干部工作計劃4篇
日子如同白駒過(guò)隙，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，寫(xiě)一份計劃，為接下來(lái)的工作做準備吧！計劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的干部工作計劃4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
干部工作計劃 篇1
根據市、縣統一按排和部署，20xx年3月1日，我們修文縣同步小康駐村工作組一行四人，正式入駐東灑坪鄉小壩村，開(kāi)始為期一年的駐村幫扶工作。本著(zhù)要干事先了解村情的原則，我們采取多種形式，積極開(kāi)展調研活動(dòng)，走門(mén)串戶(hù)，拜訪(fǎng)黨員和群眾，進(jìn)一步摸清了小壩村的基本情況和存在的問(wèn)題。針對于小壩村實(shí)際情況，現提出小壩村發(fā)展目標：
一、基本情況
小壩村位于修文縣西北面，距縣城25公里，全村共轄7個(gè)村民組，總戶(hù)數530戶(hù)，總人口1450人，耕地面積20xx畝，其中水田230畝。20xx年，全村農民人均純收入為6150元。小壩村是貴陽(yáng)市實(shí)施農村茅草房集中改造的村，也是貴陽(yáng)市首批新農村建設市、縣共建示范點(diǎn)。
近年來(lái)，在各級黨委、政府的關(guān)心和支持下，小壩村干部群眾搶抓西部大開(kāi)發(fā)、新階段扶貧開(kāi)發(fā)、貴陽(yáng)市實(shí)施農村茅草房改造和新農村建設等歷史機遇，求實(shí)奮進(jìn)，扎實(shí)苦干，全村經(jīng)濟發(fā)展不斷加快，村容村貌發(fā)生了翻天覆地的變化，群眾生活水平得到了明顯提高。一是結構調整邁上新臺階，以“三種二養”(種紅花、大蒜、核桃，養肉牛、生豬)為主的產(chǎn)業(yè)結構調整模式基本形成，已成為群眾增收致富的主要支柱。
二是村容村貌發(fā)生新變化，通過(guò)實(shí)施農村茅草房改造、以工貸賑異地搬遷、新農村建設等項目，新建了一個(gè)250余戶(hù)農戶(hù)集中居住的農民新村，并配套了街道、人行道、綠化、環(huán)衛、排污、休閑小景、體育場(chǎng)、客車(chē)站、公廁等公共設施建設。三是基礎設施建設取得新成績(jì)，全村道路硬化率、串戶(hù)路硬化率、自來(lái)水入戶(hù)率均達100%，60%的農戶(hù)使用了沼氣，新建了小水池建設152口、漚糞池50口，建立了2個(gè)農家超市、新增垃圾箱5個(gè)。四是群眾文化生活有了新提高，以創(chuàng )建“學(xué)習型村寨”為載體，建成了“農家書(shū)屋”1個(gè)，存書(shū)5000冊，標準化宣傳欄300平方米，組建村級花燈表演隊，村級配備了4臺電腦并安裝了2M寬帶ADSL，納入了市遠程教育網(wǎng)，全村通電視率達98%，98%以上的群眾參加了新型農村合作醫療。四是為加快產(chǎn)業(yè)結構調整促進(jìn)農民增收，村委會(huì )于20xx年引進(jìn)貴州綠源科技開(kāi)發(fā)有限公司落戶(hù)我村，現已發(fā)展紅花、板蘭根種植達500余畝。
(一)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展狀況。一是村集體基本上沒(méi)有經(jīng)濟收入來(lái)源，是典型的“空殼村”。村集體無(wú)經(jīng)濟支撐，對發(fā)展社會(huì )公益事業(yè)、扶持貧困戶(hù)發(fā)展生產(chǎn)、關(guān)愛(ài)和幫助困難群眾和調動(dòng)基層干部的積極性，都造成嚴重的影響。二是群眾家庭收入主要是務(wù)工收入和農作物銷(xiāo)售收入。農業(yè)種植結構十分單一，主要種植玉米，有極少戶(hù)種植大蔥西紅柿等作物。20xx年，全村共種植玉米20xx余畝，占全村耕地總數的95%以上。20xx年引進(jìn)貴州綠源科技開(kāi)發(fā)有限公司落戶(hù)我村后，現已發(fā)展紅花、板蘭根種植達500余畝。外出務(wù)工主要是沿海一帶，每年在外務(wù)工人員近百人，方式都是自發(fā)的、松散的。村內原有零星分散的養殖業(yè)，沒(méi)有形成規模。
