述廉述職報告匯總六篇
隨著(zhù)人們自身素質(zhì)提升，報告與我們的生活緊密相連，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要避免篇幅過(guò)長(cháng)。為了讓您不再為寫(xiě)報告頭疼，下面是小編收集整理的述廉述職報告6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
述廉述職報告 篇1
回顧過(guò)去的一年，可謂一路陽(yáng)光汗水，一路坦坦蕩蕩，在各級領(lǐng)導的關(guān)懷與指導下，在身邊同仁們的鼎力支持下，我較好地履行了一名校長(cháng)的職責。
第一部分：述職——一路陽(yáng)光汗水。
學(xué)校好則校長(cháng)好，師生強則校長(cháng)強。校長(cháng)稱(chēng)不稱(chēng)職應由學(xué)校成績(jì)決定，應由群眾判定。
主要成績(jì)：
xx實(shí)驗小學(xué)近年的大踏步發(fā)展是在xx區教育局提出的“踐行魏書(shū)生教育思想，內涵發(fā)展提升質(zhì)量育全面發(fā)展新人，彰顯特色打造品牌辦持續發(fā)展教育”工作方針的指導下取得的。在xx區創(chuàng )建廣東省教育現代化先進(jìn)區熱潮的推動(dòng)下，在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下，xx實(shí)驗小學(xué)以xx區教育局科學(xué)、先進(jìn)的教育現代化建設思想為指南，準確地把握住了學(xué)校發(fā)展方向，確定了近期學(xué)�！拔幕I(lǐng)辦學(xué)，綠道走出品質(zhì)”的辦學(xué)思路，以校園文化建設為龍頭樹(shù)辦學(xué)品牌，以全面實(shí)施高品質(zhì)素質(zhì)教育強內涵，制訂：“養成好習慣，生成好文化，建設現代化”的工作目標，全校師生眾志成城，大膽創(chuàng )新育人工作，積極打造辦學(xué)特色，大力培育校園文化，探索形成了影響深遠的學(xué)�！敖逃G道”文化、“藝術(shù)特色”文化、文明禮儀育人文化，推動(dòng)學(xué)�！翱茖W(xué)發(fā)展、創(chuàng )新發(fā)展、務(wù)實(shí)發(fā)展”，學(xué)校辦學(xué)水平有了質(zhì)的飛躍。XX年學(xué)校被評為評珠海市首批教研基地，五個(gè)校本課程教材獲市級獎，市教育局在學(xué)校召開(kāi)了全市教研成果推介會(huì )，市關(guān)工委在學(xué)校召開(kāi)文明禮儀教育現場(chǎng)會(huì )；XX學(xué)年學(xué)校被評為“省綠色學(xué)�！�、省關(guān)心下一代工作先進(jìn)單位、全國書(shū)香校園、全國特色學(xué)校、xx區德育示范校。我本人也被國務(wù)院授予全國“兩基”先進(jìn)個(gè)人稱(chēng)號。
主要做法：——較好地完成了學(xué)校既定的“養成好習慣，生成好文化，建設現代化”工作目標。良師工程，“文化引領(lǐng)辦學(xué)，綠道走出品質(zhì)”有力地推動(dòng)了學(xué)校教育現代化建設。
一、良師工程引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
“大家好才是真的好”，我校力爭讓每一位老師都能得到專(zhuān)業(yè)發(fā)展，為此，積極推行“良師工程”，建設“教師研究共同體”。名師畢竟只是少數，其效應很難覆蓋到每一位孩子，要想惠及所有的孩子，關(guān)鍵是培養專(zhuān)業(yè)素質(zhì)過(guò)關(guān)、腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的有良心的有責任心的老師。我校推出“良師工程”的舉措，可以說(shuō)是充分調動(dòng)了很多無(wú)法冒尖的老師教研的積極性，讓更多的老師成為稱(chēng)職的、有尊嚴的、有底氣的“良師”。而“人人主持微型課題”活動(dòng)的開(kāi)展又成為“良師工程”的重要抓手。本學(xué)期，全�，F有60個(gè)微型課題在開(kāi)展，每位老師都有自己的微型課題，這些課題面向每一位教師，“引導每一位教師走上從事一些研究這條幸福的道路上來(lái)”。 我們學(xué)校讀書(shū)已成為教師們的一種時(shí)尚，學(xué)校逢會(huì )必開(kāi)展“教師讀書(shū)沙龍”，假期共讀一本書(shū)活動(dòng)已開(kāi)展了三年，本學(xué)期教師們在讀書(shū)沙龍上分享了60本書(shū)，全校老師的研究、讀書(shū)、寫(xiě)作熱情被充分點(diǎn)燃，推動(dòng)了每一位教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展，學(xué)校實(shí)現了人人在研究、人人在閱讀、人人在寫(xiě)作、人人在改進(jìn)、人人在發(fā)展。學(xué)校這個(gè)學(xué)期被評為珠海市首批教研基地，五個(gè)校本課程教材獲市級獎，學(xué)校教師有48篇論文獲省教育學(xué)會(huì )論文評比獎項，其中三篇獲一等獎；兩個(gè)課題獲市教育局xx課題立項，市教育局在學(xué)校召開(kāi)了《人人主持微型課題研究》課題全市教研成果推介會(huì )。良師工程讓學(xué)校每位教師的專(zhuān)業(yè)水平和專(zhuān)業(yè)能力得到長(cháng)足發(fā)展，進(jìn)而有力地推動(dòng)了教學(xué)質(zhì)量的提升。
