學(xué)生會(huì )工作心得體會(huì )
當我們經(jīng)過(guò)反思,有了新的啟發(fā)時(shí),就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),如此可以一直更新迭代自己的想法。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢?以下是小編收集整理的學(xué)生會(huì )工作心得體會(huì ),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

學(xué)生會(huì )工作心得體會(huì )1
我覺(jué)得要成為一個(gè)好的學(xué)生會(huì )干部,首先要有能力,我們來(lái)學(xué)生會(huì )最主要的目的是為了“服務(wù)同學(xué)”,如果我們連給同學(xué)服務(wù)的能力都沒(méi)有,還能談什么呢,在學(xué)生會(huì )中有些干部是抱著(zhù)“鍛煉自我”的目的來(lái)的,我覺(jué)得這不是正確的目的,這樣的想法是一種自私的想法,也是一種不負責的想法,建立在這樣的目標下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。
我要說(shuō)的第二個(gè)方面是“熱情”,大多數的學(xué)生會(huì )成員剛上任的時(shí)候,都是滿(mǎn)腔熱忱的.,都有一股大顯身手的欲望,可是有幾個(gè)能把這個(gè)熱情保持下來(lái)的!一個(gè)月?一個(gè)學(xué)期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現象的根本原因是什么,是環(huán)境影響還是自己放棄,“新官上任三把火”這誰(shuí)都能做,要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情,就像時(shí)發(fā)動(dòng)機失去了油,最后連我們的能力也就沒(méi)有了!
“受支持”,無(wú)論做什么事情都要得民心,都要取得群眾的支持,要知道我們根本不是什么干部,什么官,我們和大家一樣,只是多了一份擔子而已,是多了義務(wù)而不是權利!我們要保持謙虛的態(tài)度,要時(shí)刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位,把個(gè)人的得失看的輕一點(diǎn),將心比心的對待同學(xué),以真誠換得支持與贊賞,那樣我們在工作時(shí)才會(huì )減少阻力!
我個(gè)人認為只有把這幾方面的事情做好了,那么我們就可以說(shuō)我們是優(yōu)秀的學(xué)生會(huì )干部了,然而要做到上述幾點(diǎn)還是需要用心的!
部門(mén)間的相互關(guān)系是加強合作的基礎,是完成重大任務(wù)不可或缺的要素!這要求我們平時(shí)不僅要在會(huì )議上相互多交流,私下也可以相互交流!不光要部門(mén)的負責人加強相互間的交流,更重要的是部門(mén)間成員的交流,因為做活動(dòng)時(shí)是部員們在一起的機會(huì )更多。這樣合作起來(lái)才能更密切!
部門(mén)內部的團結是部門(mén)強健的基礎,是學(xué)生會(huì )成功的保證!我們雖然是干部,但我們要公平、平易地對待我們的部員,不要讓他們感覺(jué)是在階級場(chǎng)所,而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作,在工作中找到樂(lè )趣!要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗,這樣才能使你的部門(mén)不斷的發(fā)展!
以上幾點(diǎn)只是我個(gè)人的淺見(jiàn),雖然是淺見(jiàn)但我還是堅持以上幾點(diǎn),并把這幾點(diǎn)作為原則來(lái)指導我繼續工作,因為我是一直這樣遵循下來(lái)的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出來(lái)與大家分享!在大家沒(méi)找到更好的方法時(shí)不防一試!
學(xué)生會(huì )工作心得體會(huì )2
其實(shí),大學(xué)開(kāi)始之前就期望能當個(gè)班長(cháng)或進(jìn)學(xué)生會(huì )。之后班長(cháng)沒(méi)當成就更想進(jìn)學(xué)生會(huì )了。但大一在東部校區時(shí),學(xué)生會(huì )面試也沒(méi)過(guò)關(guān),不免更覺(jué)得遺憾。
不明白為什么要進(jìn)學(xué)生會(huì ),反正就是不想在學(xué)習外無(wú)事可做。還好,來(lái)到中心校區后,法學(xué)院學(xué)生會(huì )又納新了,很榮幸,我進(jìn)了生活服務(wù)部,成為學(xué)生會(huì )的一員。
繼納新會(huì )議后我們就正式開(kāi)始工作了。我們部每周二開(kāi)例會(huì )(當然有時(shí)會(huì )因工作需要加開(kāi)或換時(shí)間開(kāi)),我們的常務(wù)工作是檢查衛生,每周一次,由于男生分兩組,所以我只在雙周和高寶龍一齊檢查。檢查衛生其實(shí)也能煅練很多東西。比如跟樓管大爺和同學(xué)們的交流相處本事,對衛生的衡量評價(jià)本事等。
我們部真的很和諧,感情挺好。都不會(huì )自私,都能夠互幫互助而不會(huì )借口推托。每次開(kāi)例會(huì )我們都會(huì )有說(shuō)有笑,并且不會(huì )耽誤正事。這個(gè)周一我們還一齊去聚餐,餐桌上我們沒(méi)有學(xué)姐學(xué)弟之分,沒(méi)有部長(cháng)干事之別,一齊說(shuō)笑,一齊玩游戲,一齊唱歌,直到十點(diǎn)鐘才回學(xué)校,那叫一個(gè)開(kāi)心啊!
