文化建設工作實(shí)施方案
為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開(kāi)展,通常會(huì )被要求事先制定方案,方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家收集的文化建設工作實(shí)施方案,希望對大家有所幫助。

文化建設工作實(shí)施方案1
一、指導思想
班集體建設是教育發(fā)展的基礎性工程,依據“全員育人,全過(guò)程育人,全時(shí)空育人”的要求,通過(guò)人人參與建設,要培養出更多有共同奮斗目標和理想追求、有正確集體輿論、有和諧的合作關(guān)系和集體主義精神的優(yōu)秀班集體,培養出更多有全新教育理念、有明確治班方略、有豐富帶班經(jīng)驗的學(xué)生愛(ài)戴、家長(cháng)信賴(lài)、社會(huì )滿(mǎn)意的優(yōu)秀班主任教師。
班級是學(xué)校機體的細胞,學(xué)生在校生活的“家”。從教育的角度看,它是學(xué)生實(shí)現成長(cháng)和社會(huì )化的重要基地。提高學(xué)生班級生活的質(zhì)量和建設班集體歷來(lái)是學(xué)校工作的重要任務(wù)。
二、活動(dòng)目標
1.把班級建設成為每個(gè)同學(xué)都喜愛(ài)的集體。每個(gè)同學(xué)都自覺(jué)地遵守自己制定的班集體的決定,為維護班集體的榮譽(yù)而盡心盡力。從小培養集體主義精神,從而提升為民族主義和共產(chǎn)主義的`精神。
2.班級就是一個(gè)大家庭,集體要關(guān)心團結家庭中的每個(gè)成員,不讓一個(gè)成員掉隊,形成一個(gè)互相勉勵、互相幫助、共同進(jìn)步的團體。
3.每個(gè)同學(xué)都有遠大的理想和近期目標,并能為實(shí)現美好的理想堅持不懈的努力。班集體要為同學(xué)理想的實(shí)現創(chuàng )造各種條件,幫助成功。
4.建立新型的平等師生關(guān)系。教師是給學(xué)生精神關(guān)懷的主要實(shí)施者。教師不但要向學(xué)生傳播科學(xué)文化知識,教導學(xué)生學(xué)會(huì )做人,還要像父母一樣了解學(xué)生,理解學(xué)生,關(guān)懷學(xué)生,幫助學(xué)生;還要相信學(xué)生,寬容學(xué)生。而學(xué)生要尊重老師的辛勤勞動(dòng),感謝老師的無(wú)私奉獻,給老師一些溫暖,給老師一些關(guān)懷,也要信任老師,主動(dòng)與老師溝通、交流,達到師生同樂(lè ),師生同成長(cháng)的美好境界。
三、領(lǐng)導小組
建立以校長(cháng)為首的班級教育小組,仔細貫徹落實(shí)班級文化各項方針和實(shí)施辦法,認真監督執行。
四、班級文化建設要求
1.以人為本。在班級建設中,我們提出“把班級還給學(xué)生”“讓班級成為學(xué)生成長(cháng)的樂(lè )園”。提倡賦予班級個(gè)性文化內涵,教師要從學(xué)生興趣愛(ài)好、家長(cháng)素質(zhì)、家庭氛圍和教師的個(gè)性特長(cháng)等因素出發(fā),與學(xué)生一起自主選擇、自主思考,構建獨特風(fēng)格的班級文化,引導全體學(xué)生自覺(jué)、積極地參與班級文化建設的活動(dòng)中來(lái)。
2.實(shí)用美觀(guān)。以精神文化建設為核心,確立具體可操作的班級公約,室內布置力求簡(jiǎn)潔美觀(guān),達到育人目的。
3.自主創(chuàng )新。突出班級特色,形成獨特的班級文化,培養品學(xué)兼優(yōu)、學(xué)有所長(cháng)的學(xué)生群體。
五、工作組織結構(小組合作學(xué)習課堂教學(xué)模式)
六、班級文化建設的進(jìn)程安排
第一階段:學(xué)校成立領(lǐng)導小組,組織召開(kāi)全校班主任例會(huì ),利用多種形式大力宣傳造勢。
第二階段:各班級根據本班實(shí)際,制定班級文化建設方案,確定創(chuàng )建主題,厘定實(shí)施辦法。在班主任研討會(huì )上進(jìn)行交流。
第三階段:各班級依據本班的班級文化建設計劃開(kāi)展班級文化建設。
第四階段:學(xué)校組織德育處、團總支、年級組長(cháng)和學(xué)生會(huì )代表對各班級的創(chuàng )建情況進(jìn)行檢查和評比。表彰先進(jìn)班級,總結創(chuàng )建經(jīng)驗,按規定比例整理材料申報區級特色班集體和優(yōu)秀班主任。
關(guān)注班級,關(guān)注班級文化建設是每一個(gè)教育者特別是每一個(gè)班主任的重要思考內容。此外,學(xué)校要加強班級文化建設離不開(kāi)家長(cháng)、社會(huì )的支持,我們要將這三方面緊密聯(lián)系,形成教育合力,共同促進(jìn)班級體建設的發(fā)展。
七、班級文化建設具體措施
