2017年廣東省揭西縣專(zhuān)職護林員招考公告
為進(jìn)一步強化森林資源保護管理，有效提高現代林業(yè)管護水平，加強專(zhuān)職護林員隊伍建設，根據廣東省林業(yè)廳《關(guān)于建設專(zhuān)職護林員隊伍的意見(jiàn)》(粵林〔2014〕80號)、廣東省林業(yè)廳辦公室《關(guān)于認真做好專(zhuān)職護林員選聘工作的通知》(粵林辦〔2014〕19號)、《揭陽(yáng)市林業(yè)局關(guān)于建設專(zhuān)業(yè)森林消防隊伍和加強專(zhuān)職護林員隊伍管理的意見(jiàn)》(揭市林〔2017〕2號)和《揭西縣組建專(zhuān)職護林員隊伍的實(shí)施方案》(揭西府辦〔2017〕32號)文，經(jīng)2017年6月8日十屆縣政府第十次常務(wù)會(huì )議和2017年6月13日縣委十一屆第23次常委會(huì )議決定，2017年揭西縣面向社會(huì )公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員218名。為做好公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員工作，結合我縣森林資源保護管理工作實(shí)際，按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現制定如下方案：
一、招聘崗位及名額
專(zhuān)職護林員是指與鄉鎮(街道)政府、國有林場(chǎng)等管護單位簽訂管護合同，從事森林資源管護的專(zhuān)職人員。專(zhuān)職護林員隊伍由縣政府批準建立，以政府財政保障，是鄉鎮(街道)政府、國有林場(chǎng)和縣林業(yè)局的基層森林資源保護管理隊伍，是直接從事森林資源保護工作的重要力量。
2017年揭西縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員共218名，具體招聘崗位及名額(附件1)。
二、招聘條件及原則
(一)基本條件
1、思想政治覺(jué)悟高，責任心強，有較強吃苦耐勞精神，群眾基礎好。
2、遵紀守法，無(wú)犯罪記錄，秉公辦事，熱愛(ài)林業(yè)，能堅決執行林業(yè)方面的法律、法規和規定。敢于堅持原則，敢于制止各種破壞森林資源的行為。
3、具有一定文化程度，長(cháng)年在家，身體健康，熟悉本區域內的基本情況，能適應森林管護的野外工作環(huán)境。招聘單位所在鄉鎮(街道)戶(hù)籍的男性村(居)民。
4、招聘對象：年齡為18至55周歲(即1999年6月13日至1962年6月13日期間出生)，戶(hù)籍確認截至時(shí)間為2017年6月13日。
5、縣扶貧辦登記在冊的貧困村民面試成績(jì)可加10分。
6、必需自備有交通工具(摩托車(chē))，能掌握通訊工具技能。
(二)有下列情形之一者不得報考：
1、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;曾被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的;
2、被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的;
3、曾因違反公安機關(guān)管理規定而解除勞動(dòng)合同的;
4、有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;
5、正式在編在崗人員、現役軍人、政府購買(mǎi)服務(wù)人員、現任村干部;
6、其他不適合從事專(zhuān)職護林員工作的。
三、招聘辦法
本次招聘工作以“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，采取體能測試、面試、體檢、擇優(yōu)聘用的辦法。
(一)發(fā)布招聘公告
在揭西縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://jiexi.gov.cn/)發(fā)布招聘公告，內容包括招聘單位、崗位、人數、招聘條件、報考方法、報名時(shí)間和地點(diǎn)、監督舉報電話(huà)等。
各鄉鎮(街道)和各村(居)委會(huì )在公開(kāi)欄等位置張貼招聘公告，大力宣傳森林管護的重要性，發(fā)動(dòng)廣大群眾積極參與專(zhuān)職護林員的應聘，擴大招聘范圍，招聘最佳人選。
(二)報名辦法
1、報名地點(diǎn)：縣林業(yè)局防火辦(地址：河婆街道環(huán)城東路希橋酒店對面，政務(wù)服務(wù)中心后，縣林業(yè)局大樓二樓防火辦)
2、報名時(shí)間：2017年7月11日至12日
上午8:30-11:30，下午14:30-17:00
3、報名方式：
(1)報名辦法：采用現場(chǎng)報名辦法。報考人員自行到揭西縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.jiexi.gov.cn)下載《2017年揭西縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員報名登記表》(附件2)，統一用A4紙打印。
