部門(mén)工作方案范文
為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，就需要我們事先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。那要怎么制定科學(xué)的方案呢？以下是小編幫大家整理的部門(mén)工作方案范文，希望對大家有所幫助。
部門(mén)工作方案范文1
為加強公司行政人事工作的方案性和新程序文件的剛性執行，行政人事部將根據 年進(jìn)展規劃及企業(yè)進(jìn)展方向，以xx年工作狀況為基礎，制定出行政人事部 年工作目標。
一、行文方面
制作格式模板下發(fā)至各項目、各部門(mén)，并在xx年的工作中對各項目、各部門(mén)的行文狀況進(jìn)行監督，包括字體、排版、標題、頁(yè)眉、頁(yè)腳等內容，符合公司行文統一標準。 具體實(shí)施時(shí)間：
1.年2月15日之前把格式模板制作動(dòng)身給各項目、各部門(mén)。
2.從xx年3月起對各項目、各部門(mén)的行文進(jìn)行監督。
二、辦公方面
根據辦公環(huán)境管理制度，執行每周巡查，對不合格的地方進(jìn)行拍照，落實(shí)責任人和限期整改時(shí)間，形成巡查記錄表格，結合獎懲制度嚴格落實(shí)，以改善目前存在的辦公環(huán)境整理不規范，臟、差、亂的現狀。
具體實(shí)施時(shí)間：xx年2月開(kāi)頭發(fā)文對辦公環(huán)境標準進(jìn)行規范，執行每周巡查。
三、會(huì )議方面
重新制作會(huì )議紀要表格，明確工作任務(wù)、責任人和完成時(shí)間，作為工作任務(wù)完成狀況監督的依據，提高會(huì )議召開(kāi)的有效性，落實(shí)會(huì )議制度的原則性和目的性。
具體實(shí)施時(shí)間：xx年2月開(kāi)頭對會(huì )議紀要模板進(jìn)行規范，落實(shí)會(huì )議任務(wù)懲罰制度。
四、車(chē)輛方面
規范車(chē)輛管理。
具體實(shí)施時(shí)間：
1.年2月車(chē)輛派遣權力收回，用車(chē)部門(mén)提前填寫(xiě)用車(chē)審批單報行政人事部，由行政人事部依據車(chē)輛派單狀況進(jìn)行合理調度。
2.年3月規范車(chē)輛修理保養，當車(chē)輛需要修理或保養，駕駛員需提前報行政人事部，填寫(xiě)車(chē)輛修理保養審批單，寫(xiě)清修理保養內容和金額大小，由行政人事部對車(chē)輛狀況進(jìn)行檢查核實(shí)填寫(xiě)審批看法，再由行政人事部交由上級領(lǐng)導逐級審批，同意后再由駕駛員到制定修理點(diǎn)去進(jìn)行修理； 3.年2月實(shí)施駕駛員獎懲制度，提高駕駛員主觀(guān)能動(dòng)意識，在意識形態(tài)中形成愛(ài)車(chē)、護車(chē)的理念，有利于修理保養費用的降低。
五、物資管理方面
對辦公類(lèi)固定資產(chǎn)進(jìn)行編號，形成固定資產(chǎn)臺賬記錄；其次在工作中對物資轉移、調用、報廢等狀況要準時(shí)記錄，準時(shí)把握物資去向。同時(shí)，每月對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，制作盤(pán)點(diǎn)清單，核對臺賬信息，保證物資臺賬的精準性。 具體實(shí)施時(shí)間：
1.年3月對辦公類(lèi)固定資產(chǎn)進(jìn)行梳理，制作標簽，重新張貼，建立臺賬。
2.年3月制作轉移、調用、報廢等規范記錄表格，之后沿用。
六、獎懲方面
實(shí)行即時(shí)獎懲制度，包括表?yè)P、嘉獎、懲罰、記過(guò)等形式，下發(fā)即時(shí)獎懲通知書(shū)，以及準時(shí)表?yè)P先進(jìn)，警示不當行為，同時(shí)對于新增工作完成狀況或新增工作任務(wù)是否即時(shí)有效去整改落實(shí)進(jìn)行即時(shí)獎罰，有利于督促工作任務(wù)的完成和不合格事項的準時(shí)整改。