班級文化分為顯性和隱性。顯性的為班級環(huán)境布置和衛生,隱性的為人際關(guān)系和班風(fēng)。班級文化的核心是班級形象設計和群體個(gè)性追求。
(一)班級物質(zhì)文化建設(顯性)
積極營(yíng)造濃厚的班級文化,發(fā)揮環(huán)境育人的熏陶作用。做到讓“四壁說(shuō)話(huà)”,讓“每一堵墻”成為“無(wú)聲的導師”。讓學(xué)生一進(jìn)教室就能感受到每個(gè)班級濃濃的文化氣息和強烈的集體歸屬感、榮譽(yù)感。
1.班級展示牌:
我們的班級特色名稱(chēng)、班徽、班級全家福照片、我們的班主任、我們的口號(班主任征集后學(xué)校統一制作)。
2.班級環(huán)境布置:
前有班風(fēng)班訓和班花,后有主題鮮明、色彩豐富的黑板報,上有榮譽(yù)臺,布告欄等版塊的基礎上,各班根據自己班級特色設置其它專(zhuān)欄,如班級生物角、班級圖書(shū)角、科技園、小眼睛看大世界、美文薈萃、露一手、班級之星、炫我風(fēng)采、你真棒我也行、成長(cháng)在線(xiàn)、加油站、知識海洋等等(欄目可以自定)以體現班級的個(gè)性化布置和班級特色。每個(gè)版塊由班主任和學(xué)生共同構思、設計、布置,布置體現“實(shí)用美觀(guān)”,突顯文化氛圍和育人作用。力求生動(dòng)活潑、符合中學(xué)生的特點(diǎn)。
文化建設工作實(shí)施方案2
一、學(xué)校情況分析
我校位于沙河村,是一所完全農村小學(xué),自劃入開(kāi)發(fā)區以來(lái),學(xué)校的硬件設施有了一定的改觀(guān),新增建了板房,用于功能室建設。新購進(jìn)一批圖書(shū),用于豐富全體師生的圖書(shū)閱讀量。建設微機室,新添電子白板,使學(xué)校的硬件設施得到改進(jìn)。
但校園文化建設還有待加強。我校學(xué)生全是農村的孩子,隨著(zhù)農民家庭生活水平的提高,家長(cháng)對孩子的學(xué)習生活條件提出了更高的要求,享受優(yōu)質(zhì)教育資源,豐富學(xué)生的精神需求成為學(xué)校的基本要求。
二、發(fā)展需求
校園文化建設不是政績(jì)工程,不是面子工程,而是為學(xué)?茖W(xué)發(fā)展服務(wù)的工作。我們知道,物質(zhì)基礎是重要,但是在當前,我們應該有計劃的抓住以精神文化的建設為重點(diǎn),挖掘校園文化內涵,努力提升文化品位,形成高尚的文化氛圍。充分發(fā)揮校園文化的育人功能,打造學(xué)校的特色文化。
三、具體措施
1、抓好制度文化。為了保障學(xué)校教育的有章、有序和有效必須抓好制度建設。俗話(huà)說(shuō):“不依規矩,無(wú)以成方圓”。學(xué)校應遵循教育規律,依據教育方針和教育法規,建立和健全各種規章制度。在制度的建立過(guò)程中,應充分發(fā)揚民主,經(jīng)過(guò)師生充分醞釀和討論,最后以條文的形式定下來(lái)。學(xué)校的規章制度一是要全。規章制度應該是全方位的,做到事事有章可循。二是要細。內容具體明確,操作性強。三是嚴。紀律嚴明,賞罰分明。
2、抓好環(huán)境美化。好的學(xué)校要像花園一樣美麗。學(xué)校里的花、草、樹(shù)、木都是可充分利用的辦學(xué)資源,它對學(xué)校構建優(yōu)美的育人環(huán)境發(fā)揮著(zhù)潛在的作用。一是綠化校園。充分利用校園空間進(jìn)行植樹(shù)、栽花、發(fā)揮學(xué)校師生的積極性和主動(dòng)性栽花種草,做到校有校樹(shù),班有班花。這樣既可以美化校園,又能培養審美能力并在管理中發(fā)展學(xué)生能力,形成愛(ài)班、愛(ài)校的'文化氛圍。二是凈化校園。抓實(shí)抓好校園內外的清潔衛生工作,是做好凈化校園的重要保證。學(xué)校從抓學(xué)生行為規范入手,讓學(xué)生管好自己的口,管好自己的手,管好自己的腿,并通過(guò)教師行為示范與監督,導行警示牌示的溫馨提示等,保證師生在衛生的環(huán)境中生活學(xué)習和工作。衛生評比等形式,在活動(dòng)中,培養勞動(dòng)技能,形成衛生習慣。
3、首先要抓好辦公室的文化建設,為在文化建設中起主導作用的教師提供良好的工作環(huán)境,為班級文化建設起到示范和帶動(dòng)作用。其次要抓好班級的文化建設。健康向上的校園精神文化主要是由班級文化體現出來(lái)的。班級文化建設是校園文化建設的中的最重要基本單位之一。班級教室的布置要體現出班級特色的核心文化并具有一定的美感。在實(shí)踐中證明,班級文化的建設并不是一定要花很多錢(qián)才能做的事,主要是用心去做。第三是做好家庭文化建設。主要是教職工要給學(xué)生起到表率的作用,不僅在校園里要為人師師表;在校外,也要率先垂范;不僅與學(xué)生要相互尊重,與家人要和睦相處,與鄰里要危困助幫。這樣才能創(chuàng )設出和諧之美的校園文化。
