自查工作匯報
在日常學(xué)習和工作生活中，匯報出現的頻率越來(lái)越高，匯報可以是書(shū)面的，也可以是口頭的陳述，如果有PPT的話(huà)則更加正式，為了幫助大家更好的完成匯報，下面是小編幫大家整理的自查工作匯報，希望能夠幫助到大家。
自查工作匯報 篇1
市國土資源局：
7月5日，四川省汛期地質(zhì)災害防制工作視頻會(huì )議在成都召開(kāi)，會(huì )議對全省汛期地質(zhì)災害防治工作需要進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再落實(shí)。市國土資源局局長(cháng)也對瀘州市共同加強地質(zhì)災害汛期公共衛生工作(提出具體要求。會(huì )后國土分局認真貫徹省、市國土資源部門(mén)汛期地質(zhì)災害防治工作視頻會(huì )議和有關(guān)文件精神，針對近期出現降水強降雨天氣的具體情況，積極采取措施，全力以赴做好全區汛期地質(zhì)災害防治和防汛工作�，F將有關(guān)情況匯報如下：
一是加強組織紀檢
1、及時(shí)傳達上級大會(huì )精神。7月5日下午，國土分局在參與四川省災害防治工作視頻會(huì )議之后，分管領(lǐng)導巡視員分局副局長(cháng)對相關(guān)業(yè)務(wù)股市人員作出重要指示，要求及時(shí)專(zhuān)題學(xué)習學(xué)習貫徹和深刻領(lǐng)會(huì )省、市對近期暴雨防范工作的重要指示精神和上級國土資源部門(mén)地質(zhì)災害防治有關(guān)文件精神，并對當前我區綜上汛期地質(zhì)災害防治工作作出研究和部署。分局將工作落實(shí)異常情況形成文字材料上報市國土資源局及區政府有關(guān)部門(mén)。
2、組建防災機構和隊伍。南區分局把汛期地質(zhì)災害防治工作作為頭等大事來(lái)抓，成立汛期地質(zhì)災害防治工作領(lǐng)導組，局長(cháng)任組長(cháng)，主抓副局長(cháng)任副組長(cháng)，各股、室負責人，中心所所長(cháng)為成
員，加強其他工作對汛情地質(zhì)災害防治工作的領(lǐng)導，明確各自工作責任。另外前期區分局還成立了汛期地質(zhì)災害防治應急指揮部，由局長(cháng)任指揮長(cháng)，分管副局長(cháng)任副指揮長(cháng)，指揮部成員包括各股、室、綜合服務(wù)站負責人，指揮部下設辦公室和掌理應急分隊。
二是落實(shí)防災措施
1、建立預防和預警機制。在汛期各隱患點(diǎn)嚴格執行以預防為主的汛期地質(zhì)災害點(diǎn)環(huán)境監測監測、預防和預警體系，具體各地質(zhì)災害點(diǎn)監測人和負責人，建立群防群測網(wǎng)絡(luò )，負責監測的市級和個(gè)人，廣泛地收集整理與汛期地方病地質(zhì)災害預防預警有關(guān)數據和信息，并及時(shí)逐級上報監測結果。
2、建立應急響應機制。在汛期國土分局將開(kāi)展定期和不定期的汛期地質(zhì)災害檢查和巡查工作，監督“地質(zhì)災害伯陵群測明白卡”的發(fā)放，建立汛期地質(zhì)災害速報制度，及時(shí)上報地質(zhì)災害泥石流險情和洪澇災害等級。要求如果地質(zhì)災害發(fā)生后，各中心所及地災監測點(diǎn)在30分鐘內將災情電話(huà)報告區分局地質(zhì)災害防治應急調查報告指揮部，區指揮部1小時(shí)內報告電話(huà)報告市國土資源署，同時(shí)率領(lǐng)救災分隊趕赴現場(chǎng)組織組織工作調查、作出應急處置，并在2小時(shí)內形成書(shū)面報告，報區政府及市國土資源局。應急處置結束后，5日內向市國土資源局報補救工作總結報告。
3、建立和執行汛期地質(zhì)災害汛期值班及險情巡查制度。區分局20xx年汛期值班從4月15日起至10月15日止，實(shí)行24小時(shí)專(zhuān)人值班和各級黨委帶班、服務(wù)中心各中心特蘭縣地災監測點(diǎn)均嚴格執行汛
期地質(zhì)災害汛期值班。地質(zhì)災害險情巡查制度性：地災監測網(wǎng)監測責任人（人員）非汛期半月巡查監測一次，洪峰每天至少巡查監測一次，雨天隨時(shí)加密巡查監測。區分局、中心所不定期進(jìn)行巡查。
三強化督查考核
1、明確防災責任。7月5日，江陽(yáng)區國土分局在參與四川省汛期災害防治工作視頻會(huì )議之后，分管領(lǐng)導副局長(cháng)對相關(guān)人員業(yè)務(wù)股市人員作出極其重要重要指示，根據研究和部署。對分局各股室、各中心所的其他工作責任、其他工作任務(wù)作了進(jìn)一步的明確和要求、重申了地質(zhì)災害防治相關(guān)工作制度以及前期簽訂的.20xx山洪年地質(zhì)災害防災獎懲內容。
2、加強督查考核。區國土資源局紀檢監察部門(mén)、地礦股對各中心所人員在崗在位情況進(jìn)行督導督查、要求國土資源中心所班子主要成員帶領(lǐng)工作組深入災情嚴重的鄉鎮現八場(chǎng)進(jìn)行檢查指導和督查。
下一步，支隊將繼續抓好汛期24小時(shí)值班制度和巡查制度的建設，汛期遇有險情及時(shí)處理，落實(shí)好汛期各項管理體制，最大限度減低減少人民群眾損失。對落實(shí)責任不到位、發(fā)生地質(zhì)災害事故并造成損失的，要通報批評，取消先進(jìn)單位評比資格，并追究相關(guān)責任人的責任。對因人為誘發(fā)地質(zhì)災害事故造成重大損失的，要從嚴從重追究相關(guān)人員責任。
20xx年7月5日
自查工作匯報 篇2
根據安排，現將我鎮全區優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織的推薦情況匯報如下：
一、高度重視
我鎮接到中共xx市X區委組織部《關(guān)于推薦評選全市和全區優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨組織的通知》后，鎮黨委高度重視，立即召開(kāi)了黨委會(huì )，對推薦工作進(jìn)行了專(zhuān)題研究，落實(shí)了由黨委副書(shū)記xx專(zhuān)門(mén)負責此項工作，并召開(kāi)了各黨支部書(shū)記會(huì )議，對推薦名額、推薦對象、推薦評選條件進(jìn)行了說(shuō)明，各黨支部書(shū)記負責本支部的'推薦工作，確保推薦工作有條不紊、優(yōu)中選優(yōu)。
二、公開(kāi)推薦
我們采取自下而上、上下結合、民主公開(kāi)的方式開(kāi)展推薦工作。鎮黨委把推薦工作在鎮黨務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行了公布，特別是把推薦評選條件進(jìn)行了公開(kāi)。各黨支部推薦上報鎮黨委匯總后，再返回各黨支部再次進(jìn)行推薦，然后鎮黨委再次研究確定考察對象x名。推薦對象結構分布情況：優(yōu)秀共產(chǎn)黨員x名，其中：鄉鎮機關(guān)x名；優(yōu)秀黨務(wù)工作者x名，其中：社區x名、鎮機關(guān)x名、第一書(shū)記x名；先進(jìn)基層黨組織x名，其中：村x名，社區x名。
三、嚴格考察
鎮黨委組織紀檢監察、計生辦、派出所、民政辦、財政所、安監所等部門(mén)，對考察對象進(jìn)行了考察，并充分聽(tīng)取了黨員群眾的意見(jiàn)。鎮黨委在考察的基礎上在鎮黨務(wù)公開(kāi)欄和所在黨組織黨務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行了公示（公示時(shí)間：x年xx月xx日至x日）。通過(guò)考察和公示，x名考察對象在廉潔、作風(fēng)等方面沒(méi)有違規違紀違法行為。
自查工作匯報 篇3
一、領(lǐng)導高度重視，文化事業(yè)經(jīng)費有保障
縣委、縣政府歷來(lái)十分重視我縣的文化體育工作，每年將文化體育工作納入縣委、政府重要工作之一。嫘祖廟會(huì )、民間文藝調演、職工運動(dòng)會(huì )、農民運動(dòng)會(huì )、社區運動(dòng)會(huì )已成為我縣的常規性文化體育活動(dòng)。迎新年元旦職工環(huán)城長(cháng)跑、新春團拜會(huì )、正月十五元宵焰火晚會(huì )年年舉辦，吸引上萬(wàn)人群眾參與和觀(guān)看。年全縣舉辦了第二十七屆嫘祖廟會(huì )節，第六屆民間文藝調演、第二屆企業(yè)職工運動(dòng)會(huì )等大型文化體育活動(dòng)。為保證活動(dòng)的順利開(kāi)展，縣委、縣政府下發(fā)活動(dòng)通知文件，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)有關(guān)工作會(huì )議。年就元宵晚會(huì )和第二十七屆嫘祖廟會(huì )節召開(kāi)了兩次專(zhuān)題會(huì )議，并形成《年元宵晚會(huì )籌備工作專(zhuān)題會(huì )議紀要》和《第二七屆嫘祖廟會(huì )節籌備工作專(zhuān)題會(huì )議紀要》，協(xié)調相關(guān)部門(mén)研究落實(shí)工作。
在經(jīng)費投入上，年縣政府對文化事業(yè)投入經(jīng)費為388萬(wàn)元，占年縣本級財政總支出是34770萬(wàn)元的1.1%。文化館和圖書(shū)館均為全額撥款事業(yè)單位，兩單位財政經(jīng)費分別為37萬(wàn)元、52萬(wàn)元。年我縣完成洋坪和兩個(gè)鄉鎮文化站改擴建任務(wù)，其中，洋坪鎮文化站上級撥款20萬(wàn)元，地方配套28.7萬(wàn)元；鎮文化站上級撥款16萬(wàn)元，鄉鎮自籌解決20萬(wàn)元。全縣新一輪鄉鎮文化站建設任務(wù)全部完成。年實(shí)際完成農家書(shū)屋36家，自籌解決經(jīng)費36萬(wàn)元。全年送戲下鄉完成203場(chǎng)，除縣財政直接補貼經(jīng)費5萬(wàn)元外，由縣直掛點(diǎn)單位或者相關(guān)鄉鎮按照每場(chǎng)4000元左右直接補貼到縣花鼓劇團�？h圖書(shū)館圖書(shū)購置經(jīng)費5萬(wàn)元，縣財政已納入常年預算。
二、文體活動(dòng)有新突破，文體賽事取得新成績(jì)
