【必備】干部工作計劃四篇
時(shí)光飛逝,時(shí)間在慢慢推演,我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,是時(shí)候認真思考計劃該如何寫(xiě)了。好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編為大家整理的干部工作計劃4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

干部工作計劃 篇1
在上學(xué)期班上的工作分為三大塊:
1、班級體建設;
2、制定班級管理辦法;
3、進(jìn)行班上各項工作的績(jì)效評比。
一、班集體建設應該以文明班級的各項要求來(lái)展開(kāi),又可以細分為三個(gè)方面:
、侔辔慕M建。要把我們121班打造成一個(gè)優(yōu)秀的班集體,而這個(gè)集體該如何打造,由誰(shuí)來(lái)負責打造?解決這些必須率先組成班委會(huì ),把各項工作任務(wù)與要去分配到個(gè)人,使得各個(gè)班干部明確任務(wù)與職責,達到居其位謀其職的效果。
、诎囡L(fēng)建設。一方面讓同學(xué)們認真學(xué)習新生入學(xué)手冊,以了解學(xué)校的各項規定與制度,來(lái)嚴格要求自己:另一個(gè)方面可以讓同學(xué)積極參加班上和學(xué)校組織的活動(dòng),提高同學(xué)們的.班集體榮譽(yù)感,增加班級的核心凝聚力。
、蹖嬍野才。寢室生活也是大學(xué)生活的重要部分,同時(shí)也是文明班級評選的硬性指標。所以做好寢室工作也不可缺少。寢室長(cháng)由重要的作用,而每個(gè)寢室成員應積極參與并配合其工作。
二、制定班級管理辦法。在班上各項工作張開(kāi)之后,針對班上的真實(shí)情況來(lái)制定相應切實(shí)可行的班規,然后采取措施。不僅有利的支撐我們班風(fēng)建設,使同學(xué)們能?chē)栏褚笞约,而且有利于班級管理制度的完善,方便各個(gè)班委成員展開(kāi)工作,履行自己的職責。
三、進(jìn)行績(jì)效評比。這項工作也是必須的,每個(gè)月末召開(kāi)班委會(huì ),對班上和班委的工作進(jìn)行認真細致的總結和評比,肯定工作成績(jì),發(fā)現問(wèn)題,找出解決辦法。最后向輔導員和班上各位同學(xué)進(jìn)行匯報,以督促班干部工作,使班上工作透明,每位同學(xué)都能參與。
干部工作計劃 篇2
鑒于本學(xué)期學(xué)生會(huì )面臨人員短缺情況,我們將本學(xué)期工作重點(diǎn)定為積極協(xié)助配合各部門(mén)工作以及部門(mén)內部的資料的傳承和人員培訓。
4月:
1. 重視對部門(mén)資料的傳承與整合,并建立和完善部門(mén)博客。
2. 收集學(xué)生會(huì )各部門(mén)本學(xué)期要開(kāi)展的活動(dòng),提前為即將開(kāi)展的活動(dòng)做準備。
3. 加強部門(mén)內部干事培訓,力求把部門(mén)的每一個(gè)成員都培養成精英。
4. 將策劃版式由單純的word文檔轉向word和ppt以及多種影音資料相結合的形式,并將策劃的打印版做成精裝。
5. 為文藝部的“主持人大賽”籌集資金并協(xié)助進(jìn)行前期準備,計劃以此次活動(dòng)為契機,嘗試多部門(mén)合作、分工協(xié)助完成策劃、贊助、活動(dòng)等部分的工作方式。
6. 去南校進(jìn)行友誼籃球比賽,加強溝通和聯(lián)系。
7. 聯(lián)系各個(gè)高校,更新通訊錄,并了解和記錄各個(gè)高校學(xué)生會(huì )本學(xué)期工作內容包括活動(dòng)內容和贊助情況等等。
5月:
1. 公關(guān)系統群的建立(包括學(xué)院群和高校群),組織各個(gè)學(xué)院的公關(guān)系統的部門(mén)進(jìn)行一次聚會(huì )。