二、“文化引領(lǐng)辦學(xué)”——校園文化建設成為學(xué)校辦學(xué)品牌。
在上級的大力指導幫助下，經(jīng)過(guò)一年的強化與完善，學(xué)校校園文化建設又上了一個(gè)臺階。校園文化建設成為xx實(shí)驗小學(xué)發(fā)展不竭的推動(dòng)力。xx實(shí)驗小學(xué)的校園文化建設突出自主生成和以育人為主要導向，綠色生態(tài)教育、藝術(shù)特色教育、人文教育、高品質(zhì)素質(zhì)教育辦學(xué)理念教育。近年，學(xué)校建設藝術(shù)化園林式生態(tài)校園初現成效，書(shū)香校園、陽(yáng)光校園、藝術(shù)校園、文明校園正在形成，學(xué)校文化內涵正不斷生成。
校長(cháng)作風(fēng)正，學(xué)校才能風(fēng)氣正，為此，我盡量將自己“公開(kāi)”，讓自己工作“透明”。我校將黨務(wù)公開(kāi)、校務(wù)公開(kāi)與教育行風(fēng)建設相結合，堅持辦人民滿(mǎn)意學(xué)校，嚴格落實(shí)各項管理規范，深化民主辦學(xué)機制，大力推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)、校務(wù)公開(kāi)，構建“陽(yáng)光校園”，將涉及教師、學(xué)生、家長(cháng)利益的重大事項通過(guò)多種形式進(jìn)行公開(kāi)，接受監督，為學(xué)校辦學(xué)、教師教學(xué)和學(xué)生成長(cháng)營(yíng)造公開(kāi)透明的良好氛圍。黨務(wù)公開(kāi)的內容包括：黨組織決議、決定及執行情況，以及黨的思想建設、黨的組織管理、領(lǐng)導班子建設、干部選任和管理、聯(lián)系和服務(wù)群眾、黨風(fēng)廉潔建設的情況。校務(wù)公開(kāi)內容必須包括公務(wù)費、業(yè)務(wù)費、修繕費、接待費等，做到公開(kāi)及時(shí)、內容完整、程序規范。
二、帶頭守法，嚴格執行政策法規，依法辦學(xué)。
作為校長(cháng)，我要求自身和學(xué)校都要嚴格按國家、省的規范化辦學(xué)法規、要求依法依法辦學(xué)。嚴格控制學(xué)生在校集中教學(xué)活動(dòng)時(shí)間，嚴格執行國家課程計劃，嚴格規范考試和招生管理，嚴格制止義務(wù)教育辦學(xué)中的違法行為等情況。帶頭嚴格執行規章制度，依章辦事。學(xué)校管理建章立制，用制度來(lái)管理人、激勵人、約束人。在嚴格執行上級有關(guān)法規的同時(shí)，我校健全各項規章制度，我首先嚴格執行，嚴格按制度辦事。特別是在學(xué)校重大問(wèn)題，工程、招生、收費、人事上依法依規、依程序辦事。并建立健全教職工工作考核制度，每學(xué)期進(jìn)行科學(xué)考核，接受教師對我的考核，使我時(shí)刻處于大家的監督下，具有危機感、緊迫感，增強自己的守法意識和責任心和事業(yè)心，更好地投入到教育教學(xué)中去，搞好自己的本職工作。
第三部分：存在問(wèn)題和對未來(lái)工作展望。
我清醒地認識到我需要改進(jìn)的地方還很多。
主要存在問(wèn)題有以下幾點(diǎn)：
一、自己的領(lǐng)導力不夠。由于素養、德行、能力尚淺，對學(xué)生、教師的正面的影響力還較小，引領(lǐng)作用有待提升；由于統籌不夠科學(xué)，造成決策過(guò)于粗線(xiàn)條，指導性和服務(wù)性不足；學(xué)校管理體系建設推進(jìn)不夠，造成學(xué)校工作執行力不是太理想。
二、自己的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量不夠。一是主動(dòng)關(guān)心師生、家長(cháng)不夠深入。主動(dòng)深入到師生思想中不夠，傾聽(tīng)群眾心聲不夠，為師生、家長(cháng)解決困難，帶來(lái)幫助不夠。二是工作不夠深入，深入管理第一線(xiàn)不夠，深入課堂第一線(xiàn)不夠，深入科組、年級不夠，深入學(xué)生家庭、居住地不夠。
