營(yíng)運總經(jīng)理崗位職責
在我們平凡的日常里，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么制定崗位職責真的.很難嗎？下面是小編為大家收集的營(yíng)運總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
營(yíng)運總經(jīng)理崗位職責1
1、協(xié)助制定并完善公司營(yíng)運、市場(chǎng)推廣方面的各項管理體系、業(yè)務(wù)規范和制度；
2、根據項目的不同，制定出相應的預算規劃，使資金的利用更為合理；
3、負責監督現場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現場(chǎng)紀律、顧客投訴等制度執行；
4、撰寫(xiě)工作成果報告，并進(jìn)行營(yíng)運、市場(chǎng)推廣成果效益評估，改善報告；
5、負責營(yíng)運、市場(chǎng)推廣團隊的建設、管理；
6、完成上級領(lǐng)導交付的其他工作。
營(yíng)運總經(jīng)理崗位職責2
1)負責各區域及門(mén)店的經(jīng)營(yíng)指標的達成
2)負責各區域及門(mén)店日常運營(yíng)工作的監督指導工作
3)負責規劃并指導各區域及門(mén)店經(jīng)營(yíng)工作,提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)品質(zhì)
4)負責格斯各項重大經(jīng)營(yíng)決策在各區域及門(mén)店的落實(shí)
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