部門(mén)生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責
在日常生活和工作中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家收集的部門(mén)生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
職責描述：
1、在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導下編制具體生產(chǎn)計劃，目標責任和考核指標并組織落實(shí)實(shí)施；
2、與市場(chǎng)部對接，接受訂單，在生產(chǎn)部經(jīng)理批復訂單后，跟蹤和執行訂單；
3、對接采購跟蹤材料采購計劃，異常變動(dòng)時(shí)及時(shí)向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報；
4、每周統計生產(chǎn)成品庫存和半成品庫存；統計部門(mén)出勤，每月向部門(mén)經(jīng)理匯報；
5、根據生產(chǎn)記錄統計部門(mén)員工工作量，每周統計一次，每月最后一天向部門(mén)經(jīng)理提交報表；在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導下，按“質(zhì)量管理體系”要求，負責本車(chē)間的生產(chǎn)組裝工作；
6、根據生產(chǎn)計劃合理組織生產(chǎn)，并對生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監視和控制；
7、檢查生產(chǎn)過(guò)程，工藝文件執行狀況，成品標識和可追溯性的控制，并進(jìn)行好產(chǎn)品防護；
8、根據生產(chǎn)需要和工藝文件的要求對人員進(jìn)行相應的'調整，但要保持相對固定；
9、進(jìn)行物料需求分析，了解采購情況，統計生產(chǎn)所需物料；
10、做好生產(chǎn)記錄，每日向生產(chǎn)部經(jīng)理提供生產(chǎn)報告；
11、對生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行巡視，及時(shí)解決一般生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題，對解決不了的問(wèn)題及時(shí)上報；督察車(chē)間工作環(huán)境衛生；
12、每日做安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正；
13、成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
任職要求：
1、專(zhuān)科，電子，機械加工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上工作經(jīng)驗，3年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，熟悉儀器生產(chǎn)流程，有一定的人員管理經(jīng)驗；
3、熟悉iso13485管理體系，了解pdca閉環(huán)管理流程，掌握電子加工，機械加工和安裝工藝；
4、愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀守法，責任心強。
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