導游年審工作總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編幫大家整理的導游年審工作總結,歡迎閱讀與收藏。

導游年審工作總結1
又是一年導游年審時(shí),除了跟往年一致的網(wǎng)上課程之外,今年還新增加了微信平臺這個(gè)新穎的年審方式,將導游員的年審工作與導游的日常生活聯(lián)系起來(lái),給人一種耳目一新的感覺(jué),讓導游在工作生活之余都可以學(xué)習到各方面的知識。 經(jīng)過(guò)了四天的看視屏時(shí)間,確實(shí)感覺(jué)到導游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。只有你學(xué)不完的,沒(méi)有你完全掌握的的。真想那句話(huà)所說(shuō)的,知識就像海洋,無(wú)邊無(wú)際,你可以盡情遨游。通過(guò)這幾天的課程培訓和學(xué)習,自己的知識面得到進(jìn)一步擴寬,我清楚認識到作為一名合格的導游應具備的素質(zhì):豐富的文化知識,較強的組織應變能力,高度的責任心。 通過(guò)學(xué)習以及結合自身的經(jīng)驗我總結出,要做一個(gè)好導游必須:
第一、要豐富自己的內涵。通過(guò)自己的學(xué)習與實(shí)踐,我深深的體會(huì )到,取得了導游證,并不代表你就永遠是一個(gè)合格的導游員,而是要不斷的學(xué)習、充實(shí)、提高。在旅游者的眼中,導游員應該是無(wú)所不知的“萬(wàn)事通”。導游服務(wù)是知識密集型的高智能的服務(wù)工作,豐富的知識、廣博的見(jiàn)聞是做好導游服務(wù)工的前提。更重要的是要保持謙虛謹慎的態(tài)度,否則會(huì )讓客人產(chǎn)生反感。每個(gè)導游在工作實(shí)踐中都會(huì )越來(lái)越感覺(jué)到“知識就是力量”的重要性,而我自己還是懂的很少,知的很少,遠遠達不到游客對我的.要求。
第二、要有持之以恒的工作態(tài)度。在學(xué)校學(xué)習還沒(méi)從事導游行業(yè)時(shí),就有學(xué)姐跟我們說(shuō)做導游有多么的辛苦,會(huì )不停的發(fā)生突發(fā)狀況等著(zhù)你來(lái)解決,有事還會(huì )遭到游客投訴,你的好意也許也不會(huì )被游客所理解,但是我們依然要時(shí)刻牢記導游的職責,努力的實(shí)施好旅游計劃,作好聯(lián)系、協(xié)調、講解等服務(wù)工作。堅持“賓客至上、服務(wù)至上、為大家服務(wù)、合理而可能”的四大服務(wù)原則,細致、熱心、周到的作好導游服務(wù)工作。一切工作以旅游者為出發(fā)點(diǎn),以服務(wù)為出發(fā)點(diǎn),時(shí)刻考慮旅游者的利益和要求,絕不能拒絕游客的合理合法要求。游客提出的不合理的、不可能實(shí)現的要求和意見(jiàn)。
總而言之,旅游業(yè)本來(lái)就是以服務(wù)為主的行業(yè),無(wú)論何時(shí),本著(zhù)服務(wù)至上的原則,跟游客多溝通,同時(shí)不斷提高自己的導游經(jīng)驗,給游客一次舒心的、愉悅的旅程。
導游年審工作總結2
根據《導游人員管理條例》規定和《四川省旅游局關(guān)于組織開(kāi)展20xx年度導游年審工作的通知》的要求,我局對全市207名導游進(jìn)行了審查,并從導游業(yè)務(wù)、扣分、接受行政處罰、游客反映以及年審培訓等方面進(jìn)行了綜合考評,其中191名導游通過(guò)202017年審,16名導游暫緩通過(guò)年審。于20xx年x月xx日圓滿(mǎn)地完成了對全市導游的20xx年度年審工作,F將年檢情況總結如下:
一、加強導游人員管理,確保導游服務(wù)質(zhì)量
20xx年,我局有機地把導游管理工作與我市傾力打造攀枝花陽(yáng)光生態(tài)旅游度假區工作相結合,在全市各旅行社和導游服務(wù)中心的大力支持下,在推行標準化建設、強化行業(yè)自律、倡導誠信經(jīng)營(yíng)、加大培訓力度、確保持證上崗等方面卓有成效地開(kāi)展工作,圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)。確保了我市導游服務(wù)質(zhì)量,全市參審導游無(wú)一人被扣分,無(wú)一人被投訴。除此外,我們嚴格按照《旅行社管理條例》、《導游人員管理條例》、《四川省旅游條例》依法進(jìn)行監管。目前我市導游屬于各家旅行社管理的有112名,屬于導游服務(wù)公司管理的有95名。