具體實(shí)施時(shí)間：
1.xx年2月發(fā)布即時(shí)獎罰制度執行通知進(jìn)行宣揚。
2.xx年3月開(kāi)頭執行。
七、考勤方面
落實(shí)考勤管理制度，執行考勤審批程序，相應的考勤事情應有相應的表格支撐。同時(shí)，行政人事部建立員工考勤信息明細臺賬，對員工考勤信息進(jìn)行記錄，便于準時(shí)的查詢(xún)和整體上的宏觀(guān)把控。再者，明文規定公司員工和項目員工月度應休天數，這樣才能把考勤事宜做到有據可查、有制可依。 具體實(shí)施時(shí)間：
1.年3月向各部門(mén)重申考勤管理制度，建立考勤明細臺賬模板。
2.年4月初開(kāi)頭執行新模板，執行考勤表單核查程序。
八、評優(yōu)方面
行政人事部建立完整的評優(yōu)體系，貫穿于全年度執行，領(lǐng)先擬寫(xiě)評優(yōu)體系文件，在 年度試運行檢驗效果，此體系的`建立目的在于營(yíng)造一個(gè)良好的爭優(yōu)創(chuàng )優(yōu)的工作局面，提高員工在工作中的主動(dòng)性，讓好的一面在公司得到提倡和發(fā)揚，傳遞正能量。
具體實(shí)施時(shí)間：
1.年3月擬定評優(yōu)方案并報上級領(lǐng)導審批。 2.年7月初執行半年度評優(yōu)。
3.年10月執行季度評優(yōu)。
4.年1月執行年度評優(yōu)。
九、員工活動(dòng)方面
行政人事部依據國家節日或公司階段性的狀況適時(shí)支配員工活動(dòng)，全年度不少于三次，其目的在于營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍，豐富員工的業(yè)余生活，配合評優(yōu)體系予以實(shí)施，讓評優(yōu)體系能得以更好的運行。
具體實(shí)施時(shí)間：
1.年6月擬定夏季活動(dòng)方案，報經(jīng)上級領(lǐng)導審批。
2.年7月執行。
3.年12月擬定年度旅游活動(dòng)方案，報警上級領(lǐng)導審批。
4.年12月中旬執行。
部門(mén)工作方案范文2
一、 目的和意義
為了適應新形勢下社會(huì )發(fā)展的要求，不斷加強多種形式的學(xué)習，并不斷加強與外出成功人士的溝通交流，更好的'提升我園區干部的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步推進(jìn)園區經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)，特集中在三亞組織此次外出考察學(xué)習活動(dòng)。
二、 基本原則
1、領(lǐng)導帶隊，分期分批，人員編組，精心組織，暢通信息，確保安全。
2、不影響工作，公休假相結合，單位補助和個(gè)人自付相結合。
三、考察學(xué)習組織
根據各部門(mén)職責分工不同，本次考察學(xué)習分為X批次。
第一批：
第二批：
四、時(shí)間安排
XX至XX
五、考察學(xué)習地點(diǎn)
XX
六、 經(jīng)費來(lái)源
實(shí)行單位補助和個(gè)人自付相結合，由單位在辦公經(jīng)費中予以補助，不足部分由職工個(gè)人承擔。
七、 紀律要求
1、此次外出考察學(xué)習屬單位統一組織，如無(wú)特殊原因必須參加，無(wú)正當理由不外出學(xué)習考察者，不給予補助和休假。
2、外出考察學(xué)習人員統一行動(dòng)，不得擅自離隊，否則將視為自動(dòng)放棄，不再享受團隊待遇，并且出現問(wèn)題責任自負。
3、考察過(guò)程要仔細考察、虛心學(xué)習、從不同側面去領(lǐng)會(huì )，挖出發(fā)展的實(shí)質(zhì)。