一是舉辦大型文體活動(dòng)7場(chǎng)次。在縣委、縣政府的統一部署和縣委宣傳部的直接指導和協(xié)調下，全縣共舉辦“嫘祖情懷”春節團拜會(huì )、正月十五元宵焰火晚會(huì )暨燈謎游藝活動(dòng)、第二十七屆嫘祖廟會(huì )節暨全縣第六屆民間文藝調演、“勞動(dòng)者之歌”慶五一職工文藝匯演等四項大型文藝活動(dòng)，共舉辦“園林城市杯”元旦職工環(huán)城長(cháng)跑、“慶五一、迎世博”職工運動(dòng)會(huì )、“供電杯”縣第二屆企業(yè)職工運動(dòng)會(huì )等三項大型體育活動(dòng)。
二是組織小型文藝展演和文體競賽活動(dòng)54場(chǎng)次。其中：年2月組織民間嗚音班子參加宜昌春節聯(lián)歡晚會(huì )、年9月組織畫(huà)家鐘遠龍參加宜昌市“邊走邊畫(huà)·十人油畫(huà)風(fēng)景展”、年11月在北京798藝術(shù)館舉辦馬洪戈“我有一個(gè)夢(mèng)想”油畫(huà)展、年12月組織文化館美術(shù)干部參加湖北省書(shū)法家協(xié)會(huì )舉辦的“湖北省鄉鎮書(shū)法篆刻展”等活動(dòng)；以及協(xié)助宜昌市農信社舉辦“�？ū被@球聯(lián)賽、協(xié)助舉辦湖北省“財商杯”乒乓球比賽、協(xié)助縣人保局舉辦首屆職工運動(dòng)會(huì )，與縣婦聯(lián)共同舉辦慶三八“交通杯”女子運動(dòng)會(huì )等活動(dòng)均取得較好的社會(huì )影響。
三是積極參加省市兩級重要文體賽事3場(chǎng)次。其中，組織參加“天冠陶瓷杯”宜昌市第三屆運動(dòng)會(huì )，共獲獎牌5金14銀12銅，綜合總分和獎牌總數均排列全市第八位，與參加市二運會(huì )的成績(jì)相比，分別進(jìn)位前四名和前三名，圓滿(mǎn)完成了縣領(lǐng)導預定的“爭牌進(jìn)位、保九爭八”的目標。組織參加湖北省第十三屆運動(dòng)會(huì )上，運動(dòng)員周冀冀獲得青少年男鐵餅金牌、譚楚君獲得青少年女子四項全能銀牌、王琦獲得青少年男子跳高銅牌，超額完成了市政府給下達的.得分任務(wù)。組織縣花鼓劇團參加宜昌市第六屆專(zhuān)業(yè)劇團調演。選送花鼓戲《瓜園會(huì )》、《吳大拜年》在宜昌展演受到專(zhuān)家和觀(guān)眾一致好評，7名演職人員分獲最佳編導、最佳作曲和最佳表演獎，其他10名演員獲得表演獎。
四是專(zhuān)業(yè)劇團送戲下鄉203場(chǎng)。組織縣花鼓劇團新創(chuàng )作花鼓戲3個(gè)，小品4個(gè)，編排歌舞類(lèi)節目8個(gè)，在全縣范圍內常年開(kāi)展以“文明新村行”為主題的送戲下鄉活動(dòng)，受到基層干部群眾的熱烈歡迎�？h花鼓劇團被評為宜昌市十佳文化單位。
五是利用縣圖書(shū)館陣地開(kāi)展形式多樣的圖書(shū)借閱和信息服務(wù)活動(dòng)。新增持證讀者230名，完成《領(lǐng)導參閱件》6期204冊，開(kāi)展圖書(shū)管理專(zhuān)業(yè)輔導30次。
六是組織開(kāi)展文體培訓活動(dòng)。其中，利用嫘祖文化廣場(chǎng)陣地常年開(kāi)辦書(shū)法、繪畫(huà)、舞蹈、聲樂(lè )、器樂(lè )培訓班，培訓學(xué)員1000人（次）；利用縣體育館陣地開(kāi)辦田徑、乒乓、籃球、羽毛球等培訓項目，分別對80名學(xué)生進(jìn)行常年專(zhuān)業(yè)化訓練，對200名中小學(xué)生進(jìn)行了暑期短期培訓。
三、文化公共基礎設施建設力度做到不斷加大
20xx年5月縣文化館在國家文化部開(kāi)展的第二次縣級以上文化館的評估定級中被評為三級文化館，年1月縣圖書(shū)館在第四次全國公共圖書(shū)館評估定級工作中被評為一級圖書(shū)館。
高度重視共享工程建設，實(shí)現了文化共享工程支中心及鎮村基層服務(wù)點(diǎn)設備、人員、經(jīng)費、公共服務(wù)四到位。一是年新建信息工程電子閱覽室；購置全新計算機25臺，桌椅25套，空調2臺，改善了閱覽條件；重新整改電源線(xiàn)路，安裝380V電源線(xiàn)路和防雷系統，提高了機房安全性能。二是聘用大學(xué)生擔任文化信息資源共享工程支中心管理員。三是加強鄉鎮基層服務(wù)點(diǎn)建設。全縣7個(gè)鄉鎮，已經(jīng)建成了河口鄉、花林寺鎮、舊縣鎮、茅坪場(chǎng)鎮和荷花鎮5個(gè)基層服務(wù)點(diǎn)，另外2個(gè)鄉鎮服務(wù)點(diǎn)設備已經(jīng)進(jìn)入采購程序。村級服務(wù)點(diǎn)設備已經(jīng)全部到位，實(shí)現與組織部遠程教育點(diǎn)資源共享。四是縣圖書(shū)館作為縣級支中心，積極做好共享工程的宣傳引導工作，利用共享工程的設備和資源，為社會(huì )提供公益服務(wù)。
新一輪鄉鎮文化站改擴建工程全部完工。每個(gè)文化站內設書(shū)刊圖書(shū)（電子）閱覽室、文化科技培訓室、辦公室、多功能廳等設施。每年與各鄉鎮的文化站長(cháng)簽訂發(fā)包合同書(shū)，實(shí)行“以錢(qián)養事”的工作機制，目前各鄉鎮均配備有專(zhuān)職文化站長(cháng)1名。
四、文物保護取得新進(jìn)展，非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護取得新成果
在文物保護方面，一是第三次全國文物普查的相關(guān)任務(wù)全面完成并通過(guò)驗收。全縣共普查110個(gè)村，新增208處重要文物保護點(diǎn)，復查文物點(diǎn)47處，整理文物普查資料254份，拍攝文物普查照片3000多張，繪制文物位置圖、平面圖508幅。在宜昌市舉辦的“第三次全國文物普查成果展”活動(dòng)上，寶華庵和尚墓塔入選“宜昌市文物普查十大新發(fā)現”。二是對我縣的湖北省文物保護單位南襄城遺、石佛庵佛像群、曾家灣民居、城墻實(shí)行掛牌、立碑保護。三是與四處省級文物保護單位、四處市級重點(diǎn)文物保護單位所屬單位重新簽訂了文物安全責任狀。四是協(xié)助縣公安局開(kāi)展湖北省文物保護單位石佛庵佛像群石佛被盜案件的工作，案件已經(jīng)偵破，共抓獲犯罪嫌疑人6人，目前案件正進(jìn)入司法程序。
在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護方面。完成全縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查成果整理工作，普查工作順利通過(guò)省級驗收。完成《嫘祖廟會(huì )》（即《嫘祖廟會(huì )》）申報國家級非遺名錄，該項目現已進(jìn)入國家第三批非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄公示名單。完成《沖菜制作工藝》申報省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目工作，開(kāi)展了田野調查，制作了專(zhuān)題資料片。開(kāi)展了宜昌市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人和湖北省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人的申報工作。
為宣傳文化遺產(chǎn)知識，充分展示我縣在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護和文物保護兩個(gè)方面取得的進(jìn)展，增加社會(huì )公眾對歷史文化的認同感，縣文體局于今年二月精心制作文化遺產(chǎn)展展牌12塊，分別在團拜會(huì )、三級干部會(huì )、元宵節燈謎會(huì )、嫘祖廟會(huì )及市級非遺展出會(huì )上展出，吸引上萬(wàn)人次觀(guān)看，收到了較好效果。
五、加強對文化市場(chǎng)監管
按照“一手抓繁榮，一手抓管理”的方針，強化文化市場(chǎng)管理。針對網(wǎng)吧管理，全年對網(wǎng)吧業(yè)主開(kāi)展專(zhuān)題培訓3期次、不定期檢查210余次，處罰違規網(wǎng)吧4家，取締黑網(wǎng)吧1家。一年來(lái)全縣18家正規網(wǎng)吧因違規受到舉報的現象明顯減少。針對電子游戲室，在加強日常巡查的基礎上，先后3次會(huì )同縣綜治辦、縣公安局、工商局采取聯(lián)合行動(dòng)，集中對全縣電子游戲場(chǎng)所進(jìn)行全面整治，縣公安局對非法游戲設備進(jìn)行了收繳，縣文體局向經(jīng)營(yíng)戶(hù)下達整改告知書(shū)12次，強力規范了電子游戲室的經(jīng)營(yíng)行為。針對出版物市場(chǎng)，大力開(kāi)展“掃黃打非”行動(dòng)，加強對非法政治出版物和宣揚淫穢色情、兇殺暴力、低俗庸俗、封建迷信及偽科學(xué)內容的“口袋本”圖書(shū)、卡通畫(huà)冊、音像制品、游戲軟件等違禁出版物以及盜版教材方面的市場(chǎng)檢查，加強對出版企業(yè)的監管，有效防范了重大惡性案件的發(fā)生。
六、科學(xué)制定“十二五”文化規劃，積極培育重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)
緊密結合文體局的工作實(shí)際，科學(xué)制定出較為完善的文化管理創(chuàng )新的總體規劃，對重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)加大扶持培育力度。一是加強對印刷企業(yè)的扶持，引導上規模、上水平。豐利元包裝有限公司總投資1個(gè)億新建兩條包裝材料生產(chǎn)線(xiàn)（一條年產(chǎn)3000萬(wàn)平方米瓦楞紙箱生產(chǎn)線(xiàn)和一條木箱包裝生產(chǎn)線(xiàn)）于年5月投產(chǎn)，預計年銷(xiāo)售額為1300萬(wàn)元，銷(xiāo)售收入為200萬(wàn)元。項目遠期規劃為實(shí)現年銷(xiāo)售收入1.2億，稅收1000萬(wàn)元，利潤500萬(wàn)元，增加就業(yè)崗位100個(gè)。二是加強對觀(guān)賞石產(chǎn)業(yè)扶持，先后組織觀(guān)賞石愛(ài)好者外出參觀(guān)學(xué)習，并發(fā)起成立縣觀(guān)賞石協(xié)會(huì )。三是加強對文化藝術(shù)培訓機構扶持，引導2家文化藝術(shù)培訓進(jìn)駐嫘祖文化廣場(chǎng)。