二、強化導游培訓服務(wù),提升服務(wù)水平
20xx年,我局先后舉辦了各類(lèi)培訓11期800余人次,組織完成了255人次的xx年度導游考試報名工作,對全市所有在崗導游人員進(jìn)行了較系統全面地培訓,進(jìn)一步提高了導游人員從業(yè)素質(zhì),提升了我市導游服務(wù)質(zhì)量。
對于不參加培訓、不服從行業(yè)管理的導游,我們根據《導游人員管理條例》和《導游人員管理實(shí)施辦法》的規定,作出了暫緩通過(guò)年審的處理。
根據國務(wù)院《導游人員管理條例》和國家旅游局《導游人員管理實(shí)施辦法》有關(guān)規定,按照四川省旅游局《關(guān)于組織開(kāi)展20xx年度導游年審工作的通知》(川旅發(fā)〔20xx〕133號)精神,為進(jìn)一步加強對導游人員的管理,規范導游人員行為,提高導游人員素質(zhì)和接待服務(wù)水平,我局于20xx年2月18日至2月27日,組織開(kāi)展了20xx年度導游年審工作。此次年審共有178名導游人員參加,全部通過(guò)年審。通過(guò)年審,有效地提高了以導游為主的'旅行社從業(yè)人員的職業(yè)道德、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和文化素養,全市導游人員隊伍法紀觀(guān)念得到了增強,整體素質(zhì)有明顯提高,F將有關(guān)情況總結如下:
一、廣泛宣傳動(dòng)員,精心組織安排
一是專(zhuān)門(mén)召開(kāi)局務(wù)會(huì ),對年審工作進(jìn)行了研究部署。會(huì )上,市旅游局局長(cháng)李霞要求,年審工作必須嚴格按照《旅行社管理條例》、《導游人員管理條例》和《導游人員管理條例實(shí)施細則》等相關(guān)規定嚴密組織,努力提高我市導游人員的整體素質(zhì)。2月18日,市旅游局副局長(cháng)王維同志對參加年審培訓的導游進(jìn)行了開(kāi)訓動(dòng)員,向組織和參加年審的工作人員和導游人員提出了明確的要求。二是市旅游局相關(guān)科室和旅行社負責人高度重視。為認真組織開(kāi)展年審工作,質(zhì)量規范管理科和人教法規科把導游年審工作作為階段性的重要工作,對年審工作進(jìn)行嚴密組織、精心安排,認真研究制定了開(kāi)展年審工作的通知、培訓方案以及年審培訓通知,下發(fā)到各縣(市、區)旅游局和各旅行社。各旅行社及時(shí)將年審的要求和規定通知到了每個(gè)導游人員,確保了年審工作的順利進(jìn)行。
二、采取多樣形式,突出培訓重點(diǎn)
這次年審,我們以培訓一批政治思想強、業(yè)務(wù)精良、一專(zhuān)多能、品質(zhì)高尚、素質(zhì)全面的復合型優(yōu)秀導游人才為目標,以導游人員服務(wù)規范及禮儀為主要內容,對全體導游人員進(jìn)行培訓,并開(kāi)展了相關(guān)拓展訓練,進(jìn)一步提高了導游人員綜合素質(zhì)。
三、加強導游管理,取得明顯成效
按照有關(guān)規定,加強了對參訓人員的管理。積極與有關(guān)單位協(xié)調,盡可能地為參訓人員提供一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境。嚴格作息制度和課堂紀律,培訓期間將參訓人員遵章守紀情況作為年審的一項重要內容納入到年審工作中,確保了培訓人員、內容、時(shí)間、效果的落實(shí)。
當前,導游工作已成為推動(dòng)旅游業(yè)發(fā)展的重要力量,導游素質(zhì)的高低體現了一個(gè)地方旅游業(yè)的品牌形象和水平。為此,我們將按照國家、省旅游局的有關(guān)要求,結合工作實(shí)際,不斷加大導游管理力度,提高全市導游人員的服務(wù)水平,推動(dòng)全市旅游業(yè)持續、健康、穩定發(fā)展。