4、開(kāi)展學(xué)生活動(dòng),豐富校園生活。如果課業(yè)和正規活動(dòng)擠占時(shí)間太多,教師和學(xué)生就會(huì )感到校園生活單調泛味。因此,學(xué)校要適度地開(kāi)展一些豐富多彩的課外活動(dòng),豐富師生的課余生活。成立二胡社團、布藝畫(huà)社團、書(shū)法社團,經(jīng)常性的開(kāi)展活動(dòng);舉辦演講比賽、讀書(shū)活動(dòng)、運動(dòng)會(huì )等鼓勵全校師生一起參與。強健的體魄是兒童健康成長(cháng)和精神風(fēng)貌的外在表現,體育鍛煉也是學(xué)生良好文明習慣的一部分。經(jīng)常性的陽(yáng)光體育活動(dòng)應該是學(xué)校藝術(shù)教育的外延和有機部分。安排好大課間,保證陽(yáng)光體育運動(dòng)的時(shí)間使之有效經(jīng)行。要主動(dòng)與村委會(huì )建立聯(lián)系和互動(dòng)。把村委會(huì )作為德育實(shí)踐地基,校園文化的展示舞臺和提升校園文化特色亮點(diǎn)的增長(cháng)點(diǎn)。每月去村委會(huì )進(jìn)行二十四孝德育教育,進(jìn)行灑掃活動(dòng),增強小學(xué)生的公民意識。
學(xué)校校園文化建設是一個(gè)長(cháng)時(shí)間的積淀過(guò)程,要切忌“重物輕人,丟失精神”、“照搬因循,缺失個(gè)性”的誤區,應抓好符合本校實(shí)際的文化建設之路,創(chuàng )設和諧的學(xué)校文化,讓全體師生在和諧向上的學(xué)校文化中獲得應有的精神感召與發(fā)展。
文化建設工作實(shí)施方案3
為建設先進(jìn)的醫院文化,促進(jìn)醫院持續健康和諧發(fā)展,努力為人民群眾提供滿(mǎn)意的醫療衛生服務(wù),構建和諧平安醫院,結合我院實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。
一、指導思想
以“三個(gè)代表”重要思想為指導,牢固樹(shù)立以人為本,全面、協(xié)調、可持續的科學(xué)發(fā)展觀(guān),貫徹落實(shí)黨的醫療衛生工作路線(xiàn)、方針、政策,在弘揚、繼承優(yōu)秀傳統文化的基礎上,堅持制度創(chuàng )新與觀(guān)念更新相結合,以“群眾滿(mǎn)意”為追求,以促進(jìn)發(fā)展為宗旨,以誠信友愛(ài)為基石,以人本管理為核心,以學(xué)習創(chuàng )新為動(dòng)力,努力建設具有鮮明時(shí)代特征、豐富管理內涵的醫院文化,不斷深化以病人為中心的服務(wù)理念,培育優(yōu)良的醫院精神,樹(shù)立嚴謹的醫療行風(fēng),為構建和諧醫患關(guān)系,塑造良好醫院形象,促進(jìn)醫院持續健康發(fā)展提供堅強的思想政治保證和強有力的精神文化動(dòng)力。
二、總體目標和基本內容
。ㄒ唬┽t院文化建設總體目標:力爭用五年左右的時(shí)間,基本建立起適應我院發(fā)展要求、遵循文化發(fā)展規律、符合醫院發(fā)展實(shí)際、反映醫院精神的文化體系。通過(guò)醫院文化的創(chuàng )新和建設,內強素質(zhì),外塑形象,增強凝聚力,提高競爭力,實(shí)現醫院文化與醫院發(fā)展的和諧統一,醫院發(fā)展與員工發(fā)展的和諧統一。
。ǘ┽t院文化建設基本內容:醫院文化是一個(gè)醫院在發(fā)展過(guò)程中形成的以醫院精神和管理理念為核心,凝聚、激勵醫院各級管理者和員工歸屬感、積極性、創(chuàng )造性的'人本管理理論,是醫院的靈魂和精神支柱。醫院文化建設主要包括總結、提煉和培育鮮明的醫院核心價(jià)值觀(guān)和醫院精神;結合醫院發(fā)展戰略,圍繞“以病人為中心”,提煉各具特色、充滿(mǎn)生機而又符合醫院實(shí)際的管理理念;進(jìn)一步完善醫院制度,寓文化建設于制度之中,規范員工行為,提高管理效能;提高醫療服務(wù)質(zhì)量,提升醫院的信譽(yù)度,樹(shù)立醫院良好的形象;營(yíng)造良好的醫院視覺(jué)環(huán)境和人文環(huán)境,充分發(fā)揮環(huán)境對醫院物質(zhì)文明和精神文明建設的載體作用和推動(dòng)力;構建協(xié)調有力的領(lǐng)導體制和運行機制,不斷提高醫院文化建設水平。
三、組織領(lǐng)導
醫院成立文化建設領(lǐng)導小組,由同志任組長(cháng),同志任副組長(cháng),同志為成員。下設辦公室,由同志兼任辦公室主任。
四、實(shí)施步驟
醫院文化建設從年開(kāi)始實(shí)施,歷時(shí)五年,分三個(gè)階段進(jìn)行。
(一)年為醫院文化推進(jìn)階段,是醫院文化建設的起步和推進(jìn)年,全面實(shí)施階段。
1、突出“一個(gè)核心”。開(kāi)展醫院精神大討論和價(jià)值理念征集活動(dòng),在廣泛調研、充分論證的基礎上,提煉醫院核心價(jià)值觀(guān),確定醫院的使命、愿景和發(fā)展戰略,制定符合醫院實(shí)際、科學(xué)合理、便于操作、長(cháng)遠目標與階段性目標相結合的醫院文化建設規劃。
