學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)(15篇)
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，協(xié)議在生活中的使用越來(lái)越廣泛，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。一般協(xié)議是怎么起草的呢？下面是小編精心整理的學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)1
甲方：_____________大學(xué)學(xué)院
乙方(用人單位)：___________
丙方(學(xué)生)：_______________
為保證實(shí)習工作的順利進(jìn)行，保護學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權益，甲乙丙三方本著(zhù)自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實(shí)習協(xié)議：
一、工作內容：乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習工作，丙方在乙方處主要從事_________工作崗位，具體工作內容是_________。
二、工作時(shí)間：經(jīng)甲方介紹，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作，共計_________天。
三、實(shí)習期待遇：
1、乙方依其規章制度對丙方的實(shí)習進(jìn)行考核評價(jià)，丙方按照實(shí)習計劃或乙方規定完成實(shí)習內容的，乙方給予丙方實(shí)習補貼，補貼標準為_(kāi)________元/工作日，補貼發(fā)放在實(shí)習結束時(shí)發(fā)放。
2、丙方實(shí)習期間因從事實(shí)習范圍內的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)乙方認可后，可憑票據實(shí)報銷(xiāo)。
3、在實(shí)習期間，丙方不享受乙方員工依據《勞動(dòng)合同》和乙方規章制度所享受的`福利待遇�？紤]到實(shí)習生的實(shí)際經(jīng)濟狀況，解決實(shí)習生的生活困難，乙方根據具體情況和現有資源，給予實(shí)習生住宿和生活方面的補貼。
四、其他費用：在辦理實(shí)習信息登記時(shí)，乙方在就業(yè)實(shí)習報酬外應向甲方支付管理費用________元(即按實(shí)際聘用人數，每人管理費_________元或按學(xué)生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買(mǎi)人身保險等。
五、乙方在丙方實(shí)習期間，不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實(shí)習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職，或因表現不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規處理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。
七、丙方就業(yè)實(shí)習依法享受勞動(dòng)保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或專(zhuān)業(yè)的勞動(dòng)及違法活動(dòng);乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動(dòng)保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動(dòng)保護的其他內容參照勞動(dòng)法的有關(guān)規定執行。
八、甲方是具體負責指導大學(xué)生就業(yè)實(shí)習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學(xué)校的規章制度，履行就業(yè)實(shí)習協(xié)議中的各項義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
九、乙方有權與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執行上述協(xié)議。
十、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
十一、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執一份。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________丙方(簽字)：_________
負責人(簽字)：_______負責人(簽字)：_______班級：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日
簽訂地點(diǎn)：___________簽訂地點(diǎn)：___________簽訂地點(diǎn)：___________
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)2
用人單位
學(xué)校名稱(chēng)
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生應按國家有關(guān)規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約；未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃，報教育廳批準，學(xué)校負責辦理派遣手續。
四、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的`依據。
七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執一份，復印無(wú)效。
畢業(yè)生情況及意見(jiàn)
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
培養方式
健康狀況
專(zhuān)業(yè)
學(xué)制
學(xué)歷
聯(lián)系電話(huà)
電子信箱
家庭地址
應聘意見(jiàn)：
畢業(yè)生簽名：
年 月 日
用人單位情況及意見(jiàn)
單位名稱(chēng)
單位隸屬
聯(lián)系人
聯(lián)系電話(huà)
郵政編碼
通訊地址
聯(lián)系部門(mén)
單位性質(zhì)
檔案轉寄詳細地址
戶(hù)口遷入地址
用人單位意見(jiàn)：
簽章
年 月 日
用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn)：
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簽章
年 月 日
學(xué)校意見(jiàn)
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)意見(jiàn)：
簽章
年 月 日
學(xué)校通訊地址：
注意事項
一、就業(yè)協(xié)議書(shū)的簽訂程序：
