研究制定工作方案(精選10篇)
確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節。當公司計劃開(kāi)展某項工作的時(shí)候,領(lǐng)導通常需要多份工作方案以便參考,工作方案怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編收集整理的研究制定工作方案,歡迎閱讀與收藏。

研究制定工作方案 1
項目實(shí)施方案也叫項目執行方案,是指正式開(kāi)始為完成某項目而進(jìn)行的活動(dòng)或努力工作過(guò)程的方案制定,是企事業(yè)單位項目能否順利和成功實(shí)施的重要保障和依據。項目是指一系列獨特的、復雜的并相互關(guān)聯(lián)的活動(dòng),這些活動(dòng)有著(zhù)一個(gè)明確的目標或目的,必須在特定的時(shí)間、預算、資源限定內,依據規范完成。項目參數包括項目范圍、質(zhì)量、成本、時(shí)間、資源。項目實(shí)施方案則將項目所實(shí)現的目標效果、項目前中后期的流程和各項參數做成系統而具體的方案來(lái)指導項目的`順利進(jìn)行。
項目實(shí)施方案的成敗在一定程度上決定了項目實(shí)施的成敗。項目立項之后,項目負責人要綜合項目的各個(gè)相關(guān)要素來(lái)制定一份詳實(shí)的項目實(shí)施方案。
研究?jì)热?/p>
研究機構所提供的項目實(shí)施方案的制定有一定的程式,一般來(lái)說(shuō)包括以下幾部分:
1、項目目標,說(shuō)明本項目的指導思想、任務(wù)目標和年度階段目標;
2、項目詳細工作內容,說(shuō)明項目的工作范圍、具體內容和技術(shù)要求等,在項目實(shí)施方案創(chuàng )建過(guò)程中,這一部分內容能量化的指標盡可能量化;
3、項目實(shí)施所采取的方法手段;
4、預期效果,說(shuō)明項目完成時(shí)所達到的有形或無(wú)形的效果;
5、項目工作進(jìn)度安排,詳細說(shuō)明各階段工作安排的時(shí)間和項目工作內容完成的時(shí)間,這需要項目實(shí)施方案的負責人對項目有全方位的掌控和評估能力,盡力讓項目實(shí)施的時(shí)間進(jìn)度與方案所計劃的時(shí)間吻合;
6、實(shí)施組織形式,詳細說(shuō)明承擔單位、協(xié)作單位和各自分工的主要內容;
7、項目實(shí)施預算表,這是項目實(shí)施方案中很重要的一項,能夠評估項目的價(jià)值和項目所能為企業(yè)帶來(lái)的利潤。具體到每一項目,則要根據項目的特點(diǎn)來(lái)制定適合的項目實(shí)施方案。
研究制定工作方案 2
報告前言:
隨著(zhù)經(jīng)濟發(fā)展的加快、科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,人們生活水平得到了提高,設備也逐漸得到了完善。臺燈是我們生活中的伴侶,我們是不喜歡與強烈的光線(xiàn)打交道的,因為強光對人的身體是有害的,為了大家能健康地生活與工作,設計師想出了一個(gè)較為完美的構思,就是護眼臺燈的出現,它的出現讓很多朋友們得到了滿(mǎn)意的效果,但是生活中沒(méi)有完美的東西,護眼臺燈亦不例外,這就需要我們的改善!案纳谱o眼臺燈”是我本次調研的'課題。
開(kāi)題報告:
一、調查研究目的:
1、提高理論知識與實(shí)踐活動(dòng)結合的潛力。
2、通過(guò)發(fā)展創(chuàng )造性思維,提高動(dòng)手動(dòng)腦和創(chuàng )新潛力。
3、提高觀(guān)察潛力和利用知識解決實(shí)際問(wèn)題的潛力。
4、改善護眼臺燈。
二、調查研究目標:
了解生活中的護眼臺燈,設計出新的護眼臺燈來(lái)適應學(xué)生們的新生活。
三、調查研究方案:
1、通過(guò)問(wèn)卷和調查來(lái)了解護眼臺燈在人們生活中的地位。
2、通過(guò)問(wèn)卷及調查結果來(lái)制定設計方向。
3、設計出新的護眼臺燈。
研究過(guò)程:
一:?jiǎn)?wèn)卷設計
二:?jiǎn)?wèn)卷的發(fā)放和收回
三:對問(wèn)卷進(jìn)行整理及分析并得出結論
四:根據結論來(lái)確定研究方向和方案
五:總結-手繪草圖、電腦制作模型
調查結果及數據統計:
本次調研問(wèn)卷共設計了30道選取以及填空題,共調查了五十個(gè)人,其結果如下:在這次調查過(guò)程中100%的學(xué)生家里都具備護眼臺燈;其中有30%的學(xué)生用于學(xué)習,40%的學(xué)生用于看娛樂(lè )書(shū)等,30%的學(xué)生用于其他;80%的學(xué)生認為護眼臺燈方便于學(xué)習生活,20%的同學(xué)認為一般;學(xué)生們通常都會(huì )在護眼臺燈壞時(shí)或家里缺護眼臺燈時(shí)才買(mǎi),而且一般都會(huì )在節假日去買(mǎi);80%的學(xué)生一般都會(huì )去電器市場(chǎng)買(mǎi),而20%的學(xué)生去商場(chǎng)買(mǎi);在買(mǎi)護眼臺燈時(shí)大多數學(xué)生都不看重品牌;同時(shí)學(xué)生們能理解護眼臺燈的價(jià)格基本上在100元左右;大多數學(xué)生都是買(mǎi)能調節亮度的護眼臺燈;在護眼臺燈開(kāi)關(guān)上有50%的學(xué)生喜歡觸摸式,30%的學(xué)生喜歡手動(dòng)式,20%的學(xué)生喜歡聲控式;在護眼臺燈的功能上,多數學(xué)生家里的護眼臺燈一般都是只有照明和亮度可調節功能;在護眼臺燈結構形式上,折疊式臺燈占50%的主導地位,其次是可伸縮式臺燈占40%,然后是夾式臺燈占10%。在護眼臺燈款式上看,可隨意改裝式臺燈比較領(lǐng)先占30%,其次是便捷式,小巧式,省電式,可充電式臺燈。許多學(xué)生們認為護眼臺燈既是家里的裝飾品也是實(shí)用品。據調查一般護眼臺燈都會(huì )放在桌子上和夾在床頭上;并且在護眼臺燈的材料上100%的學(xué)生對塑料比較認可,因為這種材料制成的臺燈比較耐用;大多數家庭的臺燈燈泡一般都在15瓦~30瓦之間;有90%的學(xué)生買(mǎi)過(guò)保健護眼燈,其中50%的學(xué)生認為此燈能夠較正視力;對于臺燈出現的問(wèn)題有40%的學(xué)生認為開(kāi)關(guān)易壞,40%的學(xué)生認為調節亮度鈕易失靈,20%的學(xué)生認為燈罩易松落。
根據以上這些調查數據的統計,我對護眼臺燈在設計方向及方案上有了些研究的想法。
總之,臺燈是我們生活中不可缺少的一項日常工具、隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展,科技的進(jìn)步,日常工具也總會(huì )有不斷地更新。為此通過(guò)以上這些護眼臺燈的改善設計方向及方案,我自己設計了一盞護眼臺燈(如草圖)望指導老師給予考察!
