首先要“定向”。方向定錯了，距離目標會(huì )越來(lái)越遠，還要重新走回頭路，付出較大的代價(jià)。

　　在通常情況下，職業(yè)方向由本人所學(xué)的專(zhuān)業(yè)確定。但現實(shí)的情況是，很多人畢業(yè)后，并不能完全按照自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)來(lái)選擇工作，“學(xué)非所用”的情況比比皆是。在這種情況下，就需要認真考慮，選擇適合自己的職業(yè)崗位。有些學(xué)子在學(xué)校里讀了雙學(xué)位，拿了幾種職業(yè)等級證書(shū)，就業(yè)時(shí)就比別人多了幾個(gè)機會(huì )。

　　二是“定點(diǎn)”。所謂“定點(diǎn)”就是定職業(yè)發(fā)展的地點(diǎn)。比如有些人畢業(yè)后選擇去大城市，有些選擇到中小城市發(fā)展，有的則選擇去邊疆、大西北，這都無(wú)可厚非。但應該綜合多方面因素考慮，不可憑一時(shí)沖動(dòng)。比如有的人畢業(yè)留在大城市，認為那里經(jīng)濟發(fā)達，薪資水平較高。但忽略了競爭激烈、觀(guān)念差異、心理承受能力，甚至于氣候、水土等因素，結果時(shí)間不長(cháng)又要跳槽。頻繁更換地點(diǎn)，今天在這，明天到那，對職業(yè)生涯弊多利少。

　　三是“定位”。擇業(yè)前要對自己水平、能力、薪資期望、心理承受力等進(jìn)行全面分析，做出較準確的定位。不可悲觀(guān)，把自己定位過(guò)低。更不要高估自己，導致期望值過(guò)高。不要過(guò)分在意公司的名氣，薪資的高低。只要這家公司、這項專(zhuān)業(yè)崗位適合自己，是自己所向往和追求的，就應該去試一試，爭取被錄用。確立從基礎做起，逐步積累經(jīng)驗，循序漸進(jìn)，謀求發(fā)展的思想理念。這樣對你的職業(yè)生涯會(huì )有好處。

　　除了這“三定”，其實(shí)還有很重要的“一定”，就是“定心”。心神不定，朝三暮四，怎能準確地“定向、定點(diǎn)、定位”呢!因此，無(wú)論做什么，都需要“定心”。

　　其實(shí)，“三定”就是解決職業(yè)生涯設計中“干什么”、“何處干”、“怎么干”這三個(gè)最基本的問(wèn)題。這三個(gè)問(wèn)題解決好了，職業(yè)生涯發(fā)展就會(huì )比較順利。

　　職業(yè)生涯設計五大前提

　　1.正確的職業(yè)理想，明確的職業(yè)目標。職業(yè)理想在人們職業(yè)生涯設計過(guò)程中起著(zhù)調節和指南作用。一個(gè)人選擇什么樣的職業(yè)，以及為什么選擇某種職業(yè)，通常都是以其職業(yè)理想為出發(fā)點(diǎn)的。任何人的職業(yè)理想必然要受到社會(huì )環(huán)境、社會(huì )現實(shí)的制約。社會(huì )發(fā)展的需要是職業(yè)理想的客觀(guān)依據，凡是符合社會(huì )發(fā)展需要和人民利益的職業(yè)理想都是高尚的、正確的，并具有現實(shí)的可行性。大學(xué)生的職業(yè)理想更應把個(gè)人志向與國家利益和社會(huì )需要有機地結合起來(lái)。

　　2.正確進(jìn)行自我分析和職業(yè)分析。首先，要通過(guò)科學(xué)認知的方法和手段，對自己的職業(yè)興趣、氣質(zhì)、性格、能力等進(jìn)行全面認識，清楚自己的優(yōu)勢與特長(cháng)、劣勢與不足。避免設計中的盲目性，達到設計高度適宜。其次，現代職業(yè)具有自身的區域性、行業(yè)性、崗位性等特點(diǎn)。要對該職業(yè)所在的行業(yè)現狀和發(fā)展前景有比較深入的了解，比如人才供給情況、平均工資狀況、行業(yè)的非正式團體規范等;還要了解職業(yè)所需要的特殊能力。

