合同的`變更與解除
一、乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責，考核不合格或有違法違紀行為，經(jīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì )審議，甲方有權予以解聘，終止本協(xié)議，并保留在媒體公布解聘消息的權利。
二、乙方在聘期內因特殊原因提出調離的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意，方可調出，并承擔如下經(jīng)濟責任：
1.歸還甲方自聘任該職務(wù)后為乙方提供的高于下一級職務(wù)的一切工資及福利待遇;
2.歸還甲方自聘任該職務(wù)后提供給乙方使用的設備和財產(chǎn)。
3.乙方須繳納未履職期違約金每年元。
三、雙方合同解除后，乙方不得再以甲方的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會(huì )活動(dòng)。
第六條附則
一、本合同一式三份，甲乙雙方及乙方所在部門(mén)各持一份。
二、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應征得對方同意。
三、本合同如有未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
四、本合同書(shū)自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：__________________乙方：_________________________
代表人：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同5
應聘人員____________(以下稱(chēng)甲方)
受聘人員____________(以下稱(chēng)乙方)
乙方按有關(guān)規定于__年__月__日取得了專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。甲方聘任乙方擔任崗位專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，經(jīng)雙方同意，特簽訂本聘約，以共同遵守。
一、聘期
聘期為年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、雙方權利、義務(wù)
甲方：根據設崗情況，在取得專(zhuān)業(yè)資格的人員中有聘任和解聘的權利。在聘期內，對應聘人員連續休假6個(gè)月以上，難以繼續履行職責和完成工作任務(wù)的，有權利低聘或解聘;對泄露科技機密或經(jīng)濟情報，玩忽職守而導致重大事故和嚴重損失，或利用工作之便違法亂紀、嚴重違反職業(yè)道德者，有權根據錯誤情節予以降職或解除聘任職務(wù)。同時(shí)，應對乙方進(jìn)行思想政治教育，對其業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和成績(jì)經(jīng)常進(jìn)行考核，并記入考績(jì)檔案。為乙方提供必要的工作條件，創(chuàng )造必要的更新知識培訓的機會(huì )。
乙方：有應聘或辭聘的權利。受聘期間，甲方如不履行本聘約約定的義務(wù)或有其他不當理由嚴重損害乙方利益的，乙方有權利辭聘。同時(shí)應嚴格遵守國家政策法令和單位的規章制度，認真學(xué)習政治和業(yè)務(wù)知識，認真履行崗位職責，保質(zhì)保量、按時(shí)完成甲方分配的.工作任務(wù)。
三、享受待遇
甲方按國家和本單位的有關(guān)規定給乙方享受政治、工資、福利等待遇。
四、解聘、辭聘、續聘
解聘：乙方若違反本聘約的第二條規定，甲方有權隨時(shí)解除聘約;如乙方調離本工作單位，或按有關(guān)政策規定有下崗、內退、停薪、留職、辭退、除名、退職、退休等情況，聘約可自行解除。辭聘：乙方如因身狀況不能正常工作，或因出國定居等充分理由，可以要求辭聘，但必須提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得甲方同意后方能終止聘約。續聘：甲方應在聘用期間滿(mǎn)前一個(gè)月提出是否續聘意見(jiàn)，如不再續聘，則為自行解除聘約。
五、其他約定(如沒(méi)有、則填寫(xiě)“無(wú)”)
六、今后如有新的政策規定，按新的規定執行。
七、本聘約須經(jīng)雙方簽章有效。簽約雙方若出現糾紛，應協(xié)商解決，解決不成的，由杭州市人事仲裁機關(guān)仲裁解決。簽約雙方違反上述條款，單方面終止聘約的，應承擔由此造成的損失。
八、本聘約一式______份，甲方、乙方各執______份，本人檔案存一份。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同6
甲方：_______________________
乙方：_______________________
根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法律法規的規定，根據______________________________________________。
第一條聘期
本崗位聘用期為_(kāi)_年。聘任期滿(mǎn)后，根據雙方的需要，決定是否簽訂繼續聘用合同。
本次聘期為_(kāi)______________________。
第二條乙方的工作目標和任務(wù)
�。ㄗⅲ罕緱l內容由學(xué)校授權聘用具體單位，結合本單位聘用學(xué)科的具體情況，進(jìn)一步明確、詳細，確保明確、具體、可操作。
1、乙方在聘用期內應完成的工作目標：________________________。
二、乙方在聘用期內應履行的任務(wù)：
1、________________________。
第三條權利和義務(wù)
一、甲方權利（具體內容由甲方授權的具體雇主執行）
1、乙方應按照國家有關(guān)規定和本崗位的工作目標和任務(wù)進(jìn)行管理。
2、乙方應按照國家法律、法規和學(xué)校的有關(guān)規定進(jìn)行考核、獎懲。
二、甲方義務(wù)（具體內容由甲方授權的具體雇主執行）
1、依法維護乙方應享有的權利。
2、為乙方提供完成工作任務(wù)所必需的良好工作和生活條件。
3、為乙方提供完成本合同規定的工作目標和任務(wù)所需的校內政策。
4、乙方在就業(yè)期間取得重大成就的，甲方積極推薦申報相關(guān)獎勵。
三、乙方的權利
1、乙方按照國家規定享受工資、保險、福利、校內津貼等待遇；
2、享受甲方提供的工作和生活條件；
3、甲方不能按規定履行義務(wù)的，有權向上級有關(guān)部門(mén)上訴。
四、乙方義務(wù)
1、認真遵守《中華人民共和國教師法》和國家有關(guān)法律法規；遵守甲方的規章制度；
2、確保在雇傭期間在甲方聘用的全職工作；
3、全面履行工作職責，完成工作目標和任務(wù)；接受甲方的`監督、考核和管理；
4、乙方在聘用期間取得的教學(xué)、科研成果均為崗位成果。乙方和甲方的名稱(chēng)必須同時(shí)簽署（即作者和作者必須同時(shí)簽署，作者只能簽署甲方的名稱(chēng)）。
第四條考核（具體內容由甲方授權的具體雇主執行）
1、甲方應根據確定的工作目標和任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核�？己藭r(shí)，乙方應向具體學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會(huì )報告職責和工作進(jìn)展情況，并提出明年的工作計劃。學(xué)院或單位應當根據學(xué)術(shù)委員會(huì )的意見(jiàn)確定考核結果，并報學(xué)校備案。
2、考核不合格者，甲方可終止聘用合同。
3、甲方應根據聘用合同和工作任務(wù)書(shū)對乙方進(jìn)行評估（具體評估方法另行確定），決定是否續簽聘用。
第五條合同的變更和終止
1、如乙方在聘用期內不能履行本協(xié)議規定的職責，考核不合格或違法違紀，甲方有權終止本協(xié)議，甲方應發(fā)布解聘文件。
2、乙方因特殊原因辭職的，應提前三個(gè)月向甲方申請，經(jīng)甲方同意后方可辭職，并根據具體情況承擔相應的違約責任。
3、如果雙方在任職期間無(wú)法預見(jiàn)或預防，導致合同無(wú)法正常履行，需要變更或終止合同，雙方應按照國家有關(guān)規定妥善處理。
第六條附則
1、本合同一式三份，雇主和雇主各持一份，學(xué)院或單位保留一份；本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
2、除不可抗力因素導致合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的條款。如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，并征得對方同意。
3、本合同未盡事項的，由雙方協(xié)商制定補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
甲方：_______________________
乙方：_______________________
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