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計算機專(zhuān)業(yè)模擬公司教學(xué)模式研究

時(shí)間:2024-09-07 02:41:55 計算機畢業(yè)論文 我要投稿
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計算機專(zhuān)業(yè)模擬公司教學(xué)模式研究

  “模擬公司”是一種“創(chuàng )造公司、模擬崗位技能要求、理論實(shí)踐相結合”的新型頂崗實(shí)習方式。發(fā)揮“模擬公司”頂崗實(shí)習的優(yōu)勢,可以培養學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力,全面地完成學(xué)生“四個(gè)行為導向”的培養,真正為學(xué)生提供一個(gè)良好的實(shí)踐平臺。下面是小編搜集整理的相關(guān)內容的論文,歡迎大家閱讀參考。

計算機專(zhuān)業(yè)模擬公司教學(xué)模式研究

  摘要:模擬公司教學(xué)模式的主要特色是以學(xué)習領(lǐng)域課程理論建構課程內容,以項目教學(xué)法作為主要教學(xué)方法,以模擬公司作為教學(xué)組織形式并且進(jìn)行三者有機融合的體系進(jìn)行理論與實(shí)踐一體化教學(xué),同時(shí)融合生本理念形成一套嶄新的教學(xué)模式。本文就模擬公司教學(xué)模式在計算機專(zhuān)業(yè)教學(xué)中的應用進(jìn)行了一些嘗試和探討。

  關(guān)鍵詞:模擬公司教學(xué)模式;計算機專(zhuān)業(yè)教學(xué);職業(yè)能力

  隨著(zhù)職業(yè)教育教學(xué)改革的不斷深化,職業(yè)院校計算機專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)越來(lái)越注重學(xué)生實(shí)踐能力和崗位素質(zhì)的培養。為了實(shí)現與人才需求的零距離對接,我們要在教學(xué)中營(yíng)造一種在工作中學(xué)習的氛圍,在教學(xué)條件下通過(guò)模擬職場(chǎng)來(lái)達到模擬學(xué)生的學(xué)習工作環(huán)境,這也就引出了我們的模擬公司教學(xué)模式。

  一、模擬公司教學(xué)的基本模式

  模擬公司教學(xué)的基本模式就是讓學(xué)生在“工作崗位”上學(xué)習,采用的是行為導向常用的教學(xué)方法:以項目教學(xué)法為主,輔以引導文教學(xué)法、案例教學(xué)法、表演和角色扮演教學(xué)法等。其共同特點(diǎn)有三個(gè):一個(gè)是以學(xué)生為中心,自主性學(xué)習為主;二是學(xué)生參加教學(xué)全過(guò)程:收集信息、制定計劃、做出決策、實(shí)施計劃、反饋控制、評估結果;三是老師是學(xué)習過(guò)程的組織者、咨詢(xún)者和引導者。教學(xué)組織形式可以采取自我控制獨立作業(yè),小組制定計劃獨立作業(yè)等多種形式。在教學(xué)過(guò)程中以項目教學(xué)法為主,多種教學(xué)方法穿插進(jìn)行,以期達到良好的教學(xué)效果。

  二、模擬公司教學(xué)模式的應用

  1.充分整合教材

  由于一般職業(yè)院校所采用的教材都比較偏重理論知識的系統化和全面化,知識點(diǎn)多而細,而且有時(shí)一門(mén)專(zhuān)業(yè)課所涉及的軟件不止一個(gè),比如在FLASH動(dòng)畫(huà)設計課程中所涉及的軟件不僅僅限于FLASH一個(gè)軟件。為了更好地開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),我們對教材進(jìn)行了精簡(jiǎn)、整合,對與專(zhuān)業(yè)技能聯(lián)系不強的知識點(diǎn)進(jìn)行了一些刪減,相應增加了一些如片頭片尾處理軟件、PS圖像處理等與開(kāi)展模擬公司教學(xué)活動(dòng)相關(guān)的內容。實(shí)踐證明,通過(guò)對教材的整合和擴充知識,提高了學(xué)生學(xué)習的積極性,使其更愿意或樂(lè )于配合老師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),使得教學(xué)活動(dòng)操作起來(lái)更為順利,大大提高了教學(xué)效率。

