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關(guān)于經(jīng)濟效益的優(yōu)秀論文
摘要：在當前經(jīng)濟社會(huì )背景下，礦山企業(yè)要想健康發(fā)展，必須針對經(jīng)濟效益進(jìn)行科學(xué)評價(jià)，作為戰略決策的重要依據。本文首先分析了礦山企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)，然后指出經(jīng)濟效益評價(jià)指標的設置和原則，最后闡述了評價(jià)方法和注意事項，以供參考。
關(guān)鍵詞：礦山企業(yè);生產(chǎn)特點(diǎn);經(jīng)濟效益;評價(jià)方法;指標
對于礦山企業(yè)而言，評價(jià)經(jīng)濟效益是運營(yíng)發(fā)展、投資決策的前提條件，評價(jià)工作的開(kāi)展，就是基于國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展水平，結合礦山企業(yè)的發(fā)展規劃，通過(guò)市場(chǎng)調研、需求預測、技術(shù)選擇等，計算生產(chǎn)活動(dòng)的經(jīng)濟效益�？紤]到礦山企業(yè)的特殊性，經(jīng)濟效益的評價(jià)難度較高，以下對此進(jìn)行探討。
一、礦山企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)
(一)勞動(dòng)資源密集型
顧名思義，礦山企業(yè)就是對地下資源進(jìn)行開(kāi)發(fā)，在國家的工業(yè)體系中，屬于資源勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)。一方面，產(chǎn)品的技術(shù)含量低;另一方面，企業(yè)的效益和壽命取決于礦產(chǎn)資源的數量和質(zhì)量。
(二)礦巖變化規律復雜
礦巖是經(jīng)過(guò)千百萬(wàn)年后形成的，因此巖體變化規律復雜，雖然衛星技術(shù)、GIS技術(shù)的應用，能夠在勘察、測量、定位等方面發(fā)揮作用，但是尚且不能完全掌握地下礦巖的自然規律。以地質(zhì)勘測報告為例，能反映出礦床的一般狀況，在細節部位上可能存在誤差，因此只是一種參考。
(三)經(jīng)驗借鑒性差
對比不同的礦山，在礦物種類(lèi)、數量、組分、礦體形態(tài)、采礦工藝上具有明顯差異，因此經(jīng)濟性、投資計劃、生產(chǎn)成本等也不同。從礦山企業(yè)的角度來(lái)看，不同企業(yè)在人力資源、綜合實(shí)力、文化建設、發(fā)展歷程、經(jīng)營(yíng)理念上也是不同的，因此尋找類(lèi)似礦山的難度大，難以借鑒相關(guān)經(jīng)驗。
二、礦山企業(yè)經(jīng)濟效益評價(jià)指標的設置和原則
(一)指標設置
第一，滿(mǎn)足社會(huì )需要的指標。一般采用產(chǎn)品銷(xiāo)售率，對于礦山企業(yè)而言，可以理解為礦產(chǎn)品數量和售價(jià)的乘積，與產(chǎn)品總量和現價(jià)之積的比值，也就是企業(yè)的銷(xiāo)售收入在總產(chǎn)值中的占比。第二，活勞動(dòng)和物化勞動(dòng)的消耗指標。一是全員勞動(dòng)生產(chǎn)率，反映出礦山企業(yè)的勞動(dòng)效率變化情況，進(jìn)一步延伸為企業(yè)的人均凈產(chǎn)值，是評價(jià)勞動(dòng)人員利用率的重要指標。二是工業(yè)凈產(chǎn)值率，即工業(yè)凈產(chǎn)值在總產(chǎn)值的占比，進(jìn)一步延伸為單位產(chǎn)值的生產(chǎn)活動(dòng)中，包含多少新創(chuàng )造的價(jià)值。第三，資金利用效果指標。主要采用固定資產(chǎn)產(chǎn)值率，即礦山企業(yè)總產(chǎn)值和固定資產(chǎn)賬面值之間的比值，該指標反映的是固定資產(chǎn)的實(shí)際利用率。通過(guò)和其他礦山企業(yè)進(jìn)行比較，能了解企業(yè)勞動(dòng)和固定資產(chǎn)之間的關(guān)系，隨著(zhù)固定資產(chǎn)的變化，明確對勞動(dòng)帶來(lái)的影響。另外，也可以利用流動(dòng)資金周轉率，反映的是企業(yè)流動(dòng)資金的周轉速度，可以評價(jià)流動(dòng)資金的利用效率，進(jìn)一步延伸為礦產(chǎn)品銷(xiāo)售的實(shí)現程度。