全縣現有各類(lèi)文化經(jīng)營(yíng)戶(hù)114家，其中：網(wǎng)吧18家（12家分布在城區，另外6家位于其他鄉鎮）、歌舞娛樂(lè )場(chǎng)所5家、露天卡拉ok1家，音樂(lè )器材演出1家、印刷業(yè)經(jīng)營(yíng)戶(hù)6家、包裝裝潢1家，圖書(shū)經(jīng)營(yíng)16家、電子游戲室12家、音像制品經(jīng)營(yíng)戶(hù)21家、打字復印店29家、體育經(jīng)營(yíng)戶(hù)3家、舞蹈培訓1家。預計各類(lèi)文化經(jīng)營(yíng)戶(hù)年營(yíng)業(yè)額1209.4萬(wàn)元。特別是以豐利元為代表的重點(diǎn)包裝印刷企業(yè)的興辦，成為我縣文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展新的亮點(diǎn)。
自查工作匯報 篇4
按照的文件要求，對本班子成員的職務(wù)消費情況進(jìn)行了全面摸底和檢查，現將班子成員的職務(wù)消費自查工作匯報如下：
一、未購買(mǎi)、更換公務(wù)車(chē)輛，沒(méi)有裝修辦公室、添置高檔辦公用品�，F有公務(wù)用車(chē)的油料費、維修費用和過(guò)路過(guò)橋費等費用均控制在分下達的費用指標范圍內；
二、領(lǐng)導班子的差旅費、業(yè)務(wù)招待費全都控制在分下達的指標范圍內，車(chē)輛交通費和通信費都按照標準進(jìn)行發(fā)放，沒(méi)有發(fā)生出國考察費；
三、沒(méi)有用公款支付應當由個(gè)人承擔的購置住宅、住宅裝修、等生活費用，沒(méi)有挪用物資，修建和裝修個(gè)人住宅的現象發(fā)生；
四、沒(méi)有違反規定用公款進(jìn)行高消費娛樂(lè )活動(dòng)，沒(méi)有用公款支付非因公的消費娛樂(lè )活動(dòng)費及禮品費；
五、沒(méi)有用公款支付應當由個(gè)人負擔的各種名義的培訓費、書(shū)刊費等；
六、無(wú)用公款為個(gè)人購買(mǎi)商業(yè)保險或者支付相關(guān)費用的情況發(fā)生；
七、沒(méi)有用公款為個(gè)人變相支付各種理療保健、運動(dòng)健身和會(huì )所、俱樂(lè )部等費用；
八、沒(méi)有用公款為親屬、子女支付各項費用，無(wú)用公款支付應當由個(gè)人承擔的其它費用的'情況發(fā)生；
九、無(wú)利用職務(wù)上的便利，在企業(yè)內部或到下屬企業(yè)以及往來(lái)單位轉移職務(wù)消費支出；
十、沒(méi)有通過(guò)虛開(kāi)會(huì )議費發(fā)票及虛購物資材料、固定資產(chǎn)、辦公用品等名義套取現金，用于職務(wù)消費支出；
十一、沒(méi)有對已配備公務(wù)用車(chē)的單位負責人發(fā)放用車(chē)相關(guān)的補貼；
十二、其它違反法律、法規規定的職務(wù)消費，經(jīng)檢查也沒(méi)有發(fā)生。
自查工作匯報 篇5
按照X市衛發(fā)[20xx]XXX號文件要求，我所對今年的衛生監督工作開(kāi)展情況進(jìn)行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
一、基本情況
衛生監督所和疾病預防控制中心是在原衛生防疫站的基礎上，按照衛生改革方案的基礎上設立的，原為兩塊牌子，一套人員。按照縣上的安排擬進(jìn)行分設，人員編制已基本到
位，具體分設事項正在商討準備中。衛生監督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛生、公共場(chǎng)所衛生、學(xué)校衛生、飲水衛生、職業(yè)衛生、放射衛生、化裝品衛生等依法開(kāi)展監督管理。在縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務(wù)部門(mén)的指導下，我們堅持依法監督，從嚴管理，保證衛生監督各項工作有序開(kāi)展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實(shí)保障人民群眾的衛生健康。
二、衛生監督工作主要目標任務(wù)進(jìn)展情況
20xx年，我縣的衛生監督工作在去年實(shí)施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專(zhuān)項整治工作的基礎上，結合監督檢查工作中發(fā)現的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節，繼續以食品量化分級管理工作為重點(diǎn)，嚴把衛生許可準入關(guān)，進(jìn)一步抓好學(xué)校衛生、飲水衛生及公共場(chǎng)所衛生監督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷(xiāo)臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛生法》的順利實(shí)施，嚴格衛生許可準入制度，把好衛生許可關(guān)。規范了衛生許可證辦證程序，嚴格執行《食品衛生法》及《衛生許可證發(fā)放管理辦法》的相關(guān)規定，對新開(kāi)辦的食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和餐飲業(yè)嚴把準入關(guān)，現場(chǎng)驗收達不到規范要求的，一律不給發(fā)證。對過(guò)去已發(fā)證的單位進(jìn)行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。20xx年共新辦衛生許可證202份，審驗衛生許可證162份。同時(shí)加大監督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛生法》的相關(guān)規定開(kāi)展日常性監督檢查，規范從業(yè)單位的執業(yè)行為。
2、認真開(kāi)展餐飲業(yè)食品衛生專(zhuān)項檢查工作。為了鞏固去年食品衛生專(zhuān)項整治工作取得的效果，我所衛生監督員放棄節假日休息時(shí)間，深入各學(xué)校食堂及餐飲飯店進(jìn)行檢查。一是對學(xué)校食堂進(jìn)行集中整治，制定學(xué)校食堂驗收標準，督促學(xué)校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學(xué)校衛生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進(jìn)行檢查，著(zhù)重檢查餐飲具的消毒保潔，衛生制度上墻及執行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個(gè)方面的內容，對于存在問(wèn)題的餐飲單位提出整改意見(jiàn)，限期整改和規范，并及時(shí)進(jìn)行復查，對經(jīng)過(guò)整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點(diǎn)環(huán)節得到徹底整改。三是對農村地區市場(chǎng)進(jìn)行檢查，我縣無(wú)鄉鎮衛生監督機構，農村的衛生監督工作仍由縣衛生監督所承擔。我所于今年3月份抽調執法人員，對農村學(xué)校食堂、餐飲單位及公共場(chǎng)所進(jìn)行集中檢查，嚴厲打擊無(wú)衛生許可證執業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質(zhì)食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務(wù)院《特別規定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進(jìn)購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區共有餐飲單位家，建立臺帳家，臺帳建立率。
2、全面推行餐飲單位食品衛生監督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專(zhuān)項整治工作，逐戶(hù)對各餐飲單位進(jìn)行現場(chǎng)指導，對食堂進(jìn)行規范化設置，幫助其制定各項衛生制度，建立完善衛生管理組織，改善衛生設施，明確衛生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點(diǎn)部位和環(huán)節現場(chǎng)提出指導意見(jiàn)，提高了餐飲單位食品衛生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開(kāi)展學(xué)校衛生的日常監測工作。會(huì )同教育部門(mén)對全縣鄉中心小學(xué)以上學(xué)校食品衛生、宿舍衛生、飲水衛生進(jìn)行全面檢查，對學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問(wèn)題提出整改措施限期整改，保證學(xué)生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的`發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質(zhì)的監測。每月對城區生活飲用水進(jìn)行一次水質(zhì)監測，每次采集6個(gè)采水點(diǎn)的6份水樣，今年共采集水樣份，其中水源水X次，供水管網(wǎng)水X份，全部進(jìn)行實(shí)驗室分析，合格X份，合格率%，對生活飲用水衛生存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
5、加大對衛生法律知識的宣傳工作力度，大力開(kāi)展形式多樣的《食品衛生法》學(xué)習宣傳活動(dòng)，提高從業(yè)單位和人員的衛生知識水平和遵紀守法意識。共在街頭設立宣
傳點(diǎn)2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時(shí)，認真開(kāi)展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛生知識培訓教材，并把《食品衛生法》作為重點(diǎn)內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛生法》的認知水平，自覺(jué)遵守《食品衛生法》的相關(guān)規定。
