班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )
從某件事情上得到收獲以后，就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì )，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會(huì )該怎么寫(xiě)？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編幫大家整理的班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )，歡迎閱讀與收藏。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )1
炎炎夏日，太陽(yáng)像火一樣炙烤著(zhù)大地。在6月22日這個(gè)特別的日子，我們龍美小學(xué)一至六年級的班主任在語(yǔ)文輔導員的帶領(lǐng)下，滿(mǎn)懷熱情地到實(shí)驗小學(xué)參加柳城縣小學(xué)班主任全員培訓。此次培訓一天，上午給我們培訓的是縣教育局從柳州請來(lái)的麥慧老師，這是一位非常年輕漂亮的女老師，她的講座——“啊，播灑在孩子心中的及時(shí)雨……”讓我們領(lǐng)略到家校教育的方式方法及家庭教育對教育學(xué)生的重要；下午是柳師附小的一位優(yōu)秀的班主任——韋德秀給我們講座，她講座的題目是“善于管理，享受工作——做一個(gè)快樂(lè )的班主任”。一整天的培訓，雖然很累，但我們收獲了許多，因為通過(guò)培訓，讓我們對如何管理班級工作和如何去與學(xué)生家長(cháng)溝通有了明確的認識，就如夏日中含苞待放的荷花一樣，蓄苞已久，如今熱情綻放�，F就我的一些培訓心得與體會(huì )總結如下：
首先，作為班主任，要用夏日般的熱情愛(ài)自己的崗位，愛(ài)班級中的每一個(gè)學(xué)生，讓學(xué)生如夏日荷花激情綻放。新時(shí)期教師道德規范中，首要強調的就是愛(ài)崗敬業(yè)。作為班主任，是學(xué)校德育工作的.具體實(shí)施者，面對的是一個(gè)班級的學(xué)生，因此，我們要全身心地熱愛(ài)自己的崗位，把班主任工作當作自己的一項事業(yè)來(lái)干，消除一切私心雜念，只有這樣，我們工作起來(lái)才會(huì )快樂(lè )；同時(shí)，我們還要熱愛(ài)班級中的每一位學(xué)生，包括那些學(xué)困生和一些在其它方面暫時(shí)有問(wèn)題的學(xué)生，我們要把他們當作自己的子女來(lái)教育，讓他們感受到老師和班里的同學(xué)并沒(méi)有拋棄他們，而是時(shí)刻在關(guān)心幫助他們。只有這樣，班主任的工作才能順利開(kāi)展，學(xué)生才樂(lè )于接受我們的教導。
其次，作為班主任，要具有一定的文化知識和能力素養，就像夏日陽(yáng)光，用自己的情懷，普照勃勃生機的萬(wàn)物。有句話(huà)說(shuō)“給孩子一杯水，自己就得有一桶水，甚至一泉水”。社會(huì )的進(jìn)步，使現在的學(xué)生知識面寬了，懂得的也多。因此，班主任除了專(zhuān)業(yè)的知識外，還要盡量使自己懂得更多的知識，比如天文地理、世間百態(tài)等等，因為我們的知識面廣了，學(xué)生就能從我們這里接收更多的知識，這對他們的學(xué)業(yè)更有幫助；作為班主任，同時(shí)也要具有一定的能力素養，比如一些觀(guān)察識別能力（觀(guān)察班級中學(xué)生的一些思想動(dòng)態(tài)以便及時(shí)處理）、組織管理能力（組織學(xué)生有序地參加各種活動(dòng)）、談話(huà)協(xié)調能力（與班級中個(gè)別學(xué)生的交流等）……具備了這些能力，班主任工作才會(huì )順利開(kāi)展，工作起來(lái)才會(huì )得心應手。
其三，作為班主任，不但要善于管理班級，而且要教會(huì )學(xué)生做人，如同夏日陣雨給學(xué)生送去一片清涼。一個(gè)班級的健康成長(cháng)，必定需要一個(gè)善于管理的班主任。所以，班主任要想管理好班級，必須在班級中選取幾個(gè)得力的班干做為自己的助手，協(xié)助自己做好班級的管理工作，比如，選一些班干管班級紀律，選一些班干負責同學(xué)們的作業(yè)完成情況，再選一些班干負責中隊的一些具體工作等等，學(xué)習、生活、紀律等各項工作都有了負責人，班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了，班主任在平時(shí)，更要注重對學(xué)生的教育，做人的教育。比如教育學(xué)生怎樣以禮待人，怎樣與同學(xué)相處，怎樣感恩父母和老師，怎樣和同學(xué)化解矛盾……有時(shí)教育學(xué)生做人，比教育學(xué)生做事更重要。
最后，作為班主任，要做好家校聯(lián)系工作，引領(lǐng)學(xué)生成長(cháng)，如同夏日清風(fēng)給家長(cháng)和學(xué)生送去一絲舒爽。要想做好班級工作，家校聯(lián)系和溝通非常重要，所以，班主任要時(shí)常與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系，或打電話(huà)，或家訪(fǎng)，及時(shí)向家長(cháng)反映學(xué)生在校的一些表現，并了解學(xué)生的在家情況，教給家長(cháng)一些教育或輔導孩子學(xué)習的方式方法等，并與家長(cháng)達成共識，共同教育學(xué)生。盡量為學(xué)生創(chuàng )造好的學(xué)習環(huán)境，使他們健康快樂(lè )的成長(cháng)。
夏天，雖然炎熱，但是充滿(mǎn)著(zhù)熱情和奔放。這次班主任培訓，真是不虛此行，我不僅從兩位老師那里學(xué)到了更多的有關(guān)管理班級的方法和技巧，也從中領(lǐng)悟到做一個(gè)班主任不是件容易的事，但是我會(huì )努力去做好，就像麥慧老師說(shuō)的那樣：要做一個(gè)有心人；要認真做事，這樣就能把事情做對；要用心做事，就能把事情做好。我也要爭取做到像韋德秀老師說(shuō)的那樣：要善于管理我們的班級，要學(xué)會(huì )享受工作，學(xué)會(huì )做一個(gè)快樂(lè )的班主任！
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )2
我有幸來(lái)到美麗的****，參加山東省萬(wàn)名教師培訓初中骨干班主任教師培訓項目的學(xué)習。在這短短五天的學(xué)習中，聆聽(tīng)了專(zhuān)家、教授的教誨，聽(tīng)取了一線(xiàn)優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗介紹，
我感到收獲頗豐，一種心靈的碰撞，一種思想的沖擊，更重要的是對平時(shí)工作的反思。同時(shí)，也產(chǎn)生了這種認識：教師是教育發(fā)展的根基和文明的傳承者，班主任就是承擔這特殊隊伍的使命人。在這里，我想用幾個(gè)關(guān)鍵詞闡述自己的體會(huì )。
關(guān)鍵詞一：教育
什么是教育，部分人的認識是教授知識，更高層次的人說(shuō)是教育如何做人，這也是我原來(lái)的認識。而蘇春景院長(cháng)給了一個(gè)更讓人信服并且一針見(jiàn)血的說(shuō)法：教育的目的是培養人性。讓學(xué)生感受自然，健康成長(cháng)，尤其是心理健康。
反過(guò)來(lái)，我們應該做一個(gè)怎樣的教育者?該做什么就做什么;只為耕耘，不為收獲;享受過(guò)程，享受當在。幾句話(huà)讓我心得良久。自信，多才多藝，長(cháng)的漂亮又讓我心腸澎湃。培養孩子很難，毀掉孩子很容易;不要傷害孩子那顆脆弱的心是我陷入沉思。
教育就在當下，踏踏實(shí)實(shí)做點(diǎn)事，讓愛(ài)無(wú)處不在。這就是我對教育的理解。
關(guān)鍵詞二：反思
李鎮西老師曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：認真反思三年就會(huì )成為名師。蘇院長(cháng)也提到了反思，每天晚上，在夜深人靜的時(shí)候，反思一下發(fā)生的事，對學(xué)生數的話(huà)，課堂的環(huán)節等等。真好，我想我也要借這次機會(huì )讓自己養成這種習慣，關(guān)鍵是要堅持。下面是我對反思的認識：
班主任要經(jīng)常地反思自己的教育方法是否恰當，反思班級管理的得與失，不足之處要努力改進(jìn)，以尊重學(xué)生為前提，發(fā)揮學(xué)生的作用，采用委婉的方式，動(dòng)之以情，曉之以理。努力把班級工作做得更好。要養成勤于記錄的好習慣。
關(guān)鍵詞三：心理
在這幾天的培訓中，先后有四次提到了的`心理，并且有兩次專(zhuān)門(mén)的培訓主題，由此可見(jiàn)，心理學(xué)在班主任工作中的重要作用。20xx年我也參加了泰安心理學(xué)會(huì )的心理學(xué)學(xué)習，深深的感受到其重要性。
要做好學(xué)生心理健康教育，班主任自己首先要做到以下幾點(diǎn)：
(一)擁有平和的心態(tài)。在社會(huì )競爭日益激烈的今天，面對越來(lái)越難管理的學(xué)生，我們一定要做到心態(tài)平和，要實(shí)事求是地認識自己，努力成為最好的自己;把自己放在平常人的位置，不要太苛求自己，要用平常心去做平常事。面對生活、工作中的不如意，把心放寬些，要知道智慧從錯誤的判斷中來(lái)，成功從失敗中來(lái)，真正做到大度能容，容天下難容之事。
(二)尊重學(xué)生，與學(xué)生共情。教育可持續發(fā)展的核心內容是尊重。要尊重學(xué)生，尊重學(xué)生的差異。作為班主任，要相信每個(gè)學(xué)生都是獨一無(wú)二的。我們要學(xué)會(huì )用細心的眼光去觀(guān)察差異，用寬容的心理去接納學(xué)生。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關(guān)愛(ài)的重要，讓我們對陌生的事物感到向往，并激發(fā)求知和探索的欲望。所以，面對學(xué)生時(shí)，我們要多一份理解，多一份關(guān)愛(ài)，多一些寬容，多一些期待。只有這樣，我們與學(xué)生之間才能產(chǎn)生相容的情感，才能讓學(xué)生親其師而信其道。
專(zhuān)家的講授一方面使我們感到了適時(shí)更新班主任教育管理理念的必要性，使我對班主任工作有了更深的理解，更多的思考;另一方面也指導著(zhù)班主任工作技能和水平的提升，也深感班主任工作的任重而道遠。
引用李鎮西老師的讓人們因為我的存在而感到幸福，讓學(xué)生因為我作為他們的班主任而感到幸福作為自己追求的境界。做一個(gè)有愛(ài)心、有責任心、有自信心、有自尊心、有恒心、有進(jìn)取心的班主任。用自己的心靈與學(xué)生溝通，使蘊藏在學(xué)生腦中的巨大潛能得以開(kāi)發(fā)，喚醒學(xué)生心靈中美好的東西。讓學(xué)生在生活、學(xué)習、感知、創(chuàng )造、感恩的過(guò)程中，去成長(cháng)和享受。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )3
一、班主任要會(huì )做夢(mèng)
人要“會(huì )做夢(mèng)”是說(shuō)人要有自己的抱負，有向往，有激情。當班主任，走上工作崗位就應當樹(shù)立一個(gè)奮斗的目標。培育國家建設者是百年大計，班主任肩負著(zhù)神圣使命，責任感和使命感應當是最突出的，不能由于我們的失誤而耽擱孩子的一生。抱負和目標應當和自己的實(shí)際結合起來(lái)，自己的性格、學(xué)識等是實(shí)現目標的關(guān)鍵因素。要看到自己的優(yōu)勢，也要重視自己的不足，揚長(cháng)抑短，才能不斷的進(jìn)行自我挑戰。抱負與目標要和同學(xué)的實(shí)際相結合，每個(gè)同學(xué)都有各自的特點(diǎn)，不能一個(gè)模式培育人，或培育一個(gè)模式的人，人才應是各具特色，百花齊放的。把班主任工作當成一首詩(shī)來(lái)做，你才能感到班主任工作是很富有情趣的，你才能滿(mǎn)腔熱忱的投入到這個(gè)工作中來(lái)，才能把你的“夢(mèng)”做好。
二、班主任要有勝利的愿望
做一個(gè)勝利的班主任，是每一個(gè)班主任老師的愿望。把自己的學(xué)問(wèn)毫無(wú)保留的傳授給同學(xué)，把同學(xué)塑造成對社會(huì )有用的人，這就是老師的勝利所在。勝利必需是在付出辛勤的努力之后才能換來(lái)的，有時(shí)即便付出也未必能得到勝利，但是努力勝利是每一個(gè)班主任奮斗的方向。辛勤努力一方面需要付出，全身心地把教育當成生命的一部分，真正把同學(xué)當成自己的伴侶;另一方面要講科學(xué)，教育是科學(xué)，這就要班主任在教育活動(dòng)中把握規律，按規律辦事，講究科學(xué)性，仔細鉆研教育教學(xué)的方法;第三要有時(shí)代性，班主任的工作方法要符合時(shí)代的變化，教育的思想，教學(xué)的方法要準時(shí)適應時(shí)代的進(jìn)展，汲取一切現代的文化，要符合時(shí)代的特征，由于我們的教育對象是最緊跟時(shí)代潮流的。勝利還少不了自信，事還沒(méi)做，就打退堂鼓，就是缺乏自信的表現。班主任要擅長(cháng)發(fā)覺(jué)自己的優(yōu)勢，客觀(guān)的熟悉自己，取長(cháng)補短，發(fā)覺(jué)自己的可愛(ài)和宏大之處，堅信自己會(huì )勝利。
三、班主任要學(xué)會(huì )愛(ài)
愛(ài)有很多，親人的愛(ài)、同志的愛(ài)、伴侶的愛(ài)、師生的愛(ài)，把班主任說(shuō)成是愛(ài)的職業(yè)，大家是都贊成的。我們每個(gè)人都曾接受過(guò)自己班主任的諄諄教導，班主任也為我們的成長(cháng)付出了辛勤的勞動(dòng)�？傊�，班主任給我們最多的就是愛(ài)。愛(ài)同學(xué)是做班主任的天職，就像愛(ài)父母、愛(ài)兄弟姐妹一樣。把同學(xué)當成自己的親人和伴侶，在學(xué)識上、品德上用自己的言行去影響和塑造同學(xué)，讓他們覺(jué)得人間到處皆暖和。只有付出了愛(ài)——愛(ài)教育、愛(ài)同學(xué)，他們才會(huì )愛(ài)你，你自然也能從愛(ài)中得到樂(lè )趣，從愛(ài)中得到信念和士氣。
四、班主任要有自己的風(fēng)格
班主任要有自己的風(fēng)格，這就要求班主任有富于創(chuàng )新，追求卓越的精神。班主任不能滿(mǎn)意于現狀和已有的閱歷，應當跟時(shí)代同步。時(shí)代的進(jìn)展，科學(xué)的進(jìn)步，打算了班主任要不斷的創(chuàng )新，包括學(xué)問(wèn)結構、教育方法等，固守在閱歷里是要掉隊的。有的`班主任之所以有成就，就是由于不斷的在原有的基礎上，有新的內容，新的突破。作為班主任應特殊注意學(xué)問(wèn)的更新，做一個(gè)“有心”的班主任。在教育工作中仔細總結教育的得與失，記錄每天的心得體會(huì )，發(fā)覺(jué)教育中有價(jià)值的東西。班主任應當有自己的風(fēng)格，制造出與眾不同的教育方法。班主任要有科研意識，用科研做基礎，勇于超越。班主任應當成為教育家，學(xué)校應制造條件，鼓舞更多的青年班主任勇于創(chuàng )新，鼓舞班主任要有自己的風(fēng)格。缺少了風(fēng)格就沒(méi)有值得信任的東西，也就沒(méi)有了靈魂。
五、班主任要勤于學(xué)習
學(xué)習學(xué)問(wèn)，是一個(gè)人在社會(huì )中生存下去的重要基礎之一，假如不學(xué)習或者不擅長(cháng)學(xué)習，就不能適應社會(huì )進(jìn)展的需要，就要掉隊落伍。班主任是傳授文明和學(xué)問(wèn)的工，更應把握現代科學(xué)學(xué)問(wèn)和技能，擴大學(xué)問(wèn)的視野。班主任的學(xué)習應當是有責任感的，作為學(xué)問(wèn)的傳播者必需要有豐富的學(xué)問(wèn)，同學(xué)年齡越小對老師的期望值越高，老師不把握學(xué)問(wèn)，會(huì )絕望于同學(xué)，就沒(méi)有盡到一個(gè)老師的責任。班主任的學(xué)習，首要的是打好專(zhuān)業(yè)基礎，具有精彩的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，你才能更多地了解孩子，才能實(shí)現抱負和理想。這就要在實(shí)際的教學(xué)活動(dòng)中，不斷地充實(shí)提高自己。 )其次，學(xué)習現代科學(xué)學(xué)問(wèn)和把握一些技能，老師應當做（百科）全書(shū)式的老師，僅局限在一個(gè)領(lǐng)域、自己的專(zhuān)業(yè)，是當不好老師的。我們不肯定是某一方面的專(zhuān)家，但是我認為肯定要成為雜家。隨著(zhù)現代科技的進(jìn)展，各科都是相互交叉的，親密聯(lián)系的，相互依靠的關(guān)系。一個(gè)學(xué)科不行能單獨存在，現代科學(xué)又與我們的生活密不行分，所以班主任應當了解自己專(zhuān)業(yè)以外的學(xué)問(wèn)，把握一些基本技能，如政治、經(jīng)濟、法律、科學(xué)管理等。通過(guò)自己的傳授，教會(huì )同學(xué)具備科學(xué)的熟悉世界和改造世界的力量。