4、考察學(xué)習回來(lái)，要求組織學(xué)習，相互交流考察心得體會(huì )，并要求每個(gè)人寫(xiě)一份考察報告。
部門(mén)工作方案范文3
一、 參加人員：35人
中共黃岡市委統戰部領(lǐng)導：2人；
農工黨黃岡市委會(huì )領(lǐng)導：11人（見(jiàn)附件）；
農工黨黃岡市開(kāi)發(fā)區支部全體黨員：20人（見(jiàn)附件）； 其他人員：2人。
二、費用：（外出考察費用農工黨黃岡市開(kāi)發(fā)區部籌集） 人均費用1000元左右，共計約35000.00元。
三、行程安排：宜昌——三峽——秭歸三日游
d1早指定地點(diǎn)集合乘車(chē)赴宜昌(約5個(gè)半小時(shí))，中午抵達宜昌，中餐后游覽世外桃源風(fēng)景區：三花園（桃花、櫻花、紫薇花園）賞花，望江亭觀(guān)瀑；土家民俗風(fēng)情區品源遠流長(cháng)的土家風(fēng)情；登上長(cháng)江三峽起始點(diǎn)，觀(guān)賞西陵峽口風(fēng)光。進(jìn)入與世隔絕的桃源部落——漫步圖騰古道，在三峽巴人原始部落看原汁原味的巴人土風(fēng)舞表演。后乘船觀(guān)原汁原味的西陵峽風(fēng)光，返回旅游專(zhuān)用碼頭，游覽三游洞風(fēng)景區，晚餐后入住酒店。 【宿宜昌】 d2 早餐后乘車(chē)赴西陵峽快樂(lè )谷風(fēng)景區（游覽時(shí)間約2小時(shí)），登龍泉洞，參與民風(fēng)民俗的`表演互動(dòng)，游壯觀(guān)的龍泉洞，洞內潭水澄碧、泉水涌流、鐘乳懸掛、洞奇景美�？勺再M參加（蹦極160元、滑索40元、攀巖30元、等）。游覽三峽猴溪旅游區，坐仙女索道，探仙鶴神宮，戲三峽獼猴，游仙人幽溪，觀(guān)猴、喂猴、看猴戲，與猴同樂(lè )。中餐后經(jīng)三峽專(zhuān)用公路，游覽三峽大壩風(fēng)景區：壇子嶺、185平臺、截流紀念園，晚餐后入住三峽工程d3 早餐后乘車(chē)赴屈原文化旅游區游覽：屈原祠、江瀆廟、峽江古民居，中餐后乘車(chē)返回，結束愉快的行程。
四、服務(wù)標準：
1、交通：景點(diǎn)全程空調旅行車(chē)；
2、住宿：準三標間； 大酒店 【宿壩區】
3、餐飲：2早5正；
4、門(mén)票：景點(diǎn)第一道大門(mén)票；
5、保險：旅行社責任險、意外險。
部門(mén)工作方案范文4
為了切實(shí)加強干部的教育培訓工作，豐富干部教育培訓的形式，加快推進(jìn)我鎮生態(tài)休閑旅游場(chǎng)鎮建設、學(xué)習鄉村旅游開(kāi)發(fā)、現代特色農業(yè)發(fā)展、場(chǎng)鎮環(huán)境建設等先進(jìn)經(jīng)驗，促進(jìn)我鎮經(jīng)濟社會(huì )大發(fā)展大繁榮。經(jīng)鎮黨委政府研究，決定組織部分班子成員、鎮干部、村干部學(xué)習考察。為了保證考察學(xué)習能夠取得實(shí)實(shí)在在的效果，特制定本方案。
一、學(xué)習目的：
1、開(kāi)闊干部視野，學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，更新思想觀(guān)念。
2、積極探索鄉村旅游資源開(kāi)發(fā)、休閑度假圣地場(chǎng)所建設、現代特色農業(yè)發(fā)展，助推我鎮經(jīng)濟社會(huì )大發(fā)展大繁榮。
二、學(xué)習內容：
1、學(xué)習先進(jìn)地區鄉村旅游資源開(kāi)發(fā)建設的成果及先進(jìn)經(jīng)驗。
2、學(xué)習旅游經(jīng)濟開(kāi)發(fā)和先進(jìn)的管理方式、方法，運營(yíng)模式。
三、參加對象：鎮部分班子成員、鎮干部、村社干部、全部婦女干部，共計16人。
