會(huì )議領(lǐng)導致辭

　　在生活、工作和學(xué)習中，大家都對致辭很是熟悉吧，致辭要注意人物的身份，不能偏離說(shuō)話(huà)的對象。你知道什么樣的致辭才合乎規范嗎？下面是小編為大家收集的會(huì )議領(lǐng)導致辭 ，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇1

各位領(lǐng)導、專(zhuān)家、同事：

　　大家早上好!

　　我很幸運能夠代表我的城市參加第一期骨干教師培訓班。我很高興在這里發(fā)言。20xx年12月下旬的特殊日子，20—21，我市第四批骨干教師來(lái)到新區親耳聆聽(tīng)，感受領(lǐng)導和專(zhuān)家的講課，學(xué)習兩校同仁的示范課，倍感榮幸和自豪。在這里，我謹代表24所學(xué)校的52名學(xué)生，向給予我們關(guān)心、支持和幫助的上海各級領(lǐng)導和專(zhuān)家，向為培訓班辛勤工作的老師們，表示衷心的感謝。

　　這次培訓是為了適應我市教育發(fā)展的需要。小康事業(yè)，人才為本;科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵在于人。人才已經(jīng)成為加速一個(gè)國家和一個(gè)地方發(fā)展的關(guān)鍵因素。作為一名教師，我們有義務(wù)和責任澆灌和培育祖國未來(lái)的花朵。兩地領(lǐng)導組織培訓的目的是培養一支綜合素質(zhì)高、專(zhuān)業(yè)技能強的高素質(zhì)教師隊伍，努力提高我市教育改革和創(chuàng )新能力，縮小東西部教育發(fā)展差距，構建和諧社會(huì )。

　　舉辦這次培訓為我們提供了一個(gè)相互了解、專(zhuān)心學(xué)習的機會(huì )。古人云：“獨學(xué)無(wú)友，無(wú)知無(wú)覺(jué)”;“三人行必有我師”。一個(gè)人自學(xué)的時(shí)候，能學(xué)習、能互相學(xué)習、能很好溝通的人總是很少的，這也是這個(gè)訓練的必要性。在當今社會(huì )，只有比別人學(xué)得更多、更快、更好，才能保持自己的發(fā)展優(yōu)勢。在知識快速更新的今天，如果我們不及時(shí)補充新知識，掌握新技能，拓展新視野，就會(huì )被社會(huì )淘汰。上海中國職業(yè)第二繼續教育學(xué)院和我市主管局舉辦這樣的培訓班，希望能給我們一個(gè)在上海精讀充電、交流、提高的機會(huì )，值得我們珍惜。

　　每一個(gè)參加培訓的學(xué)生，肯定會(huì )從思想上重視，尊重老師，虛心求教;會(huì )嚴格遵守培訓紀律，嚴格遵守時(shí)間安排。上課認真聽(tīng)講，積極記筆記;我們應該認真聽(tīng)取組織者和老師的安排，完成十二天的學(xué)習任務(wù)。

　　本培訓課程由繼續教育學(xué)院從專(zhuān)家授課、學(xué)校參觀(guān)學(xué)習、時(shí)間安排等方面精心準備，目的只有一個(gè)，就是努力提高培訓質(zhì)量，讓大家都學(xué)到東西。培訓時(shí)間雖然不長(cháng)，但內容豐富，針對性強，實(shí)用性強。我們會(huì )按時(shí)參加培訓，專(zhuān)心聽(tīng)講，努力學(xué)習。我們應該向專(zhuān)家和老師學(xué)習，也應該互相學(xué)習，努力學(xué)得更多更好。在學(xué)習過(guò)程中，我們將學(xué)習與思考緊密結合，以科學(xué)的態(tài)度分析和解決問(wèn)題，積極探索工作新思路，努力提高自己的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能，不斷提高自身素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

　　同事們，平臺已經(jīng)搭建好了。讓我們以此為出發(fā)點(diǎn)，出發(fā)吧。我相信，我們深深的腳印會(huì )留在神圣的教育土地上。讓我們以此為力量，用我們的力量起飛，讓上海浦東新區的藍天留下我們飛翔的痕跡。在爭取教育的過(guò)程中定格我們生命中最美的風(fēng)景!最后，建議大家給關(guān)心城市教育發(fā)展的領(lǐng)導、專(zhuān)家、老師最熱烈的掌聲!

　　大家上午好!經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的籌備，我們的客服實(shí)操培訓今天正式開(kāi)始了�？赡苡胁糠秩诵睦镟止緯�(huì )務(wù)客服就是布置會(huì )場(chǎng)和茶水服務(wù)，案場(chǎng)客服就是對來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)提供服務(wù)，食堂客服就是服務(wù)領(lǐng)導用餐，這些都很簡(jiǎn)單，我都會(huì )，根本不需要培訓。這些確實(shí)看起來(lái)都很簡(jiǎn)單，沒(méi)有什么技術(shù)含量，也不需要多高的知識水平。但如果要以客戶(hù)體驗反饋為標準，讓每位被服務(wù)的客戶(hù)感到滿(mǎn)意和高興，那就不是一件簡(jiǎn)單的事，這就需要我們做到以下四點(diǎn)：

　　一、塑造親和力

　　你們客服人員每天直面客戶(hù)，是公司的門(mén)面，也是公司的招牌，你們的一舉一動(dòng)、一言一行不是代表個(gè)人，而是代表著(zhù)公司。俗話(huà)說(shuō)：伸手不打笑臉人。因此，增強親和力首先需要微笑，需要你們每天保持自信樂(lè )觀(guān)向上的`心情;

　　其次主動(dòng)服務(wù)，學(xué)會(huì )傾聽(tīng)，特別是面對個(gè)別無(wú)理的客戶(hù)時(shí)，更需要耐心細致;

　　第三，熟練掌握普通話(huà)，語(yǔ)言規范，“十字”禮貌用語(yǔ)常掛嘴上，說(shuō)話(huà)音量適中。大家一定要堅信良好的親和力將拉近我們與客戶(hù)的心理距離，建立良好的關(guān)系，達到事半功倍的效果，從而產(chǎn)生最大化的管理效能和經(jīng)濟效益。

　　二、規范化服務(wù)

　　規范化服務(wù)又稱(chēng)標準化服務(wù)，它是指服務(wù)應達到統一的標準，要求從事服務(wù)的人員必須在規定的時(shí)間內按標準進(jìn)行服務(wù)。公司的規范化服務(wù)首先從儀容儀表儀態(tài)抓起，工裝、頭飾、妝容、坐、立、行、走等最基本的入手，提升員工的氣質(zhì)。再從日常工作流程抓起，比如大到禮儀禮賓服務(wù)、大型會(huì )議籌備等，小到來(lái)訪(fǎng)引領(lǐng)、續水姿勢、紙筆擺放等，這些流程都有統一的標準，這就需要在座的各位在今天認真學(xué)習、專(zhuān)心聽(tīng)講、細看示范、實(shí)操練習，逐步形成“條件反射”和“肌肉記憶”。只有思想統一了，姿勢規范了，服務(wù)標準了，才能讓客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　三、牢記“五勤工作法”

　　要搞好服務(wù)，就要做好超前服務(wù)，凡事想在前，做在前，服務(wù)在前。這需要我們牢記“五勤工作法”，即心勤、眼勤、腦勤、手勤、嘴勤。心勤，即心懷事業(yè)，砥礪奮進(jìn)，就是要心中時(shí)刻想著(zhù)工作，刻著(zhù)責任目標，牢記工作職責;

　　眼勤，即要多關(guān)注重點(diǎn)區域和部位，多觀(guān)察細節和死角，做到嚴謹細致、一絲不茍，善于發(fā)現問(wèn)題，掌握服務(wù)情況;

　　腦勤，即勤于思考，勤于總結，舉一反三，提煉成功的經(jīng)驗，吸取失敗的教訓，想出突破現狀的辦法;

　　手勤，即要兢兢業(yè)業(yè)，踏實(shí)勤勉，就是要少說(shuō)空話(huà)，多動(dòng)手操作，多干實(shí)事;

　　嘴勤，即主動(dòng)詢(xún)問(wèn)，積極交流，就是要主動(dòng)詢(xún)問(wèn)客戶(hù)的需求，主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通交流，確保工作高質(zhì)量完成。

　　四、提升綜合能力

　　綜合能力，即學(xué)習能力、實(shí)踐能力、人際交往能力、應變能力、經(jīng)濟能力、潛在能力等。有人說(shuō)客服是吃青春飯，擔心過(guò)幾年自己會(huì )被淘汰，其實(shí)這都是不上進(jìn)、不想學(xué)之人的困擾。因市場(chǎng)需求，客服確實(shí)是年輕人的天下，但我們可以努力提升個(gè)人綜合能力，在文秘寫(xiě)作、商務(wù)服務(wù)、內業(yè)庫房、物業(yè)管理、財務(wù)知識等各方面吸取營(yíng)養，向專(zhuān)業(yè)型、管理型人才轉崗。公司也很注重專(zhuān)業(yè)型、管理型人才的培養，經(jīng)常組織各種培訓和技能比賽，大家要一直保持這種高昂的學(xué)習態(tài)度，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，積極主動(dòng)參加公司舉辦的各項培訓和技能比賽，并在平時(shí)的工作中多向老員工學(xué)習請教。

　　最后，希望大家嚴格遵守培訓紀律，祝本次培訓取得圓滿(mǎn)成功，謝謝大家!

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇2

　　以節日的祝賀！向歷年來(lái)辛勤工作在學(xué)校教育教學(xué)一線(xiàn)的教職員工致以崇高的敬意！向多年來(lái)關(guān)心、支持xx教育和xx中學(xué)發(fā)展建設的各級領(lǐng)導、各界人士表示衷心的感謝！

　　三十年來(lái)，xx學(xué)子勇于面對生活的艱難、地理的偏遠，勤奮苦學(xué)，自強不息，這是我縣教育系統寶貴的精神財富，激勵、鞭策著(zhù)一代又一代學(xué)子奮發(fā)有為；三十年來(lái)，學(xué)校積極響應黨和國家的教育方針，形成了清晰的辦學(xué)思路、科學(xué)的管理模式，鮮明的辦學(xué)特色，涌現出等一大批淡泊名利、默默耕耘的優(yōu)秀人民教師，為我縣教育事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。當前，我們xx正推進(jìn)工業(yè)興縣戰略，關(guān)鍵在人才，基礎在教育，我們將矢志不移地堅持“從嚴管教，從優(yōu)待教”的思想，進(jìn)一步激發(fā)教育發(fā)展的志氣，鼓舞教育發(fā)展的士氣，夯實(shí)教育發(fā)展的底氣，提升教育發(fā)展的靈氣，凝聚教育發(fā)展的人氣，營(yíng)造幫扶教育的風(fēng)氣，樹(shù)立教育發(fā)展的正氣。

　　希望xx中學(xué)以本次校慶為新的起點(diǎn)，認真總結辦學(xué)經(jīng)驗，緊緊圍繞“教書(shū)育人”這一工作中心，以發(fā)展為主題，以質(zhì)量為根本，以創(chuàng )新為動(dòng)力，進(jìn)一步解放思想，更新教育觀(guān)念，鞏固教育成果，為xx教育做出更大的'貢獻！

　　希望同學(xué)們，珍惜美好年華，樹(shù)立遠大理想，在學(xué)習中加強修養，在求索中鍛煉品格，在實(shí)踐中提高能力，實(shí)現服務(wù)家鄉，報效祖國，回報社會(huì )的理想。

　　期望廣大校友一如既往關(guān)注xx中學(xué)的發(fā)展，希望社會(huì )各界進(jìn)一步重視教育、關(guān)心教育、支持教育，進(jìn)一步宏揚捐資助學(xué)精神,為我縣教育事業(yè)的振興、為xx中學(xué)的發(fā)展創(chuàng )造更好的發(fā)展環(huán)境。

　　“春風(fēng)化雨誨人不倦，潤物無(wú)聲傳承文明”。我相信，xx人將用勤勉與智慧，不斷譜寫(xiě)壯麗的教育新篇章。

　　最后，祝xx中學(xué)三十華誕慶典活動(dòng)圓滿(mǎn)成功，祝各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓、各位校友和全體師生身體健康、工作順利、萬(wàn)事如意！

　　謝謝大家！

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇3

尊敬的各位班主任：

　　班主任是學(xué)校德育工作的組織者、實(shí)施者，是教學(xué)工作的協(xié)調者。有人說(shuō)：班主任是世界上最小的主任。也有人說(shuō)：班主任是學(xué)校里最苦的崗位。班主任工作是一項宏偉的工程，又是一項艱巨的工程。