六、班主任要關(guān)注窗外的世界
過(guò)去的有句老話(huà)叫“家事國事天下事事事關(guān)懷”，現在說(shuō)起來(lái)還具有現實(shí)的意義。一個(gè)人生活在這個(gè)世界上，他和世界息息相關(guān)，呼吸著(zhù)自然界的空氣，享受著(zhù)人類(lèi)制造的各項文明，離開(kāi)了社會(huì )這個(gè)繽紛的舞臺，每個(gè)人都難以駕馭自己。班主任也是如此。
在這個(gè)社會(huì )中生存，我們應當把握自己，關(guān)注社會(huì )。每時(shí)每刻，我們都離不開(kāi)社會(huì )方方面面對我們的賜予。一個(gè)有學(xué)問(wèn)的班主任，肯定要有社會(huì )責任感，肯定關(guān)注社會(huì )一切人的命運，關(guān)注對同學(xué)社會(huì )責任感的培育。班主任的學(xué)問(wèn)應當淵博，視野要寬敞。班主任的一舉一動(dòng)都在影響著(zhù)同學(xué)，班主任的責任感會(huì )傳給同學(xué)。在教給同學(xué)書(shū)本上的學(xué)問(wèn)的同時(shí)，班主任更應教會(huì )同學(xué)生活，啟發(fā)抱負，奮斗目標，使同學(xué)的精神世界更加豐富。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )4
我非常感謝教委為我們班主任老師安排這次培訓，這次有機會(huì )參加了《班主任培訓》讓我感到非常高興，因為我在這里學(xué)到了很多有用的知識，也認識了很多高水平的老師。有侯雪杉老師給我們講的《新時(shí)期家長(cháng)工作和學(xué)生工作》，她那種充實(shí)的理論和口才使我們更加對學(xué)生充滿(mǎn)了愛(ài)心和認識到怎樣去教好管好學(xué)生。我從王秀娥老師身上看到了教育改革前進(jìn)的動(dòng)力和教好所有學(xué)生的信心，通過(guò)這次培訓讓我學(xué)到了許多實(shí)實(shí)在在的教育方法，讓我受益匪淺。下面談?wù)勎疫@次培訓的幾點(diǎn)感受：
一、班主任要有強烈的事業(yè)心和責任感
班主任是全面負責一個(gè)班學(xué)生的思想、學(xué)習、健康和生活等工作的教師，學(xué)校把一個(gè)班交給自己，家長(cháng)把自己的孩子托付給自己，同學(xué)們的前途和命運就寄托在自己的肩上。這么重要和有意義的一項偉大工程，就要求和呼喚班主任胸懷理想、充滿(mǎn)愛(ài)心、富有創(chuàng )新精神地投入工作；就呼喚班主任持之以恒地包含熱情、充滿(mǎn)夢(mèng)想和激情地投入工作；就呼喚班主任不斷鑄造自己高尚的人格，成為學(xué)生健康成長(cháng)的一面旗幟，一盞航燈。
作為一個(gè)班主任，工作性質(zhì)就決定了要經(jīng)歷無(wú)數的.挫折和坎坷。但是，在困難和挫折面前，應該決心更堅定，意志更堅強，信心更充足，責任更強烈。如此，才能對得起社會(huì )，對得起家長(cháng)，對得起學(xué)生；才能無(wú)愧于一個(gè)班主任的道德良心；才能把每一個(gè)學(xué)生塑造的更加有個(gè)性。
二、班主任要協(xié)調好和學(xué)科教師集體的關(guān)系
班主任是本班教師集體的核心，協(xié)調各科教師，加強教師集體建設，班主任起著(zhù)重要的紐帶作用。如何和學(xué)科教師達成默契，形成教育合力，使班級的教學(xué)工作得以順利實(shí)施，我采取了下列措施：
1、創(chuàng )設一個(gè)良好的教學(xué)環(huán)境，使學(xué)科教師走進(jìn)教室上課心情愉悅。
2、經(jīng)常和學(xué)科教師“碰頭”，及時(shí)通報班級整個(gè)狀況，研究和協(xié)調解決班級具體問(wèn)題。
3、班主任出面反饋學(xué)生對學(xué)科教師的意見(jiàn)和要求。
三、班主任要處理好和家長(cháng)的關(guān)系
教育是一個(gè)整體，家庭教育是其中的重要組成部分。父母是孩子的第一任教師，是孩子精神世界的開(kāi)拓者，家庭在德、智、體、美、勞等方面所起的積極教育作用有時(shí)比班主任的工作具有更強的優(yōu)勢。因此，取得家長(cháng)的配合和支持，和家長(cháng)建立真誠的合作關(guān)系是十分必要的。
四、班主任要處理好和學(xué)生的關(guān)系
現在，由于學(xué)生受多方面消極因素的影響，加之其個(gè)性差異較大，隨著(zhù)時(shí)間的推移，部分學(xué)生不思學(xué)習，不思進(jìn)取，出現兩極分化的現象還是普遍存在的。如何遏制和扭轉這種分化現象，我把工作重點(diǎn)放在了學(xué)困生的轉化上。在學(xué)校，一個(gè)學(xué)生對班主任來(lái)說(shuō)是幾十分之一，而在家里，對家長(cháng)來(lái)說(shuō)，可是百分之百的希望。放棄一個(gè)學(xué)生就等于放棄了一個(gè)家庭的希望，就等于埋沒(méi)了一粒神奇的種子。因此，關(guān)注和轉化學(xué)困生成了我工作的第一要務(wù)。
班主任工作過(guò)程有歡樂(lè )也有憂(yōu)傷，有優(yōu)點(diǎn)也有缺點(diǎn)，有成功也有失敗。我的一些教訓和體會(huì )是：
�。�1）班主任要不斷加強理論學(xué)習，武裝充實(shí)頭腦。要通過(guò)充電來(lái)更新自身的知識結構，完善自己的工作方法。
�。�2）要用愛(ài)心澆灌每一粒神奇的種子。愛(ài)是一種信任，愛(ài)是一種尊重，愛(ài)是一種鞭策，愛(ài)是一種激情，無(wú)論什么環(huán)境下，不要吝嗇愛(ài)的播撒。多付出一份愛(ài)，就多一份美好的收獲。
�。�3）要尊重家長(cháng)。對家長(cháng)要有禮貌，不要因學(xué)生問(wèn)題隨便傳喚家長(cháng)到學(xué)校，難為家長(cháng)。
�。�4）要理解寬容學(xué)生。保護學(xué)生個(gè)人隱私，不張揚學(xué)生的隱私，發(fā)現問(wèn)題，以理服人，以情感人，才是真正的嚴。
�。�5）要多表?yè)P少批評。適當的表?yè)P和贊美能夠喚起學(xué)生的自尊，修正學(xué)生的錯誤，鼓舞其改過(guò)的信心。
�。�6）要少埋怨環(huán)境，多改變自己。埋怨學(xué)生難管理，常常是自己方法少；過(guò)多的指責環(huán)境不順心，往往助長(cháng)自己的野蠻，不能去要求環(huán)境適應自己，只能要求自己去適應環(huán)境，班主任適應了環(huán)境，才能改變環(huán)境。
在班主任這塊沃土里，只有一如既往地播撒好希望的種子，傾心澆灌好每一株幼苗，才能收獲希望的碩果。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )5
我很有幸參加了20xx年小學(xué)班主任培訓。經(jīng)過(guò)為期一個(gè)多月的學(xué)習，使我學(xué)到了很多很多。在學(xué)習中使我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識，對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解，對班級管理有了更多的策略指引。在這次培訓學(xué)習中，我的感想很深。
一、意識到了班主任角色的轉換和定位的重要。
以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者，但卻只是停留在知道有這么個(gè)說(shuō)法，而從沒(méi)去考慮過(guò)如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位，更不知道該轉換定位到哪個(gè)方向上。如今通過(guò)這次的網(wǎng)絡(luò )培訓，使我深深的意識到班主任應該做到：（一）由”偏愛(ài)型”走向”博愛(ài)型”。班主任要深入班級，了解每個(gè)學(xué)生，相信每個(gè)學(xué)生都有才，善于挖掘學(xué)生的潛能，把愛(ài)播灑到全體學(xué)生身上，不要只喜歡那些學(xué)習成績(jì)好的優(yōu)等生，而應該通過(guò)教育和培養，使每個(gè)學(xué)生都能成才、成功。（二）由”專(zhuān)制型”走向”民主平等型”、。傳統意義上的師生關(guān)系是一種不平等的，老師是絕對權威的，學(xué)生對老師必須服從的，這種專(zhuān)制培養出來(lái)的學(xué)生固然守紀、順從，但缺乏主動(dòng)性、創(chuàng )造性，更談不上創(chuàng )新精神了。而現今的新時(shí)代呼喚民主平等的師生關(guān)系，班主任樹(shù)立班級的主體是學(xué)生、師生共同管理的班級，要尊重學(xué)生的看法。比如在班規的制定、班干部的選舉等都應該多聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn)，進(jìn)行廣泛的民主選舉。（三）由“簡(jiǎn)單粗暴型”走向“細致耐心型”。在班級管理中，班主任要主動(dòng)了解學(xué)生所想、所做，要真誠地走進(jìn)學(xué)生的內心世界，要尊重、愛(ài)護學(xué)生的重點(diǎn)自尊心。在沒(méi)有了解事情的真相前，不要武斷地下結論，班主任的言行要時(shí)刻考慮學(xué)生的心理特征和行為水平，考慮學(xué)生的想法和感受，在班級管理中要多表?yè)P、少訓斥，在鼓勵與指導中培養學(xué)生的自我意識，增強學(xué)生的自信心。（四）由”限制型”走向“開(kāi)放型”。班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā)，著(zhù)眼于發(fā)展，善于拓展學(xué)生的潛能，對學(xué)生要寬容，不要把學(xué)生的失誤看得太重，不要怕學(xué)生犯錯，要放手讓學(xué)生去做，只有在實(shí)踐中鍛煉，學(xué)生才會(huì )成長(cháng)。
二、意識到班主任要不斷提高自身素質(zhì)。
班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的，而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。在這些案例的學(xué)習中，我都能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性，因為在我的工作中就有著(zhù)很多和案例中相同的狀況，比如留守兒童、問(wèn)題學(xué)生、班規的制定、比賽失敗、選班委會(huì )、與家長(cháng)溝通聯(lián)系等等，只是自己都沒(méi)能那么科學(xué)地去處理，因而也就沒(méi)有收到自己當時(shí)預想的效果。而這次學(xué)習卻能給我把這些課補上，讓我在以后的工作中再遇到類(lèi)似事情時(shí)也會(huì )用案例學(xué)習中學(xué)到的相關(guān)理論來(lái)指導自己的工作，同時(shí)也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
�。ㄒ唬┨岣咦陨硭刭|(zhì)重要方法就應該是努力學(xué)習。常常聽(tīng)到我的同行們在說(shuō)這樣一句話(huà)：“教了這么多年，就沒(méi)見(jiàn)過(guò)像現在這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話(huà)也是有一定道理的，因為現在的學(xué)生的確與原來(lái)的學(xué)生不一樣，想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的，也是不現實(shí)的�，F在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷，遇到問(wèn)題總是窮追不舍，教師只用簡(jiǎn)單的說(shuō)教去規范學(xué)生，學(xué)生是不買(mǎi)帳的，更何況現在提倡新的教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)。因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐，就必須努力學(xué)習，樹(shù)立自身形象，贏(yíng)得當代學(xué)生的信任和尊敬。要學(xué)習教育改革的新理念，用最新的教育理論武裝自己；，要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和其他各門(mén)學(xué)科知識，班主任不僅要具有精深的所教知識，而且還就具備廣博的其他各門(mén)學(xué)科的知識上，具有廣泛的文化素養和興趣愛(ài)好；要學(xué)習借鑒他人的經(jīng)驗，“他山之石，可以攻玉”，對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面，不管是成功還是失敗，都虛心學(xué)習，從中吸取有益的東西。
�。ǘ┨岣咦陨硭刭|(zhì)要善于提煉總結。許多班主任工作做了不少，辛辛苦苦干了一輩子，零碎的經(jīng)驗也不少，卻如同“熊瞎子掰苞谷，掰一個(gè)丟一個(gè)”，從來(lái)沒(méi)去對自己的工作點(diǎn)滴進(jìn)行過(guò)總結，更沒(méi)有對發(fā)生在自己身上的許多案例進(jìn)行過(guò)反思。有人說(shuō)：“班主任是教育藝術(shù)家，而不是工匠�！痹趯W(xué)習模塊中的案例時(shí)，我才意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的來(lái)自學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思，不可以草草而過(guò)，要對比較突出帶有共性的問(wèn)題進(jìn)行多角度的深思，找到最好的解決辦法，并養成提煉總結的習慣，以便更好的完成自己的班主任工作。
三、意識到班主任工作的方法要講究藝術(shù)性。
在改期開(kāi)放的新時(shí)期，班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過(guò)程中遇到和各種矛盾和各種復雜的關(guān)系，還要針對現代學(xué)生的'特點(diǎn)和遇到的新問(wèn)題，采用講究的藝術(shù)性教育方法才能更好的達到育人效果。（一）要學(xué)會(huì )巧妙的使用表?yè)P和批評，我們都知道現代教育提倡對學(xué)生多表?yè)P少批評，但并不是說(shuō)不批評，而是說(shuō)要會(huì )批評，才能使學(xué)生更快的成長(cháng)進(jìn)步。班主任在使用批評時(shí)，要多一點(diǎn)含蓄，比直截了當效果會(huì )更好。有人說(shuō)“當孩子意識到你是在教育他的時(shí)候，你所有的教育是徒勞的�！币虼嗽趯W(xué)生進(jìn)行思想教育時(shí)，切忌道理一堆又一堆，你講得口干舌燥，學(xué)生卻左耳進(jìn)右耳出了，根本就起不到教育的效果。正像學(xué)習案例中所說(shuō)的既需要雨露的滋潤，也需要暴雨的洗禮；既需要澆水施肥，也需要剪枝打杈，既要科學(xué)地表?yè)P，也要藝術(shù)地批評。而對照自己平時(shí)的工作，表?yè)P真的是太吝嗇，我也要養成表?yè)P學(xué)生的習慣，多用大拇指，不用小指，注意選準表?yè)P對象、找準表?yè)P內容、選擇恰當的表?yè)P方法。在批評中要把握批評的基本原則：教師批評學(xué)生不是為了出氣，而是為了解決問(wèn)題；學(xué)生最怕的不是批評，而是不公正的批評；批評的目的不是讓學(xué)生認錯，而是讓學(xué)生改錯；教育目的不是把學(xué)生制服，而是讓學(xué)生成長(cháng)。批評中也要選擇適合的批評方法，還要選擇批評的時(shí)機和場(chǎng)合，努力讓表?yè)P與批評的藝術(shù)性更講究。（二）嚴慈相濟，愛(ài)是法寶。俗話(huà)說(shuō)：“嚴師出高徒”，作為班主任既要在思想、學(xué)習、行為上規范嚴格要求學(xué)生，又要對學(xué)生付出真誠的愛(ài)心和真情的關(guān)心，在任何時(shí)候都要把嚴與慈結合起來(lái)。在模塊的學(xué)習過(guò)程中，我看到案例中成功的經(jīng)驗中無(wú)不滲透著(zhù)為師的愛(ài)，真可謂是嚴字當頭，愛(ài)在其中，使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴而缺少的是愛(ài)啊，這也就難怪我的學(xué)生為什么表面上對教師是恭敬的，而實(shí)際卻沒(méi)能達到自己所做工作的預想效果的原因所以，因此在今后的工作中我應該嘗試去做到嚴之有理，愛(ài)之有情；嚴而有方，愛(ài)而有法。