　　3.構建合理的知識結構。知識的積累是成才的基礎和必要條件，但單純的知識數量并不足以表明一個(gè)人真正的知識水平，人不僅要具有相當數量的知識，還必須形成合理的知識結構，沒(méi)有合理的知識結構，就不能發(fā)揮其創(chuàng )造的功能。合理的知識結構一般指寶塔型和網(wǎng)絡(luò )型兩種。

　　4.培養職業(yè)需要的實(shí)踐能力。綜合能力和知識面是用人單位選擇人才的依據。一般來(lái)說(shuō)，進(jìn)入崗位的新人，應重點(diǎn)培養滿(mǎn)足社會(huì )需要的決策能力、創(chuàng )造能力、社交能力、實(shí)際操作能力、組織管理能力和自我發(fā)展的終身學(xué)習能力、心理調適能力、隨機應變能力等。

　　5.參加有益的職業(yè)訓練。職業(yè)訓練包括職業(yè)技能的 培訓 ，對自我職業(yè)的適應性考核、職業(yè)意向的科學(xué)測定等�？梢酝ㄟ^(guò) “三下鄉”活動(dòng)、大學(xué)生“青年志愿者”活動(dòng)、畢業(yè)實(shí)習、校園 創(chuàng )業(yè) 及從事社會(huì )兼職、模擬性職業(yè)實(shí)踐、職業(yè)意向測評等進(jìn)行職業(yè)訓練。

　　大學(xué)生職業(yè)生涯規劃是指學(xué)生在大學(xué)期間進(jìn)行系統的職業(yè)生涯規劃的過(guò)程。它包括大學(xué)期間的學(xué)習規劃、職業(yè)規劃、愛(ài)情規劃和生活規劃，職業(yè)生涯規劃的有無(wú)及好壞直接影響到大學(xué)期間的學(xué)習生活質(zhì)量，更直接影響到求職就業(yè)甚至未來(lái)職業(yè)生涯的成敗。從狹義職業(yè)生涯規劃的角度來(lái)看，此階段主要是職業(yè)的準備期，主要目的是在于為未來(lái)的就業(yè)和事業(yè)發(fā)展作好準備�？陀^(guān)而言，進(jìn)行系統的學(xué)習和實(shí)踐至關(guān)重要，而能夠擔此教育重任的人應該具備豐富的職場(chǎng)經(jīng)驗和并接受過(guò)系統的職業(yè)生涯輔導訓練。對于樂(lè )職主義者而言，職業(yè)生涯規劃是最基本的保障。

　　一.xxx大學(xué)畢業(yè)后的十年規劃

　　(2009年-2024年，21歲至36歲)

　　美好愿望：事業(yè)有成，家庭幸福

　　方向：企業(yè)高級管理人員

　　總體目標：進(jìn)入××著(zhù)名外資企業(yè)，成為企業(yè)財務(wù)總監。

　　二.社會(huì )環(huán)境規劃和職業(yè)分析(十五年規劃)

　　1、社會(huì )一般環(huán)境：

　　中國政治穩定，經(jīng)濟持續發(fā)展。在全球經(jīng)濟一體化環(huán)境中的重要角色。經(jīng)濟發(fā)展有強勁的勢頭，加入WTO后，會(huì )有大批的外國企業(yè)進(jìn)入中國市場(chǎng)，中國的企業(yè)也將走出國門(mén)。

　　2、管理職業(yè)特殊社會(huì )環(huán)境：

　　由于中國的管理科學(xué)發(fā)展較晚，管理知識大部分源于國外，中國的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才，尤其是經(jīng)過(guò)系統培訓的高級管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場(chǎng)廣闊。

　　要在中國發(fā)展企業(yè)，必須要適合中國的國情，這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動(dòng)態(tài)適應相結合。因此，受中國市場(chǎng)吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨著(zhù)本土化改造的任務(wù)。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會(huì )。

　　說(shuō)到現在，好象還沒(méi)有怎么涉及到我的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，其實(shí)下面就是.

