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鐵路個(gè)人述職報告

時(shí)間:2025-11-10 04:58:10 賽賽 述職報告

鐵路個(gè)人述職報告(通用16篇)

  無(wú)情的時(shí)光老人像一陣寒風(fēng),走得無(wú)聲又匆匆,回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績(jì)呢?好好地做個(gè)總結并寫(xiě)一份述職報告吧。那么寫(xiě)述職報告需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編精心整理的鐵路個(gè)人述職報告,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

鐵路個(gè)人述職報告(通用16篇)

  鐵路個(gè)人述職報告 1

  一年來(lái),在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在各方面的大力協(xié)助和支持下,我以乘務(wù)旅客安全為中心,扎實(shí)工作,較好地完成了本年度的各項工作任務(wù)。為了更好的接受黨組織的考察和同志的監督,我將實(shí)事求是的總結過(guò)去,以合格、稱(chēng)職的人民鐵路警察身份積極的面向未來(lái)。本人20xx年度述職報告如下:

  一、在上級部門(mén)的領(lǐng)導與同志的配合下,我以身作則,堅決貫徹黨中央的各項方針政策,加強所轄乘務(wù)黨員的政治思想教育。

  通過(guò)學(xué)習,使我們再次鞏固了大局意識,政治意識,憂(yōu)患意識,群眾意識和法治意識,進(jìn)一步夯實(shí)執法為民的思想基礎。

  作為一名鐵路乘務(wù)黨員,在自己平凡的崗位上,嚴格要求自己,努力爭創(chuàng )一流。在實(shí)際工作中,更應主動(dòng)思考,不斷創(chuàng )新工作方法,攻克技術(shù)難題;以勤奮的工作,熱情的態(tài)度,為廣大旅客提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù),做出自己應有的貢獻。

  二、行為上堅定不移的履行崗位職責

  作為一名鐵路乘務(wù)黨員,尤其作為一名乘警長(cháng),我深知自己的責任重大。列車(chē)作為一個(gè)承載旅客的容器,更類(lèi)人群的匯集使其更像一個(gè)小社會(huì )。維護列車(chē)的治安秩序和處理所乘人員的矛盾與糾紛,不僅關(guān)系到鐵路運輸系統的順利運轉,更加關(guān)乎于整個(gè)社會(huì )的穩定發(fā)展。

  作為乘警長(cháng),保證所執乘列車(chē)的治安秩序,為旅客創(chuàng )造一種安全、有序、平穩、和諧的旅行環(huán)境是我義不容辭的責任。我認真履行崗位職責,做到了如下工作。

  第一,提前到班,準時(shí)上崗;

  第二,執乘期間按執乘警長(cháng)崗位責任制的規定,帶領(lǐng)當班乘警巡視各節車(chē)廂,及時(shí)處理治安問(wèn)題、解決安全隱患,確保良好的.列車(chē)治安秩序;

  第三,勤與列車(chē)長(cháng)溝通并協(xié)助列車(chē)長(cháng)和乘務(wù)人員的工作,及時(shí)化解旅客疑問(wèn),調節旅客與乘務(wù)人員之間的矛盾,創(chuàng )造一種和諧愉快的鐵路旅客運輸環(huán)境;

  第四,如實(shí)做好相關(guān)執乘、執勤及交接班記錄;第五,執乘、執勤過(guò)程中遇到特殊疑難問(wèn)題,或超出我的職責范圍但又急需處置的、與列車(chē)治安有關(guān)的重大問(wèn)題,及時(shí)請示上級領(lǐng)導,并按上級領(lǐng)導的指示妥善辦理;第六,熱心為旅客服務(wù),幫助旅客解決旅途中遇到的其他困難。

  除此之外,本人作為乘警長(cháng),還經(jīng)常帶領(lǐng)當班乘警進(jìn)行一些日常勤務(wù)工作之外的,上級部門(mén)布置的一些特殊的列車(chē)治安工作。例如:

  1、根據公安部、鐵道部、鐵路運輸公安局以及執乘列車(chē)途經(jīng)的地方公安廳/局所通緝的逃犯信息,在所執乘列車(chē)上排查犯罪嫌疑人;

  2、客運高峰期間,在所執乘列車(chē)上根據相關(guān)規定,檢查、沒(méi)收個(gè)別旅客違規攜帶易燃易爆等危險品,并耐心做出解釋?zhuān)?/p>

  3、保證乘車(chē)高級領(lǐng)導干部和重點(diǎn)受保護人員的安全,以及做好重大節日和重要活動(dòng)期間執乘列車(chē)的治安工作。

  由于乘警組全體警員的積極配合、兢兢業(yè)業(yè)的工作。20xx年,我所執乘的所有班次的旅客列車(chē)未發(fā)生一起刑事和治安案件;為我部營(yíng)造了安全、和諧、有序、愉悅的鐵路客運形象。

  三、能力上業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能有所提升

  為了提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和警務(wù)工作能力,適應新時(shí)期、復雜多變的社會(huì )治安情況,滿(mǎn)足鐵路乘務(wù)警察工作的客觀(guān)要求。20xx年,我積極參加了所有乘警隊組織的業(yè)務(wù)學(xué)習和崗位練兵活動(dòng)。通過(guò)這些培訓活動(dòng),我在強化專(zhuān)業(yè)技能的同時(shí)也掌握了許多新的業(yè)務(wù)知識,保證了在日常工作中能夠較好的履行工作職責;在鐵路旅客運輸環(huán)節上,從容面對和處置各種治安事件,圓滿(mǎn)的完成上級交給的工作任務(wù)。