總之，這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多，讓我看到了自己的差距，讓我找到了更好的班主任工作策略，猶如一場(chǎng)春雨灑向了老師們的心田，讓我們學(xué)得那樣的解渴，同時(shí)也真心希望這樣的活動(dòng)能時(shí)時(shí)有，讓我們這些農村的老師有更多更好的學(xué)習充電的機會(huì )，從而更好的為祖國的教育事業(yè)做貢獻。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )6
20xx年4月29日至30日這兩天參加了有關(guān)班主任工作的培訓學(xué)習，雖然學(xué)習緊張，但是非常值得。聽(tīng)了韓玲老師的《我的班級管理之道——90后的學(xué)生怎么教》；石伏平老師的《做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任——科學(xué)、智慧、魅力》以及魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》的精彩講座真讓我受益匪淺。他們所講的一字一句深深地敲擊著(zhù)我的心，我不斷地對照自己當班主任的一舉一動(dòng)，進(jìn)行了深刻的反思。
聆聽(tīng)北京八中初中部石伏平主任的《做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任—科學(xué)、智慧、魅力》，受益匪淺。石伏平是北京市第八中學(xué)德育主任，西城區十佳女教師，德育學(xué)科帶頭人。作為中國教育學(xué)會(huì )中小學(xué)德育工作委員會(huì )、教育機制研究分會(huì )、北京師范大學(xué)、北京教育學(xué)院“特聘專(zhuān)家”先后在全國各地培訓班主任百余場(chǎng)，石伏平報告給我的印象是她遇到的學(xué)生問(wèn)題特別多，可能因為她長(cháng)期一直在一線(xiàn)做德育工作的原因。
石老師于202X年成立了“石老師德育工作坊”專(zhuān)門(mén)幫助老師們解決問(wèn)題、釋放煩惱。由于她接觸學(xué)生問(wèn)題、班主任問(wèn)題和家長(cháng)問(wèn)題比較多，所以她對于教育學(xué)生中出現的問(wèn)題都能很自如、很及時(shí)、很恰當地處理，她本人很自信，報告很精彩。在她的報告中，總是有案例和解決方法并存，作為一名剛剛有兩年的班主任的我來(lái)說(shuō)，石伏平老師的報告可借鑒的地方很多，現把我在聽(tīng)報告中印象最深刻的幾點(diǎn)匯總如下：
一、理念是行為的先導，它可以提升教育的品質(zhì)。
北京八中是個(gè)很注重對學(xué)生理想信念教育的學(xué)校，并且也很有成效，石老師用一個(gè)真實(shí)的故事讓我們明白了中學(xué)階段對學(xué)生理想信念教育的重要性。
案例：石老師二十年前的一個(gè)學(xué)生在不久前的教師節探望石老師時(shí)，講述了自己上大學(xué)時(shí)的一件往事：這名八中畢業(yè)生當時(shí)就讀于東北的哈工大，是一名班長(cháng)。一次，班里的一名男同學(xué)被一群小流氓在校園內圍毆，其他同學(xué)沒(méi)敢上前，而只有他一人沖上去解圍，結果受了傷。事后，那名被群毆的同學(xué)為求自保，投靠了所謂的“黑勢力”，而我們八中的這名畢業(yè)生選擇了正義。他先去找學(xué)校說(shuō)明情況，事后，在他的建議下學(xué)校還成立了派出所。之后，又發(fā)生了一次盜竊案，而提供消息給犯罪分子的正是之前那名被群毆投靠了“黑勢力”的學(xué)生，沒(méi)幾天，水落石出，那名學(xué)生是在“黑勢力”的恐嚇下才提供消息的。按規定，那名學(xué)生是應被學(xué)校開(kāi)除并勞教的�？墒�，我們那位八中畢業(yè)生出于對同學(xué)的關(guān)愛(ài)，他先同這位同學(xué)徹夜長(cháng)談，推心置腹地交流，在了解了他有悔過(guò)之意和他的家庭狀況之后，便開(kāi)始在學(xué)校建議同學(xué)寫(xiě)聯(lián)名信保護自己的學(xué)友，同時(shí)建議學(xué)校能否讓他回家休學(xué)一年，先躲開(kāi)那些流氓，回家和父母一起勞動(dòng)，體味父母的艱辛。在他的努力下，那名學(xué)生保留了自己的學(xué)籍，在一年后順利地完成了自己的學(xué)業(yè)�，F今，兩個(gè)人都就職于航天部，那位曾經(jīng)犯錯誤的同學(xué)，已經(jīng)非常令人欣慰地成為了我們的那位八中畢業(yè)生所在單位直屬的一個(gè)重要單位的所長(cháng)。聊到最后，石主任說(shuō)他還說(shuō)了一句話(huà)：“八中的六年影響了我的一生�！笔魅巫穯�(wèn)了他一句：“到底是什么影響了你的一生？”他誠懇地說(shuō)：“就是那句校訓：因為我的存在，使別人得到幸�！�。這就是八中教育的結果，這就是理想信念教育的收獲。
石老師還給我們介紹了臺灣東信中學(xué)，這是一所臺北的名校，他們對于理想信念的教育也很重視，臺灣東信學(xué)校的辦學(xué)理念：天下興亡，我的責任。臺灣東信學(xué)校的校訓：一、先做你該做的事，再做你感興趣的事。二、心中有人眼中有事。三、越是黑暗的地方越是做光明的事。
石老師講：一個(gè)班一開(kāi)始就應該確立一個(gè)理念：如“因為我的存在使他人感到快樂(lè )，使集體感到溫暖”等，用理念把班集體凝聚起來(lái)。
案例：一次班會(huì )課，定的題目是：我能給班集體做點(diǎn)什么？學(xué)生會(huì )想盡一切方法去給班集體做貢獻，有的學(xué)生想加入班委，有些有特長(cháng)的學(xué)生想用自己的.特長(cháng)為班集體做貢獻，成績(jì)差一點(diǎn)的學(xué)生想通過(guò)自己的努力提高自己的成績(jì)?yōu)榘嗉w做貢獻，實(shí)在成績(jì)不好又沒(méi)有什么特長(cháng)的學(xué)生就愿意天天擦黑板、掃地為班集體做貢獻。通過(guò)大家的研究分析，最后大家總結出：男子漢要有責任感，于是把“天下興亡，匹夫有責”改為“天下興亡，我有責任”這就是一種理念。
二、對教育的理解
1、學(xué)生犯了錯誤后批評、教育、責難、懲罰都是必須的，但不是教育的目的，最有效的教育是通過(guò)你的教育達到學(xué)生的自我教育。
2、認識學(xué)生的成長(cháng)規律：每個(gè)學(xué)生都是在對與錯的交替中完成一個(gè)身心的跨越，認識到這個(gè)規律我們老師的心態(tài)就會(huì )平衡，老師就會(huì )學(xué)會(huì )耐心的等待，等待學(xué)生成長(cháng)，等待學(xué)生從量變到質(zhì)變。
3、最佳的教育時(shí)機是與孩子心靈距離最近的時(shí)候。
案例：學(xué)生表現不好的時(shí)候，有的老師會(huì )這樣做“給你一星期，做好就回原位，否則就在那�！边@是一種錯誤的做法，會(huì )使學(xué)生患得患失，急功近利。明智的做法如：老師思考一下，決定你馬上回原位，老師相信你，你會(huì )比以前做得更好。同時(shí)，在全班同學(xué)面前也要這樣說(shuō)，老師和同學(xué)們都會(huì )相信你，你一定會(huì )做得更好，大家并用掌聲鼓勵一下。在學(xué)生犯錯以后，教師用適當的寬容說(shuō)服學(xué)生，效果會(huì )更好，批評中肯定積極的因素，但同時(shí)要讓學(xué)生接受錯誤，不要不講道理，只有指責。
4、教育不等于管理
教師對學(xué)生要有慈和愛(ài)的一面，也要有威和嚴的一面，這是師愛(ài)中的既對立又統一的兩個(gè)方面。他們互相依存、滲透和結合著(zhù)。愛(ài)中有嚴，嚴中有愛(ài)，愛(ài)要通過(guò)嚴表現出來(lái)，嚴又要以愛(ài)為基礎。失去了嚴的愛(ài)就是溺愛(ài)，而失去了愛(ài)的嚴就變成蠻橫了，這都是不可取的。正確處理愛(ài)和嚴的關(guān)系，是衡量一個(gè)教師是否成熟的標志之一。
案例一：剛做教師的小陳是個(gè)工作熱情很高的姑娘，和許多剛做老師的大學(xué)畢業(yè)生一樣，特別希望能在工作單位很快做出一些成績(jì)。聽(tīng)人說(shuō)：“想帶好班，就要讓學(xué)生怕你，三個(gè)月內不讓學(xué)生知道你怎么笑”為了讓學(xué)生認可自己，她從一接班就與學(xué)生零距離接觸，學(xué)生是摸不透老師了，但同時(shí)老師也難以了解學(xué)生，到了初二，她發(fā)現學(xué)生的問(wèn)題暴露的越來(lái)越多，想加大管理強度，局面卻是易放難收。
案例二：有一個(gè)亂班，由一個(gè)新的班主任接手后，衛生工作明顯好轉，問(wèn)其管理方法，班主任很高興的說(shuō)：“我把全班分五個(gè)組，組長(cháng)由班級最鬧的五個(gè)人當，干不好罰組長(cháng)，這樣班級衛生自然就好了�！笔蠋熡^(guān)察了幾天，的確是這樣，打掃衛生時(shí)，組長(cháng)在那兒指手劃腳，自己卻什么活都不干，這種方法叫做管理，不是教育，它在傳達一種錯誤思想：以大欺小，以強凌弱是正當的。正確的做法是組長(cháng)也做值日，并且鼓勵他說(shuō)：“由組長(cháng)起帶頭作用，相信你們組一定能得最高分�！�
三、家長(cháng)會(huì )如何開(kāi)效果好？
面對家長(cháng)，尤其是面對有社會(huì )背景的家長(cháng)，班主任的態(tài)度應是：不傲氣，但傲骨。
1、首先向家長(cháng)介紹一下你的帶班理念。
2、接著(zhù)介紹為了這些理念班級搞了哪些活動(dòng)或做了什么事，這就要求班主任要注意積累，平時(shí)開(kāi)班會(huì )的主題、學(xué)生寫(xiě)的材料、反思等，班主任要留好材料。
3、說(shuō)說(shuō)學(xué)生的進(jìn)步，善于挖掘學(xué)生的閃光點(diǎn)，同時(shí)表?yè)P的范圍要擴大，由表?yè)P學(xué)生擴大到表?yè)P家長(cháng)，如：班主任要表態(tài)：優(yōu)秀的學(xué)生背后一定有優(yōu)秀的家長(cháng)。
4、說(shuō)說(shuō)班級出現的問(wèn)題并分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，還要給出解決問(wèn)題的策略及措施，不知道原因的問(wèn)題別對家長(cháng)講，不要把問(wèn)題提出來(lái)后推給家長(cháng)，這樣家長(cháng)會(huì )對老師的能力產(chǎn)生質(zhì)疑。
案例：比如分析學(xué)生缺乏學(xué)習動(dòng)力的原因：想讓學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習動(dòng)力，首先要了解學(xué)生有什么樣的情感或學(xué)生珍惜、重視什么情感：有的學(xué)生有學(xué)習動(dòng)力是出于對父母的情感，有“用知識改變命運”的動(dòng)力；北京人大附中校長(cháng)學(xué)習動(dòng)力“我不能給學(xué)校丟臉”；有的學(xué)生學(xué)習動(dòng)力很簡(jiǎn)單，也許只是想超過(guò)某個(gè)人或“不能讓人瞧不起”等等。
5、強調家校攜手，告訴家長(cháng)，孩子跟我們只有4年，跟家長(cháng)是一輩子，所以培養學(xué)生是學(xué)校和家長(cháng)共同的事情，我們是幫家長(cháng)培養教育孩子4年，因此，只有家校攜手，才會(huì )把孩子培養的更優(yōu)秀。
6、家長(cháng)會(huì )不干兩件事：
�。�1）不埋怨家長(cháng)；
�。�2）不給家長(cháng)派活，可以指導家長(cháng)怎樣去做。
四、怎樣找家長(cháng)談話(huà)效果好
1、說(shuō)明事情的經(jīng)過(guò)，請家長(cháng)分析原因，班主任不要過(guò)早地下結論。
可以把問(wèn)題還原給家長(cháng)：“您認為您的孩子怎么會(huì )犯這個(gè)錯誤？”教師要善于捕捉信息，找出問(wèn)題所在，如：父母教育的不一致，容易使孩子形成雙重性格等。
案例：北京八中有一個(gè)七年十班，這個(gè)班學(xué)生幾乎都是通過(guò)各種關(guān)系插入八中的，這個(gè)班有幾個(gè)孩子專(zhuān)門(mén)破壞其它班學(xué)生的自行車(chē)，都是那種可折疊的很昂貴的自行車(chē)，后來(lái)被學(xué)校調查證實(shí)是他們所為，涉及到找家長(cháng)，這些家長(cháng)都是高官，甚至有部長(cháng)級的，開(kāi)始時(shí)家長(cháng)也沒(méi)說(shuō)什么，但涉及到孩子的處分和賠償時(shí)，有一個(gè)高干家長(cháng)說(shuō)：“對于孩子犯的錯，我們很抱歉，但你們學(xué)校的分班也存在問(wèn)題，把這些學(xué)習不好的學(xué)生都分在一個(gè)班，外班學(xué)生都說(shuō)：十班是傻子班，孩子的自尊心受到嚴重傷害，才會(huì )采取這種極端報復的方式搞破壞，難道這就是你們學(xué)校的教育方式嗎？教育工作者不應該保護孩子的自尊心嗎？”當時(shí)主抓德育的副校長(cháng)也在，他當時(shí)臉色就變了，看著(zhù)我不知說(shuō)什么好，我想了一下，說(shuō)：“您提的非常好，老師確實(shí)應該保護孩子的自尊，但您知道我們這所學(xué)校的學(xué)生是怎么進(jìn)入這所學(xué)校的嗎？每個(gè)孩子都是過(guò)五關(guān)、斬六將，層層選拔進(jìn)來(lái)的佼佼者，他們的父母和他們一樣付出了不知多少辛苦，我們有的孩子寫(xiě)到：我感激我的父母，是他們每天不知疲倦的陪我學(xué)到深夜，千方百計的為我搭配營(yíng)養，我才能考入這所夢(mèng)寐以求的學(xué)校。而你們的孩子是怎么進(jìn)來(lái)的？你們也為孩子做了很多，但你們這些背后的功夫孩子知道嗎？他能體會(huì )家長(cháng)的苦心嗎？他能珍惜這‘得來(lái)全不費功夫’的學(xué)習機會(huì )嗎？現在給他點(diǎn)教訓您還有意見(jiàn)，什么是自尊？我認為真正的自尊是建立在挫折基礎上的，沒(méi)有挫折的自尊是虛榮�！辈焕⑹遣块L(cháng)，他馬上握著(zhù)我的手說(shuō)：“石老師謝謝您，您給我們家長(cháng)上了生動(dòng)的一課，以前我不知道怎么教育孩子，怎么做叫對孩子好，只起給他最好的，現在我知道怎么做了，您放心，我一定會(huì )給孩子帶個(gè)好頭�！�
2、學(xué)會(huì )講道理，要以小見(jiàn)大：班主任要從具體的問(wèn)題中跳出來(lái)，站在教育的高度解決問(wèn)題。
案例：三個(gè)同學(xué)在教室玩球（這本身就違反了校規校紀），打碎了一個(gè)同學(xué)的眼鏡。在賠償的問(wèn)題上，三個(gè)家長(cháng)的態(tài)度不統一，“從犯”的家長(cháng)認為他們不應該跟“主犯”賠一樣的錢(qián)，“主犯”的家長(cháng)認為：眼鏡不是新的，不應該全賠�！霸妗钡募议L(cháng)則認為：一千多的眼鏡戴了不到一個(gè)月理應全賠。怎么辦？讓年輕的班主任老師很為難，不知道怎么賠償才能讓這些家長(cháng)都滿(mǎn)意，找石主任幫助解決，面對這個(gè)棘手的問(wèn)題，我們很多老師在處理時(shí)，更多的是把目光聚焦在怎么賠才讓大家都能接受這一問(wèn)題上，但我想：仲裁價(jià)格的高低是老師應承擔的責任嗎？應該把家長(cháng)的認識統一到如何承擔責任這個(gè)問(wèn)題上來(lái)。重要的不是價(jià)錢(qián)，而是教育孩子如何承擔自己做事的后果，這個(gè)教育是無(wú)價(jià)的，然而又是使孩子享用終身的法寶。我對家長(cháng)說(shuō)：每個(gè)孩子在成長(cháng)過(guò)程中都要付出代價(jià)，我們教師的責任就是讓孩子在成長(cháng)的過(guò)程中，付出最小的代價(jià)，獲得最快的成長(cháng)，如果當時(shí)打破的不是眼鏡，而是眼睛，是錢(qián)能解決的嗎？我們家長(cháng)和教師的職責就是盡到責任，教育學(xué)生認識到重要的不是價(jià)錢(qián)，而是承擔后果。我們學(xué)生到學(xué)校干嘛來(lái)啦？“當然是學(xué)知識了”“學(xué)知識重要，但學(xué)規則更重要，品德高才能保安全�！�
石主任給家長(cháng)舉了全國都知道的“李剛是我爸”的例子，說(shuō)明如果李剛的兒子在初中時(shí)代就知道規則的重要意義，他還會(huì )不遵守交通規則而遭致車(chē)禍嗎？后來(lái)家長(cháng)意識到孩子的錯誤，爭著(zhù)賠償，解決了這一問(wèn)題。
3、找家長(cháng)談話(huà)時(shí)，不要對家長(cháng)期望太高
教師的底線(xiàn)是自我保護，孩子的問(wèn)題其實(shí)就是家庭的問(wèn)題，不要急于求成，成材的標準不是統一劃線(xiàn)，而是各盡其材，是鐵就不要非把它煉成鋼。
五、學(xué)會(huì )批評
1、批評以信任為基礎。
如果你不相信他能改正，又何必批評他呢？信任是批評的前提條件，并且在批評過(guò)程中要讓學(xué)生知道老師對他的這份信任，相信他能改正。
2、批評要講目的。
批評的目的是啟發(fā)覺(jué)悟，不是為了傷人自尊，不是為了解氣，語(yǔ)言要有分量但不傷人，求效果而不是求痛快。
3、批評要講態(tài)度。
要以理服人，少發(fā)脾氣，避免粗暴，自保第一。
4、批評要講方法，看對象。
案例1：有一位同學(xué)，性情粗暴，罵人很兇，經(jīng)常和同學(xué)打架。我很惱火。
有一天我到他家去家訪(fǎng)，想和家長(cháng)協(xié)同教育。但一到他家，看到那個(gè)家庭和四鄰的關(guān)系，打麻將，抽煙，罵罵咧咧。我一切都明白了。那里的粗暴和不文明，比這個(gè)學(xué)生在校的表現更甚一倍，應該說(shuō)，他在相當的程度上已經(jīng)抵制了這種污染。這是社會(huì )、家庭的不良因素在影響著(zhù)我們的學(xué)生，我們的責任在于幫助他們增強抵制的能力，所以教師就沒(méi)必要把氣撒在學(xué)生身上了，要把他放在溫暖的環(huán)境里，使他感受到集體中人與人應有的關(guān)系。
案例2：班里有人丟了錢(qián)，可以說(shuō)是讓老師最頭疼的事情了。班主任小李正在教室對學(xué)生進(jìn)行“攻心戰”，因為剛剛有人發(fā)現錢(qián)包不見(jiàn)了，課間時(shí)，錢(qián)包悄悄地回到了失主那里，但里面的幾百元飯費沒(méi)有回來(lái)，老師繼續正面引導，沒(méi)有結果。但當老師走到后門(mén)時(shí)，恰巧看見(jiàn)失主旁邊的一位同學(xué)正在慌張地數著(zhù)幾百元錢(qián)，數額與丟失的錢(qián)數相符，可以斷定就是他所為。老師說(shuō)：“我知道是誰(shuí)拿了錢(qián)，但我相信他是一念一差，會(huì )還回去的�！痹谙乱粋�(gè)課間，錢(qián)又神秘地回到了失主的位子里。這時(shí)，班主任如何處理？班主任應對于學(xué)生能知錯就改的行為給以掌聲，但嚴厲批判偷竊行為。教師的表態(tài)就是一個(gè)價(jià)值觀(guān)的體現，用正確的價(jià)值觀(guān)樹(shù)立自己的威信。教師的威信是建立在解決問(wèn)題的能力上，既能合情合理地解決問(wèn)題又敢于堅持原則的教師，威信則高。
案例3：初一年級一個(gè)普通班總有丟錢(qián)和丟東西的現象出現。班主任老師通過(guò)多方面的調查，目光集中在一個(gè)學(xué)生身上，并且發(fā)現這是一個(gè)“慣偷”。從開(kāi)學(xué)到現在，他所涉及的金額達到了5、6千元。面對這樣的學(xué)生，班主任老師應該怎么辦？這個(gè)案例和前面失而復得的錢(qián)包性質(zhì)是不同的，采取的處理方式肯定不一樣，我們教育原則是以孩子健康成長(cháng)為前提。作為班主任應該具備區分一念之差和品質(zhì)惡劣的能力。如果我們對待前面的學(xué)生是采用“曉之以理，動(dòng)之以情”的方法，那么對待這個(gè)問(wèn)題則要旗幟鮮明地執行學(xué)校的法律法規，讓學(xué)生懂得要承擔做錯事的后果，為自己的行為付出代價(jià)。處分批評后，要注意觀(guān)察改正的情況，善于發(fā)現微小的進(jìn)步，并且盡量使她知道老師已經(jīng)看到了。對于學(xué)生已經(jīng)改了的錯誤就是不存在了，一般不要再提了，不要記仇。
5、要認識到批評有反復性
教育不象經(jīng)濟體制，不見(jiàn)得不立竿見(jiàn)影，一次批評不出效果，不要就由此感到?jīng)]有成就感，要注意以理服人，以情動(dòng)人，如我就說(shuō)過(guò)這樣的話(huà)：“你不改，你爸爸饒不了我，認為我是對你縱容”。
石老師講述的那些教育例案，給我留下的印象最深刻。她說(shuō)，第一次批評，要講究策略，方式會(huì )影響學(xué)生以后對批評的接受程度，而且在批評孩子時(shí)可以先做自我檢討。如對遲到的學(xué)生這樣說(shuō)：“老師對你的提醒還不夠�！弊寣W(xué)生在心里覺(jué)得內疚，讓孩子體會(huì )到你真的在為他著(zhù)想，從而培養孩子自我教育、自我反省的能力。這樣的批評，說(shuō)服力就大多了，同時(shí)這也是一種很好的身教。對于那些犯錯誤的學(xué)生，老師先不要著(zhù)急把他們犯的錯誤告訴他們的家長(cháng)，可以告訴他們如果他們自己認為已經(jīng)改正了這個(gè)毛病，再自己告訴家長(cháng)。我覺(jué)得這個(gè)方法也不錯，老師向家長(cháng)反映孩子的一些不良表現，主要是讓家長(cháng)在家能多督促、提醒孩子，如果孩子自己已經(jīng)改正了，那告不告訴孩子的家長(cháng)就已經(jīng)不重要了。
石老師的這些處理問(wèn)題的方法和技巧，雖然我不能照搬照用，但是卻讓我深受啟發(fā)，同時(shí)也讓人感受到了她的教育智慧。在她的講座中也不時(shí)地會(huì )出現“智慧”一詞，她說(shuō)“僅僅靠‘愛(ài)’還不能教育學(xué)生，還需要‘智慧’�！庇浀糜幸晃粚�(zhuān)家也說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà)，“當知識不能奏效的時(shí)候，就用智慧來(lái)解決”。是的，教育孩子需要智慧，尤其是對低年級的孩子，就更需要智慧了。低年級的孩子年齡小，自制力不強，注意力易分散，上課時(shí)易走神，單憑老師提醒、教育是沒(méi)有多大效果的，對于那些活潑好動(dòng)的孩子更是屢講屢犯，屢犯屢改，屢改屢犯，就這樣反反復復。
另外我覺(jué)得韓玲老師的講座很適合我們現在的班主任，而且很貼近我們的日常管理。她第一個(gè)觀(guān)點(diǎn)：班主任必須要給學(xué)生留下良好的第一印象。第一次在全體學(xué)生面前亮相就要打動(dòng)學(xué)生的心，讓學(xué)生“服”。90后的學(xué)生認知能力非常強，老師要解決90后學(xué)生是否讓我們管理，是否服氣于你的問(wèn)題。當班主任，不僅要會(huì )說(shuō)還得會(huì )做，“不能光低頭拉車(chē)，還得抬頭看路”。第二，要對自己所面臨的環(huán)境和所要解決問(wèn)題有正確的分析和判斷，找出問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn)，充分利用當時(shí)的一切可利用條件，采取及時(shí)有效的方式處理問(wèn)題。另外她談到的第一次家長(cháng)會(huì )的問(wèn)題，對我啟發(fā)也很大。第一次家長(cháng)會(huì )要開(kāi)出水平，第一印象非常重要。要讓家長(cháng)感覺(jué)到遇到好老師了。她有一句話(huà)，說(shuō)得很好：為了您的孩子，為了我的學(xué)生，讓我們共同努力！韓老師在后進(jìn)生的轉化上也很有自己的獨到見(jiàn)解，聽(tīng)后使我更深刻地認識到面對現在的學(xué)生，我們必須要學(xué)會(huì )運用心理學(xué)，用心與學(xué)生交流，走進(jìn)學(xué)生的內心世界，做一個(gè)研究型的老師。
在聽(tīng)了魏老師的班主任工作漫談的講座后，我才了解他的班級不是“管”出來(lái)的，他的理念是“引”。引導學(xué)生學(xué)會(huì )自我管理，這一點(diǎn)正是魏老師的高明之處。在班級里，有人管衛生、有人管做操、有人管字詞默寫(xiě)……有多少事情就有多少學(xué)生來(lái)管，各管一項，負責到底。這樣形成了由班主任、班級干部、學(xué)生組成的三級管理網(wǎng)絡(luò )，人人參與管理，同時(shí)便于人人接受管理。從常務(wù)班長(cháng)到值周班長(cháng)、值日班長(cháng)的設立；從魚(yú)長(cháng)到花長(cháng)、爐長(cháng)地產(chǎn)生；從“一分鐘內全班調動(dòng)完座位”到“兩分鐘收好學(xué)費”等等，都顯示出了魏老師的管理智慧。而“崗位責任制”和“各種常規”的制定，從空間到時(shí)間一應俱全，實(shí)行了網(wǎng)絡(luò )化管理，更能看出管理者的獨特之處。在我們眼中的麻煩事，到了這都成了培養學(xué)生能力的好事。這樣做，學(xué)生得到了鍛煉，班主任的負擔也大大地減輕，真是一舉兩得！
結束語(yǔ)：太多的收獲，不能在這里一一述說(shuō)，總之，我非常珍惜這個(gè)難得的學(xué)習機會(huì )。經(jīng)過(guò)這次班主任培訓，我真正感到作為新時(shí)期的班主任，不僅要關(guān)心學(xué)生的智，還要注重學(xué)生的德，這是新時(shí)期對班主任工作的要求。在今后的工作中，我要多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)自己的工作方法，力爭使自己的班集體更加優(yōu)秀。我引用石伏平老師的話(huà)來(lái)結束本次報告，親愛(ài)的老師們，當我們把自己的一切獻給了學(xué)生的時(shí)候，幸福就降臨了！愛(ài)學(xué)生吧！愛(ài)教師這一無(wú)上崇高的職業(yè)吧！你是不會(huì )后悔的！
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )7
我很幸運能參加今年的暑期班主任培訓學(xué)習。雖然只有短短的八天學(xué)習培訓時(shí)間，卻勝讀了十年圣賢書(shū)！非常感謝教育局領(lǐng)導和繼教中心為我們提供的這次精神營(yíng)養大餐！本次學(xué)習的時(shí)間安排得很緊促，并且講師們也都是精心準備、認真授課，讓我們從理論聯(lián)系實(shí)際地接受了不少新知識、新理念。這次學(xué)習讓我打心底的明白了作為一名新時(shí)期班主任的使命感與責任感。
本次學(xué)習有我們身邊的優(yōu)秀班主任授課也有外地的名師來(lái)授課，他們都結合自己的工作實(shí)際、現實(shí)社會(huì )環(huán)境和理論進(jìn)行分析講解了作為新時(shí)期的班主任應該如何做好自己？如何做好自己的本職工作？
像丁亞麗老師主講的《班主任的價(jià)值觀(guān)和幸福感》，讓我明白班主任教師的價(jià)值觀(guān)不應只追求金錢(qián)物質(zhì)，要把事業(yè)成功放第一位；要把培養學(xué)生、發(fā)展學(xué)生、成就學(xué)生作為最高的價(jià)值追求。要做一個(gè)有幸福感的班主任，就要善待自己，學(xué)會(huì )在現實(shí)生活中感受幸福；善待學(xué)生，學(xué)會(huì )在情感互動(dòng)中感受幸福。當今社會(huì )，物質(zhì)需求較大，而我們教師待遇有些不容樂(lè )觀(guān)，一些教師見(jiàn)利忘義，甚至放棄了職業(yè)下海啦、、、、、、我不明白，有了那么大的經(jīng)濟實(shí)力又怎樣？難道真的就是有了錢(qián)就有了一切？我覺(jué)得，人生的價(jià)值并不是用金錢(qián)來(lái)衡量的，而是在于對人類(lèi)、對社會(huì )做出了多大的貢獻。像現在社會(huì )，教師的地位的確不如以前高啦，像我們幼兒教師可以說(shuō)，在教師隊伍中地位就更低啦。所以，首先我們自己要正確認識自己的職業(yè)，自己要看的起自己，雖說(shuō)幼兒教育沒(méi)有高段教育有成就感，被家長(cháng)和社會(huì )重視，但我們幼兒教育是個(gè)奠基的工作，在孩子小的時(shí)候，培養孩子良好的性格、習慣，將會(huì )讓孩子受益終生，對以后的學(xué)習、生活也會(huì )有很大幫助的。其次，我們也要充分認識自己職業(yè)的價(jià)值觀(guān)，從中找到幸福感！我一直很喜愛(ài)幼教事業(yè)，覺(jué)得跟孩子們在一起是件很快樂(lè )、很開(kāi)心的事，因為孩子小-----天真、幼稚、富有童趣、可塑性強，每天和他們在一起，覺(jué)得格外開(kāi)心快樂(lè )，孩子的世界永遠是充滿(mǎn)陽(yáng)光的！
伍國騰老師講的《班主任工作理論與工作規范》讓我更深刻地認識到班主任工作規范的意義，當今社會(huì )發(fā)展對班級工作提出了新的挑戰，課程改革對班主任工作也提出了新的要求，要求班主任要不斷審視并轉換自身角色，班主任應是學(xué)生的“知心朋友”和“陽(yáng)光使者”，還應是“家校溝通的橋梁”。我們只有將自己的工作規范化、細致化、具體化，才能把班級建設得更好，自己班主任的職責才履行好啦！
袁永玲老師是一位心理學(xué)研究專(zhuān)家，她的每一次講課都很吸引我，這次她講的《關(guān)注心理健康提升學(xué)生素養》，讓我又一次受益匪淺。我們不能只關(guān)注孩子的學(xué)習成績(jì)與外在表現，而思想、習慣和內心素養更為重要，作為班主任要走進(jìn)孩子們的心理世界，適時(shí)開(kāi)展心理健康教育：1、播撒優(yōu)良品質(zhì)的種子，用美德占領(lǐng)心靈；2、調整認知，樹(shù)立理性信念；3、獲得成功的體驗，積極向上；4、關(guān)注中等生，突出教師的主體；5、在乎學(xué)生的“在乎”，珍愛(ài)年輕的心靈；6、創(chuàng )設心理情景，優(yōu)化心理品質(zhì)；7、合理利用網(wǎng)絡(luò )，提升網(wǎng)絡(luò )素養。教育的快樂(lè )，需要心態(tài)來(lái)維持，需要愛(ài)心來(lái)滋潤，需要追求來(lái)提升。教育的目標就是教育孩子具備生存的能力和感受體驗快樂(lè )和幸福。我們幼兒教育最能看到孩子們的幸福與快樂(lè )的，因為他們很純真，喜怒都表現在臉上，我每天早上上班，經(jīng)常就站在教室門(mén)口接待每一位寶寶來(lái)園，我看到他們穿上了新衣服、新鞋子、女孩子梳了個(gè)漂亮的皮辮子，都會(huì )夸贊幾句，讓孩子一早來(lái)園就有個(gè)好心情！然后及時(shí)關(guān)注孩子的情緒，特別是新生剛來(lái)園時(shí)，要適時(shí)安撫好寶寶的情緒，讓他感受到快樂(lè )與安全，早日適應新生活！孩子的心理很簡(jiǎn)單，只要我們多留心、有空就蹲下來(lái)與孩子說(shuō)說(shuō)話(huà)、一起玩玩小游戲，他們的心靈小門(mén)都會(huì )很快向你敞開(kāi)的！
《班主任如何從勝任到優(yōu)秀》的視頻講座也讓我領(lǐng)悟深刻：班主任的崗位職責有三：一是管理；二是教育；三是領(lǐng)導。班主任教師要從勝任到優(yōu)秀，就要提高自己的教育實(shí)踐智慧：即能夠道德地、有效地從心理實(shí)踐中解決孩子的所需所求，促進(jìn)其全面快樂(lè )地發(fā)展。從勝任到優(yōu)秀的具體可行方法有五：
一、學(xué)會(huì )施“隱性”非直接“無(wú)痕”的教育；
二、要學(xué)會(huì )計劃化、自主化、機制化、創(chuàng )新化地管理；
三、要提升人格和學(xué)識魅力，提升影響力和領(lǐng)導力；
四、要守住底線(xiàn)，還要堅持基準，到追求高標；
五、要提高自己創(chuàng )造性解決實(shí)際問(wèn)題的能力。我覺(jué)得作為我們年輕的班主任教師要想從勝任到優(yōu)秀需要學(xué)習和提高的還有很多、、、、、、