2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。創(chuàng )新醫院管理制度,優(yōu)化醫院內部環(huán)境,編制行為規范、制定文化手冊。重點(diǎn)在精神文化、行為文化、物質(zhì)文化三個(gè)方面實(shí)現新突破。
3、做到“三個(gè)統一”?偨Y我院多年形成的優(yōu)良傳統,挖掘醫院文化底蘊,統一和規范以醫院精神為核心的服務(wù)理念、以醫院環(huán)境建設為核心的醫院內涵、以員工形象為核心的行為舉止工程。
4、形成“一個(gè)體系”。加強文化隊伍建設,建立文化實(shí)施機構,引進(jìn)先進(jìn)醫院文化,整合醫院文化資源,制定文化建設規劃,舉辦文化活動(dòng),構建時(shí)代特色濃、個(gè)性特色強、符合醫院實(shí)際、適應現代醫院制度要求的特色文化體系。
5、實(shí)現“一個(gè)目標”。采取學(xué)習培訓、媒體傳播等多種宣傳方式,持續不斷對員工進(jìn)行管理制度、完善的教育體系以及制定嚴格的績(jì)效評估辦法;建立分工負責、關(guān)系協(xié)調的醫院文化建設責任體系;建立考核評價(jià)和激勵機制;建立保障機制。
2、抓好“兩個(gè)推進(jìn)”。繼續推進(jìn)“三個(gè)重點(diǎn)”、“三個(gè)統一”。
3、做到“三個(gè)延伸”。加強醫院文化的理論研究與實(shí)踐研究,認真探索醫院文化建設的理論體系、操作方法和客觀(guān)規律,搞好分類(lèi)指導,推動(dòng)醫院文化建設的深入開(kāi)展,從感性文化向理性文化延伸、從無(wú)形文化向有形資源延伸、從管理文化向文化管理延伸。
4、實(shí)現“四個(gè)提升”。定期組織醫院管理者和醫院文化建設專(zhuān)職人員的培訓,幫助他們掌握醫院文化建設的專(zhuān)業(yè)知識。積極總結和推廣醫院文化建設的先進(jìn)經(jīng)驗,用豐富鮮活的案例啟發(fā)、引導醫院文化建設,不斷提升醫院的執行力、競爭力、凝聚力和形象力。
(三)年為醫院文化創(chuàng )新階段,是醫院文化建設發(fā)展創(chuàng )新年。
1、完善“三個(gè)規范”。按照系統、科學(xué)、實(shí)用的要求,將醫院文化建設與醫療實(shí)踐緊密結合,醫院文化創(chuàng )新與深化醫院改革緊密結合,創(chuàng )建特色鮮明的醫院文化體系,進(jìn)一步完善醫院內涵、行為舉止、理念的規范工作,全面優(yōu)化醫院形象。
2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。堅持把“以病人為中心”作為核心理念,努力提供溫馨、便捷、舒適、價(jià)格適宜的醫療服務(wù),重點(diǎn)抓好醫院管理文化、服務(wù)文化、安全文化。
3、做到“兩個(gè)爭創(chuàng )”。堅持把學(xué)習、改革、創(chuàng )新作為醫院的核心理念,大力營(yíng)造全員學(xué)習、終身學(xué)習的濃厚氛圍,積極創(chuàng )建學(xué)習型醫院、學(xué)習型團隊,大力開(kāi)展爭創(chuàng )“醫德醫風(fēng)”標兵和技術(shù)能手活動(dòng)。
4、實(shí)現“一個(gè)目標”。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),把注重社會(huì )效益擺在醫院文化建設的突出位置,切實(shí)保障員工合法權益,促進(jìn)社會(huì )效益、員工利益、醫院實(shí)力的協(xié)調發(fā)展。
五、基本要求
1、廣泛宣傳,統一認識。先進(jìn)的醫院文化是醫院持續發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉,是醫院內涵建設的重要組成部分.各支部要切實(shí)加強醫院文化核心理念學(xué)習和教育,努力提高員工對文化建設重要性的認識。通過(guò)廣泛宣傳動(dòng)員,使全體員工認知認同和接受醫院精神、管理理念和價(jià)值觀(guān)念,并養成良好的自律意識和行為習慣,增強員工參與醫院文化建設的自覺(jué)性。
2、加強領(lǐng)導,明確責任。各支部要高度重視和積極抓好醫院文化建設,各科室負責人要對醫院文化建設進(jìn)行系統思考,出思想、出思路、出對策,確定本科室文化建設的目標和內容,提出正確的管理理念,并身體力行,率先垂范,帶領(lǐng)全體員工認真落實(shí)好醫院文化建設實(shí)施方案。
3、以人為本,全員參與。各支部要牢固樹(shù)立以人為本的思想,堅持全心全意依靠員工辦醫院的方針,尊重勞動(dòng)、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng )造,用美好的愿景鼓舞人,用宏偉的事業(yè)凝聚人,用一流的工作來(lái)培養人,用科學(xué)的機制激勵人,用優(yōu)美的環(huán)境熏陶人,充分激發(fā)員工的積極性、創(chuàng )造性和團隊精神,達到員工價(jià)值體現與醫院蓬勃發(fā)展的有機統一。