  四、思想上具有集體主義精神和全局觀(guān)念

  作為一名鐵路乘務(wù)警察,尤其是作為一名乘警長(cháng),必須具有較強的集體主義精神和全局觀(guān)念,服從領(lǐng)導、團結同志,這是履行自己的工作職責,做好本職工作的前提。

  鐵路乘務(wù)警察的首要任務(wù),就是做好鐵路旅客運輸的治安保衛工作,這是一個(gè)特定集體的全局性任務(wù)。作為這個(gè)集體的領(lǐng)導必須具有全局觀(guān)念,明確工作職責與目標,妥善安排集體成員的工作內容。使集體的每個(gè)成員在統一的組織指導下,相互配合,保證每一班次鐵路旅客列車(chē)的旅客及乘務(wù)人員的人身和財產(chǎn)的安全,創(chuàng )造一種和諧的鐵路旅客運輸環(huán)境。

  基于這種認識,20xx年在實(shí)際工作中我做到了服從領(lǐng)導、聽(tīng)從指揮、團結同志,特別是體貼、幫助本乘警組的組員。積極努力、認真負責的做好本職工作,保證了全組所執乘的每一班次的旅客列車(chē)的良好治安狀態(tài)。

  20xx年,雖然自己在履行職責方面做了一些積極的努力,取得了一些成績(jì),但由于年齡較高,思想上偏于保守,業(yè)務(wù)素養和專(zhuān)業(yè)技能與時(shí)代要求還有所差距。在履行職責方面雖然做到較為全面,但是卻沒(méi)有突出的成績(jì),前進(jìn)的步伐略微緩慢。這些問(wèn)題,有待在新的一年里改變和提高。

  鐵路個(gè)人述職報告 2

  我于20xx年十月到線(xiàn)路車(chē)間任工程師,在任現職前,擔任檢控車(chē)間工程師職務(wù),按段里的要求,現對一年來(lái)的工作學(xué)習情況進(jìn)行回顧,具體述職如下:

  一、一年來(lái)的學(xué)習、工作情況

 。ㄒ唬、認真進(jìn)行政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習

  政治、業(yè)務(wù)學(xué)習是做好工作的基礎,我能按時(shí)參加車(chē)間的集中政治學(xué)習,并能按規定進(jìn)行自學(xué)篇目的學(xué)習,按照要求進(jìn)行談心活動(dòng),做到每抓必談,每罰必談,在業(yè)務(wù)學(xué)習方面,能認真向實(shí)踐經(jīng)驗豐富的老工長(cháng)學(xué)習,認真做到理論知識和實(shí)際相結合,不但做到能發(fā)現病害,著(zhù)重學(xué)習了分析病害、解決病害的能力。

 。ǘ、以安全風(fēng)險管理為主線(xiàn),抓好車(chē)間的安全教育工作。

  年初以來(lái),鐵路引入安全風(fēng)險管理這一科學(xué)管理方法,我在段的指導幫助下,針對車(chē)間管內三個(gè)大站場(chǎng),恒山線(xiàn)無(wú)縫線(xiàn)路、隧道,菱形道岔、復式交分道岔多的設備實(shí)際情況,從人員、設備、管理、環(huán)境、作業(yè)五個(gè)方面制定了車(chē)間級的安全風(fēng)險控制表,按照實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則,共查找出

  A級風(fēng)險點(diǎn)8個(gè),B級風(fēng)險點(diǎn)10個(gè),C級風(fēng)險點(diǎn)8個(gè),D級風(fēng)險點(diǎn)4個(gè),并制定了七個(gè)工區的安全風(fēng)險控制表,針對查找出的風(fēng)險點(diǎn),車(chē)間扎實(shí)開(kāi)展了教育培訓工作,首先使干部、工班長(cháng)達到入耳、入腦、入心,并在實(shí)際工作中靈活應用,各工區在每天的早班會(huì )中結合當天的作業(yè)位置、項目來(lái)查找安全風(fēng)險點(diǎn),并制定自控、互控、他控控制措施,通過(guò)早班會(huì )來(lái)進(jìn)行風(fēng)險提示,并在工作日志中記載,在雞西車(chē)間各工區已形成了習慣,較好地控制了人身安全、行車(chē)安全。

 。ㄈ、努力做好線(xiàn)路質(zhì)量的穩步提升,抓好施工中的安全、質(zhì)量工作。

  線(xiàn)路維修的基本任務(wù)是;保持線(xiàn)路設備完整和質(zhì)量均衡,使列車(chē)能以規定的速度安全、平穩和不間斷的運行,并盡量延長(cháng)線(xiàn)路設備使用壽命。雖然雞西線(xiàn)路車(chē)間正線(xiàn)不多,但超大修道岔多,如:雞西站43—9單開(kāi)3組(25、27、29),50—9單開(kāi)4組(13、19、32、38),都是木枕道岔,道岔設備復雜,站專(zhuān)線(xiàn)基礎薄弱,根據這種情況,我能與副主任、工長(cháng)一道,做到發(fā)現問(wèn)題、并解決問(wèn)題,對較大的病害,及時(shí)納入月度施工方案解決。在施工前能提示工長(cháng)做好工作量的調查,材料、機具的準備,安全風(fēng)險點(diǎn)的查找、控制,施工中能按照查找出的設備病害、風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行有條不紊地實(shí)施,并隨時(shí)檢查質(zhì)量和控制安全,開(kāi)通前能認真檢查設備質(zhì)量是否達到開(kāi)通狀態(tài),并檢查材料、機具有無(wú)侵限,施工后能做到病害整治,安全無(wú)事。