(二)設置原則
第一，科學(xué)性。對礦山企業(yè)的經(jīng)濟效益進(jìn)行考核評價(jià)時(shí)，應該保證評價(jià)指標的科學(xué)性，一方面排除主觀(guān)意志、個(gè)人偏見(jiàn)的干擾，另一方面能準確反映出企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟狀況，涉及營(yíng)銷(xiāo)策略、財務(wù)報告、市場(chǎng)調研分析等資料。第二，實(shí)用性。所謂實(shí)用性，就是要求評價(jià)指標清晰、簡(jiǎn)單、易懂，審計人員在應用時(shí)，能方便計算和分析，具有較高的操作性;與此同時(shí)，要考慮到不同工作人員的技能素質(zhì)水平，確保不同知識層次的人員，均能夠有效掌握、熟練使用。具體到指標的設置，應該少而精、具有概括性，通過(guò)適當分解可以實(shí)現指標的相互轉化，以滿(mǎn)足不同審計指標的借鑒和融合需求。第三，連續性。評價(jià)指標的連續性，就是在相當長(cháng)的一段時(shí)間內具有穩定性，能夠有效應用在實(shí)際工作中。如此，審計人員才能對企業(yè)的經(jīng)濟效益進(jìn)行跟蹤，實(shí)現動(dòng)態(tài)評價(jià)的目標。評價(jià)體系在構建時(shí)，要求指標具有代表性，能反映企業(yè)的實(shí)質(zhì)經(jīng)濟效益，避免或減少使用具有時(shí)間限制性的指標。第四，綜合性。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，綜合性就是評價(jià)指標必須反映企業(yè)的總體經(jīng)濟效益，而不是某一個(gè)方面的問(wèn)題，包括①勞動(dòng)成果;②勞動(dòng)資源投入;③目前經(jīng)濟效益;④長(cháng)遠經(jīng)濟效益。如果指標只能針對某個(gè)方面進(jìn)行評價(jià)，那么評價(jià)體系是不完整的，對于企業(yè)的經(jīng)濟效益反映只是片面性的。
三、礦山企業(yè)經(jīng)濟效益的評價(jià)方法
(一)凈現值法
凈現值就是依據項目計算期間內各年度的凈現金流量，按照基準收益率進(jìn)行折現，并計算建設期初的現值之和，反映出礦山項目在計算期內的盈利能力，公式如下：NPV=∑nt=0[(CI-CO)t]1/(1+ic)t。式中CI代表現金流入量，CO代表現金流出量，n代表項目計算器期，t代表項目計算期中的一年，ic代表社會(huì )折現率或采取基準收益率。一般情況下，NPV≥0說(shuō)明礦山建設項目具有經(jīng)濟可行性，企業(yè)能獲得良好的經(jīng)濟效益。
(二)回收期法
投資回收期指的是項目?jì)羰找娴謨斎客顿Y所用的時(shí)間，其中投資金額包括固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金、調節稅等，用于評價(jià)財務(wù)投資的回收能力。一般而言，投資回收期從建設當年開(kāi)始算起，可以利用財務(wù)現金流量表中的累計現金流量進(jìn)行計算，公式如下：P=n-1+A/Q。式中P代表投資回收期，n代表累計凈現金流量出現正值年份數，A代表上一年度累計凈現金流量的絕對值，Q代表當年凈現金流量。投資回收期越短，代表礦山項目的抗風(fēng)險能力越強，有利于加快資金的周轉速度，企業(yè)獲得更高的經(jīng)濟效益。
(三)簡(jiǎn)單收益法
簡(jiǎn)單收益率的計算，就是建設項目投入生產(chǎn)且達到設計規模，此時(shí)正常年度凈收益或平均凈收益與投資金額的比值，公式如下：R=B/I×100%。式中R代表簡(jiǎn)單收益率，B代表正常年度或平均凈收益，I代表全部投資額。簡(jiǎn)單收益率越高，說(shuō)明礦山項目的經(jīng)濟性越好，企業(yè)的經(jīng)濟效益越高。
(四)內部收益法
內部收益率，指的是建設項目在整個(gè)計算期內的凈現金流量現值累計等于0時(shí)的折現率，計算公式如下：IRR=t(1+i0)=0。式中CI代表現金流入量，CO代表現金流出量，n代表項目計算器期，t代表項目計算期中的一年，i0代表內部收益率。當i0≥1時(shí)，說(shuō)明礦山投資項目具有經(jīng)濟可行性，能為企業(yè)帶來(lái)較高的經(jīng)濟效益。
四、經(jīng)濟效益評價(jià)過(guò)程中的注意事項
(一)微觀(guān)效益、宏觀(guān)效益相結合