導游年審工作總結3
一、知識文化:
研究生畢業(yè)以后我就去了一所大學(xué)教授課程,我所面臨的最大問(wèn)題——知識面不夠廣。一個(gè)知識點(diǎn)不僅自己了解,更要能夠讓學(xué)生理解,要讓學(xué)生理解就必須擁有廣闊的知識面從各個(gè)方面去給同學(xué)們解釋?zhuān)@也是大部分導游經(jīng)常遇到的問(wèn)題,導游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。讓游客能夠真正的身臨其境。想要達到這個(gè)效果,我就必須不斷努力,博覽群書(shū),學(xué)習、學(xué)習、再學(xué)習,這樣的話(huà),我知識桶里的水就會(huì )越來(lái)越滿(mǎn)。在帶團當中我也總結了一些經(jīng)驗:1:接團前要了解一些客人當地的資料(如:有名的旅游點(diǎn)、人物、特產(chǎn)等等)。以便和客人有共同語(yǔ)言,使他們對我有一種親切感。2:和全陪要提前溝通,多發(fā)幾個(gè)表示友好的信息,為以后的合作做好鋪墊。3:游客到站后,要表現出非常熱情的樣子。因為游客看到地接導游后,心里首先會(huì )產(chǎn)生安全感,緊跟著(zhù)是好奇和猜想。所以我們要趁熱打鐵,給客人留下良好的印象,對于導游來(lái)說(shuō)第一印象非常重要,因為良好的開(kāi)端是成功的`一半。4:客人入住賓館后去每個(gè)房間走一走或打電話(huà)詢(xún)問(wèn)有沒(méi)有什么問(wèn)題。如有便可及時(shí)解決,如等到客人來(lái)找,那么小問(wèn)題就變成大問(wèn)題了。5:團隊到來(lái)的第一餐一定要用好,用餐前我會(huì )給客人介紹清楚團隊餐所含的內容。用餐當中去問(wèn)候一至二次,有問(wèn)題及時(shí)調整。6:團隊離開(kāi)后要及時(shí)處理好遺留問(wèn)題。
二、導游講解:
當了老師以后才知道,原來(lái)要注意的事情非常多,當一名老師在講課過(guò)程要注意儀表,站姿,目光,手勢和表情,而當導游也是一樣。
1、站姿:站姿能顯示一個(gè)人的風(fēng)度,老師也好,導游員也是一樣。一般說(shuō)來(lái),導游人員講解時(shí),身體要挺胸立腰,端正莊重。所謂“站如松,坐如鐘”就是這個(gè)姿態(tài)。導游人員在車(chē)內講解,必須站立,面對客人,肩膀可適當倚靠車(chē)廂壁,也可用一只手扶著(zhù)椅背或扶手欄桿。要注意的是,不可搖搖擺擺,焦躁不安,直立不動(dòng),或把手插在褲兜里,更不要有怪異的動(dòng)作。
2、目光:導游講解是導游員與游客之間的一種面對面的互動(dòng)。這種面對面的互動(dòng),雙方可以進(jìn)行“視覺(jué)交往”。游客往往可以通過(guò)調動(dòng)視覺(jué)器官一一眼睛,從導游員的一個(gè)微笑,一種眼神,一個(gè)手勢中加強對講解內容的理解。講解時(shí),運用目光的方法很多,如:目光的聯(lián)結、目光的移動(dòng)、目光的分配、眼球的轉動(dòng)、講解與視線(xiàn)的統一。
3、表情:如果上課時(shí)教師“鐵面元情”或麻木不仁,沒(méi)有必要的感情流露,那么他只能是一部“會(huì )說(shuō)話(huà)的機器”。導游也是一樣,如果導游員的面部沒(méi)有表情,就難以使游客感到你的
真情實(shí)感,就激發(fā)不起游客的感情波瀾。但是,面部表情過(guò)于做作,與所要表達的思想情感不一致,不協(xié)調,同樣不能收到良好的效果。比如,有的導游員在講解時(shí),努力做出過(guò)于夸張的各種“表情”,就像給小學(xué)生講課或話(huà)劇演員的表情一樣,就顯得矯揉造作,不自然。因為導游講解既不同于給小學(xué)生講課,也不同于藝術(shù)表演,面部表情要準確,又要適度。
4、手勢:講解時(shí)的手勢,不僅能強調或解釋講解的內容,而且能生動(dòng)地表達講解語(yǔ)言所無(wú)法表達的內容,使講解生動(dòng)形象,為游客看得見(jiàn)悟得著(zhù)。使之形象化,具體化,在哪種情況下用哪種手勢,都應視講解的內容而定。
三、做一名好導游必須擁有五心:真心、誠心、熱心、耐心、細心!