(二)基礎設施建設狀況。小壩村是鄉政府駐地，是灑坪的經(jīng)濟文化中心，基礎設施相對于其他村較好，但與發(fā)達地區相比較相差甚遠。目前全村7個(gè)組道路全部硬化，配套排水溝，解決了村民出行難的問(wèn)題;建設了村民健身廣場(chǎng)，使村民有了文體活動(dòng)地點(diǎn)，村支部和村委會(huì )有了工作場(chǎng)所;對村莊進(jìn)行了綠化，沿188縣道灑坪煤管站至青山村一組段安裝了路燈，村容村貌煥然一新。電話(huà)、自來(lái)水、有線(xiàn)電視均已普及。
(三)村級組織運轉情況。村支部書(shū)記、村委會(huì )主任計生、遠教、社保協(xié)管員也配備完成， “兩委”班子成員團結協(xié)作，具有一定的凝聚力和戰斗力。全村黨員30人、積極分子1人，黨組織活動(dòng)基本正常，黨員能按時(shí)交納黨費。通過(guò)走訪(fǎng)調查，大多數群眾對村干部都比較滿(mǎn)意和擁護，具有較高的期望值;希望在駐村工作組的幫扶下，進(jìn)一步為群眾辦好事、辦實(shí)事，帶領(lǐng)廣大農民群眾致富奔小康。
二、存在的問(wèn)題及原因分析
從駐村后調研情況看，該村的問(wèn)題主要集中在以下幾個(gè)方面：
(一)組織建設方面。一是該村“兩委”班子有帶領(lǐng)群眾致富的熱切愿望和實(shí)際行動(dòng)，但因部分時(shí)間忙于自己生意或農活，精力不夠集中，開(kāi)拓意識不夠強，缺乏應有的工作力度;二是黨員隊伍老齡化較為嚴重，全村32名黨員中，45歲以下的僅15人。黨員文化程度偏低，在發(fā)展農村經(jīng)濟上模范帶頭作用發(fā)揮不夠;三是組織生活不夠健全。因為平時(shí)農活較多和農閑季節外出務(wù)工人員較多，黨員會(huì )議組織少，制約了基層組織活力的發(fā)揮。
(二)經(jīng)濟建設方面。一是村集體基礎薄弱。為典型的農業(yè)種植村，幾乎沒(méi)有集體收入來(lái)源;二是農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構過(guò)于單一，絕大部分村民以種植玉米、水稻為主，抗御自然災害的能力比較差，目前只有烤煙育苗大棚一個(gè)，引進(jìn)貴州綠源科技開(kāi)發(fā)有限公司落戶(hù)一家;三是群眾致富門(mén)路較少。絕大多數農民致富的愿望迫切，但由于缺乏資金和沒(méi)有技術(shù)特長(cháng)，年復一年地在小農經(jīng)濟這個(gè)模式中循環(huán)運行。許多有頭腦的年輕人不愿在村里干事，一些大中專(zhuān)畢業(yè)生盡管就業(yè)困難，也不愿留在村里，致使村級經(jīng)濟發(fā)展缺乏人才保障和智力支持。四是勞務(wù)輸出缺乏組織。該村每年勞務(wù)輸出近百人，還處于自發(fā)、分散、無(wú)序的狀態(tài)，缺乏有組織、有針對性的引導，基本從事短期勞務(wù)，且缺乏一定的'專(zhuān)業(yè)技能。
(三)精神文明建設方面。少數村民集體觀(guān)念和社會(huì )責任感淡化，對履行義務(wù)觀(guān)念淡薄，更很少提出發(fā)展村級經(jīng)濟的好建議。村民的精神生活相對匱乏，在走訪(fǎng)中，部分村民有成立村鑼鼓隊等自發(fā)娛樂(lè )組織的迫切愿望。在個(gè)別老齡群體中存在“迷信”現象。
(四)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。小壩村干小壩、沙坡等地土地博，保水條件差;彭家灣山塘、沙坡山塘因年久失修，已嚴重損壞無(wú)法使用;小壩村水淹壩無(wú)排洪溝導致雨季山洪沖毀農田影響群眾生產(chǎn)生活，能否近期解決這都是我們在駐村工作中遇到群眾急需解決的問(wèn)題。