三、自己的學(xué)習力不夠。書(shū)讀的不夠，文章寫(xiě)的不夠，學(xué)習的深度不夠，學(xué)以致用的創(chuàng )新不夠，學(xué)習的虛心程度不夠。
四、自己做的不夠。主要是不夠“好”——工作質(zhì)量、效益不夠。一些既定目標沒(méi)能完成。
未來(lái)工作展望：
加強自身學(xué)習，帶動(dòng)大家學(xué)習。
加強自身改進(jìn)，帶動(dòng)學(xué)校改進(jìn)。
自身發(fā)展目標：做有思想的教育實(shí)踐者。
學(xué)校下學(xué)期奮斗目標：教育現代化先進(jìn)學(xué)校。四大建設：校園——美麗學(xué)校建設；德育——文化學(xué)校建設；教學(xué)——智慧學(xué)校建設；教研——學(xué)習型學(xué)校建設。
發(fā)展策略：內涵發(fā)展——加強科學(xué)體系建設。
述廉述職報告 篇2
一年來(lái)，在局機關(guān)及上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導和同志們的大力支持幫助下，狠抓了政治理論學(xué)習，努力轉變工作作風(fēng)，強化黨風(fēng)廉政建設工作，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，圓滿(mǎn)地完成上級賦予的各項工作任務(wù)�，F將XX年度的思想、工作、廉政情況述職如下：
一、積極開(kāi)展專(zhuān)項活動(dòng)，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權益
一年來(lái)，勞動(dòng)監察、大隊緊緊圍繞維護勞動(dòng)者合法權益的根本宗旨，服務(wù)于構建和諧勞動(dòng)關(guān)系的大局，認真開(kāi)展各項專(zhuān)查。
1、積極開(kāi)展專(zhuān)項執法檢查。根據省、市勞動(dòng)監察部門(mén)的統一工作部署，結合我區實(shí)際，監察、大隊工作人員就用工單位內部的勞動(dòng)和社會(huì )保障制度的制定和執行情況以及參加社會(huì )保險和繳納社會(huì )保險費等情況作了認真專(zhuān)查。開(kāi)展了“農民工工資支付情況專(zhuān)項檢查”、“非法用工檢查”、“用工單位遵守勞動(dòng)合同法情況專(zhuān)項檢查”等專(zhuān)查共計40余次，共檢查用人單位328戶(hù)，補簽勞動(dòng)合同5000余份。配合社會(huì )保險局開(kāi)展了“社會(huì )保險擴面征繳”專(zhuān)項檢查，檢查用人單位 117戶(hù)，催繳社保登記63戶(hù)。
2、認真做好投訴舉報案件處理工作。對勞動(dòng)者投訴上訪(fǎng)案件嚴肅認真查處，做到接案一起，受理一起，結案一起。全年共受理勞資糾紛案件 68 起，結案65起，結案率96%，法定限期內結案率達100%。其中拖欠農民工欠資案件 32起，涉及農民工440人，涉及金額500余萬(wàn)元，全年無(wú)一起勞動(dòng)監察案件被行政復議或行政訴訟，通過(guò)對投訴上訪(fǎng)案件的嚴肅查處，既幫助勞動(dòng)者維護了自身的利益，又震攝了一部分別有用心的用工單位，使我區勞動(dòng)市場(chǎng)呈現出一片和諧規范的良好局面。
3、加強日常巡查工作。日常巡查工作是勞動(dòng)保障監察主動(dòng)執法的重要方式。今年在局領(lǐng)導的大力支持下，對全區進(jìn)行全年不間斷日常巡查，深入了解各用人單位的遵守勞動(dòng)法情況，并通過(guò)和用工單位負責人和廣大勞動(dòng)者座談、調查詢(xún)問(wèn)等方式，認真講解關(guān)于國家當前勞動(dòng)方面的各項法律法規。對有可能造就勞務(wù)糾紛的事態(tài)時(shí)時(shí)敲響警鐘，及時(shí)責令糾正，把維護勞動(dòng)者合法權益的中心工作提前擺在了用工企業(yè)的議事日程，有效抵制了各類(lèi)違反勞動(dòng)法規的事件發(fā)生。
二、提高自身廉政行政執法思想意識
作為勞動(dòng)保障監察、大隊的一名領(lǐng)導干部，我始終嚴格要求自己，在當前形形色色社會(huì )生活中，價(jià)值觀(guān)不斷充斥著(zhù)人們的思想，我們的生活也有了很大的改善，但越是在這種形勢下，我們就越要保持清醒的頭腦，拒絕來(lái)自各方面的誘惑，時(shí)刻保持艱苦奮斗的作風(fēng)，在大是大非面前，堅定不移自己做人的標準，做到不貪不占，兩袖清風(fēng)，對于危害國家利益、危害人民利益的行為或方式給予嚴厲的指正，時(shí)刻提醒自己要做個(gè)清清白白的執法人員。
三、嚴格遵守領(lǐng)導干部廉潔自律規定，規范自己的從政行為