無(wú)論是在帶團還是在講課的過(guò)程中,我發(fā)現要做到這五心真的比較難,但是世上無(wú)難事只怕有心人,理想與現實(shí)總會(huì )有些差距,但這不失為我們導游要達到的崇高目標,我雖然沒(méi)有同時(shí)做到五心,但我可以大膽的說(shuō)我正在為此努力奮斗,我希望在未來(lái)的旅游界,導游們都能做到五心,這需要全社會(huì )特別是旅行社的的總總們?yōu)樽畹讓雍椭苯用鎸τ慰偷膶в蝹冎?zhù)想。
帶團的經(jīng)驗是慢慢總結出來(lái)的,在帶團的過(guò)程中隨時(shí)隨地都有可能發(fā)生突發(fā)事件,作為導游的我們得用一百分的誠心去解決,相信自己,任何事情都會(huì )有解決的辦法。
導游年審工作總結4
今年的導游培訓課可以說(shuō)是讓我學(xué)到和看到了別人的光環(huán)還有光環(huán)背后的辛苦,我深深的知道,做我們這個(gè)行業(yè)的,起早貪黑,有的時(shí)候甚至連個(gè)可口的飯菜都吃不上,還要帶著(zhù)客人游山玩水的心情,都說(shuō)付出和收入是成正比的,但是在我們這個(gè)旅游的潛規則的'帶領(lǐng)下,哪里公平?沒(méi)有穩定的收入,沒(méi)有固定的工作,沒(méi)有保障,那一天出了任何事故都找不到人給你賠償,但是因為個(gè)人喜歡這個(gè)職業(yè),也熱愛(ài)這個(gè)工作,一直堅持到現在,也是今年才找到組織,希望在明年會(huì )有好的發(fā)展吧!
說(shuō)說(shuō)我的帶團經(jīng)歷吧!說(shuō)實(shí)話(huà),沒(méi)啥值得炫耀的經(jīng)驗,只能說(shuō)是一種互相學(xué)習吧!從20xx年拿上導游證的這一刻,我覺(jué)得自己是個(gè)導游工作者,我可以去很多自己沒(méi)有去過(guò)的城市玩,可以免費進(jìn)入各個(gè)景區,自己真的高興的不得了,但是剛拿上導游證,沒(méi)有一家旅行社肯聘你去他們那里工作,當時(shí)心情直接跌到谷底,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月,同學(xué)之前有比我更早進(jìn)入旅行社工作,我便找到一份工作,但是這份工作我只做了一個(gè)月,因為我沒(méi)有記住他們單位的電話(huà)號碼,也更別說(shuō)帶團了。
我知道自己必須充實(shí)自己,多學(xué)習,才能夠很快進(jìn)入到這個(gè)行業(yè),第二個(gè)工作單位,我去了之后只是讓我看資料啊,學(xué)習,也沒(méi)有讓我帶團,我覺(jué)得自己很沒(méi)用,正好趕上旅游旺季到來(lái),導游全部都出外帶團了,社里讓我帶團,去的第一個(gè)地方是六盤(pán)山,是要我把團帶
到固原和那邊的導游交接工作,呵呵,真的很生氣,我覺(jué)得自己完全可以全部帶完,然而單位出于團隊質(zhì)量的問(wèn)題,毅然要求我幫那個(gè)導游把她帶的客人接回來(lái),這就是我開(kāi)始了導游生涯的第一個(gè)團隊,客人都很好,我上車(chē)雖然很緊張,但是大家互動(dòng)唱歌以后就緩解了那種緊張的空氣,也鍛煉了我的膽量,雖然沒(méi)有完整的帶完這個(gè)團隊,我其實(shí)還是很感謝旅行社的領(lǐng)導,讓我出團了,但是這份工作工資收入太低,我沒(méi)堅持很久就不干了。
第三份工作,那就是進(jìn)入國旅的那一年,對我的培養和鍛煉,讓我正式加入了寧夏地接導游的隊伍,我也認識了比我年長(cháng)一些的導游前輩,我很榮幸,社里一系列的培訓,讓我很快的成長(cháng),我也開(kāi)始從3個(gè)人的散客然后30人的專(zhuān)列帶起,我發(fā)現自己的知識實(shí)在是太少了,有的時(shí)候客人問(wèn)到的問(wèn)題真的是回答不上來(lái),我走到哪都會(huì )買(mǎi)一些書(shū)回來(lái)給自己補充知識,經(jīng)過(guò)了幾年的歷練,我開(kāi)始賺錢(qián)了,覺(jué)得這個(gè)工作還是很不錯的,便一如既往的向前走。
導游年審工作總結5