三、幫扶工作設想及措施
駐村工作組的思路是：按照“激發(fā)內力、增強合力，先急后緩、科學(xué)發(fā)展”的原則，幫助村兩委以創(chuàng )建美麗鄉村為目標，不斷加強自身建設，努力加強水利工程設施建設，改善群眾生產(chǎn)條件，大力發(fā)展紅花、核桃西紅柿種植主導產(chǎn)業(yè)，有條件地引導群眾發(fā)展特色養殖及種植等輔助產(chǎn)業(yè)，加強農民技術(shù)培訓，組織返鄉民工積極創(chuàng )業(yè)，切實(shí)增加農民收入，大力推進(jìn)精神文明建設，全面推動(dòng)小壩村經(jīng)濟社會(huì )各項事業(yè)協(xié)調快速健康發(fā)展，為20xx年同步實(shí)現小康打下堅定基礎。具體講，主要是分階段、分步驟做好以下三個(gè)方面的工作：
(一)加強基層黨組織建設，為小壩村的發(fā)展提供強有力的組織保證�！皫湾X(qián)幫物，不如建個(gè)好支部”，農村黨支部是黨在農村的戰斗堡壘，其作用發(fā)揮得如何直接關(guān)系到全村的發(fā)展。工作組的思路是：
一是幫助村兩委爭創(chuàng )“五個(gè)好”黨支部。以“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)為契機，進(jìn)一步明確分工，嚴格落實(shí)民主集中制及各項規章制度，不斷加強自身建設，切實(shí)增強村兩委班子的戰斗力和凝聚力，確保工作上有新突破。二是加強黨員科技培訓。充分發(fā)揮好農村現代遠程教育的作用，定期定時(shí)播放有關(guān)科技教育片和舉辦培訓班，使50%以上的黨員掌握1—2門(mén)發(fā)家致富實(shí)用技術(shù)。三是加強黨員隊伍管理。
切實(shí)發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用;嚴格落實(shí)三會(huì )一課、民主評議黨員、外出黨員管理等各項制度，加強對黨員的管理;積極做好入黨積極分子和后備干部的培養選拔工作，力爭發(fā)展2—3名黨員，同時(shí)引導1至2名年輕黨員參與村級管理。同時(shí)，進(jìn)一步健全完善村級群團組織，充分發(fā)揮他們的作用。四是加強村級規范化建設。進(jìn)一步健全完善村民代表議事、村務(wù)公開(kāi)、民主管理、村兩委定時(shí)、定點(diǎn)集中辦公等制度，明確工作任務(wù)，嚴格落實(shí)責任，維護好干群關(guān)系，營(yíng)造更加和諧穩定的局面。
(二)加大引導扶持力度，努力拓寬農民增收渠道�！鞍l(fā)展是硬道理”，只有經(jīng)濟發(fā)展了，增收渠道多了，農民才能得到更多的實(shí)惠。工作組的思路是：
一是以抓住產(chǎn)業(yè)結構調整為契機，平穩引導農村土地流轉，大力推進(jìn)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化調整，積極發(fā)展農民專(zhuān)業(yè)合作社組織。引導群眾科技種植，推廣種植特色蔬菜，拓寬特色種植流通渠道，提高主導產(chǎn)業(yè)收入;積極實(shí)施農田水利設施完善配套工程，為特色蔬菜澆灌提供基本保障。二大力調整農村產(chǎn)業(yè)結構，積極實(shí)施現代畜牧、特色蔬菜示范園建設。因地制宜，挖掘優(yōu)勢，引導部分農民從單一的傳統種植業(yè)中脫離出來(lái)，發(fā)展畜牧養、種殖業(yè)，使該村生產(chǎn)結構和收入渠道更加多樣化。三是大力抓好宣傳教育，切實(shí)增強農民市場(chǎng)觀(guān)念�！白叱鋈�、請進(jìn)來(lái)”，幫助村民解放思想，開(kāi)闊眼界、拓寬視野，鼓勵群眾尤其是中共黨員、退伍軍人、返鄉民工大膽地闖，大膽地干。四是大力抓好技能培訓和勞務(wù)輸出，造就專(zhuān)業(yè)技能新型農民。進(jìn)一步提高外出打工人員的素質(zhì)，組織他們參加培訓，市場(chǎng)需要什么，我們就培訓什么，用工單位需要什么技能，就培訓什么技能，真正提高務(wù)工人員的就業(yè)技能，改變單一的外出務(wù)工方式，并使之組織化，規�；�。