在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響謀取不正當利益;沒(méi)有私自從事?tīng)I利活動(dòng)的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒(méi)有假公濟私、化公為私的行為;奉公守法，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益的行為;做到了講究艱苦奮斗，勤儉節約，不講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費;自覺(jué)抵御各種腐朽思想的侵蝕，規范著(zhù)自己的從政行為。
四、自覺(jué)律已，切實(shí)貫徹防腐倡廉精神
作為一名領(lǐng)導干部，做到了正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，做到立黨為公，執政為民，即做到了“慎權”。二是做到了“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢(qián)財、不貪享樂(lè )、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著(zhù)眼，小處著(zhù)手，見(jiàn)微知著(zhù)，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺(jué)增強“守一”意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺(jué)以道德規范衡量、約束自己，沒(méi)有人前一套、人后一套，嚴格進(jìn)行自我監督。
4、認真做好來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作。對來(lái)信來(lái)訪(fǎng)者本著(zhù)接待熱情，服務(wù)周到，答復及時(shí)的原則，用心聽(tīng)取來(lái)訪(fǎng)者的陳述，耐心解答問(wèn)題，及時(shí)按規定受理處理，盡最大努力使來(lái)訪(fǎng)者疑難而來(lái)，滿(mǎn)意而歸。全年共受理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)8次，結案8起。
五、存在問(wèn)題與不足
一是對反腐倡廉工作的特點(diǎn)及規律的研究還不夠深入，還停留在認識的層面上;
二是自身的理論學(xué)習還有待于提高。
六、今后工作努力的方向
在今后的工作中，我將進(jìn)一步加強自身的理論學(xué)習，提高政治素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應反腐倡廉工作不斷發(fā)展的需要，真正體現與時(shí)俱進(jìn)的要求;進(jìn)一步加強對反腐倡廉工作特點(diǎn)、規律的研究;長(cháng)期不懈地抓好廉政建設工作，以重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效的工作作風(fēng)，進(jìn)一步完善自我。
述廉述職報告 篇3
一、高度重視，創(chuàng )新載體，努力提高干部職工素質(zhì)
按照省、市、縣干部作風(fēng)建設年活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)，我們一是成立了領(lǐng)導組織機構，大力加強宣傳，懸掛宣傳標語(yǔ)，開(kāi)辦活動(dòng)專(zhuān)欄，張貼企業(yè)文化，營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。二是切實(shí)加強學(xué)習，按規定學(xué)習了中央、省、市、縣領(lǐng)導關(guān)于科學(xué)發(fā)展的有關(guān)講話(huà)，以及《專(zhuān)業(yè)合作社法》、《合同法》等法律、法規、社區綜合服務(wù)中心建設規范等。三是各位主任和科室深入基層，結合工作實(shí)際，寫(xiě)出了有分析、有見(jiàn)地的調研報告，提出了很好的意見(jiàn)和建議，使學(xué)習活動(dòng)見(jiàn)到了實(shí)效。
二、加大力度，狠抓管理，全力保障農資供應
今年在金融危機的影響日漸加劇，化肥市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)較大的情況下，我們千方百計籌措資金，落實(shí)貨源，確保農資供應。一是嚴把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)。各農資配送中心、村級綜合服務(wù)社在購進(jìn)生產(chǎn)資料時(shí)，堅持從正規生產(chǎn)廠(chǎng)家進(jìn)貨，不進(jìn)“三無(wú)”商品，杜絕假冒偽劣農資流入市場(chǎng)。二是采取多種營(yíng)銷(xiāo)方式。