4、突出重點(diǎn),力求實(shí)效。醫院文化是醫院管理的重要組成部分,要立足醫院實(shí)際,以加強醫院內涵建設為中心,與黨的建設、思想政治工作和精神文明建設等工作有機結合,大力開(kāi)展轉變觀(guān)念教育、安全思想教育、質(zhì)量意識教育、職業(yè)道德教育、愛(ài)崗敬業(yè)教育、成本意識教育,引導職工樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān),注重在繼承、借鑒中創(chuàng )新,在創(chuàng )新、完善中提高。
文化建設工作實(shí)施方案4
為推進(jìn)具有高速公路管理特色的文化建設步伐,努力以?xún)?yōu)秀的管理文化塑造隊伍形象,增強管理的內在動(dòng)力和活力,為我省高速公路管理事業(yè)蓬勃發(fā)展和長(cháng)久進(jìn)步提供強有力的精神支持,在吉林省高速公路管理局成立十周年之際,擬開(kāi)展系列文化建設活動(dòng),總結高速公路管理在改革開(kāi)放和現代化建設中取得的輝煌成就,推進(jìn)高速公路文化創(chuàng )新,努力開(kāi)創(chuàng )高速公路管理事業(yè)新局面。具體活動(dòng)方案如下:
一、活動(dòng)主題
此次系列活動(dòng)以“回顧、展望、創(chuàng )新、發(fā)展”為主題,通過(guò)回顧建局十年來(lái)吉林省高速公路管理的成就,展望高速公路管理事業(yè)的廣闊前景,創(chuàng )新高速公路文化建設和管理內容,推動(dòng)高速公路管理文化建設和事業(yè)的發(fā)展。
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年9月中旬至20xx年2月底
三、參加范圍
局機關(guān)及直屬各單位,東北高吉林分公司、長(cháng)春繞城高速公路公司、各服務(wù)區根據實(shí)際情況參與部分活動(dòng)。
四、活動(dòng)內容及時(shí)間安排
開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng),即“講述一段故事”、“總結一種精神”、“描繪一個(gè)愿景”、“踐行一個(gè)承諾”、“打造一流團隊”。
。ㄒ唬┮浴爸v述一段故事”、“總結一種精神”、“描繪一個(gè)愿景”為內容,舉辦吉林高速禮儀規范推廣活動(dòng)、文化藝術(shù)比賽、“情系吉林高速”專(zhuān)題文藝廣播節目、DV拍攝大賽、“十年回顧”板報展、出版《十年高速人》文集。(20xx年9月14日--20xx年2月28日)
1、吉林高速禮儀規范推廣活動(dòng)
制定高速公路窗口服務(wù)部門(mén)的工作禮儀規范,制作以禮儀語(yǔ)言和禮儀形象為內容的海報、展板,通過(guò)海報張貼、展板懸掛、媒體傳播、網(wǎng)站發(fā)布等形式宣傳推廣,逐步在全行業(yè)統一使用,樹(shù)立吉林高速公路窗口新形象。10月1日前完成禮儀規范設計方案,11月中旬完成禮儀培訓。
牽頭部門(mén):人事處
2、文化藝術(shù)比賽活動(dòng)
具體安排詳見(jiàn)《關(guān)于開(kāi)展吉林省高速公路管理局文化藝術(shù)比賽活動(dòng)的通知》(吉高管工會(huì )字[20xx]5號文件)。
牽頭部門(mén):工會(huì )
3、“情系吉林高速”專(zhuān)題文藝廣播節目
與吉林交通文藝臺聯(lián)合舉辦“情系吉林高速”專(zhuān)題文藝廣播節目。10月1日前完成。
牽頭部門(mén):人事處
4、DV拍攝大賽
以自制DV短片形式(配寫(xiě)解說(shuō)詞),反映工作、生活情景片段(如收費站的一天、記一次有意義的活動(dòng)等),內容要求積極向上、文明和諧,能夠表現吉林高速人愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、團結互助、拼搏奮進(jìn)的精神和對美好未來(lái)的憧憬。此項工作在年底前完成。各管理處、所、站于12月5日前將作品上交局文化建設辦公室。辦公室進(jìn)行評選,優(yōu)秀作品給予獎勵并在全局范圍內播放,組織職工觀(guān)看。
牽頭部門(mén):黨辦
5、“十年回顧”板報展
全局各管理處、所、收費站(治超站)制作專(zhuān)題板報,要求反映各單位創(chuàng )建至今發(fā)展的歷程和成就,反映職工積極向上的精神面貌,反映科學(xué)管理、文明服務(wù)成果,描繪發(fā)展未來(lái)。各單位于10月10日前收集準備資料,10月中旬制作完成獨立展板,10月底集中展覽,局文化建設辦公室進(jìn)行評比,優(yōu)秀作品給予獎勵,期間組織職工進(jìn)行參觀(guān)。