(三)著(zhù)力抓好精神文明建設，建設社會(huì )主義新農村、大力打造美麗鄉村示范點(diǎn)。一是積極開(kāi)展“三下鄉”活動(dòng)，廣泛開(kāi)展適合群眾特點(diǎn)的文娛活動(dòng)，不斷豐富群眾的精神生活，提高群眾的生活質(zhì)量和文明素質(zhì)，使群眾得到實(shí)惠。深入開(kāi)展小康文明示范村、文明村寨、五好基層黨組織、文明示范戶(hù)創(chuàng )建活動(dòng)，開(kāi)展好五好家庭評選等活動(dòng)。二是豐富完善文化廣場(chǎng)功能，建設農民致富網(wǎng)吧，充實(shí)完善農家書(shū)屋，方便農民群眾查閱致富信息;四是經(jīng)常性舉辦科技教育培訓班，組織群眾外出學(xué)習參觀(guān)，幫助他們解放思想，更新觀(guān)念;五是加強社會(huì )治安綜合治理，發(fā)揮好治保、調解、巡邏、幫教、普法“五支隊伍”，確保無(wú)毒村寨、無(wú)上訪(fǎng)案件、無(wú)封建迷信陋習、無(wú)邪教活動(dòng)鞏固成果;嚴格落實(shí)生育政策，達到縣鄉要求。六是倡樹(shù)社會(huì )村民新風(fēng)，不斷提高全體村民的文化科技素質(zhì)和思想道德水平，努力營(yíng)造尊老愛(ài)幼，鄰里和睦，團結向上，齊心協(xié)力共奔小康的良好氛圍。
干部工作計劃 篇2
在今天這個(gè)寒冷的夜晚，西一階內卻異常溫暖、柔和，團委學(xué)生會(huì )干部的幽默的介紹自己部門(mén)的工作，干事們積極提問(wèn)及干部們精彩的回答，使得干部和干事團結在一起，彼此溫暖了彼此，干部干事們心與心之間的交流在一片祥和溫馨的氛圍中拉下帷幕。
本次活動(dòng)給了大家一個(gè)很好的交流和學(xué)習的機會(huì )，總結如下：
本次活動(dòng)有著(zhù)諸多優(yōu)點(diǎn)：
首先，使得干事們更加深刻的認識了學(xué)生會(huì )成員，了解了他們各自的分工及職責，更全面了解我們團委學(xué)生的工作，認識我們的目的宗旨在于服務(wù)系部，同學(xué)，服務(wù)老師，從而更加積極主動(dòng)地為我系服務(wù)工作。
其次，本次活動(dòng)促進(jìn)了干部干事之間的交流，使得干部們更加了解彼此，配合各部工作的展開(kāi)，是干部干事更加團結在一起；也使得干事們了解了工作和生活中的干部，認準自己來(lái)系部工作的'目標，以后如何如何更好的開(kāi)展工作。這樣使得干干事之間更加融洽，他們相互理解、相互鼓勵，共同把我們系部，把我們團委學(xué)生會(huì )工作做到最好。最后，各部干部干事都積極配合，都在活動(dòng)中各抒己見(jiàn)，踴躍發(fā)言，在輕松地氛圍中度過(guò)，通過(guò)此次活動(dòng)也顯示了各部之間相互協(xié)調、相互合作。
當然，本次活動(dòng)有很多亮點(diǎn)，但是也有不足之處。
第一，時(shí)間把握不合理。
時(shí)間安排不足，前面團學(xué)干部介紹太長(cháng)，以至于后來(lái)干事的自由提問(wèn)時(shí)間不夠，還有很多干事沒(méi)有機會(huì )提問(wèn)，只得活動(dòng)后私下提問(wèn)。
第二，有些干部沒(méi)有來(lái)齊經(jīng)過(guò)簽到與事先的名單核對發(fā)現有十幾位同學(xué)沒(méi)有到現場(chǎng)，這是我們工作的失誤，也可能是我們的活動(dòng)的吸引力不夠。