研究制定工作方案 3
課題研究是—項復雜的探索性工作,又是一項有序的系統工程,需要很強的計劃性,要做到有序、有控,以確保課題研究的質(zhì)量。
因此,課題研究必須重視研究方案的設計。當研究者確定了研究課題后,就應為完成研究課題的任務(wù)制訂必需的研究方案。
課題研究的方案(亦稱(chēng)課題研究計劃)有多種形式。它是合理組織課題研究活動(dòng)的必要條件,是為完成課題研究任務(wù)而詳細編制成的“施工藍圖”。在制訂課題研究的方案時(shí),不僅需要認真考慮課題研究的理論基礎、具體題目、研究方法,以及研究條件、程序步驟,還應充分預計到可能遇到的問(wèn)題與困難,留有備用的時(shí)間,增加調整、回旋的余地。
在課題研究方案的制訂過(guò)程中,還應廣泛征詢(xún)導師的意見(jiàn),聽(tīng)取同學(xué)的建議,多交流研究構思,多討論切磋課題研究的具體方祛,從而使整個(gè)課題研究方案趨向完善。
一般來(lái)講,課題研究方案主要包括以下幾個(gè)內容:
1.題目名稱(chēng) 題目名稱(chēng)是課題研究?jì)热莸母叨雀爬,要能?huà)龍點(diǎn)睛般反映整個(gè)課題研究的最主要的特征。在確定題目名稱(chēng)時(shí),要著(zhù)重考慮題目名稱(chēng)與課題內容,尤其是與課題的研究論點(diǎn)之間的關(guān)系。一個(gè)好的題目名稱(chēng)既可以揭示課題,又可以揭示課題的論點(diǎn)。題目名稱(chēng)一般不宜過(guò)長(cháng)。
2.選題依據 選題依據亦即課題研究的目的與意義。在課題研究方案中要明確扼要地闡明選擇本課題研究的目的、研究的出發(fā)點(diǎn)以及本選題研究的理論價(jià)值和現實(shí)意義。預期本選題研究可在哪些方面能有所突破、有自己新的見(jiàn)解或能在實(shí)際中解決哪些問(wèn)題,借以說(shuō)明本課題研究的必要性和緊迫性。只有明確了本選題研究的目的和意義,才能確保課題研究工作的價(jià)值,不至于偏離研究方向。
3.課題研究的范圍 課題研究范圍主要指課題研究?jì)热、研究對象以及所需采用的資料、設備等方面的范圍。只有確定了課題研究的范圍,才可能使研究工作能集中優(yōu)勢兵力,有的放矢地進(jìn)行。明確選題研究任務(wù),做到有所為,有所不為,以避免徒勞無(wú)益的勞動(dòng)。
4.課題研究的步驟、方法和時(shí)間進(jìn)程 課題研究不能采用“小農生產(chǎn)方式”,干到哪兒是哪兒。必須預先有—個(gè)大致的安排,使所有課題的研究人員都能做到心中有數。研究的步驟、方法和時(shí)間進(jìn)程都是確保課題研究方案實(shí)施的具體保證。沒(méi)有這些研究工作的具體措施安排、時(shí)間保障,方案就會(huì )落空。因此,在確定課題研究步驟時(shí)要注意符合該課題的性質(zhì),在選擇研究方法時(shí)更要兼顧課題要求和研究者的特長(cháng)以及可能提供的研究條件。在規劃時(shí)間進(jìn)程時(shí),要注意留出—定備用時(shí)間,以應付那些原先預料不及的特殊情況的產(chǎn)生,做到有備無(wú)患。
5.課題研究的材料來(lái)源 材料(資料和事實(shí)素材)是課題研究必不可少的“原料”。只有明確課題研究的材料來(lái)源,并充分地擁有相關(guān)材料,才能使課題研究成為有源之水,從而保證課題的研究能建筑在堅實(shí)的事實(shí)基礎上,不至于成為空中樓閣。
6.課題研究的條件要求 開(kāi)展任何課題研究都需要—定的人力、物力、財力及設備等研究條件來(lái)保障和支撐。離開(kāi)了必需的'研究條件,課題研究是無(wú)法進(jìn)行的。因此,在課題研究方案中,對開(kāi)展課題研究需要哪些設備、設施,需要多少物質(zhì)材料,需要多少研究經(jīng)費等等都必須事先分類(lèi)分項作出估算。當然,在確定研究條件時(shí),要本著(zhù)節約、高效的原則,盡量降低不必要的投入,爭取課題研究的效益能提高。這樣才能在課題申報和競爭中,增強自身競爭力。
7.課題研究的指導力量配備 高中學(xué)生搞課題研究,由于大多是科研新手,要使課題研究?jì)r(jià)值高而且能取得成功,指導力量的配備是至關(guān)重要的。俗話(huà)說(shuō)“名師出高徒”,有沒(méi)有高質(zhì)量的指導教師對高中學(xué)生課題研究往往起著(zhù)關(guān)鍵性作用。必須選擇對研究領(lǐng)域熟悉,有真才實(shí)學(xué)的教師作為高中學(xué)生課題研究的指導力量。實(shí)踐表明,一個(gè)好的指導教師不僅能對學(xué)生在課題研究的方法上給以指導,在成果涌現上給以點(diǎn)撥,更重要的是還能通過(guò)自身的言傳身教,對高中學(xué)生養成良好的科研意識、規范的科研行為、嚴謹的科研態(tài)度、百折不撓的科研意志、崇高的科研道德等,起到潛移默化的作用。選擇課題研究的指導教師,對高中學(xué)生來(lái)講,主要是在校內聘任。
研究制定工作方案 5
調研工作是我院開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)第一階段活動(dòng)的一個(gè)重要資料,為了做好調研工作,并通過(guò)調研活動(dòng),破解影響和制約我院發(fā)展的重大難題,根據《中共黔南州委關(guān)于開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》的要求和部署和按照《中共黔南職院黨委開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)第一階段實(shí)施方案》的安排,我院在第一階段活動(dòng)中,將調研工作作為第一階段的重要資料。為了做好調研工作,院黨委制定了院領(lǐng)導領(lǐng)題調研工作方案,方案明確了調研的目的,簽訂了調研的資料、原則、方式、分工及要求。
一、調研目的