牽頭部門(mén):黨辦
6、出版《十年高速人》文集
采擷十年管理歷程中,發(fā)生在吉林高速公路上的.亮點(diǎn),挖掘反映吉林高速人創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )新、愛(ài)崗敬業(yè)、自強不息精神的人與事,集合吉林省高速公路的先進(jìn)人物事跡、科學(xué)管理經(jīng)驗、文化作品成果,以文字(500-3000字)、圖片(6寸規格)形式編撰成冊。各單位要認真組織人員撰寫(xiě),局機關(guān)各處室、各管理處、所、站都要有一篇以上文章和五幅以上圖片,于12月底上交局文化建設辦公室,辦公室評選出優(yōu)秀作品進(jìn)行獎勵。局成立編委會(huì ),于20xx年2月之前完成文集出版工作。
牽頭部門(mén):黨辦
7、春節文藝匯演
20xx年春節前組織全局文藝匯演。要求節目主題和內容切合實(shí)際,健康向上,具有積極的教育意義;形式上要求自編自演,豐富多樣。
牽頭部門(mén):工會(huì )
。ǘ┮浴佰`行一個(gè)承諾”、“打造一流團隊”為內容,開(kāi)展創(chuàng )建“學(xué)習型團隊”活動(dòng)。(20xx年11月1日--20xx年1月30日)
以開(kāi)展“學(xué)習型團隊”活動(dòng)為載體,加強機關(guān)處(科)室建設和基層所、站班組建設,開(kāi)展評比、表彰活動(dòng),充實(shí)基層文化建設內容,增強基層文化建設活力,營(yíng)造比、學(xué)、趕、幫、超的良好競爭氛圍,增強團隊凝聚力、向心力。9月30日前各單位報送創(chuàng )建“學(xué)習型團隊”方案,20xx年1月開(kāi)展全局評比,并組織優(yōu)秀單位進(jìn)行宣傳、觀(guān)摩活動(dòng)。
牽頭部門(mén):人事處
五、組織領(lǐng)導
此項系列活動(dòng)由高速公路文化建設工作領(lǐng)導小組統一領(lǐng)導,高速公路文化建設工作領(lǐng)導小組辦公室負責活動(dòng)的總體組織實(shí)施工作。
各單位要結合全局總體安排,制定具體工作方案,報局文化建設工作領(lǐng)導小組批準后實(shí)施。
文化建設工作實(shí)施方案5
為加強公司的安全文化建設工作,探索安全管理新模式,建立安全文化建設長(cháng)效機制,促進(jìn)公司的安全管理上臺階,按照國家安監總局、XX市委市政府及市安監局對安全文化建設示范企業(yè)創(chuàng )建工作的相關(guān)要求,結合公司的實(shí)際情況,制定本方案。
一、指導思想
貫徹執行國家安全生產(chǎn)法律法規,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全工作方針,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,強化員工安全意識,加強安全宣傳教育,普及安全知識,營(yíng)造有利于安全生產(chǎn)的濃厚氛圍,讓安全發(fā)展理念深入人心,積極探索安全文化建設的新思路,打造符合公司工作實(shí)際的安全管理文化,提高安全管理水平,促進(jìn)公司安全工作上臺階,實(shí)現公司可持續發(fā)展。
二、工作目標
從今年開(kāi)始,在公司全面開(kāi)展“安全文化建設示范企業(yè)”創(chuàng )建活動(dòng),嚴格執行安全生產(chǎn)法律法規,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任,進(jìn)一步完善安全管理體系,加強安全學(xué)習、培訓、宣傳、教育工作,加強安全隱患排查治理力度,加大安全投入,改善安全生產(chǎn)條件,保持公司安全生產(chǎn)形勢良好的狀況。到年底,建立起與社會(huì )、經(jīng)濟及公司發(fā)展相適應的安全文化體系。
三、組織機構
為加強對創(chuàng )建工作的組織領(lǐng)導,保證公司安全文化建設的有序開(kāi)展,公司成立“安全文化建設示范企業(yè)”創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組:
組長(cháng):
副組長(cháng):
成員:
領(lǐng)導小組辦公室設在公司安?,由田迎春任辦公室主任,負責日常工作。聯(lián)系電話(huà):
四、實(shí)施步驟及時(shí)間
第一階段,做好創(chuàng )建申報工作。制定創(chuàng )建實(shí)施方案,填報,上報縣安監局。
第二階段,啟動(dòng)創(chuàng )建工作,確立創(chuàng )建模式。召開(kāi)創(chuàng )建工作動(dòng)員會(huì ),加大宣傳力度,為創(chuàng )建工作營(yíng)造濃厚氛圍,完善安全生產(chǎn)責任制,簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū),落實(shí)安全文化建設經(jīng)費,加強隱患排查治理工作,并將工作情況報縣安監局。