2. 部門(mén)制度的完善(包括會(huì )議制度,出訪(fǎng)制度,獎懲制度,報賬制度等),制定工作方向,確定干事工作重點(diǎn)。
3. 針對學(xué)生會(huì )進(jìn)行禮儀培訓,實(shí)行面向全體學(xué)生開(kāi)展,重點(diǎn)培訓學(xué)生會(huì )成員的`方針。
4.“學(xué)生會(huì )之星”活動(dòng),本次活動(dòng)要在原有的基礎上改進(jìn)比賽項目,增強可觀(guān)賞性和靈活性等,加強活動(dòng)后期與“星星”們的聯(lián)系,以方便下屆工作。程序具體如下:
A.提前完成活動(dòng)的策劃
B.活動(dòng)的前期準備和宣傳,與學(xué)院的合作
C.活動(dòng)的舉辦
D.活動(dòng)的總結
E后期聯(lián)系(建立專(zhuān)門(mén)的群,找機會(huì )進(jìn)行集體活動(dòng)等)
6月:
1. 美化完善贊助體系
2. 對現有資料的整理和總結(校學(xué)生會(huì )各部門(mén),各學(xué)院學(xué)生會(huì ),校內其他組織,高校,公司等)
3. 配合南校招新
對于這一學(xué)期,我們的目標是對于部門(mén)內部,要增強凝聚力,提高成員素質(zhì),整合部門(mén)資料,完善部門(mén)制度;對于學(xué)生會(huì ),我們要保證各部門(mén)贊助資金,協(xié)助各部門(mén)工作;對于各個(gè)高校,院學(xué)生會(huì )和其他組織,我們會(huì )積極溝通與聯(lián)系,資源共享,建立良好合作關(guān)系;對于贊助方面,我們會(huì )進(jìn)一步完善贊助模式。
對于這學(xué)期的工作計劃,還有待完善,期待大家的寶貴意見(jiàn)!
干部工作計劃 篇3
一、指導思想
隨著(zhù)打工經(jīng)濟的興起和農村剩余的勞動(dòng)力的大量轉移,越來(lái)越多的學(xué)生家長(cháng)由于各種原因,不得不背井離鄉,將兒女委托給祖父輩或其他親戚照管。父母不在身邊,學(xué)生的安全、教育、心理等成為了一個(gè)突出的問(wèn)題,為貫徹落實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》和認真落實(shí)我市教育局《關(guān)于關(guān)愛(ài)“留守學(xué)生”活動(dòng)》的文件要求,切實(shí)加強農村外出務(wù)工農民留守子女的教育和管理,讓留守學(xué)生在我校能安心地學(xué)習,特開(kāi)展此活動(dòng)。
二、活動(dòng)目標
1、在教師中倡導“溫馨”教育、“賞識”教育,讓“留守學(xué)生”感受學(xué)校、班級溫馨的“家”的.氛圍。
2、讓每一個(gè)班主任都成為心理咨詢(xún)的行家里手,讓每一個(gè)辦公室都成為留守生的心靈驛站。每個(gè)教師每周不少于一次與“留守孩”談心、交心。班主任每?jì)稍伦珜?xiě)一篇留守生工作隨記。
3、班主任每月至少一次通過(guò)電話(huà)、書(shū)信等方式與家長(cháng)或監護人聯(lián)系,家長(cháng)及監護人每月至少一次通過(guò)書(shū)信、電話(huà)與學(xué)校聯(lián)系。家長(cháng)與學(xué)生也要增加親情互動(dòng)與溝通。
4、建立學(xué)校家庭聯(lián)系制度。要求教師要重點(diǎn)做好留守學(xué)生的家訪(fǎng)工作,每位教師對留守生每學(xué)期實(shí)地家訪(fǎng)不少于5次,每月與留守生家長(cháng)至少聯(lián)系一次,要有家訪(fǎng)記錄等相關(guān)材料。促使這項工作落到實(shí)處,取得實(shí)效。
5、建立結對幫扶制度。一是組織教職工與“留守學(xué)生”結成對子,加強個(gè)別輔導,實(shí)行全程跟蹤教育。二是組織同齡優(yōu)秀學(xué)生與“留守學(xué)生”結對子,開(kāi)展生活、學(xué)習互動(dòng)互幫活動(dòng)。