　　一、班主任要有親和力

　　班主任的親和力，是建立師生感情的關(guān)鍵，班主任的親和力來(lái)自哪里？

　　第一，語(yǔ)言美。班主任對學(xué)生講話(huà)，要親切。一句恰如其分的贊揚遠比冷冰的指責更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情、進(jìn)取心和榮譽(yù)感。優(yōu)美的語(yǔ)言，往往使學(xué)生感到格外的舒暢、親近。古人日“良言一句三冬暖，惡語(yǔ)傷人六月寒”就是這個(gè)道理。

　　第二，儀態(tài)美。儀表、眼神、動(dòng)作等儀態(tài)，雖然無(wú)聲，但是有時(shí)班主任一個(gè)鼓勵和贊賞的眼神，一個(gè)真誠的微笑，一個(gè)自然又親切的動(dòng)作，可能勝過(guò)苦口婆心的批評和勸說(shuō)，會(huì )大大縮短師生心靈之間的距離。

　　第三，人格美。對學(xué)生來(lái)說(shuō)，班主任的人格力量是任何力量都不能替代的。班主任良好的人格魅力和道德形象，會(huì )讓學(xué)生敬佩和羨慕，從而產(chǎn)生感召力。試想一下一位不修邊邊輻、在課上吸煙或接手機、亂扔垃圾，偶爾還講點(diǎn)臟話(huà)，這樣的班主任會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生感召力嗎？

　　二、抓教育常規，滲透教育理念

　　學(xué)生剛入學(xué)時(shí)，班主任應當把學(xué)生當作客人。每天有計劃的向學(xué)生灌輸學(xué)校的常規。如作息時(shí)間，怎么值日、怎么做操、怎么上課、怎么考試等常規。又如對于打架、曠課等違紀行為學(xué)校如何處罰等告訴學(xué)生，讓學(xué)生盡快熟悉學(xué)校的各種規章制度。學(xué)生如果違紀了，班主任要反復糾正和強調，直到形成習慣。在抓教育常規的過(guò)程中，班主任應向學(xué)生滲透學(xué)會(huì )“做人”的理念。

　　三、建立學(xué)生檔案——客觀(guān)評價(jià)學(xué)生

　　班主任應建立班級學(xué)生的學(xué)生檔案（成長(cháng)記錄袋）。要制定出學(xué)生操行評定辦法（獎罰辦法）。如：學(xué)習20分，紀律30分，衛生30分，活動(dòng)20分。執行時(shí)，一碗水端平，對待學(xué)生一視同仁，論事不論人。班主任時(shí)時(shí)記，事事記、人人記，這種管理辦法行之有效。建立學(xué)生成長(cháng)記錄袋也是20xx年南通市中考方案作重大調整中一個(gè)要求。在20xx年中考方案調整中有這樣一句話(huà)：綜合素質(zhì)評價(jià)內容包括道德品質(zhì)與公民素養、交流與合作能力、學(xué)習習慣與學(xué)習能力、運動(dòng)與健康、審美與表現、創(chuàng )新意識與實(shí)踐能力等六個(gè)方面。對于整個(gè)初中階段的學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)，學(xué)校將通過(guò)建立學(xué)生成長(cháng)記錄袋，客觀(guān)、詳實(shí)地記錄學(xué)生的成長(cháng)過(guò)程，以此為依據形成每學(xué)年學(xué)生階段性縮合素質(zhì)評價(jià)結論，并據此形成終結性評價(jià)結論，與畢業(yè)、升學(xué)掛鉤。在錄取方式上，擴大綜合素質(zhì)評價(jià)在錄取中的作用，擴大招生學(xué)校的招生自主權限。報考普通高中，學(xué)生綜合素質(zhì)中的道德品質(zhì)與公民素養、交流與合作能力兩項評價(jià)結果須達合格，其它各項和學(xué)業(yè)水平測試等級均須達C級以上。熱點(diǎn)高中錄取可在此基礎上由學(xué)校另提等級要求。

　　四、增強管理意識。

　　1、完善班干部隊伍。開(kāi)學(xué)初，要精心建立一支行之有效班干部隊伍。定期召開(kāi)班干部會(huì )，總結工作中的得失，提高班干部的工作能力。另外經(jīng)常找班干部談心，幫助他們改進(jìn)工作方法，在適當的范圍內放權，調動(dòng)他們的積極性和主動(dòng)性。每周的班會(huì )課可由班干部支配。

　　2、做到事事有總結。無(wú)論是取得了成績(jì)還是以失敗告終，有活動(dòng)就有總結，學(xué)生自己要總結，班主任要總結。通過(guò)總結經(jīng)驗，吸取教訓，讓學(xué)生明辨是非，積累寶貴財富。這是學(xué)生成長(cháng)不可缺少的一環(huán)。

　　3、開(kāi)好班會(huì )。班會(huì )有目的性和針對性。除了開(kāi)主題班會(huì )外，同時(shí)還可嘗試開(kāi)短會(huì )。如我校每天晚自修結束前開(kāi)5分鐘的班會(huì )，對學(xué)生一天的學(xué)習、生活、守紀等方面作小結，非常實(shí)用。

　　五、開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)——提高學(xué)生各種能力。

　　1、說(shuō)。通過(guò)學(xué)生自我介紹和即興演講等活動(dòng)，了解摸清學(xué)生的基本情況，同時(shí)還能發(fā)現學(xué)生的特長(cháng)和愛(ài)好，有助于今后開(kāi)展工作。

　　2、寫(xiě)。經(jīng)常布置家庭作業(yè)——寫(xiě)作文，如《假如我是班長(cháng)》、《假如我是班主任》、《班榮我榮，班恥我恥》、《我的目標》等等。通過(guò)寫(xiě)作活動(dòng)，一方面學(xué)生們的寫(xiě)作水平有明顯提高，另一方面有助于班主任了解學(xué)生的家庭、學(xué)習、能力等情況，能更準確的把握學(xué)生的脈搏，便于做學(xué)生的工作。

　　3、同時(shí)開(kāi)展“讀一本好書(shū)，練一手好字”的活動(dòng)。讀一本好書(shū)，練一手好字，學(xué)生終身受益，為將來(lái)升學(xué)和就業(yè)奠定堅實(shí)的基礎。

　　六、班主任的三顆心：愛(ài)心、細心、耐心

　　俗話(huà)說(shuō)；打鐵先要自身硬。作為班主任老師，要處處嚴格要求自己，表里如一，讓學(xué)生欽佩，又要做到以下三點(diǎn)：

　�。�1）愛(ài)心。作為一名班主任，首先應該是愛(ài)學(xué)生。對全班學(xué)生無(wú)論他是干部權貴子女或平民百姓子女，無(wú)論他是品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生或是令人頭疼的后進(jìn)生，均應一視同仁。愛(ài)得公正、公平、公開(kāi)，愛(ài)得讓學(xué)生信服。學(xué)生違反了紀律，班主任在嚴厲批評時(shí)，也要動(dòng)之以情，曉之以理，讓學(xué)生理解老師的一片苦心，這樣學(xué)生就不會(huì )產(chǎn)生逆反心理或反抗的情緒，真正做到“良藥”不苦口，“忠言”不逆耳。

　�。�2）細心。

　　首先，班主任對學(xué)生應“勤觀(guān)察，勤交流，勤鼓勵，勤表?yè)P�！逼綍r(shí)細心觀(guān)察學(xué)生的學(xué)習、情緒、身體、表現。多與學(xué)生交流，談心，了解他們的喜怒哀樂(lè )，愛(ài)好興趣。關(guān)注學(xué)生點(diǎn)滴的進(jìn)步，及時(shí)鼓勵表?yè)P。給予學(xué)生充分的信任，其實(shí)就是給學(xué)生最大的鼓勵。

　　其次，身教重于言教。班主任應時(shí)刻注意自身對學(xué)生的影響，以身作則。要求學(xué)生做到的，自己先做到，而且做得更好。比如，要求學(xué)生不吃零食，你就不能吃口香糖；要求地面清潔衛手，可是你老師上課卻亂丟粉筆頭。所謂己不正，何是正人？

　�。�3）耐心。班主任必須有百分之兩百的耐心來(lái)對待學(xué)生，尤其是后進(jìn)生的轉變工作，要準備打持久戰。對待后進(jìn)生，我們不僅應施以愛(ài)心、施以細心、更應施以耐心。

　　七、捕捉閃光點(diǎn)

　　班主任要善于捕捉學(xué)生身上的閃光點(diǎn)。金無(wú)足赤，人無(wú)完人。再好的學(xué)生難免也有不足之處，再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點(diǎn)。及時(shí)捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn)進(jìn)行因勢利導，使他們產(chǎn)生積極的情感，從而以點(diǎn)帶面促使學(xué)生全面進(jìn)步。這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。

　　在班級里，后進(jìn)生是最需要班主任關(guān)心的。再差的學(xué)生也有上進(jìn)心，其自尊心也不會(huì )消失。班主任應從后進(jìn)生身上捕捉上進(jìn)的“火花”。對于后進(jìn)生犯錯，班主任處理應非常小心。

　　首先，讓他們清楚自己犯了錯誤，老師沒(méi)有看不起他，并且期待著(zhù)他能及時(shí)改正錯誤。其次，在平時(shí)課堂教學(xué)中，多讓后進(jìn)生回答幾次比較容易的問(wèn)題，幫助他們樹(shù)立學(xué)習信心，使他們在同學(xué)面前抬起頭來(lái)。

　　第三，對于有特長(cháng)的后進(jìn)生，可吸收他們參與班級工作。比如，有體育特長(cháng)的讓他們的做體育委員。愛(ài)勞動(dòng)的同學(xué)，讓他們擔任勞動(dòng)委員。后進(jìn)生身上的閃光點(diǎn)多了，班風(fēng)就上去了。例如，

　　八、班主任的“三愛(ài)”

　　要做到“三愛(ài)”即

　�。�1）“偏愛(ài)”后進(jìn)生。

　　在班級管理中，班主任應努力將自己“與人為善”的愛(ài)心和班集體“普遍的友愛(ài)”傾注給后進(jìn)生，給他們更多的關(guān)注、更多的投入。在班集體中，班主任要精心營(yíng)造一種平等、和諧、友愛(ài)的氣氛，讓后進(jìn)生體驗到集體的溫暖和同學(xué)間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地。班主任還可以大膽吸收后進(jìn)生參與班級管理，讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。

　�。�2）嚴愛(ài)優(yōu)等生。

　　優(yōu)等生，誰(shuí)都愛(ài)他們，也正因為如此，優(yōu)等生的缺點(diǎn)往往容易被忽視、掩蓋、被原諒、甚至被袒護，但小的缺點(diǎn)也會(huì )造成大的隱患。

　　所以，對優(yōu)等生，班主任不能寵壞他們，更不遷就他們，時(shí)時(shí)提醒他們“做學(xué)問(wèn)得先做人”，做一個(gè)正直的人、熱情的人、向上的`人。優(yōu)生不單純是學(xué)業(yè)要優(yōu)，更重的是人品要優(yōu)、心胸要廣、心理要健康。

　�。�3）博愛(ài)中等生。

　　中等生往往是一個(gè)班集體中最容易忽略的群體。他們有比較穩定的心理狀態(tài)，他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感，也不像后進(jìn)生那樣容易自暴自棄，他們是班級體的一面鏡子，他們希望老師重視他們，但又害怕拋頭露面。對中等生，班主任應掌握他們的心理特點(diǎn)，調動(dòng)他們的積極性，對他們予以尊重、理解、信任，鼓勵他們向優(yōu)生轉化。

　　九、重視學(xué)生的家訪(fǎng)工作。

　　開(kāi)展班主任工作，只靠班主任的一人力量是遠遠不夠的，還應該得到家長(cháng)的支持和協(xié)助。在班主任的工作安排中，班主任應該有目的、有計劃地走訪(fǎng)學(xué)生家長(cháng)，使家庭教育與學(xué)校教育密切配合。特別送上門(mén)的家訪(fǎng)，班主任更要熱情接待。在家訪(fǎng)的過(guò)程中，班主任可向家長(cháng)介紹孩子的學(xué)習、紀律等各方面的情況，聽(tīng)取家長(cháng)的意見(jiàn)，以取得家長(cháng)對班級工作的支持和協(xié)助。

　　社會(huì )對教育的高要求、素質(zhì)教育的高標準、家長(cháng)和學(xué)生的高期望，班主任的工作壓力越來(lái)越大。班主任壓力是多方面的，有來(lái)自學(xué)校的競爭壓力，特別是實(shí)施績(jì)效工資考核后的考核壓力。有來(lái)自家庭的壓力，還有來(lái)自社會(huì )的壓力。如果班主任不注意自我減壓，自我調適，那么其心理健康必然會(huì )受到較大影響。不良心理還將直接或間接地影響著(zhù)學(xué)生的心理健康。因此，班主任必須重視自我心理調適，努力維護自身的心理健康。

