農技培訓工作總結（精選8篇）

　　總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？下面是小編為大家整理的農技培訓工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　農技培訓工作總結 1

　　20xx年即將過(guò)去，回首一年來(lái)的農技培訓工作歷程，我深有感慨，對照上級在年初提出的要求，雖然存在一些差距，但我們覺(jué)得盡到了自己的努力，做出了一定的成績(jì)。大田村成人教育今年已完成農村勞動(dòng)力各類(lèi)培訓130人次。其中農村實(shí)用技術(shù)培訓105人次；掌握一門(mén)實(shí)用技術(shù)14人次，掌握一門(mén)實(shí)用技術(shù)26人次，較圓滿(mǎn)完成了今年的工作任務(wù)。具體做法如下：

　　一、努力抓好我村實(shí)用技術(shù)培訓重頭戲，切實(shí)搞好農村實(shí)用技術(shù)培訓。

　　在進(jìn)行農村實(shí)用技術(shù)培訓以前，首先同鎮農業(yè)技術(shù)服務(wù)推廣中心聯(lián)系，取得他們的支持和幫助；

　　第二，對新的一年，農民渴看學(xué)習什么新的技術(shù)，渴看把握什么新的農業(yè)知識，進(jìn)行調查和摸底，按照農民的需求，調整培訓的知識和內容；第三，對哪些能參加培訓的職員進(jìn)行摸底登記，把握職員分布情況，對培訓地點(diǎn)的選擇上以方便農民學(xué)習為主。以上預備工作完成后，由成人中心校協(xié)同農技中心和農經(jīng)中心職員共同商量，制定出切實(shí)可行的計劃以確保全年培訓任務(wù)的'完成。

　　在每次培訓過(guò)程中，采取靈活多變的培訓方式，進(jìn)進(jìn)村莊，走到農戶(hù)家中和地邊、田頭，理論講解和現場(chǎng)實(shí)踐相結合，利用農民勞動(dòng)空余時(shí)間來(lái)進(jìn)行培訓，培訓中還以解答農民的疑問(wèn)為培訓的主要形式，使農民聽(tīng)有滋味、學(xué)有愛(ài)好，都達到了預期的培訓效果，受到了廣大農民的熱烈歡迎。

　　二、采取聯(lián)合辦學(xué)的形式，加大農村勞動(dòng)力轉移培訓。

　　成人教育我村積極同鎮農科站有特長(cháng)的職員共同合作，今年共舉辦了4期培訓，共有130名社會(huì )青年參加了培訓。在培訓過(guò)程中由專(zhuān)業(yè)技術(shù)職員進(jìn)行授課，采取理論與實(shí)踐相結合的教學(xué)方法，少講多練，現場(chǎng)操縱。主要培訓內容有《“兩長(cháng)一短”烤煙烘烤新法》、《教育法》、《勞動(dòng)法》和《斷奶雜交豬快速育肥法》等實(shí)用技術(shù)。

　　三、想方想法，調動(dòng)一切社會(huì )氣力，加大其它各項培訓工作。

　　1、農村的發(fā)展是離不開(kāi)帶頭人的，有了好的帶頭人，就能使農民早一天走上致富路。

　　我村積極同鎮政府合作，共同培訓農村致富骨干。把村里思想好，有工作熱情的青年組織起來(lái)，讓他們首先學(xué)到一些致富的本領(lǐng)，在自己致富的同時(shí)，讓他們擔任村干部，帶領(lǐng)全村人共同致富。

　　2、今年對部分農民工進(jìn)行了有關(guān)勞動(dòng)合同法律、法規的培訓，培訓共舉辦一期，培訓了35人。

　　通過(guò)培訓使這些農民工把握了勞動(dòng)合同法，也公道地維護了自己的勞動(dòng)權益。

　　雖然20xx年來(lái)我村農技培訓工作上取得了一定的成績(jì)，也得到了上級組織的充分肯定，但也清醒地認識到自己所做的工作離上級的要求還有很大的差距：

　　一是在工作上思想不夠解放，創(chuàng )新精神不夠。

　　二是在發(fā)展農業(yè)科技上辦法少、措施少，工作力度不大。

　　三是在發(fā)展農業(yè)科技的信心不足。

　　這些問(wèn)題在今后的工作中我將進(jìn)一步改進(jìn)，總結經(jīng)驗，尋找差距，更好的做好今后的工作，為我鄉農業(yè)科技和經(jīng)濟的超常發(fā)展做出新的貢獻。

