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管理咨詢(xún)師考試模擬基礎習題附答案

時(shí)間:2024-09-19 10:37:19 管理咨詢(xún)師 我要投稿

2017年管理咨詢(xún)師考試模擬基礎習題(附答案)

  一、單項選擇題

2017年管理咨詢(xún)師考試模擬基礎習題(附答案)

  1、采用“市場(chǎng)機會(huì )潛在吸引力與成功概率分析矩陣”進(jìn)行市場(chǎng)機會(huì )的價(jià)值分析,成功概率低、潛在吸引力高的屬于(D)市場(chǎng)機會(huì )。

  A.問(wèn)題型市場(chǎng)機會(huì )

  B.穩妥型市場(chǎng)機會(huì )

  C.理想型市場(chǎng)機會(huì )

  D.風(fēng)險型市場(chǎng)機會(huì )

  2、利用SWOT分析法形成了四種可以選擇的策略,其中ST策略是指(C)。

  A.利用外部的環(huán)境機會(huì )來(lái)改進(jìn)企業(yè)內部的劣勢

  B.利用企業(yè)內部的優(yōu)勢去捕捉外部的環(huán)境機會(huì )

  C.利用企業(yè)內部的優(yōu)勢來(lái)減輕外部的環(huán)境威脅

  D.直接克服企業(yè)內部的劣勢和避免來(lái)自外部的威脅

  3、促銷(xiāo)組合應根據產(chǎn)品所處生命周期的不同而有所不同。在(B),應著(zhù)重進(jìn)行差別化宣傳,突出本企業(yè)產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢,刺激人們對本產(chǎn)品的需求,依靠良好的質(zhì)量和有效地宣傳,使消費者對產(chǎn)品產(chǎn)生偏愛(ài),從而擴大產(chǎn)品的銷(xiāo)售。

  A.導入期。

  B.成長(cháng)期。

  C.成熟期。

  D.衰退期。

  4、在診斷過(guò)程中,問(wèn)卷調查一般采用:(D)。

  A.重點(diǎn)調查

  B.全面調查

  C.典型調查

  D.抽樣調查

  5、(C)的選定是咨詢(xún)管理的重要內容,也是項目管理成功與否的關(guān)鍵。

  A.監管人員

  B.項目負責人

  C.項目經(jīng)理

  D.其他人員

  6、戰略診斷報告的(D)在很大程度上顯示了咨詢(xún)人員的洞察力和分析能力,表明了咨詢(xún)人員的業(yè)務(wù)水平。

  A.內容

  B.方式

  C.特點(diǎn)

  D.質(zhì)量

  7、以下不屬于全球化營(yíng)銷(xiāo)的重要特征的是(D)。

  A、全球化運作

  B、全球化協(xié)調

  C、全球化競爭

  D、全球營(yíng)銷(xiāo)一體化

  8、事件營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)勢有:受眾者的信息接收程度較高。據調查,一個(gè)讀者對新聞的信任程度是接受一則廣告的(B)倍。

  A.3

  B.6

  C.9

  D.10

  9、整體市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念被認為是跨世紀的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)新觀(guān)念,是(D)倡導的三者利益相結合觀(guān)念的延伸和發(fā)展。

  A、產(chǎn)品導向觀(guān)念

  B、銷(xiāo)售導向觀(guān)念

  C、營(yíng)銷(xiāo)導向觀(guān)念

  D、社會(huì )市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)導向觀(guān)念

  10、企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念可以歸納為五種,即生產(chǎn)導向觀(guān)念、產(chǎn)品導向觀(guān)念、銷(xiāo)售導向觀(guān)念、營(yíng)銷(xiāo)導向觀(guān)念和社會(huì )市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)導向觀(guān)念。(A)觀(guān)念是在生產(chǎn)力水平低下,有效供給不足,產(chǎn)品不愁銷(xiāo)路的賣(mài)方市場(chǎng)條件下產(chǎn)生的。

  A、生產(chǎn)導向觀(guān)念

  B、產(chǎn)品導向觀(guān)念

  C、銷(xiāo)售導向觀(guān)念

  D、營(yíng)銷(xiāo)導向觀(guān)念

  二、單項選擇題

  1、內部市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)是指(B)。

  A.分銷(xiāo)商市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

  B.職員市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

  C.同盟者市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

  D.公眾市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

  2、內蒙古的寧城老窖,宣稱(chēng)是“寧城老窯——塞外茅臺”,它采用的是(C)市場(chǎng)定位方式。

  A.迎強定位

  B.避強定位

  C.攀龍附鳳

  D.甘居“第二”

  3、(B)企業(yè)是指那些迅速成長(cháng)起來(lái)的、實(shí)力較強但目前市場(chǎng)占有份額還較小、在行業(yè)中的地位僅次于市場(chǎng)領(lǐng)先者的幾個(gè)企業(yè)。

  A.市場(chǎng)領(lǐng)先者

  B.市場(chǎng)挑戰者

  C.市場(chǎng)跟隨者

  D.市場(chǎng)補缺者

  4、在戰略地位與行動(dòng)評價(jià)矩陣(SPACE)法中,表示企業(yè)處于較危險的位置,應小心防御外部威脅,并盡快克服內部的劣勢?蛇x擇的戰略有緊縮、剝離、清算一部分業(yè)務(wù)等,屬于哪個(gè)象限:(B)。

  A.保守象限

  B.防御象限

  C.競爭象限

  D.進(jìn)取象限

  5、下列關(guān)于五大地區咨詢(xún)需求量從大到小排列順序依次是:(B)。

  A.西南地區、長(cháng)江中游地區、東北地區、中部地區和西北地區

  B.長(cháng)江中游地區、西南地區、東北地區、中部地區和西北地區

  C.東北地區、長(cháng)江中游地區、西南地區、中部地區和西北地區

  D.長(cháng)江中游地區、中部地區、西南地區、東北地區和西北地區

  6、下列關(guān)于人力資源規劃咨詢(xún)流程排列順序正確的是:(D)。

  A.調查現有人力資源狀況-人力資源規劃供需匹配-人力資源需求預測-人力資源規劃評估-人力資源規劃執行和監控

  B.調查現有人力資源狀況-人力資源需求預測-人力資源規劃評估-人力資源規劃供需匹配-人力資源規劃執行和監控

  C.調查現有人力資源狀況-人力資源需求預測-人力資源規劃供需匹配-人力資源規劃執行和監控-人力資源規劃評估

  D.調查現有人力資源狀況-人力資源需求預測-人力資源規劃供需匹配-人力資源規劃評估-人力資源規劃執行和監控

  7、下列關(guān)于職務(wù)分析咨詢(xún)流程排列順序正確的是:(A)。

  A.準備階段-調查階段-分析階段-完成階段

  B.調查階段-準備階段-分析階段-完成階段

  C.準備階段-分析階段-調查階段-完成階段

  D.分析階段-準備階段-調查階段-完成階段

  8、在勝任特征示意圖中的位置自上而下排列順序正確的為:(A)。

  A.知識—技能-自我概念-特質(zhì)-動(dòng)機

  B.技能-知識—自我概念-特質(zhì)-動(dòng)機

  C.知識—自我概念-技能-特質(zhì)-動(dòng)機

  D.知識—特質(zhì)-技能-自我概念-動(dòng)機

  9、(B)是管理咨詢(xún)存在的基礎和前提。

  A.合作性

  B.有效性

  C.創(chuàng )新性

  D.科學(xué)性

  10、(C)是管理咨詢(xún)生命力和活力的源泉。

  A.合作性

  B.有效性

  C.創(chuàng )新性

  D.科學(xué)性

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