1.畢業(yè)生填寫(xiě)本人基本情況、簽署應聘意見(jiàn)并簽名；
2.用人單位簽署接收意見(jiàn)，由人事部門(mén)負責人簽字并加蓋單位公章，
3.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見(jiàn)后列人就業(yè)方案。
二、畢業(yè)生必須在協(xié)議書(shū)上說(shuō)明是否報考研究生、專(zhuān)升本或公務(wù)員，并將有關(guān)情況告知用人單位，雙方協(xié)商達成一致意見(jiàn)后，在備注欄內注明。
三、備注欄內，已寫(xiě)明的內容，雙方可以協(xié)商填寫(xiě)，否則無(wú)效。
備注：
一、以下甲方為用人單位，乙方為畢業(yè)生。
二、（乙方填寫(xiě)）乙方（已／沒(méi)有）報考研究生或專(zhuān)升本或國家公務(wù)員。
三、在甲方知情的情況下，乙方若被錄取為研究生或專(zhuān)升本或被錄用為國家公務(wù)員，學(xué)校視為本協(xié)議自行取消，并由乙方負責通知甲方。
四、（甲方填寫(xiě)）甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶(hù)情況、服務(wù)期限、工作條件等情況：
五、（甲方填寫(xiě)）甲方錄用乙方后，能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓發(fā)展情況：
六、甲方如有以下情形，屬于甲方違約，應承擔違約責任：
1.在招聘過(guò)程中，甲方向乙方提供虛假的或嚴重失實(shí)的招聘信息的；
2.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后，未經(jīng)乙方同意，擅自變更乙方工作地點(diǎn)的；
3.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后，除本協(xié)議另有規定之外，甲方無(wú)正當理由不接收乙方的。
七、乙方如有以下情形，屬于乙方違約，應承擔違約責任：
1.乙方在應聘過(guò)程中向甲方提供虛假的、不真實(shí)的求職材料（包括學(xué)習成績(jì)、外語(yǔ)等級證書(shū)、個(gè)人基本情況等）的；
2.乙方未經(jīng)甲方同意，畢業(yè)后未在報到證規定的時(shí)間內到甲方報到的。
八、違約方須征得另一方的同意，雙方簽字蓋章后，方可結束本協(xié)議。
九、其他約定：
甲方：用人單位 乙方：畢業(yè)生
�。ê炚拢� （簽字）
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)3
甲方：
乙方：
性別：
家庭住址：
手機：
身份證號碼：
為拓寬本校畢業(yè)生就業(yè)渠道，促進(jìn)人才交流，充分發(fā)揮甲方優(yōu)勢，做好應屆畢業(yè)生就業(yè)安置工作，在雙方相互信任、公平、公正的基礎上，根據《民法典》的有關(guān)規定，達成如下協(xié)議：
一、甲方權利和義務(wù)
1、經(jīng)甲方考核合格后，推薦乙方上崗
2、將乙方推薦到與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的企業(yè)
3、確保乙方錄用后的待遇按該企業(yè)相關(guān)規定執行
4、協(xié)調用人單位與乙方簽訂《聘用合同書(shū)》；
5、因乙方工作態(tài)度、工作過(guò)失被用人單位解聘，甲方將不再為乙方安排實(shí)習、就業(yè)崗位。
6.未經(jīng)學(xué)校和實(shí)習就業(yè)單位同意擅自離崗的，甲方將不再為乙方安排實(shí)習、就業(yè)崗位。
二、乙方權利和義務(wù)
1、如實(shí)向甲方提供真實(shí)資料，如有虛假，責任自負。
2、乙方必須參加甲方組織的崗前培訓，在安置上崗期間，應服從甲方的統一組織和安排，外出應請假或告知甲方，以保證乙方的人身安全。
3、試用期間應主動(dòng)保持與甲方的.聯(lián)系（更改聯(lián)系方式時(shí)應及時(shí)通知甲方）。
4、若有嚴重的生理疾病應予以說(shuō)明，否則所引起的后果由乙方自負。
5、乙方必須遵守用人單位的各項規章制度，由于乙方原因被用人單位解聘，甲方概不負責任。
三、合同發(fā)生爭議的處理方式：
1、向本單位相關(guān)部門(mén)申請調解
2、向甲方所在地管轄權的人民法院起訴。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，由雙方簽字或蓋章生效并至乙方到用人單位上崗轉正之日自動(dòng)終止。
甲方（簽字蓋章）：
________年____月____日
乙方（簽字蓋章）：
________年____月____日
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)4
甲方（就業(yè)見(jiàn)習基地單位名稱(chēng)）：
乙方（見(jiàn)習人員）：
丙方（派遣用工單位或高校見(jiàn)習實(shí)訓合作單位）：
依據重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習實(shí)施辦法的有關(guān)規定，甲方與乙方就有關(guān)就業(yè)見(jiàn)習事宜達成以下協(xié)議：
1、甲方根據丙方提供的就業(yè)見(jiàn)習崗位需求情況，派遣乙方到丙方參加崗位的就業(yè)見(jiàn)習活動(dòng)，聯(lián)系協(xié)調好丙方安排見(jiàn)習帶教人員對乙方進(jìn)行見(jiàn)習崗位職責帶教培訓。
2、乙方參加就業(yè)見(jiàn)習活動(dòng)中，應服從丙方帶教老師的'業(yè)務(wù)指導和工作管理，遵守丙方規章制度。
3、乙方在丙方的就業(yè)見(jiàn)習期自年月日起至
20xx年xx月xx日止。
4、見(jiàn)習期間，甲方支付乙方基本生活補助標準為元/月，其中含市財政支付的800元就業(yè)見(jiàn)習補貼，最長(cháng)期限為6個(gè)月。
5、甲方為乙方辦理見(jiàn)習期間不低于50元的人身意外傷害保險。
6、甲方未按本協(xié)議約定為乙方落實(shí)就業(yè)見(jiàn)習崗位、發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險以及丙方不履行見(jiàn)習帶教職責等，乙方有權提前解除協(xié)議，并可向市或區縣人才交流服務(wù)中心提出維護合法權益的訴求。
7、乙方在就業(yè)見(jiàn)習崗位上違反丙方規章制度，或無(wú)正當理由脫離就業(yè)見(jiàn)習崗位，甲方有權終止協(xié)議。
8．見(jiàn)習期滿(mǎn)，就業(yè)見(jiàn)習協(xié)議終止。
9、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協(xié)商訂立補充條款解決。
10、本協(xié)議一式四份，由甲、乙、丙三方各執一份，報市人才交流服務(wù)中心備案一份。自三方簽字之日起生效。
甲方：_________乙方：_________丙方：_________
簽章：_________簽字：_________簽章：_________
20xx年xx月xx日
20年xx月xx日
20xx年xx月xx日
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)5
甲方：武漢鐵路橋梁學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為甲方）