　　農技培訓工作總結 2

　　為提高我村農民科技文化素質(zhì)，在農村培養一批覺(jué)悟高、懂科技、善經(jīng)營(yíng)的新型農民，今年以來(lái)，我校培訓小組立足本職、充分發(fā)揮其職能、開(kāi)展多渠道、多形式、多層次培訓活動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地做好農民科技培訓工作。一年中多次舉辦大型培訓活動(dòng)，讓廣大農民群眾得到了實(shí)惠，我們的培訓工作也有了明顯的進(jìn)展，現將我校一年的培訓工作情況總結如下：

　　一、加強領(lǐng)導，成立組織，完善運行機制，增強項目的實(shí)施力度。

　　新型農民科技培訓工作屬于系統工程，為保證項目的順利實(shí)施，我校組建了農民科技培訓項目領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組以校長(cháng)為組長(cháng)，以各位教師為成員，主要負責項目實(shí)施過(guò)程中重大事宜的決策和協(xié)調工作。技術(shù)培訓小組有較高的業(yè)務(wù)水平和豐富的工作實(shí)踐經(jīng)驗。

　　二、制定方案，抓好宣傳。

　　新型農民科技培訓開(kāi)始實(shí)施后，學(xué)校對項目的實(shí)施進(jìn)行了統一安排和部署，20xx年召開(kāi)有關(guān)人員、核心農戶(hù)參加的新型農民科技培訓動(dòng)員大會(huì )，宣傳了新型農民科技培訓工作的重要意義和工作內容，并對以后的培訓工作進(jìn)行了安排部署。會(huì )后，農技中心培訓小組結合項目的目標要求，并針對當前農業(yè)生產(chǎn)管理特點(diǎn)及農村經(jīng)濟發(fā)展的新形勢制定了培訓計劃及方案，方案明確了培訓的指導思想是：緊緊圍繞農業(yè)結構調整和農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)，充分利用現有的人力、物力及技術(shù)優(yōu)勢，開(kāi)展多層次、多渠道、多形式的新型農民科技培訓，不斷提高廣大農民的科技文化素質(zhì)，提高農業(yè)生產(chǎn)的科技含量，促進(jìn)農業(yè)增效，農民增收。

　　三、開(kāi)展培訓，力求實(shí)效。

　　新型農民科技培訓項目不僅是一項艱巨的技術(shù)培訓、技術(shù)推廣工作，也是一項重要的“富民強民”工程，在工作中，我們理順工作思路，突出工作重點(diǎn)，狠抓工作難點(diǎn)，使組織領(lǐng)導及工作措施步步到位，做到環(huán)環(huán)相扣，一扣不失，把科技培訓和農業(yè)生產(chǎn)服務(wù)系統地結合在一起。我們根據當前全村農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展的形勢，確定了新型農民科技培訓內容，突出推廣農業(yè)新知識、新品種、新技術(shù)，提高農民生產(chǎn)技術(shù)水平和文化素質(zhì)，提高農民適應市場(chǎng)經(jīng)濟的能力。為把新型農民科技培訓工作落到實(shí)處，在工作中我們堅持實(shí)用、實(shí)際、實(shí)效的原則，因地制宜，講究針對性，注重帶動(dòng)性，培訓方式靈活多樣，突出實(shí)效性。項目實(shí)施中，培訓工作突出以下幾個(gè)方面：一是我們組織技術(shù)人員與村民面對面的交談。二是以核心農戶(hù)為主，召開(kāi)了全村油菜管理科技培訓大會(huì )；三是針對不同情況，確定相應的培訓內容及方式，、分村分別進(jìn)行技術(shù)培訓。四是充分利用電視、現代媒體等工具，進(jìn)行農業(yè)技術(shù)宣傳和信息交流；五是為提高科技培訓水平，我們還聘請鄉有關(guān)知名人員到村與新型農民科技培訓。

　　通過(guò)靈活多樣的培訓方式，做到了求實(shí)效、講實(shí)用、重實(shí)際，起到了提高農民科技水平和文化素質(zhì)的作用。目前，新型農民科技培訓已被廣大農民所認識和接受，越來(lái)越多的農民迫切要求參加。

　　四、經(jīng)驗總結。

　　通過(guò)一年的.項目實(shí)施，在工作中認識到新型農民科技培訓對于提高農業(yè)科技含量和國際市場(chǎng)競爭力、推進(jìn)農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展具有重要的戰略意義，也是從根本上解決農業(yè)、農村和農民問(wèn)題的有效途徑。同時(shí)在兩個(gè)方面有很深的感觸，一方面是在農業(yè)生產(chǎn)中有很多簡(jiǎn)單的技術(shù)問(wèn)題，有的農民不懂，說(shuō)明了我們技術(shù)推廣有薄弱環(huán)節，如油菜的施肥技術(shù)、油菜、玉米病蟲(chóng)害防治技術(shù)；別一方面也確實(shí)感到農民對技術(shù)的渴求之強烈，因為我們宣傳推廣的技術(shù)農民通過(guò)使用，即降低了成本，又提高了效益，很受歡迎。