第三階段建立完善的安全理念。提出明確的安全生產(chǎn)理念,完善安全生產(chǎn)制度和操作規程,形成具有公司特色的安全文化體系。
第四階段,全面開(kāi)展安全文化建設活動(dòng)。做好安全生產(chǎn)月活動(dòng)的'相關(guān)工作,加強安全學(xué)習培訓工作,開(kāi)展以安全為主題的征文、知識競賽等活動(dòng),加強隱患排查治理工作,并將工作情況及時(shí)報縣安監局。
第五階段完成創(chuàng )建工作的相關(guān)報告,申請認證。向縣安監局上報工作報告和1年階段評估報告,申請評定認證。
五、工作要求
1、高度重視,精心組織。安全文化建設作為提升公司安全管理水平的重要途徑,公司各級各部門(mén)要把創(chuàng )建活動(dòng)作為加強安全生產(chǎn)工作和一項重要內容來(lái)抓,列入議事日程,按照創(chuàng )建工作實(shí)施方案的要求,精心組織,認真落實(shí)相關(guān)工作,確保創(chuàng )建活動(dòng)取得實(shí)效。
2、扎實(shí)推進(jìn)。按照創(chuàng )建工作的實(shí)施步驟,認真開(kāi)展創(chuàng )建工作。
3、嚴格標準,務(wù)求實(shí)效。按照上級有關(guān)創(chuàng )建工作的要求和標準,堅持以人為本,創(chuàng )新工作思路,加大投入,采取各種形式,倡導安全文化,傳播安全理念,營(yíng)造安全文化氛圍,達到啟發(fā)人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的,實(shí)現以文化促管理、以安全促穩定、以安全促發(fā)展。
4、按時(shí)上報資料,及時(shí)總結經(jīng)驗。按時(shí)向縣安監局上報創(chuàng )建工作開(kāi)展情況,并及時(shí)對創(chuàng )建工作進(jìn)行總結,吸取好的經(jīng)驗和做法,克服不足,促進(jìn)創(chuàng )建工作上臺階。
文化建設工作實(shí)施方案6
一、總體思路
(一)精神文化建設方面建設:精神文化建設是校園文化建設的重要內容,形成共同的文化觀(guān)念、價(jià)值觀(guān)念、生活方面等意識形態(tài),是一個(gè)學(xué)校的本質(zhì)、個(gè)性、精神面貌集中反映,主要體現在校史、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)工作等方面。
1、校史建設,以一個(gè)版面,或一新的視角來(lái)詮釋職大的精神內涵,將學(xué)校以小見(jiàn)大,培養人才的精神,以書(shū)面材料、視頻的形式,讓更多的學(xué)生對職大有更深的了解,增強他們對學(xué)校的榮譽(yù)感和使命感,出版系列的校史作品,建設好校史陳列室。
2、教風(fēng)建設,教風(fēng)是教師的道德品質(zhì),文化知識水平,教育理論,技能等素質(zhì)的增合表現。學(xué)校應當堅持把教師的教學(xué)能力和教風(fēng)建設擺在突出位置,不斷的提高教學(xué)質(zhì)量。
3、學(xué)風(fēng)建設,學(xué)校應當積極做好學(xué)生學(xué)習的相關(guān)情況,積極加以更新,合理調整教材,不要總將一本書(shū)一樣的講了十幾年,老師未變、講課內容也未變。加強學(xué)生的反饋制度,對不良的現象及時(shí)加以制止,嚴肅紀律工作。
(二)校園文化生活方面:校園文化生活以學(xué)生為主體的在學(xué)習之外開(kāi)展的各類(lèi)校園文化活動(dòng)。良好的校園文化生活對廣大的'學(xué)生的全面發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高具有不可估量的作用。
1、發(fā)揮校園團委、學(xué)生會(huì )的組織領(lǐng)導作用,學(xué)生加大他們的反饋作用,對他們的行為表現進(jìn)行打分,不合格者應當撤職讓他們真正為大學(xué)生的我們服務(wù),做到“陳立就列,不行則止” 。
2、精心組織校園文化活動(dòng),鼓勵大學(xué)生早晨多做體育鍛煉,精心創(chuàng )建南通職大特色的文化活動(dòng),如:籃球比賽、英語(yǔ)演講比賽、十佳歌手比賽,學(xué)校應當加大投資,讓參加報名的范圍涉及到學(xué)校的每一個(gè)成員,給他們頒發(fā)豐富的獎品。加大對外的宣傳,聯(lián)合高校的精英進(jìn)行交流合作。
3、深入開(kāi)展文明校園文明班級、文明宿舍、文明學(xué)生創(chuàng )建活動(dòng),制定工作規劃和實(shí)施計劃,加大宣傳力度,成立專(zhuān)門(mén)負責實(shí)施機構。
二、指導思想
