干事崗位職責
在現在的社會(huì )生活中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編收集整理的干事崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
干事崗位職責1
1.負責宿舍的入住安排，退宿等管理工作;
2.收集并匯總宿舍表報等;
3.定期或不定期對宿舍進(jìn)行檢查(水電、安全、大功率電器使用等);
4.負責員工居住證證明開(kāi)具等工作;
5.負責廠(chǎng)區內外，辦公區域，宿舍區域等衛生管理工作;
6.合理安排保潔人員班次，做好衛生登記巡查記錄等;
8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
干事崗位職責2
1. 招聘管理：協(xié)助用人部門(mén)開(kāi)展招聘工作，拓展以及維護招聘渠道，完成招聘面試選拔工作。
2. 員工關(guān)系管理：組織員工簽訂勞動(dòng)合同，辦理員工入職、轉正、調動(dòng)、晉升、離職等手續，建立并及時(shí)更新員工檔案;了解員工心理狀態(tài)。
3. 薪酬績(jì)效管理：協(xié)助領(lǐng)導完善薪酬績(jì)效管理體系，負責薪資核算。
4. 培訓管理：負責新員工崗前培訓、企業(yè)員工規章制度培訓。
5. 員工活動(dòng)組織策劃及行政相關(guān)工作;
6. 完善領(lǐng)導交辦的其他工作。
干事崗位職責3
1.大區辦公場(chǎng)地規劃、分配及維護;
2.大區辦公區域衛生管理，根據相關(guān)制度出具通報;
3.申購、領(lǐng)用、發(fā)放辦公設備、辦公用品、低值易耗品等各項工作;
4.登記管理辦公室物品的.使用及損耗情況;
5.維護辦公設備，管理辦公資產(chǎn)檔案，確保辦公設備資產(chǎn)不受損害;
6.進(jìn)行信息平臺更新及管理，促使行政工作信息化管理;
7.主導大區黨群工作的開(kāi)展，精神文明的建設工作;
8.匯集大區日�；顒�(dòng)事件及大事記進(jìn)行稿件撰寫(xiě)工作。
干事崗位職責4
1、協(xié)助制定公司人力資源管理制度、行政規章制度;
2、協(xié)助擬定招聘計劃及督促招聘完成情況;
3、負責員工培訓計劃編制及具體實(shí)施工作;
3、協(xié)助主管制定薪資福利制度,績(jì)效考核管理工作和員工晉升計劃;
4、協(xié)調員工關(guān)系等相關(guān)人事行政工作;
5、上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
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