　　說(shuō)來(lái)慚愧，學(xué)到大二，思維漸漸遲鈍，不知是否與平時(shí)少用腦有關(guān).我前面有說(shuō)過(guò)，學(xué)會(huì )計不一定要當會(huì )計.可是社會(huì )離我越來(lái)越近，我想干什么，能干什么，我必須弄清楚.學(xué)會(huì )計是我的初衷，我回在學(xué)會(huì )計的路上，學(xué)好經(jīng)濟管理，通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)路線(xiàn)走行政經(jīng)濟管理之路.

　　我的夢(mèng)想是做一名財務(wù)總監，因為它主管會(huì )計事物.在我的了解中，財務(wù)總監有著(zhù)無(wú)比的權力支配很多東西.財務(wù)總監職責包涵了會(huì )計長(cháng)與財務(wù)長(cháng)兩種職務(wù)功能。國際上通常把企業(yè)財務(wù)部門(mén)一把手稱(chēng)為財務(wù)總監。財務(wù)總監要全面管理和領(lǐng)導企業(yè)財務(wù)工作，為企業(yè)贏(yíng)利提供理性的決策依據，對企業(yè)的財務(wù)工作承擔主要責任。財務(wù)總監作為財務(wù)領(lǐng)域的高層人才財務(wù)總監必須擅長(cháng)11項管理能力，即：財務(wù)組織建設能力、企業(yè)內控建設能力、籌措資金能力、投資分析決策和管理能力、稅務(wù)籌劃能力、財務(wù)預算能力、成本費用控制能力、分析能力、財務(wù)外事能力、財務(wù)預警能力和社會(huì )資源能力。當然這個(gè)崗位的職責要求是：

　　一、具體領(lǐng)導本單位的財務(wù)會(huì )計工作，熟悉和掌握國家規定的各項財務(wù)制度和財務(wù)法規，帶頭宣傳并嚴格遵守財政紀律、制度;

　　二、根據國家規定的財政法規，結合本單位、本部門(mén)實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的財務(wù)管理辦法、細則，研究合理使用教育經(jīng)費，提高資金使用效益的途徑，參與單位教育經(jīng)費收支的預算和決策，為領(lǐng)導當好參謀;

　　三、組織本單位預算內、預算外資金，科研經(jīng)費以及學(xué)校內其他財務(wù)收支的核算、管理工作，按照《會(huì )計法》和《會(huì )計人員工作規則》的要求，負責組織會(huì )計人員的業(yè)務(wù)工作;

　　四、組織本單位財務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)、理論學(xué)習，并負責培訓和指導新參加工作的財會(huì )人員和業(yè)務(wù)工作。

　　五、組織進(jìn)行教育預算完成情況的分析，考核各項資金使用效果，堵塞漏洞，減少浪費，負責向本單位領(lǐng)導報告財務(wù)狀況和經(jīng)費收支情況，提出年度財務(wù)活動(dòng)情況的分析總結報告和決算報告

　　財務(wù)總監在企業(yè)內舉足輕重，因此要求他有良好的職業(yè)道德，敬業(yè)精神特別重要。敬業(yè)精神源于良好的人生目標、人品和性格。財務(wù)人員應加強自身性格修養和磨練，在做人做事上下功夫，這看似簡(jiǎn)單的問(wèn)題，實(shí)是決定一個(gè)人一生成敗的根本因素。對于今天的財務(wù)人員：在心態(tài)上，以寧靜代替浮躁、以企業(yè)為重代替以私利為重、以長(cháng)期目標代替眼前利益、以實(shí)干代替抱怨、以腳踏實(shí)地代替投機鉆營(yíng);在行為上，主動(dòng)不被動(dòng)、負責不應付、細致不粗糙、深入不表面。

　　想終究是想，目標再偉大，還要從現在的現實(shí)出發(fā).財務(wù)總監首先得做一名會(huì )計，我的目標必須首先定格在會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)的取得上.大學(xué)三年，以后的路很長(cháng)，我要在學(xué)習考證中過(guò)去，誰(shuí)又不會(huì )為自己著(zhù)想呢--盡管我反對人性自私論.

