辦公室秘書(shū)崗位競聘演講稿范文
演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。在學(xué)習、工作生活中，演講稿的使用越來(lái)越廣泛，你所見(jiàn)過(guò)的演講稿是什么樣的呢？以下是小編收集整理的辦公室秘書(shū)崗位競聘演講稿范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
辦公室秘書(shū)崗位競聘演講稿范文1
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，同事們：
大家好!
我曾經(jīng)反復地問(wèn)過(guò)自己，是什么樣的力量促使年紀輕輕，資力平平的我，勇敢地走上這個(gè)屬于強者的講臺?思索良久，我的答案是對自己能力的自信和渴望為企業(yè)發(fā)展貢獻更大力量的熱切與執著(zhù)!現在，我就以年輕人特有的激情和自信，把我對工作的思考全部呈現給大家，來(lái)接受大家的審視與評價(jià)。
首先，我來(lái)分析一下自己的優(yōu)勢所在：
一，我最大的優(yōu)勢就是年輕
與年輕如影隨形的一個(gè)詞是理想!我的理想就是以腳踏實(shí)地，勤奮敬業(yè)的態(tài)度，在工作崗位上奏響人生最輝煌的樂(lè )章!這些年來(lái)無(wú)論是做檢修工、安全員、還是施工組長(cháng)，我都是這樣做的。不墜青云之志是我對自己的要求，永遠不放慢奮斗的腳步是我對人生的理悟與追求。幾年來(lái)我一直在工作之余堅持學(xué)習，1997年我參加了南方電力職工大學(xué)電力系統及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的函授學(xué)習，20xx年取得該專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)文憑。20xx年參加計算機及其應用獨立本科段的自學(xué)考試，20xx年順利拿到了畢業(yè)證書(shū)。學(xué)習使我增長(cháng)了知識，開(kāi)闊了視野，儲備了工作所需要的知識與技能。同樣，由于年輕，精力充沛，沒(méi)有任何負擔與羈絆，我可以全力以赴地投入工作;由于年輕，沒(méi)有思維上的定式，我可以創(chuàng )造性地拓展工作，常干常新。
第二，我具有較強的文字和語(yǔ)言表達能力
我業(yè)余時(shí)間愛(ài)好文學(xué)，醉心寫(xiě)作，常年堅持筆耕不輟，并多次在《汽車(chē)修理廠(chǎng)副廠(chǎng)長(cháng)競聘稿》、貴州電力網(wǎng)及廠(chǎng)內的宣傳媒體上發(fā)表各類(lèi)文章，是廠(chǎng)里的宣傳骨干。常年工作的積累，練就了我過(guò)硬的文字功底，無(wú)論是撰寫(xiě)公文，還是起草宣傳材料或總結匯報等我都可以駕輕就熟，得心應手。另外，我還具有較強的語(yǔ)言表達能力，能夠很好地與他人溝通、交流。這些都為我做好秘書(shū)工作提供了可靠的保證。
第三，我具有良好的綜合素質(zhì)
我97年加入中國共產(chǎn)黨，時(shí)刻以黨員的標準嚴格要求自己，尤其經(jīng)過(guò)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的洗禮，我的政治素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高，更增強了我廉潔自律，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻的堅定信念;另外，我為人謙和，善于團結同志，具有良好的群眾基礎;我頭腦靈活、反映迅速，性格沉穩，不急不燥，做事有條理，能夠適應秘書(shū)工作的要求。
今天，年輕的我滿(mǎn)懷希望而來(lái)，如果能夠得到大家的認可，我將更加嚴格要求自己，戒驕戒躁，把青春和激情奉獻給自己的企業(yè)，在平凡的工作崗位上實(shí)現人生的價(jià)值，具體來(lái)說(shuō)，我要全力以赴做好以下工作：
第一，明確工作職責，做好分內工作
秘書(shū)人員主要有三方面的工作。一是日常的包括文件收發(fā)、文擋整理等等工作，我要嚴格按照規章制度的要求，一絲不茍地做好。
二是完成領(lǐng)導交辦的事項。我在接受這類(lèi)工作時(shí)，一定要認真領(lǐng)會(huì )三要素，即辦什么事，什么時(shí)間完成和具體要求，為把事情辦好創(chuàng )造前提條件。另外，對于領(lǐng)導布置的諸如寫(xiě)材料、搞調查等類(lèi)工作，一定要注意提前交卷，為按照領(lǐng)導的要求進(jìn)行完善提供時(shí)間上的保證。
三是當好領(lǐng)導的參謀。由于領(lǐng)導工作比較繁忙，有一些材料顧不上看，我要注意把重要的有價(jià)值的材料及時(shí)提供給領(lǐng)導，為領(lǐng)導的決策提供參考，而且有些事情我要主動(dòng)想到領(lǐng)導前邊，適時(shí)適度地提出自己的意見(jiàn)、建議，當好領(lǐng)導的參謀。
最后，還要注意做好保密工作。秘書(shū)由于工作的關(guān)系，會(huì )知道很多機密的事情，我一定要注意保密，不能為了顯示自己的優(yōu)越，隨意亂說(shuō)。我要牢記泄密的秘書(shū)是不稱(chēng)職的秘書(shū)。