三、嚴格按照規范的執法程序開(kāi)展執法監督工作
為了保證執法監督工作公平
、公正、規范有序開(kāi)展，我所組織執法人員集中學(xué)習《食品衛生法》、《行政處罰法》等相關(guān)法律法規，提高衛生監督執法人員的法律水平，強化衛生監督執法人員的法律意識和服務(wù)意識，規范執法行為，樹(shù)立衛生執法隊伍新形象。多年來(lái)，我所在衛生監督執法檢查工作中堅持亮證執法，嚴格按照規范程序執法，從未因執法行為不規范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動(dòng)車(chē)輛34臺次，衛生監督執法人員124人次，檢查餐飲及食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位146戶(hù)次，對轄區內餐飲業(yè)、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及公共場(chǎng)所進(jìn)行了地毯式的衛生監督執法檢查，下發(fā)整改意見(jiàn)書(shū)戶(hù)次，行政處罰通知書(shū)份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位X戶(hù)，取締X戶(hù)，罰款X萬(wàn)元，沒(méi)收銷(xiāo)毀不合格食品生產(chǎn)原料及添加劑公斤。
四、存在的主要問(wèn)題及今后的打算
1、食品經(jīng)營(yíng)業(yè)主和從業(yè)人員衛生意識較差，停留于低層面和一般經(jīng)營(yíng)性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學(xué)校食堂對外承包經(jīng)營(yíng)，部分學(xué)校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經(jīng)濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛生管理制度難以落實(shí)。特別是實(shí)驗中學(xué)食堂，學(xué)生沒(méi)有就餐場(chǎng)所，學(xué)生的就餐安全根本無(wú)法得到保障。
3、缺乏必要的監測工具和現場(chǎng)取證器材，嚴重影響工作開(kāi)展效率和監督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無(wú)法固定，給實(shí)施行政處罰帶來(lái)困難。
在以后的工作中，我們將進(jìn)一步加大衛生監督工作開(kāi)展力度，逐步完善衛生監督管理體制，加大衛生知識宣傳，引導居民消費，接受社會(huì )監督，構建消費環(huán)境，使公共場(chǎng)所及食品經(jīng)營(yíng)單位的安全責任和守法意識進(jìn)一步增強，使人民群眾日益增長(cháng)的衛生安全和健康需求不斷得到滿(mǎn)足。
自查工作匯報 篇6
為嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為，建立日喀則地區卷煙市場(chǎng)良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，日喀則地區煙草專(zhuān)賣(mài)(公司)于XX年5月15日召開(kāi)全體干部職工大會(huì )，由景長(cháng)林副總經(jīng)理傳達區局轉發(fā)藏煙辦[XX]68號國家煙草專(zhuān)賣(mài)局文件國煙辦[XX]171號關(guān)于《國家煙草專(zhuān)賣(mài)局關(guān)于進(jìn)一步嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為的意見(jiàn)》的通知總體部署，我局(公司)領(lǐng)導高度重視，全面部署了"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"工作�，F將"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"檢查情況匯報如下：
一、統一思想、提高認識
為確保"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"工作順利進(jìn)行，首先，局(公司)領(lǐng)導高度重視，立即對 "嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"工作文件精神于5月15日在職工大會(huì )上認真做了傳達，并部署了相關(guān)部門(mén)開(kāi)展"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"工作的必要性和重要性。其次使相關(guān)部門(mén)和人員對"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"工作得到了思想上的統一和認識上的提高。
二、精心組織、落實(shí)責任
根據國家局和區局(公司)"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"檢查要求，我局(公司)相應部門(mén)分解了"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"工作內容，落實(shí)了責任。
三、嚴肅認真、全面檢查
(一)貫徹落實(shí)《意見(jiàn)》的總體情況
針對我局(公司)"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"涉及檢查范圍，對兩級煙草《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為的意見(jiàn)》的.通知，利用傳達學(xué)習兩級煙草政工會(huì )議精神的同時(shí)傳達學(xué)習了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為的意見(jiàn)》的通知精神，按照《意見(jiàn)》涉及的內容具體進(jìn)行分工落實(shí)責任。
(二)"嚴格規范工商企業(yè)卷煙經(jīng)營(yíng)行為"檢查情況
1、工商企業(yè)之間簽署新的營(yíng)銷(xiāo)合作協(xié)議方面經(jīng)查實(shí)未存在簽署新的營(yíng)銷(xiāo)合作協(xié)議。
2、卷煙工業(yè)企業(yè)利用第三方開(kāi)展卷煙市場(chǎng)宣傳促銷(xiāo)活動(dòng)方面存在促銷(xiāo)行為方面經(jīng)查實(shí)未存在卷煙工業(yè)企業(yè)利用第三方開(kāi)展卷煙市場(chǎng)宣傳促銷(xiāo)活動(dòng)
3、卷煙工業(yè)企業(yè)出資參與零售終端建設和利用零售門(mén)店開(kāi)展排他性促銷(xiāo)活動(dòng)方面經(jīng)查實(shí)未存在卷煙工業(yè)企業(yè)出資參與零售終端建設和利用零售門(mén)店開(kāi)展排他性促銷(xiāo)活動(dòng)情況。
4、查實(shí)煙草商業(yè)企業(yè)以任何名義、任何理由向卷煙工業(yè)企業(yè)介紹關(guān)系、指定或推薦印刷、運輸、宣傳促銷(xiāo)、工程、業(yè)務(wù)咨詢(xún)等項目或供應商方面經(jīng)查實(shí)未存在簽署新的營(yíng)銷(xiāo)合作協(xié)議。
5、煙草商業(yè)企業(yè)以任何名義、任何理由收受、索要卷煙工業(yè)企業(yè)的錢(qián)物，相關(guān)工作人員一律不得收受卷煙工業(yè)企業(yè)以各種名義發(fā)放的獎金、補貼和其他錢(qián)物等方面經(jīng)查實(shí)未存在煙草商業(yè)企業(yè)以任何名義、任何理由收受、索要卷煙工業(yè)企業(yè)的錢(qián)物，相關(guān)工作人員一律不得收受卷煙工業(yè)企業(yè)以各種名義發(fā)放的獎金、補貼和其他錢(qián)物等現象。
6、工業(yè)企業(yè)以任何名義、任何理由向煙草商業(yè)企業(yè)和相關(guān)工作人員送錢(qián)送物，或接受、索要煙草商業(yè)企業(yè)的錢(qián)物方面經(jīng)查實(shí)工業(yè)企業(yè)以任何名義、任何理由向煙草商業(yè)企業(yè)和相關(guān)工作人員送錢(qián)送物，或接受、索要煙草商業(yè)企業(yè)的錢(qián)物現象
7、控制工商企業(yè)召開(kāi)各種推介會(huì )、懇談會(huì )、聯(lián)誼會(huì )、座談會(huì )等類(lèi)似會(huì )議，確需召開(kāi)的要嚴格批準程序、嚴格控制規模等方面經(jīng)查實(shí)未存在工商企業(yè)召開(kāi)各種推介會(huì )、懇談會(huì )、聯(lián)誼會(huì )、座談會(huì )等類(lèi)似會(huì )議，確需召開(kāi)的要嚴格批準程序、嚴格控制規模等現象。
自查工作匯報 篇7
尊敬的澄江中心校負責人：
根據縣教育局《關(guān)于開(kāi)展全縣20xx年學(xué)生資助政策落實(shí)情況專(zhuān)項檢查的通知》（20xx年10月19日）的要求，我校進(jìn)行認真地全面地自查自糾，基本摸清全校學(xué)生資助政策的落實(shí)情況。據統計，全校春季學(xué)期資助學(xué)生小學(xué)8人，資助金額4000元；附屬幼兒園17人，資助金額 8000元。秋季學(xué)期預計資助學(xué)生小學(xué)人9人，資助金額 4500元；幼兒園17人，資助金額8000元。全年預計資助學(xué)生人數 51人次，預計資助金額 2.45萬(wàn)元�，F將自查自糾情況匯報如下：
一、自查自糾方式
我們通過(guò)抽查詢(xún)問(wèn)學(xué)生、家長(cháng)和組織老師、班主任進(jìn)行家訪(fǎng)、電話(huà)聯(lián)系等方式，對學(xué)生的家庭貧困程度做了深入的調查，取得了準確的`數據，為資助的精準提供了可靠的依據。
二、落實(shí)資助政策的基本情況
（一）資助對象的認定情況