與生產(chǎn)廠(chǎng)家建立總經(jīng)銷(xiāo)、總代理、聯(lián)營(yíng)聯(lián)銷(xiāo)關(guān)系，開(kāi)展縣基聯(lián)營(yíng)，連鎖經(jīng)營(yíng)，保證了貨源，降低了成本。三是對系統內各個(gè)農資門(mén)店進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查。重點(diǎn)檢查是否有假冒偽劣、過(guò)期失效的農資產(chǎn)品。四是實(shí)行流動(dòng)銷(xiāo)售服務(wù)。組織14個(gè)流動(dòng)服務(wù)小分隊，實(shí)行電話(huà)預約、送貨上門(mén)服務(wù)。全年累計銷(xiāo)售各種化肥5萬(wàn)余噸，保證了農業(yè)生產(chǎn)的需要，受到農民群眾的歡迎。
三、堅持宗旨，服務(wù)群眾，村鎮綜合服務(wù)中心建設取得新進(jìn)展
四、健全網(wǎng)絡(luò )，強化措施，專(zhuān)營(yíng)商品經(jīng)營(yíng)勢頭良好
為規范我縣食鹽零售網(wǎng)點(diǎn)管理，我們對原有網(wǎng)點(diǎn)采取淘汰制，將具備食鹽經(jīng)營(yíng)資格門(mén)市加入到配送網(wǎng)絡(luò )；對全縣所有工業(yè)鹽用戶(hù)建立檔案，實(shí)現了對工業(yè)用鹽的有效管理；提高訪(fǎng)銷(xiāo)配送人員業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，加強配送人員與客戶(hù)的交流。隨著(zhù)網(wǎng)絡(luò )建設的不斷完善，把合格鹽產(chǎn)品送進(jìn)了千家萬(wàn)戶(hù)，到12月底銷(xiāo)售碘鹽1770噸，占計劃的116%。同時(shí)，大力提高執法人員整體素質(zhì)，在執法行動(dòng)中，做到嚴格執法，文明行政，按程序辦案，有力地打擊了私鹽販銷(xiāo)行為，保證了全縣人民用鹽安全。
在煙花爆竹經(jīng)營(yíng)工作中，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，組織全體干部職工學(xué)習《安全生產(chǎn)法》、《煙花爆竹管理條例》，嚴格按照規章制度操作，杜絕安全隱患。同時(shí)，完善各項規章制度，明確分工、責任到人，做到了管理制度健全，機構設置合理，實(shí)現了公司安全管理科學(xué)化、規范化。截至12月底，煙花爆竹銷(xiāo)售440萬(wàn)元，占計劃的110%。
五、內引外聯(lián)，精誠合作，重點(diǎn)項目建設取得了新突破
重點(diǎn)項目建設是我縣供銷(xiāo)社振興與發(fā)展的一個(gè)抓手。我們充分利用自身的區位優(yōu)勢和資產(chǎn)優(yōu)勢，抓住城鎮規劃和社會(huì )主義新農村建設的時(shí)機，盤(pán)活供銷(xiāo)社的大院子和閑置場(chǎng)地，不失時(shí)機地開(kāi)辟新的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，采取職工集資、施工方墊資、銀行貸款、商戶(hù)預交租金等辦法，興建各類(lèi)經(jīng)營(yíng)設施。一是在南堡社對辦公地址破舊門(mén)店進(jìn)行擴建，投60萬(wàn)元，擴建成7個(gè)門(mén)市，建筑面積1500平方米。二是棉麻公司發(fā)揮位于市黃金地段的優(yōu)勢，利用空閑場(chǎng)地，投資10余萬(wàn)元，建成占地1000平方米消夏廣場(chǎng)，為企業(yè)創(chuàng )造了客觀(guān)效益。
六、整理匯總，規范建檔，檔案管理達到了省一級標準
20xx年縣社檔案管理工作達到省三級標準。為達到省一級標準，縣社設立了檔案室，舉辦了檔案培訓會(huì )，投入資金4萬(wàn)余元，購買(mǎi)了《機關(guān)檔案工作培訓教材》工具書(shū)和《河北科怡管理系統》軟件，并購置了計算機、掃描儀等專(zhuān)用設備。
縣社檔案員匯總了《縣社制度匯編》、《大事記匯編》、《會(huì )議記錄匯編》、《工作謀劃匯編》、《重要文件匯編》、《基礎數字匯編》、《組織機構沿革匯編》等12項匯編；將xx年—xx年年七大類(lèi)（綜合類(lèi)、行管類(lèi)、計統類(lèi)、財審類(lèi)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)、人勞類(lèi)、黨群類(lèi)等）永久性文件全部掃描完畢，硬件、軟件設施達到了省一級檔案室標準。
述廉述職報告 篇4
市委考核組：
