Step1：簡(jiǎn)歷篩選、電話(huà)面試；

Step2：HR+業(yè)務(wù)技能復試；

Step3：符合條件的實(shí)習生將與公司簽訂實(shí)訓生協(xié)議，由公司安排專(zhuān)人進(jìn)行實(shí)習崗位專(zhuān)業(yè)技能的培訓與學(xué)習；

Step4：實(shí)習結束，表現優(yōu)秀者可以?xún)?yōu)先納入應屆生招聘起航計劃，與公司簽訂畢業(yè)生三方協(xié)議。