1. 市財政“義教”困難學(xué)生補助項目。春季學(xué)期，認定受助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生共 8人；其中6人屬于單親家庭、因突發(fā)事件致貧的困難家庭學(xué)生 ；2人因母親患有精神疾病導致貧困家庭。在認定這些受助學(xué)生工作中，我們經(jīng)過(guò)班主任家訪(fǎng)、電話(huà)聯(lián)系等形式，在社區和校內張貼資助宣傳海報、向家長(cháng)宣傳、班主任向學(xué)生宣傳資助政策等形式發(fā)動(dòng)學(xué)生申請。成立學(xué)校評審小組，評審小組由學(xué)校領(lǐng)導、教師代表、班主任代表、社區工作人員代表組成，經(jīng)過(guò)開(kāi)展小組評審會(huì )議，確定受助學(xué)生名單后，在社區和校內張貼受助名單公示，公示5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后拍照存檔由學(xué)校領(lǐng)導簽字蓋章，呈上級部門(mén)審核認定。
2.學(xué)前幼兒資助項目。春季學(xué)期，認定受助家庭經(jīng)濟困難幼兒17人，其中孤兒2人，配偶患有精神疾病、農村特困低保家庭子女學(xué)生2人，突發(fā)事件致貧的困難家庭兒童2人，其他都是一般困難家庭子
女。工作流程同上。
（二）資助資金的發(fā)放情況
市財政“義教”困難學(xué)生補助、學(xué)前幼兒資助兩種資助項目的發(fā)放形式都是發(fā)到學(xué)生個(gè)人存折。先由中心學(xué)校資助專(zhuān)干和銀行對接領(lǐng)回學(xué)生存折，再由校、幼兒園資助專(zhuān)干和中心學(xué)校資助專(zhuān)干對接，把學(xué)生存折領(lǐng)回到學(xué)校再通知家長(cháng)來(lái)領(lǐng)取學(xué)生存折并簽字認領(lǐng)，所有學(xué)生都領(lǐng)到資助款
三、經(jīng)自查，不存在富裕家庭、干部家庭子女享受助學(xué)金現象，同時(shí)也不存在有助學(xué)金二次分配現象，所有受助學(xué)生均符合政策條件的現象。工作環(huán)節符合流程，公示時(shí)間足夠，公示地點(diǎn)公開(kāi)透明，資助結果及時(shí)告知學(xué)生或家長(cháng)。
四、下一步工作打算。爭取做到精準識別，精準建檔、資助，做到讓真正困難的孩子得到資助。
單位名稱(chēng)（加蓋公章）：
校長(cháng)簽字：
分管領(lǐng)導簽名：
資助專(zhuān)干簽名：
20xx年xx月xx日
自查工作匯報 篇8
為貫徹落實(shí)《中華人民共和國政府信息公開(kāi)條例》，按照縣政府有關(guān)政務(wù)信息公開(kāi)工作的要求，我局立足部門(mén)實(shí)際，細化了本部門(mén)政府信息公開(kāi)目錄和要點(diǎn)，及時(shí)公開(kāi)了依法應主動(dòng)公開(kāi)的各項信息�，F將我局自查情況匯報如下。
一、高度重視，精心組織
我局高度重視部門(mén)信息公開(kāi)工作，將此工作納入到人社工作的重要議事日程，研究信息公開(kāi)近期重點(diǎn)工作任務(wù)，加大信息公開(kāi)力度，提高社會(huì )保障工作透明度。在組織建構上，局里成立由分管領(lǐng)導任組長(cháng)、各股室負責人為成員的信息公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，設立專(zhuān)門(mén)的網(wǎng)站管理員負責網(wǎng)站信息的上傳、更新和日常維護工作。
二、公開(kāi)情況
主動(dòng)公開(kāi)政府信息就業(yè)服務(wù)公益性崗位補助，就業(yè)創(chuàng )業(yè)舉措，確定武邑縣職業(yè)培訓定點(diǎn)機構，人才交流會(huì )等信息，公布半年社會(huì )保險情況，社會(huì )保險基金運行情況。
三、存在問(wèn)題
�。ㄒ唬┯捎谥匾晫�(shí)際工作，缺少了發(fā)布政務(wù)信息工作投入，沒(méi)有充分認識到信息公開(kāi)的重要性。
�。ǘ┱⻊�(wù)工作的.信息，只注重在市局政務(wù)信息管理部門(mén)發(fā)送投稿，忽略了網(wǎng)站的信息發(fā)布。
�。ㄈ┤鄙訇P(guān)注度，沒(méi)有認識到網(wǎng)絡(luò )傳播的有效性，及時(shí)性，廣泛性。
四、下一步工作的改進(jìn)措施
�。ㄒ唬┘毣畔热�，規范公開(kāi)制度
一是細化信息內容，政策解讀。涉及我局的重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)內容主要是社會(huì )保險方面，根據縣政府要求，我局定期向社會(huì )公開(kāi)各項社會(huì )保險的參保情況、待遇支付情況和水平，社會(huì )保險基金收支、結余和收益情況。及時(shí)發(fā)布各項社會(huì )保險的新政策，新信息及政策信息的解讀。
二是建章立制，納入考核。我局把信息公開(kāi)工作落實(shí)情況納入到部門(mén)年度計劃中，把各科室上報信息的數量、質(zhì)量、及時(shí)程度作為年度考核內容，制定了信息公開(kāi)制度，強化約束，實(shí)現了信息公開(kāi)工作制度化、規范化。
三是立足落實(shí)，牽頭做好信息公開(kāi)。自接到信息公開(kāi)文件后，立即通知相關(guān)各科室，要求其及時(shí)撰寫(xiě)上報社會(huì )保險信息、基本醫療保險目錄等信息，及時(shí)在網(wǎng)站公開(kāi)。
�。ǘ┒ㄆ诰S護，做好自查自糾
在做好上級各項具體任務(wù)的基礎上，我局按照省市縣關(guān)于政府、部門(mén)信息公開(kāi)的政策精神，對照上級關(guān)于公開(kāi)內容、公開(kāi)方式、公開(kāi)時(shí)間、公開(kāi)保障等方面的要求，逐條貫徹，認真落實(shí)，集中、及時(shí)發(fā)布本部門(mén)牽頭落實(shí)的重點(diǎn)領(lǐng)域信息。做到把好責任關(guān)，嚴格督促各科室按時(shí)上報信息，把好內容關(guān)，要求網(wǎng)站管理人員嚴格審核，在內容和格式上統一要求，杜絕錯別字；把好形象關(guān)，以信息公開(kāi)為契機，不斷提高辦事效率，規范辦事行為，提升人社部門(mén)的形象。
自查工作匯報 篇9
為了學(xué)習省民政廳《關(guān)于進(jìn)一步加強養老機構管理工作的通知》文件精神，進(jìn)一步落實(shí)街道民政辦的工作要求，切實(shí)加強對養老機構的安全隱患排查工作，我中心針對敬老院可能存在的安全隱患進(jìn)行了逐一排查。未發(fā)現重大安全隱患，并要求敬老院管理人員要從細微處入手，不留死角，進(jìn)一步完善基礎設施，檢查紅外監控設備，確保萬(wàn)無(wú)一失。
我中心立即對相關(guān)工作進(jìn)行了部署�，F將有關(guān)情況匯報如下：
一、提高認識，加強領(lǐng)導
我中心組織召開(kāi)了關(guān)于敬老院安全隱患排查工作的專(zhuān)題會(huì )議，要求敬老院管理人員堅持安全第一，預防為主的方針，進(jìn)一步增強做好敬老院安全管理工作的責任感和緊迫感，立即進(jìn)行自查，查找敬老院工作中存在的漏洞和隱患；進(jìn)一步落實(shí)好院長(cháng)負責制、工作人員崗位責任制，要求管理人員時(shí)刻繃緊安全管理這根弦，克服僥幸、麻痹思想，加強24小時(shí)值班制度，所有人員保證手機24小時(shí)開(kāi)機，發(fā)現隱患及時(shí)處理或報告，堅決杜絕各類(lèi)重大事故的發(fā)生。做到領(lǐng)導到位、責任到位、措施到位。同時(shí)提高院民的事故防范意識。
二、建章立制，規范管理
加強敬老院在食品安全衛生、用火用電、防暑降溫、內部管理等制度的建立健全，制定了《突發(fā)事件應急預案》，認真做好防電、防火、防食物中毒、防疾病傳染等工作。堅持24小時(shí)值班制度，并要求值班人員嚴格遵守，認真做好工作記錄。隨時(shí)準備應對可能出現的各類(lèi)緊急情況。要求全體工作人員密切關(guān)注老人們生活動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋飲食、消防、物資、人身安全、醫療安全等信息，按照預案采取有效措施，把工作做細做實(shí)。
三、精心組織，認真排查
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1、嚴格執行食品衛生和食品安全各項規定，把好食品衛生安全關(guān)，定期對肉、菜進(jìn)行檢查，防止食物中毒。
2、保持食堂衛生清潔，每天消毒、防蚊、防蠅、防蟑、防鼠等設備和措施。
3、保持炊具、餐具清潔干燥，做到每天消毒，防止傳染病和食物中毒。所有炊具、餐具放置有序，不能裸露，刀具使用后應妥善保管；生、熟食品分開(kāi)存放，生、熟餐具分開(kāi)使用；對傳染病人的`餐具應單獨存放，保證飲食符合衛生要求。
4、食堂工作人員按照要求，穿戴規定的工作衣帽上班；工作人員每年進(jìn)行一次體檢，體檢不合格的，應予以辭退。
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1、嚴格執行消防安全工作等有關(guān)規定，配備滅火器等消防應急、安全設備，做到定期檢查和有效管理、使用，并建立檢查、使用情況登記制度。
2、要加強對供養人員用電熱毯等取暖的管理以及安全使用方面的宣傳教育工作，不準在房間使用電取暖器和其它電器設備。
3、檢查電源及其線(xiàn)路，發(fā)現有安全隱患1處，請電工整改線(xiàn)路，對檢查和維修情況進(jìn)行登記備案。
4、嚴禁在房間內堆放易燃、易爆、有毒物品，公共地段不準停放車(chē)輛和堆放物品，保證供養對象出入安全，確保發(fā)生突發(fā)性事故后救助道路暢通，對蔡玖興堆放的雜物進(jìn)行了清理。
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1、實(shí)行24小時(shí)值班制度，值班人員必須認真負責，不得擅離崗位，夜間值班人員要定時(shí)對敬老院各處財產(chǎn)、物資進(jìn)行巡視，發(fā)現問(wèn)題，妥善處理，及時(shí)向院長(cháng)報告，并做好值班記錄。
2、對敬老院入院老人的個(gè)人物品，由敬老院統一保管，對進(jìn)出敬老院的物資、設備要統一造冊登記。
3、外來(lái)人員進(jìn)出敬老院要進(jìn)行登記，不得擅自接待和留宿外來(lái)人員，防止發(fā)生盜竊、詐騙等事件。