龔運新老師講的《全能激活教育法研究――班主任工作》，他將我們人的發(fā)展和需求做了全面的分析，人的成長(cháng)在2―4歲是無(wú)覺(jué)的敏感期；2―6歲是行為規范的敏感期；13歲前是性格形成的敏感期。所以我們幼兒期的教育至關(guān)重要，要在小中班多訓練孩子的五覺(jué)：多看、多聽(tīng)、多聞、多說(shuō)、多想，使孩子的各項感覺(jué)器官得到充分的發(fā)展，同時(shí)整個(gè)幼兒期要培養孩子各項良好的習慣，促使行為規范，及良好性格的形成。這就是我們幼兒教育的重中之重！龔老師還講到一個(gè)人的成長(cháng)與能力的提高是受到四大因素影響的：社會(huì )環(huán)境因素、學(xué)校教育因素、家庭教育家庭環(huán)境因素、個(gè)人先天與努力因素，而且這些因素與人的能力16種商數息息相關(guān)；在這些因素里面個(gè)人因素中的個(gè)人素質(zhì)尤為重要，個(gè)人的核心素質(zhì)包括個(gè)人的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、能力素質(zhì)、道德素質(zhì)、多元智能（觀(guān)察能力、語(yǔ)言表達能力、空間想象力、動(dòng)覺(jué)能力、交流溝通能力、自我反省能力等）五大方面。我們班主任教師要熟悉人的發(fā)展與成長(cháng)的必然規律，并以此來(lái)踐行自己所要做的教育工作。
徐愛(ài)枝老師在這次學(xué)習期間，給我們做了兩次授課，她在《關(guān)于班級建設活動(dòng)組織的思考》中講到：班級建設的教育理論是“以人為本”――學(xué)生發(fā)展的內在需要（探究需要、自尊需要、自主需要）、“社會(huì )生活”――呼喚主動(dòng)發(fā)展的人。她以“生活體驗式教育――4610德育活動(dòng)”為引領(lǐng)，將班級事務(wù)轉化為教育活動(dòng)來(lái)建設班級：一、班級常規管理：著(zhù)力培養學(xué)生的'“十個(gè)良好習慣”：二、班級文化建設：包括物質(zhì)文化和精神文化的建設；三、班級特色建設：從學(xué)生的發(fā)展中尋找特色、培植新的班級特色并制定方案，化為日�；顒�(dòng)。四、班級德育活動(dòng)開(kāi)展：“生活體驗式”德育活動(dòng)――“以身體之、以心驗之”在親身感悟、反思中生成、發(fā)展。徐老師是一位經(jīng)驗豐富的一線(xiàn)教師，講得細致深入、真實(shí)可行，讓我明白：在工作上我們除了要做好，還要多思考，多動(dòng)腦，抓住每一個(gè)教育細節，每一個(gè)教育契機，做一個(gè)有經(jīng)驗的智慧型教師才能更好的勝任班主任工作！
她在《形成教育合力共促孩子成長(cháng)》的講課中，結合自己的工作實(shí)際，講到：班主任的誤區與難處，要形成合力就要與配班的科任老師形成合力――有效協(xié)調與科任老師的關(guān)系；形成合力還要有效與家長(cháng)溝通，取得家長(cháng)的配合――針對不同家長(cháng)的不同需求真誠溝通，把握時(shí)機有效家訪(fǎng)。像我們幼兒教育，必須形成教育合力，才能更好地教育好每一位寶寶。在工作中，與配班教師要和諧相處，有事共同商量，并且要經(jīng)常交流孩子的在園表現，結合實(shí)際形成合力有效教育；另外要經(jīng)常與家長(cháng)溝通交流，形成家園合力，共同教育。
胡萍老師講的《淺談班級文化建設》結合自己的工作實(shí)際，講到了班級文化建設的意義：首先班級文化建設是班級建設的重要內容；其次班級文化建設作為一種文化現象，它潛移默化影響著(zhù)每一個(gè)班級成員；班級文化建設不僅影響著(zhù)班級，也影響著(zhù)學(xué)校。班級文化建設有七大內容：一、構建環(huán)境文化；二、構建制度文化；三、構建內驅文化；四、構建活動(dòng)文化；五‘構建輿論文化；六、構建班主任形象文化；七、構建和諧關(guān)系文化。班級文化說(shuō)到底就是班級的“群體人格”，一個(gè)好的班主任，能對不同的學(xué)生做到以不同的策略加以“人格設計”。我們要抱著(zhù)一顆奉獻的心，不斷探索，不斷反思，努力把班級文化建設好，只有這樣才能不斷前行，才會(huì )有更大收獲。
葉學(xué)文老師主講的《班主任工作方法漫談》，讓我明白：班主任的任務(wù)就是促使孩子們健康成長(cháng)：健康成長(cháng)之一：走正道；健康成長(cháng)之二：全面發(fā)展；健康成長(cháng)之三：天賦實(shí)現；健康成長(cháng)之四：具有個(gè)性特長(cháng)；健康成長(cháng)之五：提升生命價(jià)值。班主任的工作方法：1、團體動(dòng)力學(xué)――營(yíng)造班級良好的成長(cháng)氛圍；2、建立學(xué)生成長(cháng)檔案；3、注重學(xué)生文化生活環(huán)境設計；4、個(gè)別學(xué)生教育：如單親家庭的孩子、留守兒童、有心理問(wèn)題的孩子、迷戀網(wǎng)絡(luò )的孩子，教育這類(lèi)特殊兒童的方法有：共情、了解、同理、傾聽(tīng)。5、開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng)；6、開(kāi)好主題班會(huì )；7、進(jìn)行心理輔導；8、講究班級管理策略：新時(shí)期的班主任教育“心經(jīng)”：小事化了的教育策略；出奇制勝的教育效果；見(jiàn)機行事的教育智慧；誨人不倦的教育性格；以人為本的教育性格；9、學(xué)校―家庭―社會(huì )教育一體化。班主任工作的方法還有很多，讓我們在實(shí)際中去探索與發(fā)現吧！
孫民老師主講的《學(xué)校德育視域下的班主任工作》讓我聽(tīng)得很投入，他是武漢市武昌區解放橋小學(xué)的校長(cháng)，他以自己的教育實(shí)際提出了――生活論學(xué)校德育視域下的班主任工作：向生活的回歸！他說(shuō)他的這一教育理念是在“堅持中明確、完善中提高”的。他還一再強調：平凡的生活才能產(chǎn)生有魅力的教育！我們班主任的教育職責就是教會(huì )孩子學(xué)會(huì )生活的能力，而這些能力就應該在生活中教育。我們實(shí)施的學(xué)校德育的新思路在于有效的德育建立在孩子生活基礎之上，而這種生活應該是以常態(tài)的生活為主，應該是真實(shí)的生活，應該是兒童視角下關(guān)照的生活！班主任工作的始基：是為了生活而培養個(gè)體的品德，改善、提升社會(huì )的道德，并不是為了道德而道德！也就是要從知識道德向生活道德的轉變。班主任工作的目的：引導生活的建構，要把人培養成自覺(jué)的生活建構者，也就要求人要學(xué)會(huì )關(guān)注生活、反思生活、改變生活。班主任的工作本質(zhì)：向人的回歸。只有在活動(dòng)中才能真實(shí)地顯示一個(gè)人的品格與能力，即教育人，就要在生活中教導，在活動(dòng)中引導與指導，要想改變一個(gè)人，就要改變她的生活（生活的習慣、生活的環(huán)境、生活中的朋友）。我們提倡的教育要回歸生活，就是要從生活中教育孩子，像我們幼兒園的課程理念就是“一日活動(dòng)皆課程”其實(shí)就是這個(gè)道理。我們要將教育做得更細更具體，就要善于觀(guān)察、勤于思考，像孫老師那樣做個(gè)生活中的有心人，從生活中的細微處著(zhù)手，抓住每一個(gè)教育契機，教育好孩子養成好的生活習慣，文明的言行舉止，塑造良好的性格習性，以鑄就他們好的人生！
總之，在本次學(xué)習中，各位教育專(zhuān)家從班主任工作理念到方法和策略，從學(xué)生心理健康指導到教育法律和校園安全，從不同的角度詮釋了該如何做一個(gè)優(yōu)秀的班主任，使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的幼兒班主任！在今后的工作中要從生活中的小事做起，教育幼兒要講究方法，注重策略，具體要做好以下幾點(diǎn)：
首先班主任要做一個(gè)快樂(lè )的人，要具有六心：“童心、愛(ài)心、細心、耐心、責任心和公正心”
“班主任一定要做一個(gè)快樂(lè )的人�！弊鳛橛變簣@教師，首先要有一顆童心，自己要做個(gè)快樂(lè )達人，才能更好地與孩子親近，被孩子接納。班主任還要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心，去尊重每一個(gè)孩子，耐心細致地去指導每個(gè)幼兒�！坝讼扔摹�，感人心者，莫先乎于情。教師要愛(ài)自己的職業(yè)，首先要有一顆愛(ài)心，有一顆愛(ài)幼兒的心。 通過(guò)學(xué)習，使我明白作為一名教師，只要愛(ài)學(xué)生，就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。愛(ài)就是尊重學(xué)生，尊重意味著(zhù)信任、理解、寬容和接納，充分地重視和欣賞每一個(gè)幼兒，耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn)，接納他的感受，包容他的缺點(diǎn)，分享他的喜悅……我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛(ài)的化身，只有接近幼兒，用愛(ài)去感召幼兒，才能教育好幼兒。因此，教師只有把愛(ài)的種子播撒在幼兒的心田，以幼兒的要求作為愛(ài)的起點(diǎn)，才能在幼兒的內心世界培養出愛(ài)的感情，并使之升華。對待孩子還要公平公正，一視同仁，不要顧此失彼，而且還要細致入微，大到一天的生活學(xué)習表現，小到一口水、一包尿，都要過(guò)問(wèn)。所以做好幼兒園的班主任教師，還應具備保姆樣的耐心與細心。
其次班主任應提高自身素質(zhì)，具有獨特的魅力形象
教師的一言一行，對幼兒都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響，所以，新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí)，要不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識，在實(shí)踐中總結經(jīng)驗，提高自身素質(zhì)，才能?chē)烙诼杉�，以身作則，在孩子心中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。班主任應該具有其獨特的魅力，成為教育戰線(xiàn)上的魅力形象大使。經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到：什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。由于班主任的精神面貌對孩子具有強烈的示范作用，因而要求班主任要樂(lè )觀(guān)、活潑、開(kāi)朗、充滿(mǎn)朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語(yǔ)幽默、態(tài)度和藹、風(fēng)度從容、姿態(tài)灑脫。因為在潛移默化中班主任的思想行為能深深影響著(zhù)幼兒。班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會(huì )給孩子們留下深遠的影響。就像我們有些孩子喜歡模仿老師的梳頭打扮、穿衣等，也會(huì )模仿老師的一舉一動(dòng)一笑一顰，所以我們要首先規范自己的言行，真正做到“身正為范、言傳身教、為人師表”。
班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的，而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的，我們可以通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己。首先，我認為最重要的是要堅持以身作則，班主任要求幼兒做到的，自己首先要做到，如要求孩子吃飯安靜，自己就不要在吃飯時(shí)講話(huà)；其次是要繼續努力學(xué)習，現在的孩子視野開(kāi)闊，思路敏捷，遇到問(wèn)題總是窮追不舍，教師只用簡(jiǎn)單說(shuō)教去規范學(xué)生，學(xué)生是不買(mǎi)賬的，更何況現在提倡新的教育觀(guān)。以德為先，以愛(ài)為本，以理服人，把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級，把尊重與關(guān)愛(ài)毫無(wú)保留地帶給我們的孩子。所謂“學(xué)高為師，身正為范”，體現師德的魅力。班主任在處理問(wèn)題，就是在管理班級時(shí)，或許一句溫暖的話(huà)語(yǔ)就能鼓起孩子前進(jìn)的風(fēng)帆，或許教師一個(gè)善意的眼神就能指出孩子改進(jìn)的方向，或許教師一種傾聽(tīng)的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望，或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此，要跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐，班主任必須學(xué)習，樹(shù)立自身形象，贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創(chuàng )新，善于總結。
再次班主任應善于激勵學(xué)生，因材施教
蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“教育藝術(shù)的頂峰――是師生間心靈交往的和諧境界�！迸c學(xué)生交往，要講究藝術(shù)，要學(xué)會(huì )傾聽(tīng)，與學(xué)生在一起活動(dòng)，以?xún)A聽(tīng)為前提，與孩子們談話(huà)能更加地走進(jìn)孩子的心里，更有利于班主任工作的開(kāi)展；聽(tīng)了講座后，讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要，“數子一過(guò)，不如獎其一功�！�
林格也曾說(shuō)：“人的根本在心靈，教育應回歸心靈的深處�！毙睦韺W(xué)研究也表明，每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹“獎勵為主，懲罰為輔”的正面教育原則。有句話(huà)說(shuō)：你的教鞭下有瓦特；你的冷眼下有牛頓；你的譏笑中有愛(ài)迪生。因此，在教育學(xué)生中少批評、懲罰，多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”，給予肯定和鼓勵。另外，集體性的獎勵要多應用，心理學(xué)研究表明：人們都希望自己能置身在一個(gè)優(yōu)秀組織，并且希望成為這個(gè)組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感，強化學(xué)生的集體意識，而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過(guò)：“教育了集體，團結了集體，加強了集體以后，集體自身就能夠成為很大的教育力量�！彼砸粋�(gè)優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生，使他們不斷爭取一個(gè)又一個(gè)的成功。
孩子最關(guān)心的是教師對他的看法，最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛(ài)護，尤其是面對問(wèn)題學(xué)生時(shí)，如果能盡量發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn)，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會(huì )發(fā)現，學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。教育幼兒首先要學(xué)會(huì )“生活上知足常樂(lè )，伙伴之間助人為樂(lè )，學(xué)習上自得其樂(lè )，身體健康快樂(lè )”,從而樹(shù)立學(xué)生正確的人生觀(guān)。
最后班主任應建立好班級文化，營(yíng)造寬松和諧的魅力班級氛圍