又到了一年一度的導游證年審時(shí)間。我是一名新導游,年審對于我來(lái)說(shuō)很新鮮,也是對于我導游工作的一種檢驗,這次的年審是通過(guò)網(wǎng)絡(luò )視頻學(xué)習完成的。仔細看完各位位專(zhuān)家的講解,讓我感觸頗深,體會(huì )到了導游工作的內涵與精華,以及需要注意和學(xué)習的地方,充分補充了自身的欠缺。這不僅是對我們從事導游行業(yè)者的上一年總結和對下一年的展望了,更是一次發(fā)現自身不足和學(xué)習的機會(huì )。 無(wú)可否認我們導游人員的工作是辛苦的:在風(fēng)吹日曬的時(shí)候,在別人休息的節假日,在人們呼呼大睡的凌晨,可能我們正忙碌著(zhù)。我們的職業(yè)幸苦是必然的,但我們苦中一樣帶著(zhù)甜。我們可以飽覽祖國的大好河山,我們可以廣交良師益友,同事還能解決自己的生計問(wèn)題,更重要的是能給客人帶來(lái)快樂(lè ),同時(shí)讓自己也收獲了一份職業(yè)的滿(mǎn)足感。
通過(guò)這三天的聽(tīng)課學(xué)習讓我明白懂得了好多道理,要做一位合格甚至優(yōu)秀的導游員并非一朝一夕的事,我們平常都認為只要客人不投訴,自己能掙到錢(qián),帶完團就可以了。卻不知其中有多少地方存在著(zhù)不足。在接到計劃直至最后的送團結束這個(gè)過(guò)程中的許多細節可能會(huì )被我們忽略。如果你態(tài)度不端正,就不會(huì )很認真的帶團只是敷衍了事,如果你做事不拘小節完全一個(gè)馬大哈,游客怎么可能信得過(guò)你呢。給我們自己找好一個(gè)定位,要有服務(wù)的意識,游客是我們的'上帝是我們的衣食父母,但我們又得做到不卑不亢。我們導游員應該做到:謙遜禮讓?zhuān)藷崆,舉止端莊,文明講解,遵約守時(shí),尊重他人,善始善終。導游是一個(gè)雜家,在提高自身修養素質(zhì)的同時(shí)對文化要求也比較高,涉及的領(lǐng)域極其廣泛,要上知天文下知地理,歷史上下五千年……就拿講解來(lái)說(shuō),我們即使肚子里沒(méi)什么貨,導游詞可以不完整,但我們要有自己的亮點(diǎn)和特色。在語(yǔ)言方面要做到:現場(chǎng)感、講故事;導游要貼近游客、貼近生活、與游客互動(dòng)。
時(shí)間匆匆過(guò)去,通過(guò)這一年的時(shí)間,我決定在接下來(lái)的工作情要做到如下標準:
1.在帶領(lǐng)旅游團游覽景點(diǎn)過(guò)程中,不再只是單一的講解景點(diǎn)歷史,而是應該穿插各種名人掌故,風(fēng)俗習慣,不斷提高本人的服務(wù)理念。
2.加深與游客的交流,在最短的時(shí)間內融入到游客當中。并像陪伴家人一樣對待全團每一位游客,盡量滿(mǎn)足游客所提出的要求,虛心聽(tīng)取游客的建議,以最好的服務(wù)讓每一位游客開(kāi)心而來(lái)滿(mǎn)意而歸。
3. 在工作過(guò)程中,不斷的向別的前輩學(xué)習,借鑒先進(jìn)的帶團模式,充實(shí)自己文化修養,進(jìn)而提高自己的業(yè)務(wù)能力。
4.在接到接團通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領(lǐng)隊及時(shí)溝通,以便在第一時(shí)間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時(shí)間與行程,以避免因溝通不及時(shí)導致的時(shí)意外狀況的發(fā)生,而導致游客的不滿(mǎn)。
以上幾點(diǎn)是我個(gè)人在這一年工作中學(xué)習和總結出的經(jīng)驗,同時(shí)經(jīng)過(guò)這一年的工作也鍛煉了我自己的協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面,但是還存在很多不足我相信在接下來(lái)的時(shí)間中我會(huì )很好的提高自己 。
導游年審工作總結6
又到了一年一度的導游年審了,以往的每年,我都是在湖南進(jìn)行年審,今年,卻有所不同,年審地點(diǎn)不變,人卻到了另一個(gè)省份,另一座城市,不變的是我還在繼續從事著(zhù)旅游,那下面我就來(lái)說(shuō)說(shuō)我的感受。
我學(xué)的是“旅游管理專(zhuān)業(yè)”,在大二時(shí),我就開(kāi)始學(xué)著(zhù)帶團,后來(lái)經(jīng)人介紹,我來(lái)到了我們湖南最美麗的古鎮——鳳凰,做地接。當然,我以前也做過(guò)全陪,但全陪的工作讓我覺(jué)得沒(méi)有挑戰性,所以我才選擇地接,我認為做地接能讓我更充實(shí),能學(xué)到更多的東西,壓力當然也更大,但我覺(jué)得要有壓力才有動(dòng)力,于是選擇它繼續走著(zhù)。