乙方：（中專(zhuān)學(xué)生）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為乙方）
甲乙雙方按照自愿、公平原則，達成如下的協(xié)議：
一、甲方的權利與義務(wù)
�。ㄒ唬┘追截撠煂W(xué)生在校期間學(xué)習成績(jì)和操行表現的考核與評定；乙方受到記過(guò)以上處分，畢業(yè)時(shí)尚未撤銷(xiāo)處分記錄者，取消推薦就業(yè)資格。
�。ǘ┘追截撠熗扑]乙方到生產(chǎn)技術(shù)先進(jìn)、管理嚴格、經(jīng)營(yíng)規范、遵紀守法和社會(huì )聲譽(yù)好的企事業(yè)單位和其他社會(huì )組織就業(yè)。
�。ㄈ┘追礁鶕䲟駜�(yōu)推薦，雙向選擇的原則，本著(zhù)對社會(huì )、家長(cháng)、學(xué)生高度負責的精神，乙方符合下列條件者，甲方負責推薦就業(yè)。
1、操行表現良好，完成教學(xué)計劃規定的全部課程，經(jīng)考試合格取得畢業(yè)證書(shū)并至少獲得一個(gè)崗位技能證；
2、思想品德好；
3、身體健康；
4、符合用人單位的招聘條件。
�。ㄋ模⿲ζ穼W(xué)兼優(yōu)、專(zhuān)業(yè)能力強的學(xué)生，甲方負責優(yōu)先推薦就業(yè)。
�。ㄎ澹┓钱厴I(yè)生本人原因，乙方三個(gè)月被用人單位辭退的，學(xué)�？稍俅瓮扑]就業(yè)。
二、乙方的`義務(wù)和權利
1、按期取得畢業(yè)證書(shū)和相關(guān)技能證書(shū)，學(xué)習成績(jì)良好。
2、按照學(xué)校規定，參加頂崗實(shí)習，堅持崗位，按期完成實(shí)習單位的工作任務(wù)和頂崗實(shí)習手冊，取得實(shí)習單位認可，實(shí)習成績(jì)考核合格。
3、按期參加學(xué)校組織的招聘會(huì )，接受用人單位的挑選，服從學(xué)校安排。
4、學(xué)校推薦就業(yè)，三次不服從者，取消再推薦就業(yè)資格。
三、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
五、本協(xié)議隨錄取通知書(shū)寄發(fā)乙方，待乙方入學(xué)報到繳費后，雙方簽字蓋章有效。
甲方（蓋章） 乙方（代表）
年月日 年月日
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)6
用人單位： (單位全稱(chēng))
學(xué)生姓名：
學(xué)校名稱(chēng)：
專(zhuān) 業(yè)： （所學(xué)專(zhuān)業(yè)全稱(chēng)）
本協(xié)議供普通高等學(xué)校應屆畢業(yè)生在與用人單位正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前使用，由甲方（用人單位）和乙方（高校畢業(yè)生）在雙向選擇基礎上共同簽訂，是用人單位確認畢業(yè)生信息真實(shí)可靠、接收畢業(yè)生的重要憑證，也是高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案及畢業(yè)生辦理就業(yè)手續的重要依據。甲乙雙方基本信息如下：
甲乙雙方按照國家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)政策，本著(zhù)誠實(shí)守信原則，經(jīng)過(guò)自愿、平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、甲方如實(shí)向乙方介紹本單位及招聘崗位情況，乙方如實(shí)向甲方介紹自身情況，雙方在充分了解、雙向選擇基礎上，簽訂本協(xié)議。
二、乙方到甲方報到后，甲乙雙方須按照國家有關(guān)規定簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同簽訂后，本協(xié)議自動(dòng)終止。
三、乙方試用期滿(mǎn)后，如無(wú)被證明不符合聘（錄）用條件、嚴重違紀違章及因違法被追究刑事責任的情況，則應轉為正式員工。
四、甲方須按國家有關(guān)規定，為乙方繳納社會(huì )保險費，并提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇。
五、甲方負責協(xié)助解決乙方在工作單位所在地落戶(hù)的問(wèn)題。如乙方不夠在工作單位所在地落戶(hù)的`條件，可經(jīng)雙方協(xié)商后，乙方直接回原籍落戶(hù)，檔案隨轉。
六、甲方在招聘時(shí)提供的具有承諾性質(zhì)的書(shū)面宣傳材料和乙方應聘時(shí)提供的書(shū)面自薦材料，均自動(dòng)作為本協(xié)議的附件。
七、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。雙方須嚴格履行協(xié)議內容，若一方提出違約，須征得另一方同意，并由違約方承擔雙方約定的違約責任。
八、若因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，甲乙雙方可通過(guò)相互協(xié)商、申請調解、申請仲裁或法律途徑解決。
九、本協(xié)議一式三份，紅、黃、藍色各一份，分別由甲方、乙方和學(xué)校就業(yè)工作部門(mén)留存，復印無(wú)效。乙方須在簽訂協(xié)議后十五個(gè)工作日內，將藍色協(xié)議交回學(xué)校就業(yè)工作部門(mén)。
十、其他約定內容（備注）如下：
甲方招聘意見(jiàn)：乙方應聘意見(jiàn)：
愿意到貴單位工作
經(jīng)辦人：簽字：
�。▎挝簧w章） 身份證號碼：………………
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)7
甲方：
�。▎挝唬荆�
乙方：（學(xué)校／實(shí)習學(xué)生）
為明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的責任與義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作時(shí)間
乙方_________學(xué)生到甲方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方應根據相關(guān)法律法規及本單位規章制度，合理安排實(shí)習學(xué)生的'實(shí)習工作時(shí)間。
二、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排實(shí)習學(xué)生到_________部門(mén)，從事________工作。
實(shí)習期間，甲方應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理，實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律，認真實(shí)習。
三、實(shí)習津貼
甲方根據實(shí)習學(xué)生的技能、對公司貢獻情況及個(gè)人表現等酌情給予勞務(wù)費用或實(shí)習津貼，具體金額由公司決定。
四、實(shí)習期間應遵守以下規定
1．實(shí)習學(xué)生應遵守國家的法律法規；遵守甲方的實(shí)習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業(yè)的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。