班級應該是有個(gè)性的，獨特的。一個(gè)好的班級評判標準，不光在成績(jì)的高低，名利的多少上，更應該是看在這個(gè)快樂(lè )成長(cháng)的園地里，老師，學(xué)生是不是都感到幸福，快樂(lè )。作為班主任，擔任著(zhù)如何營(yíng)造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個(gè)魅力班級的文化建設是重中之重。教會(huì )學(xué)生設計“家”，班級墻飾要設計新穎、溫馨，讓班級擁有家的溫暖。開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng)，引導班級中的每個(gè)成員都來(lái)為這個(gè)大家庭出謀獻策，培養班級主人翁意識。集中集體的力量，科學(xué)管理班級，共同開(kāi)創(chuàng )寬松和諧的魅力班級。
教師無(wú)法選擇學(xué)生，但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉化為精彩，把煩惱的事情轉化為快樂(lè )。除此之外，我們還要正確處理好與配老師的關(guān)系，處理好與家長(cháng)的關(guān)系。對學(xué)生的教育，單靠我們班主任是不夠的，我們也要有團隊精神，處理好與同事，任課老師在工作上生活上的關(guān)系，有益于更愉悅的工作。隨著(zhù)家長(cháng)教育意識的提高，我們應該利用家長(cháng)這個(gè)群體，讓他們配合我們一起來(lái)培養教育幼兒。讓家長(cháng)，老師，學(xué)生都明白：除了傳道授業(yè)解惑外，教育的重要目的是教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )在社會(huì )中生存�！俺扇吮瘸晒Ω匾�，成長(cháng)比成績(jì)更重要，付出比結果更重要”。
讓我們用心思考，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現學(xué)生“那一點(diǎn)點(diǎn)光�！笨倳�(huì )有那一瞬間，一顆流星、一點(diǎn)流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風(fēng)景，讓我們感受到每一個(gè)鮮活生命的獨一無(wú)二和與眾不同。
天空收容每一片云彩，不論其美丑，所以天空廣闊無(wú)比；高山收容每一塊巖石，不論其大小，所以高山雄壯無(wú)比；大海收容每一朵浪花，不論其清濁，所以大海浩瀚無(wú)邊；我們用真情容納每一個(gè)學(xué)生，不論其優(yōu)劣，所以我們才桃李滿(mǎn)園。班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要“用真心、動(dòng)真情、做真行”來(lái)做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人，一個(gè)新型魅力班主任。
以上是我在培訓學(xué)習期間的幾點(diǎn)心得體會(huì )。實(shí)踐出真知！相信本次培訓對我今后的教育教學(xué)工作會(huì )有很大幫助。我將繼續努力學(xué)習，更好地投入到以后的工作中。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )8
通過(guò)班主任培訓，我對班主任工作有了更深刻的理解，以下談?wù)剮c(diǎn)體會(huì )：學(xué)校中最繁重和最復雜的工作是班主任工作，同時(shí)，這也是最富有挑戰性和教師職業(yè)特色的工作。班主任是一個(gè)班級的領(lǐng)導者和班級活動(dòng)的組織者，對教書(shū)育人負有極為重要的責任,對學(xué)生的健康成長(cháng)有著(zhù)深刻的影響。因此，班主任的工作十分光榮，責任也非常重大。
本人從事小學(xué)教師工作已有九年，這九年中，我在班主任工作這塊園地上辛勤地耕耘著(zhù)，播種著(zhù)，爭取能有所探索，有所追求，有所突破，有所發(fā)現，有所建樹(shù)。作為班主任，我和孩子們一同成長(cháng)，一同進(jìn)步，得到了家長(cháng)和學(xué)生的信任，收獲頗豐。
一、塑造自身形象,贏(yíng)得學(xué)生信賴(lài)
孔子早在兩千年前就說(shuō)過(guò)：其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。因此我們要努力做到以下兩點(diǎn)：一是好學(xué)上進(jìn),不辜負學(xué)生。教好書(shū)是育好人的前提，同時(shí),班主任日常表現出來(lái)的事業(yè)心和忘我工作精神，也能給學(xué)生以極強的示范作用和影響，從而轉化為特殊的感召力。因此,不斷地給自己充電，參加理論學(xué)習，認真鉆研教材，讓自己成為學(xué)生學(xué)習的好榜樣。二是尊重學(xué)生，不遠離學(xué)生。努力做到真心愛(ài)護學(xué)生，嚴格要求他們，而且是在充分尊重學(xué)生的基礎上嚴格要求的。
二、創(chuàng )設良好的班級氛圍，充分發(fā)揮班干部的作用
一個(gè)班的集體面貌如何，很大程度上是由班干部決定的，班干部對班集體有著(zhù)“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用，并且是班主任的得力助手。班干部要從同學(xué)中間選舉產(chǎn)生，例如由學(xué)生自我推薦并做競選演講，再由學(xué)生無(wú)記名投票，通過(guò)民主選舉來(lái)組建班委會(huì )。這樣既可以給更多的學(xué)生提供鍛煉的機會(huì )，又利于學(xué)生干部擺正個(gè)人和集體的位置，正確處理個(gè)人與集體的關(guān)系。要求他們一人一責，各負其責，又互相合作。教育他們要樹(shù)立為集體服務(wù)的光榮感和責任感，要求他們努力學(xué)習，團結同學(xué)，以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，還要注意工作方法。在鼓勵他們大膽工作、指點(diǎn)工作方法的同時(shí)，更嚴格要求他們在知識、能力上取得更大進(jìn)步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，即“以點(diǎn)帶面”。還要著(zhù)力培養班干部團結協(xié)作精神，通過(guò)班干部這個(gè)小集體建立正確的輿論，帶動(dòng)全班形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心，即“以面帶面”。還定期召開(kāi)班干部會(huì )議，總結他們工作中的`得與失，教育他們如何明辨是非，鼓勵他們積極參與集體活動(dòng)，擴大干部在同學(xué)中的積極影響，加強干部之間的協(xié)作精神和團結意識，在班級中孕育奮發(fā)向上的風(fēng)氣，使班級成為一個(gè)文明守紀、團結互助、勤學(xué)上進(jìn)、有較強凝聚力的班集體。
三、加強班級管理，形成優(yōu)秀的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)
1、設立安全衛生監督崗。按學(xué)號輪流當值監督員，負責檢查當天的衛生、紀律、安全，督促每一個(gè)學(xué)生做到不亂扔垃圾、不打架、上課認真聽(tīng)講等，這樣極大地激發(fā)了學(xué)生的主動(dòng)性，又使班級管理得到加強。
2、利用、填寫(xiě)好班務(wù)日志。由班干部輪流填寫(xiě)好班務(wù)日志內的衛生情況，班主任根據班干部的填寫(xiě)進(jìn)行及時(shí)監督、獎懲。從各科任的填寫(xiě)了解學(xué)生各科的學(xué)習情況，并及時(shí)做出反饋、交流、總結。
3、設立定期評價(jià)制度。以“月評表”的評價(jià)模式，對學(xué)生個(gè)人和小組在勞動(dòng)、禮儀、紀律等各種表現以加分或扣分的方式進(jìn)行定期評價(jià)，并將評價(jià)結果張貼于班上，使每個(gè)學(xué)生明確自己的優(yōu)缺點(diǎn)。設立“我最棒”的專(zhuān)欄，對學(xué)生完成各項作業(yè)的質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)，對優(yōu)秀作業(yè)進(jìn)行貼紅星獎勵，從而增強學(xué)生的進(jìn)取心和競爭性。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )9
暑假期間，我們實(shí)驗小學(xué)一行6人懷著(zhù)激動(dòng)的心情在四川成都參加了全國班主任工作的培訓。專(zhuān)家的理論很有實(shí)踐意義，幾位班主任的演講更是來(lái)自于他們平日工作的第一手材料，很有學(xué)習和借鑒意義。通過(guò)這次培訓使我清醒的認識到，新時(shí)期的班主任工作應具備一定的素質(zhì)和技巧。
班主任工作是一項專(zhuān)業(yè)性很強，對自身素質(zhì)要求很高的工作，我們常常聽(tīng)到這樣一句話(huà)，有什么樣的班主任，就有什么樣的學(xué)生。是啊，教育是一項偉大的事業(yè)，教師特別是班主任是這項事業(yè)的第一領(lǐng)路人，身上的擔子好重，這促使我要靜下心來(lái)好好想想今后到底該如何做呢？下面我就談?wù)勛约旱狞c(diǎn)滴感受。
一、 不斷提高自身素質(zhì)，具有獨特的魅力形象
班主任的一言一行，對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響，所以，新時(shí)期的班主任應在教育學(xué)生的同時(shí)，要不斷地完善自己。班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的，而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。在培訓學(xué)習中，我都能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性，因為在我的工作中就有著(zhù)很多和案例中相同的狀況，比如留守兒童、問(wèn)題學(xué)生、班規的制定、比賽失敗、選班委會(huì )、與家長(cháng)溝通聯(lián)系等等，只是自己都沒(méi)能那么科學(xué)地去處理，因而也就沒(méi)有收到自己當時(shí)預想的效果。而這次學(xué)習卻能給我把這些課補上，讓我在以后的工作中再遇到類(lèi)似事情時(shí)也會(huì )用培訓學(xué)習中學(xué)到的相關(guān)理論來(lái)指導自己的工作，同時(shí)也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
�。ㄒ唬┨岣咦陨硭刭|(zhì)重要方法就應該是努力學(xué)習。
常常聽(tīng)到我的同行們在說(shuō)這樣一句話(huà)：“沒(méi)見(jiàn)過(guò)這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話(huà)也是有一定道理的，因為現在的學(xué)生的確與原來(lái)的學(xué)生不一樣，想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的，也是不現實(shí)的�，F在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷，遇到問(wèn)題總是窮追不舍，教師只用簡(jiǎn)單的說(shuō)教去規范學(xué)生，學(xué)生是不買(mǎi)帳的，更何況現在提倡新的教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)。因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐，就必須努力學(xué)習，樹(shù)立自身形象，贏(yíng)得當代學(xué)生的信任和尊敬。要學(xué)習教育改革的新理念，用最新的教育理論武裝自己;，要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和其他各門(mén)學(xué)科知識，班主任不僅要具有精深的所教知識，而且還要涉獵其他各門(mén)學(xué)科的知識，具有廣博的知識和興趣愛(ài)好;要學(xué)習借鑒他人的經(jīng)驗，“他山之石，可以攻玉”，對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面，不管是成功還是失敗，都虛心學(xué)習，從中吸取有益的東西。
�。ǘ┨岣咦陨硭刭|(zhì)要善于提煉總結。
有人說(shuō)：“班主任是教育藝術(shù)家，而不是工匠�！痹诼�(tīng)完幾位班主任所講的案例時(shí)，我才意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的來(lái)自學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思，不可以草草而過(guò)，要對比較突出帶有共性的問(wèn)題進(jìn)行多角度的深思，找到最好的解決辦法，并養成提煉總結的習慣，以便更好的完成自己的班主任工作。
二、要善于激勵學(xué)生，激發(fā)學(xué)生的潛能
美國心理學(xué)家威廉·詹姆斯研究發(fā)現：“人類(lèi)本性中最深刻的渴求就是受到贊美�！弊鳛槌砷L(cháng)中的學(xué)生，更需要教師對他們進(jìn)行贊賞。與學(xué)生交往，要講究藝術(shù)，要學(xué)會(huì )傾聽(tīng)，與學(xué)生在一起活動(dòng)，以?xún)A聽(tīng)為前提，與學(xué)生的談話(huà)更加有利于班主任工作的開(kāi)展;聽(tīng)了講座后，讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要，“數子一過(guò)，不如獎其一功�！彼晕覀円瀼鬲剟顬橹�，懲罰為輔的正面教育原則，如果一個(gè)班級受到表?yè)P多，則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好，因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短，促使他們不斷進(jìn)步，相反如果一個(gè)班級經(jīng)常受到批評，便會(huì )失去信心，就會(huì )使他們自暴自棄，很難進(jìn)步。有句話(huà)說(shuō)：你的教鞭下有瓦特。
你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛(ài)迪生。因此，在教育學(xué)生中少批評、懲罰，多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”，給予肯定和鼓勵。另外，集體性的獎勵要多應用，心理學(xué)研究表明：人們都希望自己能置身在一個(gè)優(yōu)秀組織，并且希望成為這個(gè)組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感，強化學(xué)生的集體意識，而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過(guò)：“教育了集體，團結了集體，加強了集體以后，集體自身就能夠成為很大的教育力量�！彼砸粋�(gè)優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生，使他們不斷爭取一個(gè)又一個(gè)的成功。
學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法，最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛(ài)護，尤其是面對問(wèn)題學(xué)生時(shí)，如果能盡量發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn)，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會(huì )發(fā)現，學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。教育學(xué)生首先要學(xué)會(huì )“生活上知足常樂(lè )，同學(xué)之間助人為樂(lè )，學(xué)習上自得其樂(lè )，身體健康快樂(lè )”，從而樹(shù)立學(xué)生正確的.人生觀(guān)。
三、尊重學(xué)生，讓每一位學(xué)生都感受的老師的愛(ài)