(2)報名時(shí)須由本人如實(shí)填寫(xiě)《2017年揭西縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員報名登記表》，要求報考人員真實(shí)、準確填報本人有關(guān)信息，并在承諾欄簽名。如填寫(xiě)錯誤或虛假信息，責任自負。
(3)報考人員需提供有效居民身份證、戶(hù)口本、退伍證、貧困村民證明(縣扶貧辦登記在冊人員)等相關(guān)證。所有證或證明材料均要求原件，并提供復印件一份，帶近期彩色正面免冠大1寸相片1張到指定地點(diǎn)報名。無(wú)法提供原件的不得報名。
(4)報考人員應誠信報考，須使用有效期內的二代身份證報名，凡提供虛假報名材料的'，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。
(三)體能測試
1、體能測試。體能測試主要是測試應考者的體能素質(zhì)，測試項目為1000米跑。根據體能測試成績(jì)按1:1.5的比例確定面試對象。
2、體能測試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項由縣人社局、縣林業(yè)局另行通知。
(四)面試
1、面試方式：面試工作由縣人社局、縣林業(yè)局按有關(guān)規定組織實(shí)施，采用結構化面試方式。主要測試應考者的綜合能力素質(zhì)、語(yǔ)言表達能力、應變能力、綜合分析能力等。
2、面試成績(jì)：滿(mǎn)分為100分，60分以上(含60分)為“合格”，60分以下為“不合格”，面試成績(jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。
3、面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等由縣人社局、縣林業(yè)局另行通知。
(五)體檢
1、體檢對象。經(jīng)面試合格，按不同職位代碼招聘人數1:1的比例以面試成績(jì)高低順序確定體檢對象。不足比例的，按實(shí)際面試合格人數確定體檢對象。
2、體檢標準。參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)組織實(shí)施，體檢費用由考生個(gè)人承擔。
3、如放棄體檢或體檢不合格的，按報考同崗位代碼以面試成績(jì)從高到低順序依次遞補體檢對象。
(六)公示
經(jīng)體能測試、面試、體檢合格確定為擬聘用對象，在揭西縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://jiexi.gov.cn/)公示，公示期為7天，公示期間接受社會(huì )監督舉報。若發(fā)現問(wèn)題，可以舉報，舉報提倡真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索。
四、聘用待遇及要求
經(jīng)公示無(wú)異議的報考人員確定為聘用對象。由縣林業(yè)局發(fā)放聘用通知書(shū)。
聘用人員須與崗位所在鄉鎮(街道)簽訂管護合同(國有林場(chǎng)的護林員須與國有林場(chǎng)簽訂管護合同)，合同期為一年，合同簽訂后由縣人社局進(jìn)行鑒證。合同期滿(mǎn)后，根據年終考核結果及雙方意愿可續簽合同。
受聘人員的待遇：專(zhuān)職護林員補助為每人每月1800元(其中：基礎補助800元，績(jì)效補助1000元)。上半月發(fā)放基礎補助每人500元，下半月基礎補助300元和績(jì)效補助1000元由縣林業(yè)局根據當月考核結果匯總后報縣財政局統一發(fā)放。
專(zhuān)職護林員由用人單位統一購買(mǎi)雇主責任保險。專(zhuān)職護林員的機具裝備和防護裝備由縣林業(yè)局負責提供。
受聘人員必須服從單位或縣林業(yè)局安排參加專(zhuān)業(yè)技能課程培訓。
五、組織紀律
這次公開(kāi)招聘工作由縣人社局、縣林業(yè)局負責組織實(shí)施。報考聘用工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì )監督。嚴肅招考紀律，堅持秉公辦事。凡持假證報名者，一經(jīng)查實(shí)，除取消考試、聘用資格外，三年內不得再參加我縣各類(lèi)招聘考試。對在工作中違反工作紀律和保密紀律，弄虛作假、徇私、瀆職失職等造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規定給予相應處分。
監督舉報電話(huà)：縣監察局：5584067 縣人社局：5584577
縣林業(yè)局：5598062
六、本方案解釋權屬揭西縣人社局、縣林業(yè)局。
附件：點(diǎn)擊下載
2017年揭西縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員報名登記表.doc
2017年揭西縣公開(kāi)招聘專(zhuān)職護林員崗位表.docx
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