解放思想,改革創(chuàng )新,以構建保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展新機制為核心,將深入調查研究、查找和解決問(wèn)題貫穿學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)的始終。通過(guò)深入基層、深入廣大師生員工開(kāi)展細致的調查研究,深刻把握高職教育的內在發(fā)展規律,努力破解影響制約學(xué)院科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題,構成一批調研成果,及時(shí)總結、提升、轉化為管理制度,加快建立和完善貼合科學(xué)發(fā)展的高職教育發(fā)展長(cháng)效機制,推進(jìn)我院跨越式發(fā)展。
二、調研資料
1、圍繞破解影響和制約學(xué)院科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題,重點(diǎn)調查研究學(xué)院發(fā)展的戰略目標、戰略措施與實(shí)施路徑,研究制定出臺學(xué)院教育事業(yè)發(fā)展中長(cháng)期發(fā)展規劃、專(zhuān)業(yè)建設規劃、校園建設規劃、校園文化建設規劃、師資隊伍建設規劃。
2、圍繞解決管理中的關(guān)鍵問(wèn)題,重點(diǎn)研究進(jìn)一步健全院系二級管理體制,明確院系及各部門(mén)的工作職責,改善目標管理考核辦法,完善規章制度、全面采用現代化管理手段等問(wèn)題,提高管理規范化水平。
3、圍繞加強內涵建設,提高學(xué)院辦學(xué)水平和教育質(zhì)量這一核心問(wèn)題,以工作過(guò)程系統化課程改革、專(zhuān)業(yè)建設、實(shí)訓基地建設、師資隊伍建設為重點(diǎn),調查研究如何實(shí)施“工學(xué)結合、校企合作”的人才培養模式,完成財政部、教育部的實(shí)訓基地建設項目,建成一批院級、省級精品課程。
4、圍繞解決師生最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題,重點(diǎn)研究落實(shí)后勤社會(huì )化、提高后勤管理服務(wù)潛力等有關(guān)問(wèn)題,加強校園基礎設施建設,改善校容校貌,切實(shí)為師生解決一些實(shí)際問(wèn)題。
5、圍繞全面提高學(xué)生綜合素質(zhì),重點(diǎn)調查研究加強校園文化建設、大學(xué)生思想政治工作、學(xué)生自己管理等問(wèn)題,提高思政工作的實(shí)效性。
6、圍繞招生與就業(yè)這一影響學(xué)院生存和發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題,重點(diǎn)研究頂崗實(shí)習、校外實(shí)訓基地建設等制約學(xué)生就業(yè)率及就業(yè)質(zhì)量的主要問(wèn)題,制定出臺有力措施促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè),建立招生與就業(yè)工作的長(cháng)效機制,以“出口暢”帶動(dòng)“入口旺”,構建招生與就業(yè)的良性互動(dòng)體系,按“能快則快”的要求,加大宣傳力度,爭取上級部門(mén)的支持,擴大學(xué)院招生規模。
7、圍繞黨建工作,重點(diǎn)調查研究領(lǐng)導管理團隊建設、黨風(fēng)廉政建設、學(xué)生黨建等問(wèn)題,進(jìn)一步查找、梳理在思想觀(guān)念、管理職能、工作方式和工作作風(fēng)等方面不適應、不貼合科學(xué)發(fā)展觀(guān)的`突出問(wèn)題,提出改善意見(jiàn)和推薦。
三、調研原則
1、堅持改革創(chuàng )新。要將改革創(chuàng )新的精神貫穿調研工作的始終,結合學(xué)習大討論,切實(shí)增強改革創(chuàng )新的自覺(jué)性和堅定性,進(jìn)一步樹(shù)立憂(yōu)患意識、職責意識和全局意識。探索調研方式方法創(chuàng )新,鼓勵基層的創(chuàng )新實(shí)踐,總結推廣創(chuàng )新經(jīng)驗,構成貼合改革創(chuàng )新要求的政策措施。
2、突出實(shí)踐特色?茖W(xué)發(fā)展觀(guān)既是實(shí)踐的總結,又要指導科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐。在學(xué)習實(shí)踐中,改善工作作風(fēng)和工作方式,腳踏實(shí)地,切實(shí)沉下去,把自己擺進(jìn)去;要探索實(shí)踐,從實(shí)踐中發(fā)現、梳理、排查問(wèn)題,尊重并積極參與對新?tīng)顩r、新問(wèn)題的探索;要總結實(shí)踐,注重推廣實(shí)踐中的有效做法和成功經(jīng)驗,構成政策措施,理解實(shí)踐檢驗,進(jìn)一步推動(dòng)實(shí)踐。
3、貫徹群眾路線(xiàn)。要深入群眾,體察民情、了解民意、關(guān)注民生、集中民智,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和推薦。要相信群眾,尊重群眾首創(chuàng )精神,總結群眾創(chuàng )新經(jīng)驗,汲取智慧和營(yíng)養,并上升為理性認識和貼合實(shí)際的政策措施,再回到群眾中去檢驗。要以群眾高興不高興、滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為衡量政策實(shí)施效果的重要標準。
4、切實(shí)解決問(wèn)題。要以查找和解決問(wèn)題作為調查研究的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),圍繞破解發(fā)展難題、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,確定重點(diǎn)調研資料。要從院級領(lǐng)導、機關(guān)處室、系部、教師、學(xué)生、家長(cháng)、企業(yè)等不同層面,找準問(wèn)題,研究思路,探索規律,對目前能夠解決的,集中力量盡快解決;一時(shí)難以解決的,積極創(chuàng )造條件解決;屬于自身解決不了的,向政府和部門(mén)反映狀況,提出推薦,務(wù)實(shí)求效。使干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實(shí)惠。