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“兒童的尊嚴是人類(lèi)心靈最敏感的角落，保護兒童的自尊心就是保護兒童的潛在力量�！苯逃翼n鳳珍也說(shuō)過(guò)：“所有難教育的的孩子，都是失去自尊心的孩子;所有好教育的孩子，都是具有強烈自尊心的孩子。教育就是要千方百計地去保護孩子最寶貴的東西——自尊心�！�
尊重就意味著(zhù)信任、理解、寬容、善待和接納，充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生，耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn)，接納他的感受，包容他的缺點(diǎn)，分享他的喜悅……我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛(ài)的化身，只有接近學(xué)生，用愛(ài)去感召學(xué)生，才能教育好學(xué)生。 因此，教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田，以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn)，才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情，并使之升華。教師無(wú)法選擇學(xué)生，但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉化為精彩，把煩惱的事情轉化為快樂(lè )。
班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人，一個(gè)新型魅力班主任。
以上是我在培訓學(xué)習期間的幾點(diǎn)心得體會(huì )。實(shí)踐出真知！相信本次培訓對自己今后教育教學(xué)工作會(huì )有很大幫助。學(xué)生的進(jìn)步將會(huì )是我不斷前進(jìn)的動(dòng)力，我將繼續努力學(xué)習，更好地投入到工作中。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )10
這學(xué)期我校共組織了兩次班主任工作培訓，這對我這個(gè)剛剛入行的新手來(lái)說(shuō)，可以說(shuō)是學(xué)習的好機會(huì )，有一次培訓由于有特殊情況沒(méi)有參與，第二次培訓我覺(jué)得對我個(gè)人而言，影響非常大，讓我在后階段的班級管理方面，有了很大的變化。
以前，我一味的知道要求學(xué)生要嚴，因為我剛接手的時(shí)候，班上的紀律是全校出了名的差，班上的成績(jì)是全年級最差，……這一系列的最擺在我面前，我決定使用鐵血手段治理班級，上第一次班會(huì )課就宣布了一系列的班規和懲罰條例，以應對班上將會(huì )發(fā)生的我所能夠想到的違紀。通過(guò)一陣嚴打之后，確實(shí)取得了一點(diǎn)成效，隔壁班的葉老師開(kāi)始表?yè)P我們班的學(xué)生中午沒(méi)在寢室大吵大鬧了，英語(yǔ)老師反映上課紀律比以前好多了，但是我總是覺(jué)得學(xué)生和我之間的關(guān)系并不好，很多事情都不敢說(shuō)，很多事情都不敢做，就連上課舉手都畏畏縮縮的。于是我開(kāi)始懷疑我鐵血政策的真正效果了。
于是我開(kāi)始和一些有經(jīng)驗的班主任老師接觸后，他們給我提出了很多好的`方法，要讓孩子們聽(tīng)話(huà)，不能純粹靠罰，要靠班主任的威信，而威信是靠平時(shí)的積累，靠班級的凝聚力，我記得朱小明老師說(shuō)過(guò)一句最讓我受用的話(huà)：“要當好一個(gè)班主任，就必須讓班上調皮的同學(xué)怕你，讓不調皮的同學(xué)不怕你�！�
當聽(tīng)說(shuō)學(xué)校組織我們全校班主任進(jìn)行培訓交流的時(shí)候，我當時(shí)非常開(kāi)心，這不正是我向各位老師取經(jīng)的好時(shí)候嗎？
通過(guò)這次班主任培訓工作，使我受益匪淺，很多有經(jīng)驗的班主任都將自己平時(shí)如何對待學(xué)生的經(jīng)驗傾囊托出，讓我學(xué)會(huì )了如何跟學(xué)生打交道，如何和學(xué)生交朋友，如何讓差生進(jìn)步……
在今后的工作生涯中，我將會(huì )用心去愛(ài)每一個(gè)學(xué)生，處處關(guān)心，關(guān)心他們的生活，關(guān)心他們的學(xué)習，關(guān)心他們的每一個(gè)小小的進(jìn)步。關(guān)心他們的生活，能使他們在離開(kāi)父母在學(xué)校生活的時(shí)候，仍然會(huì )有家的感覺(jué)；關(guān)心他們的學(xué)習，因為他們到學(xué)校來(lái)，他們的家長(cháng)最大的愿望就是自己的孩子能夠學(xué)到真正有用的知識；關(guān)心他們的每一個(gè)小小的進(jìn)步，這樣他會(huì )認為老師一直在關(guān)注他，這樣他會(huì )將每一件事都做到最好，積小進(jìn)步，就一定可以取得更大的進(jìn)步。
我相信，只要我用盡我全部的愛(ài)，去關(guān)心每一個(gè)學(xué)生，一定可以看到他們在各方面的進(jìn)步，學(xué)生的進(jìn)步，就是我最大的心愿。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )11
說(shuō)起教師，人們便自然而然地聯(lián)想到“人類(lèi)靈魂的工程師”。的確，教師是園丁、春蠶、人梯、鋪路石……教師是太陽(yáng)底下最崇高的職業(yè)，這些都是人民給予教師的贊譽(yù)，作為一個(gè)教師，怎樣無(wú)愧于這些贊譽(yù)，怎樣無(wú)愧于人民的殷切期望，這應該是我們每一位教育工作者認真思索的問(wèn)題。我作為一個(gè)年輕班主任，也深知班主任工作的艱巨和繁重。一個(gè)班由幾十名學(xué)生組成，他們各具特點(diǎn)，有著(zhù)不同的要求和發(fā)展可能性，班主任必須將他們組織起來(lái)，形成一個(gè)班級學(xué)生集體，既保證學(xué)生學(xué)校各項工作的順利實(shí)施，使全班學(xué)生獲得教育計劃所要求的一般發(fā)展，又要通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng)，使每一個(gè)學(xué)生的個(gè)性都得到發(fā)展。我覺(jué)得，要做好一個(gè)班主任，始終要以“為了孩子的一切，為了一切孩子，一切為了孩子”為奮斗宗旨。
作為一個(gè)班主任，集體的組織者、領(lǐng)導者，有責任使班級正式群體成為良好的'班級集體。學(xué)習環(huán)境對學(xué)生的學(xué)習、成長(cháng)有著(zhù)不可忽視的作用，俗話(huà)說(shuō)：“近朱者赤，近墨者黑�！币粋�(gè)班級的風(fēng)氣怎樣，決定著(zhù)這個(gè)班級中學(xué)生的發(fā)展方向。
我所任教的班級是一個(gè)學(xué)風(fēng)良好、班風(fēng)正氣的集體。我想這與我一年來(lái)的點(diǎn)滴教育是分不開(kāi)的，我經(jīng)常利用晨會(huì )、班會(huì )、思品課等告訴學(xué)生形成一個(gè)積極向上的集體的重要性，使他們在幼小的心靈中留下一個(gè)較為深刻的印象。當班級中有同學(xué)參加比賽獲得榮譽(yù)時(shí)，我便及時(shí)地在班級中表?yè)P，要求大家向他表示祝賀，同時(shí)向他學(xué)習。以此增加學(xué)生的集體榮譽(yù)感，加強班級凝聚力。當班級中有同學(xué)犯了錯誤，我先找到那位學(xué)生，與他談話(huà)，使他認識到自己的行為是錯誤的，必須改正，然后利用這個(gè)例子借機教育學(xué)生，要分清是非，問(wèn)題不是很?chē)乐匚揖筒辉诎嗉壷悬c(diǎn)名批評，如果同學(xué)們已知道他是誰(shuí)，我就告訴他們這個(gè)同學(xué)已經(jīng)認了錯，大家要幫助他改正缺點(diǎn)，只要改正了，還是好孩子，并且用掌聲鼓勵他承認錯誤的勇氣。但嚴格要求還是要的，它和尊重學(xué)生并不矛盾。在平時(shí)的教育中，我力求做到“嚴而有度，嚴中有愛(ài)”。該嚴時(shí)就得一本正經(jīng)，把道理說(shuō)清楚;該愛(ài)時(shí)就得放下架子，讓他們感受到師愛(ài)就如母愛(ài)。在班主任的組織領(lǐng)導下，班級將逐漸成為一個(gè)井然有序、運作正常、不斷進(jìn)取的集體。
班級活動(dòng)是在班主任的指導下，由學(xué)生自己組織的各種教育活動(dòng)，如讀書(shū)活動(dòng)、雛鷹假日活動(dòng)、各項文體活動(dòng)等。在活動(dòng)中，班主任可以對學(xué)生進(jìn)行一系列較為深刻的教育。
小學(xué)生求知欲強，好奇心強，對新鮮事物都很向往，但是，由于他們的社會(huì )經(jīng)驗和知識積累不足，辨別是非、善惡的能力較弱，出現一些不正確的思想行為都是很正常的。每一個(gè)班級總有那么幾個(gè)比較特殊的學(xué)生，或學(xué)習后進(jìn)，或頑皮任性。俗話(huà)說(shuō)：“沒(méi)有教不好的學(xué)生，只有不會(huì )教的老師�！本涂蠢蠋熢趺慈椭m正錯誤。
我班有位男生十分貪玩，經(jīng)常不遵守課堂紀律，導致學(xué)習成績(jì)下降。上課經(jīng)常要任課老師停下課來(lái)教育，但進(jìn)步不明顯。有一次，他與同學(xué)在玩耍時(shí)不慎摔傷，躺在床上一個(gè)多月不能來(lái)校上課。由于他平時(shí)不守紀律，同學(xué)們都不喜歡他，有的甚至幸災樂(lè )禍，于是我就在班級中教育大家：他是有很多缺點(diǎn)，但他既然是我們集體中的一員，我們都應該關(guān)心幫助他，而不應該放棄他。大家聽(tīng)了我的話(huà)覺(jué)得挺有道理，于是紛紛回家拿來(lái)了水果、零食，都爭著(zhù)要去他家里看望他。最后我帶了兩名學(xué)生代表全班同學(xué)去看望了他。他上學(xué)后，我又及時(shí)幫他補課，使他很快又跟上了班級。這個(gè)學(xué)生還有一個(gè)不良習慣，就是“順手牽羊”�？吹絼e的同學(xué)有什么好玩新奇的東西，他趁人不注意都要拿去玩，有幾次甚至去拿別人錢(qián)財。班級中好幾位學(xué)生都發(fā)生丟失錢(qián)物的事件。這樣的事情是很難查的，經(jīng)過(guò)多天觀(guān)察、個(gè)別詢(xún)問(wèn)，最后疑點(diǎn)落到他身上。我把他找來(lái)，剛一開(kāi)口，他就死不認帳。我只能“軟硬兼施”，一邊跟他講道理，一邊把問(wèn)題的嚴重性分析給他聽(tīng)。最后，他的心理防線(xiàn)崩潰了，終于低頭承認了錯誤，并向丟失錢(qián)物的同學(xué)道了歉。幾次反復后，他這種毛病已沒(méi)有再犯過(guò)。教育這樣的學(xué)生確實(shí)很花心思，很費精力，但是，如果老師不去管他，放任自流，那么他的膽子會(huì )越來(lái)越大，長(cháng)大以后，就可能走上犯罪的道路。我是他的班主任，因此，我有責任幫助他改正缺點(diǎn)，制止他的不良行為。
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班主任的地位在學(xué)生心目中是至高無(wú)上的，班主任的話(huà)對學(xué)生是最具號召力的。要搞好班主任工作，就得多學(xué)習借鑒別人的，在實(shí)踐中不斷的完善工作，并且不斷完善班級管理制度。聽(tīng)了李紅纓老師的經(jīng)驗介紹，我深深體會(huì )到了如何才能做一個(gè)合格的班主任。
一、班主任擔負著(zhù)教書(shū)和育人的雙重任務(wù)，對學(xué)生個(gè)性心理品質(zhì)的培養，行為習慣的養成起著(zhù)巨大的作用。用心去體會(huì )這份工作的意義和價(jià)值才可能做好這份工作。
二、做為一個(gè)班主任要善待每一個(gè)學(xué)生，做好與每一個(gè)學(xué)生的接觸，縮短師生間的心理距離，與學(xué)生“打成一片”，注意發(fā)現學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行因材施教。這樣才能搞好師生關(guān)系。
三、班主任要有責任心。李紅纓老師在講到班主任素質(zhì)的時(shí)候，講到了大愛(ài)無(wú)聲，對我觸動(dòng)很大。使我認識到做為班主任，要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心，去尊重每一個(gè)學(xué)生，耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生。才能做到對學(xué)生的關(guān)心，體現出班主任的責任心，學(xué)生才能養成良好的'學(xué)習習慣，得到良好的教育。
四、對學(xué)生要有愛(ài)心。教師要做到愛(ài)而有度，嚴而有格。讓學(xué)生體會(huì )什么是真誠的愛(ài)，用實(shí)際行動(dòng)去愛(ài)。學(xué)生對老師的態(tài)度是很敏感的，一句親切的話(huà)語(yǔ)投到學(xué)生的心中，會(huì )激發(fā)他們的上進(jìn)心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。
通過(guò)這次培訓我明白了做現代班主任，不僅要具備愛(ài)心、責任心，還需要智慧，需要現代德育觀(guān)和心理學(xué)方面的知識等來(lái)提高做班主任的思想境界。需要在工作中講究方法和策略，需要適度為自己減負，適度調釋自己的心理壓力，用健康的心理去指導工作，用人格的魅力去感染、熏陶學(xué)生。
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周日有幸參加班主任培訓，聆聽(tīng)了專(zhuān)家的講座，使我對班主任工作有了更深刻的認識，學(xué)到了一系列科學(xué)的管理方法，領(lǐng)會(huì )了一些解放自己的管理理念，使自己對優(yōu)秀班主任有了新的理解。
一個(gè)班集體的建立，一股良好班風(fēng)的形成，僅僅靠班主任的力量是不夠的，因為班級里發(fā)生的許多事情同學(xué)們最了解。如果能培養班主任的得力小助手，并把他們有效地利用起來(lái)，讓他們和班主任一起參與班級管理，既可以使班主任省不少心，又可以培養和鍛煉學(xué)生的管理能力。
一個(gè)班級的好壞，小助手起著(zhù)至關(guān)重要的作用。為此，我一直試著(zhù)把班級還給學(xué)生，就是要為每個(gè)學(xué)生創(chuàng )造參與班級管理的機會(huì )，使他們在管理的實(shí)踐中學(xué)會(huì )自主管理，在自主管理的活動(dòng)中培養自我教育能力。
為調動(dòng)每一個(gè)學(xué)生的積極性，使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個(gè)合適的位置，擔負一項具體的工作，人人都為集體作貢獻，人人都意識到自己是班級集體中不可缺少的一員。在實(shí)際操作中，應該除了常設的班級干部崗位外，還應該增加若干個(gè)管理崗位，大面積、有計劃地設置了小干部崗位。而我班現在班干部不敢設太多。只讓幾個(gè)有威信的學(xué)生管理班級，聽(tīng)了報告后頓時(shí)醒悟應讓他們人人都有表現自己的才能、為集體服務(wù)的機會(huì )。班干部自己說(shuō)了算，應多設置，提高學(xué)生參與管理的積極性，這樣也可能促進(jìn)提高他們學(xué)習，提高他們學(xué)習的積極性。
在我班，學(xué)習大組長(cháng)是核心人物，他們肩上的擔子最重。以座位為準，每四人為一個(gè)學(xué)習小組，一個(gè)學(xué)習小組中有一個(gè)小組長(cháng)。四個(gè)學(xué)習小組為一個(gè)學(xué)習大組，一個(gè)學(xué)習大組配一個(gè)學(xué)習大組長(cháng)。大組長(cháng)既要負責作業(yè)的收發(fā)，每天負責對小組成員的各項作業(yè)進(jìn)行檢查，又要協(xié)助值日班長(cháng)管好小組紀律，配合紅領(lǐng)巾監督員監督自己小組成員的禮儀常規，帶領(lǐng)小組成員做好值日工作。對作業(yè)不認真的同學(xué)，學(xué)習大組長(cháng)要要求他將作業(yè)重做，對于作業(yè)中有錯誤的，學(xué)習大組長(cháng)要指導他及時(shí)改正。對于違反紀律或禮儀常規的，學(xué)習大組長(cháng)要及時(shí)提醒他改正，如有不聽(tīng)從勸告的，學(xué)習大組長(cháng)要作好記錄，對于表現特別突出或有進(jìn)步的同學(xué)，學(xué)習大組長(cháng)也要作好記錄，并把當天的情況及時(shí)向班主任匯報。培訓回來(lái)我立馬把學(xué)習小組又分為兩個(gè)小組，又推選了一位小組長(cháng)，既減輕了四人一組大組長(cháng)的工作負擔，也提高了很多學(xué)生的積極性。從周一開(kāi)班會(huì )以來(lái)，效果不錯。我將繼續堅持下去，并且要不斷創(chuàng )新，否則學(xué)生有厭倦感，效果就會(huì )減弱。