　　1、學(xué)會(huì )自我減壓，保護樂(lè )觀(guān)心態(tài)。

　　樂(lè )觀(guān)的第一個(gè)指標是“寬容”。樂(lè )觀(guān)其實(shí)很簡(jiǎn)單：停止抱怨。比如說(shuō)有的老師總喜歡橫向比，如某某地區工資加了，我們的工資還沒(méi)漲，這樣怨天尤人，有什么用呢？

　　樂(lè )觀(guān)的第二個(gè)指標是“賞識”�？释�賞識是人性中最可愛(ài)的弱點(diǎn)。每個(gè)班主任都有自己的長(cháng)處，也都有自己的短處。作為班主任，首先應該愉快地接納自己，既包括接納自己的優(yōu)點(diǎn)、長(cháng)處，也包括接納自己的缺點(diǎn)、短處，保護積極、樂(lè )觀(guān)的心境。亦只有如此，方能做一個(gè)合格的班主任。

　　樂(lè )觀(guān)的第三個(gè)指標是有“激情”快樂(lè )地生活。人總是喜歡和那些能夠給人帶來(lái)快樂(lè )的人在一起。能夠把笑聲帶給別人的人，他就有一種能力，叫感染。喜歡把痛苦帶給別人的人，他也有一種能力，叫傳染。

　　2、學(xué)會(huì )調節自我。

　　作為班主任事務(wù)繁雜，既要照顧好學(xué)生衣食住行，又要做好學(xué)生的思想工作，還要參與學(xué)�；蚱渌麢C構組織的各種教育活動(dòng)，可謂是身心俱憊，因此，學(xué)會(huì )自我調節非常關(guān)鍵，要勞逸結合，參加有益身心健康的文體活動(dòng)。要知道，身體是革命的本錢(qián)。

　　3、當班主任有時(shí)需要難得糊涂。

　　班主任處理學(xué)生所出現問(wèn)題，分寸要把握好。比如青春期當中男女同學(xué)交往問(wèn)題。有的老師一看到男女同學(xué)在一起就緊張，就疑神疑鬼。男女學(xué)生傳了個(gè)小紙條，打了個(gè)電話(huà)，有的老師可能就上綱上線(xiàn)，給學(xué)生扣上“早戀”的帽子。把家長(cháng)找過(guò)來(lái)，批評教育一通。其結果可能就傷害了學(xué)生。青春期少男少女對異性有好感，這本是正常的現象，班主任及時(shí)疏導一下即可。大可不必小題大作，輕的傷害了學(xué)生，重的學(xué)生離家出走，毀了學(xué)生一輩子。這實(shí)際上只是一個(gè)人成長(cháng)中的插曲而已。

　　4、給學(xué)生成功的機會(huì )。從心理學(xué)的角度看：一個(gè)人只要體驗一次成功的歡樂(lè )，便會(huì )激起內心追求無(wú)休止的成功的力量和信心。因此，引導學(xué)生了解自己的長(cháng)處和短處，揚長(cháng)避短，增強學(xué)習的信心，有助于樹(shù)立學(xué)生的自信心。

　　5、學(xué)生心目中的好班主任老師標準是什么呢？

　　關(guān)心學(xué)生幫助學(xué)生理解學(xué)生溝通學(xué)生。

　　不要總是以為自己是老師就覺(jué)得高高在上，你說(shuō)什么讓學(xué)生聽(tīng)什么，要做學(xué)生的朋友，和學(xué)生平起平坐。以上“十六字”標準和各位班主任共勉。

　　6、師生沖突，怎么辦？

　　班主任遇到調皮搗蛋、不守紀律的學(xué)生，甚至與老師“頂嘴”的學(xué)生，怎么辦呢？建議班主任老師要增強自我保護意識，千萬(wàn)不要體罰學(xué)生。不能“一伸手成千古恨”，為教育學(xué)生丟掉自己的職業(yè)。網(wǎng)上有人調查，教育上因體罰學(xué)生而下崗的教師，絕大多數是單位上比較敬業(yè)比較負責任的骨干教師。

　　謝謝大家

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

　　中秋、國慶雙節將至，在這個(gè)時(shí)候召開(kāi)我縣新一年度森林防火工作會(huì )議，充分體現了縣委、縣政府對森林防火工作的重視與關(guān)注。參加今天會(huì )議的有縣四套班子的有關(guān)領(lǐng)導，縣森林防火指揮部成員，鄉(鎮、工業(yè)園區)黨政主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和林業(yè)工作站站長(cháng)及林業(yè)部門(mén)的有關(guān)同志�？h委、縣政府對這次會(huì )議非常重視，邱縣長(cháng)對開(kāi)好這次會(huì )議提出了具體要求，縣委陳文新等下還要作重要講話(huà)，我們都要認真領(lǐng)會(huì )，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。根據會(huì )議安排，我就森林防火的工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)。

　　一、認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )省、市森林防火工作會(huì )議精神

　　9月17日，市政府召開(kāi)了全市森林防火工作會(huì )議，25日，省政府又召開(kāi)了全省森林防火工作會(huì )議，專(zhuān)題部署國慶和期間暨今冬明春森林防火工作。這兩次會(huì )議的精神主要體現在以下幾個(gè)方面：

　　1、傳達了國家森林防火指揮部領(lǐng)導有關(guān)森林防火工作的一系列重要指示精神。9月6日，國家森林防火指揮部副總指揮、國家林業(yè)局副局長(cháng)孫扎根在全國秋冬季森林防火工作電視電話(huà)會(huì )議上強調，做好期間森林防火工作，維護林區社會(huì )穩定，是當前林業(yè)工作的重中之重。各地區、各部門(mén)要從全局和戰略的高度，充分認識做好今年秋冬季森林防火工作的重要性，深刻認識到我們肩負的重大責任，采取有效措施，嚴防森林火災，嚴防重大人員傷亡，全力營(yíng)造平安、祥和、穩定的良好社會(huì )氛圍。

　　2、總結回顧了去冬以來(lái)森林防火工作取得的重大成績(jì)。截止8月底，全市共發(fā)生森林火災23起，過(guò)火面積351公頃，受害面積252公頃，同比分別下降了79%、88%、85%。實(shí)現了“三個(gè)顯著(zhù)下降”和“二個(gè)確�！�，達到了“一個(gè)明顯好轉”的目的。

　　3、深刻分析森林防火工作存在的突出問(wèn)題，提出了建立長(cháng)效機制的幾點(diǎn)要求。會(huì )議要求各地、各級領(lǐng)導務(wù)必要高度重視，提前部署，采取切實(shí)有效措施，著(zhù)力構建森林防火工作長(cháng)效機制，全面提升森林火災的綜合防控水平。一要狠抓組織領(lǐng)導,確保防火責任落實(shí)到位;二要嚴格火源管理，消除火災隱患。三要完善防火設施。按照“預防為主、積極消滅”的森林防火工作方針，要在“防”字上下足工夫，積極營(yíng)造防火林帶，建設瞭望臺和防火公路;四要加強隊伍建設，切實(shí)提高撲救能力，按照省森防指的要求，積極推進(jìn)專(zhuān)業(yè)森林消防隊正規化建設和鄉鎮半專(zhuān)業(yè)撲火隊標準化及護林員建設;五要充分發(fā)揮森防聯(lián)動(dòng)機制的作用，確�！按蛟�、打小、打了”。

　　4、明確了當前森林防火工作的主要任務(wù)，對今冬明春森林防火工作進(jìn)行了全面部署。會(huì )議強調，今冬明春森林防火工作的總體要求是：以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，全面落實(shí)國家森林防火總指揮部領(lǐng)導的重要指示和全國森林防火工作會(huì )議精神，加大火災防控力度，采取切實(shí)有效措施，著(zhù)力構建森林防火工作長(cháng)效機制，全面提升森林火災的綜合防控水平，確保不發(fā)生重大以上森林火災，確保不發(fā)生傷亡事故，確保省級以上自然保護區、森林公園及軍事設施等重點(diǎn)區域不發(fā)生森林火災。同時(shí)，嚴格獎懲措施，對成績(jì)突出的要表彰獎勵，對發(fā)生問(wèn)題的要嚴肅處理。

　　二、充分肯定去冬今春我縣森林防火工作取得突出的成績(jì)。

　　去冬以來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和部署下，通過(guò)縣鄉方方面面共同努力，加之老天照應，我縣森林防火形勢總體平穩，森林防火繼續呈現良好態(tài)勢，取得了森林火災次數、過(guò)火面積、受害面積“三個(gè)下降”的好成績(jì)。據統計，去年10月至今，全縣共發(fā)生森林火災24起，過(guò)火面積0.52萬(wàn)畝，受害面積0.338萬(wàn)畝，沒(méi)有發(fā)生重大以上森林火災和人員傷亡事故。森林火災次數、過(guò)火面積、受害面積，同比下降了25%、52.7%、29.6%，取得了多年來(lái)十分難得的好成績(jì)，從總體上看，全縣森林防火工作呈現了以下幾個(gè)特點(diǎn)：

　　(一)各級領(lǐng)導高度重視，森林防火行政首長(cháng)負責制落實(shí)到位。歷任縣委、縣政府高度重視森林防火工作。廖長(cháng)榮書(shū)記、邱建軍縣長(cháng)在各種會(huì )議、各種場(chǎng)合經(jīng)常進(jìn)行強調和部署，對全縣的森林防火工作作出重要指示，甚至親臨西牛山火現場(chǎng)指揮撲救工作，給予上上下下莫大的鼓舞。陳文新、劉建平部長(cháng)在高火險期間多次召集縣指揮部成員研究防控措施，督促各地嚴格落實(shí)各項防范措施，陳更是每場(chǎng)必到火場(chǎng)前線(xiàn)指揮撲救。一年來(lái)，我縣進(jìn)一步加強和完善了森林防火工作預案的制定和實(shí)施，強化了應急機制建設，及時(shí)下發(fā)各類(lèi)森林防火文件12個(gè)，劃分責任區域，實(shí)行縣領(lǐng)導掛點(diǎn)聯(lián)系鄉鎮，鄉鎮領(lǐng)導包片，駐村干部包村，村干部包組，組包戶(hù)，護林員包山頭，層層包干機制，全面調動(dòng)了政府和社會(huì )力量，把森林防火責任逐級落實(shí)到山頭、林片、人頭，確保了各級履職到位。

　　(二)森林防火宣傳教育不斷深入，防火意識進(jìn)一步增強。自去冬以來(lái)，各鄉鎮、有關(guān)單位通過(guò)采取舉辦防火知識講座、出動(dòng)宣傳車(chē)、散發(fā)宣傳單等措施，廣泛深入開(kāi)展森林防火宣傳教育活動(dòng)。有的鄉鎮和部門(mén)結合實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展了“摒棄陳規陋習、樹(shù)立文明祭祀新風(fēng)”等主題宣傳教育活動(dòng)�？h森林防火指揮部還牽頭組織全縣開(kāi)展“森林防火宣傳月”活動(dòng)，充分利用廣播、電視、報刊、手機短信等多種宣傳方式，開(kāi)展內容豐富、形式多樣、群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的森林防火宣傳教育活動(dòng)。據不完全統計，期間出動(dòng)森林防火宣傳車(chē)700余臺次，張貼禁火通告4000余張，發(fā)放森林防火宣傳資料4萬(wàn)余份、森林防火宣傳小禮品6000余份，發(fā)布森林防火短信1萬(wàn)余條，開(kāi)展以“嚴防森林火災”為主題文藝下鄉演出26場(chǎng)等。通過(guò)一系列全方位、立體式的宣傳，廣大干群的森林防火意識進(jìn)一步增強，參與森林防火的自覺(jué)性和積極性進(jìn)一步提高，在全縣營(yíng)造了“人人防火，共同防火”的良好氛圍。

　　(三)火源管理措施落實(shí)有力，監管力度不斷加大。一是加強野外用火管理。各鄉鎮圍繞“五個(gè)禁止”的規定和要求，采取超常規的強硬措施，管?chē)�、管死野外用火，廣泛深入開(kāi)展了森林火災隱患排查活動(dòng)。特別是在春節、清明等重點(diǎn)防火時(shí)期，我縣對公墓、墳墓集中區和火災多發(fā)易發(fā)地段以及神廟、旅游景點(diǎn)，實(shí)行全天候守護，各瞭望臺、護林哨所，加強瞭望監測，準確及時(shí)通報火情信息，取得了良好的效果。二是強化防火督查。由縣森林防火指揮部抽調精干人員組成8支督查組，到各鄉鎮開(kāi)展全面督查，確保了各項防火措施落實(shí)到位。三是加強了癡、呆、傻等重點(diǎn)人員的管理，有效地預防了因“五類(lèi)人”而引發(fā)的森林火災。通過(guò)一系列行之有效的積極措施，極大地消除了火災隱患，控制和減少了森林火災的發(fā)生。與上年度同期防火高峰期林火熱點(diǎn)多達17個(gè)相比，今春有7個(gè)林火熱點(diǎn)，極大地凸顯了加強火源管理工作的成效。