2．因實(shí)習學(xué)生造成實(shí)習基地財物損失的，按甲方規定處理。
3．本公司不安排存在不安全事項的工作給實(shí)習學(xué)生，實(shí)習學(xué)生的個(gè)人安全由實(shí)習學(xué)生自己負責。
五、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，解除本協(xié)議。
六、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
七、法律效力
本協(xié)議正本一式二份，雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________ 代表人（簽字）：_________ 聯(lián)系人（簽字）：_________ _________年____月____日 _________年____月____日
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)8
編號：( )
全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)
畢業(yè)生
用人單位
學(xué)校名稱(chēng)
教育部高校學(xué)生司制表
大中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導中心印制
畢業(yè)生情況及意見(jiàn)姓名性別年齡民族政治面貌培養方式并軌、定向健康情況專(zhuān)業(yè)學(xué)制學(xué)歷家庭地址應聘意見(jiàn)：
畢業(yè)生簽名：
年月日用人單位情況及意見(jiàn)單位名稱(chēng)單位隸屬聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)郵政編碼通訊地址e-mail所有制性質(zhì)全民、集體、合資、股份制、其它單位性質(zhì)黨政機關(guān)、科研事業(yè)單位、學(xué)校、醫療衛生、金融單位、國有企業(yè)、三資企業(yè)、商貿公司、廠(chǎng)礦企業(yè)、部隊、其它檔案轉寄詳細地址用人單位意見(jiàn)：
簽章
年月日用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn):
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簽章
年月日
學(xué)校意見(jiàn)學(xué)校聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)郵政編碼學(xué)校通訊地址院（系、所）意見(jiàn)：
簽章
年月日學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)意見(jiàn):
簽章
年月日
注：上述各項必須逐填寫(xiě)，不得空白。學(xué)歷指本科生、專(zhuān)科生和高職。
簽約須知
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》和教育部的有關(guān)要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校在簽訂協(xié)議時(shí)要嚴格之星國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。
二、畢業(yè)生應按國家規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位同意。
三、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
四、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作。用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計劃，報省廳批準，學(xué)校負責辦理就業(yè)手續。
五、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不予辦理就業(yè)手續，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
六、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其它約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。
七、本協(xié)議經(jīng)各方簽、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意，由違約方承擔違約責任。
八、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執一份，復印無(wú)效。
簽訂協(xié)議書(shū)注意事項
一、到省轄市事管或區管單位就業(yè)的，需經(jīng)省轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(非師范經(jīng)市人事部、師范經(jīng)市教育局)蓋章同意;到縣及縣以下單位就業(yè)的，只需經(jīng)縣畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)蓋章同意。
二、到省直、部屬單位就業(yè)的，需經(jīng)其主管部門(mén)蓋章同意。部屬單位主管部門(mén)系指在魯的`主卦部門(mén);在省工商局注冊的非國有單位接受畢業(yè)生，須到省就業(yè)辦辦理審核備案手續。
三、在省外落實(shí)接收單位的，按有關(guān)省(自治區、直轄市)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)的規定辦理。原則上到山東省外各省區直或部屬單位就業(yè)的，經(jīng)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)蓋章同意;到市(地)以下單位就業(yè)的，經(jīng)市(地)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)蓋章同意;到省轄市單位就業(yè)的，需經(jīng)直轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)同意。
四、到在京中央單位的，需經(jīng)國家人事同意。
省畢業(yè)生就業(yè)辦網(wǎng)址：
備注：
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)9
培養學(xué)校名稱(chēng)： 編號：
本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意，由違約方承擔違約責任。
符合高考加分資格的考生，必須經(jīng)過(guò)本人申報，有關(guān)部門(mén)審核，并經(jīng)省招生辦公室公示后無(wú)異議方能予以認可�？忌陥蟾呖技臃仲Y格的截止日期為XXXX年5月25日(有特殊規定的加分項目除外)。凡申報普通高考加分資格的考生，必須在考生所在中學(xué)、縣(市、區)級招生辦公室以及省教育考試院網(wǎng)站上公示，接受社會(huì )監督。公示考生的資格信息包括姓名、性別、所在中學(xué)(或單位)、加分類(lèi)別等。逾期未申報，不能補報，視為自動(dòng)放棄加分資格。未經(jīng)公示的.考生不得獲得相關(guān)加分資格。