得力小助手就像班主任一樣，首先要嚴格要求自己，注重自己的言行，在同學(xué)面前起到表率作用。他們肯定會(huì )想班主任把這么重要的事情交給我，說(shuō)明班主任信任我。我不能辜負班主任對我的期望，一定要盡心、盡職、盡力為班級的`工作服務(wù)。這樣，既鍛煉了學(xué)生，又能幫班主任減輕一些負擔，何樂(lè )而不為呢？
20xx年1月16日參加了鎮江新區舉辦的首期班主任培訓，聆聽(tīng)了專(zhuān)家們對班級管理、班級文化建設以及青少年兒童心理健康等問(wèn)題的詮釋?zhuān)刮覍Π嘀魅芜@一工作又有了更深的認識。其中李學(xué)龍教授的講座給我留下的印象最為深刻，他在講座談到了班級中的每一位學(xué)生都是成長(cháng)中的學(xué)生，他們沒(méi)有好壞之分，只有好行為和壞行為之分，成長(cháng)是是班級中所有學(xué)生的共同點(diǎn)，今天班級中每個(gè)學(xué)生的成長(cháng)，也是明天社會(huì )中的進(jìn)步和發(fā)展。
今年我擔任的是一年級的班主任，培養學(xué)生良好的行為習慣，建設積極向上的班級文化氛圍就顯得尤為重要，為了每位學(xué)生的發(fā)展，應努力將班集體創(chuàng )建成一個(gè)使孩子在快樂(lè )的氛圍中自主學(xué)習、自我教育并不斷獲得成功的樂(lè )園。如何實(shí)施呢我有了如下的思考：
首先，應從培養孩子的良好習慣入手，對他們進(jìn)行良好習慣的教育。如果學(xué)習習慣只停留在言教上，將達不到預期的效果，尤其是對好動(dòng)、好玩的一年級孩子，為了能讓好習慣落實(shí)到行動(dòng)上，班主任可利用班隊活動(dòng)，讓學(xué)生自己編排喜愛(ài)的小品、童話(huà)劇，孩子們在自?shī)首詷?lè )的過(guò)程中以勤勞的小蜜蜂、講衛生的小兔、愛(ài)動(dòng)腦筋的小猴、遵守紀律的小刺猬為榜樣，潛移默化地養成良好的行為習慣。在班上還可開(kāi)展奪星活動(dòng)，如：“爭奪衛生小衛士”、“爭奪安全小衛士”、“爭奪文明小衛士”等等，并在“新星榜”上每周一公布，以此來(lái)激勵孩子們。好習慣的養成還需要家長(cháng)們的配合，如開(kāi)展‘勤勞的小蜜蜂悄悄地行動(dòng)’的主題活動(dòng)，讓孩子們趁父母不在家的時(shí)候悄悄幫父母做自己力所能及的事：掃地、倒垃圾、洗毛巾、洗襪子……每天到校，讓孩子們到小組長(cháng)那里去登記，相互交流，并用獎小紅花的辦法不斷鼓勵大家，同時(shí)又悄悄地和家長(cháng)取得聯(lián)系，向家長(cháng)說(shuō)明班級開(kāi)展這項活動(dòng)的意圖，取得家長(cháng)的支持和配合。漸漸地，孩子們就能養成了愛(ài)勞動(dòng)、講衛生的好習慣。
其次，將教育的重點(diǎn)放在孩子們自信心的培養上。一個(gè)班幾十名學(xué)生，他們的思想品德、知識技能、人格智慧等方面是不平衡的，客觀(guān)上存在著(zhù)差異。每個(gè)學(xué)生都有自己的閃光點(diǎn)，這就需要我們班主任為學(xué)生創(chuàng )造平等表現、展示、參與的機會(huì )。如在班上開(kāi)展輪流當班長(cháng)活動(dòng)，讓每個(gè)學(xué)生通過(guò)出頭露面，為班級服務(wù)，鍛煉自己的膽量，也讓他們認識自己的價(jià)值所在，增強自信心，另外在班上還可以設“我最棒”專(zhuān)欄，讓學(xué)生把自己的特長(cháng)展現出來(lái)，如字跡美觀(guān)、剪紙精致、繪畫(huà)突出等，消除只有好學(xué)生的作品才可以展覽的思想包袱，讓每一個(gè)學(xué)生都有展現自己才華的空間，在學(xué)生間形成欣賞他人、承認他人的氛圍，學(xué)生之間有了平等的交流，重視別人的長(cháng)處，隨時(shí)調整自己的學(xué)習態(tài)度。學(xué)生成長(cháng)的關(guān)鍵是學(xué)生心靈的成長(cháng)，沒(méi)有不可造就的學(xué)生，班主任應適時(shí)地把機會(huì )留給班上的每一位學(xué)生，課堂上簡(jiǎn)單的問(wèn)題讓成績(jì)差的回答;平時(shí)調皮搗蛋跑步卻很快的同學(xué)讓他們參加運動(dòng)會(huì );學(xué)習上吃力，勞動(dòng)卻很積極的同學(xué)讓他們在大掃除中大顯身手。一切從培養學(xué)生的自信心，不傷害他們的自尊出發(fā)，以人為本，讓這些學(xué)生看到自己的優(yōu)勢，知道自己是有價(jià)值的。學(xué)生在集體中找到自我的位置，在集體中實(shí)現自我價(jià)值，學(xué)習的信心倍增。
作為一年級的班主任，就意味著(zhù)我們要比別人承擔更多的責任，付出更多的心血。讓我們都來(lái)成為孩子們的知心朋友，成為他們心靈的向導，讓每位學(xué)生在班級中快樂(lè )成長(cháng)。
班主任工作既是一門(mén)科學(xué)，又是一門(mén)藝術(shù)。要做好確非一件易事。在工作中，我體會(huì )到再先進(jìn)的理論、再高明的經(jīng)驗，如果缺乏了對學(xué)生真誠的愛(ài)心，都將變成紙上談兵，難以付諸實(shí)踐。每一個(gè)教育工作者都知道熱愛(ài)學(xué)生是一項最基本的職業(yè)道德，而作為班主任如何去“愛(ài)”學(xué)生，卻值得我們認真思考。這種愛(ài)不同于父母之愛(ài)，也不同于兄弟姐妹之愛(ài)，更不同于普通意義上的“關(guān)心”、“同情”、“憐憫”。班主任對學(xué)生的愛(ài)，應是更深層次上的愛(ài)，是一種永久的、根本上的愛(ài)。在原則問(wèn)題上要嚴格要求，對學(xué)生的錯誤決不遷就。要通過(guò)這種愛(ài)使學(xué)生明辨是非、遵紀守法，使學(xué)生的品德更高尚，性格更堅強�？傊�，通過(guò)這種愛(ài)，要使學(xué)生懂得如何做人。班主任只有把這種愛(ài)化做滿(mǎn)腔激情，傾注到有利于學(xué)生身心發(fā)展的每一個(gè)方面，班級工作才能得心應手，才能取得豐碩成果。
這種“愛(ài)”必須是發(fā)自班主任內心的、真誠的，才能收到好的效果。那么，怎樣才能做到這點(diǎn)呢我認為，首先要理解學(xué)生。理解是人類(lèi)感情交流的基本要求，理解是相互的。你理解了他，他才能理解你。班主任與學(xué)生互相理解了，感情也就溝通了。工作起來(lái)，就會(huì )收到事半功倍的效果。充分理解了學(xué)生，班主任就會(huì )更加自覺(jué)的熱愛(ài)自己的學(xué)生。其次，要愛(ài)學(xué)生，必須尊重學(xué)生。每一個(gè)班主任都希望學(xué)生尊重自己，殊不知尊重都是互相的。班主任只有先尊重學(xué)生，才能得到學(xué)生真正的尊敬。尤其對后進(jìn)生，更應尊重其人格，不歧視，不體罰。
我認為，為師之道，既要嚴，更要有愛(ài)，有關(guān)心，有尊重，這是教書(shū)育人的前提和保證，更是一個(gè)班主任應該認真做到的。對學(xué)生的關(guān)心和尊重，應該貫穿于班主任工作的全過(guò)程，學(xué)生思想、學(xué)習、生活方面的傾向和問(wèn)題要處處留心，學(xué)生的意見(jiàn)、建議，甚至批評要虛心聽(tīng)取，對正確的要給予肯定和尊重。當學(xué)生的家庭或周?chē)h(huán)境發(fā)生較大變化時(shí)，更要獻出母親般的愛(ài)，去關(guān)懷、體貼，使他們克服困難，振作精神，重新鼓起前進(jìn)的風(fēng)帆。
總之，我認為做好班主任工作的前提是：作為班主任應有高度的責任心、上進(jìn)心和使命感，運用科學(xué)的班級管理方法，把班主任工作落實(shí)到實(shí)處、細處。當你看到學(xué)生在你手中健康成長(cháng)，可以獨自飛翔時(shí)，你也會(huì )覺(jué)得有一種成就感和滿(mǎn)足感。
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )14
20xx年2月23日參加班主任校本培訓：有幸拜董潔為師，認真聽(tīng)取陳東偉、趙志新兩位班主任前輩經(jīng)驗介紹，入情入理、字字啟迪，聆聽(tīng)王校長(cháng)對班主任工作方法的`科學(xué)闡釋和對班主任工作寄予的殷切期望，頓感倍受鼓舞。作為一名班主任工作崗位上的新兵，感觸頗深，得到引領(lǐng)如下：
1、班主任工作要有規劃，忌盲目，講究工作藝術(shù)性
2、班主任工作要學(xué)會(huì )傾聽(tīng)，學(xué)會(huì )換位思考
3、班主任工作要細，如：幫助每個(gè)學(xué)生進(jìn)行中長(cháng)期人生規劃、短期學(xué)業(yè)進(jìn)展規劃，以及精心設計每次談話(huà)內容
4、班主任要多渠道、多角度勤于溝通、善于溝通，和任課教師精誠協(xié)作，和家長(cháng)、學(xué)生保持暢快交流
5、班主任要長(cháng)于激勵、引導班集體每個(gè)成員樹(shù)立遠大理想，實(shí)現學(xué)生品德、學(xué)習、心理、身體、人格等全面發(fā)展，從而形成積極向上班風(fēng)、增強集體戰斗力
6、班級管理制度化、完善班委，實(shí)現科學(xué)化管理
7、班主任要重視活動(dòng)開(kāi)展，精心組織、強化活動(dòng)育人
綜上，班主任要多學(xué)習、多琢磨，勤反思，注意積累。新學(xué)期、新起點(diǎn)，也在這里放飛新的希望！祝愿我們的一中明天會(huì )更好！
班主任個(gè)人培訓心得體會(huì )15
我特別有幸參與了班主任培訓班的學(xué)習。對我來(lái)說(shuō)，這不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習，也是一次思想熟悉的提升，更是一次心靈的蕩滌。從理論和實(shí)踐的不同角度對班主任工作作出詮釋,其理論上的創(chuàng )新讓我眼界開(kāi)闊，觀(guān)點(diǎn)為之以新，糊涂之余有劇烈的反思欲求;典型案例的剖析讓我贊嘆佩服，頓覺(jué)方法奇妙，生發(fā)舉一反三的聯(lián)想。由此我更加體會(huì )到班主任工作是一項富有挑戰性的工作，是一個(gè)老師人格、才智、責任心集中統一的升華。
說(shuō)實(shí)話(huà)，這次培訓以前的我是孤陋寡聞的，沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)班主任還要“專(zhuān)業(yè)化”，我們身邊多是一些“事務(wù)型”“嚴峻型”的班主任，觀(guān)念較陳舊，理論缺乏、共性化不夠。雖有一些優(yōu)秀班主任，對他們更多的是佩服、觀(guān)賞，粗淺的仿照，并未上升到“專(zhuān)業(yè)化”的高度去熟悉。通過(guò)培訓，明確了作為班主任應努力的方向，懂得了班主任專(zhuān)業(yè)化就是以老師專(zhuān)業(yè)化為基礎，通過(guò)培訓、培育、實(shí)踐，在班主任崗位上不斷成熟并獲得鮮亮的共性化標準，獲得專(zhuān)業(yè)化的認同。我知道，作為一位新的班主任，面臨的工作仍舊是煩瑣而詳細的，理論的東西確定還需要連續學(xué)習且不斷消化，升學(xué)的壓力，家長(cháng)的期盼仍舊是現實(shí)的，個(gè)人和學(xué)校面臨的教育環(huán)境仍舊不會(huì )有實(shí)質(zhì)的轉變，但是，對班主任角色的定位，對專(zhuān)業(yè)化所需要的基本學(xué)問(wèn)、力量、情感和態(tài)度，我已經(jīng)有了更多的熟悉，在班主任崗位上會(huì )更自信、更頑強、更專(zhuān)業(yè)。
在過(guò)去，我認為只要管理好班級就行了，而忽視教育，甚至只管不教，有的時(shí)候甚至是家長(cháng)式教育。只有老師的支配權，沒(méi)有同學(xué)的建設權。這些做法極大地阻礙了同學(xué)發(fā)揮的主動(dòng)性、制造性，使同學(xué)的精神受到壓抑，師生關(guān)系緊急，班集體的心理環(huán)境惡化，同學(xué)難以形成健全的人格，無(wú)法發(fā)揮潛能。
班主任是班集體的教育者、組織者和領(lǐng)導者，是同學(xué)健康成長(cháng)的領(lǐng)路人，是學(xué)校領(lǐng)導的得力助手，是聯(lián)系協(xié)調各方面教育力氣的紐帶和橋梁。怎樣做一名合格的班主任，履行好自己的職責呢?教育專(zhuān)家通過(guò)結合自己當班主任時(shí)的閱歷及學(xué)校中一些優(yōu)秀班主任的工作方法，給我們明確指出了將來(lái)努力的方向。
一、用真心關(guān)愛(ài)每位同學(xué)
此次學(xué)習使我深深感受到作為一名班主任老師實(shí)際上也是一名心理健康醫生，是（家庭教育）的指導者。記得我們的班里有一位男生，由于父親的早逝，母親及繼父的粗暴管教，使其極其叛逆。開(kāi)頭我并不了解這些狀況，面對他，簡(jiǎn)直無(wú)計可施，而且還經(jīng)常被氣得歇斯底里。但是當我了解他的家庭狀況后，針對他易怒、叛逆、講義氣的特點(diǎn)，我轉變了教育方式，不再一味的講道理，查找并放大他的一切優(yōu)點(diǎn)，不斷在同學(xué)面前贊揚他，真心接受他和他的優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn)。不再強制他達到學(xué)校的要求，而是改用商議和懇求的態(tài)度，讓他充分得到敬重，滿(mǎn)意他小小的自尊。的確在一段時(shí)間內，他的態(tài)度和表現發(fā)生了很大改進(jìn)。全面了解每一個(gè)同學(xué)及他們的家庭，走進(jìn)他們的內心世界，公正地對待全部的同學(xué)，敬重他們的人格和制造精神，激發(fā)他們的.求知欲，做他們學(xué)習的伙伴和伴侶，教學(xué)相長(cháng)，共同進(jìn)步。
二、不斷提高自身理論素養
通過(guò)此次班主任的培訓，我深深的體會(huì )到，我們需要學(xué)習的東西許多，不但要做好高素養的班主任，還要做“科研型”的班主任。在新的歷史時(shí)期，在市場(chǎng)經(jīng)濟進(jìn)展的大潮中班主任會(huì )遇到很多新問(wèn)題、新沖突，這些問(wèn)題、沖突需要解決，怎么解決，這就需要我們班主任進(jìn)行教育科學(xué)討論。我認為只要我們班主任有較強的教育科學(xué)意識，仔細學(xué)習科學(xué)理論，進(jìn)行教育科學(xué)討論，提高教育工作的實(shí)效性;只要我們班主任具有良好的政治品質(zhì)，良好的社會(huì )公德，良好的職業(yè)道德，良好的家庭美德，良好的共性心理品質(zhì)，不斷完善自己的學(xué)問(wèn)結構，我們肯定會(huì )成為具有高素養、科研型的現代班主任。
三、教同學(xué)做一個(gè)對社會(huì )有用的人
班主任老師不僅要傳道，授業(yè)，解惑，更重要的是教孩子做一個(gè)對社會(huì )有用的人，讓同學(xué)學(xué)會(huì )感恩，感謝他們的父母，親人，伴侶，老師……，一切關(guān)心過(guò)他們的人。我班一名男生頭腦聰慧，但學(xué)習漫不經(jīng)心，雖經(jīng)反復教育，但收效甚微。一次在批判他時(shí)，我不經(jīng)意的提到了他的父親，雖然我對他的家庭狀況還不是很了解，但是，我模糊之間看看到了他眼中閃耀的淚光。原以為他對一切都無(wú)所謂，硬軟不吃，看來(lái)他是敬重愛(ài)戴父母的。于是我從他不仔細學(xué)習對父母的損害方面進(jìn)行教育，再聯(lián)系他父母，讓他父母向他訴說(shuō)勞動(dòng)的艱辛，訴說(shuō)因兒子不爭氣自己在人前的丟臉，果真收到了很好的效果。這樣久而久之，堅持不懈地對同學(xué)進(jìn)行德育滲透，信任付出的努力肯定會(huì )有回報。
總之，兩天的培訓學(xué)習雖然很短暫，但讓我比以前更加熟悉到班主任工作的重要性，此次培訓學(xué)習將成為我今后班主任工作的指明燈，肯定會(huì )指引我做一名優(yōu)秀的班主任。
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