四、調研方式
1、成立由院領(lǐng)導和相關(guān)系、部組成的7個(gè)專(zhuān)題調研組,每位院領(lǐng)導各帶1個(gè)調研組開(kāi)展領(lǐng)題調研。每一個(gè)專(zhuān)題調研組由牽頭的系、部負責擬定調研工作方案,明確調研資料和預期成果。
2、每位副縣級領(lǐng)導干部,根據活動(dòng)主題,結合工作實(shí)際,確定調研課題、擬定調研工作方案、調研資料和預期成果。
3、調研可采取聽(tīng)取匯報、座談?dòng)懻、?shí)地察看、深入廣大教職工中調查了解狀況等多種形式,盡可能更多地掌握第一手資料。針對梳理出來(lái)的重點(diǎn)問(wèn)題,找出解決問(wèn)題的新視角、新思路和新做法,理清解決問(wèn)題的思路,提出解決問(wèn)題的對策和措施。
五、調研課題與分工
。ㄒ唬┰侯I(lǐng)導調研課題
1、《學(xué)院發(fā)展目標、發(fā)展戰略與戰略措施》
領(lǐng)題人:申瑋(院黨委書(shū)記);牽頭處室:科研處;參加系處:科研處、院黨委辦、計科系(胡禮貴主任)、人事處;調研資料:發(fā)展的戰略目標、戰略措施與實(shí)施路徑。主要預期成果:《調研報告》、《學(xué)院十一·五發(fā)展規劃(修訂稿)》、《學(xué)院十二·五發(fā)展規劃(設想)》等。
2、《健全規章制度,規范管理,完善運行機制,提升管理水平》
領(lǐng)題人:胡朝映(院長(cháng));牽頭處室:辦公室;參加處室:辦公室、科研處、財經(jīng)系、職教學(xué)會(huì );調研資料:院系二級管理體制、管理規章制度、目標管理,領(lǐng)導班子的潛力建設。主要預期成果:《調研報告》、《院系二級管理辦法》、《學(xué)院管理規范》等。
3、《教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革》
領(lǐng)題人:金焱(副院長(cháng));牽頭處室:教務(wù)處;參加系處:教務(wù)處、生物系、培訓中心;調研資料:專(zhuān)業(yè)改革與建設,課程建設與改革,工學(xué)結合、學(xué)生實(shí)踐潛力培養與人才培養模式改革,校企合作,實(shí)訓、實(shí)習基地建設,教學(xué)團隊建設,教師隊伍的“雙師”結構,教學(xué)質(zhì)量保障體系。主要預期成果:《調研報告》、《學(xué)院專(zhuān)業(yè)建設規劃》、《學(xué)院師隊伍建設規劃》、《教學(xué)工作規范》、《工作過(guò)程系統化課程設計(5個(gè)專(zhuān)業(yè))》。
4、《優(yōu)化育人氛圍,提高學(xué)生綜合素質(zhì)》
領(lǐng)題人:吳慶頤(院黨委副書(shū)記);牽頭處室:學(xué)生處;參加系處:學(xué)生處(史黔勻處長(cháng))、思政部、監察室;調研資料:校園文化建設、校園穩定與和諧校園建設,大學(xué)生思想政治工作,學(xué)生自己管理。主要預期成果:《調研報告》、《校園文化建設規劃》、《進(jìn)一步加強和改善學(xué)生思想政治工作的意見(jiàn)》等。
5、《優(yōu)化學(xué)院招生就業(yè)工作》
領(lǐng)題人:徐培華(院黨委副書(shū)記);牽頭處室:招就辦;參加系處:招就辦、管理系;調研資料:擴大招生規模、提高生源質(zhì)量措施與辦法,提高就業(yè)質(zhì)量與就業(yè)率的途徑與實(shí)施,新形勢下2009屆畢業(yè)生就業(yè)工作,頂崗實(shí)習,就業(yè)指導與就業(yè)服務(wù)。主要預期成果:《調研報告》、《學(xué)院校外實(shí)習基地、就業(yè)基地建設規劃》、《關(guān)于進(jìn)一步改善招生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》。
6、《推進(jìn)后勤社會(huì )化,破解制約學(xué)院發(fā)展的“瓶頸”》、《完善運行機制,提升后勤管理服務(wù)水平》
領(lǐng)題人:梁作霞(副院長(cháng));牽頭處室:后勤處;參加系處:辦公室、保衛處(唐興弋處長(cháng))、后勤處、基建辦;調研資料:學(xué)院基礎設施建設,后勤管理機制,管理服務(wù)工作的規范化,后勤社會(huì )化,教育教學(xué)中急需解決的、影響師生學(xué)習生活的主要問(wèn)題及解決方案。主要預期成果:《調研報告》、《學(xué)院校園建設規劃(修訂稿》、《關(guān)于推動(dòng)學(xué)院后勤社會(huì )化的實(shí)施意見(jiàn)》、《學(xué)院后勤服務(wù)管理工作規范》;在條件允許的狀況下,解決的一批教學(xué)中急需解決的、影響師生學(xué)習生活的主要問(wèn)題,使校園基礎設施有所改善。
7、《黨建工作規范化建設》
領(lǐng)題人:盧治淵(院黨委副書(shū)記);牽頭處室:組織部;參加系處:組織部(劉濤部長(cháng))、黨委辦公室、團委、機電系(毛和業(yè)主任)、宣傳統戰部;調研資料:黨的基層組織規范化,黨建帶團建,學(xué)生黨員培養。主要預期成果:《調研報告》、《學(xué)院基層黨建工作規范》、《學(xué)院各級黨的領(lǐng)導班子潛力提升工作方案》。
。ǘ└笨h級領(lǐng)導干部調研課題
副縣級領(lǐng)導除了參加院領(lǐng)導的調研組外,還要根據所在部門(mén)的工作特點(diǎn),結合第二條提出的7大類(lèi)問(wèn)題,緊緊圍繞破解影響和制約學(xué)院科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題,選定1-2個(gè)調研課題。
六、工作要求
1、各牽頭單位于3月25日前,將調研方案報院學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室。