第二，不斷加強自身的學(xué)習與提高
二十一世紀是知識經(jīng)濟社會(huì )，一個(gè)人如果沒(méi)有知識或知識陳舊，將很難在社會(huì )上立足。作為廠(chǎng)長(cháng)秘書(shū)，我要繼續嚴格要求自己，不斷加強學(xué)習，進(jìn)一步補充前沿的知識和最新的管理知識，通過(guò)持續不斷的'充電，拓展自己的知識際域，開(kāi)闊視野，努力使自己的思想能夠跟上領(lǐng)導對全局工作的思考和部署，成為領(lǐng)導工作上的得力助手。
第三，努力提高自身的綜合能力
首先我要提高自己的執行力。秘書(shū)是領(lǐng)導意圖的最忠實(shí)的貫徹執行者，而工作內容又很瑣碎，因而必須要有很強的執行力，提高辦事效率。其次，要提高自己的理解和判斷能力。一個(gè)不明白領(lǐng)導意圖的秘書(shū)，不是合格的秘書(shū)，同樣，一個(gè)不能分清輕重緩急，眉毛胡子一把抓的秘書(shū)同樣不是好秘書(shū)，因而，我要不斷提高自己的分析判斷能力。最后，我還要增強自己的條理性，增強自己把瑣事雜務(wù)處理得井井有條的能力。
第四，嚴格要求自己，樹(shù)立良好形象
作為廠(chǎng)辦秘書(shū)，職位雖然不高，但位置特殊，因而廉潔自律，嚴格要求自己就顯得尤為重要。在工作中，我要養成良好的職業(yè)道德，絕不假公濟私，絕對不做有損領(lǐng)導形象的事情;同時(shí)要努力培養自己禮貌、靈活、聰明、細心、溫和、敬業(yè)的基本素養，樹(shù)立良好形象，以自己的敬業(yè)精神和塌實(shí)的工作贏(yíng)得領(lǐng)導和同志們的信任。
古希臘哲人說(shuō)：給我一個(gè)支撐點(diǎn)，我會(huì )把地球支起，而我現在要說(shuō)：給我一份信任，我一定能做到更好!當然，我也深深地知道：此次競聘意味著(zhù)有一部分人會(huì )成功，而另一部分人會(huì )落選。對此我將以平常心來(lái)面對。此次競聘，無(wú)論成功失敗，我都將以此為新的起點(diǎn)，更加努力工作，勤奮學(xué)習，迎難而上，在工作崗位上揮灑自己的激情與汗水!
我的演講完畢，謝謝大家!
辦公室秘書(shū)崗位競聘演講稿范文2
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
本人1960年6月出生，出身貧寒，自幼耕讀，少年經(jīng)商，青年從軍；于1980年10月參加工作，1982年3月入黨，大專(zhuān)文化程度辦公室秘書(shū)競聘。年度考核連續二年被評為“優(yōu)秀”等次。
在局領(lǐng)導班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，如果競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰，竭盡全力把監測站辦公室的各項工作做好，為監測站領(lǐng)導班子服好務(wù)，為全站干部職工服好務(wù)，為我們的環(huán)境監測服好務(wù)。
首先，作為辦公室主任，要有吃苦耐勞，無(wú)私奉獻的精神。辦公室工作既勞心又勞力，由于其工作的特殊性，長(cháng)期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞，尤其是在人手極其少的情況下，既要履行主任的職責，還是履行專(zhuān)職文秘人員的職責，既要隨時(shí)隨地完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)，又要兼顧日常的事務(wù)性工作處理，既承上，又承下，事無(wú)俱細，雞毛蒜皮無(wú)所不包。而且所從事的工作往往比較棘手，難辦。這就意味著(zhù)辦公室主任，承擔著(zhù)無(wú)限的事務(wù)和無(wú)限責任，因此，作為一個(gè)辦公室主任，既要吃得苦、下得力，又要做得事、受得氣。
其二，作為辦公室主任，要有豐富的專(zhuān)業(yè)知識，較高綜合素質(zhì)和過(guò)硬的文字功底。一方面要具備一定的政治理論水平。理解掌握有關(guān)國家的大政方針政策，保持清醒的政治頭腦，這樣，才能夠在工作中始終把握正確的政治方向，保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備一定的文字綜合能力。必須熟悉單位的各方面情況，掌握公路行業(yè)建、養、管、收等相關(guān)業(yè)務(wù)知識，并具有文字功底和語(yǔ)言表達能力以及工作方法。
其三，作為辦公室主任，還需要具備較強的綜合協(xié)調管理能力，和參與政務(wù)，管理事務(wù)的能力。辦公室擔負著(zhù)上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務(wù)等繁重工作；處于協(xié)調機關(guān)各部門(mén)、連接領(lǐng)導和基層的樞紐地位，是機關(guān)的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。具有參謀、助手、協(xié)調、服務(wù)、把關(guān)、督辦等六大職能，不論是辦文、辦事、辦會(huì )，還是管理、服務(wù)、協(xié)調，任何一個(gè)環(huán)節出了問(wèn)題，都會(huì )給單位的工作產(chǎn)生很大的影響。因此，這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較準確的預見(jiàn)性，工作具有較強的綜合協(xié)調能力和豐富的工作經(jīng)驗。
