回答:
1、 功能不同
利用現有人員----吸引、利用和開(kāi)發(fā)
使用價(jià)值----創(chuàng )造價(jià)值
是業(yè)務(wù)的附屬----本身就是業(yè)務(wù)
行政管理----戰略顧問(wèn)
執行決策----參與決策
2 、方法不同
解釋和執行政策-----參與決策，制定戰略
行政命令----協(xié)商對話(huà)
政策加思想工作----科學(xué)加制度規范
被動(dòng)服從----主動(dòng)策劃
政策性----技術(shù)性
3 、指導思想不同(出發(fā)點(diǎn)不同)
個(gè)人服從集體----個(gè)人集體并重
為組織發(fā)展----組織和個(gè)人同時(shí)發(fā)展
利用人才----開(kāi)發(fā)人才
留住人才----造就人才
等級差異----能力與業(yè)績(jì)差異
4 、工作范圍(任務(wù))不同
常規單----靈活多變
政策性強----技術(shù)性強
人員穩定----人員流動(dòng)
編制管理----職業(yè)發(fā)展
5、工作的宏觀(guān)環(huán)境不同
政策統----政策多樣
沒(méi)有競爭和對比--競爭激烈，對比鮮明
技術(shù)陳舊----技術(shù)更新
社會(huì )穩定----社會(huì )變革
封閉保守----開(kāi)放，全球化
勞動(dòng)經(jīng)濟----知識經(jīng)濟