在本科一批次、本科二批次、本科三批次、高職(專(zhuān)科)批次錄取結束后，各有一次征集志愿。自治區招生辦公室根據高校未完成招生計劃的情況，組織尚未被錄取的考生在網(wǎng)上進(jìn)行征集志愿，投檔時(shí)以本次征集志愿信息為依據進(jìn)行投檔。從第二次征集志愿開(kāi)始，即從本科二批次征集志愿開(kāi)始，考生可同時(shí)進(jìn)行上一批次的征集志愿和下一批次的志愿修改。
培養點(diǎn)應為：第一年在滇西應用技術(shù)大學(xué)普洱茶學(xué)院(普洱市思茅區茶苑路延長(cháng)線(xiàn)1號)集中培養，第二年起轉至滇西應用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院(騰沖市騰越鎮山源社區陽(yáng)光小區140號)培養
甲方
�。▽W(xué)生）
基本
信息姓名性別出生日期 年 月政治面貌學(xué)號畢業(yè)時(shí)間
年 月培養
方式專(zhuān)業(yè)學(xué)歷學(xué)制家庭地址郵政編碼聯(lián)系電話(huà)E-mail學(xué)校通訊地址郵政編碼學(xué)校聯(lián)系部門(mén)聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)乙方
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基本信息單位名稱(chēng)單位隸屬聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)E-mail通訊地址郵政編碼單位性質(zhì)□ 國家機關(guān)（公務(wù)員） □國家、地方基層項目 □部隊
□ 高等學(xué)校 □其他教學(xué)單位 □醫療衛生單位 □其他事業(yè)單位
□ 國有企業(yè) □外資企業(yè) □民營(yíng)企業(yè) □其他企業(yè)檔案接收單位名稱(chēng)
�。n案接收單位需在當地機要局登記備案）詳細地址郵政編碼戶(hù)口遷移地址（按當地公安部門(mén)要求格式）
(二)制定、調整高等學(xué)校的辦學(xué)方針、年度工作規劃和學(xué)校發(fā)展規劃、全局性的重大改革方案和改革措施。制定、調整學(xué)校辦學(xué)規模、學(xué)科設置和專(zhuān)業(yè)設置規劃、年度招生計劃和綜合財務(wù)收支計劃(含高等學(xué)校年度預決算的編制、調整和商業(yè)貸款計劃)
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)10
為維護畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)秩序，規范市場(chǎng)行為，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生應按國家規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到。若遇特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位同意。
二、用人單位應如實(shí)介紹本單位的'情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
三、學(xué)校應如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)范圍，報畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)批準，學(xué)校負責辦理派遣手續。
四、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協(xié)議前進(jìn)行體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。畢業(yè)生報到后體檢不合格者，在其報到后一個(gè)月內，用人單位與學(xué)校協(xié)商征得同意，可將其退回學(xué)校;超過(guò)一個(gè)月的由用人單位按在職人員的有關(guān)規定辦理。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄內注明，并視為本協(xié)議書(shū)的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，若有一方變更協(xié)議，須征得另兩方同意，并由違約方向另兩方交納違約金。
七、本協(xié)議一式四份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校和省級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)各執一份，復印無(wú)效。
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)11
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》和教育部的有關(guān)要求，為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校在簽訂協(xié)議時(shí)要嚴格執行國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。
二、畢業(yè)生應按國家規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到。若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位同意。
三、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的.要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
四、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案，報省教育廳批準，學(xué)校負責辦理就業(yè)手續。
五、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不予辦理就業(yè)手續，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
六、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議書(shū)的一部分。
七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意違約，由違約方承擔違約責任，并在備注欄注明。
八、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執一份，復印無(wú)效。
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)12
甲方：
乙方：
性別：家庭住址：
手機：身份證號碼：
為拓寬本校畢業(yè)生就業(yè)渠道，促進(jìn)人才交流，充分發(fā)揮甲方優(yōu)勢，做好應屆畢業(yè)生就業(yè)安置工作，在雙方相互信任、公平、公正的基礎上，根據《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規定，達成如下協(xié)議：