　　在項目的實(shí)施中，通過(guò)總結經(jīng)驗、查找不足，認識到做好三個(gè)方面的有機結合，有助于提高培訓質(zhì)量和效果。

　　一是技術(shù)培訓推廣與技術(shù)研究相結合。因為在技術(shù)推廣中，隨時(shí)都有新的技術(shù)難題，研究解決這些問(wèn)題，有助于我們積累經(jīng)驗和知識，進(jìn)一步把培訓工作搞好。二是常規技術(shù)推廣培訓與新技術(shù)、新品種的引進(jìn)相結合。三是傳統技術(shù)培訓方式與多種形式靈活多樣培訓相結合，有利于提高實(shí)效。

　　五、下一步工作安排。

　　以核心農戶(hù)為主，舉辦多種形式的技術(shù)培訓，充分利用現代化教育手段和廣播電視、信息網(wǎng)、，創(chuàng )新培訓模式，深化培訓內容，培訓內容以玉米生產(chǎn)、蔬菜無(wú)公害標準化栽培、高效益生產(chǎn)模式、油菜播種技術(shù)培訓等為主，重點(diǎn)要搞好20xx年下半年的技術(shù)宣傳活動(dòng)，做好新型農民科技培訓的后期工作和項目總結工作。

　　農技培訓工作總結 3

　　為進(jìn)一步不斷提高廣大農民的科學(xué)文化素質(zhì)，進(jìn)一步發(fā)展農村經(jīng)濟，使廣大農民盡快地脫貧致富，向小康生活水平邁進(jìn)的宏偉目標而奮斗。只有把高枧村農技培認真開(kāi)展好，因此，現將本年度農技班工作總結如下：

　　一、本年度共培訓學(xué)員108人次，這些都是本村各組的村民，都是渴望著(zhù)學(xué)到一門(mén)或兩門(mén)以上的適用技術(shù)，為家庭的經(jīng)濟收入有著(zhù)進(jìn)一步的打算，因此，本年度開(kāi)設了種植班46人，養殖班27人，人口教育21人，其它14人次。由高枧村4名教師任教，進(jìn)行全面的科學(xué)文化知識，技術(shù)專(zhuān)業(yè)培訓，為了達到上級的指示精神，在教學(xué)過(guò)程中按質(zhì)按量全面完成了上級交給任務(wù)，達到培訓的目的和要求。

　　二、本年度培訓內容是：結合我村的實(shí)際情況，針對目前市場(chǎng)的發(fā)展趨勢及上幾期培訓適用技術(shù)的經(jīng)驗，經(jīng)過(guò)實(shí)踐所取得的效果，本期共分三個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)部分，進(jìn)行全面的綜合性培訓，使學(xué)員真正學(xué)到了技術(shù)為本地區的經(jīng)濟建設起到模范帶頭作用。

　　1、種植部分，包括糧食作物和經(jīng)濟作物兩大類(lèi)：根據本地區的實(shí)際情況，大抓糧食作物和經(jīng)濟作物，經(jīng)濟作物主要是油菜、花生、大棚蔬菜、魚(yú)腥草（折耳根）紅蒜，在此基礎上進(jìn)行果樹(shù)的培訓及各經(jīng)濟效益較高植物栽培適用技術(shù)的培訓，這是本村本年度培訓適用技術(shù)的重點(diǎn)。

　　2、養殖類(lèi)：它包括豬、馬、牛、雞、鴨、兔等。家庭經(jīng)濟暇入的主要來(lái)源，也是要求學(xué)員必須掌握的適用技術(shù)。

　　3、人口與計劃生育的.培訓，要求學(xué)員掌握實(shí)行計劃生育是我國的基本國策，必須控制人口的快速增長(cháng)，是當前義不容辭的首要任務(wù)，提倡晚婚晚育，優(yōu)生優(yōu)育，一對夫婦只生一個(gè)孩子，這是我們這一代年表人的光榮任務(wù)。

　　二、本年度培訓科技人才的適用技術(shù)具體要求是：主要培訓學(xué)員掌握種植類(lèi)和養殖類(lèi)兩大適用技術(shù)。要求學(xué)員切實(shí)地看準市場(chǎng)的要求量，選擇優(yōu)良品種合理，種植及養殖，種植類(lèi)加強管理，適時(shí)施肥，特別注意病蟲(chóng)害的防治工作。養殖類(lèi)實(shí)行科學(xué)喂養掌握科學(xué)的配料方法，實(shí)行科學(xué)喂養，主要是加強飼養管理，掌握疾病的發(fā)生及治療方法。