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1、嚴格執行供養對象請假離院審批制度，供養對象離院需經(jīng)院長(cháng)同意，并佩戴寫(xiě)有敬老院地址和聯(lián)系方式的胸卡，供養人員回院后，要及時(shí)進(jìn)行銷(xiāo)假登記。同時(shí)對供養對象進(jìn)行每日巡視不少于兩次，每夜查鋪不少于一次，特殊情況下應增加查鋪的次數，巡視查鋪情況要進(jìn)行登記，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正和處理。
2、不得讓供養對象單獨外出，不準讓不明人員進(jìn)入敬老院，以確保供養對象人身安全。
3、加強對敬老院周邊環(huán)境的排查，預防突發(fā)事件的發(fā)生。
加強巡查、確保安全。
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1、貫徹“以防為主”的方針，根據不同的季節氣候，做好防病保健和衛生知識宣傳工作。
2、定期對每位供養對象進(jìn)行健康檢查，并建立健康檔案。
3、對每位供養對象患病時(shí)要及時(shí)送醫院就診，代養人員患病時(shí)應及時(shí)通知其家人進(jìn)行治療。
四、加強巡查、確保安全
全面檢查敬老院內、院周邊環(huán)境，加大對周邊環(huán)境的檢查力度，及時(shí)消除各類(lèi)隱患，確保生活環(huán)境安全。在完善《突發(fā)事件應急預案》的同時(shí)，對周邊環(huán)境的安全檢查，杜絕各類(lèi)人為因素造成的安全隱患現象。
自查工作匯報 篇10
按照7月31日召開(kāi)的《關(guān)于認真開(kāi)展林業(yè)專(zhuān)項資金自查自糾工作的`會(huì )議精神》，我鄉成立了由鄉長(cháng)為組長(cháng)的自查領(lǐng)導小組，對20xx年以來(lái)實(shí)施的退耕還林、公益林管護的政策兌現落實(shí)情況以及各類(lèi)專(zhuān)項建設資金的管理使用情況進(jìn)行了全面自查�，F將自查結果報告如下:
一、退耕還林工程
我鄉自20xx年以來(lái)，共實(shí)施退耕還林2903.6畝，其中20xx年800畝；20xx年1000畝；20xx年200畝；20xx年803.6畝；20xx年100畝，共涉及6個(gè)村，31個(gè)社，936戶(hù)。
20xx年至20xx年都是兌現糧食，從20xx年起就是把錢(qián)直接通過(guò)一折通打入農戶(hù)賬戶(hù)，每年經(jīng)檢查驗收合格后，按時(shí)全額兌現到農戶(hù)，從無(wú)挪用和抵扣。但還有及少數因賬號不對無(wú)法兌現。
二、公益林管護工程
我鄉生態(tài)公益林面積18070畝，都是國家級公益林，涉及5個(gè)村，28個(gè)社，182個(gè)小班，權屬都是個(gè)人。其中廟溝村5813畝，高花村2910畝，香爐村3423畝，茍家灣村5830畝，田家塬村94畝。
20xx年、20xx年、20xx年公益林資金都按國家補助標準通過(guò)信用社一卡通兌現到農戶(hù)，其中高花村20xx年、20xx年是通過(guò)“一事一議”用于村林區道路建設，未直發(fā)到戶(hù)。
20xx年按13.75元／畝通過(guò)信用社一卡通兌現到農戶(hù)，根據各村的“一事一議”，每畝抽取1元錢(qián)由政府統一定做森林防火和公益林管護標示標牌，共18070元。
全鄉共設置森林防火標牌（雙面）6個(gè)，公益林管護標牌5個(gè)，各村公路沿線(xiàn)和林區道路森林防火宣傳標語(yǔ)牌184個(gè)。制作標示標牌費用15710元，運費900元，零工300元。
三、存在的問(wèn)題
村、社通過(guò)“一事一議”都提取了一定的資金用于公益事業(yè)建設，但存在農戶(hù)知曉率不高，村、社開(kāi)支做賬不公開(kāi)，賬目發(fā)票不完善。
四、整改措施
1、指導各村社必須召開(kāi)好群眾會(huì )議，搞公益事業(yè)建設必須通過(guò)“一事一議”。
2、開(kāi)支的賬目必須公開(kāi)、透明，賬目發(fā)票必須完善。
自查工作匯報 篇11
在縣交通運輸局的正確領(lǐng)導下，按照《道真自治縣交通運輸局關(guān)于開(kāi)展廉政風(fēng)險防范工作實(shí)施方案》(道交黨發(fā)〔20xx〕12號)文件要求，我所專(zhuān)項工作已轉入第三階段即“廉政風(fēng)險整改落實(shí)”階段，主要目的是為了通過(guò)排查風(fēng)險點(diǎn)和自查自糾工作，真正澄清容易發(fā)生不廉潔和腐敗問(wèn)題的部位和環(huán)節，找出工作不規范、監督不到位的關(guān)鍵問(wèn)題，堵漏補缺，按照制定的具體防范措施進(jìn)行整改落實(shí)，切實(shí)提升公路管理反腐倡廉制度的執行力，結合我所工作實(shí)際，制定本工作方案。
一、指導思想
堅持以黨的十七屆五中全會(huì )精神為指導，在縣政府、縣紀委的領(lǐng)導下，在縣交通運輸局的'指導下，以治理公路管理腐敗問(wèn)題為目標，開(kāi)展以崗位為點(diǎn)、環(huán)節為線(xiàn)、制度為面的廉政風(fēng)險點(diǎn)排查整治工作，貫徹和落實(shí)反腐倡廉制度，推進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設，規范公路工程管理和路政執法行為，全面推進(jìn)公路管理干部職工秉公用權、廉潔從政的良好形象，為我縣經(jīng)濟快速發(fā)展提供良好的公路通行保障。
二、實(shí)施范圍
本所領(lǐng)導崗位及大中修工程、路政管理、財務(wù)等崗位。
三、工作原則
整改落實(shí)工作要正確區分五個(gè)層面：政府行為與本所職能、集體研究與個(gè)人失誤、法律層面要求與本所規章規范、個(gè)性問(wèn)題與職位問(wèn)題以及規章頒布前發(fā)生的與規章頒布后發(fā)生的要區分開(kāi)，針對不同層面的問(wèn)
題，逐項進(jìn)行登記，分類(lèi)建立臺賬，分類(lèi)說(shuō)明依據。屬于本所職能的，要及時(shí)制定整改措施，限期依法糾改;屬于個(gè)人違法違紀的，要及時(shí)予以糾正，不糾正的，堅決依法依紀查處。
四、主要內容
(一)清理規范性文件和不規范性工作程序(9月10日-10月31日)
一是組織清理規范性文件。組織開(kāi)展規范性文件的大清理活動(dòng)，要組織專(zhuān)人對近年來(lái)出臺的規范性文件逐個(gè)清查，對不符合法律法規和政策規定的，要堅決廢止;與當前政策要求沖突的，要組織人員進(jìn)行修訂;對未涉及到的規章制度要進(jìn)一步完善。
二是查找清理不規范性工作程序。結合近年來(lái)新出臺的政策法規，組織人員清理現行的工作流程，查清流程漏洞和缺陷，需簡(jiǎn)化或增加的，提出修訂建議，組織研究論證，規范工作程序。
(二)研究剖析工作制度漏洞(11月1日-11月10日) 結合檢查情況，對照法律法規和政策，匯總梳理排查中容易產(chǎn)生的問(wèn)題，分析研究各類(lèi)問(wèn)題易發(fā)多發(fā)的深層次原因，剖析制度、機制和工作程序上的漏洞，形成工作總結。
五、工作要求
廉政風(fēng)險整改落實(shí)是廉政風(fēng)險防范工作的重要環(huán)節，一定要高度重視，本所一把手是廉政風(fēng)險點(diǎn)排查與自查自糾工作的第一責任人，要過(guò)細工作，不留死角，要研究政策，深入剖析，嚴格按方法步驟組織好本所的廉政風(fēng)險整改落實(shí)工作，確保廉政風(fēng)險防范工作做出實(shí)效。
自查工作匯報 篇12
各位領(lǐng)導、各位督學(xué)：
大家上午好！
首先我代表區政府對市教育督導室各位領(lǐng)導、各位督學(xué)到XX區檢查指導工作表示熱烈歡迎！
按照市督導室《關(guān)于開(kāi)展20xx年教育法律法規執行情況督導檢查的通知》要求，我區成立了以主管區長(cháng)為組長(cháng)的區教育法律法規執行情況自查工作領(lǐng)導小組，轉發(fā)了市政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步完善對區縣人民政府實(shí)施素質(zhì)教育工作進(jìn)行督導評估制度意見(jiàn)的通知》，制定了檢查方案，對全區的教育督導檢查工作進(jìn)行了部署。
各單位根據市、區文件精神，結合各自職責，緊緊圍繞市重點(diǎn)檢查內容認真開(kāi)展自查自糾。區檢查組對區發(fā)改委、區財政局、區教委、區勞動(dòng)保障局、區人事局、區農委等相關(guān)責任單位的負責人及區政府特約教育督導員進(jìn)行了培訓，并對重點(diǎn)責任單位進(jìn)行了隨訪(fǎng)督導和重點(diǎn)檢查，保證了我區教育法律法規執行情況自查工作的順利開(kāi)展。
下面就我區教育法律法規相關(guān)內容的執行情況向督導檢查組進(jìn)行匯報：
一、貫徹執行《教育法》第五十四條、五十五條關(guān)于依法保障教育經(jīng)費增長(cháng)的情況
�。ㄒ唬﹨^財政支出中教育經(jīng)費所占比例情況
按照教育部決算及全國教育經(jīng)費公告中有關(guān)預算內教育經(jīng)費和財政支出的計算口徑，20xx年我區財政支出為513999萬(wàn)元，預算內教育經(jīng)費為131765 萬(wàn)元，占財政支出的25.635％；20xx年同口徑預算內教育經(jīng)費為107444萬(wàn)元，占同口徑財政支出419199萬(wàn)元的25.631％。因此，20xx年我區達到了《教育法》第五十四條“財政支出總額中教育經(jīng)費所占比例應當隨著(zhù)國民經(jīng)濟的發(fā)展逐步提高”的法定要求。
�。ǘ﹨^財政經(jīng)常性收入及教育支出投入情況
按照本市統一界定的經(jīng)常性財政收入口徑計算，20xx年我區經(jīng)常性財政收入292000萬(wàn)元，比20xx年同口徑的241546萬(wàn)元增加了50454萬(wàn)元，增長(cháng)比例20.89％。而20xx年我區教育支出（含市、區級）91675萬(wàn)元，比20xx年的72514萬(wàn)元增加了19161萬(wàn)元，增長(cháng) 26.42%，高于我區經(jīng)常性財政收入增長(cháng)比例，達到了《教育法》規定的“教育財政撥款的增長(cháng)應當高于財政經(jīng)常性收入增長(cháng)”的要求。