　　(四)強化基礎設施建設，提升森林火災預防撲救綜合能力。我縣積極籌集資金，認真解決人力、財力等實(shí)際困難，按照近期規劃目標和遠景計劃的設制，努力健全和完善森林防火基礎設施。去年以來(lái)，在維修防火線(xiàn)、營(yíng)造防火林帶、維修瞭望臺及購置各種撲火器具等方面資金投入300余萬(wàn)元。目前，全縣森林防火工作已逐步形成了集指揮調度、瞭望監測、林火阻隔、通訊聯(lián)絡(luò )等功能于一體森林消防體系，為預防撲救森林火災發(fā)揮了重要作用。

　　(五)加強隊伍建設，撲救火災能力不斷增強�？h政府積極推進(jìn)縣專(zhuān)業(yè)森林消防隊伍正規化建設，在裝備和訓練上，嚴格按照上級要求建設撲救隊伍，確保隊伍“拉得出、打得勝”。目前，我縣的森林專(zhuān)業(yè)消防隊伍在全市都是屈指可數的一支。與此同時(shí)，今年我縣全面啟動(dòng)了鄉鎮半專(zhuān)業(yè)撲火隊標準化建設。按照“以專(zhuān)為主，專(zhuān)群結合”的原則，狠抓了半專(zhuān)業(yè)和季節性義務(wù)撲火隊的建設，各鄉鎮組建了一支30人以上半業(yè)撲火隊伍。8月底，在裝備和人員數量上，均已通過(guò)省防火辦達標驗收。

　　這些成績(jì)的取得，主要得益于縣委、縣政府對森林防火工作的高度重視，得益于各級黨政領(lǐng)導的精心組織，得益于在座各位的傾心支持。在這里，我謹代表縣森林防火指揮部、代表縣林業(yè)局，向所有關(guān)心支持森林防火工作的各級領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝!

　　在肯定成績(jì)的同時(shí)，我們也要清醒地看到當前我縣森林防火工作中存在的問(wèn)題和困難：

　　1、三個(gè)主要原因導致森林防火工作難于落實(shí)

　　一是農村生產(chǎn)生活習俗問(wèn)題。由于我縣農村群眾生產(chǎn)性用火習慣根深蒂固，燒荒、燒田埂、燒灰積肥等農事用火屢禁不止，加上“清明節”、“冬至”、“春節”等節日拜墳祭祖、燒香點(diǎn)燭、燃放鞭炮等習俗很難從根本上轉變，人為火源防不勝防。各鄉鎮每年年初森林火災多發(fā)，就是這個(gè)主要原因。

　　二是氣候條件異常、林相結構較單一。冬季干旱少雨，風(fēng)干物燥，造成森林火災頻發(fā);另外，從我縣森林林相結構來(lái)看，全縣森林以針葉樹(shù)中幼齡林為主，結構較單一，火災自控能力低，易燃性極強。特別是在目前農村人員越來(lái)越少的情況下，植被繁茂，形勢更加嚴峻。極易發(fā)生森林火災，并蔓延成重、特大森林火災。

　　三是森林防火責任落實(shí)不到位。有些鄉鎮沒(méi)有將森林防火工作列入鄉鎮包片領(lǐng)導和駐村干部的年度考核范圍;重點(diǎn)防火期一些地方?jīng)]有及時(shí)采取有效措施進(jìn)行布防、巡視、檢查、處理，一些老辦法丟了，新辦法又不多，有時(shí)守住余火不到位，形成了很多新的火災隱患。

　　2、兩種認識不夠到位增加森林防火隱患

　　一是部分干部對森林防火缺乏足夠認識。有些干部對森林防火形勢估計不足，危機意識不強，存在著(zhù)僥幸心理，麻痹思想和厭戰情緒。有些部門(mén)和鄉鎮在實(shí)際工作中認識不夠，導致資金投入不足、防火機構不健全、檢查監督不力、責任追究不到位。

　　二是群眾對森林防火的認識仍不足。近年來(lái)，廣大農村大量青壯年外出打工，從事農林業(yè)生產(chǎn)和留守人員以老年人為主，人口結構日趨老齡化，森林火災引發(fā)人員從青壯年向老年化發(fā)展，致使司法部門(mén)無(wú)法追究年老體弱、生活困難的肇事者的刑事和民事責任，打擊不力，警示作用不大。一些地方火災發(fā)生后，當地群眾防范意識不強，撲火積極性不高，造成火災不能得到及時(shí)撲救。

　　3、資金投入不足成為制約森林防火瓶頸受資金限制，防火阻隔體系建設滯后，不能滿(mǎn)足預防和撲救較大森林火災的需要;撲火裝備和物資儲備滯后，對森林火災的應急處臵極為不利;瞭望監控設備缺乏、林區便道不暢，難以滿(mǎn)足森林防火的需求。這些也影響了我縣森林火災的有效防控。

　　三、完善機制，強化措施，堅決打好今冬明春森林防火攻堅戰

　　今年開(kāi)春以來(lái)，受極端氣候影響，贛南情況良好，但全國各地仍然森林火災頻發(fā)。據國家森林防火指揮部統計，今年第一季度，全國共發(fā)生森林火災1106起，其中一般森林火災772起，較大森林火災334起，火災受害森林面積共2299公頃，撲火造成4人輕傷、2人重傷、8人死亡。鮮活的.數據和血的教訓擺在眼前，這無(wú)疑再次給我們敲響警鐘。當前，我縣森林防火工作同樣也面臨著(zhù)嚴峻形勢和空前壓力。對此，我們要緊急行動(dòng)起來(lái)，采取切實(shí)有效措施，著(zhù)力構建森林防火工作長(cháng)效機制，全面提升森林火災的綜合防控水平，確保黨的期間不發(fā)生森林火災，確保今冬明春不發(fā)生重大以上森林火災，確保不發(fā)生傷亡事故。圍繞“三個(gè)確�！钡哪繕�，抓緊、抓實(shí)森林防火工作，我在這講幾點(diǎn)意見(jiàn)：

　　(一)要與新農村建設和“三送”工作緊緊結合，努力開(kāi)創(chuàng )森林防火工作新局面。抓住贛南蘇區振興發(fā)展這一重大歷史機遇，把森林防火工作不斷推向深入。把當前新農村建設和“三送”等農村重點(diǎn)工作與森林防火工作有效結合，重新組織制定鄉規民約，強化村民聯(lián)防責任，使農戶(hù)互相監督，不隨意用火，減少森林火災的發(fā)生機率，這將對防范森林火災起到事半功倍的效果。

　　(二)強化宣傳，切實(shí)提高全民防火意識。綜觀(guān)我縣近年所發(fā)生的森林火災，人為因素引發(fā)的占95%以上，其中中老年人引起的在80%以上。這表明我縣在防火宣傳上有肓區和死角。所以，今年縣指揮部專(zhuān)門(mén)印刷了1萬(wàn)份用于基層群眾張貼的防火宣傳年畫(huà)，請各鄉鎮發(fā)到位。今后的防火宣傳工作，在充分利用廣播、標語(yǔ)、有線(xiàn)電視、宣傳車(chē)宣傳的同時(shí)，要進(jìn)村入戶(hù)，做好特定人群的宣傳，真正使防火宣傳“進(jìn)鄉村、進(jìn)社區、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)屋場(chǎng)”。特別要加強對安全防范、安全處臵森林火災和火災典型案例的宣傳，使林區群眾家喻戶(hù)曉、婦幼皆知，切實(shí)提高全民的森林防火意識。

　　(三)堅持以人為本，推行“疏”、“堵”結合的野外火源管理辦法。強化野外火源管理是預防森林火災有效措施，近年來(lái)，我縣每年進(jìn)入防火期都要發(fā)布《縣人民政府禁火令》，禁止一切野外用火。但由于我縣是個(gè)林業(yè)大縣，山林道路交錯，農事和民俗用火多，范圍廣，越是林多的地方反而鄉鎮干部少、巡查難度大，以致野外用火難以禁止。每逢農事繁忙之時(shí)，有些農戶(hù)因懷著(zhù)饒幸心理用火燒田埂、燒荒而引發(fā)森林火災，被判刑入獄，無(wú)不悔恨不已。因此，森林防火工作要堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，突出以“人”防火，實(shí)行“疏”與“堵”結合，進(jìn)入重點(diǎn)防火期，選擇低火險天氣，在防范措施到位的情形下指導農戶(hù)集中時(shí)段用火;清明節和農事活動(dòng)繁忙時(shí)，要通過(guò)增加臨時(shí)護林員，加大巡護密度等，做到路口有人把，山頭有人看，墳頭有人守;對縣與縣、鄉鎮與鄉鎮交界處要加強聯(lián)防，互通信息，確保萬(wàn)無(wú)一失。

　　(四)夯實(shí)森林防火基礎實(shí)施建設，建立適應當前林區形勢的護林防火組織體系和護林防火機制。積極推進(jìn)林火阻隔網(wǎng)建設，各鄉鎮、國有林場(chǎng)今后百畝以上的新造林，都必須進(jìn)行生物防火林帶、防火線(xiàn)建設，提高控制重大森林火災發(fā)生的能力，否則不能通過(guò)造林驗收�？h際邊界、集中居民點(diǎn)、倉庫等相關(guān)工程設施周?chē)�，自然保護區周邊以及農田、道路等林緣地帶，也必須營(yíng)造生物防火林帶或開(kāi)設防火線(xiàn)。

　　(五)加大火災案件查處力度，增強法律威懾力。一旦發(fā)生森林火災，要求辦案民警一如既往在第一時(shí)間趕到現場(chǎng)，查明火災原因。對已拘捕在案的肇事者，縣森林公安局、縣檢察院、法院要從嚴從重從快處理。對尚未偵破的火災案件要盡快偵破，對外逃的要追逃到位。對未查明原因的過(guò)火林，一切不準批準砍伐放行。

　　(六)強化責任追究，增強工作主動(dòng)性。要嚴格實(shí)行防火責任跟蹤監督、行政過(guò)錯追究、火災事故責任倒查和森林防火重點(diǎn)管理制度。對人為原因造成工作失誤、隱患、問(wèn)題的要進(jìn)行行政過(guò)錯追究，及時(shí)整改，防止釀成大災;對發(fā)生較大火災以上災情的，在撲救結束后要自下而上逐級追究責任;對發(fā)生重大火災的地方和單位，要行使安全生產(chǎn)否決票�？h領(lǐng)導有一個(gè)很好的建議：今后，哪個(gè)鄉鎮先發(fā)生森林火災，縣政府將組織今天參會(huì )的各個(gè)單位領(lǐng)導到該鄉鎮召開(kāi)工作促進(jìn)會(huì )，以促進(jìn)森林防火工作抓得更緊更實(shí)。

　　(七)必須堅決落實(shí)專(zhuān)業(yè)化撲火原則。一旦出現火情，要立即向縣政府和防火辦報警，迅速調集專(zhuān)業(yè)隊、半專(zhuān)業(yè)隊撲火，實(shí)施重兵撲救，快速處臵，力爭不打過(guò)夜火。對2小時(shí)內明火尚未撲滅的，火災鄉鎮要無(wú)條件配合縣防火辦調度撲火隊伍支援火災撲救，做好后勤保障，并及時(shí)支付參戰隊員的補助費用。面對火災，各相關(guān)單位和撲火隊伍，必須堅決服從縣防火辦的指揮。

　　同志們，在喜迎黨的會(huì )議勝利召開(kāi)的特殊政治背景下，抓好森林防火工作，我們必須更充分地認識到肩負責任的重大，充分認識承擔任務(wù)的艱巨性，努力把各種問(wèn)題想在前，把各項工作做在前，把各種隱患除在前，做到不出漏洞、不留隱患、不出問(wèn)題，為贛南蘇區的振興發(fā)展，為保護好信豐的青山綠水做出應有的貢獻。

　　謝謝大家!

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓：

　　大家上午好!我是超市客戶(hù)經(jīng)理。我代表華聯(lián)超市向與會(huì )的的領(lǐng)導和來(lái)賓表示熱烈的歡迎!向會(huì )議的`東道主—藍山集團表示衷心的感謝!