因為這是本學(xué)期本系舉辦的第一個(gè)交流活動(dòng)，又是以大二干事為主導的，所以難免會(huì )出現一些問(wèn)題，但是，我們會(huì )保留這些良好的東西，接受經(jīng)驗教訓，積極改進(jìn)不足之處，在下次活動(dòng)舉辦的時(shí)候能夠考慮周全，爭取把下次活動(dòng)辦得更加出色、更加精彩，相信我們能夠做到。
干部工作計劃 篇3
社區矯正工作是社會(huì )穩定的基礎性工作之一，抓好這項工作，對于促進(jìn)地方穩定有著(zhù)十分重要的作用。20xx年社區矯正工作要緊緊圍繞府城鎮法制建設和平安創(chuàng )建工作的總要求，以擴大社會(huì )影響、理順工作關(guān)系、強化隊伍建設、提高矯正質(zhì)量為重點(diǎn)，以實(shí)現矯正工作制度化、規范化、科學(xué)化為目標，不斷推動(dòng)社區矯正工作的深化發(fā)展，為建設法治府城、平安府城、和諧府城作出積極貢獻。
一、加大監管力度，確保矯正秩序持續穩定
按照縣司法局的工作精神要求，建立健全監管安全責任制，確保對社區服刑人員監督到位、管理到位。嚴格落實(shí)突發(fā)事件應急預案，加強對突發(fā)事件的防范處置。做好對社區服刑人員的動(dòng)態(tài)分析工作，遇有重大節日和重要活動(dòng)要提前排查。
二、加強日常管理工作，
預防和減少社區服刑人員重新犯罪制定針對性、可操作性強的矯正措施，拓展公益勞動(dòng)的'形式和組織方式，提高個(gè)案矯正的效果。規范矯正工作檔案和服刑人員檔案，做到檔案齊全、標準統一，進(jìn)一步推進(jìn)社區矯正工作的社會(huì )化。
三、加強幫教組織機構建設
嚴格落實(shí)“三對一”幫教小組，選聘政治素質(zhì)較高、責任心強的人員擔任幫教小組成員，切實(shí)發(fā)揮基層幫教組織的作用。充分發(fā)揮基層群眾自治組織、社會(huì )團體和社會(huì )志愿者的作用，鼓勵他們積極協(xié)助和參與社區矯正工作。加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)調配合，完善就業(yè)指導和就業(yè)培訓制度，充分利用地區資源，探索創(chuàng )辦就業(yè)實(shí)體，進(jìn)一步拓寬就業(yè)途徑。
四、規范矯正程序
落實(shí)社區服刑人員分類(lèi)幫教，實(shí)施社區服刑人員一人一檔，公益勞動(dòng)分散與集中相結合，教育專(zhuān)題化和改造人性化，監管考核分級等，努力積累經(jīng)驗，為工作的順利開(kāi)展創(chuàng )造條件，確保全年不出現重新犯罪。
20xx年是貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì )精神、全面推進(jìn)依法治國的開(kāi)局之年，是全面完成“十二五”規劃的收官之年，也是全面深化改革、推進(jìn)平安法治相城建設的關(guān)鍵一年。做好全年工作，要求我們必須深刻理解上級有關(guān)會(huì )議精神，認真把握面臨的形勢任務(wù)，進(jìn)一步增強新時(shí)期司法行政工作前瞻性和主動(dòng)性。一要正確認識和把握“提高法治思維和依法辦事能力”的客觀(guān)要求。黨的十八屆四中全會(huì )對依法治國方略和國家治理現代化作出了全面部署；全市司法行政工作會(huì )議明確了要適應新常態(tài)、落實(shí)新要求，努力在推進(jìn)法治建設新征程中作出更大貢獻；區委三屆九次全會(huì )強調要全面推進(jìn)依法治區，善于運用法治思維和法治方式開(kāi)展工作，為加快相城發(fā)展提供堅強的法治保障；全區政法工作會(huì )議要求堅持法治引領(lǐng)、強化治理能力，全力維護新形勢下社會(huì )大局和諧穩定。這就要求我們必須主動(dòng)適應新的形勢和要求，確立工作新標準，進(jìn)一步提高法治思維和依法辦事能力，認真履職，積極作為，努力擴大推進(jìn)平安法治相城建設的工作成效。二要正確認識和把握改革創(chuàng )新的形勢任務(wù)。