辦公室工作盡管紛繁復雜，只要抓住了要害，抓拄了綱領(lǐng)，一切問(wèn)題就會(huì )迎刃而解。我認為辦公室工作要在處黨總支和行政領(lǐng)導下，堅持“一個(gè)原則”，實(shí)現“二個(gè)轉變”，抓好“四項工作”，具體講：
堅持“一個(gè)原則”：就是要堅持上為領(lǐng)導分憂(yōu)，下為干部職工服務(wù)的原則。辦公室工作千頭成緒，紛繁復雜，涉及機關(guān)日常事務(wù)、政務(wù)調研、文秘、檔案、信息、宣傳、安全保衛、精神文明創(chuàng )建、后勤服務(wù)等。既是“忙家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到干部職工的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部職工作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統籌兼顧，合理安排，做到調研圍繞中心轉，協(xié)調圍繞領(lǐng)導轉，服務(wù)圍繞大家轉，信息圍繞決策轉。從而使工作目標更明確，重點(diǎn)更突出。
實(shí)現“二個(gè)轉變”：一是實(shí)現角色的轉變，即要當指揮員，又要當戰斗員，帶領(lǐng)辦公室全體同志，思想上同心，目標上同向，行動(dòng)上同步，事業(yè)上同干，扭成一條繩，發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng )造一個(gè)良好的工作氛圍。二是實(shí)現思維方式的轉變，從原來(lái)的'“領(lǐng)導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的方式轉變，圍繞全處中心工作，做好全局，有安排、有檢查，保證工作有條不紊，落到實(shí)處。
抓好“四項工作”：一是抓好學(xué)習強素質(zhì)。在總支和行政的領(lǐng)導下，一方面抓好政治理論學(xué)習，一方面抓好業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，同時(shí)還要抓科技、文化知識等其他方面的學(xué)習。只有不斷學(xué)習，才能不斷提高干部的綜合素質(zhì)和整體素質(zhì)。二是抓好調查研究。辦公室要為領(lǐng)導決策提供服務(wù)，當好參謀助手。這就要求我們把調研工作作為一個(gè)重要任務(wù)來(lái)抓。必須在充分調查研究的基礎上制定各項實(shí)施方案和意見(jiàn)，為領(lǐng)導決策提供最準確、真實(shí)的依據。三是抓好制度管理。沒(méi)有規矩不成方圓，辦公室要根據單位的情況制定有效的措施，建立健全機關(guān)各項工作制度，做到工作有章可循。其次工作要有目標和計劃，要做到年有工作要點(diǎn)，季有工作安排，月有情況通報。在制定目標時(shí)，要將總體目標與單項工作結合起來(lái)，同時(shí)要建立監督機制，提高辦事效率。對人們關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，要督辦督查，在規定時(shí)間完成。四是抓好勤政樹(shù)形象。作為辦公室主任，必須以高度責任感，加強自身的勤政、廉政建設。具體講，在廉政上要做到“三有三只”，即：有權不濫用，只求搞好工作；有錢(qián)不濫花，只講自覺(jué)奉獻；有成績(jì)不驕傲，只想如何開(kāi)創(chuàng )新局面。在勤政方面做到“三勤”。一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花力氣，把工作做實(shí)做細；二是“腦勤”，勤學(xué)善思，注重研究問(wèn)題，解決工作中的難點(diǎn)問(wèn)題，為領(lǐng)導多出點(diǎn)子，多獻計策。三是“嘴勤”，多向領(lǐng)導匯報情況，多向科室和有關(guān)部門(mén)通報情況，加強溝通，密切協(xié)作，樹(shù)立廉潔高效的社會(huì )形象。
當然，由于自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平有限，并且目前受局領(lǐng)導的委派到縣行政審批大廳工作，監測站新來(lái)的同志年輕有為，富有朝氣和創(chuàng )新精神，他們從事這樣工作會(huì )更加有思路、更加有亮點(diǎn)，所以即使我這次競聘落選，我也會(huì )端正態(tài)度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領(lǐng)導和站領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，與監測站全體干部職工一起為環(huán)境監測事業(yè)的美好明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會(huì )和方法毫不保留的教給他們，使他們盡快地進(jìn)入角色！
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