　　華聯(lián)超市股份有限公司是中國內地第一家上市的連鎖超市公司。公司以“挑戰極限，追求卓越”為企業(yè)精神，以“低成本、低投入、高效益、高產(chǎn)出”為經(jīng)營(yíng)原則，以特許加盟為經(jīng)營(yíng)特色，以現代化物流和信息化管理為核心技術(shù)，努力開(kāi)拓全國市場(chǎng)。我們和藍山食品有限公司的合作始于年，主要經(jīng)營(yíng)藍山熟肉制品，合作非常順利，銷(xiāo)售量也逐漸增長(cháng)。

　　藍山素肉獨有的特點(diǎn)是：國內首家專(zhuān)利型大豆蛋白食品，可以調節人們的膳食營(yíng)養均衡，提高國人身體素質(zhì)。上市后引起了消費者的關(guān)注，在超市形成了轟動(dòng)。

　　藍山食品公司的產(chǎn)品質(zhì)量可靠，產(chǎn)品價(jià)格合理，銷(xiāo)售政策靈活，在產(chǎn)品的宣傳策劃和促銷(xiāo)方面經(jīng)驗豐富、方法多樣。經(jīng)過(guò)各方面的共同努力，素肉產(chǎn)品從上市之日起一直銷(xiāo)售火爆，銷(xiāo)售額逐月增加，藍山素肉不但提升了超市的人氣，同時(shí)也填補了國內食品產(chǎn)品的空白，對飲食結構的調整起到了推動(dòng)作用。

　　現在藍山素肉系列產(chǎn)品是我們超市的后起之秀，銷(xiāo)售額在食品種類(lèi)中遙遙領(lǐng)先。

　　現在120g素肉每月銷(xiāo)量在30萬(wàn)袋以上，而且銷(xiāo)售額每月都在增長(cháng)，在今年年底前有望達到每月100萬(wàn)袋。隨著(zhù)人們消費觀(guān)念的提高，藍山素肉這種營(yíng)養健康食品將被越來(lái)越多的消費者所接受，產(chǎn)品的銷(xiāo)售空間將更加廣闊。

　　我們已經(jīng)將藍山集團作為主要的食品供應商，長(cháng)期合作，互惠互利，共同發(fā)展。我們準備進(jìn)一步做好市場(chǎng)工作，為藍山產(chǎn)品的銷(xiāo)售創(chuàng )造更為優(yōu)越的條件，實(shí)現雙贏(yíng)!

　　最后我預祝招商會(huì )圓滿(mǎn)成功!!謝謝大家!

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇6

各位新同事：

　　大家上午好!今天我為在座多位新同事的加盟而感到高興，你們的加盟為公司注入了新的血液，添加了新的期望，我謹代表xx的全體員工對在座的各位表示熱烈的歡迎!

　　大家來(lái)自不同地區，共同匯集在xx這個(gè)公司，你們進(jìn)入的是一個(gè)充滿(mǎn)活力和期望的群體，你們面臨的也將是充滿(mǎn)挑戰與機遇的工作。公司和員工是一個(gè)共生體，公司的成長(cháng)，要依靠員工的成長(cháng)來(lái)實(shí)現;員工的成長(cháng)，又要依靠公司這個(gè)平臺，公司將盡力為你們每一個(gè)人帶給創(chuàng )業(yè)發(fā)展的平臺，也期望每一個(gè)人，全身心地投入自己的精力和才智，回報公司。我們將在共同信任和相互理解的基礎上，度過(guò)你在公司的歲月。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。

　　今天的培訓，將會(huì )把企業(yè)的歷史、轉型過(guò)程、主要制度、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀(guān)等資料向大家做介紹，期望大家認真思考和感悟。我們期望給大家傳遞一些有價(jià)值的信息，期望你們能在工作的過(guò)程中和人生的道路上更好地適應和成長(cháng)，少走彎路;另一方面也期望企業(yè)能更好地發(fā)展，讓我們的成長(cháng)與企業(yè)的發(fā)展更好地結合，構成一個(gè)共同成長(cháng)的局面。

　　公司正在實(shí)施持續創(chuàng )新、資本運作和品牌提升三大戰略，我們期望透過(guò)執行人才引進(jìn)計劃、員工成長(cháng)計劃，使人力資源成為xx實(shí)現發(fā)展戰略、發(fā)展目標的重要支撐力量。

　　在實(shí)施持續創(chuàng )新戰略方面，包括經(jīng)營(yíng)模式、機制、組織結構、服務(wù)等各方面的創(chuàng )新，只要對公司發(fā)展有利，并透過(guò)實(shí)際的檢驗能夠產(chǎn)生經(jīng)濟效益，我們都會(huì )支持。我們更要不斷創(chuàng )新模式，延長(cháng)服務(wù)鏈條，產(chǎn)生實(shí)際的效果，使我們有綜合潛力的優(yōu)勢，從而將我們與一般的競爭對手區別開(kāi)來(lái)。未來(lái)，變化將是一種常態(tài)，很多標準和認識都在不斷與時(shí)俱進(jìn)，應對變化最好的辦法就是創(chuàng )新，我們看待事物的態(tài)度要不斷地調整和提高，并根據發(fā)展的需要不斷去改變。資本運作戰略方面，我們將會(huì )提出更完整的思路，我們已經(jīng)做過(guò)一些嘗試，但還沒(méi)有真正發(fā)揮作用，因此潛力還是巨大的。品牌提升戰略方面，品牌是公司的口碑，是無(wú)形資產(chǎn)，我們也要進(jìn)行專(zhuān)題討論，不斷向前推動(dòng)，前段時(shí)間成為湖南衛視xx欄目指定唯一官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結果。

　　管理、財務(wù)和人力資源是我們實(shí)現戰略的三大支撐。管理方面我們提出了行業(yè)領(lǐng)先，集團領(lǐng)先的標準，對于我們這樣一個(gè)后發(fā)的企業(yè)來(lái)說(shuō)，這個(gè)標準是很高的。因此，如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度，就可能會(huì )步步都跟不上。財務(wù)方面，我們的資金管理系統正在不斷完善，融資潛力大大提高，風(fēng)險控制也在逐步加強。人力資源方面，我們期望能透過(guò)預先計劃的實(shí)施讓人力資源整體的競爭潛力得到提高，真正成為整個(gè)戰略的支撐點(diǎn)，這既是公司戰略的需要，也是大家自身成長(cháng)的需要。我們把人才成長(cháng)放在十分重要的位置，期望透過(guò)一兩年的時(shí)間，能從在座各位中成長(cháng)出更多能獨立作戰的業(yè)務(wù)骨干。對大家來(lái)說(shuō)，透過(guò)這次的培訓，自己能感悟多少，就能成長(cháng)多少，今天大家都在同一起跑線(xiàn)上，也許一兩年后就會(huì )出現很大的差距，關(guān)鍵在于是否用心，是否汲取別人的長(cháng)處和經(jīng)驗。我們的.本意并不期望有人掉隊，但現實(shí)可能不會(huì )這樣，最后的評判標準是績(jì)效。我們的考核機制很?chē)栏�，xx以前的員工也都經(jīng)歷了大浪淘沙的過(guò)程，有的高升了，有的被解聘了，期望在座的各位能經(jīng)得起考驗，能夠認識到績(jì)效是最終的標尺。

　　很多新員工會(huì )提到，剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù)。其實(shí)在實(shí)戰中學(xué)習、提高是最好的培養方式。很多時(shí)候任務(wù)可能是個(gè)挑戰，但每一次挑戰都是一個(gè)學(xué)習的機會(huì )，必須要勇于應對挑戰。雖然開(kāi)始可能會(huì )感到無(wú)從下手，但我相信在我們公司，如果你們就某一問(wèn)題請教任何人，大家都會(huì )認真地解答。這樣的培訓對個(gè)人成長(cháng)來(lái)說(shuō)是一種最好的機會(huì )和最大的福利。相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù)，內心也會(huì )有成就感。

　　你們以后的路還很長(cháng)，無(wú)論是否在公司發(fā)展，如果能培養起自身的潛力，能為別人創(chuàng )造價(jià)值，無(wú)論走到哪里都會(huì )很受歡迎。公司將會(huì )盡可能多地帶給磨練的機會(huì )和平臺，也期望大家珍惜，因為公司為每一個(gè)人提供的機會(huì )都有成本，不僅僅是費用成本，更多的是機會(huì )成本和時(shí)間成本，機會(huì )成本的喪失可能是公司最大的損失。

　　大家加入xx之前肯定經(jīng)過(guò)認真選取，擇善而從，但一旦選取，我們就要主動(dòng)融合，盡快適應公司的管理和文化。只有主動(dòng)融合，公司才能給我們更好的支持，讓我們更好地發(fā)展。就我們每一個(gè)員工而言，大家來(lái)到這個(gè)企業(yè)，也期望大家主動(dòng)融合，盡快適應環(huán)境，越快越好。能否適應環(huán)境是潛力問(wèn)題，能不能融合是態(tài)度問(wèn)題，如果進(jìn)入公司很長(cháng)時(shí)間還不能融合，可能說(shuō)明你們真的不適合公司，對公司和自身都會(huì )是一種損失，那么雙方就可能要重新進(jìn)行選取。

　　期盼成長(cháng)，期盼公司的成長(cháng)，期盼員工的成長(cháng)，期盼大家專(zhuān)業(yè)潛力的成長(cháng)，期望能從你們中間涌現出一批能帶領(lǐng)隊伍作戰的將才和帥才!我們對你們寄托著(zhù)無(wú)限的期望，我們也會(huì )盡可能為你們創(chuàng )造更好的平臺。期望大家能對今天的培訓有更多的感悟，每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，在每一個(gè)環(huán)節上持續改善，相信每個(gè)人能看到自己的成長(cháng)。

　　最后期盼著(zhù)一年、兩年、三年后能為大家的長(cháng)足進(jìn)步而舉杯慶賀!

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇7

尊敬的同事們：

　　為了讓我校全體師生過(guò)一個(gè)安全歡樂(lè )祥和的國慶，根據上級部門(mén)的通知精神，在國慶放假前夕，進(jìn)一步加強學(xué)校的安全、穩定工作，制定相應的實(shí)施方案，嚴格管理，保證學(xué)校和全體師生的安全。

　　一、加強領(lǐng)導，責任到人。

　　為了進(jìn)一步加強對國慶放假期間的學(xué)校安全和穩定工作的領(lǐng)導，學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導小組，校長(cháng)為第一負責人。建立由校長(cháng)為組長(cháng)，教導主任為副組長(cháng)，其他教師為值班人員的工作小組。學(xué)校制定周密的計劃，進(jìn)行精心的安排，并做好詳細的預案。每天由值班人員在x點(diǎn)以前將當天的安全情況匯報給值班領(lǐng)導。如果出現安全問(wèn)題，要在第一時(shí)間內匯報給校長(cháng)，以便及時(shí)處理。

　　二、開(kāi)展宣傳教育，增強防范意識。

　　放假前夕，學(xué)校專(zhuān)門(mén)召開(kāi)安全工作會(huì )議，對全體老師進(jìn)行一次假期安全教育，同時(shí)各班主任對各班學(xué)生進(jìn)行宣傳教育，增強全體師生的防范意識和防范能力，教給學(xué)生怎樣預防交通、火災、食物中毒、溺水等事故，教給學(xué)生外出旅游的一些小常識，使學(xué)生懂得在險情發(fā)生時(shí)如何進(jìn)行自救。強化學(xué)生的安全意識，使學(xué)生掌握了一些必備的自救知識。

　　三、進(jìn)行了隱患排查，防患于未然。

　　放假之前，學(xué)校領(lǐng)導小組組織相關(guān)人員開(kāi)展專(zhuān)項安全檢查。對學(xué)校的校舍、門(mén)窗、電源、交通、消防、防盜及學(xué)校的周邊安全問(wèn)題進(jìn)行巡邏排查，徹底消除安全隱患。切斷學(xué)校的辦公樓、教室及微機室等一切電源，加固門(mén)窗玻璃，并安排好了假期的值班工作。

　　四、精心組織，周密安排，切實(shí)落實(shí)各項安全措施。

　　學(xué)校精心組織假期安全工作，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)值班人員會(huì )議，對假期值班工作提出了要求，并制定了國慶期間值班表，及時(shí)上報。輪流值班的教師均能夠按時(shí)到崗值班，上午和下午各進(jìn)行一次巡邏，認真觀(guān)察，不流于形式，對出現的問(wèn)題及時(shí)上報給當天的值班領(lǐng)導。值班教師做好安全工作記錄，將當天的安全情況詳細記錄在值班記錄上。