四、時(shí)間安排：20xx年3月10日至3月12日，共3天。
五、考察地點(diǎn)：四川省成都市。
六、路線(xiàn)安排：xx縣-xx省成都市-xx縣。
七、經(jīng)費預算：共2萬(wàn)元，由鎮財政自籌解決。
八、組織方式： 領(lǐng)導帶隊，分期分批，人員編組，精心組織，暢通信息，確保安全。
九、學(xué)習要求：鎮分管領(lǐng)導全程參予整個(gè)學(xué)習過(guò)程的.學(xué)風(fēng)監督及管理，嚴肅學(xué)習紀律要求，以保障達到預期的學(xué)習目的。
部門(mén)工作方案范文5
為科學(xué)謀劃十三五事業(yè)發(fā)展，推進(jìn)學(xué)科專(zhuān)業(yè)結構調整，加強校企合作、產(chǎn)教融合，加快學(xué)校綜合改革和轉型發(fā)展，充分學(xué)習借鑒先進(jìn)高校辦學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)驗，特制定本考察方案。
一、考察目的
通過(guò)考察學(xué)習，進(jìn)一步準確把握高等教育發(fā)展形勢和高等教育改革的態(tài)勢，進(jìn)一步確立科學(xué)的辦學(xué)理念、辦學(xué)定位和發(fā)展目標，為科學(xué)謀劃十三五乃至今后一個(gè)時(shí)期事業(yè)發(fā)展提供理論和實(shí)踐支持。
二、考察的對象
考察學(xué)習的主要對象是在學(xué)校綜合改革，人才培養模式改革，校企合作、產(chǎn)教融合，等方面特色突出的高校，與我校緊密合作的代表性行業(yè)企業(yè)。
三、考察內容
1.十二五事業(yè)發(fā)展成就和十三五規劃設想
2.學(xué)校發(fā)展定位、辦學(xué)理念、服務(wù)面向等頂層設計
3.學(xué)校管理體制機制建設及改革方面的作法和經(jīng)驗。
4.學(xué)校學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設規劃，成就與特色
3.產(chǎn)教融合、校企合作，服務(wù)區域與行業(yè)的.做法和成功經(jīng)驗。
6人才培養模式改革、產(chǎn)學(xué)研合作教育，應用型人才培養等方面的先進(jìn)經(jīng)驗。
7.人事分配制度改革，高層次人才管理方面的作法和經(jīng)驗。
8.教師教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)定位與改革調整措施。
9.實(shí)驗室資源管理模式與成功經(jīng)驗
四、考察活動(dòng)組織
組成3個(gè)考察組，以組為單位組織考察活動(dòng)。
第一組： 參加領(lǐng)導： 參加單位：
聯(lián)系單位
第二組： 參加領(lǐng)導：
參加單位：
聯(lián)系單位：
第三組： 參加領(lǐng)導： 參加單位：
聯(lián)系單位：
五、工作要求
1．各考察組由聯(lián)系部門(mén)負責擬定詳細考察方案，與考察單位聯(lián)絡(luò )，并協(xié)調本組考察事宜。統一由黨辦、院辦向考察對象單位發(fā)函。
2.各考察組要高度重視此次考察學(xué)習活動(dòng)，對考察對象
提前摸底。各考察組既要全面調研又要有所側重，并擬定詳細的考察提綱，做好外出考察前的準備。參與考察人員要積極參與，積極學(xué)習考察先進(jìn)的辦學(xué)理念和成功辦學(xué)經(jīng)驗，認真做好考察記錄，注意收集經(jīng)驗材料�？疾旖Y束后各考察組向學(xué)校提交考察報告。
3．此次考察活動(dòng)原則上安排在 進(jìn)行，各考察組在學(xué)校安排的考察時(shí)間段內自主安排具體考察日程。每個(gè)考察組以3至4個(gè)考察單位為宜，考察人員要處理好考察與校內工作的統籌協(xié)調。{政府部門(mén)外出考察工作方案}.