我接待過(guò)來(lái)自全國各個(gè)城市的客人,有來(lái)自首都的,有來(lái)自山城的,有來(lái)自海拔最高的,有當官的,有做生意的,也有普通百姓,有男,有女,有老,有少,有漂亮的,有帥氣的,也有長(cháng)得寒磣的,有大方的,也有小氣的,有暴躁的.的,也有平易進(jìn)人的,總之,各行各業(yè)的行行色色的,什么人都有,別的沒(méi)學(xué)會(huì ),偏偏學(xué)會(huì )了不同的人用不同的方法學(xué)對待,無(wú)論怎樣的人,我認為,統一講究?jì)蓚(gè)字“尊重”,也可以擴展為“相互尊重”,“換位思考”那一切問(wèn)題就都迎刃而解了。
導游,是一個(gè)壓力很大的工作,尤其是作為地接,那每次壓力這么大,又怎么去解決呢?我想簡(jiǎn)明扼要的談?wù)勎易约旱挠^(guān)點(diǎn):第一:首先要學(xué)會(huì )尊重客人,尊重客人又表現在多方面,尊重他們的飲食習慣,尊重他們的個(gè)人隱私,尊重他們的美與丑,尊重他們一切的一切;第二:學(xué)會(huì )站在他們的立場(chǎng)上去想問(wèn)題、處理問(wèn)題、解決問(wèn)題。人是一個(gè)復雜又簡(jiǎn)單的動(dòng)物,再兇狠的人或是再善良的人都有自己的多方面的性格,不管他怎樣,只要你站在他的角度上去說(shuō)話(huà),去處理問(wèn)題,去解決問(wèn)題,他就不會(huì )給你添麻煩,不給你添麻煩,自然就會(huì )給支持你的任何工作,支持你的工作,就會(huì )給你帶來(lái)財富,那么一切又迎刃而解了;第三:心態(tài)放好,學(xué)會(huì )多表?yè)P客人,多批評自己,哪里做得不對了,要先找自己的原因,再綜合第二點(diǎn)站在客人的立場(chǎng)上去想問(wèn)題并解決問(wèn)題,如果團賺錢(qián)了,給微笑是自然,如果虧本了,告訴自己:沒(méi)關(guān)系,下一個(gè)努力!也要給個(gè)微笑,所以心態(tài)要放好。最后總之要用心去對待每一個(gè)人,用心去做每一件事!
這是我要總結的第一大部分,下面來(lái)總結第二大部分。 “導游”只是旅游行業(yè)一個(gè)非常渺小的一部分,旅游行業(yè)是一個(gè)鏈接性的行業(yè),所以還有很多人,很多崗位是旅游行業(yè)不可或缺的一個(gè)部分,起著(zhù)舉足輕重的作用。比如,景區的工作人員,他們是一個(gè)整體,小范圍,帶標著(zhù)景區,大范圍代表這那個(gè)縣甚至那個(gè)市,態(tài)度好一點(diǎn),客人就會(huì )覺(jué)得“這個(gè)景區真不從錯,服務(wù)這么好,連工作人員都這么認真負責”自然而然就會(huì )給客人留下好印象,如果工作人員態(tài)度差甚至惡劣,客人就會(huì )覺(jué)得“這里景區的工作人員怎么會(huì )這樣啊,這個(gè)景區都沒(méi)有統一培訓工作人員的,太沒(méi)有服務(wù)意思了,這個(gè)景區太不行了”,雖然不說(shuō)每個(gè)客人都會(huì )有這種想法,但絕不排除,所以,景區的工作的人員是旅游行業(yè)一個(gè)重要的環(huán)節,所以,我覺(jué)得,每個(gè)景區都要對景區的工作人員定時(shí)做好培訓,這樣的話(huà)導游在操作的時(shí)候,既簡(jiǎn)單又方便又輕松,自然也就能給導游的工作加分了。再舉一個(gè)與旅游行業(yè)息息相關(guān)的崗位——開(kāi)車(chē)的師傅。師傅別看那個(gè)崗位不需要說(shuō)話(huà),不需要什么專(zhuān)業(yè)知識,但他起的作用確實(shí)無(wú)人能替代的,第一:每個(gè)景點(diǎn)與景點(diǎn)之間的路線(xiàn),開(kāi)始的師傅必須要清楚,熟悉,不能走錯路,一旦路錯了,輕則客人不滿(mǎn)意,種則會(huì )給下面的行程帶來(lái)很大的不便,因為很景點(diǎn)都是限時(shí)的,如果一但耽誤了,結果將不堪設想,造成的損失將不可估量。第二:師傅不但要自己愛(ài)衛生,還要愛(ài)車(chē)上的衛生,時(shí)刻保持車(chē)內的干凈和整潔,給客人留下好的印象;第三,病從口入,禍從口出,師傅不能亂說(shuō)話(huà),要配合好導游的工作,讓客人玩得開(kāi)開(kāi)心。當然我只是簡(jiǎn)單的舉了兩個(gè)例子,還有其他很多很重要的崗位。 總之,總結,又長(cháng)大了,又成熟了,又學(xué)會(huì )了。