 。ㄋ模、按照安標線(xiàn)的要求,認真做好各項管理工作。

  管理工作是一個(gè)企業(yè)的靈魂,雞西線(xiàn)路車(chē)間是段所在地,各項管理工作更應做好,我本著(zhù)管理工作要務(wù)實(shí)的原則,要與現場(chǎng)一至的原則,扎實(shí)地做好安全、教育管理、技術(shù)管理、防洪、防脹、防三折工作,能做到早來(lái)晚走,結合現場(chǎng)實(shí)際來(lái)做管理,制定了車(chē)間安標線(xiàn)建設三年推進(jìn)計劃,對今年年底達標的三個(gè)工區進(jìn)行了重點(diǎn)推進(jìn),做到了管理規范化,作業(yè)標準化。

  二、工作中存在的.問(wèn)題:

  1、一是管理工作還有待于進(jìn)一步加強,不斷提高管理工作的水平。二是深入工區、現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力還有待于進(jìn)一步提高,三是業(yè)務(wù)知識學(xué)習還應堅持持久,使自己跟上業(yè)務(wù)快速發(fā)展的步伐。

  2、車(chē)間新來(lái)的職工,每次來(lái)報到時(shí)能夠進(jìn)行安全教育,但是缺乏針對性,千篇一律,不能做到針對不同的作業(yè)環(huán)境,從職工的上下班途徑,作業(yè)中安全風(fēng)險點(diǎn)入手,進(jìn)行詳細細致的教育,車(chē)間培訓后到工區師帶徒情況,也未能做到經(jīng)常去觀(guān)察、指導。

  3、安全管理中,沒(méi)有抓到實(shí)處,對職工的安全思想教育抓得不牢,出現了“6.3”職工腳部被砼枕壓傷事故,給段安全形勢帶來(lái)負面影響,給車(chē)間、工區、家庭、個(gè)人帶來(lái)無(wú)法挽回的損失。

  三、今后改進(jìn)措施

  1、牢記自己的職責和肩負的使命,把工作中存在的問(wèn)題逐項梳理,不斷加以改進(jìn);

  2、加強工作作風(fēng)改進(jìn),努力抓好安全生產(chǎn),時(shí)刻牢記自己的使命感和責任感。

  3、把安全風(fēng)險管理繼續加強,想問(wèn)題謀事務(wù)要細致,加強現場(chǎng)作業(yè)檢查控制,全心全意為職工服務(wù),做好自己的本職工作。

  鐵路個(gè)人述職報告 3

  我在公司的正確領(lǐng)導下,在同事們的大力支持和幫助下,按照公司總體工作部署和目標任務(wù)要求,圍繞中心,突出重點(diǎn),在自己負責的工作崗位上認真履行職責,較好地完成自己的工作任務(wù),取得了一定的成績(jì)。下面,根據上級領(lǐng)導的安排和要求,就自己的工作情況向領(lǐng)導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

  一、認真學(xué)習,提高政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)工作水平

  我認真學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)、黨風(fēng)廉政建設規定,學(xué)習公司的各項制度、工作紀律及業(yè)務(wù)知識。通過(guò)學(xué)習,提高自己的政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)工作水平,在思想上與公司保持一致,堅定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),樹(shù)立全心全意為職工群眾服務(wù)的思想,做到無(wú)私奉獻。

  二、勤奮努力,完成勞務(wù)費清欠工作任務(wù)

  我是鐵路服務(wù)公司副經(jīng)理,管理4個(gè)大煤礦的`勞務(wù)費清欠工作。勞務(wù)費清欠工作既關(guān)系到公司的利益,又關(guān)系到職工的利益。雖然勞務(wù)費清欠工作難度很大,存在許多困難,但是,我想到勞務(wù)費清欠是公司的一項重要工作,維系著(zhù)公司的根本利益,作為一名公司干部,必須認真努力去完成。經(jīng)過(guò)我的努力,克服了勞務(wù)費清欠工作中的困難,完成了勞務(wù)費清欠工作任務(wù),維護了公司的自身利益。

  三、加強團結,全力做好工作

  搞好公司工作,團結是根本。首先,我做到嚴以律己、寬以待人,加強同志間的團結,大事講原則,小事講風(fēng)格,盡力維護公司的和諧。其次,我牢固確立“以人為本”的管理理念,認真聽(tīng)取職工的意見(jiàn)與建議,與職工同呼吸,共命運,加快各項工作發(fā)展。再次,我以自己的率先垂范、辛勤努力和勤儉樸素,充分調動(dòng)每個(gè)職工的工作積極性,提高職工的綜合素質(zhì),使大家團結一致,齊心協(xié)力,把各項工作搞好。

  四、加強黨風(fēng)廉政建設,做到廉潔自律

  我深刻認識到自己作為一名公司干部,必須加強黨風(fēng)廉政建設,做到廉潔自律,要始終把它當作一項重要工作來(lái)抓。為此,我認真學(xué)習公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設和廉潔自律的精神與規定,努力提高自己各方面素質(zhì)。在工作上,嚴守工作紀律,堅決抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,做到潔身自好,清正廉潔,完成自己的工作,決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊。