一、甲方權利和義務(wù)
1、經(jīng)甲方考核合格后，推薦乙方上崗
2、將乙方推薦到與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的企業(yè)
3、確保乙方錄用后的待遇按該企業(yè)相關(guān)規定執行
4、協(xié)調用人單位與乙方簽訂《聘用合同書(shū)》；
5、因乙方工作態(tài)度、工作過(guò)失被用人單位解聘，甲方將不再為乙方安排實(shí)習、就業(yè)崗位。
6.未經(jīng)學(xué)校和實(shí)習就業(yè)單位同意擅自離崗的，甲方將不再為乙方安排實(shí)習、就業(yè)崗位。
二、乙方權利和義務(wù)
1、如實(shí)向甲方提供真實(shí)資料，如有虛假，責任自負。
2、乙方必須參加甲方組織的`崗前培訓，在安置上崗期間，應服從甲方的統一組織和安排，外出應請假或告知甲方，以保證乙方的人身安全。
3、試用期間應主動(dòng)保持與甲方的聯(lián)系（更改聯(lián)系方式時(shí)應及時(shí)通知甲方）。
4、若有嚴重的生理疾病應予以說(shuō)明，否則所引起的后果由乙方自負。
5、乙方必須遵守用人單位的各項規章制度，由于乙方原因被用人單位解聘，甲方概不負責任。
三、合同發(fā)生爭議的處理方式：
1、向本單位相關(guān)部門(mén)申請調解
2、向甲方所在地管轄權的人民法院起訴。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，由雙方簽字或蓋章生效并至乙方到用人單位上崗轉正之日自動(dòng)終止。
甲方（簽字蓋章）：乙方（簽字蓋章）：
年月日年月日
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)13
用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
1、畢業(yè)生與用人單位達成一致意見(jiàn)上后，均須簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。
2、《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》由教育部高校學(xué)生司制定，學(xué)校招生就業(yè)工作處統一翻印，各學(xué)院集體到招生就業(yè)工作處領(lǐng)取，或者由畢業(yè)生持本人學(xué)生證到招生就業(yè)工作處領(lǐng)取。每位畢業(yè)生只有一套《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，每套一式四份。
3、任何單位或個(gè)人均不得復印、復制、翻印《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》;在簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》書(shū)時(shí)，如果《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》因破損等情況而不能使用時(shí)，可持原件到招生就業(yè)工作處申請更換;《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》不得挪用、轉借、涂改，否則視為無(wú)效。
《XXXX年黑龍江省全國普通高等學(xué)校招生計劃》第273頁(yè)，藝術(shù)本科第二批次中江西服裝學(xué)院(代碼3206)招生備注中“代碼01-04、08專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)課使用�？汲煽�(jì)，其余專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)課使用我省美術(shù)類(lèi)統考成績(jì)�！备秊椤皩�(zhuān)業(yè)代碼02-04、07-08專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)課使用�？汲煽�(jì)，其余專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)課使用我省美術(shù)類(lèi)統考成績(jì)�！�
3.6月20日至7月1日，考生在新疆招生網(wǎng)“普通高考網(wǎng)上志愿填報系統”填報高考志愿。6月24日公布高考成績(jì)和位次;6月26日公布各語(yǔ)種各批次最低投檔控制分數線(xiàn);本科零批次志愿填報截止時(shí)間：6月28日20點(diǎn)(北京時(shí)間);其他批次志愿填報截止時(shí)間：7月1日20點(diǎn)(北京時(shí)間)。
時(shí)光荏苒，四年的大學(xué)生活即將結束，作為人生中重要的轉折點(diǎn)，它充實(shí)了我的文化知識、改變了我的一些行為習慣，提升了我的思想境界和精神境界。自進(jìn)入大學(xué)開(kāi)始我一直以嚴謹的學(xué)習態(tài)度和積極的工作熱情投身于學(xué)習和工作中，爭取成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀大學(xué)生。我相信通過(guò)四年的學(xué)習與鍛煉，我能夠在日益激烈的社會(huì )競爭占有自己的一席之地。
這兩本考試大綱的`說(shuō)明是XXXX年普通高等學(xué)校招生全國統一高考大綱(課程標準實(shí)驗版)的配套用書(shū)。序號為3的文科考試大綱的說(shuō)明含語(yǔ)文、數學(xué)(文)、英語(yǔ)、文科綜合四科;序號為4的理科考試大綱的說(shuō)明含語(yǔ)文、數學(xué)(理)、英語(yǔ)、理科綜合四科。
4、畢業(yè)生在協(xié)議書(shū)上簽署個(gè)人意見(jiàn)之后，用人單位或學(xué)校兩方之中只要有一方在協(xié)議書(shū)上簽字，畢業(yè)生即不得單方面終止協(xié)議的簽訂工作。畢業(yè)生違約時(shí)，必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續，然后將原協(xié)議書(shū)交還招生就工作處，并換取新的協(xié)議書(shū)。
5、畢業(yè)生如果不慎將協(xié)議書(shū)遺失，學(xué)校原則上不再補發(fā)，到畢業(yè)派遣時(shí)，畢業(yè)生回生源地參加二次分配。若因特殊情況需要補發(fā)時(shí)，畢業(yè)生必須以書(shū)面形式提出申請，由所在學(xué)院主管畢業(yè)生就業(yè)工作的負責人簽署意見(jiàn)，經(jīng)招生就業(yè)工作處調查并研究之后酌情處理。同時(shí)具備以下四個(gè)條件時(shí)，招生就業(yè)工作處方予受理：
(1)、經(jīng)核查，協(xié)議書(shū)確實(shí)屬于遺失者;
(2)、招生就業(yè)工作處收到畢業(yè)生的申請書(shū)兩個(gè)星期以上。