　　五、強化安全管理，堅持責任追究。

　　建立嚴格的安全管理職責，要求教師人人樹(shù)立安全第一的思想，明確自己的責任，確保學(xué)生安全，不麻痹大意，不僥幸疏忽，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。對工作準備不周、責任落實(shí)不到位、組織指揮不力、未履行好職責而造成財產(chǎn)損失的值班人員要追究責任。在國慶期間安全生產(chǎn)工作會(huì )議上的`講話(huà)為全力以赴做好安全生產(chǎn)各項工作，確保國慶期間全市安全穩定，現召開(kāi)我市國慶期間安全生產(chǎn)工作會(huì )議。安全是發(fā)展的前提，是群眾幸福的根基，安全生產(chǎn)重于泰山。我講幾點(diǎn)：第一，各級各單位要深刻汲取國內和我市安全生產(chǎn)事故教訓，深刻認識當前復雜嚴峻的安全生產(chǎn)形勢，把抓好安全生產(chǎn)工作作為踐行“四個(gè)意識”、落實(shí)“兩個(gè)維護”的現實(shí)檢驗和具體行動(dòng)，堅持以極端負責的態(tài)度、扎實(shí)過(guò)硬的舉措，防風(fēng)險、保平安、促穩定，切實(shí)為國慶期間營(yíng)造和諧穩定的社會(huì )環(huán)境。第二，各級各部門(mén)要進(jìn)一步強化安全風(fēng)險意識，嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任，認真抓好隱患問(wèn)題排查整改，全力提升我市安全生產(chǎn)工作水平。要堅決守住安全底線(xiàn)，堅持多向發(fā)力，堅決堵住安全漏洞。要加強調度，認真分析研判，找準安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節和風(fēng)險點(diǎn)，精準發(fā)力。要在隱患排查上精準發(fā)力，聚焦危險化工、道路交通等重點(diǎn)領(lǐng)域，聚焦人員密集等重點(diǎn)場(chǎng)所，組織專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展“拉網(wǎng)式”“地毯式”安全隱患大排查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)交辦，建立整改臺賬，持續跟蹤問(wèn)效。要在打非治違上精準發(fā)力，要始終保持對非法違法行為“零容忍”的態(tài)勢，對存在非法違法行為的，嚴格落實(shí)“四個(gè)一律”要求，集中打擊、整治一批非法違法、違規違章行為，形成強大震懾效應，堅決防止因非法違法行為造成安全事故。第三，各級各部門(mén)各企業(yè)都要緊緊抓住安全生產(chǎn)責任制這個(gè)關(guān)鍵，以最堅決的態(tài)度強化執行，以最嚴厲的措施狠抓落實(shí)，切實(shí)做到守土有責、守土負責、守土盡責，切實(shí)把安全責任、安全管理制度執行到位，把措施落到實(shí)處。企業(yè)要落實(shí)主體責任，進(jìn)一步強化員工安全知識培訓和應急演練，常態(tài)開(kāi)展自查自糾，發(fā)現安全隱患，第一時(shí)間整改到位。要狠抓化工行業(yè)安全，狠抓消防領(lǐng)域安全，狠抓道路交通安全，狠抓建筑施工安全，堅決遏制安全事故發(fā)生，切實(shí)抓緊抓實(shí)安全生產(chǎn)各項工作，確保全市人民平安祥和過(guò)國慶。第四，各級各部門(mén)要持續深化安全生產(chǎn)大排查、大整治，摸清行業(yè)風(fēng)險隱患、建立制度清單、隱患清單、措施清單、逐項落實(shí)風(fēng)險管控和隱患治理的措施。要嚴格執法檢查力度，持續保持嚴管重罰的高壓態(tài)勢。要持續深化重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)項整治，切實(shí)消除行業(yè)隱患風(fēng)險。要開(kāi)展好全市范圍內建筑工地安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治，確保國慶期間不出問(wèn)題，要加大燃氣安全、消防安全排查教育力度，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇8

同志們：

　　這次會(huì )議傳達了全國建設系統政務(wù)公開(kāi)工作會(huì )議精神，聽(tīng)取了史殿臣廳長(cháng)的重要講話(huà)，討論并研究了《黑龍江省建設系統進(jìn)一步推行政務(wù)公開(kāi)的指導意見(jiàn)(討論稿)》和《黑龍江省建設廳政務(wù)公開(kāi)工作規程(討論稿)》。會(huì )議內容比較豐富，節奏比較緊湊，會(huì )議開(kāi)得比較成功，取得了預期效果。

　　史廳長(cháng)的講話(huà)回顧了在近一個(gè)時(shí)期全省建設系統推行政務(wù)公開(kāi)工作中所取得的成績(jì)和存在的問(wèn)題，并為明年乃至今后一個(gè)時(shí)期政務(wù)公開(kāi)工作做了部署。講話(huà)對于我們總結前一段工作的經(jīng)驗教訓，進(jìn)一步在全省建設系統全面健康地推行政務(wù)公開(kāi)工作具有很強的指導意義。希望同志們回到本單位后認真傳達、學(xué)習、貫徹落實(shí)。

　　同志們在會(huì )議中還對我廳起草的兩個(gè)討論稿提出了許多建設性的意見(jiàn)，會(huì )后我們將認真研究、充分吸納同志們所提意見(jiàn)和建議，以期使兩份文件正式下發(fā)后更具科學(xué)性、指導性和針對性。

　　下面，我就如何在實(shí)際工作中貫徹落實(shí)好這次會(huì )議精神談幾點(diǎn)具體意見(jiàn)。

　　一、在推行政務(wù)公開(kāi)工作中要牢記“五個(gè)必須”

　　第一，凡是與群眾利益密切相關(guān)的，必須公開(kāi)；第二，凡是涉及行政許可的，必須公開(kāi)；第三，凡是需要人人遵守的，必須公開(kāi)；第四，凡是需要社會(huì )監督的，必須公開(kāi)；第五，必須取得實(shí)際效果。同志們一定要真抓實(shí)抓，明年要有實(shí)質(zhì)性動(dòng)作，取得顯著(zhù)成效。

　　二、在推行政務(wù)公開(kāi)工作中要處理好“四個(gè)結合”

　　一是要把全面推行政務(wù)公開(kāi)與進(jìn)一步轉變政府職能有機結合起來(lái)。要把行政手段與法律手段、市場(chǎng)機制結合起來(lái)。要結合政務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步加強城市規劃、村鎮規劃、城市基礎設施建設、市政公用事業(yè)、節能建筑、城市房屋拆遷以及建設工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)等方面的政策法規和制度建設。要結合政務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步制定和完善供水、供熱、供氣、大規模房屋拆遷以及重大建設工程質(zhì)量安全事故等突發(fā)性事件的應對預案，建立健全應急工作機制，提高應急處理和危機管理水平，增強應對各種風(fēng)險的能力。要結合政務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步保障群眾的知情權、參與權、監督權。要結合政務(wù)公開(kāi)，建立健全城市規劃、村鎮規劃以及重大建設項目、重要收費事項決策的專(zhuān)家咨詢(xún)論證制度、社會(huì )公眾參與制度以及聽(tīng)取和采納情況說(shuō)明制度，促進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化，促進(jìn)建設行政管理職能的轉變。同時(shí)，要把改革的速度、力度與社會(huì )公眾和廣大職工承受的程度統一起來(lái)，重大改革方案和改革措施，能夠公開(kāi)的、按規定應當公開(kāi)的，都要及時(shí)公開(kāi)，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)。

　　二是把全面推行政務(wù)公開(kāi)與進(jìn)一步推進(jìn)依法行政有機結合起來(lái)。要結合政務(wù)公開(kāi)，認真梳理建設部門(mén)行政執法依據，分解行政執法職權，規范行政執法流程，明確行政執法責任，強化行政監督機制，加強行政執法評議考核，加快建立權責明確、行為規范、監督有效、保障有力的行政執法體制。要結合政務(wù)公開(kāi)，繼續做好實(shí)施《行政許可法》的有關(guān)工作，對實(shí)施行政許可的受理部門(mén)、程序、方式、條件、時(shí)限、結果以及責任制度、監督制度等內容，都要按規定予以公開(kāi)，強化對建設行政許可的監督。

　　三是把全面推行政務(wù)公開(kāi)與構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系有機結合起來(lái)。政務(wù)公開(kāi)是對行政權力運行的約束、監督，推行政務(wù)公開(kāi)是從源頭上預防和治理腐敗的重要舉措。要把推行政務(wù)公開(kāi)作為拒腐防變體系的重要內容，作為加強黨風(fēng)廉政建設的一項重要措施來(lái)落實(shí)，把政務(wù)公開(kāi)工作貫穿到黨風(fēng)廉政建設的各項工作之中。

　　四是把全面推行政務(wù)公開(kāi)與繼續深化機關(guān)內部各項改革有機結合起來(lái)。要結合政務(wù)公開(kāi)，加強機關(guān)財務(wù)管理，做到收入透明、支出公開(kāi)、民主管理、群眾監督。要結合政務(wù)公開(kāi)，深化各部門(mén)干部人事制度改革，完善民主推薦、民主評議、考察公示、任前公示等各項制度，公開(kāi)、公平、公正地選拔優(yōu)秀人才。要結合政務(wù)公開(kāi)，深化內部管理制度改革，改進(jìn)工作方式、工作方法和辦事作風(fēng)，全面提高機關(guān)工作效能。

　　三、在推行政務(wù)公開(kāi)工作中要把握好四個(gè)關(guān)系

　　一是繼承與創(chuàng )新的關(guān)系。近年來(lái)，各地建設行政主管部門(mén)在政務(wù)公開(kāi)、辦事公開(kāi)方面進(jìn)行了積極探索實(shí)踐，積累了一定經(jīng)驗，奠定了較好基礎。但是應當看到，目前全省建設系統的政務(wù)公開(kāi)工作還存在認識不夠到位、工作上還不夠全面和不夠規范等問(wèn)題，必須嚴格按照有關(guān)要求，按照當地政府和上級主管部門(mén)的統一部署，不斷地加以規范和深化。政務(wù)公開(kāi)作為政府施政的一項基本工作制度，隨著(zhù)政府管理體制改革和依法行政的逐步深入，將不斷面臨新任務(wù)、新要求，我們必須適應形勢、與時(shí)俱進(jìn)，不斷發(fā)展、不斷創(chuàng )新，不斷創(chuàng )造新方法、新舉措、新成果，結合實(shí)際創(chuàng )造性開(kāi)展工作。

　　二是長(cháng)遠與當前的關(guān)系。從長(cháng)遠看，政務(wù)公開(kāi)的目標就是，“經(jīng)過(guò)不懈努力，使政務(wù)公開(kāi)成為各級政府施政的一項基本制度，政府工作透明度不斷提高，政府與群眾溝通的渠道更加暢通，人民群眾的知情權、參與權和監督權等民主權利得到切實(shí)保障�！币獙�(shí)現這一目標，需要付出艱苦的`努力，不可能一蹴而就。當前，要在政務(wù)公開(kāi)的政策研究和公開(kāi)的內容、程序上下功夫，搞清楚哪些需要公開(kāi)，哪些急需公開(kāi)，哪些要創(chuàng )造條件公開(kāi)；要在人民群眾普遍關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的問(wèn)題上下功夫，圍繞行政主體的職責、職能、權限和決策、執行、監督的程序、方法、結果等事項，不斷拓展政務(wù)公開(kāi)的內容；要在建立健全政務(wù)公開(kāi)的制度上下功夫，起步要穩妥，程序要規范，審批要嚴格，沒(méi)有把握的或條件不具備的事項不要急于求成，一旦承諾就要認真落實(shí)兌現，不能朝令夕改、出爾反爾，影響政府在社會(huì )公眾心目中的形象。

　　三是對內公開(kāi)與對外公開(kāi)的關(guān)系。中央兩辦《意見(jiàn)》指出“要建立健全主動(dòng)公開(kāi)和依申請公開(kāi)制度”，如果公開(kāi)的事項涉及社會(huì )公眾的利益，例如行政許可以及行政事業(yè)性收費等等，應當向社會(huì )公開(kāi)。如果公開(kāi)的事項只涉及特定公民的利益，如行政處罰，應當向特定的公民公開(kāi)。有些屬于單位內部事項的，無(wú)需社會(huì )公眾普遍知曉，但是單位內部的職工群眾卻有必要了解、參與、監督的，應當以適當的方式在單位內部公開(kāi)，譬如機關(guān)內部的干部考核任免和財務(wù)管理情況等�？傊�，在推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)過(guò)程中，要正確把握好對內公開(kāi)與對外公開(kāi)的內容、對象和方式，既要防止某些需要對外公開(kāi)的事項只在內部公開(kāi)，社會(huì )公眾無(wú)從知曉，更談不上參與和監督；也要避免片面追求公開(kāi)的廣泛性而將內部事項普遍公開(kāi)，給工作帶來(lái)被動(dòng)并引發(fā)不必要的矛盾。

　　四是公開(kāi)與保密的關(guān)系。有公開(kāi)就有保密，兩者既矛盾又統一。違反保密規定而無(wú)限制的公開(kāi)，就會(huì )損害國家安全和公民、法人或其他組織的合法權益。借口保密而對該公開(kāi)的事項不公開(kāi)或不及時(shí)公開(kāi)、不全面公開(kāi)，就會(huì )損害政府的形象和公民的知情權、參與權、監督權�！肮�開(kāi)是原則，不公開(kāi)是例外”。在政務(wù)公開(kāi)中，屬于豁免公開(kāi)的事項主要有兩大類(lèi)：一類(lèi)是涉及國家秘密和工作秘密的事項，前者如城市規劃中的軍事設施布局等；后者如干部查處過(guò)程等。另一類(lèi)是涉及法人或其他組織的商業(yè)秘密以及個(gè)人隱私的事項，這些信息本質(zhì)上構成私權的內容，一般情況下應對這些信息依法提供保護。在推行政務(wù)公開(kāi)工作的同時(shí)，保密工作也不能放松，各單位要嚴格按照保密法及相關(guān)規定辦，確保不泄密。

　　同志們，20xx年即將過(guò)去，20xx年的元旦即將來(lái)臨，在此，給大家拜一個(gè)早年！同時(shí)也預祝各位在新的一年里，心情愉快、身體健康，在全面推行政務(wù)公開(kāi)的工作中取得新的、更出色的成績(jì)。

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇9

尊敬的各位專(zhuān)家、各位同仁：

　　大家下午好!