  五、今后的工作打算

  一是加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)和管理水平。我要注重對自身工作的總結,認真借鑒別人好的經(jīng)驗,加強分析管理能力,以便更好地做好各項業(yè)務(wù)工作。要提高自身素質(zhì),努力做到創(chuàng )新務(wù)實(shí),提高自己執行力,確保各項工作比過(guò)去有明顯進(jìn)步與提高。

  二是樹(shù)立服務(wù)意識,提高工作質(zhì)量。我要牢記自己的莊嚴使命,忠實(shí)履行自己的職責,保質(zhì)保量完成公司領(lǐng)導布置的工作任務(wù),提高工作質(zhì)量,獲得職工群眾的滿(mǎn)意。三是繼續加強廉政建設,樹(shù)立清正廉潔作風(fēng)。我要貫徹執行公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設責任制的統一部署,明確責任,加強監督,做到以身作則,廉潔自律,不發(fā)生任何違記違規現象。

  我的述職報告完了,謝謝大家!

  鐵路個(gè)人述職報告 4

  20xx年在河東運輸段的正確領(lǐng)導下,在全站職工的鼎力支持與配合下,按各級組織的工作思路、目標、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開(kāi)工作,我始終以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng),堅持“安全第一,預防為主”的方針,以運輸生產(chǎn)為中心,以安全為重點(diǎn),不斷加強運輸組織,上下一心,圓滿(mǎn)的完成了上級領(lǐng)導所交給的任務(wù)。借此機會(huì ),我感謝一年來(lái)支持我以及我們車(chē)站工作的領(lǐng)導、同仁“謝謝你們!”現將我自己一年來(lái)的具體工作情況,給大家做一個(gè)匯報,請在坐的各位領(lǐng)導與同仁做出評議。

  一、堅定信念、深化觀(guān)念、統一思想

  從思想上我嚴格要求自己,認真學(xué)習各級領(lǐng)導的講話(huà)及會(huì )議精神,并嚴格按照其精神與要求,帶領(lǐng)全站職工齊心協(xié)力,開(kāi)拓創(chuàng )新,認真履行自身職責,堅持以“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”為基礎,以“以人為本、安全第一”為核心理念,自覺(jué)用科學(xué)發(fā)展指導工作,不斷推進(jìn)物質(zhì)文明與政治文明的建設。充分發(fā)揮自己的關(guān)鍵作用,全面增強自己的使命意識。

  二、立足本職,勤奮努力,真抓實(shí)干

  工作中,嚴格按照李瑞俊段長(cháng)在年初職代會(huì )暨20xx年工作會(huì )議上的具體要求與安排,立足本職,恪盡職守,圓滿(mǎn)的完成上級領(lǐng)導交給的各項任務(wù),具體體現在以下幾個(gè)方面:

  1、教育職工迅速轉變觀(guān)念,統一思想,提高認識,摒棄過(guò)去那種單一指揮、條塊管理、各自為陣的舊機制。使各專(zhuān)業(yè)單位間通力合作,主動(dòng)積極的配合工作。從大局出發(fā),牢固樹(shù)立“大河東、大運輸、大家庭”的新觀(guān)念。

  2、加強班組建設,認真落實(shí)各項規章制度,提高職工的工作質(zhì)量。從開(kāi)展的“四查”、“春季設備大檢查”“百日安全生產(chǎn)無(wú)事故”等活動(dòng)中,有針對性地查找切實(shí)存在的問(wèn)題,認真進(jìn)行了整改,同時(shí)教育職工牢固樹(shù)立“違章就是事故,安全才能幸!钡陌踩砟。堅定一個(gè)安全信念即:“消滅慣性違章”,緊急四個(gè)安全意識即:“大河東、大安全意識;人身安全高于一切的意識;正線(xiàn)暢通意識;安全關(guān)鍵卡控意識!辈粩嗵岣呗毠ぷ裾率丶o自覺(jué)性,杜絕搞形式、走過(guò)場(chǎng),力求實(shí)效,整改問(wèn)題要徹底、干凈,避免反彈現象,促使安全運輸生產(chǎn)工作更加規范化、標準化、制度化。確保了人身安全與行車(chē)安全。

  3、狠抓業(yè)務(wù)素質(zhì),高度重視安全生產(chǎn)。利用交班會(huì )與休班時(shí)間組織職工再學(xué)習,不斷提高各自自身的業(yè)務(wù)水平與操作技能。

  4、做好施工期間的安全工作:由車(chē)站帶頭組織各專(zhuān)業(yè)單位在施工前,加強了與施工單位的聯(lián)系,及時(shí)召開(kāi)了施工預備會(huì ),對施工期間內可能出現的.問(wèn)題,制定相應的防范措施并及時(shí)簽訂了施工安全協(xié)議,利用平時(shí)的時(shí)間組織職工學(xué)習,保證了施工期間的各項工作的安全。

  5、認真抓好站區聯(lián)防護路隊的各項工作,根據段的要求我站及時(shí)成立了站區聯(lián)防護路隊,結合鐵路公安人員針對站區內偷煤等問(wèn)題進(jìn)行了解決,確保了站區內的行車(chē)安全。

  6、努力構建文明站區、牢固樹(shù)立窗口形象:按照上級領(lǐng)導近期要求,狠抓車(chē)站的文明建設,認真按照有關(guān)規章制度執行,教育職工不斷提高自身修養素質(zhì),嚴格要求自己。為把我站區打造成為一張對外宣傳的精美名片而努力。