輕度色覺(jué)異常(俗稱(chēng)色弱)不能錄取的專(zhuān)業(yè)：以顏色波長(cháng)作為嚴格技術(shù)標準的化學(xué)類(lèi)、化工與制藥類(lèi)、藥學(xué)類(lèi)、生物科學(xué)類(lèi)、公安技術(shù)類(lèi)、地質(zhì)學(xué)類(lèi)各專(zhuān)業(yè)，醫學(xué)類(lèi)各專(zhuān)業(yè);生物工程、生物醫學(xué)工程、動(dòng)物醫學(xué)、動(dòng)物科學(xué)、野生動(dòng)物與自然保護區管理、心理學(xué)、應用心理學(xué)、生態(tài)學(xué)、偵察學(xué)、特種能源工程與煙火技術(shù)、考古學(xué)、海洋科學(xué)、海洋技術(shù)、輪機工程、食品科學(xué)與工程、輕化工程、林產(chǎn)化工、農學(xué)、園藝、植物保護、茶學(xué)、林學(xué)、園林、蠶學(xué)、農業(yè)資源與環(huán)境、水產(chǎn)養殖學(xué)、海洋漁業(yè)科學(xué)與技術(shù)、材料化學(xué)、環(huán)境工程、高分子材料與工程、過(guò)程裝備與控制工程、學(xué)前教育、特殊教育、體育教育、運動(dòng)訓練、運動(dòng)人體科學(xué)、民族傳統體育各專(zhuān)業(yè)。
評卷點(diǎn)必須加強對評卷工作的領(lǐng)導，要成立評卷領(lǐng)導組和學(xué)科領(lǐng)導小組。評卷點(diǎn)在評卷員報到或評卷中，發(fā)現不符合條件或不合格的評卷員應及時(shí)予以辭退，對違規的評卷人員報省招生委員會(huì )并責成其所在單位嚴肅處理。評卷點(diǎn)必須嚴格把好評卷質(zhì)量關(guān)，要建立強有力的質(zhì)量檢查組，省教育考試院將選調質(zhì)量檢查人員檢查評卷質(zhì)量。評卷結束時(shí)，各學(xué)科小組寫(xiě)出試題分析和評卷總結。
珍貴的大學(xué)生活已接近尾聲，感覺(jué)非常有必要總結一下得失，從中繼承做得好的方面改進(jìn)不足的地方，使自己回顧走過(guò)的路，也更是為了看清將來(lái)要走的路。
(3)、畢業(yè)生須交納相當于違約金數額的費用。
6、凡是通過(guò)地方或部委畢業(yè)生就業(yè)工作主管部門(mén)與用人單位簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的畢業(yè)生，簽約時(shí)可使用他們提供的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，但是畢業(yè)生回校后，必須與學(xué)校補簽《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。畢業(yè)生如果另有選擇，則必須與原簽約單位解除所簽訂的協(xié)議。
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)14
學(xué)校名稱(chēng):編號:
學(xué)生姓名:
甲方
用人單位名稱(chēng)單位隸屬聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)e-mail通訊地址郵政編碼單位性質(zhì)□國家機關(guān)[公務(wù)員] □國家、地方基層項目□部隊
□高等學(xué)�！跗渌虒W(xué)單位□醫療衛生單位□其他事業(yè)單位
□國有企業(yè)□外資企業(yè)□民營(yíng)企業(yè)□其他企業(yè)檔案接收1.單位接收【 】 2.單位不負責接收【 】檔案接收單位名稱(chēng)郵政編碼檔案轉寄詳細地址_特別提醒：請畢業(yè)生務(wù)必在畢業(yè)后3個(gè)月內通過(guò)學(xué)校就業(yè)網(wǎng)查詢(xún)檔案去向及接收單位是否收到。戶(hù)口遷移1.單位接收【 】 2.單位不負責接收【 】戶(hù)口遷入
地址乙
方姓名性別出生日期年月政治
面貌學(xué)號院系學(xué)歷專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)學(xué)制家庭地址郵政編碼本人聯(lián)系
電話(huà)e-mail學(xué)校通訊地址郵政編碼學(xué)校聯(lián)系部門(mén)學(xué)生工作處聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)
甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定，遵守誠實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，達成如下協(xié)議：
第一條甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況，以及乙方工作崗位情況，并通過(guò)對乙方的了解、考核，同意接收乙方到本單位工作;乙方已如實(shí)向甲方介紹自己的情況，并通過(guò)對甲方的了解，愿意到甲方就業(yè)并在規定或約定期限內報到。如遇特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位的同意。
第二條無(wú)用人自主權的.甲方應負責辦理上級主管部門(mén)和相應人事部門(mén)備案、登記、簽章等手續。本協(xié)議簽訂后，甲方不得以未能取得相應主管部門(mén)和人事部門(mén)同意為由拒絕接收乙方到單位就業(yè)，否則應承擔相應違約責任。
第三條乙方因升學(xué)(留學(xué))、考取公務(wù)員，或參加(選調生、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃、"三支一扶"、農村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業(yè)等無(wú)法履行本協(xié)議的，甲乙雙方達成以下處理辦法(在選擇欄內打"√")：
1.本協(xié)議自動(dòng)解除( ); 2.需取得甲方書(shū)面同意后方可解除本協(xié)議( )。
第四條學(xué)校應在乙方畢業(yè)前安排常規體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行解除。如甲方對乙方身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
第五條乙方有下列情況之一的，甲方可解除協(xié)議，不承擔違約責任：
1.報到時(shí)未取得畢業(yè)資格;2.經(jīng)體檢未達到國家規定的行業(yè)從業(yè)人員健康標準的;3.提供的自薦材料內容存在弄虛作假行為。
甲方有下列情況之一的，乙方可解除協(xié)議，不承擔違約責任：
1.經(jīng)當地縣級以上勞動(dòng)、衛生部門(mén)確認其勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣，嚴重危害人身安全與健康的;2.不履行本協(xié)議，侵犯乙方合法權益的;3.所介紹的本單位情況嚴重失實(shí);
第六條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效。雙方簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)后，用人單位即可留存一份并報主管(或)人事部門(mén)。另兩份原則上應在15個(gè)工作日內返回乙方所在學(xué)生工作辦公室(學(xué)生科)簽章后，送學(xué)校就業(yè)主管部門(mén)登記簽章。
第七條甲乙雙方須全面履行協(xié)議。一方提出違約，須征得另一方的書(shū)面同意，并承擔相應違約責任。雙方約定違約金額為人民幣元(大寫(xiě)：元)。
第八條乙方向甲方提出解除協(xié)議的申請后，甲方如果同意乙方的申請，則應向學(xué)校就業(yè)管理部門(mén)出具同意解除本協(xié)議的書(shū)面證明。