當前，相城正處在經(jīng)濟轉型、社會(huì )轉軌的關(guān)鍵時(shí)期，全面深化改革的任務(wù)比以往任何時(shí)候都更為繁重和艱巨。我們要準確把握并認真落實(shí)好“建設社會(huì )主義法治文化”、“推進(jìn)司法行政管理體制改革”等涉及司法行政自身改革的一系列新理念、新部署，通過(guò)改革創(chuàng )新，推動(dòng)司法行政工作實(shí)現新跨越；同時(shí)，要充分發(fā)揮職能作用，切實(shí)做好與加快推進(jìn)經(jīng)濟體制改革等密切相關(guān)的法律服務(wù)工作，為重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節改革提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和法律保障。三要正確認識和把握司法行政工作面臨的現實(shí)挑戰。隨著(zhù)法治建設進(jìn)程不斷加快，法治宣傳工作的內涵和傳播手段正發(fā)生深刻變化；維護社會(huì )公平正義被提到更加重要的位置，人民調解、社區矯正、法律援助、公證工作、律師工作等面臨新的發(fā)展機遇；維護社會(huì )穩定仍然是改革發(fā)展的重中之重，做好新形勢下的服務(wù)群眾、扶助貧弱、促進(jìn)和諧等各項工作，黨委政府有更高要求，社會(huì )群眾有更多期盼。這都需要我們加強工作研究和創(chuàng )新，進(jìn)一步提質(zhì)增效、提檔升級，提高司法行政服務(wù)水平。
干部工作計劃 篇4
按照縣“抓宣傳、聚力量、摸實(shí)情、謀發(fā)展、辦實(shí)事、惠民生、解民憂(yōu)、化民怨”的工作思路和方法，結合縣工商聯(lián)和掛幫干部個(gè)人的實(shí)際，突出重點(diǎn)、狠抓當前，著(zhù)眼長(cháng)遠，特制定本工作計劃。
一、抗旱思路：
1、對全村的旱情進(jìn)行全面摸底，積極查找水源，多渠道解決資金，在人口密集區修建2個(gè)40—50立方的水窖。在人口少、人群分散的地方修建設10—15立方的小水窖，這樣能極大程度解決全村人飲問(wèn)題。
基礎設施：1、即將完工的有3公里的人飲管道；2、協(xié)調解決順河大堰（x米x人飲管道）。解決x戶(hù)x人x畝澆灌。
3、組織村支兩委成員或年輕人每周為孤寡老人送一次水。
二、秋冬種問(wèn)題：
1、規劃500畝油菜；
2、規劃500―1000畝小麥，實(shí)行訂單農業(yè)。
三、寫(xiě)出一篇有價(jià)值的`調研報告
四、上一次黨課。
五、為初中學(xué)生上一堂針對中學(xué)生的法律課五、召開(kāi)黨員會(huì )議研究本村發(fā)展問(wèn)題。
六、實(shí)實(shí)在在開(kāi)好村支兩委民主生活會(huì )。
七、推動(dòng)村支兩委班子每周學(xué)習例會(huì )，形成制度化。
八、在學(xué)校篩選（學(xué)習好、家庭困難）x名初一學(xué)生，由縣工商聯(lián)親自到家核實(shí)，形成“一對一”幫扶。
九、對鐘家灣村初三畢業(yè)未能繼續學(xué)業(yè)的學(xué)生
�。�1）由縣工商聯(lián)推薦到會(huì )員單位就業(yè)；
�。�2）由縣工商聯(lián)聯(lián)系到習水順達駕校學(xué)習駕駛技術(shù)，學(xué)費在市場(chǎng)價(jià)的基礎上減少x―x元；對家境特別貧困學(xué)生，由縣工商聯(lián)出具證明，在順達駕校減、免學(xué)費，或者由習水非公企業(yè)按照“一對一”幫扶形式分攤學(xué)費。
�。�3）由縣工商聯(lián)協(xié)調縣人勞局、縣工會(huì )、縣扶貧辦等單位免費>培訓，輸送到沿海發(fā)
達地區就業(yè)，形成訂單培訓，切實(shí)增加農民收入。
十、推動(dòng)村民自治。
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