  三、自身存在的不足

  剖析一年來(lái)的工作,我深刻認識到自己的“責任意識”還達不到領(lǐng)導對我的要求。人們常說(shuō)“責任大于能力”而我如今欠缺的就是這種責任,在今后我一定會(huì )加強自己的奉獻意識,大膽實(shí)踐、扎實(shí)工作,以感恩的態(tài)度來(lái)真正實(shí)現自身的價(jià)值。在以后的工作中,我會(huì )繼續堅持以“以人為本、安全第一”的核心理念,加強對車(chē)站標準化建設。希望大家在今后的工作中給我提出寶貴的意見(jiàn)與建議,我一定會(huì )逐步完善自我,力爭做得更好。感謝各位領(lǐng)導對我的支持與幫助。

  謝謝大家!

  鐵路個(gè)人述職報告 5

  20xx年在各級領(lǐng)導幫助和項目部同事們的配合下,我帶領(lǐng)作業(yè)隊人員加班加點(diǎn),努力“抓質(zhì)量、趕工期、保進(jìn)度”,在大要點(diǎn)封鎖前,創(chuàng )造了大干的局面,為大封鎖的順利進(jìn)行做好了充分的準備。按照項目部的工期安排,較好的推進(jìn)了項目部的施工進(jìn)度和產(chǎn)值任務(wù),確保了管段的開(kāi)通。但是作為一名副經(jīng)理,我在管理上還存在一些漏洞,在此,將本年的工作總結匯報如下,以查找自己的缺點(diǎn)與不足,及時(shí)改進(jìn),為以后更好的工作奠定良好的基礎。

  一、施工完成情況:

  工作上,20xx年開(kāi)工以來(lái),我不斷加強組織施工生產(chǎn)。管段內K87段石質(zhì)路塹開(kāi)挖及擋土墻澆筑工程是管段內影響工期的卡脖子工程,也是管段內施工中安全壓力最大的施工地段,為了保證安全、如期的完成施工任務(wù),我合理安排人員,并與技術(shù)人員一起制定了詳細施工計劃及工期安排,24小時(shí)值守在施工一線(xiàn),僅僅利用一個(gè)半月月的時(shí)間,完成該段石質(zhì)路塹,擋土墻混凝土澆筑,擋土墻墻后回填等工作,本年度管段內完成雞鳴鋪中橋柔性墩加固施工,點(diǎn)內過(guò)渡便線(xiàn)撥接施工,東戌火車(chē)站拆除及線(xiàn)路堵豁施工,路基土方開(kāi)挖13000余方,石方開(kāi)挖9000余方,形成路基2.1km,鋪軌3.7km,柵欄安裝5.6公里。

  在邯長(cháng)線(xiàn)7月二期封鎖施工中,我們悉心準備、精心組織、合理安排,最終確保安全、正點(diǎn)的完成了施工任務(wù),保證了邯長(cháng)線(xiàn)的如期開(kāi)通。

  二、安全質(zhì)量及成本控制情況:

  在安全質(zhì)量管理工作中,我嚴格遵照上級領(lǐng)導的'要求,確保臨近營(yíng)業(yè)線(xiàn)施工安全,我始終把安全、質(zhì)量放在工作的首要位置,在搶工期過(guò)程中,我們積極克服防護人員缺少的困難,合理調配人員,并且加強對施工現場(chǎng)的監督檢查力度,對重要崗位都制定了安全保證措施,對大型機械作業(yè)安排專(zhuān)人進(jìn)行安全防護,對施工員、協(xié)作隊伍、機械操作手加強了安全質(zhì)量教育,強化了現場(chǎng)施工人員的安全質(zhì)量意識,切實(shí)保證了管段內施工項目的安全質(zhì)量管理工作的平穩運行,通過(guò)努力我們管段全年沒(méi)有發(fā)生一起安全、質(zhì)量事故,極大的保障了管段施工節點(diǎn)工期的推進(jìn)。

  三、架子隊管理及職工隊伍思想狀況

  在架子隊管理上,由于我自身比較年輕,管理經(jīng)驗不足,在架子隊管理上曾出現一些問(wèn)題,導致職工隊伍不夠積極,外協(xié)隊伍現場(chǎng)施工比較混亂,隊伍零工比較多,作業(yè)效率不高等問(wèn)題。在領(lǐng)導的認真指導下,我對架子隊的管理重新作了規劃和調整,進(jìn)一步明確了施工進(jìn)度計劃,架子隊人員按照“同吃、同住、同勞動(dòng)、同培訓、”的原則對勞務(wù)工及外聘人員進(jìn)行管理。通過(guò)這次調整,架子隊全體人員干勁十足,認真貫徹落實(shí)施工節點(diǎn)目標,克服種種困難,按時(shí)保量完成一個(gè)又一個(gè)施工計劃。

  我架子隊認真抓好各項管理制度和技術(shù)標準的落實(shí)工作,讓每位員工都明確自己的工作標準,都按照標準去做,并且嚴格按照標準做到位。在推進(jìn)標準化管理中,注重抓源頭、抓過(guò)程、抓細節。把標準化管理貫穿到項目管理的全過(guò)程,落實(shí)到施工現場(chǎng)的各個(gè)角落,依靠縱向到底、橫向到邊的全過(guò)程閉環(huán)管理,從根本上提高施工現場(chǎng)管理水平。通過(guò)科學(xué)的標準化管理。