第九條乙方到甲方報到后，本協(xié)議自行終止。雙方應按有關(guān)法律法規規定，及時(shí)訂立勞動(dòng)合同(聘用合同)并辦理有關(guān)手續。
第十條甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請備案、登記部門(mén)協(xié)調解決，也可直接提出訴訟。
第十一條本協(xié)議書(shū)一式三份，甲方、乙方、學(xué)校各一份，具有同等法律效力。本協(xié)議需在編號處填寫(xiě)乙方學(xué)號并加蓋學(xué)校就業(yè)指導中心公章(鮮章)方可生效，復印件無(wú)效。
甲乙雙方補充條款（有無(wú)用人自主權說(shuō)明及其它約定事項）：
乙方（畢業(yè)生）意見(jiàn):
畢業(yè)生簽名：年月日甲方意見(jiàn)甲方上級主管部門(mén)意見(jiàn)（由甲方負責辦理）地、市、州或區縣主管就業(yè)的人事部門(mén)意見(jiàn)（由甲方負責辦理）
負責人：
�。▎挝还拢�
年月日
負責人：
�。▎挝还拢�
年月日
負責人：
�。▎挝还拢�
年月日學(xué)生工作辦公室（學(xué)生科）意見(jiàn)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)意見(jiàn)
負責人：
�。▎挝还拢�
年月日
負責人：
�。▎挝还拢�
年月日
學(xué)校就業(yè)協(xié)議書(shū)15
甲方：__工商職業(yè)學(xué)院
乙方：(學(xué)生簽名)__家長(cháng)簽名：
為明確學(xué)生的專(zhuān)業(yè)目標，培養適銷(xiāo)對路，保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費注冊后，甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。具體協(xié)議如下：
為明確學(xué)生的專(zhuān)業(yè)目標，培養適銷(xiāo)對路，保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費注冊后，甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。具體協(xié)議如下：
第一條：甲方遵守國家法律，依法辦學(xué)，從嚴治校。
(一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
第二條：乙方遵守甲方各項規章制度，學(xué)業(yè)期滿(mǎn)各項考核合格，取得甲方頒發(fā)的大專(zhuān)學(xué)歷證書(shū)，甲方為其推薦就業(yè)。
第三條：經(jīng)甲方推薦，用人單位同意錄用，乙方本人亦同意，用人單位面試合格錄取后，視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退，甲方可為乙方再推薦就業(yè)。
十經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于__年__月__日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個(gè)月內為乙方辦理錄用手續，或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同，乙方應當積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應寫(xiě)入勞動(dòng)(聘用)合同。
第四條：乙方合格畢業(yè)后，甲方把乙方推薦到正規企業(yè)，月薪不底于當地同行業(yè)的工資平均水平。
第五條：乙方在校期間如有下列情況之一者，甲方有權不為乙方推薦就業(yè)。
__乙方通過(guò)各種渠道尋訪(fǎng)人才，對候選人進(jìn)行基礎面試、篩選，選定候選人，向甲方推薦面試，甲方?jīng)Q定試用同時(shí)，開(kāi)具《試用確認書(shū)》給乙方(詳見(jiàn)附件)。
甲方：__工商職業(yè)學(xué)院__ __ __ __ __ __ __ __ __ __ 乙方：(學(xué)生簽名)：
1、畢業(yè)時(shí)因考核不合格，未能取得畢業(yè)證者;
甲方所介紹的情況嚴重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責，乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責;
2、嚴重違反甲方的規章制度，屢教不改，受過(guò)嚴重處分(處分被撤銷(xiāo)者除外);
3、不交齊學(xué)費者(見(jiàn)學(xué)校學(xué)生收費記錄表);
4、不服從甲方安排實(shí)習,不按甲方要求實(shí)習或實(shí)習鑒定不合格者(見(jiàn)實(shí)習鑒定);
5、體檢不合格者(見(jiàn)體檢合格證明)。
第六條：乙方主要以所學(xué)專(zhuān)業(yè)為主要就業(yè)方向，但因乙方自身因素，經(jīng)甲方兩次推薦均無(wú)法適應該方向就業(yè)時(shí)，則乙方應改變就業(yè)方向，由甲方往其他就業(yè)方向推薦。
就業(yè)協(xié)議作為用人單位、畢業(yè)生之間雙方的一份意向性協(xié)議，不僅能為畢業(yè)生解決工作問(wèn)題，保障畢業(yè)生在尋找工作階段的權利與義務(wù);同時(shí)，也保障了用人單位能夠從不同學(xué)校找到合適，優(yōu)秀的畢業(yè)生。
第七條：甲方對乙方進(jìn)行就業(yè)跟蹤服務(wù)二年，在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務(wù)義務(wù)，隨時(shí)如實(shí)提供自己的工作情況。
業(yè)余時(shí)間我要有計劃的閱讀各類(lèi)書(shū)刊，盡可能的擴大自己的知識面。我還經(jīng)常利用周末和節假日，通過(guò)各種途徑尋找能夠讓自己得到鍛煉的兼職工作，使自己在豐富理論知識的同時(shí)，鍛煉自己待人處事的能力，也增加了自己的社會(huì )經(jīng)驗。如業(yè)余時(shí)間做兼職家教、促銷(xiāo)員、理貨員等，并曾在多家公司做過(guò)兼職工作，多次社會(huì )實(shí)踐經(jīng)歷，這些使我在生產(chǎn)、銷(xiāo)售、管理等方面積累了一定的'經(jīng)驗。我深知自己作為一名普通本科畢業(yè)生與那些名牌大學(xué)本科生、碩士生的不足，因此我加倍付出努力提升自己的實(shí)踐能力來(lái)提高自己的競爭力。我堅信人的出處不是最重要的，關(guān)鍵是他前進(jìn)的方向和途中付出的艱辛和汗水。
本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽字日起生效。
甲方：__工商職業(yè)學(xué)院__乙方：(學(xué)生簽名)：
乙方在丙方實(shí)習期間，不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實(shí)習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職，或因表現不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規處理。
(蓋章)__(家長(cháng)簽名)：
____年__月__日______年__月__日
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