渠道運營(yíng)經(jīng)理崗位職責

　　現如今，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的渠道運營(yíng)經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

渠道運營(yíng)經(jīng)理崗位職責1

　　職責:

　　1、具有良好的溝通協(xié)調、計劃性、系統性、資源整合能力;

　　2、負責業(yè)務(wù)新渠道拓展、合作方案制定、談判、簽約、維護等，完成公司業(yè)績(jì)目標;

　　3、對接各地分公司相應渠道電商團隊，輔導當地制定電商平臺建設工作;

　　4、負責業(yè)務(wù)渠道的維護，挖掘并逐步引導新需求;

　　6、負責維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃;

　　7、上級交辦的'其他工作。

　　任職資格:

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷;電子商務(wù)、計算機、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟悉電子商務(wù)平臺優(yōu)先;

　　2、精通京東商城網(wǎng)上交易推廣流程及各種營(yíng)銷(xiāo)工具;

　　3、3年的專(zhuān)職天貓/京東平臺銷(xiāo)售推廣經(jīng)驗;

　　4、能熟練運營(yíng)各種辦公軟件;

　　5、需要有良好的商務(wù)談判技巧;

　　6、身體健康，品行端正，且具備良好的溝通、協(xié)調與服務(wù)意識。

渠道運營(yíng)經(jīng)理崗位職責2

　　1、負責內容渠道運營(yíng)，以提升簽約作者各平臺影響力及商業(yè)價(jià)值為目標，開(kāi)展各項渠道運營(yíng)工作。

　　2、行業(yè)渠道建設，渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作，與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談。

　　3、與運營(yíng)團隊、代理公司及服務(wù)商協(xié)作，提升各渠道的內容傳播效率。

　　4、分析數據并采取針對性運營(yíng)手段，增加簽約作者粉絲數量，提高商業(yè)價(jià)值。

渠道運營(yíng)經(jīng)理崗位職責3

　　職責：

　　1、負責游戲外宣包裝等工作;

　　2、負責游戲發(fā)行前的渠道預熱等工作，包括論壇維護、專(zhuān)題制作、攻略資訊撰寫(xiě)等事宜;

　　3、策劃渠道側運營(yíng)活動(dòng)，對渠道產(chǎn)品、流程、頁(yè)面進(jìn)行策劃和優(yōu)化，提升運營(yíng)指標;

　　4、跟進(jìn)游戲上線(xiàn)相關(guān)事宜，包括素材、渠道社區運營(yíng)等，對效果負責;

　　5、負責手游渠道的`運營(yíng)支持工作，跟進(jìn)渠道廣告合作情況;

　　6、對游戲上線(xiàn)素材、投放效果數據進(jìn)行分析總結，定期輸出渠道運營(yíng)數據報告，深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道運營(yíng)策略;

　　7、及時(shí)了解分析市場(chǎng)走勢及競爭對手的最新動(dòng)態(tài)，對市場(chǎng)行為進(jìn)行綜合分析，做分析報告;

　　8、配合商務(wù)跟進(jìn)游戲線(xiàn)上推廣相關(guān)合作溝通，協(xié)助合同及款項跟進(jìn);

　　任職資格：

　　1、熟悉游戲行業(yè)，至少1年以上游戲運營(yíng)經(jīng)驗，深度了解國內手游行業(yè)發(fā)展趨勢及競品發(fā)展情況;

　　2、熟悉安卓渠道聯(lián)運平臺規則，重點(diǎn)是5+7渠道，有過(guò)平臺運營(yíng)維護相關(guān)經(jīng)驗;

　　3、具有較強的責任心和團隊合作精神、合作開(kāi)拓精神、創(chuàng )新精神以及溝通協(xié)調能力;

　　4、熱愛(ài)游戲，愛(ài)玩游戲，能迅速了解新游戲產(chǎn)品，對數據敏感、善于分析和優(yōu)化;

渠道運營(yíng)經(jīng)理崗位職責4

　　1，根據公司分銷(xiāo)策略，維護，管理各線(xiàn)下分銷(xiāo)渠道；

　　2，監控和收集分銷(xiāo)渠道的`日常數據、效果，并及時(shí)跟進(jìn)、調整；

　　3，進(jìn)行渠道運營(yíng)團隊日常工作的分配，跟蹤、溝通、協(xié)調、解決各分銷(xiāo)渠道的問(wèn)題；

　　4，管理渠道運營(yíng)組團隊，培訓，指導，激勵下屬團隊成員；

　　5，有效進(jìn)行跨部門(mén)溝通，與公司其他業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作。

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