9日是“20XX春風(fēng)行動(dòng)”規模最大的一場(chǎng)招聘會(huì )。近450家企業(yè)提供了11200個(gè)崗位，吸引了近萬(wàn)名求職者入場(chǎng)。人潮擁擠，簡(jiǎn)歷紛飛，大型招聘會(huì )“炙烤”求職大學(xué)生，有多少人能從招聘會(huì )上順利淘到自己理想的工作?市人才市場(chǎng)相關(guān)人士提醒，當前為企業(yè)招聘需求旺盛期，求職大學(xué)生應把握時(shí)機積極關(guān)注招聘信息，做好職業(yè)規劃。

　　淮陰師范學(xué)院大四學(xué)生小胡是徐州人，看到網(wǎng)上發(fā)布的招聘信息，就跟同學(xué)組團來(lái)趕招聘會(huì )。她們仨為了考研一度耽擱了找工作，現在則一邊找著(zhù)工作，一邊備戰江蘇省公務(wù)員考試。小胡的專(zhuān)業(yè)背景為廣播電視新聞系，應聘的卻是萬(wàn)達廣場(chǎng)喜來(lái)登酒店的對客服務(wù)員一職，看中的是“酒店餐飲環(huán)境好，以后可以轉到其他部門(mén)做經(jīng)理”。談及新聞工作，她表示，“我關(guān)注了無(wú)錫日報報業(yè)集團的招聘，但招聘要求是國家‘985工程’高校應屆畢業(yè)本科生，或全日制高校應屆畢業(yè)碩士及以上研究生。我不夠格,感覺(jué)有點(diǎn)囧。”曾在淮安媒體實(shí)習過(guò)的她認為是否從事專(zhuān)業(yè)對口工作并不重要，最重要的是先有份工作。她曾向多家單位遞了簡(jiǎn)歷但都沒(méi)有回應，“心理一有落差，要求就放得越來(lái)越低。實(shí)習期的月工資要求1500-2000元，轉正后看單位給多少吧，只要不比同事低就行。”

　　當天的現場(chǎng)招聘，蘇南國際機場(chǎng)尤為熱門(mén)。機場(chǎng)負責人告訴記者，符合技能性崗位要求的求職者比較少。要求大專(zhuān)以上學(xué)歷的10多個(gè)地勤崗位堪稱(chēng)火爆，招聘專(zhuān)員經(jīng)篩選收到了100多份簡(jiǎn)歷。求職者不乏計算機、營(yíng)銷(xiāo)、會(huì )計專(zhuān)業(yè)背景的大學(xué)本科生。“大學(xué)生求職不容易，民航產(chǎn)業(yè)尤其蘇南國際機場(chǎng)每年的客運量始終保持二位數的增幅，相對更有吸引力。”錫通工程機械有限公司招聘專(zhuān)員對求職的應屆畢業(yè)生則有所保留，當天壓陣的是公司總工程師。一早上收了30多份簡(jiǎn)歷，真能讓“挑剔”的總工程師滿(mǎn)意的只有3份。公司傾向的是有工作經(jīng)驗的求職者，“近兩年招過(guò)應屆畢業(yè)生，但是培養了一段時(shí)間，他們學(xué)會(huì )了技能就走人。公司現在只剩下1位　　大學(xué)生，因此更傾向于招有豐富工作經(jīng)驗的工程師”。為了公司的高端人才儲備，他從年前就開(kāi)始輾轉參加各種招聘會(huì )，但是效果并不理想，昨天前來(lái)應聘的工程師也不多。公司為此特地向上海的獵頭公司求助，但是成本比較高，每次費用結算都以萬(wàn)元計。

　　市人才市場(chǎng)副總白江介紹，當天的進(jìn)場(chǎng)用人單位數比去年同期下降了7.4%，提供崗位數則基本持平。根據人力資源市場(chǎng)調查，一季度企業(yè)的招聘意愿比去年四季度下降了3%，預計二季度仍將有所下降。從參會(huì )用人單位來(lái)看，酒店餐飲、金融業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)的用人需求上調，制造業(yè)則持續下降。他建議大學(xué)生把握時(shí)機，積極關(guān)注招聘信息，進(jìn)入職場(chǎng)積累經(jīng)驗朝專(zhuān)業(yè)方向發(fā)展。