在社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制下，企業(yè)經(jīng)濟效益必須滿(mǎn)足社會(huì )的發(fā)展需求，通過(guò)商品交換的形式，得到社會(huì )和民眾的認可。從本質(zhì)上來(lái)看，企業(yè)的宏觀(guān)經(jīng)濟效益就是為了滿(mǎn)足人們的物質(zhì)文化需求，因此國家宏觀(guān)效益、企業(yè)微觀(guān)效益具有一致性。礦山企業(yè)在運營(yíng)發(fā)展期間，具體到實(shí)際工作中，微觀(guān)效益、宏觀(guān)效益之間可能存在沖突，為了解決這一問(wèn)題，評價(jià)工作的開(kāi)展要注意兩個(gè)方面：第一，礦山企業(yè)獲得的經(jīng)濟效益，是否滿(mǎn)足國家的政策要求，是否處于法律規定的范疇以?xún)?第二，企業(yè)創(chuàng )造的利稅、產(chǎn)值等指標，是否能促進(jìn)自身的健康發(fā)展，是否能提高職工的生活質(zhì)量。
(二)當前效益、長(cháng)遠效益相結合
礦山企業(yè)的當前經(jīng)濟效益，可以認為是月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)目標;而長(cháng)遠經(jīng)濟效益，則是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的可持續性，兩者相輔相成。因此，經(jīng)濟效益的評價(jià)，應該兼顧這兩個(gè)指標，考慮到礦山企業(yè)對于資源、勞動(dòng)力的依賴(lài)性強，即便是當前效益良好，也并不意味著(zhù)長(cháng)遠效益的發(fā)展良好。對于審計人員而言，應該批評硬拼設備、竭澤而漁的觀(guān)念，處理好當前效益和長(cháng)遠效益的關(guān)系，保證企業(yè)發(fā)展的生機活力，才能實(shí)現可持續發(fā)展的目標。
(三)直接效益、間接效益相結合
礦山企業(yè)處于經(jīng)濟社會(huì )的大環(huán)境下，經(jīng)濟活動(dòng)的開(kāi)展不僅會(huì )帶來(lái)直接效益，也會(huì )產(chǎn)生間接效益，例如對自然環(huán)境的污染、對生態(tài)的破壞、對周邊居民生活的干擾、對其他企業(yè)發(fā)展的影響等。關(guān)注企業(yè)生產(chǎn)帶來(lái)的間接效益，不僅能促進(jìn)直接效益的提高，也是提升社會(huì )影響力和信譽(yù)的有效手段。如果礦產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中，只將銷(xiāo)售數量、銷(xiāo)售利潤作為管理目標，就可能出現資源浪費、環(huán)境破壞等現象。對于審計人員而言，應該注重實(shí)地調研，分析礦業(yè)生產(chǎn)的相關(guān)因素，將其納入經(jīng)濟效益評價(jià)的指標以?xún)取?/p>
五、案例分析
以我國13家礦山企業(yè)為例，為了評價(jià)經(jīng)濟效益，首先制定了評價(jià)體系，包括4個(gè)維度、20個(gè)指標：①經(jīng)濟效果維度：全員勞動(dòng)生產(chǎn)率、總資產(chǎn)貢獻率、資本保值增值率、資產(chǎn)負債率、成本費用利潤率、人均凈利潤、人均收入;②技術(shù)經(jīng)濟維度：精礦成本、原礦品位、金屬回收率、回采率、貧化率;③科技進(jìn)步維度：非礦產(chǎn)品在總收入中的占比、科研投入在總收入中的占比、科研成果轉化率、技術(shù)改造投入在總資產(chǎn)中的占比;④安全環(huán)保維度：千人負傷率、廢水排放處理率、粉塵合格率、土地復墾率。經(jīng)過(guò)主成分分析、多元回歸分析后，對評價(jià)指標進(jìn)行簡(jiǎn)化和融合，最終確定為3個(gè)維度、11個(gè)指標，如下圖1所示。六、結語(yǔ)礦山企業(yè)具有勞動(dòng)資源密集、礦巖變化規律復雜、經(jīng)驗借鑒性差的生產(chǎn)特點(diǎn)，在經(jīng)濟效益評價(jià)指標的設置上，應該遵循科學(xué)、實(shí)用、連續、綜合性的原則。文中介紹了幾種常用的評價(jià)方法，評價(jià)工作的開(kāi)展要將微觀(guān)效益、宏觀(guān)效益相結合，將當前效益、長(cháng)遠效益相結合，將直接效益、間接效益相結合，促進(jìn)礦業(yè)企業(yè)的健康發(fā)展。
參考文獻：
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