2、副縣級領(lǐng)導干部于3月30日前,將調研課題、方案報院學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室。
3、調研時(shí)間為:3月31日-4月15日。各牽頭單位、副縣級領(lǐng)導干部所在單位要隨時(shí)將活動(dòng)開(kāi)展狀況報院學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室。
4、4月20日前將調研報告報院學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室。
研究制定工作方案 6
一、背景和價(jià)值
2xxx年9月,xx省又開(kāi)始實(shí)施新一輪高中課程改革。長(cháng)期以來(lái),高中物理難教難學(xué)已經(jīng)成為不爭的事實(shí),究其原因,除與初中與高中物理教學(xué)銜接中出現的臺階外,初高中物理教師之間相互不了解,廣大初中物理教師不清楚高中物理教學(xué)的實(shí)際,高中物理教師也不了解初中物理課程的設置與特點(diǎn)。同時(shí)剛剛步入高一的學(xué)生往往來(lái)自不同的學(xué)校,他們對物理知識與方法的掌握參差不齊,且他們面臨著(zhù)學(xué)習環(huán)境、身心狀況、教材內容及學(xué)習方法的改變等。如何使學(xué)生盡快適應高中物理教學(xué)特點(diǎn)和學(xué)習特點(diǎn),渡過(guò)學(xué)習物理的難關(guān),就成為高一物理老師的首要任務(wù),也是廣大初中物理教師為高中輸送人才所必須面對的重要問(wèn)題。因此,搞好初高中物理教學(xué)銜接問(wèn)題,是我們廣大物理教師必須重視和要研究的問(wèn)題。
二、涵義、理論假設和研究目標
涵義:教學(xué)銜接是教學(xué)中永遠存在的問(wèn)題,如果有對這一問(wèn)題的預設,及時(shí)了解相關(guān)的情況,采取有針對性、實(shí)效性的措施,就會(huì )解決這一問(wèn)題。新課程、新教材、新理念,呼喚教育創(chuàng )新,亟需教學(xué)變革。切實(shí)加快初高中物理教學(xué)銜接的研究,使初、高中物理教學(xué)有機整合、協(xié)同發(fā)展,這既是高中課程改革的任務(wù)和職責,也是高中物理課程改革的現實(shí)需要。
理論假設:第一,按照兒童心理發(fā)展的階段性,初中生(年齡在14-16歲)處于少年期或學(xué)齡中期,這個(gè)時(shí)期學(xué)生的思維方式以形象思維為主。而高中生(年齡17-19歲)屬于青年初期或學(xué)齡晚期,他們的思維方式由形象思維轉向抽象思維,并且思維的辯證性、批判性和獨立性都有進(jìn)一步的發(fā)展。高中生對比較復雜的問(wèn)題一般能從理論上加以分析和概括,他們還能自覺(jué)要求自己把學(xué)到的理論知識用于實(shí)際,用理論去解釋具體現象和認識新事物。但是兒童心理的發(fā)展變化不是單純數量上的增加,而是一個(gè)由量變到質(zhì)變的過(guò)程,思維方式由形象思維轉變到抽象思維需要一個(gè)過(guò)程;第二部分教師受知識面和水平的限制,缺乏對高中物理教學(xué)銜接的認識,在教學(xué)過(guò)程中照本宣科教死書(shū),沒(méi)有重視知識的滲透和方法的引導,對某些知識和方法過(guò)分強化,使學(xué)生的學(xué)習在某些方面的'思維定勢太重,不適應高中物理的學(xué)習第三,教材編寫(xiě)者對初中不夠了解而帶來(lái)的銜接問(wèn)題,初高中使用的教材很多不是同一家出版社,銜接也存在問(wèn)題。第四、教師對初、高中物理教材結構的差異和學(xué)生之間的差異重視不夠,教學(xué)要求過(guò)分統一,沒(méi)有做到因材施教。
研究目標:
。1)質(zhì)量目標:通過(guò)課題研究,加強物理教學(xué)銜接的研究,新課程后初中與高中物理課程在銜接方面出現的知識與能力空白點(diǎn),正確對待學(xué)生能力與知識的變化,如何解決課時(shí)不足問(wèn)題,排查課程標準中、教材中銜接存在的問(wèn)題,并研究由次帶來(lái)的教學(xué)變化,使高中物理教師盡快適應課改下的教學(xué)。切實(shí)抓好初高中物理物理的銜接工作,找出高一學(xué)生在學(xué)習物理過(guò)程中存在的主要問(wèn)題及其成因,探索出初、高中物理教學(xué)銜接的途徑和方法,加強高中物理教學(xué)的針對性,提高高中物理教學(xué)的實(shí)效性,為全面提高厘莫中學(xué)的物理教學(xué)質(zhì)量提供科學(xué)指導。
。2)科研目標:通過(guò)課題研究,找出初、高中物理教學(xué)中銜接和過(guò)渡的特點(diǎn)、途徑和方法,使高中教師的教學(xué)實(shí)際盡快適應高中新課程改革的需要,也為提高教師的教科研水平提供鍛煉機會(huì )。
三、方法
研究方法:本課題研究方法主要產(chǎn)用調查法、問(wèn)卷法、經(jīng)驗總結法、行動(dòng)研究法等。
研究原則:系統性原則、主體性原則、差異性原則、整體性原則。
四、操作要點(diǎn)和實(shí)施措施
1、操作要點(diǎn):
(1)課題組成員認真學(xué)習物理新課程標準,明確高中物理教學(xué)的目標。
(2)積極參加學(xué)校、教研室組織的各類(lèi)新課程,新課標內容的學(xué)習,明確高中課改的方向和課改將要進(jìn)行的內容。
(3)與初中老師進(jìn)行了交流,了解學(xué)生在初中學(xué)習物理時(shí)的學(xué)法特點(diǎn)、心理特點(diǎn)。
(4)學(xué)習教育心理學(xué),探討了高一年級學(xué)生的學(xué)習心理、學(xué)法特點(diǎn)。
2、研究思路:研究學(xué)生;研究教師;研究教材;研究新課程標準;研究教法;
3、實(shí)施措施:
(1)對高一學(xué)生進(jìn)行摸底測試,對可能是初高中知識銜接中的漏洞進(jìn)行情況了解和問(wèn)題排查。大致了解高一學(xué)生的知識掌握水平、能力水平,對預計的情況進(jìn)行了驗證。了解不同層次的學(xué)生的知識底子,使銜接更有針對性。