  四、存在的問(wèn)題:

  本年作業(yè)隊的工作雖然取得了一些成績(jì),但我個(gè)人的工作仍存在一些問(wèn)題,比如個(gè)人現場(chǎng)管理經(jīng)驗不足,業(yè)務(wù)水平還需進(jìn)一步提高,思想上存在僥幸心理,職工業(yè)務(wù)素質(zhì),綜合能力參吃不齊,等。這些存在的問(wèn)題會(huì )導致員工積極性不高,工作效率低,現場(chǎng)管理比較混亂。針對以上問(wèn)題,我在今后的工作和生活中加強與職工的交流,對待職工要“制度上嚴格,生活上關(guān)心”,并且在生活中要及時(shí)了解職工的困難,對于員工特別是工作經(jīng)驗尚不成熟的年輕員工要多鼓勵、多傳授經(jīng)驗,同時(shí)我們還應加強對協(xié)作隊伍的管理,使得協(xié)作隊伍能夠按時(shí)保質(zhì)的完成施工任務(wù),另外,我個(gè)人也將正視困難,團結同志,改進(jìn)不足,不斷加強學(xué)習,提高自身管理水平,緊緊圍繞公司發(fā)展目標,求真務(wù)實(shí),積極工作,在現場(chǎng)管理中,我將戒驕戒躁,多思考多向老員工學(xué)習,真正做到現場(chǎng)施工心中有數,重點(diǎn)、難點(diǎn)勇于克服。

  五、以后工作的思路:

  在以后的工作中,我將繼續帶領(lǐng)我們作業(yè)隊以“安全質(zhì)量”為中心,以“項目的節點(diǎn)工期”為主線(xiàn),全面落實(shí)公司領(lǐng)導的指示要求,真正深入到職工當中去,與員工一起齊心協(xié)力、鼓起干勁、克服困難,保質(zhì)、保量、按時(shí)的完成領(lǐng)導交給的各項施工任務(wù);我將加強與協(xié)作隊伍的溝通,提高對協(xié)作隊伍的管理水平;針對后續的工作,我會(huì )繼續更新工作思路,思考更好的施工方法,使得下一步的工作能夠為項目部創(chuàng )造更高的效益。

  在以后的工作中,我會(huì )全力支持、配合各級領(lǐng)導的工作,使自己所承擔的各項工作再上一個(gè)新的臺階。

  鐵路個(gè)人述職報告 6

  我叫xx,20xx年3月考取工人技師資格,在任職的一年當中,自已能認真按照平時(shí)所學(xué)的業(yè)務(wù)知識帶領(lǐng)班組職工加強設備的養護與維修,不斷地改造和提高設備質(zhì)量。在路局提出二次創(chuàng )業(yè)理念精神的感召下,自已更是牢固樹(shù)立六大理念和現場(chǎng)作業(yè)的三大要素嚴格卡控作業(yè)質(zhì)量,以新標準嚴要求、以新理念嚴控制,在管轄的11公里正線(xiàn)、17組道岔、11條股道和3公里專(zhuān)用線(xiàn)的設備整治中,能不分正線(xiàn)、站線(xiàn)、專(zhuān)用線(xiàn),一個(gè)標準對設備進(jìn)行精心養護維修,一個(gè)標準建安全標準線(xiàn),通過(guò)8個(gè)月的設備集中整治,軌檢車(chē)質(zhì)量由年初2月份的平均每公里出分13.50分,下降到9月份的0.45分,消滅了三級超限,嚴格控制了2級超限出分率,使設備質(zhì)量達到了全優(yōu)。職工在業(yè)務(wù)學(xué)習、班組建設、主人翁意識等方面也均有了顯著(zhù)的提高,F就一年來(lái)主要工作匯報述職如下:

  一、繼續不斷努力學(xué)習新經(jīng)驗、新方法并積極運用到實(shí)際工作當中。

  在現場(chǎng)的維修作業(yè)當中,除了所要求必須的技術(shù)業(yè)務(wù)、標準外,工作的巧可使質(zhì)量和效率成倍增長(cháng)。在年初k40+000-k50+000配合大機搗作業(yè)中,自已就積極與段技術(shù)科聯(lián)系提前介入抄平,一改往日靠眼觀(guān)起道的不科學(xué)方法,使該段線(xiàn)路大機搗一次成為了優(yōu)良公里線(xiàn)路。在拆、鋪橋護軌維修作業(yè)時(shí),提前制作了適合拆護軌螺帽的母螺帽,嫁接到內燃螺絲機上,使工作效率成倍增長(cháng),在一個(gè)天窗修時(shí)間內完成了車(chē)間要求的生產(chǎn)任務(wù),且質(zhì)量、標準一次達標。不但降低了職工的勞動(dòng)強度,而且節約了大量的人工費用,受到了車(chē)間、段技術(shù)科的好評。一次,在工務(wù)通訊上學(xué)習了添乘時(shí)如何判定晃車(chē)和車(chē)晃的論文后,自已不斷摸索和總結,在添乘設備時(shí)應驗率達到了90%以上,避免了多次浪費人力的情況。