  2.合理組建模擬公司

  在老師的指導下,學(xué)生自由組隊建立模擬公司(每組6~8人),在組建過(guò)程中,老師要注意引導學(xué)生進(jìn)行強弱合理搭配。模擬公司組建后,由學(xué)生在老師的引導下分配角色,比如在“FLASH動(dòng)畫(huà)設計”課程中,我們讓學(xué)生分別擔任劇本創(chuàng )作、原畫(huà)(場(chǎng)景)創(chuàng )作與收集、中間動(dòng)畫(huà)、合成場(chǎng)效、影視特效、音效處理、片頭片尾等工作。當然,在組建公司前,我們就會(huì )要求學(xué)生進(jìn)行輪崗,以便于學(xué)生熟悉各個(gè)崗位的工作流程,提高學(xué)生的綜合操作技能。我們還會(huì )要求學(xué)生在活動(dòng)過(guò)程中布置公司環(huán)境,體現企業(yè)文化,使學(xué)生在活動(dòng)過(guò)程中更有真實(shí)感,更能投入到角色中去。

  3.各模擬公司制訂可行性實(shí)施計劃

  通過(guò)各模擬公司內部的討論,共同制訂好可行的實(shí)施計劃,由每個(gè)學(xué)生拿出自己的角色任務(wù)并提出自己的具體工作需求。在這一階段,老師要注意幫助和引導學(xué)生進(jìn)行工作流程的完善,使其工作方向更真實(shí)。

  4.實(shí)施項目計劃

  在這個(gè)階段,學(xué)生根據項目實(shí)施計劃確定工作步驟和程序,進(jìn)入模擬實(shí)訓時(shí)學(xué)生按照之前的角色分工進(jìn)行配合,開(kāi)展每一個(gè)工作程序,通過(guò)集體的協(xié)作來(lái)完成項目任務(wù)。教師則應本著(zhù)“以學(xué)生為本,老師為主導”的理念,引導每個(gè)學(xué)生參與并進(jìn)行評論,充分體現師生共同學(xué)習、共同進(jìn)步的良好教學(xué)氛圍,并記錄好學(xué)生操作中的優(yōu)點(diǎn)與不足,為課后總結做好準備。同時(shí)也要教會(huì )學(xué)生形成如何合作研究的工作和思維方式。在整個(gè)實(shí)施過(guò)程中,學(xué)生以完成公司項目為目標,以公司為學(xué)習單位,通過(guò)討論發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。項目任務(wù)完成后,由模擬公司負責人向老師和同學(xué)進(jìn)行公司總結匯報,以便交流與改進(jìn)。

  5.評價(jià)綜合化

  在一個(gè)項目模塊完成后,通過(guò)模擬公司負責人的匯報展示,我們要對每個(gè)公司作出綜合評價(jià)。當然評價(jià)的目的不是為了評出成績(jì),而是為了檢驗學(xué)生的學(xué)習情況和掌握程度,更是為了改良項目以便更好地應用。所以在評價(jià)時(shí),我們采用了過(guò)程性評價(jià)和形成性評價(jià)相結合的方法。在平時(shí)的教學(xué)過(guò)程中,鼓勵學(xué)生“標新立異”,提出獨特見(jiàn)解,允許學(xué)生多種操作方法并存,提高學(xué)生思維的活躍性,培養學(xué)生的創(chuàng )新能力。而且在教學(xué)活動(dòng)中是以模擬公司為單位,結合模擬訓練課題的書(shū)面方案或報告、實(shí)踐活動(dòng)表現及演示成果進(jìn)行綜合評價(jià)。通常采用學(xué)生自評、互評相結合、師生綜合評價(jià)方式,多采用表?yè)P鼓勵性評語(yǔ)評價(jià)學(xué)生。

  三、模擬公司教學(xué)模式實(shí)施時(shí)應注意的幾點(diǎn)

  在確定每一個(gè)公司項目模塊時(shí),一定要根據市場(chǎng)需求分析得出,并不斷了解市場(chǎng),以此來(lái)確定項目任務(wù),以確保項目任務(wù)的可操作性和實(shí)踐性,從而提高模擬公司教學(xué)模式的實(shí)效性。在組建公司時(shí),老師一定要做好引導分組,實(shí)現強弱合理搭配,讓每個(gè)學(xué)生都能參與到項目實(shí)踐中去,使教學(xué)達到最佳效果。老師應該在每個(gè)模塊項目完成后,將實(shí)訓過(guò)程做好記錄,作為模擬公司教學(xué)模式的教學(xué)產(chǎn)品,將訓練的過(guò)程和出現的問(wèn)題做好歸納和總結,以便能夠運用到今后的教學(xué)實(shí)踐中。

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