最后:祝大家工作順利!身體健康!謝謝
導游年審工作總結7
20xx年導游年審培訓結束了,參加培訓總的感覺(jué)是,走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長(cháng)與短,有助于完善自己,豐富自己,提高自己。導游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。如果一個(gè)人有一桶水的知識和能力,再去做一杯水的事情,我相信就會(huì )做得很出色。通過(guò)這一階段課程培訓和認真學(xué)習,使自己知識面得到進(jìn)一步擴寬,清楚認識到作為一名合格的導游應具備:豐富的文化知識,較強的組織應變能力,高度的責任心;仡欉@幾年導游工作,今年是我出團率高,還得到游客一致好評。下面我根據本次培訓結合自己工作經(jīng)驗從以下幾個(gè)方面來(lái)探討如何才能迅速實(shí)現自己成為合格導游這一質(zhì)的飛躍。
一、明確使命,為游客著(zhù)想
劉艷紅老師-《旅游危機管理》中講到,導游要一切以游客安全為中心,強化導游自我管理和旅游團隊管理,真誠對待每一位游客。導游即引導游覽,讓游客感受山水之美,并且在這個(gè)過(guò)程中給予游客食、宿、行等各方面幫助,并解決旅游途中可能出現問(wèn)題的人。導游的好壞直接關(guān)系著(zhù)旅行社的利益和信譽(yù),維護旅游社的信譽(yù)是每一個(gè)導游義不容辭義務(wù),但是,當你維護游社的信譽(yù)同時(shí)也要維護好游客的權益,只有你為游客利益著(zhù)想時(shí),為游客制造快樂(lè ),當客人意見(jiàn)不統一或遇到不測問(wèn)題時(shí),客人也會(huì )尊重和理解你和旅游社。記得有次帶團去南山,我是第一次去哪里,對那里具體情況不是很熟悉,到哪里后我沒(méi)有想到山里羊肉那么貴,只是知道那里羊肉好吃,還比較有特點(diǎn),在路上就給客人介紹那里怎么好玩,飯菜怎么好吃等等,可是到了那里不是這么回事,比我想象的差遠了,怎么辦呢?我不能讓游客掃興而回吧,我通過(guò)一些小游戲引導他們,讓他們參觀(guān)牧民家里并介紹牧民生活習慣和風(fēng)土人情讓他們對牧民有所了解,知道山區里的牧民生活艱辛,這里許多東西運到山里都是很不容易,尤其是蔬菜日用品等等。后來(lái)我的客人體諒牧民生活,吃的東西貴點(diǎn)也覺(jué)得還是可以接受的,也就沒(méi)有計較那么多,度過(guò)開(kāi)心的一天。因為他們知道我對他們是真誠的,真心的讓他們在旅游中得到快樂(lè ),所以才配合我的工作為我著(zhù)想。從此我得出導游工作是和人打交道的行業(yè),要想和人打好交道,就必須了解每一位游客此行目的,每一位游客的性格愛(ài)好,采用不同辦法對待,把游客集體利益和圓滿(mǎn)完成帶團任務(wù)放在首位。做到時(shí)刻鼓動(dòng)游客不畏困難艱險,能在氣餒時(shí)刻使游客面帶微笑,能在困難中獲得必要的外援,使游客始終對自己充滿(mǎn)信心。加強游客的團結與協(xié)作精神,才能贏(yíng)得游客的.支持和幫助。不過(guò)我認為,最重要的一點(diǎn)還是真誠,把他們當朋友而不是我的客人,以最真最誠去關(guān)心他們,照顧他們,你真誠付出就會(huì )有回報。
二、調整心態(tài)、充滿(mǎn)激情劉艷紅老師-《旅游危機管理》中講到,幾萬(wàn)元錢(qián)一個(gè)團和幾十元錢(qián)一個(gè)團,對我來(lái)講是沒(méi)有什么較大區別。
要學(xué)會(huì )換位思考。把他們假想為你的親人,使很多僵硬關(guān)系發(fā)生微妙變化,那樣你肯定跑前跑后噓寒問(wèn)暖,把很多事情簡(jiǎn)單化,使游客在整個(gè)旅游活動(dòng)過(guò)程中始終保持旺盛的精力、高昂的興致。讓他們覺(jué)得不虛此行,讓他們留下難忘的印象。如果心態(tài)沒(méi)有調整好,就會(huì )失去了激情,對客人的宣傳不夠,就會(huì )使他們在游玩中拾獲不到快樂(lè )。導游從接到游客開(kāi)始,就和他們產(chǎn)生一種契約關(guān)系,也就意味著(zhù)你必須把自己打進(jìn)這個(gè)角色。我們必須把他們快樂(lè )高興,遇到不快樂(lè )事盡量自己調整不要影響到游客情緒。這樣你才能被他們接受。
