關(guān)于開(kāi)放式創(chuàng )新實(shí)驗室管理論文

　　一、開(kāi)放式創(chuàng )新實(shí)驗室管理制度

　　創(chuàng )新實(shí)驗室可以供教師及學(xué)生進(jìn)行各種實(shí)驗預習、復習及科學(xué)研究，完善的管理制度是實(shí)驗室高效的運行的保證。為了使實(shí)驗室更好的服務(wù)于師生，創(chuàng )新實(shí)驗室成立了管理機構，實(shí)驗室以社團的形式每年從涉電類(lèi)專(zhuān)業(yè)招聘管理人員與普通成員，招聘管理人員都經(jīng)過(guò)嚴格的筆試面試。實(shí)驗室制定了實(shí)驗室值班制度、實(shí)驗室安全衛生管理制度、實(shí)驗室設備及圖書(shū)管理制度、經(jīng)費使用和管理制度等一系列制度以保證實(shí)驗室高效的運行。經(jīng)費使用和管理制度是本實(shí)驗室管理制度中效果較顯著(zhù)的制度；實(shí)驗經(jīng)費統一由管理部管理，指導教師組負責制，實(shí)驗室通過(guò)對外家電維修、網(wǎng)絡(luò )承接電子設計等一系列的活動(dòng)每年創(chuàng )收約6萬(wàn)，其中百分之50%用于學(xué)生工作報酬，20%用于采購耗材與實(shí)驗設備維修及購買(mǎi)圖書(shū)資料，20%用于對外交流培訓學(xué)習，10%作為社團活動(dòng)經(jīng)費。

　　二、開(kāi)放式創(chuàng )新實(shí)驗室開(kāi)展的主要活動(dòng)

　　學(xué)生在這些活動(dòng)中不僅能夠得到技術(shù)的培訓與鍛煉，也使學(xué)生積累一定的社會(huì )經(jīng)驗，即培養了學(xué)生的綜合業(yè)務(wù)能力，并讓學(xué)生獲得一定的工作報酬。開(kāi)放式創(chuàng )新實(shí)驗室取得的成果總結：創(chuàng )新實(shí)驗室開(kāi)放式管理模式不僅有效地解決了實(shí)驗室開(kāi)放管理難的問(wèn)題，更重要的是給學(xué)生提供了一個(gè)很有效的舞臺。近年來(lái)，在創(chuàng )新實(shí)驗室的影響下，我院學(xué)生在大學(xué)生科技文化活動(dòng)、專(zhuān)業(yè)綜合素質(zhì)提高等方面都取得了不俗的成績(jì)，主要的成果有：

　�。�1）實(shí)踐教學(xué)效果明顯提升。主要體現為學(xué)生在創(chuàng )新實(shí)驗室通過(guò)提前預習實(shí)驗，使學(xué)生在實(shí)驗過(guò)程中實(shí)驗準備時(shí)間減少、實(shí)驗設備損壞率降低、實(shí)驗正確率提高。

　�。�2）大學(xué)生科技文化活動(dòng)成果顯著(zhù)。學(xué)生在全國大學(xué)生電子設計競賽、挑戰杯、全國電子專(zhuān)業(yè)人才設計與技能大賽等項目上都有不俗的表現，其中2011年全國大學(xué)生電子設計競賽中獲全國一等獎一項；創(chuàng )新實(shí)驗室成員2013年申請新型實(shí)用專(zhuān)利2項。

　�。�3）對口專(zhuān)業(yè)就業(yè)比例提高。據歷年7月份就業(yè)統計，2008年對口專(zhuān)業(yè)就業(yè)率為25%，2010年為42%，2013年達到了61%。

　　三、結語(yǔ)

　　建立一間設備齊全、管理模式先進(jìn)、開(kāi)放程度高的綜合性創(chuàng )新實(shí)驗室，既能夠解決開(kāi)放實(shí)驗管理困難的問(wèn)題，又能夠全面提高時(shí)間教學(xué)環(huán)節的教學(xué)質(zhì)量，更重要的是提供了學(xué)生一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)習平臺，從而激發(fā)學(xué)生創(chuàng )新精神，培養學(xué)生創(chuàng )造性思維。隨著(zhù)社會(huì )對人才要求進(jìn)一步提高，就業(yè)競爭力越來(lái)越激烈，高校實(shí)驗室開(kāi)放必將是一個(gè)重要的課題，而只有高效的管理模式和運行機制才能更好的發(fā)揮開(kāi)放實(shí)驗室在人才培養方面的作用。

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