　　總之，在培訓過(guò)程中，結合本地區的實(shí)際情況，進(jìn)行綜合性的適用技術(shù)的培訓，為我脫貧致富起到了一定的作用。

　　農技培訓工作總結 4

　　我叫XX，負責xx養殖技術(shù)指導。XX年來(lái)，在畜牧局的指導下，對照科技入戶(hù)工作的相關(guān)要求以及科技入戶(hù)實(shí)施方案，通過(guò)自己的積極努力，較好地完成了各項工作任務(wù)，現將工作作總結如下：

　　一、制定年度工作計劃和目標。

　　及時(shí)了解各個(gè)示范戶(hù)的養殖習慣，根據示范戶(hù)的遴選和要求，因地制宜地制定了年度工作計劃，確立了指導思想，明確了工作目標，落實(shí)了工作措施。為全面更好的做好技術(shù)指導工作奠定了基礎。

　　二、認真制定入戶(hù)指導方案。

　　由于科技示范戶(hù)養殖水平參差不齊，編制了入戶(hù)分戶(hù)指導方案。通過(guò)分戶(hù)指導方案，農戶(hù)進(jìn)一步了解提高的技術(shù)服務(wù)內容和要配合的工作等。分戶(hù)方案，使指導員和示范戶(hù)能夠互動(dòng)起來(lái)，能夠更好地完成全年工作目標。

　　三、積極參加培訓學(xué)習。

　　為提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極參加了畜牧局XX的農業(yè)科技入戶(hù)技術(shù)指導員集中培訓，系統全面地學(xué)習了肉牛品種選擇、肉�？焖儆�肥技術(shù)、秸稈青貯和飼草種植技術(shù)、肉牛疫病防治技術(shù)、高溫高濕季節肉牛熱應激預防等技術(shù)飼養管理技術(shù)和疫病防治技術(shù)，提高了專(zhuān)業(yè)理論知識和自身科技素質(zhì)，提高了入戶(hù)指導的深度和入戶(hù)指導的信心。

　　四、開(kāi)展多種形式指導服務(wù)工作。

　　一是入戶(hù)與示范戶(hù)面對面進(jìn)行技術(shù)指導服務(wù)。

　　每個(gè)月到各個(gè)科技示范戶(hù)指導不少于XX次，了解掌握示范戶(hù)的生產(chǎn)生活情況，做到心中有底，及時(shí)幫助示范戶(hù)解決生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題；二是利用通訊工具，開(kāi)展電話(huà)咨詢(xún)和發(fā)送短消息等形式開(kāi)展技術(shù)指導服務(wù)，為示范戶(hù)提供及時(shí)便捷、高效的技術(shù)指導；三是廣泛開(kāi)展技術(shù)明白紙等資料發(fā)放工作，為推廣普及科技知識，提高科技應用水平，我采取舉辦培訓班、帶領(lǐng)帶動(dòng)戶(hù)參觀(guān)示范戶(hù)和現場(chǎng)指導等措施，取得明顯成效。

　　五、深入調查，培育典型戶(hù)。

　　深入調查，培育典型戶(hù)，實(shí)現以點(diǎn)帶面的生產(chǎn)格局。通過(guò)對自己所指導的xx戶(hù)科技示范戶(hù)為中心戶(hù)，再以這xx戶(hù)為基礎每戶(hù)帶動(dòng)自然村中接受能力好，每戶(hù)帶動(dòng)xx戶(hù)以上，同時(shí)選出了科技示范戶(hù)典型，制定了具體的實(shí)施方案。

　　六、及時(shí)發(fā)放物化補貼及相關(guān)資料。

　　及時(shí)給科技示范戶(hù)發(fā)放物化補貼，簽訂技術(shù)服務(wù)合同，認真填寫(xiě)《科技示范戶(hù)手冊》中的.技術(shù)指導員及各月技術(shù)指導安排，懸掛科技示范戶(hù)門(mén)牌，公布聯(lián)系電話(huà)，XX小時(shí)不關(guān)機，方便示范戶(hù)咨詢(xún)，及時(shí)了解示范戶(hù)的基本情況和養殖動(dòng)態(tài)（范本），切實(shí)發(fā)揮科技示范戶(hù)的輻射積極作用。