三、具體措施
(一)切實(shí)加強領(lǐng)導,確定專(zhuān)人負責。
關(guān)愛(ài)“留守學(xué)生”工作領(lǐng)導小組
組 長(cháng):王德強
副組長(cháng):陳 利 周自科
成 員:辜 彥 羅信華 唐小波 穆應洪 敖永波 各班班主任
建立德育、心理教育輔導制度,輔導“留守學(xué)生”學(xué)習;以班級為單位設立“留守學(xué)生”互助小組,并登記造冊;每月召開(kāi)一次“留守學(xué)生”會(huì )議;傾聽(tīng)“留守學(xué)生”心聲,關(guān)注“留守學(xué)生”困難。設立親情熱線(xiàn),每月安排“留守學(xué)生”與家長(cháng)通話(huà)交流。
(二)建立健全“留守學(xué)生”檔案。
內容包括學(xué)生姓名、班級、性別、父母姓名、打工地點(diǎn)、聯(lián)系電話(huà)、學(xué)生監護人、學(xué)校幫教人等。逐班逐生登記造冊,摸底排隊,建立檔案;做到“七有”:有常規制度,有工作計劃,有活動(dòng),有記錄,有總結,有檔案,有專(zhuān)人負責。
(三)管好“留守學(xué)生”的學(xué)校生活。
安排專(zhuān)人照顧“留守學(xué)生”生活,建立留守學(xué)生幫扶制度,給“留守學(xué)生”過(guò)生日;經(jīng)常與“留守學(xué)生”談心,發(fā)現他們在思想上、生活上的問(wèn)題和困難,及時(shí)予以解決。
(四)、積極發(fā)揮團組織作用。
團支部積極組織團員和“留守學(xué)生”結對子,一幫一;組織開(kāi)展各類(lèi)文藝活動(dòng)、聯(lián)誼活動(dòng),豐富“留守學(xué)生”的課余生活。
(五)、辦好家長(cháng)學(xué)校。
開(kāi)好兩次家長(cháng)會(huì ),一次安排在寒假,“留守學(xué)生”家長(cháng)打工返鄉的時(shí)候,利用這次家長(cháng)會(huì ),相互交流學(xué)生的學(xué)習、思想等各方面情況,指導家長(cháng)如何做好家庭教育;另一次安排在學(xué)期中,邀請全體“留守學(xué)生”在家的監護人參加,傳授“留守學(xué)生”的教育方式、方法。通過(guò)辦好家長(cháng)學(xué)校,不僅促進(jìn)了“留守學(xué)生”的教育,也提高了學(xué)校教育的整體水平。
面對新的形勢,如何建立起學(xué)校、家庭、社會(huì )三位一體的教育管理長(cháng)效機制,是學(xué)校德育工作面臨的新的課題,只有讓留守學(xué)生的生命精彩,才有可能真正的讓每一個(gè)生命都精彩;只有讓每一個(gè)留守學(xué)生得到關(guān)愛(ài),得到發(fā)展,我們的教育才能真正實(shí)現效益最大化,才能切實(shí)加強未成年人思想道德建設。
干部工作計劃 篇4
學(xué)生會(huì )辦公室是在學(xué)生會(huì )主席團直接領(lǐng)導下的兼具會(huì )議記錄、檔案管理、財物管理等職能的重要部門(mén)。
在新的起點(diǎn)上,辦公室愿在院團委的指導下,在學(xué)生會(huì )主席團的領(lǐng)導下,本著(zhù)“嚴謹求是,精于細微”的工作宗旨,辦公室恪盡職守,及時(shí)高效地為學(xué)生會(huì )各項工作的開(kāi)展提供支持和服務(wù)。并與各部門(mén)、各班級一道,同心協(xié)力,開(kāi)拓創(chuàng )新,為我院的建設與發(fā)展增磚添瓦。
本學(xué)期工作計劃如下:
一、辦公室日常工作
I、值班、會(huì )議記錄
1、值班人員務(wù)必準時(shí)準點(diǎn),由副部進(jìn)行考勤,每周至少3天。值班人員不得無(wú)故缺班,有事需要請假要找好換班的干事,并向本周負責的副部請假。
2、值班人員不得在辦公室內吃零食、大聲喧嘩以及嬉戲打鬧;若有來(lái)訪(fǎng)人員,要注意禮貌并做好記錄。