要想提高游客滿(mǎn)意度,導游自己必須做到;
一)是要講解生動(dòng)。要安排多彩的節目、動(dòng)聽(tīng)的故事和運用感人至深的情感來(lái)憑吊古跡文物,要充分考慮游客人身財產(chǎn)安全、旅游心理和個(gè)體細致生活服務(wù)。
二)是要詳細了解旅游全過(guò)程的各種情況,掌握及時(shí)與旅游團隊進(jìn)行有效溝通的方法。成功地帶領(lǐng)、組織和引導團隊,需要導游工作團隊(全陪、領(lǐng)隊、地陪、講解員等)、司機和旅游者的互相支持,要詳細了解旅游過(guò)程中的情況,掌握如何將了解到的情況告訴司機、團長(cháng)和旅游者的渠道和方法,多采取鼓舞、激勵等積極的辦法引導大家順利完成旅游活動(dòng)。
三)是要經(jīng)常關(guān)心游客生活。要與游客打成一片,以自己的實(shí)際行動(dòng)激發(fā)游客的旅游熱情。要有自知之明,努力克服個(gè)人的缺點(diǎn),充分發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)。
三、組織有序,合理控制
實(shí)踐后的經(jīng)驗告訴我們,游客注意力往往集中在對新事物的開(kāi)頭,而不是在末尾。導游員對某一景點(diǎn)的講解最佳時(shí)間控制在15分鐘之內,如果天氣異常冷熱,那么講解時(shí)間還要縮短。經(jīng)驗豐富的導游時(shí)常有這樣一個(gè)感覺(jué),在對新的景點(diǎn)講解或介紹時(shí),時(shí)間過(guò)長(cháng),游客的興趣會(huì )大打折扣,就是在聽(tīng)講的游客注意力也會(huì )下降。由此可見(jiàn),導游員的講解內容一般要以短小精悍為宜,時(shí)間過(guò)長(cháng)只能讓游客產(chǎn)生疲勞和厭倦情緒。那時(shí),導游員辛勤的勞動(dòng)只能在游客這種感情中付諸東流。為此,導游員面對游客進(jìn)行講解時(shí),應當盡可能地簡(jiǎn)短精練。而內容因人而異。張駿老師-《導游專(zhuān)業(yè),專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)》所指出,導游自己必須做到講解內容根據客人的層次、興趣、繁簡(jiǎn)適度,有計劃性的算時(shí)間。比如走什么路,多長(cháng)時(shí)間、應講什么;什么樣的客人適合搞什么娛樂(lè )活動(dòng),選擇什么樣講解方法,確定什么樣講解主題,并將客人關(guān)心歷史人物和事件引入到講解詞內,這樣才能提高游客滿(mǎn)意度,激發(fā)旅游者的游興,使游客在整個(gè)旅游活動(dòng)過(guò)程中始終保持旺盛的精力、高昂的興致。介紹和講解時(shí)一定要注意和講究控制,任何長(cháng)篇大論和不切實(shí)際的做法都不會(huì )起到應有的效果。換言之,導游員要善于控制講解的時(shí)間,要盡可能地精練簡(jiǎn)潔和恰到好處。
四、依依惜別,永遠朋友
現在還經(jīng)常收到游客問(wèn)候和短信,我還和一些我曾經(jīng)帶過(guò)的游客成為朋友和同事。導游職業(yè)就是服務(wù)行業(yè)的極端!日本導游被成為‘無(wú)名大使’,新加坡導游是‘非官方大使’,美國導游叫‘祖國的鏡子’,我國導游員被稱(chēng)為‘民間大使’。正由于導游有著(zhù)如此高的評價(jià)和重要的地位,行程即將結束時(shí),我一定會(huì )總結一下整個(gè)旅游行程,里面所有的景點(diǎn)都要說(shuō)到,幫客人回憶一下,以免回去以后他們忘記了。另外再介紹一下他們沒(méi)去過(guò)的地方,希望他們或親朋好友以后再來(lái)。虛心的征求他們的意見(jiàn)和建議,設法讓他們說(shuō)出心中的不滿(mǎn),就算有一點(diǎn)小問(wèn)題,他們回去也不會(huì )再提了。也許某天會(huì )在某條街某個(gè)路口撞見(jiàn),一聲問(wèn)候一句輕嘆,還是會(huì )記得我這張臉孔,我的聲音。歌聲悠悠,心卻也會(huì )愁?lèi),每次的出行,我都?huì )看到自己需要努力的地方很多,也許我不是最優(yōu)秀的,但我相信我卻是最用心的。在今后的導游路上,我要不斷地充實(shí)自己,擴大旅游知識面,增強語(yǔ)言種類(lèi),做好做細每項工作。
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