　　通過(guò)一年來(lái)的技術(shù)指導，我認為指導員的責任就是傳播現代科學(xué)養殖技術(shù)，解決養殖過(guò)程存在的難題，發(fā)揮才能，達到養殖戶(hù)增產(chǎn)增收目地。

　　農技培訓工作總結 5

　　“要起致富，必須先學(xué)技術(shù)”這是高枧村村農技班培訓學(xué)員的宗旨，這就是進(jìn)一步不斷提高廣大農民的科學(xué)文化素質(zhì)，進(jìn)一步發(fā)展農村經(jīng)濟，使廣大農民盡快地脫貧致富，向小康生活水平邁進(jìn)的宏偉目標而奮斗。因此，根據上級的指示精神結合本地區的實(shí)際情況，高枧村村計劃本年度農技班，開(kāi)班教學(xué)計劃制定如下：

　　一、本年度計劃培訓學(xué)員不少于120人次，這些都是本村各組的村民，都是渴望著(zhù)學(xué)到一門(mén)或兩門(mén)以上的適用技術(shù)，為家庭的經(jīng)濟收入有著(zhù)進(jìn)一步的打算，因此，本年度計劃開(kāi)設種植班，養殖班，人口教育各開(kāi)設一個(gè)班，由高枧村村教師任教，進(jìn)行全面的科學(xué)文化知識，技術(shù)專(zhuān)業(yè)培訓，為了達到上級的指示精神，在教學(xué)過(guò)程中及適用技術(shù)培訓中，一定要按質(zhì)按量。全面完成上級交給的培訓任務(wù)，達到培訓的目的和要求，為使高枧村村的經(jīng)濟建設的快速增長(cháng)而努力教學(xué)。

　　二、本年度培訓內容是：結合我村的`實(shí)際情況，針對目前市場(chǎng)的發(fā)展趨勢及上幾期培訓適用技術(shù)的經(jīng)驗，經(jīng)過(guò)實(shí)踐所取得的效果，本期計劃分三個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)部分，進(jìn)行全面的綜合性培訓，使學(xué)員真正學(xué)到技術(shù)為本地區的經(jīng)濟建設起到模范帶頭作用而學(xué)習。

　　1、種植部分，包括糧食作物和經(jīng)濟作物兩大類(lèi)：

　　根據本地區的實(shí)際情況，必須大抓糧食作物和經(jīng)濟作物，經(jīng)濟作物主要是土豆、棗、油菜、蘋(píng)果、梨、香瓜、小米，在此基礎上進(jìn)行果樹(shù)的培訓及各經(jīng)濟效益較高植物栽培適用技術(shù)的培訓，這是本村在本年度培訓適用技術(shù)的重點(diǎn)。

　　2、養殖類(lèi)：它包括豬、牛、羊、雞等。家庭經(jīng)濟暇入的主要來(lái)源，也是要求學(xué)員必須掌握的適用技術(shù)。

　　3、是人口與計劃生育的培訓，要求學(xué)員掌握實(shí)行計劃生育是我國的基本國策，必須控制人口的快速增長(cháng)，是當前義不容辭的首要任務(wù)，提倡晚婚晚育，優(yōu)生優(yōu)育，一對夫婦只生一個(gè)孩子，這是我們這一代年表人的光榮任務(wù)。

　　二、本年度培訓科技人才的適用技術(shù)的具體要求是：主要培訓養學(xué)員掌握種植類(lèi)和養殖類(lèi)兩大適用技術(shù)。要求學(xué)員切實(shí)地看準市場(chǎng)的要求量，選擇優(yōu)良品種合理，種植及養殖，種植類(lèi)加強管理，適時(shí)施肥，特別注意病蟲(chóng)害的防治工作。養殖類(lèi)實(shí)行科學(xué)喂養掌握科學(xué)的配料方法，實(shí)行科學(xué)喂養，主要是加強飼養管理。掌握疾病的發(fā)生及治療方法。

　　以上是本年度的培訓計劃及培訓內容及要求，在培訓過(guò)程中，結合本地區的實(shí)際情況，進(jìn)行綜合性的適用技術(shù)的培訓，為使我村飛快地脫貧致富而努力教學(xué)。

　　農技培訓工作總結 6

　　一、日常工作制度。積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，遵守國家法律法規，服務(wù)意識強，服務(wù)態(tài)度端正，受到鎮村干部和服務(wù)對象好評。按時(shí)填寫(xiě)出勤工作日記、服務(wù)咨詢(xún)記錄，全年出勤率95%以上。遵守各項規章制度，服從單位統一安排，較好地完成單位安排的業(yè)務(wù)工作和其他日常工作。

