人力資源管理邁向移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)已成全球趨勢

　　移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)與云平臺的日益壯大正在給傳統行業(yè)帶來(lái)巨大改變，在社交方式、消費方式日漸移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)化的同時(shí)，企業(yè)人力資源管理也在向移動(dòng)化、智能化方向加快轉變。

　　通過(guò)搭建云平臺實(shí)現云管理，進(jìn)而實(shí)現管理的移動(dòng)化，這一模式正在成為企業(yè)實(shí)現人力資源管理新的流行方式。在19日召開(kāi)的2014HR移動(dòng)互聯(lián)高峰論壇暨dayHR發(fā)布會(huì )上，人才資本服務(wù)企業(yè)、理才網(wǎng)總裁何經(jīng)華表示，當前全球企業(yè)人力資源管理最引人注目的一個(gè)特點(diǎn)就是快速進(jìn)入移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，國內企業(yè)應及時(shí)把握這一趨勢，盡早進(jìn)行布局。

　　他表示，在這方面，適合移動(dòng)化的人才管理軟件正日漸成熟，企業(yè)借此可以實(shí)現移動(dòng)化的人才資源管理，隨時(shí)隨地“理才”。同時(shí)與傳統人才管理方式不同的是，在移動(dòng)化的人才管理平臺上，可以搭建員工社區，實(shí)現人才互動(dòng)圈子化。這不僅有助于發(fā)掘員工潛能，更有益于建立新型的企業(yè)文化。

　　相關(guān)信息顯示，近年來(lái)人力資源管理開(kāi)始大規模使用云技術(shù)，這為其進(jìn)一步實(shí)現移動(dòng)化管理創(chuàng )造了條件。全球知名咨詢(xún)公司德勤此前發(fā)布的一份報告指出，為進(jìn)一步追求降低成本，提高效率，云服務(wù)是人力資源管理的一個(gè)必然途徑。業(yè)內專(zhuān)家表示，隨著(zhù)云服務(wù)的進(jìn)一步完善以及人們移動(dòng)工作和生活趨勢的進(jìn)一步普及，今后圍繞人力資源管理移動(dòng)化市場(chǎng)的服務(wù)和競爭會(huì )更激烈。