�。ㄈ┥逃С銮闆r
20xx年，我區教育支出（含市、區級）91675萬(wàn)元，在校學(xué)生人均為8862元，比20xx年的生均6790元增加了2072元，增長(cháng)比例30.51％。生均教育支出達到了《教育法》規定的“按在校學(xué)生人數平均的教育經(jīng)費逐步增長(cháng)”的要求。
�。ㄋ模┥逃С龉媒�(jīng)費情況
20xx年，我區教育支出公用經(jīng)費（含市、區級）為20145萬(wàn)元，比20xx年的19277萬(wàn)元增加868萬(wàn)元，增長(cháng)比例4.50％。生均公用經(jīng)費 1947元，比20xx年的1805元增加142元，增長(cháng)比例7.89％。生均教育支出公用經(jīng)費達到了《教育法》規定的“學(xué)生人均公用經(jīng)費逐步增長(cháng)”的要求。
�。ㄎ澹┮婪ò才沤逃块T(mén)20xx年預算情況
20xx年預算共安排教育支出103771萬(wàn)元（區級），可比口徑比上年增加20xx1萬(wàn)元，增長(cháng)比例13.43%，高于區經(jīng)常性財政收入增長(cháng)比例 12.86％，達到了《教育法》規定的增長(cháng)要求。另外，還安排了區教育費附加5900萬(wàn)元，預算外資金1.61億元，教育部門(mén)區級總財力達到 12.5771億元。
按照《義務(wù)教育法》規定和我區收支的要求，20xx年教育部門(mén)預算中將義務(wù)教育經(jīng)費單列，預算安排義務(wù)教育經(jīng)費57230萬(wàn)元，比20xx年的 46855萬(wàn)元增加10375萬(wàn)元，增長(cháng)比例22.14％，高于區經(jīng)常性收入增長(cháng)比例12.86％，達到了《義務(wù)教育法》第四十一條“確保用于實(shí)施義務(wù)教育財政撥款的增長(cháng)比例高于財政經(jīng)常性收入的增長(cháng)比例”的要求。
此外，如果年底區財政收入超收，還將調整教育部門(mén)年度預算，并與教育部門(mén)密切配合，繼續推進(jìn)教育預算管理改革，優(yōu)化教育經(jīng)費支出結構，以達到《教育法》和《義務(wù)教育法》規定的增長(cháng)要求，促進(jìn)我區教育事業(yè)發(fā)展。
二、貫徹執行《義務(wù)教育法》第四十二條關(guān)于依法保障義務(wù)教育經(jīng)費增長(cháng)的情況
20xx年，我區教職工人均月收入3292元，比20xx年的2985元增加307元。小學(xué)生生均預算內教育事業(yè)費5117元，比20xx年的4029元增加1088元，生均公用經(jīng)費660元，比20xx年的652元增加8元；初中生生均預算內教育事業(yè)費13241元，比20xx年的12355元增加 886元，生均公用經(jīng)費4397元，比20xx年的4323元增加74元。因此，義務(wù)教育階段教職工工資、生均教育支出及生均教育支出公用經(jīng)費均達到了《義務(wù)教育法》規定的增長(cháng)要求。
總之，我區遵照依法增長(cháng)、統籌兼顧、突出重點(diǎn)、規范管理等原則，深化教育部門(mén)預算改革，細化預算安排，優(yōu)化支出結構，在保障在職及離退休教職工工資津貼等人員支出的基礎上，按照本市新的定額標準安排公用經(jīng)費，優(yōu)先安排“兩免一補”，加大對為民辦實(shí)事、辦學(xué)條件達標、布局結構調整及優(yōu)質(zhì)資源整合、課程改革等重點(diǎn)項目資金的投入，依法保障教育經(jīng)費，全面促進(jìn)了義務(wù)教育的均衡發(fā)展。
三、貫徹執行《義務(wù)教育法》第三十二條關(guān)于加強干部、教師隊伍培訓和均衡配置的情況
截至20xx年底，我區實(shí)施義務(wù)教育的中小學(xué)共140所，其中小學(xué)97所，初中32所，一貫制學(xué)校11所。在校學(xué)生8.76萬(wàn)人，其中本市戶(hù)籍學(xué)生4.16萬(wàn)人，外地來(lái)京借讀學(xué)生4.6萬(wàn)人。在職教職工9108人，其中專(zhuān)任教師5869人。
我區堅持人才強教發(fā)展戰略，從提高綜合素質(zhì)出發(fā)，大力加強干部和教師隊伍建設，深化干部管理和教師培訓，合理配置干部、教師資源，向農村校和薄弱校傾斜，全面提升教育管理和師資整體水平，促進(jìn)全區義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。主要做法包括：
�。ㄒ唬┘訌姼刹筷犖榻ㄔO，深入推進(jìn)“靈魂工程”和“未來(lái)工程”
1、加強干部管理，推進(jìn)“靈魂工程”
堅持黨政一把手封閉學(xué)習制度，全面提高領(lǐng)導干部的政治理論和業(yè)務(wù)管理水平。選好配強學(xué)校領(lǐng)導干部，加強對河西地區、原鄉管校、原部門(mén)校等基礎相對薄弱地區或學(xué)校領(lǐng)導班子的建設，加大調整力度，改善薄弱學(xué)校的干部隊伍結構，促進(jìn)教育均衡發(fā)展。兩年來(lái)，共調整任免干部167人次，其中，農村學(xué)校、河西地區、薄弱學(xué)校調整67人，占40%。
推行校長(cháng)任期制，強化校長(cháng)責任制，深化干部人事制度改革。20xx年有10所學(xué)校進(jìn)行校長(cháng)任期制工作試點(diǎn)，目前已在47所學(xué)校推行。其中農村學(xué)校、河西地區、薄弱學(xué)校占22%。通過(guò)任期制加強學(xué)校建設和目標落實(shí)，帶動(dòng)各類(lèi)學(xué)校的全面建設。
2、加強干部培訓，提高整體素質(zhì)
根據不同崗位、層次、類(lèi)別干部的特點(diǎn)和需求，分崗、分類(lèi)、分層有效推進(jìn)干部全員培訓工作，同時(shí)加大對農村校、薄弱校及新任校長(cháng)的培訓力度，提高校長(cháng)依法辦學(xué)、民主治校、科學(xué)管理的意識和能力。近兩年，共開(kāi)辦書(shū)記研修班、新任校長(cháng)班、校長(cháng)研修班、初中校長(cháng)學(xué)習共同體專(zhuān)題研修班、資格培訓班等不同類(lèi)型的培訓班 10個(gè)，共培訓276人。選派75名干部參加市級培訓。各業(yè)務(wù)科室組織1700余人次學(xué)校中層干部實(shí)務(wù)和崗位培訓。
3、強化后備干部培訓，深化“未來(lái)工程”
召開(kāi)后備干部培養工作專(zhuān)項工作會(huì )，進(jìn)一步統一思想，明確目標職責。著(zhù)力加強后備干部梯隊建設，強化后備干部培養的工作機制。開(kāi)辦“十一五”第一期后備干部培訓班，共36人。建立干部成長(cháng)檔案，實(shí)行后備干部選拔、培養、任用一體化管理機制，為實(shí)現干部均衡配置奠定基礎。
�。ǘ┘訌娊處熽犖榈呐囵B和培訓，全面提升師資水平
1、重視師德建設，提高師德水平
堅持開(kāi)展教師職業(yè)道德教育。組織師德內涵大討論、師德專(zhuān)題報告會(huì )、師德模范張增甫同志先進(jìn)事跡報告會(huì )等活動(dòng)；開(kāi)展師德先進(jìn)評選，共評選出10名師德標兵、30名師德先進(jìn)個(gè)人、11個(gè)師德先進(jìn)集體，為加強師德建設樹(shù)立了榜樣。
2、加強教師培訓，提高專(zhuān)業(yè)化水平
一是落實(shí)全員培訓，保證常規發(fā)展。20xx年啟動(dòng)的“十一·五”教師繼續教育工作，呈現了課程多、形式多、層次多、班數多、學(xué)員多的特點(diǎn)，兩年來(lái)共開(kāi)設課程91門(mén)，舉辦了158個(gè)班級，培訓學(xué)員10702人次，滿(mǎn)足了多種需求。
二是開(kāi)展新教師培訓，把好入職教育關(guān)。堅持新教師120學(xué)時(shí)的培訓制度，采取區校聯(lián)合培訓的方式，開(kāi)展師德、心理健康、教學(xué)常規、新課程理論等培訓。20xx和20xx年暑期，共完成了576名新教師和45名支教大學(xué)生的`崗前培訓，適應了新教師發(fā)展的需要。
三是開(kāi)展“師慧杯”競賽，加強基本功訓練。在全區中小學(xué)廣泛開(kāi)展“師慧杯”教學(xué)評優(yōu)活動(dòng)，近兩年共有316名教師獲獎，其中河西地區、農村學(xué)校、薄弱學(xué)校共66校次、89名教師獲獎，占獲獎總數的28%。
四是加強校本研訓，重視學(xué)�？蒲�。我區制定了《“十一·五”校本研訓管理辦法》和《“十一·五”校本研訓督導評估辦法》。召開(kāi)校本研訓經(jīng)驗交流研討會(huì )。定期進(jìn)行校本研訓督導和評估，引導教師解決自身實(shí)際問(wèn)題，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)發(fā)展。組織開(kāi)展“學(xué)�？蒲胸撠熑诵袆�(dòng)研究”，帶動(dòng)提高教師科研能力和教學(xué)實(shí)踐水平。
五是加強班主任培訓，促進(jìn)教育教學(xué)雙向發(fā)展。20xx年以來(lái)，開(kāi)辦班主任資格班192人、提高班70人、“德育校本課程建設”專(zhuān)題班53人，其中農村校班主任23人，占10.8%。
3、重視骨干教師隊伍建設，培養優(yōu)秀人才
一是提高骨干教師待遇，穩定骨干教師隊伍。我區制定并實(shí)施《關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)骨干教師隊伍建設的意見(jiàn)》，通過(guò)提高待遇、加強培訓和解決后顧之憂(yōu)等措施留住優(yōu)秀教師。108名骨干教師的子女在入學(xué)和升學(xué)方面給予了照顧；提高了骨干教師專(zhuān)項津貼的發(fā)放標準，人均提高240元/月。兩年來(lái)，在提高待遇方面共投入270萬(wàn)元。
二是強化導師帶教，促進(jìn)骨干教師發(fā)展。圍繞骨干教師隊伍建設，在全區實(shí)施“中小學(xué)教研組長(cháng)專(zhuān)業(yè)發(fā)展的行動(dòng)研究”項目，有300名中小學(xué)教研組長(cháng)參加。充分發(fā)揮“特級-骨干教師工作室”的導師帶教作用，通過(guò)導師帶教的方式廣泛地指導青年教師成長(cháng)。兩年來(lái)指導青年骨干教師520名，參與帶教的特級教師、學(xué)科帶頭人、市級骨干教師150人次。其中特別針對農村校城鎮薄弱學(xué)校的教師成長(cháng)，從帶教政策等方面進(jìn)行了傾斜。兩年來(lái)共帶青年骨干教師125人，占被帶教師總數的24%。