　　二、農業(yè)科技推廣制度。每個(gè)農技推廣人員承擔農業(yè)新品種、新技術(shù)、新成果引進(jìn)試驗、示范項目1項以上，并取得較好的經(jīng)濟和社會(huì )效益。認真撰寫(xiě)和有關(guān)試驗、示范推廣技術(shù)。

　　三、農業(yè)科技服務(wù)制度。每個(gè)農技推廣人員負責聯(lián)系2個(gè)以上行政村（社區），培育和指導10戶(hù)以上科技示范戶(hù)、輻射帶動(dòng)農戶(hù)20戶(hù)以上。建立包村聯(lián)戶(hù)、科技示范戶(hù)、種養大戶(hù)檔案。關(guān)鍵農時(shí)季節每月進(jìn)村入戶(hù)指導不少于15天，全年不少于100天。以深入農戶(hù)、田間地頭進(jìn)行現場(chǎng)技術(shù)指導，送技術(shù)、送信息上門(mén)為主要服務(wù)內容，服務(wù)對象滿(mǎn)意。

　　四、培訓和信息工作制度。積極開(kāi)展農業(yè)科技培訓，高級職稱(chēng)每年主講不少于15次，培訓750人次以上；中級職稱(chēng)每年主講不少于10次，培訓500人次以上；初級職稱(chēng)每年主講不少于5次，培訓250人次以上。做好農情、苗情調查和信息反饋工作，每年向上級提供有價(jià)值的農情調查資料或農業(yè)信息6篇（條）以上，撰寫(xiě)專(zhuān)題調查報告1篇以上。

　　五、定期培訓制度。根據縣農業(yè)主管部門(mén)制定的農技推廣人員知識更新計劃，全站農技推廣人員每?jì)赡贻営栆淮�，適時(shí)組織重點(diǎn)骨干農技推廣人員參加省級培訓。對指導服務(wù)成績(jì)突出的農技人員，鼓勵支持他們到農業(yè)院校進(jìn)行學(xué)歷提升教育，學(xué)費在基層補助等項目經(jīng)費中列支。

　　六、工作會(huì )商制度。每季度召集域內村級農技員、農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專(zhuān)業(yè)合作社組織、家庭農場(chǎng)主代表、種養大戶(hù)、村干部等開(kāi)一次服務(wù)對接會(huì )，廣泛征求各方面意見(jiàn)和建議會(huì )商解決農技推廣服務(wù)中存在的問(wèn)題，確保管理服務(wù)不脫節。

　　七、考核評議制度。每年按照縣農業(yè)主管部門(mén)制定的`考核辦法，對站農技人員進(jìn)行年度考核。定期組織鎮村干部、龍頭企業(yè)、農民專(zhuān)業(yè)合作組織、村級農技員、農戶(hù)代表組成的社會(huì )評議人員對農技站工作、人員進(jìn)行評議�？己�、評議的結果作為農技人員獎懲、提拔、調資、評優(yōu)、項目支持等的重要依據。

　　農技培訓工作總結 7

　　我局承擔每年培訓2萬(wàn)人。至今已組織講師團隊的專(zhuān)家到村里開(kāi)展超出400場(chǎng)的培訓，累計培訓農民超出4人次，派發(fā)各種技術(shù)文檔明白紙30多種共9萬(wàn)多份，以及科技書(shū)本1200冊，同時(shí)建立了5個(gè)農民培訓科技書(shū)屋和15個(gè)農業(yè)推廣應用示范基地。

　　一、精心安排，深入開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓。為增強組織力度，局里建立了農民培訓工程的領(lǐng)導組，成立了專(zhuān)門(mén)工作團隊，并設立了培訓講師團。該講師團由局屬各單位中級職稱(chēng)以上人員40人及鎮農業(yè)服務(wù)中心20人組成。講師團內開(kāi)設10名首席專(zhuān)家，依據專(zhuān)業(yè)及人員情況劃分成10個(gè)小組，每組承擔2個(gè)鎮的培訓任務(wù)。每組選用組長(cháng)負責制，組長(cháng)對所分配鎮的培訓進(jìn)展和品質(zhì)承擔。

　　二、開(kāi)展調研，按需培訓。大家開(kāi)展了培訓需求調研，制定了11類(lèi)共47項實(shí)用技術(shù)培訓菜單，供各地挑選并安排培訓。同時(shí)，統一撰寫(xiě)技術(shù)明白紙，確保在培訓現場(chǎng)派發(fā)。

　　三、會(huì )議交流，組織推動(dòng)。召開(kāi)了農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓工作啟動(dòng)會(huì )、農業(yè)科教討論會(huì )、講師團成員培訓會(huì )議和工作推進(jìn)會(huì )等，及時(shí)分享進(jìn)展情況，布局后續工作對策，保證培訓工作有序開(kāi)展、高效運作，依照省份的工作要求積極實(shí)施。