　　說(shuō)干就干.會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)是最基礎的，其他各種證書(shū)也非常重要.我的具體做法是(大一已經(jīng)過(guò)去，所以計劃從現在開(kāi)始)：

　　大二上學(xué)期規劃如下：1，拿到會(huì )計從業(yè)資格證書(shū);2，通過(guò)英語(yǔ)四級考試;3，拿到計算機一級證書(shū);4，扎牢專(zhuān)業(yè)知識;5，進(jìn)行大量課外閱讀。

　　大二下學(xué)期規劃如下：1，強化專(zhuān)業(yè)知識;2，為英語(yǔ)六級做好準備;3，拿到計算機二級證書(shū);3，廣泛閱讀財經(jīng)類(lèi)知識;4，積極參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。

　　大三上學(xué)期規劃如下：1，通過(guò)英語(yǔ)六級考試;2，強化所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識并運用到實(shí)際當中;3積極參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。

　　大三下學(xué)期的職業(yè)規劃：1，了解社會(huì )信息，積極把物社會(huì )發(fā)展脈絡(luò );2，運用專(zhuān)業(yè)知識，為就業(yè)做好精心準備;3，實(shí)習期間從最基礎做起，用在基層就業(yè)為指導思想。

　　離開(kāi)校園，步入社會(huì )也必將是一個(gè)轉折點(diǎn)。離開(kāi)學(xué)校那么我的職業(yè)規劃可以分為兩個(gè)部分：前期(2009年——2014年)和后期(2014年——2024年)。

　　前期規劃為：

　　第一年：在會(huì )計崗位從小事做起，勤勤墾墾作賬，老老實(shí)實(shí)做人;

　　第二年：完成本科會(huì )計專(zhuān)業(yè)自學(xué)考試三門(mén)課程，取得自學(xué)考試會(huì )計專(zhuān)業(yè)本科文憑，努力與其他工作人員溝通，在和諧中共同進(jìn)步發(fā)展;

　　第三年：努力工作，平時(shí)不忘學(xué)習，積極參與公司管理;

　　第四年：參與公司管理，提高專(zhuān)業(yè)技能，提高服務(wù)質(zhì)量;

　　第五年：爭取向大、中型企業(yè)發(fā)展，為日后的升遷工作做好準備。

　　后期規劃為：

　　2014年——2019年：爭取考取注冊會(huì )計師資格證書(shū)，提高專(zhuān)業(yè)技能及公司管理技能;

　　2019——2024年：成為一名外貿企業(yè)的會(huì )計總監，工作積極，同時(shí)關(guān)系和諧，家庭事業(yè)美滿(mǎn)。

　　以上是我的一個(gè)短期的規劃。以前的稚嫩不應該在我以后的生活中表現出來(lái)，路還很長(cháng)，需要我實(shí)實(shí)在在的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，完成學(xué)習任務(wù)。在學(xué)習中逐漸走向成熟，成穩，最后成功。

　　時(shí)代在發(fā)展，我的工作環(huán)境，工作待遇可能也會(huì )發(fā)生一定的變化，即使這樣我也會(huì )戒驕戒躁，盡量在以會(huì )計為基礎的道路上前進(jìn)。我的目標是財務(wù)總監，我想我會(huì )一直以它為我工作的驅動(dòng)力，每天用它來(lái)提醒我，讓我不斷進(jìn)步。也許我的路會(huì )不好走，可是堅持到底我是一定會(huì )的。

　　不是有人說(shuō)過(guò)嗎，不是說(shuō)只有成功了是最好的，只要里以堅韌的毅力堅持下去了，一樣都是成功的。在奔向財務(wù)總監的道路上我相信我自己不會(huì )走太多的小路，迷惑人的岔路很多，我心中的路只有一條，那就是財務(wù)總監，所以我不會(huì )迷茫。