進(jìn)入學(xué)生會(huì )體會(huì )最多的一個(gè)工作是協(xié)助舉辦法學(xué)院迎新(也就是從東校過(guò)來(lái)的我們)晚會(huì )。晚會(huì )十分成功,這無(wú)疑和我們服務(wù)部在后臺辛勤細致的工作是分不開(kāi)的。
那天我們中午十二點(diǎn)過(guò)去,直到晚九點(diǎn)半才回。之間只吃了一包餅干,但我們沒(méi)有一個(gè)人真心抱怨,我們每時(shí)每刻都在緊張的.研究著(zhù)具體的工作細節,我想我們上課也沒(méi)這么認真過(guò)。我們搬凳子,移鋼琴,搬架子鼓,并且要在適當的時(shí)候迅速急時(shí)的把他們放到正確的位置,不得有絲毫差錯。要不,整個(gè)演出效果就會(huì )受影響。我們干得不錯,得到了部長(cháng)、分管副主席的肯定和高度評價(jià)。其實(shí),即使沒(méi)有部長(cháng)、主席的贊揚,我們也高興,因為晚會(huì )的成功就是對我們最大的告慰,因為我明白我們的工作是有意義的、有價(jià)值的。當同學(xué)們說(shuō)晚會(huì )挺好的時(shí)候,我的唯一感覺(jué)是:值。
有事做就好,雖然學(xué)習緊、時(shí)間少,但或許是因為我早已習慣了忙碌,總感覺(jué)這樣過(guò)得挺好。當忙完一天躺到床上的時(shí)候就會(huì )感到異常幸福,感到滿(mǎn)足,因為充實(shí)。
今后必須還會(huì )有很多工作,不管會(huì )做的、不會(huì )做的,我都會(huì )盡力而為。不為別的,只因為我愿意這么做,要是有其他企圖,必須會(huì )讓自我活的很累,何必呢。開(kāi)心工作,認真學(xué)習就足夠了。
學(xué)生會(huì )工作心得體會(huì )3
在學(xué)生會(huì )工作一個(gè)學(xué)期的時(shí)間,準確的說(shuō)一學(xué)期不到,在這段時(shí)間內和非學(xué)生會(huì )成員相比我所失去的自由時(shí)間相對的要多一點(diǎn),但是學(xué)會(huì )的相對要多一些。比如說(shuō)接觸的人和事相對就要多一點(diǎn)了,接觸的人和事多了,既鍛煉處理事情的潛力也能更多的交友,光這些就很值得我在學(xué)生會(huì )繼續工作下去了,當然我所得到的當然不止這些。
在學(xué)生會(huì )工作的這段時(shí)間,有不少人問(wèn)過(guò)我是否值得再繼續干下去,用他們的觀(guān)點(diǎn)就是與其在學(xué)生會(huì )這樣吃力不討好的干下去,還不如自己在大學(xué)多留點(diǎn)時(shí)間玩玩。有這樣的想法很正常,學(xué)生會(huì )的事情并不是說(shuō)只有特定的人能干的好,就看個(gè)人的看法,只要你有想法,你能夠認真對待。那么,你就必須能干的好。不去計較那些花在值班室里的時(shí)間、不去計較那些日常工作的.繁瑣,那么你就能夠充分的勝任學(xué)生會(huì )的工作了,正所謂魚(yú)與熊掌不可兼得,人各有志,大家的想法不同,那么所做的事情也各不相同,我在學(xué)生會(huì )期間,得到的是對我人際交往潛力的鍛煉,還有對突發(fā)事件的處理潛力,我要的就是鍛煉自己,在鍛煉自己的同時(shí)為廣大同學(xué)做好必要的服務(wù)工作。
在工作期間最不能要的想法就是把自己和非學(xué)生會(huì )成員做比較,為什么別人在操場(chǎng)閑逛的時(shí)候我們在值班室值班為怎樣別人睡覺(jué)了,我們還要查房沒(méi)有任何借口,理由很簡(jiǎn)單,你參加了學(xué)生會(huì )。也有很多中途退出的人,他們的想法是否這樣我不太清楚,我明白如果我這樣想,那么,我退出是遲早的事。
在學(xué)生會(huì )工作期間,我的提升是循序漸進(jìn)的,很難看出短期內有什么變化,但是和剛開(kāi)始相比,我的提升還是很明顯的。
對于工作的認識和工作的看法:我個(gè)人是在辦公室工作的,辦公室的事情能夠說(shuō)是所有部門(mén)中最為繁瑣的,而且也是最沒(méi)有規律的。本部門(mén)的工作最主要的是日常周量化表的制作等,無(wú)一不是需要其他部門(mén)來(lái)配合工作。其他部門(mén)的事情我多少也有過(guò)一些了解,大體都是一些制作周表,分工不同,但是所做出來(lái)的數據和系里對班級以及個(gè)人的考評掛鉤,這樣就有一些人對考評的數據產(chǎn)生懷疑,來(lái)找我們投訴,這是在所難免的事情。在遇到這些狀況的時(shí)候,我們最先要做的就是安撫投訴者的情緒,充分拿出耐心,和他們解釋?zhuān)⒃诖送瑫r(shí)自我批評,因為無(wú)風(fēng)不起浪,既然有人投訴,就說(shuō)明我們必須存在問(wèn)題。
總之,我個(gè)人覺(jué)得我們的工作態(tài)度就應盡量放的平和一點(diǎn),語(yǔ)氣多以商量為主,這樣,別人在配合我們工作的時(shí)候才不會(huì )出現厭惡感,下次再有這樣的事情時(shí),大家都是會(huì )十分愿意配合我們工作的。對于學(xué)生會(huì )的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變自己的性格與處世方式。才能在將學(xué)生會(huì )工作做好的同時(shí)自己得到長(cháng)足的進(jìn)步!
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