　　陽(yáng)春五月，春意盎然。今天，在多方的努力下，我們有幸邀請到中國超聲醫學(xué)工程學(xué)會(huì )理事、中國超聲醫學(xué)工程學(xué)會(huì )超聲心動(dòng)圖專(zhuān)業(yè)委員會(huì )常務(wù)委員、婦產(chǎn)委員會(huì )委員、中國產(chǎn)前診斷專(zhuān)家委員會(huì )專(zhuān)家張桂珍教授來(lái)院授課。我謹代表XX市中心醫院全體職工向遠道而來(lái)的專(zhuān)家、同仁表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　張教授從事小兒心臟超聲心動(dòng)圖診斷和研究工作30余年，精通先心病、復雜心臟病及成人各種心臟病的超聲診斷，潛心研究胎兒超聲心動(dòng)圖診斷近20年，完成上千萬(wàn)例胎兒超聲心動(dòng)圖診斷，積累了豐富的.臨床經(jīng)驗。主編《實(shí)用超聲心動(dòng)圖學(xué)》，《先天性心臟病圖譜》，《實(shí)用胎兒超聲心動(dòng)圖學(xué)》等著(zhù)作。我們舉辦此次學(xué)術(shù)講座，將為從事小兒心臟超聲心動(dòng)圖診斷和研究的專(zhuān)家、同仁們提供一個(gè)互相交流學(xué)術(shù)意見(jiàn)、研究成果和工作經(jīng)驗的平臺，籍以增進(jìn)大家的相互了解和友誼，促進(jìn)交流與合作。

　　我們相信，通過(guò)為期兩天的學(xué)術(shù)講座與交流，與會(huì )各方將更加了解，合作將更加深入，友誼將更加深厚和持久。我們祝愿，所有與會(huì )人員都能通過(guò)此次學(xué)術(shù)講座，增進(jìn)交流，切磋學(xué)藝，收獲超聲醫學(xué)學(xué)術(shù)發(fā)展的豐碩成果。我們希望，通過(guò)此次學(xué)術(shù)講座，有更多的朋友了解超聲醫學(xué)，我們愿與大家一道，攜手并進(jìn)，共謀發(fā)展。

　　最后，預祝學(xué)術(shù)講座圓滿(mǎn)成功!祝大家工作愉快，身體安康! 謝謝大家!

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇10

同志們：

　　今天，我們在這里召開(kāi)xx會(huì )議，主要任務(wù)是認真學(xué)習貫徹會(huì )議精神，全面動(dòng)員部署我市開(kāi)展xx工作。剛才，x，以及x的講話(huà)，講得很好，非常深刻，希望大家深刻領(lǐng)會(huì )、認真落實(shí)，全力推動(dòng)xx工作深入開(kāi)展，努力開(kāi)創(chuàng )xx工作新局面。

　　下面，圍繞xx工作，我再講幾點(diǎn)意見(jiàn)：

　　一、提高認識，充分領(lǐng)會(huì )工作的重要性

　　當前，xx工作在我市已經(jīng)開(kāi)創(chuàng )了很好的局面，獲得了不小的成績(jì)。同時(shí)，也要清醒的看到，xx工作在xx方面還有進(jìn)一步提升的空間，xx工作還需要從深度和廣度上進(jìn)一步推進(jìn)。各級領(lǐng)導要站在全局和戰略高度，充分認識開(kāi)展xx工作的重要意義，切實(shí)把思想和行動(dòng)統一到市委的部署要求上來(lái)，進(jìn)一步增強責任感和使命感，努力形成上下“各負其責、齊抓共管”的良好局面，更加自覺(jué)主動(dòng)地做好xx工作。

　　二、加強落實(shí)，確保各項工作任務(wù)落到實(shí)處

　　要加強領(lǐng)導，明確責任，認真對照相關(guān)要求，把目標任務(wù)分解到部門(mén)、具體到項目、落實(shí)到崗位、量化到個(gè)人，真正做到以責任促落實(shí)，以責任促成效，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作局面。目前，有個(gè)別同志、個(gè)別部門(mén)，存在一些很不好的現象，即熱衷于搞形式主義，以會(huì )議落實(shí)會(huì )議，用文件傳達文件。當然，適當的會(huì )議、文件是必要的，但光講空話(huà)、打官腔，是遠遠不夠的，只有扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)xx工作的深入開(kāi)展，抓出實(shí)效，抓出成績(jì)，才能確保圓滿(mǎn)完成今年的目標任務(wù)。

　　三、完善制度，建立健全xx工作的長(cháng)效機制

　　要以制度化建設為抓手，建立完善xx工作的長(cháng)效工作機制和活動(dòng)運行機制，以科學(xué)管用的制度保障x(chóng)x工作常態(tài)化發(fā)展。要注重集思廣益，科學(xué)周密地制定xx工作的相關(guān)制度，要做到相互銜接、系統配套，形成有機整體，增強制度的系統性;既重視研究制定實(shí)體性制度，又注重研究制定程序性制度，增強制度的可操作性。要堅持抓落實(shí)原則，處理好建立和執行的關(guān)系。再好的制度規定，不執行，只能是“說(shuō)在嘴上、寫(xiě)在紙上、貼在墻上”的東西。要把制度的執行作為長(cháng)效機制建設的重要內容，在建立制度的同時(shí)，同步制定切實(shí)可行的實(shí)施辦法，保證制度的落實(shí)，并長(cháng)期發(fā)揮作用。

　　四、加強宣傳，營(yíng)造關(guān)系支持xx工作的濃厚氛圍

　　要緊緊圍繞xx目標，進(jìn)一步深化鞏固xx工作的`大好局面，要整合各方力量，對xx工作進(jìn)行全過(guò)程、全方位、多層次的深入宣傳，重點(diǎn)宣傳xx工作的重要意義和工作目標，市委關(guān)于xx工作的總體部署和重要舉措，全市xx工作的新成績(jì)和新亮點(diǎn)，不斷提高廣大市民對xx工作的知曉率、滿(mǎn)意率和支持率，努力營(yíng)造濃厚氛圍，為xx工作提供強大的思想保證和輿論支持。

　　同志們，xx工作事關(guān)全市工作大局，是我們責無(wú)旁貸的重要使命。希望大家按照既定的目標和確定的措施，一件件抓細化、一項項抓落實(shí)，努力為開(kāi)創(chuàng )xx工作的新局面做出應有貢獻。

　　謝謝各位。

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇11

同志們：

　　春節臨近，各地婚喪嫁娶、祭祀掃墓等活動(dòng)頻繁，上墳燒紙、燃放鞭炮等火險隱患增多;加之入春后，農事生產(chǎn)、燒灰積肥、郊游野炊等人為火患增多，森林防火形勢十分嚴峻。為認真做好春節期間的防火工作，下面，我講三點(diǎn)意見(jiàn)：

　　一、深化認識，切實(shí)增強搞好森林防火工作的緊迫感和責任感

　　森林防火事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關(guān)改革、發(fā)展、穩定大局。各級各部門(mén)要進(jìn)一步深化對森林防火工作重要性、艱巨性和緊迫性的認識，審時(shí)度勢，精心部署，切實(shí)把這項工作擺在突出位置。目前，我區森林防火工作還存在以下問(wèn)題：一是部分地方重視不夠。個(gè)別干群仍麻痹大意、心存僥幸，防火意識淡薄，重視程度不夠。二是責任落實(shí)不夠。個(gè)別地方領(lǐng)導機構不健全，責任不明確，措施不具體，預案不科學(xué)。三是對森林防火的嚴峻形勢認識不足。由于大量青壯年勞力外出務(wù)工，對留守老人、小孩缺乏有效監管，森林火險肇事者出現老齡化、低齡化趨勢，加之林區植被豐茂、地形復雜、交通不便，控制重特大森林火災的綜合能力比較弱，防火形勢十分嚴峻。因此，各級各部門(mén)一定要高度重視，認清形勢，把握大局，克服困難，全力以赴把這項工作抓緊、抓好、抓落實(shí)。

　　二、明確職責，全面落實(shí)森林防火責任制

　　區森林防火指揮部辦公室要進(jìn)一步明確各成員單位的防火責任區域，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，堅決把森林防火黨政領(lǐng)導責任制落到實(shí)處。各鄉鎮黨委書(shū)記、鄉鎮長(cháng)為本區域內森林防火第一責任人，重點(diǎn)地段、重點(diǎn)部位要落實(shí)專(zhuān)人看守，要簽訂責任書(shū)。要及時(shí)調整充實(shí)各級森林防火領(lǐng)導班子，修訂完善撲火預案。森林防火指揮部各成員單位要進(jìn)一步加強協(xié)調配合，既要分工明確、各司其職，又要溝通聯(lián)系、統籌安排，確保森林防火工作組織嚴密、科學(xué)高效。

　　三、強化管理，嚴防森林火災事故發(fā)生

　　一是強化宣傳教育。要采取多種形式廣泛宣傳防火政策法規、防控知識和火警電話(huà)，不斷增強群眾的防火意識。區防火辦要在重點(diǎn)部位增設永久性防火標語(yǔ)，鄉鎮要書(shū)寫(xiě)不低于50幅的防火標語(yǔ)，要安排專(zhuān)人加強對老人、小孩的宣傳教育和監護看管。二是嚴格火源管理。春節前，各地要認真開(kāi)展一次防火安全大檢查，全面排查隱患，發(fā)現問(wèn)題立即整改，堅持重點(diǎn)區域不放過(guò)、重點(diǎn)時(shí)段不放過(guò)、重點(diǎn)火險部位不放過(guò)、重點(diǎn)人員不放過(guò)，重點(diǎn)區域和關(guān)鍵部位務(wù)必落實(shí)責任，嚴防死守。特別要加強對流動(dòng)人員、中小學(xué)生及弱勢、智障人員的管理。三是加強值班管理。要認真落實(shí)領(lǐng)導帶班和24小時(shí)值班制度，保證通訊暢通，嚴密監視火情，及時(shí)、準確上報火情動(dòng)態(tài)。四是充分做好防火物資設備準備。護林、撲火人員要保持良好的.臨戰狀態(tài)，鄉鎮、村組、林場(chǎng)之間要加強聯(lián)系，密切配合，保證護林聯(lián)防和火情聯(lián)動(dòng)機制的高效運轉。要牢固樹(shù)立“以人為本、安全第一”的思想，把撲火安全放在首位。同時(shí)，加大火案查處力度，嚴格按照“事故原因不查清不放過(guò)，責任人未受到處理不放過(guò)，整改措施未落實(shí)不放過(guò)，責任人未受到教訓不放過(guò)”的原則查清責任，逗硬處罰，做到查處一案，震動(dòng)一方，教育一片。

　　同志們，森林防火工作至關(guān)重要，我們要以對人民高度負責的精神，扎扎實(shí)實(shí)地做好春節期間的防火工作，確保國家和人民群眾生命財產(chǎn)安全。

　　謝謝大家!