(2)對照高中、初中的物理課程標準,排查課程標準中、教材中銜接存在的問(wèn)題,并研究由次帶來(lái)的教學(xué)變化。
(3)加強學(xué)習初高中的物理課標、深入研究教材,排查“盲區”要到位,解決學(xué)生知識上的銜接。
(4)研究高一學(xué)生學(xué)習物理存在的主要問(wèn)題。
(5)找出問(wèn)題形成的原因(如初、高中教材跨度太大、教學(xué)方法不適應學(xué)生等)。
(6)研究初、高中物理學(xué)習中銜接和過(guò)渡的特點(diǎn)。
(7)研究初、高中物理教學(xué)的銜接的途徑和方法。
(8)加強對課題組教師的培訓
(9)加強高初中物理教師的學(xué)術(shù)交流
(10)把研究成果及時(shí)反饋到到教學(xué)實(shí)踐中,通過(guò)教學(xué)實(shí)踐不斷修正研究方案。
五、研究步驟
課題分三個(gè)階段:
第一階段(2xxx.3-2xxx.5)準備階段:選題討論、立項方案設計,開(kāi)題論證修改課題方案,組織課題組人員學(xué)習。
第二階段(2xxx.6-2xxx.12)實(shí)施操作階段:設計子課題方案,落實(shí)到人,運行操作,修訂計劃,統計分析。收集積累資料中期成果鑒定。
第三階段(2xxx.1-2xxx.6)總結階段:匯總各種研究資料分析比較,撰寫(xiě)結題報告,匯編成果專(zhuān)輯。召開(kāi)結題鑒定會(huì ),展示研究成果。
六、組織管理
1、課題組組長(cháng):xxx
2、課題組成員:xxx
3、課題指導顧問(wèn):xxx
研究制定工作方案 7
為了深入貫徹《中共太原工業(yè)學(xué)院委員會(huì )關(guān)于深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求,結合我院實(shí)際,在調研工作中,既找準問(wèn)題癥結,又找到解決問(wèn)題的方法。特制定如下實(shí)施方案:
一、研調總體原則
堅持突出活動(dòng)主題、突出實(shí)踐特色、突出解決實(shí)際問(wèn)題、領(lǐng)導干部帶頭調研和基層單位全覆蓋的原則。
二、調研時(shí)間
20xx年9月10日至20xx年9月25日
三、調研分組
院領(lǐng)導班子成員帶領(lǐng)相關(guān)部門(mén)的.負責人,深入各自分管或聯(lián)系單位進(jìn)行深度調研。調研分組詳見(jiàn)《太原工業(yè)學(xué)院院級領(lǐng)導班子成員調研分組安排》。
四、調研重點(diǎn)
1、院領(lǐng)導班子和處級以上領(lǐng)導干部及在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題;
2、當前學(xué)校發(fā)展中存在的突出問(wèn)題;
3、教職員工、學(xué)生最期望解決的問(wèn)題;
4、對學(xué)校改革和發(fā)展以及對開(kāi)展活動(dòng)的推薦和意見(jiàn)。
五、調研方式
調研工作可根據實(shí)際需要,采取座談交流(教職工座談會(huì )和學(xué)生代表座談會(huì ))、個(gè)別訪(fǎng)談、調查問(wèn)卷、實(shí)地查看等多種方式進(jìn)行。
六、工作要求
1、加強組織領(lǐng)導。各調研小組由院領(lǐng)導牽頭,主持制定調研方案,設計調研提綱,帶頭深入基層開(kāi)展調研,組成精干高效的調研組,集中時(shí)間、集中精力,保質(zhì)保量地完成調研任務(wù)。
2、注重解決問(wèn)題。在認真調查研究的基礎上,提出解決問(wèn)題的對策推薦。同時(shí),按照邊調研邊查擺問(wèn)題邊整改的要求,對調研中發(fā)現并能協(xié)調解決的問(wèn)題,采取黨員干部上門(mén)解、部門(mén)結對幫扶解、相關(guān)部門(mén)聯(lián)動(dòng)解等方法,幫忙基層和群眾解決難題,取信于民。
3、提高調研質(zhì)量。各小組在調研的基礎上,認真分析狀況,查找問(wèn)題,提出切實(shí)可行的對策和推薦。調研報告要主題鮮明,重點(diǎn)突出,分析透徹,言簡(jiǎn)意賅,措施具體,針對性強。
4、各系(部)處級干部,也要參照此方案,深入教研室和學(xué)生班級,通過(guò)多種方式開(kāi)展廣泛的征求意見(jiàn)和調查研究。
研究制定工作方案 8
一:社區
為全面掌握和了解社區工作開(kāi)展狀況,正確分析我縣社區工作的優(yōu)勢和不足,合理確定20xx年社區工作重點(diǎn),縣委基層辦將對昭蘇鎮5個(gè)社區20xx年工作狀況進(jìn)行調研,現就調研工作提出如下實(shí)施方案:
二、時(shí)間安排
20xx年1月24日
三、人員安排
分5個(gè)組分別對昭蘇鎮5個(gè)社區進(jìn)行調研。
第一組負責第一社區
組長(cháng):
成員:
第二組負責第二社區
組長(cháng):
成員:
四、調研方式
主要采取入戶(hù)走訪(fǎng)和座談?dòng)懻?種形式進(jìn)行。入戶(hù)走訪(fǎng)由各組采取隨機抽取的形式進(jìn)行,事先不向昭蘇鎮黨委、政府以及各社區通知,走訪(fǎng)的對象要涵蓋社區各個(gè)層面的代表,其中:低保戶(hù)不少于5戶(hù),在職干部不少于3戶(hù),離退休干部不少于2戶(hù),個(gè)體戶(hù)不少于5戶(hù),下崗職工不少于5戶(hù),以上5種類(lèi)型的代表中,黨員比例不得低于20%。座談?dòng)懻撚筛魃鐓^安排,地點(diǎn)一般在社區辦公室,參加人員為昭蘇鎮包點(diǎn)領(lǐng)導、社區全體干部和部分社區居民代表。
五、主要資料
1、昭蘇鎮黨委對社區的工作支持力度大不大,是否為社區正常開(kāi)展工作帶給了必要的.人力、物力保障。
2、去年以來(lái),社區工作有哪些新探索和新突破,采取哪些措施,取得哪些成效和經(jīng)驗,存在的主要問(wèn)題和原因是什么,應如何解決。
3、社區的辦公陣地能否滿(mǎn)足工作的需要,如果不能,你認為多大規模、多大面積的辦公陣地才夠用?