　　四、廣泛宣傳，擴大影響。根據電臺、電視、培訓簡(jiǎn)訊、村里通知、條幅標語(yǔ)、農業(yè)教育平臺等形式廣泛宣傳，提高培訓工作的氣氛，推進(jìn)農民培訓工程的意義和各項政策的推廣。

　　五、制定措施，健全考評。大家制定了一系列推動(dòng)培訓的政策措施，包含制訂鎮級考核細則，開(kāi)設講師團成員考核及聘用制度，并提煉參訓農民的成功典型，在專(zhuān)家指導、技術(shù)支持及后續服務(wù)上給予優(yōu)先安排。

　　六、規范培訓，有序進(jìn)行。明確培訓任務(wù)，結合不同形式進(jìn)行培訓。我們通過(guò)多次組織“突襲月”（如5月、7月）來(lái)深入開(kāi)展村內培訓，并采用集中和分散指導相結合的方法，保證講師團人員合理安排，協(xié)同相關(guān)鎮、村及相關(guān)部門(mén)。培訓時(shí)，要做到三個(gè)結合：與科技入戶(hù)相結合，與促進(jìn)高效農業(yè)推動(dòng)農民創(chuàng )收相結合，與年度目標工作相結合。同時(shí)，講師團成員依據農民實(shí)際需要，認真備課，準備講稿，體現“五多”的需求（勤思考、多搜集、多融合、多延伸、多引導），保證達到“八個(gè)一”的要求（包括一份較完善的講稿、一張明白紙、一份簽字表、一張名片、一套相片、一條橫幅、一個(gè)總結、一本選編）。而且，嚴格執行省市的'規定，統一制作會(huì )標，用心認真完成培訓工作。

　　七、成效明顯，新式實(shí)用技術(shù)全面進(jìn)村入戶(hù)。

　　實(shí)用技術(shù)培訓是推動(dòng)農業(yè)增效和農民創(chuàng )收的中堅力量。我局圍繞促進(jìn)高效農業(yè)產(chǎn)業(yè)化、發(fā)展現代農業(yè)、提高農民收益等主題，不斷強化農業(yè)科技培訓服務(wù)，充足鼓勵全系統科研人員深入田間地頭，采用在村開(kāi)授培訓班、派發(fā)生產(chǎn)技術(shù)操作規程、明白紙、技術(shù)講座光碟等多種方式進(jìn)行技術(shù)培訓�？h培訓頂尖專(zhuān)家組成員數次深入調研，及時(shí)發(fā)現并處理新情況、新問(wèn)題，并對關(guān)鍵生產(chǎn)工藝難題提出解決方案，保證技術(shù)培訓工作務(wù)實(shí)有效。完成了常態(tài)培訓、重要環(huán)節主動(dòng)指導及隨時(shí)提供技術(shù)服務(wù)，大幅提高了好用技術(shù)的推廣和到位率。大家重點(diǎn)推廣了一系列新品種，如徐稻3號、4號，淮麥20，早春紅玉、小蘭，中雜九號，日本新黑田五寸山參等。同時(shí)推廣新農業(yè)種植技術(shù)包含測土配方施肥、稻谷超高產(chǎn)種植、水稻病蟲(chóng)害綜合防治、安全用藥技術(shù)、大棚蔬菜病害防治核心技術(shù)、優(yōu)質(zhì)甜瓜良種及種植技術(shù)，及其沼氣利用與生態(tài)家園建設等創(chuàng )收核心技術(shù)。全力推動(dòng)高效農業(yè)產(chǎn)業(yè)化，這被稱(chēng)作我縣當代農業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素，是新農村規劃的重要一環(huán)，也是促進(jìn)農民創(chuàng )收的一項長(cháng)期戰略。在農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓環(huán)節中，對于高效農業(yè)栽種的多樣化，我局圍繞每個(gè)產(chǎn)業(yè)特色，制訂技術(shù)指導方案，提高技術(shù)集成與配套運用，發(fā)揮典型示范的帶動(dòng)效應，全力推進(jìn)高效規模農業(yè)生產(chǎn)。

　　農技培訓工作總結 8

　　20xx年1月5日～1月16日，按照山西省農業(yè)廳的安排，我院舉辦了基層農技推廣體系改革與建設補助項目基層農技人員蔬菜普通培訓班。來(lái)自晉城、長(cháng)治各縣的262名基層農技人員分3批參加了培訓。第一批培訓時(shí)間1月5日至10日；第二批1月10日至15日；第三批1月11日至16日。具體培訓情況總結如下：