20xx年，xx縣縣委始終把黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作放在全縣改革發(fā)展穩定的大局中，按照市委、市紀委提出的“突出重點(diǎn)、突出創(chuàng )新、突出實(shí)效”的工作思路，切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設職責，標本兼治，創(chuàng )造性開(kāi)展工作，全面推進(jìn)了我縣黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭的深入開(kāi)展�，F將20xx年黨風(fēng)廉政建設工作情況報告如下：
一、圍繞責任落實(shí)，大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設責任制
我縣以黨風(fēng)廉政建設責任制為龍頭，把責任落實(shí)放到首要位置，做到“四個(gè)突出”，形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)，齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設工作格局。
�。ㄒ唬┩怀鲐熑畏纸�，強化領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部黨風(fēng)廉政建設職責。年初，抽調紀檢、監察、組織、宣傳等有關(guān)部門(mén)深入基層，對黨風(fēng)廉政建設責任制工作進(jìn)行了專(zhuān)題調研，制定出臺了《淇縣20xx年度黨風(fēng)廉政建設責任目標》和《20xx年全縣黨風(fēng)廉政建設責任制工作安排意見(jiàn)》，對全縣各級各部門(mén)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部特別是“一把手”應承擔的黨風(fēng)廉政建設目標任務(wù)及相關(guān)責任作出明確規定，確保目標和責任落實(shí)到位。今年以來(lái)，全縣共落實(shí)縣委、縣政府目標26項，落實(shí)鄉（鎮、區）和縣直單位目標11項。特別是縣紀委、縣委辦公室等承擔專(zhuān)項目標任務(wù)的22個(gè)單位，根據部門(mén)工作性質(zhì)和職責范圍，共分解制定專(zhuān)項責任目標55項，從而明確了各個(gè)責任人在具體崗位上的具體責任，一旦出現問(wèn)題，就對號入座，實(shí)施追究。在全縣紀檢監察工作會(huì )議上，縣委主要領(lǐng)導分別和各鄉（鎮、區），縣直各單位一把手簽定了黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)。各鄉（鎮、區）、縣直各單位都按照縣委、縣政府下達的責任目標，層層分解，逐級簽訂責任書(shū)，形成了內容具體、涵蓋周密、科學(xué)合理、縱橫交錯的目標責任體系。
�。ǘ┩怀鲐熑巫肪�，確保黨風(fēng)廉政建設責任制工作的權威。我縣在繼續落實(shí)盛市委確定的“八項追究重點(diǎn)”的基礎上，進(jìn)一步健全了責任追究實(shí)施辦法和協(xié)調機制。建立了黨風(fēng)廉政建設責任制聯(lián)席會(huì )議制度，定期召開(kāi)由紀檢、組織、信訪(fǎng)、審計及公、檢、法等部門(mén)參加的聯(lián)席會(huì )議，多渠道收集責任追究線(xiàn)索，切實(shí)做到失職必究、失察必究和工作不力必究。我們把責任追究的具體形式分為誡免談話(huà)、組織處理、紀律處分和法律制裁四大類(lèi)，嚴格實(shí)施責任追究。20xx年，全縣共實(shí)施責任追究8起，追究有關(guān)人員18人，其中給予黨政紀處分8人，組織處理10人，有效維護了黨風(fēng)廉政建設責任制工作的權威和嚴肅性。
�。ㄈ┩怀鲂麄鹘逃�，營(yíng)造加強黨風(fēng)廉政建設的濃厚氛圍。我縣始終堅持懲防并舉、注重預防的方針，把黨風(fēng)廉政建設宣傳教育工作納入全縣宣傳思想工作的大局，通過(guò)法規教育、榜樣教育和警示教育，構筑“大宣教”格局。一是深入開(kāi)展《條例》宣傳教育活動(dòng)。充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政宣傳教育聯(lián)席會(huì )議的作用，通過(guò)制作版面、懸掛標語(yǔ)、設立咨詢(xún)臺、開(kāi)辟一把手訪(fǎng)談電視專(zhuān)欄、舉辦書(shū)法展和培訓班等形式，深入開(kāi)展兩個(gè)《條例》學(xué)習宣傳活動(dòng)，先后電視訪(fǎng)談鄉鎮局委一把手39人，培訓副科級以上干部410名，有效增強了全縣各級黨員干部的紀律意識。二是深入開(kāi)展榜樣教育。以向梁雨潤、任長(cháng)霞同志學(xué)習為契機，在縣電視臺、朝歌通訊等媒體上開(kāi)辟專(zhuān)欄，在全縣進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設大討論，使全縣黨員干部受到了深刻的黨性黨風(fēng)黨紀教育。三是深入開(kāi)展警示教育。作為提高黨員干部責任意識的重要手段，認真組織全縣黨員干部觀(guān)看了《兩面人生》等警示教育片，并利用近幾年來(lái)我縣查處的大案要案警示教育全縣黨員干部。對個(gè)別不聽(tīng)招呼、違規違紀和工作失職的.領(lǐng)導干部實(shí)行免職和待崗，對個(gè)別工作拖拉、作風(fēng)疲沓和廉潔自律方面存在問(wèn)題的領(lǐng)導干部進(jìn)行了誡勉談話(huà)。20xx年全縣共進(jìn)行誡勉談話(huà)20余人次，有效提高了各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部切實(shí)履行職責、搞好黨風(fēng)廉政建設工作的責任感和自覺(jué)性。