3、若有會(huì )議,值班人員須詳細記錄各部門(mén)會(huì )議,注明主持人、出席情況等(格式參照會(huì )議記錄表),每次例會(huì )由部長(cháng)進(jìn)行檢查,期中、期末將作為優(yōu)秀評獎參考。
4、當天值班結束,務(wù)必將物品整理,衛生打掃好,副部負責抽查,與出勤情況記錄在一起,例會(huì )時(shí)公開(kāi)通報,一起作為評選優(yōu)秀干事參考。
II、文件、獎品、檔案的管理及發(fā)放
1、獎品發(fā)放,由副部負責安排人員聯(lián)系安排干事集中發(fā)放,做好表格記錄,所有獎品僅限在辦公室發(fā)放,獲獎人或帶領(lǐng)人需簽字認領(lǐng),名單由正部核查并交與主席團審核。
2、學(xué)院文件通知下發(fā)務(wù)必及時(shí)、到位、落實(shí)到人。
3、檔案管理制度
1. 由辦公室負責我會(huì )檔案的收集,保管工作;
2. 學(xué)生會(huì )建立人事檔案制度。學(xué)生會(huì )人事檔案包括學(xué)生會(huì )人事任免,獎懲情況和活動(dòng)情況等。學(xué)生會(huì )人事檔案由辦公室負責收集整理,存入辦公室電腦,又需要的部門(mén)可在又辦公室人員允許情況下拷貝。
3.學(xué)生會(huì )建立活動(dòng)檔案制度。學(xué)生會(huì )各部組織活動(dòng)應制定《活動(dòng)計劃》,并交辦公室存檔。
III、財務(wù)管理
1、有關(guān)財務(wù)上報工作
在帳目管理上,辦公室堅決執行學(xué)生會(huì )報帳程序和報帳規則,力求做到節儉、明晰和無(wú)誤。
流程:各部門(mén)必須將相關(guān)資料(活動(dòng)報告或者總結、相關(guān)有效發(fā)票、照片實(shí)物證明等)準備齊全,交給當天辦公室值班人員,值班人員24小時(shí)內上交副部或正部核查后蓋章,再轉交學(xué)院相關(guān)負責人,整個(gè)流程不超過(guò)3天,處理結果及時(shí)交給部門(mén)負責人。
2、相關(guān)部門(mén)需要預支,可直接找學(xué)院負責領(lǐng)導,辦公室不予處理。
3、在財物管理上,辦公室堅持借還還有記錄,責任分到人的原則,保障學(xué)生會(huì )各種財產(chǎn)的安全,完整(每天由值班人員檢查,有問(wèn)題及時(shí)上報)。
III、例會(huì )制度:
1、學(xué)生會(huì )辦公室全體成員例會(huì )每周 四晚9:00召開(kāi);
2、例會(huì )考勤:每次例會(huì )前由辦公室副主任點(diǎn)名,無(wú)故曠會(huì )三次視為自動(dòng)離會(huì );
3、例會(huì )內容視情況定。
二、本學(xué)期工作計劃
1、各種資料、檔案的'建立和管理
資料一:全院06~09級各班班長(cháng)、團支書(shū)名單以及聯(lián)系方式;
資料二:院團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)正副部的名單和聯(lián)系方式;
資料三:院團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)干事名單表;
資料四:全院07~09級各班班委名單和聯(lián)系方式(注意:將每個(gè)職位沒(méi)開(kāi)統計,如心理部、體育部、組織部、學(xué)習部、生活部、宣傳部等);
2、將各個(gè)部門(mén)所需物品按要求采購齊全及時(shí)分發(fā)到位;
3、各個(gè)部門(mén)的工作證的制作(需照片),并配合各個(gè)部門(mén)搞好部門(mén)初期建設和活動(dòng)組織安排;
4、每個(gè)例會(huì )對各部門(mén)會(huì )議情況進(jìn)行總結于期中進(jìn)行各部門(mén)優(yōu)秀干事評比,獎品由辦公室負責發(fā)放;
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