三是開(kāi)辦骨干教師研修班，強化對骨干教師的培養。兩年來(lái)共開(kāi)設初中語(yǔ)文骨干教師研修班，高中語(yǔ)文骨干教師研修班、中學(xué)歷史班、中學(xué)化學(xué)班、中學(xué)生物班、中學(xué)英語(yǔ)班等6個(gè)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)班，共培養骨干教師180人。其中涉及農村及城鎮薄弱校教師66人。
四是開(kāi)展國際交流，學(xué)習先進(jìn)理念和方法。20xx年暑期我區組織了25名骨干英語(yǔ)教師赴英國黑斯汀科技學(xué)院進(jìn)行為期4周的語(yǔ)言及教法專(zhuān)業(yè)培訓；組織了51 名骨干教師赴美國、澳大利亞、韓國等地培訓；并在國內舉辦由外籍教師全程執教的40名小學(xué)英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)培訓班，使教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展更專(zhuān)、更精、更高。
�。ㄈ┳⒅鼐馀渲�，向農村校和薄弱校傾斜，促進(jìn)均衡發(fā)展
我區高度重視中小學(xué)師資均衡配備工作。針對教師隊伍存在的一線(xiàn)教師結構性缺編、農村學(xué)校和薄弱校的骨干教師嚴重缺乏，優(yōu)質(zhì)師資相對集中，非教學(xué)人員比例過(guò)大，校際間、學(xué)科間、教師能力間不均衡的現象較為嚴重等突出問(wèn)題，積極采取措施逐步加以解決：
一是提高教師待遇，穩定教師隊伍。近兩年，我區在全市率先撥付專(zhuān)項資金補充教師結構工資，補充經(jīng)費達到5700余萬(wàn)元，補充標準達到人均400元/月。在實(shí)際發(fā)放中，本著(zhù)向義務(wù)教育傾斜的原則，中學(xué)補充標準達到人均600元/月，小學(xué)達到人均500元/月，在很大程度中穩定了教師隊伍。
二是有針對性地招聘應屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生，進(jìn)行均衡配備，同時(shí)鼓勵優(yōu)秀師資向薄弱校流動(dòng)。20xx年以來(lái)共錄用了576名優(yōu)秀畢業(yè)生，其中包括博士生1人、研究生99人。在招聘指標上優(yōu)先滿(mǎn)足農村和城鎮薄弱學(xué)校，為這些學(xué)校共錄用了81名大學(xué)生，占總招錄人數的14.1%。兩年來(lái)，為農村校和城鎮薄弱學(xué)校錄用、調入、招聘優(yōu)秀師資共140多人。
三是從外省引進(jìn)骨干教師。20xx年從外省引進(jìn)骨干教師和學(xué)科帶頭人4人，充實(shí)了骨干教師隊伍，解決了我區部分學(xué)校骨干教師嚴重缺乏的問(wèn)題。
四是選派城鎮優(yōu)秀教師到農村學(xué)校支教，緩解農村學(xué)校師資缺乏問(wèn)題。安排新接收的45名大學(xué)生到我區初中建設工程校和農村小學(xué)開(kāi)展支教工作。20xx、 20xx兩年共組織61名城鎮學(xué)校優(yōu)秀教師支援農村教育。組織20所城鎮學(xué)校與周邊農村學(xué)校建立“一幫一”手拉手關(guān)系。
五是完善區級骨干教師評選機制，立足均衡發(fā)展，向一線(xiàn)教師、農村教師、義務(wù)教育階段教師傾斜。20xx年骨干教師推薦評選過(guò)程中，對農村學(xué)校教師給予政策傾斜。全區共有888名教師申報，其中農村校教師98人；評選區級骨干教師431人，其中農村校教師49人，通過(guò)率達到了50%。
六是發(fā)揮導師帶教作用，帶動(dòng)農村校和城鎮薄弱校教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。全區共確定帶教導師131人，每位導師至少要帶1名農村�；虮∪跣５慕處煘橥降�。導師帶教成效明顯，目前帶教的農村教師中已有8名教師被評為市區級骨干。
七是實(shí)施聯(lián)片教研。充分利用特級教師、知名教師資源，建立區域學(xué)科研討制度，充分利用優(yōu)質(zhì)學(xué)校教育資源，通過(guò)研討會(huì )、學(xué)科教學(xué)沙龍、網(wǎng)絡(luò )教研等形式，加強學(xué)校之間教師的溝通，不斷提升農村校、薄弱校教師專(zhuān)業(yè)化水平，從而實(shí)現學(xué)校學(xué)科教師梯隊建設以及學(xué)科間的均衡發(fā)展。
八是利用初中建設工程“春風(fēng)化雨”項目培訓，促進(jìn)我區薄弱校教師隊伍建設。兩年來(lái)開(kāi)辦“春風(fēng)化雨”培訓班10個(gè)，350名初中教師參加培訓。通過(guò)培訓，教師的師德水平、學(xué)科素養和教育教學(xué)實(shí)踐與研究能力都得到了提升，全區初中教師隊伍的水平明顯提高。
九是建立教師發(fā)展工作站，采取集中指導與整體幫助相結合的方式，以點(diǎn)帶面，集中就某一地區具有一定發(fā)展潛力的教師隊伍進(jìn)行專(zhuān)題、專(zhuān)項的發(fā)展指導，然后再通過(guò)逐步滲透，擴大影響，帶動(dòng)一批教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。此項工作目前在東高地地區試點(diǎn)，已經(jīng)組建了針對東高地地區教育發(fā)展的由8名特級教師組成的教師指導團隊，各項工作正在有序開(kāi)展。
十是進(jìn)一步發(fā)揮完善“特級-骨干教師工作室”的職能，努力為教師的成長(cháng)創(chuàng )造良好的學(xué)習環(huán)境和發(fā)展空間。工作室特別關(guān)注并指導小學(xué)薄弱校教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。根據小學(xué)薄弱校教師發(fā)展需要，工作室的導師對花鄉6所小學(xué)及豐臺二小教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行了調研，提出“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”的口號，并通過(guò)舉辦講座、聽(tīng)評課、問(wèn)題研討等方式幫助教師解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題，提高了區域整體的教學(xué)質(zhì)量。
以上是我區教育法律法規相關(guān)內容的執行情況和主要做法。在市政府、市教委、市教育督導室的大力支持和指導下，我區教育近幾年發(fā)展迅速，教育投入不斷加大，學(xué)校辦學(xué)水平和干部管理、教師教育教學(xué)水平不斷提高，成效也很突出。但也存在著(zhù)一定的問(wèn)題和困難，我區教育在城鄉之間、區域之間和校際之間的發(fā)展還不平衡，農村校和城鎮薄弱學(xué)校教師隊伍的整體專(zhuān)業(yè)化素質(zhì)與現代教育的需求仍存在一定差距，師資總體水平不高，優(yōu)質(zhì)師資相對缺乏。
針對以上問(wèn)題和困難，我區將積極采取措施，結合教育布局調整，選好配強農村和薄弱校黨政正職領(lǐng)導干部，繼續加強干部隊伍建設力度，通過(guò)多種方式提高干部的綜合素質(zhì)。
進(jìn)一步加大農村和薄弱校優(yōu)質(zhì)師資引進(jìn)力度和骨干教師培養力度。制定相關(guān)制度和激勵措施，在教師引進(jìn)、師資培訓、提高教師待遇等方面在政策上進(jìn)一步傾斜，輔之以教師合理的流動(dòng)制、輪崗制、交流制等配套政策和措施，保證農村和城鎮薄弱學(xué)校有比較穩定的師資隊伍。繼續鼓勵優(yōu)秀教師向農村和城鎮薄弱校流動(dòng)，進(jìn)一步發(fā)揮優(yōu)質(zhì)學(xué)校在教育教學(xué)、教科研等方面的指導和輻射作用。
各位領(lǐng)導、各位督學(xué)，我區從人口數量上來(lái)說(shuō)，屬于教育大區，但優(yōu)質(zhì)教育資源還是相對缺乏，與首都教育現代化發(fā)展目標還有一定的差距，我們將繼續堅持內涵發(fā)展，實(shí)施人才強教，堅持科研引領(lǐng)和管理創(chuàng )新，努力提高各層次學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量，以促進(jìn)全區教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。
希望各位領(lǐng)導和督學(xué)提出寶貴意見(jiàn)和建議。謝謝！
自查工作匯報 篇13
根據縣教體局迎省檢工作方案的要求，我校積極開(kāi)展迎省檢工作�，F將近期開(kāi)展的情況做簡(jiǎn)要匯報。
一、進(jìn)展情況：
1、整理好各類(lèi)功能室，如音樂(lè )室、美術(shù)室、閱覽室、圖書(shū)室、實(shí)驗室等。
2、加強室外體育運動(dòng)器材的布置和安裝，如單雙杠、爬桿等。
3、添置了缺失的音、體、美器材和實(shí)驗儀器。
4、安裝了缺損的玻璃，實(shí)驗室、美術(shù)室、辦公室布置了窗簾。
5、定制了各類(lèi)制度。
6、加強校園綠化美化工作，新栽培了一些花草樹(shù)木。
7、正在規劃校園文化建設。
8、正在整理各類(lèi)軟件文字材料。
二、存在的`問(wèn)題：
1、12——17周歲人口文化分薄冊在外地的學(xué)生取證困難。
2、由于前期興建學(xué)生宿舍樓，地面坑坑洼洼，很不平整，還需要一段時(shí)間的整理。
3、各類(lèi)帳本還有部分沒(méi)有建立。
4、學(xué)生流生多，佐證材料難以取證。
三、下一步打算：
1、進(jìn)一步做好校園綠化美化工作。
2、加強校園文化建設。
3、對在外校就讀學(xué)生進(jìn)行取證。
4、建立好各類(lèi)帳本。
5、平整校園場(chǎng)地。
6、整理好各類(lèi)軟件文字材料。
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