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇12

同志們：

　　大家上午好。為加強公司人才梯隊建設，提升公司骨干力量整體業(yè)務(wù)水平，特舉行此次內部培訓會(huì )。通過(guò)本次的集中培訓，在座的各位同志都會(huì )明晰公司財務(wù)收銀和人資管理的各項規范，會(huì )后，以各中心為單位將此次培訓內容通過(guò)轉訓的方式傳達到每一位員工并認真貫徹到日常的工作中，推動(dòng)工作的有效開(kāi)展，做到整個(gè)公司的管理規范及各項標準的高度統一。

　　今天的培訓只是培訓工作的開(kāi)始，今后在整個(gè)公司層面、各中心層面、各部門(mén)層面都要持續的進(jìn)行各項培訓學(xué)習活動(dòng)和培訓會(huì )議，使之成為一種常態(tài)化。要做到讓每一位員工都要有責任意識、學(xué)習意識，不斷汲取知識、提高技能，在本職崗位練就過(guò)硬本領(lǐng)，不斷拓寬職業(yè)發(fā)展路徑，在工作崗位上做出優(yōu)秀的業(yè)績(jì)。 大家要正確認識到此次培訓的重要意義，潛下心來(lái)學(xué)習，以此次培訓為新的起點(diǎn)，不斷增強學(xué)習的自覺(jué)性和主動(dòng)性，把培訓學(xué)習作為一項重要任務(wù)，堅持不懈地進(jìn)行下去，不斷提高各項專(zhuān)業(yè)技能和綜合技能，為推動(dòng)公司的整體發(fā)展作出積極的貢獻。 尊敬的各位學(xué)生家長(cháng)、老師，親愛(ài)的同學(xué)們： 大家好! 今天xx培訓學(xué)校在這里舉行隆重的表彰大會(huì )，感謝各位領(lǐng)導、家長(cháng)，百忙之中抽出時(shí)間來(lái)參加。xx培訓中心以充分利用學(xué)生天賦，開(kāi)發(fā)學(xué)生藝術(shù)才能，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為辦學(xué)理念，現有教職工xx名，學(xué)員xx名，已得到學(xué)生和家長(cháng)以及社會(huì )的充分認可。xx藝術(shù)培訓中心的成長(cháng)和發(fā)展，離不開(kāi)孩子們的辛勤努力，離不開(kāi)教師們的諄諄教導，更離不開(kāi)家長(cháng)們的熱情支持，在這里我代表xx藝術(shù)中心對各位家長(cháng)、老師、學(xué)員給予最誠摯的感謝，謝謝你們!

　　今天，我想送給孩子們一首有名的唐詩(shī)：“十年磨一劍，霜刃未曾試;今日把示君，誰(shuí)有不平事?”人生如劍，要好好打造這把劍，珍惜這把劍。所謂打造這把劍，就是要像賈島說(shuō)的費時(shí)、費力、費心去磨�！笆�年磨一劍”，“磨”的是鋼鐵般堅硬和銳利的品質(zhì)，“十年”是指時(shí)間，十年的'準備，十年的積累甚至更多年。藝術(shù)的學(xué)習和積累從來(lái)就不是一蹴而就的，不能一朝功成，是一個(gè)日積月累，循序漸進(jìn)的過(guò)程。一天不學(xué)習就可能一天不適應，一天不進(jìn)步。作為學(xué)生的我們，必須明白今天的學(xué)習是為一輩子做準備，是在打造人生的基石!珍惜這把劍，是要我們珍惜時(shí)間，因為時(shí)間是構成生命的材料。我們必須珍惜眼前，抓住當下，不做心不在焉的人。把每個(gè)當下做精彩了，整個(gè)人生就不會(huì )不精彩! 下面，我宣布，春蕾藝術(shù)培訓中心表彰大會(huì )正式開(kāi)始。

　　會(huì )議領(lǐng)導致辭 篇13

親愛(ài)的同事們：

　　今天我們在這里召開(kāi)全區森林防火工作會(huì )議，旨在貫徹落實(shí)全省森林草原防火工作電視電話(huà)會(huì )議的精神，全面總結去冬今春的森林防火工作，深入分析當前的防火形勢，安排部署今冬明春的森林防火工作，動(dòng)員全區上下進(jìn)一步統一思想，認清形勢，強化措施，全面提升森林火災的預防和撲滅能力，全力確保全區人民群眾的生命財產(chǎn)安全和生態(tài)安全。前面，區政府分別與各鄉鎮、區級相關(guān)部門(mén)簽訂了森林防火目標責任書(shū)，發(fā)全同事總結了近一年來(lái)的森林防火工作，安排部署了今冬明春的各項工作，講的很具體、很全面，我完全贊同。下面，我再強調三點(diǎn)意見(jiàn)：

　　一、肯定成績(jì)，認清形勢

　　近一年來(lái)，在上級有關(guān)部門(mén)的精心指導下，各鄉鎮、區級有關(guān)部門(mén)科學(xué)防控、科學(xué)組織、積極應對，最大限度地減少了森林火災發(fā)生和災害損失，全區未發(fā)生一例較大以上森林火災和群死群傷事故。成績(jì)來(lái)之不易，值得充分肯定。這既是各鄉鎮高度重視的結果，也是區森林防火指揮部成員單位齊抓共管、不懈努力的結果，更是全區森林防火戰線(xiàn)的同事無(wú)私奉獻、扎實(shí)工作的結果。當前，全區上下已經(jīng)進(jìn)入新一輪森林防火警戒期，形勢不容樂(lè )觀(guān)，主要有三個(gè)方面的因素：一是環(huán)境因素。我區作為重要的長(cháng)江上游生態(tài)屏障，地處山區，森林覆蓋率高，山連林密，生態(tài)保護力度的加大使林下可燃物越積越厚，秋冬季天干物燥，極易引發(fā)森林火災。二是人為因素。當前，全區林地流轉、森林資源利用率不斷提高，在施工的工程項目逐漸增多，人流物流增加，火源管理難度大；重要時(shí)間節點(diǎn)，特別是春節、清明前后和農忙季節，廣大群眾拜墳祭祖和焚燒秸稈等活動(dòng)、行為管控難度大，極易引發(fā)森林火災；同時(shí)，由于我區近一年來(lái)未發(fā)生較大的火災，全區上下極易產(chǎn)生松懈情緒，誘發(fā)不安全隱患。三是工作因素。我區森林防火工作還存在薄弱環(huán)節，比如基礎設施建設不夠完善、部分鄉鎮專(zhuān)(兼)職撲火隊伍還不健全、撲救森林火災綜合能力還有待提高等等。因此，我們要把思想和行動(dòng)統一到全區森林防火的決策部署上來(lái)，始終繃緊森林防火這根弦，自覺(jué)承擔起各自的職責，動(dòng)員和組織全社會(huì )齊心協(xié)力，齊抓共管，形成全社會(huì )抓保護、全民抓防火、政府負全責的森林防火工作格局。

　　二、突出重點(diǎn)，嚴防嚴控

　　(一)要抓住宣傳發(fā)動(dòng)這個(gè)重點(diǎn)。森林防火關(guān)鍵在基層，重點(diǎn)在村組，難點(diǎn)在群眾。各鄉鎮、區級相關(guān)部門(mén)要把宣傳教育作為森林防火的第一道防線(xiàn)來(lái)抓，堅持“預防為主、教育為先”的原則，進(jìn)一步加大森林防火宣傳教育力度，提高廣大群眾參與森林防火的自覺(jué)性。一要注重宣傳的經(jīng)常性。既要組織開(kāi)展森林防火宣傳月、宣傳周等專(zhuān)題活動(dòng)，又要把森林防火宣傳融入到日常工作中，做到人人講、時(shí)時(shí)講、處處講，著(zhù)力營(yíng)造濃厚的森林防火氛圍。二要注重宣傳的多樣性。各鄉鎮、區級相關(guān)部門(mén)要充分借助傳統宣傳手段，建立永久性戶(hù)外大型森林防火宣傳廣告牌、長(cháng)期性標語(yǔ)牌；要充分利用廣播電視、手機網(wǎng)絡(luò )等現代媒體，大力宣傳森林防火政策法規、基本常識和應急避險知識等內容；要大力開(kāi)展森林防火宣傳進(jìn)社區、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農戶(hù)等活動(dòng)。三要注重宣傳的實(shí)效性。既要大力宣傳森林防火先進(jìn)單位、典型人物和事跡，起到正面引導作用，又要公開(kāi)曝光典型火災案例，使宣傳工作發(fā)揮應有的警示教育作用。同時(shí)，要堅持以人為本，加強對撲火人員的安全教育，切實(shí)提高自身安全防范意識。

　　(二)要突破火源管控這個(gè)難點(diǎn)。各鄉鎮和森林防火部門(mén)要堅持疏、導、堵相結合，把握重點(diǎn)時(shí)期，抓住關(guān)鍵環(huán)節，管住重點(diǎn)人群，嚴格落實(shí)各項火源控制措施，從根本上防范森林火災的發(fā)生。在森林防火期內，要嚴格實(shí)行野外用火審批制度，因特殊情況需要用火的，必須通過(guò)法定程序嚴格審批。在防火緊要期內嚴禁一切野外用火，切實(shí)加強對入山人員和車(chē)輛的管理�；馂亩喟l(fā)地段，要增設臨時(shí)防火檢查站，增加臨時(shí)護林員，加大巡護密度，做到路口有人把守、村頭有人看守、墳頭有人守護，把巡山守卡和重點(diǎn)盯人的責任分解落實(shí)到人。

　　(三)要做好隊伍建設這個(gè)亮點(diǎn)。各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)要統籌考慮防汛、防疫、防地質(zhì)災害、森林防火等搶險救災需要，在已組建的森林防火專(zhuān)(兼)職隊伍基礎上，不斷鞏固壯大搶險救災隊伍，要注重吸收退伍軍人等有一定搶險救災技能人員的加入。建立由區林業(yè)局、區人武部、區消防大隊負責對各鄉鎮森林防火隊伍負責人進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓，各鄉鎮森林防火隊伍負責人對各自成員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓的`體制機制，切實(shí)提高搶險隊員的識災、防災、救災和自救技能。同時(shí)，要結合國家實(shí)施的生態(tài)護林員政策，聘請有勞動(dòng)能力的貧困人口擔任生態(tài)護林員，切實(shí)為貧困群眾增加就業(yè)機會(huì )，促進(jìn)貧困群眾脫貧增收。

　　(四)要發(fā)揚協(xié)調配合這個(gè)優(yōu)點(diǎn)。區森林防火指揮部各成員單位要繼續發(fā)揚過(guò)去在森林防火工作中密切協(xié)作的優(yōu)良傳統，按照職能分工各司其職、通力合作。林業(yè)部門(mén)要搞好組織協(xié)調、應急處理和督促檢查，確保工作任務(wù)分解落實(shí)到人。區教育、民政、農業(yè)、氣象、廣電、通信等各成員單位要認真履行在森林防火工作中的職責，加強對中小學(xué)生的宣傳教育，加強對野外祭祀用火、農事生產(chǎn)用火的管理，加強人工影響天氣作業(yè)，做好高火險天氣信息預警發(fā)布，積極主動(dòng)地完成在預防和撲滅森林火災工作中應該承擔的任務(wù)。各鄉鎮要充分發(fā)揮群眾主體作用，加強對生產(chǎn)、生活用火的監測監管，切實(shí)降低森林火災風(fēng)險。

　　(五)要把好節慶假日這個(gè)節點(diǎn)。在元旦、春節、全國全省“兩會(huì )”期間、清明節、五一節等重要時(shí)段和森林高火險期，加強對風(fēng)景名勝區、生態(tài)保護區、輸氣輸油管道、倉儲庫等重點(diǎn)區域、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)行業(yè)的巡查、監管和監控，高度警惕、嚴加防范、死看死守，確保不發(fā)生問(wèn)題。

　　三、強化領(lǐng)導，落實(shí)責任

　　(一)強化組織領(lǐng)導。各鄉鎮要根據班子換屆人員變動(dòng)和工作需要，及時(shí)調整、充實(shí)森林防火指揮部成員，落實(shí)分包責任，增強組織保障能力。鄉鎮主要領(lǐng)導要把森林防火作為維護社會(huì )穩定、促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、確保人民生命財產(chǎn)安全的一件大事來(lái)抓，親自部署、親自檢查；分管領(lǐng)導要分階段制定森林防火工作任務(wù)，適時(shí)召開(kāi)防火工作會(huì )議，安排部署各個(gè)階段的森林防火工作，督促相關(guān)人員履職盡責，真正把森林防火工作抓緊、抓好、抓實(shí)。

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