3．各考察小組需在 前將考察計劃與經(jīng)費預算送 ，統一協(xié)調確定各小組最終考察日程， 統一組織安排考察聯(lián)絡(luò )等相關(guān)事宜。{政府部門(mén)外出考察工作方案}.
附：考察單位建議名單
附件：考察院校建議名單
考察院校建議名單
注：表中所列院校為各考察小組提供參考，各考察小組也可根據自己掌握的情況，自行選擇其他更符合考察目的、考察內容的院校。
部門(mén)工作方案范文6
為進(jìn)一步加強我校教職工外出學(xué)習考察與交流活動(dòng)，促進(jìn)教職工身心健康，拓寬教職工的視野，提高教職工整體素質(zhì),增強學(xué)校的凝聚力，構建和諧校園，特制定本活動(dòng)方案。
一、參加對象
全校在編在崗事業(yè)編制的教職員工。
二、時(shí)間安排
我校教職工外出學(xué)習考察活動(dòng)第二輪時(shí)間安排為20xx年至20xx年。每位教職工均有一次外出學(xué)習考察的機會(huì )，每年按教職工總數25%比例安排,四年內按計劃全部安排完畢。
三、活動(dòng)原則
學(xué)校各部門(mén)工會(huì )在四年內按校工會(huì )年度下達的人數比例,有計劃地組織安排教職工外出學(xué)習考察活動(dòng)，本年度退休的教職工可優(yōu)先安排。有下列情況的教職工當年暫不予安排：
�。ㄒ唬┱{入學(xué)校工作不滿(mǎn)一年的；
�。ǘ┰谕饷摦a(chǎn)學(xué)習期間的.；
�。ㄈ┩Ｐ搅袈毱陂g的；
�。ㄋ模┦艿近h紀政紀處分期間的；
�。ㄎ澹┥夏甓葘W(xué)�？己藶榛痉Q(chēng)職、不稱(chēng)職或不參加考核的。
四、活動(dòng)經(jīng)費及使用
學(xué)校財務(wù)年度預算下達后，每年按教職工總數（以上年度12月份為基數）的25%，每人1000元的標準，以及教職工學(xué)習考察組織活動(dòng)經(jīng)費（按組織教職工外出學(xué)習考察活動(dòng)經(jīng)費總額的3%計算），一并下?lián)芙o各部門(mén)工會(huì )管理使用，帳號設在學(xué)校財務(wù)處；各部門(mén)工會(huì )組織教職工學(xué)習考察活動(dòng)時(shí)，原則上一次性用完1000元經(jīng)費，超支不補；教職工在本周期內不參加活動(dòng)的，視為自動(dòng)放棄，不得累加下一輪使用。
五、組織形式及程序
�。ㄒ唬┙搪毠ね獬鰧W(xué)習考察活動(dòng)，由各部門(mén)工會(huì )負責組織，教職工自愿選擇參加，并報本單位黨政主要負責人批準。
部門(mén)工作方案范文7
隨著(zhù)公司上市的趨勢，對公司信息化發(fā)展勢必會(huì )提出更高的要求，來(lái)2年的工作發(fā)展重點(diǎn)個(gè)人思路如下幾點(diǎn)：
一、繼續完善現有信息系統：
對各類(lèi)信息系統的電子數據（包括電子文檔、公司發(fā)文、規章制度、數字視頻影音、工程圖紙等）的存儲、歸檔、查詢(xún)、借閱進(jìn)行精細化管理，并對數據安全和權限進(jìn)行嚴格把控。
二、正版軟件推廣方面：
1.繼續大力推廣三維在公司各部門(mén)的使用，BIM是工業(yè)在建筑行業(yè)的重要應用與體現。