�。ㄋ模┩怀龇挚谪撠�，努力構建齊抓共管的工作格局。20xx年以來(lái)，我們不斷創(chuàng )新工作方式方法，逐步形成了人人有責、各負其責的工作規范。對于縣級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部，明確要求：縣級領(lǐng)導干部黨風(fēng)廉政建設的責任和任務(wù)分解，在常委會(huì )上通過(guò)，以縣委文件下發(fā)；每位常委每年要召開(kāi)兩次專(zhuān)題會(huì )議，聽(tīng)取分管部門(mén)一把手黨風(fēng)廉政建設工作匯報；對分管部門(mén)節日期間的黨風(fēng)廉政建設工作要打招呼，提要求；對分管部門(mén)年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制的情況要做出評價(jià)，提出要求；涉及分管部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設工作任務(wù)，分管的常委要親自過(guò)問(wèn)，認真指導，幫助解決工作中出現的問(wèn)題；年終考核，要聽(tīng)取分管部門(mén)班子成員的述職述廉。對于科局級領(lǐng)導干部，明確提出：鄉（鎮、區）黨委書(shū)記、縣直單位黨組織負責人對本地區、本單位黨風(fēng)廉政建設負總責，行政一把手負全責，強化對基層站所工作人員的監督和管理，切實(shí)解決基層干部作風(fēng)方面存在的問(wèn)題。從而形成了一級抓一級、層層抓落實(shí)，主管主抓、部門(mén)配合、齊抓共管的強大合力。
二、圍繞經(jīng)濟建設，深入開(kāi)展反腐倡廉三項工作
工作中，緊緊圍繞發(fā)展這一執政興國的第一要務(wù)，堅持圍繞經(jīng)濟發(fā)展抓黨風(fēng)廉政建設，抓好黨風(fēng)廉政建設促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展這個(gè)基本思路，狠抓領(lǐng)導干部廉潔自律、糾正部門(mén)和行業(yè)不正之風(fēng)、查處大案要案三項工作，取得了較好成效。
述廉述職報告 篇5
今年以來(lái)，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞豐富內涵、提升品位、增加亮點(diǎn)、完善功能的目標，積極融入邢臺城市“大”框架，實(shí)施城建重點(diǎn)工程20余項，城市道路總里程達69公里，給排水管道137公里，城市化率由23%提高到38%，城鎮形象發(fā)生巨大變化，城市功能和品位實(shí)現大幅度提升，“三年大變樣”工作取得明顯成效，建設局述職述廉報告。
強化路網(wǎng)建設，城市框架迅速擴張。按照北躍、南拓、西接、東疏的思路，以新修、改造為重點(diǎn)，強化投入，狠抓進(jìn)度，一批高質(zhì)量路網(wǎng)工程相繼實(shí)施，帶動(dòng)城市規模，實(shí)現跨越式擴張。實(shí)施總長(cháng)31公里新建、改造道路19條，人均道路面積由18平方米提高至23平方米，支路網(wǎng)密度達到10.8公里/平方公里，徹底改變了過(guò)去城區東西2條主街、南北2條斷頭路的路網(wǎng)格局，形成東西互動(dòng)、南北貫通、九縱八橫的城市路網(wǎng)，城市框架三年翻了兩番，由XX年的7.4平方公里迅速拉大到30平方公里。與邢臺市旭陽(yáng)大街對接的和平街、與北外環(huán)對接的人民街西延兩項工程正在加緊實(shí)施，為任縣融入邢臺市“十分鐘經(jīng)濟圈”實(shí)現與市區貼近、融合、借助、共贏(yíng)奠定了堅實(shí)的基礎，述職報告《建設局述職述廉報告》。同時(shí)，按照產(chǎn)業(yè)向園區集中，園區向縣城集中的總體要求，在縣城西部、北部規劃建設了控制面積21.5平方公里的工業(yè)聚集區，構筑城市發(fā)展產(chǎn)業(yè)支撐。