  二、加強曲線(xiàn)、道岔的設備養護使曲線(xiàn)、道岔設備全面達標。

  曲線(xiàn)和道岔的養護歷來(lái)使設備養護當中最難也是最薄弱的。運用繩正法每次將曲線(xiàn)整治好后,保持時(shí)間很短,因而,在實(shí)際工作當中也是投入勞動(dòng)力最大的。今年6月,我帶領(lǐng)職工對管內的2條曲線(xiàn)進(jìn)行了一次徹底整治。具體方法是:

  1、先找出曲中點(diǎn),然后兩側分點(diǎn)。

  2、找水平、撥正曲線(xiàn),均勻石碴達到石碴飽滿(mǎn)、搗固均勻。

  3、改軌距、打磨鋼軌達到軌控標準不超千分之一標準。

  4、定位五大樁的埋設和標志、標識的從新刷寫(xiě),最后用地錨拉桿按標準進(jìn)行鎖定。經(jīng)過(guò)精心的整治和通過(guò)3個(gè)月觀(guān)察、檢查,曲線(xiàn)穩定變化率低,有效的控制了曲線(xiàn)難整治問(wèn)題。道岔的養護仿效了曲線(xiàn)整治的辦法收效良好。

  三、鼓勵職工奮發(fā)好學(xué),爭當星級職工。

  在日常的工作管理中,自已時(shí)常鼓勵職工奮發(fā)好學(xué)。去年,段實(shí)行星級職工帶薪制度后,自已與班組職工一起修訂和完善了班組學(xué)習制度。規定每周三下午業(yè)余時(shí)間為班組業(yè)務(wù)、政治學(xué)習日。自已在學(xué)習中既當學(xué)員、也當教員。通過(guò)半年多的'有效管理,目前班組學(xué)習蔚然成風(fēng)。在去年12月份的車(chē)間星級職工考試比武中共15個(gè)名額,我們班組占到了6個(gè),占車(chē)間總人數的40%以上。職工學(xué)到了知識,嘗到了甜頭。自已去年被評選為出席路局先進(jìn)個(gè)人和段先進(jìn)標兵。今年10月又被評選段一次黨代會(huì )代表。

  四、在設備整治中積極為車(chē)間在技術(shù)上、管理上獻計獻策,使車(chē)間設備管理有大幅提高。

  今年,是段設備集中修大整治的一年。一開(kāi)始自已就主動(dòng)申請要求積極參加,在集中整治設備中努力再學(xué)習、再提高。由于集中修車(chē)間90%的勞動(dòng)力被抽調,加之陰雨天氣的影響,車(chē)間部分班組設備出現了下滑。針對這種情況,自已主動(dòng)請纓帶領(lǐng)職工先后到工區、等工區進(jìn)行了道岔、正線(xiàn)等設備的整治。前后歷時(shí)15天,共整治道岔7組,正線(xiàn)10公里,曲線(xiàn)2條,均達到了段軌控組要求的質(zhì)量標準,同時(shí),也得到了其他班組的認可和好評。

  在線(xiàn)容線(xiàn)貌整治中按照段制定的作業(yè)標準和要求,一次試驗性驗收即達標5公里,為其他班組不但做出了好的表率,也成為段、車(chē)間的線(xiàn)容線(xiàn)貌安全標準樣板線(xiàn)。

  五、進(jìn)一步提高認識,不斷提高管理工作水平。

  當前正值鐵路唱響二次創(chuàng )業(yè)的發(fā)展時(shí)期,對于自已則更要不斷創(chuàng )新認識理念、轉變觀(guān)念提高認識,在班組管理上狠下功夫,全面提升班組的綜合實(shí)力。通過(guò)學(xué)習自已認識到設備質(zhì)量提高了,不能代表班組好了,而是班組應在綜合治理、后勤保障、職工隊伍素質(zhì)、班組建設上等均有提高,才是真正意義上的提高。因此,自已也認識到了不足和缺點(diǎn),需要走的路也還很長(cháng),要學(xué)的東西也還很多,全面發(fā)展提高了才符合二次創(chuàng )業(yè)的要求和理念。一年來(lái)我的收獲頗豐,越來(lái)越感覺(jué)到自已要不停地學(xué)習、奮進(jìn)才能不掉隊,才能同班組的職工一起將六大理念樹(shù)立好、貫徹好!使管理工作再上新臺階!

  以上是我任工人技師一年中主要的工作回顧和簡(jiǎn)要陳述,不妥之處懇請領(lǐng)導批評指正!

  鐵路個(gè)人述職報告 7

  20xx年即將過(guò)去。在營(yíng)業(yè)部和網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導以及網(wǎng)點(diǎn)職工共同努力下,我們順利地完成了中心下達的各項任務(wù)和工作。在這一年的工作學(xué)習中,我也收獲了許多,現將一年的工作述職如下:

  一、認真努力工作。

  作為房山網(wǎng)點(diǎn)的一名貨運員,深知自身工作性質(zhì)的重要性,所以在工作中便嚴格要求自己。在工作中,認真審核每一張貨物運單,認真執行三檢制度,認真準時(shí)地上報十八點(diǎn)報表并確定報表準確無(wú)誤,及時(shí)地聯(lián)系貨調,掌握最新信息。并在工作中,不斷向其他同事學(xué)習,以便適應不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)。