　　一、培訓基本情況

　　1、培訓對象及人數來(lái)自晉城市的澤州縣、高平市、陽(yáng)城縣、陵川縣和沁水縣、長(cháng)治市的沁縣、武鄉縣、長(cháng)治縣、平順縣、長(cháng)子縣、襄垣縣、潞城市、郊區和壺關(guān)縣的基層農技人員共262名進(jìn)行了蔬菜專(zhuān)業(yè)培訓。

　　2、培訓內容根據調研情況，選取了和當地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的配套內容。針對農民實(shí)際需求。蔬菜培訓班主要講授了：山西省設施蔬菜生產(chǎn)概況、無(wú)公害蔬菜安全生產(chǎn)技術(shù)、旱地西紅柿栽培管理技術(shù)、現代農業(yè)園區的經(jīng)營(yíng)管理、溫室瓜類(lèi)無(wú)公害標準化栽培技術(shù)、農業(yè)推廣技術(shù)新方法。在每期短短5天時(shí)間內，培訓教師以翔實(shí)的案例、淺顯易懂的語(yǔ)言闡述了當前農民在農業(yè)生產(chǎn)中存在的問(wèn)題及解決對策，使學(xué)員受益匪淺。

　　3、培訓方法本次培訓采取大班授課與分組討論相結合，學(xué)習和現場(chǎng)考察相結合，取得了較為理想的培訓效果，學(xué)員一致認同這種形式的培訓。調查反饋結果反響很好，對有關(guān)老師和有關(guān)課程給予了高度評價(jià)，對我們的組織工作非常滿(mǎn)意。通過(guò)專(zhuān)家啟發(fā)性交流座談及學(xué)員基層工作經(jīng)驗、心得分享，促進(jìn)了學(xué)員間相互了解溝通，既開(kāi)拓了思路、也達成了諸多共識，有效增強了基層農技人員工作的信心。

　　4、培訓結果通過(guò)每期5天，三期共15天的培訓工作，來(lái)自晉城市、長(cháng)治市共262名基層農技人員經(jīng)過(guò)考核，全部通過(guò)。本次培訓取得了圓滿(mǎn)的成功。

　　通過(guò)集中培訓和實(shí)踐，使農技人員提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)農業(yè)行政部門(mén)與農業(yè)推廣、科研、教學(xué)單位以及涉農企業(yè)加強有效銜接和配合，形成大聯(lián)合大協(xié)作新格局，逐步建立基層農技人員知識更新制度，推動(dòng)全省“一村一品、一縣一業(yè)”發(fā)展和現代農業(yè)示范區建設。

　　二、所采取的措施

　　1、現場(chǎng)培訓與講座培訓相結合，結合各縣的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)推進(jìn)。除了集中理論培訓外，還選擇了典型的現代農業(yè)科技園區：長(cháng)子方興現代農業(yè)科技園區進(jìn)行進(jìn)行參觀(guān)，并進(jìn)行現場(chǎng)教學(xué)。

　　2、圍繞產(chǎn)業(yè)存在的關(guān)鍵問(wèn)題進(jìn)行培訓。如大棚蔬菜品種的選擇。大棚蔬菜的管理及病蟲(chóng)害防治。開(kāi)展延后栽培和保鮮技術(shù)培訓，尤其是旱地西紅柿栽培管理技術(shù)進(jìn)行重點(diǎn)講解。

　　3、根據培訓對象，認真組織，遴選教師和教材，建立了專(zhuān)家庫。針對農技人員的培訓，更多選擇的`是一線(xiàn)專(zhuān)家，以案例教學(xué)和現場(chǎng)培訓為主，在農業(yè)示范縣培訓中，主要邀請產(chǎn)業(yè)體系首席專(zhuān)家和崗位科學(xué)家授課，有山西省現代農業(yè)體系首席專(zhuān)家。培訓班召開(kāi)前組織老師溝通交流，把培訓班的有關(guān)內容講清楚，針對性地選擇教學(xué)方式。

　　對基層農技人員的技術(shù)培訓，使農技人員對農業(yè)科學(xué)知識和先進(jìn)技術(shù)都有了更多的認識、理解和掌握，較好的把所學(xué)到的科技知識運用到生產(chǎn)實(shí)踐中，促進(jìn)了農村實(shí)用技術(shù)和科技成果的推廣，有效地促進(jìn)了各縣區產(chǎn)業(yè)基地的形成和發(fā)展，提升了農業(yè)結構調整水平，加快了農業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，經(jīng)濟效益和社會(huì )效益顯著(zhù)。

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