以“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展,構建和諧校園”為統領(lǐng),全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優(yōu)良傳統和社會(huì )主義榮辱觀(guān)為導向,以?xún)?yōu)化、美化、凈化校園文化環(huán)境為重點(diǎn),以打造“活力、實(shí)力、魅力”為發(fā)展目標,體現我!跋茸鋈、后讀書(shū)”的教育理念,促進(jìn)學(xué)生健康成長(cháng)和教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng),為學(xué)校的可持續發(fā)展奠定基礎。
三、建設原則
1、育人性原則:根據學(xué)校實(shí)際,結合時(shí)代特點(diǎn)和形勢需要,發(fā)揮校園文化建設的育人功能,使廣大師生在校園文化建設中提高思想道德修養和良好行為習慣養成的整體素質(zhì)。
2、整體性原則:校園文化建設要符合黨和國家的教育方針,圍繞學(xué)校中心工作,密切聯(lián)系社會(huì )實(shí)際,體現時(shí)代精神,同時(shí),校園文化建設在功能中應該是一個(gè)統一的整體。
3、特色性原則:創(chuàng )新校園文化建設的途徑和方法,豐富校園文化的內容和形式,在傳統中挖掘新意,通過(guò)新事物來(lái)領(lǐng)悟傳統文化,用融合的手段來(lái)為校園文化注入生機與活力。
4、繼承與發(fā)展原則:校園文化建設要堅持繼承與發(fā)展的原則,精心設計、主題鮮明、內容豐富、形式多樣、特色明顯,做到硬化、凈化、美化、文化,各個(gè)場(chǎng)所布置個(gè)性鮮明,符合特點(diǎn),能使用規范字,體現濃厚的學(xué)校文化底蘊和辦學(xué)特色。
四、目標要求
從我校實(shí)際出發(fā),通過(guò)廣大師生員工的共同努力,形成學(xué)校精神催人奮進(jìn)、管理制度科學(xué)民主、文化生活豐富多彩、校園環(huán)境優(yōu)美舒適,既充滿(mǎn)生機活力、又具有深厚底蘊和鮮明特色的大學(xué)文化。
五、推進(jìn)方法
為加強對校園文化建設的組織領(lǐng)導,學(xué)校成立文化建設領(lǐng)導小組,統籌組織協(xié)調全校校園文化建設工作。同時(shí)明確各部門(mén)在校園文化建設中的工作任務(wù)和工作職責。各基層單位也要成立相應工作機構,定期研究并開(kāi)展校園文化建設工作。同時(shí)結合自身實(shí)際,采取切實(shí)措施,努力形成具有鮮明特色的文化。要發(fā)揮黨團組織、學(xué)生會(huì )和學(xué)生社團在校園文化建設中的重要作用,充分調動(dòng)師生員工參與校園文化建設的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性。
校園文化建設納入學(xué)校事業(yè)發(fā)展的總體規劃之中,校園文化建設的經(jīng)費納入學(xué)校的預算,在人、財、物等方面加大投入,切實(shí)解決校園文化建設過(guò)程中遇到的實(shí)際問(wèn)題和困難,確保各項工作的順利開(kāi)展。
六、實(shí)施步驟
第一階段(3――4月)起草方案、宣傳動(dòng)員,著(zhù)手校園墻體文化、及課堂教學(xué)改革實(shí)施中班級文化建設,重點(diǎn)做好學(xué)生公寓新建工作籌備。
第二階段(5――6月)借鑒經(jīng)驗,全面布置,重點(diǎn)做好班級文化建設工作,進(jìn)一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設初具規模。
第三階段(7――8月)查漏補缺,改建部室,重點(diǎn)溫馨家園建設。
第四階段(9――10月)反思整改,確定校旗、;、校標,重點(diǎn)做好章制完善、環(huán)境布置的整合性工作。學(xué)生公寓搬遷工作。
第五階段(11――12月)精心規劃,打造品牌,重點(diǎn)做好校園文化長(cháng)廊的建設與宣傳工作。
總之,校園文化建設是一項周期長(cháng)、見(jiàn)效慢的復雜的系統工程,需要我們實(shí)踐和思考的問(wèn)題還很多,只要我們真正做到思想重視、大膽探索、不斷實(shí)踐、及時(shí)整改,時(shí)刻擁有以文化經(jīng)營(yíng)學(xué)校,讓環(huán)境成為隱性課堂的理念和做法,我們堅信:我校教育事業(yè)將在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在重視教育的復興鎮黨委、政府的關(guān)心支持下,在愛(ài)崗敬業(yè)的廣大教職員工的通力合作下,四中的辦學(xué)目標更加明確!辦學(xué)條件更加優(yōu)越!課堂教學(xué)改革推進(jìn)更加穩健!辦學(xué)質(zhì)量更進(jìn)一步!
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