2.繼續大力促進(jìn)公司正版軟件采購，包括辦公軟件、專(zhuān)業(yè)軟件和工具軟件。
三、信息系統建設方面：
1.對現有的'幾套業(yè)務(wù)系統、網(wǎng)絡(luò )架構進(jìn)行安全性、健壯性進(jìn)行評估并對不足做整改。
2.利用好現有的虛擬機和服務(wù)器資源，將不是關(guān)鍵的業(yè)務(wù)系統遷移到虛擬機環(huán)境。
3.建議部署一套知識體系平臺，記錄日常發(fā)生的各種開(kāi)發(fā)、管理、運維故障的解決辦法和指導建議，一方面促進(jìn)碰到類(lèi)似問(wèn)題的處理把飯，另一方面提升其他人處理此類(lèi)問(wèn)題的效率，也可促進(jìn)開(kāi)發(fā)、運維之間互通崗位的的相互學(xué)習，避免信息孤島。
4.趨于5G發(fā)展技術(shù)，充分利用移動(dòng)應用技術(shù)，繼續提升移動(dòng)工作流審批、移動(dòng)打卡簽到、移動(dòng)項目監控以及公司內部通訊錄等技術(shù)，更有效利用碎片化時(shí)間辦公以及出差期間手機辦公，提高工作效率。
四、涉密項目方面：
1.加強信息部門(mén)涉密管理對涉密項目工作的指導建議工作。
2.強化涉密工作流程化、制度化、模板化。
五、網(wǎng)絡(luò )安全方面：
1.編寫(xiě)服務(wù)器安全設置手冊，對新購服務(wù)器進(jìn)行統一設置，做到有據可查。
2.建設公司內部私有云，逐步替換目前NOVELL文件系統。
3.搭建雙機熱備機制，一旦某臺重要的業(yè)務(wù)服務(wù)器出現故障，另一臺則立即啟動(dòng)應用，無(wú)縫對接。實(shí)現系統運行無(wú)障礙，數據安全又保障。
部門(mén)工作方案范文8
根據市委、市政府主要領(lǐng)導指示精神，將于近期組織有關(guān)市直單位負責同志（或分管領(lǐng)導）赴深圳、廈門(mén)等地考察學(xué)習高鐵站建設情況，特制定本方案。
一、學(xué)習考察時(shí)間
擬定于20xx年9月底或10月初。
二、學(xué)習考察內容及形式
采取與高鐵站管理部門(mén)座談交流、實(shí)地踏看等形式，了解深圳北站、廈門(mén)北站建設情況。
三、學(xué)習考察人員
1、市委常委、常務(wù)副市長(cháng)張珊；
2、市高鐵辦、市城鄉規劃建設局（城鄉規劃設計院）、市交通運輸局、市道路運輸管理局等市直單位負責人（或分管領(lǐng)導）。
四、有關(guān)工作要求
1、參加人員要高度重視外出學(xué)習考察活動(dòng)，明確學(xué)習目的。通過(guò)學(xué)習考察充分了解高鐵站建設的成功經(jīng)驗和不足之處，從而為我市高鐵站建設提出寶貴的意見(jiàn)建議。
2、參與學(xué)習考察的'單位，要認真學(xué)習思考，撰寫(xiě)一份高質(zhì)量的學(xué)習考察報告。
3、考察學(xué)習結束后，市高鐵辦負責撰寫(xiě)考察學(xué)習總結報告。
4、學(xué)習考察活動(dòng)要嚴格執行八項規定要求，按規定乘坐交通工具，不超標準住宿用餐。
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