4、對社區黨員的管理你有什么好的意見(jiàn)和推薦(包括在職黨員雙重管理、流動(dòng)黨員的管理、下崗職工黨員的管理、離退休黨員的管理等),在這方面,社區目前主要采取了什么辦法,還有哪些差距。
5、你認為社區有沒(méi)有主動(dòng)地整合社區資源,與駐區單位溝通聯(lián)系,構成共駐共建長(cháng)效機制。
6、社區群眾經(jīng)濟狀況你是否了解,你認為目前的經(jīng)費能否滿(mǎn)足社區正常開(kāi)展工作的需要,如果不能,你認為就應怎樣發(fā)展和壯大社區群眾經(jīng)濟。
7、社區在幫扶弱勢群體方面做的怎樣樣,有沒(méi)有取得成效。
8、社區在突出服務(wù)方面做的如何,你是否滿(mǎn)意。
9、你認為社區今后的工作重點(diǎn)應放在什么地方,有沒(méi)有好的意見(jiàn)和推薦。
研究制定工作方案 9
一、指導思想
以省教科院20XX年工作計劃、市教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強教育科研工作的若干意見(jiàn)》精神為指導,進(jìn)一步落實(shí)《xx市教育教學(xué)質(zhì)量提升三年行動(dòng)(20XX-20XX年)》《xx市中小學(xué)身心健康發(fā)展三年行動(dòng)計劃(20XX-20XX年》的相關(guān)任務(wù),實(shí)施“教科研品牌計劃”,倡導教育科研“重過(guò)程、重實(shí)證、重應用”,強化教科研活動(dòng)策劃與管理創(chuàng )新,引領(lǐng)基于實(shí)踐創(chuàng )新的.教科研成果培育與應用,突破教育改革發(fā)展決策研究短板,助推我市深化課程改革與課堂變革,實(shí)現xx教育科研從“真實(shí)”走向“品質(zhì)”。
二、工作重點(diǎn)
1、助力教育決策。
協(xié)助市教育局做好20XX年度xx市教育改革發(fā)展專(zhuān)項課題研究工作,圍繞年度全局性、前瞻性、戰略性中宏觀(guān)教育改革與發(fā)展問(wèn)題,開(kāi)展專(zhuān)題調查研究,形成一批具有較高決策參考價(jià)值的研究成果。做好《xx市鄉村小規模學(xué)校教育質(zhì)量提升對策研究》專(zhuān)項調研項目,撰寫(xiě)調研報告,發(fā)現“小而優(yōu)”鄉村小規模學(xué)校典型學(xué)校,召開(kāi)鄉村小規模學(xué)校發(fā)展專(zhuān)題研討會(huì ),探尋鄉村小規模學(xué)校教育質(zhì)量提升之路。做好《關(guān)于建立孫詒讓教育思想研究會(huì )的建議》《關(guān)于進(jìn)一步防治青少年沉迷網(wǎng)絡(luò )游戲的提案》兩項提案答復、回頭看等工作。
2、啟動(dòng)德育研究。
以學(xué)生核心素養發(fā)展為指向,啟動(dòng)德育心育一體化課程建設項目,推進(jìn)生涯規劃、學(xué)業(yè)規劃、學(xué)習指導工作,開(kāi)展德育+兒童哲學(xué)、德育+財商、德育+影視、德育+親子輔導、德育+家校合作等項目研究,推進(jìn)學(xué)生德性成長(cháng)課程建設。做好省德育研究試點(diǎn)縣的指導。
3、促進(jìn)心理健康教育。
加強學(xué)校心理健康教育課程與教學(xué)改革,引導全市心理健康教育教師深入研究心理健康教育課程的教材、教法及教學(xué)有效性,打造精品課例,開(kāi)發(fā)區域特色主題校本心育課程,建立xx市中小學(xué)心理健康教育特色課程資源庫。完善學(xué)校心理危機預防與干預體系,提高心理危機排查工作的精準度。開(kāi)展中小學(xué)心理高危個(gè)案督導研討活動(dòng),研制有針對性的高危學(xué)生干預方案,提高心理危機處置有效性。整合學(xué)校、社會(huì )多種資源,堅持發(fā)展、預防和危機干預相結合,逐步提高我市中小學(xué)生心理品質(zhì)。
4、提升營(yíng)養健康教育。
進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)生營(yíng)養與健康教育試點(diǎn)工作,做好試點(diǎn)項目指導與管理。組織20XX年“校園營(yíng)養教師”培養對象培訓會(huì ),開(kāi)展“小營(yíng)養師”實(shí)踐微課程征集評選活動(dòng),加快學(xué)生營(yíng)養健康課程群共享平臺建設;召開(kāi)“小營(yíng)養師”實(shí)踐課程群建設研討會(huì ),做好《小小營(yíng)養師》主題繪本出版與教學(xué)推廣。承辦第三屆學(xué)生營(yíng)養節暨學(xué)生營(yíng)養與健康教育論壇,啟動(dòng)“早餐100天”倡議,開(kāi)展《早餐我故事》家長(cháng)課程征集活動(dòng)。
研究制定工作方案 10
1、實(shí)施“成果推廣在xx”品牌計劃。
深化“研究+”優(yōu)秀教科研成果推廣與應用研究的管理工作,創(chuàng )新成果推廣活動(dòng)機制。做好9個(gè)第三批推廣與應用課題研究活動(dòng)組織管理,規范活動(dòng)方案、過(guò)程記錄、研究檔案管理,確保102個(gè)應用單位每學(xué)期二次高質(zhì)量研究活動(dòng);做好活動(dòng)過(guò)程指導和活動(dòng)報道信息推送、宣傳。設計我市“線(xiàn)上+線(xiàn)下”區域特色共享課程建設方案,分批推出小營(yíng)養師實(shí)踐課程群、影視德育課程群等共享課程。
2、實(shí)施“實(shí)證研究在xx”品牌計劃。