推進(jìn)舊城改造，城市面貌煥然一新。今年計劃安排項目4個(gè)，新增拆遷任務(wù)1個(gè)，為滏陽(yáng)路以西、大眾醫院以南、人民街以北區域的拆遷工程，該工程涉及拆遷戶(hù)14戶(hù)7800平方米，已全部補償到位并完成拆遷。西莊村舊城改造項目占地80畝，開(kāi)發(fā)建設31棟住宅樓，總建筑面積11萬(wàn)平方米，已完成主體建設。北西片區、太平莊片區、游雅公園3個(gè)項目15.1萬(wàn)平方米660戶(hù)，項目建設全部開(kāi)工；雙向八車(chē)道綠化工程拆遷17戶(hù)XX平方米已完成。
加大基礎投入，帶動(dòng)全面發(fā)展。從衣食住行等與群眾息息相關(guān)的方面入手，強力推進(jìn)基礎設施建設，城市原有的配套功能由弱變強，另有多項功能實(shí)現“零的突破”。我縣首座萬(wàn)噸級污水處理廠(chǎng)占地50畝，鋪設管網(wǎng)30.9公里，日處理污水2萬(wàn)噸，年消減cod500噸，如期實(shí)現了“xx”節能減排目標。城市供水工程占地30畝，新打500米深水井4眼，鋪設供水管道4萬(wàn)米，日供水能力1萬(wàn)噸以上，工程涵蓋縣城中心區30平方公里區域，并實(shí)現與金王府、西街、南街合網(wǎng)一體供水，為廣大居民提供安全、清潔的飲用水，惠澤人口近10萬(wàn)。
狠抓精品特色，城市品位節節提升。大規模開(kāi)展“穿衣戴帽”工程，將新興街、游雅街、永康街、建設路、滏陽(yáng)路、人民路西延等6條主干道排水、綠化、路燈、沿石等基礎設施進(jìn)行整修改造，便道彩化總面積19.5萬(wàn)平方米。投資1億元占地1100畝任縣公園內的劉子厚紀念館已經(jīng)開(kāi)工建設，項目建成后將成為集歷史文化、綜合休閑、森林綠化為一體、邢臺市最大的縣級綜合性公園。牛尾河綜合治理、飲馬河工程完成規劃設計、放線(xiàn)、征地工作，占地1000畝的人工蓄水湖正在選址，三大工程全部建成后，將形成獨具特色的水系景觀(guān)，大幅增加城市的“靈氣”。
心系百姓，實(shí)現民有所居。在推進(jìn)城市快速發(fā)展中，把住房工程作為新一輪城市大發(fā)展的突破口，全力打造“宜居”型城市。東方花園、怡和家園、上東國際等一批規模以上住宅正由一個(gè)“從無(wú)到有、從小到大”，從“居住型”向“品位型”的變遷。到目前，建成或在建項目18個(gè)，占地1200余畝，建筑面積102萬(wàn)平方米，建筑面積40萬(wàn)平方米的新東方順利封頂和書(shū)香園快速推進(jìn)，為縣域經(jīng)濟發(fā)展、城市建設注入了新的活力。同時(shí)，發(fā)放廉租住房補貼，涉及低收入家庭160戶(hù)446人，補貼面積6000平方米，實(shí)現了低有所保，民有所居。
述廉述職報告 篇6
張雪花，女，現年34歲，19xx年本科畢業(yè)于華中師范大學(xué)英語(yǔ)系，任教于開(kāi)灤二中。中學(xué)一級英語(yǔ)教師。本人一貫忠誠黨的教育事業(yè)，貫徹執行黨的教育方針政策，把教書(shū)育人作為己任。從教xx年中，一直工作在教育工作的第一線(xiàn)。在教學(xué)工作中，我虛心向老教師學(xué)習，注重英語(yǔ)知識點(diǎn)的合理復習和高考考點(diǎn)的研究。自20xx年評為中學(xué)英語(yǔ)一級教師以來(lái)，一直從事高中英語(yǔ)教學(xué)，形成了自己“善于把握教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)，注意調動(dòng)學(xué)生學(xué)習興趣和積極性，堅持教書(shū)與育人相結合，注重教學(xué)實(shí)效”的教學(xué)風(fēng)格，因而教學(xué)水平不斷提高。
所教學(xué)生在20xx年全國中學(xué)生英語(yǔ)能力競賽中，獲高一組二等獎和三等獎。20xx年趙丹，韓璐同學(xué)在全國中學(xué)生英語(yǔ)能力競賽中獲高二組三等獎。20xx-20xx年優(yōu)質(zhì)課一等獎，20xx--20xx年優(yōu)質(zhì)課二等獎，20xx-20xx年優(yōu)質(zhì)課二等獎。20xx年，所教學(xué)生在全國希望英語(yǔ)口語(yǔ)比賽中，獲小組第一和第三名。德育論文一等獎。論文《探索自由，包容的英語(yǔ)課堂教學(xué)》獲創(chuàng )新教育科研論文二等獎。論文《談創(chuàng )新教育對語(yǔ)言溝通能力的培養》在英語(yǔ)輔導報第18期發(fā)表。論文《現代教育下的德育思考》在中國基礎教育創(chuàng )新雜志發(fā)表。
在以后的教學(xué)中，我會(huì )更加嚴格要求自己，提高教學(xué)水平，做一個(gè)合格稱(chēng)職的英語(yǔ)教師。
20xx年5月18日
【述廉述職報告匯總六篇】相關(guān)文章：
述職述廉報告01-13
述廉述職報告匯總5篇04-15
述廉述職報告匯總9篇04-14
述廉述職報告匯總6篇03-29
工作述職述廉報告07-19
會(huì )計述職述廉報告07-17
醫院述職述廉報告07-17
消防述職述廉報告07-17
院長(cháng)述職述廉報告06-07