深化“校本科研”行動(dòng),推進(jìn)精準教學(xué)研究,引領(lǐng)基于實(shí)證的校本教科研。開(kāi)展“發(fā)現身邊的`科研”主題活動(dòng),基于調查研究,發(fā)現身邊的典型、真實(shí)問(wèn)題,撰寫(xiě)“微報告”,增強廣大中小學(xué)教師的實(shí)證研究意識,優(yōu)化教師研究機制,成為教師專(zhuān)業(yè)生活的一種實(shí)踐方式。啟動(dòng)20XX年xx市中小學(xué)(幼兒園)優(yōu)秀“微調研”征集與評選活動(dòng)。
3、實(shí)施“科研創(chuàng )新在xx”品牌計劃。
深化教科研活動(dòng)策劃與管理創(chuàng )新研究,完善xx市中小學(xué)教育科研課題管理評審系統。做好年度課題結題與優(yōu)秀成果評審工作,做好省級推薦評審與培訓指導。嘗試教科研工作坊、教科研實(shí)驗室等項目;召開(kāi)“精品課題”培育典型案例與經(jīng)驗交流會(huì ),編制教科研工作創(chuàng )新專(zhuān)輯。做好教育科研志愿團環(huán)溫行“蒼南站”活動(dòng),完善科研“蹲點(diǎn)視導”和“結對幫扶”制度,建立教育科研指導保障機制。加大省級重大課題研究指導和服務(wù)力度,創(chuàng )新品質(zhì)研究培育機制。
4、實(shí)施“骨干培養在xx”品牌計劃。
推進(jìn)“甌越科研帶頭人”培養工程,搭建科研培訓、指導、交流平臺,加快xx本土科研指導專(zhuān)家隊伍建設。啟動(dòng)教科研閱讀分享行動(dòng)與教科員(教科室主任)能力提升項目,辦好20XX年教育科研寫(xiě)作培訓班;探索xx市首批科研導師志愿團成員分層培養,推進(jìn)教育科研骨干培養與隊伍建設。
研究制定工作方案 11
一、水洗工藝特點(diǎn)
1、采用在振動(dòng)篩上方四周布置高壓噴水管網(wǎng),能全方位、及時(shí)、有效清洗碎石,減少5mm以下顆粒含量(粉塵、泥土)。
2、碎石清洗后,能顯著(zhù)提高集料表面潔凈度,增強集料與瀝青之間的粘附性。
3、通過(guò)對碎石水洗后,將部分混級的碎石重新分級,使之與規范、設計的碎石規格級配相匹配。
4、采用兩級沉淀池技術(shù),循環(huán)利用沖洗水,確保用水清潔,潔凈環(huán)保,能有效節約水資源。
二、水洗工藝原理
本施工工藝采用兩級沉淀池循環(huán)利用沖洗水,通過(guò)振動(dòng)篩上面四周布置的水管網(wǎng)噴射高壓水流,可以及時(shí)快速全方位沖洗碎石表面。經(jīng)沖洗后的路面面層材料不僅提高了碎石的潔凈度,還改善了瀝青與集料的粘附性,重新調整優(yōu)化了碎石的級配,其工藝原理如下:
1、沖洗后減少碎石中含泥量及粉塵含量,可保證施工碎石配合比的準確性,提高瀝青與碎石之間的粘結性能。
2、振動(dòng)篩篩網(wǎng)嚴格按照中、下面層級配要求進(jìn)行篩孔尺寸控制,這樣就保證經(jīng)過(guò)振動(dòng)篩重新篩分的碎石級配更加優(yōu)化,更能與規范、設計的碎石規格級配相匹配。
三、場(chǎng)地布置平面圖
一級沉淀二級沉淀
一級沉淀
二級沉淀
水泵
水泵
振動(dòng)篩+
振動(dòng)篩
+
高壓水洗
19—26.5mm給料機
19—26.5mm
給料機
9.5—19mm
9.5—19mm
4.75—9.5mm
四、操作要點(diǎn)
1)給料斗
選取待洗的中、下面層碎石,用50型裝載機把碎石裝載到水洗機的給料都中。操作中應做到:
、、鏟料的時(shí)候注意盡量不要接觸場(chǎng)地硬化的混凝土地面,以免鏟起混凝土小塊,使得碎石中夾含雜質(zhì)。
、、裝載機上料時(shí)注意不要撞擊給料斗,給料斗是用鋼板焊制的,外物猛烈容易變形,導致給料口給料不暢。
、、裝載上料時(shí),保證料斗中時(shí)刻都有三分之一以上的'待洗碎石,同時(shí)也做到不能溢料,落到料斗外。
2)振動(dòng)篩
通過(guò)在振動(dòng)篩上設置的高壓水管網(wǎng)噴射清水,能全方位、快速清洗碎石。水洗時(shí)需要注意以下幾個(gè)方面:
、、傾斜放置振動(dòng)篩,篩面傾斜角度為20°(15°~25°),確保在該角度下碎石篩分與水洗兩個(gè)作業(yè)的優(yōu)化組合。
、、控制好振動(dòng)篩的振動(dòng)頻率和振幅,確保每顆碎石的所有面都能受到高壓水的沖洗。每顆碎石在振動(dòng)篩上就像跳的士高舞曲一樣,通過(guò)這樣就能充分保證碎石的全面沖洗和充分的沖洗時(shí)間。
3)循環(huán)沉淀水池
、、在距離振動(dòng)篩橫向距離2~3米位置處設大容量沉淀池,定期清理一、二級沉淀池,有效減少水中含泥量。
、、經(jīng)過(guò)二級沉淀池后的清水用水泵重新輸送到振動(dòng)篩高壓水管網(wǎng),進(jìn)行循環(huán)水洗作業(yè)。碎石沖洗需要耗費大量的水資源,通過(guò)設置二級沉淀池能有效保證沖洗水潔凈,確保沖洗水循環(huán)利用。
、、循環(huán)沉淀水池尺寸應根據水洗機水洗能力設置,第一、二級沉淀池逐次降低出水口高度,有效沉淀沖洗水中污泥;在第二級沉淀池處,新水補給量應根據高壓水泵負荷工作每小時(shí)抽水量、第一級沉淀池的水流入量等因素來(lái)確定。
、、沉淀池池底及四壁應設置防水層,防止水滲透,浪費水資源。
、、定期清除沉淀池中污泥,保證沉淀池凈水效果。
4)場(chǎng)地
、、出料口場(chǎng)地必須采用水泥混凝土硬化,并設置2%坡度,使振動(dòng)篩出水和篩分后集料帶出水能流出場(chǎng)地。
、、場(chǎng)地周?chē)鷳O置排水溝,匯集沖洗污水入一級沉淀池,有效防止污水四處漫流,循環(huán)利用水資源。
3、檢測技術(shù)與分析
安排水洗專(zhuān)職試驗人員按監測項目匯總表主要監測內容全過(guò)程檢測是保障路面水洗工藝質(zhì)量的關(guān)鍵。檢測、分析試驗值,比較后及時(shí)反饋,以調整水洗工藝。
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