  二、堅決服從上級領(lǐng)導的工作安排。

  眾人拾材,火焰高。這句古話(huà)一直延續到今日,講的就是在一個(gè)團體中我們要團結合作才能有更高的成績(jì)。大河水滿(mǎn),小河溢。講的也是這樣的的道理,我們只有在個(gè)人利益服從集體利益的前提下,我們整體才會(huì )更加團結、有凝聚力,也才會(huì )創(chuàng )造出個(gè)人無(wú)法創(chuàng )造的業(yè)績(jì)和效益。在單位中,積極響應領(lǐng)導的工作安排,為公司的發(fā)展貢獻的同時(shí)并鍛煉和提升了自己。

  三、不斷加強技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習,提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。

  一年來(lái)結合自己在實(shí)際工作中出現的問(wèn)題并積極學(xué)習電子貨票相關(guān)內容,對現場(chǎng)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)作業(yè)環(huán)節的有關(guān)內容進(jìn)行了認真、細致、深入的學(xué)習。同時(shí)注意時(shí)時(shí)處處虛心向老職工、老師傅請教,使自己的技術(shù)業(yè)務(wù)水平有了一定程度的提高,為今后更好的工作打下了一定的基礎。

  四、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  我們只有用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),才能使這個(gè)窗口讓貨主感到信任、親切,才能真正的實(shí)現“人民鐵路為人民”的宗旨。

  在一年的工作學(xué)習中,雖然自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能有了進(jìn)一步的提高。但是,自身還存在著(zhù)一定的不足之處。為此,在下一年度中應該還要繼續做到以下幾點(diǎn):

  1.保持認真努力工作的態(tài)度。認真工作是一名員工為企業(yè)和單位最大的回報,也是自身提升最好的途徑。在保持上一年的優(yōu)良工作作風(fēng)的'基礎上,繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn)。不斷學(xué)習、認真執行爭取自身的業(yè)務(wù)技能更上一個(gè)臺階。

  2.認真學(xué)習鐵路知識,熟練掌握各項規章。積極與物資單位取得聯(lián)系,了解各物資單位發(fā)貨情況,熱情接待貨主,耐心解釋鐵路運輸的相關(guān)問(wèn)題,使貨主滿(mǎn)意。服從領(lǐng)導的工作安排。嚴格執行的值班交接制度,貨票交接時(shí)必須嚴格落實(shí)簽認制度。

  3.進(jìn)一步提高自身標準化作業(yè)的意。今后,在實(shí)際工作中,要嚴格按照工作標準執行。努力做到班前做好預想,提前掌握作業(yè)量和注意事項。及時(shí)做好十八點(diǎn)報表要準時(shí)上報,及時(shí)聯(lián)系貨調,掌握最新信息。工作中要嚴格執行各項作業(yè)標準,嚴把安全關(guān)鍵。

  4.加強理論學(xué)習,提高安全意識。安全穩定事關(guān)單位發(fā)展,事關(guān)每名職工的切身利益,所以安全意識樹(shù)立不牢,必然給安全生產(chǎn)造成隱患。因此,在今后的工作中必須加強安全規章、法律法規的學(xué)習,進(jìn)一步提高安全第一的責任意識,確保領(lǐng)導交給的各項施工作安全,保證安全生產(chǎn)的穩定有序。

  我的工作就是認真審核貨物運單,確定無(wú)誤后根據運單制票,十八點(diǎn)報表要準時(shí)上報,認真執行三檢制度,確定報表準確無(wú)誤,當日的承認車(chē)積極組織裝車(chē),及時(shí)聯(lián)系貨調,掌握最新信息

  鐵路個(gè)人述職報告 8

  20xx年1月我由組織分配擔任XX站站長(cháng),堅持遵循“團結務(wù)實(shí)、從嚴從細;夯實(shí)基礎、卡控關(guān)鍵”的管理思路,率先垂范、勇?lián)熑、敢于?chuàng )新、狠抓落實(shí),較出色地完成各方面工作,以實(shí)際表現贏(yíng)得了領(lǐng)導的信任和職工的認可。以下我從思想認識、履行職責、工作實(shí)績(jì)、工作作風(fēng)、廉政建設等方面進(jìn)行個(gè)人述職。

  一、思想認識

  日常注重通過(guò)深入學(xué)習與時(shí)俱進(jìn)的理論知識,保持自己思想上的先進(jìn)性;通過(guò)積極參加健康向上的組織活動(dòng),延續自己認識上的深刻性,始終清醒意識到工作的第一要素就是為人民服務(wù),為社會(huì )做貢獻,為黨的事業(yè)奮斗。

  二、履行職責

  在站長(cháng)崗位上我兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,具有強烈的責任感和事業(yè)心,全力以赴履行好工作職責。

  (一)規范班組管理,激發(fā)工作熱情。規范班組管理的核心是抓好班組長(cháng)管理,班組長(cháng)是兵頭將尾,起著(zhù)至關(guān)重要的承上啟下作用。首先在車(chē)站切實(shí)推行班組長(cháng)交班學(xué)習制度,每日早上8:20分各班組長(cháng)準時(shí)在會(huì )議室碰頭,了解各崗位生產(chǎn)作業(yè)情況,布置當日重點(diǎn)工作,協(xié)調解決存在問(wèn)題,并對近期規章文電進(jìn)行學(xué)習,同時(shí)在段下發(fā)獎金、工資超計等二次分配上盡量予以?xún)A斜,激發(fā)班組長(cháng)的工作熱情。

  (二)卡控安全關(guān)鍵,不忘冷門(mén)死角。站長(cháng)要準確把握車(chē)站的安全關(guān)鍵,必須做到心中有數,養成摸排安全風(fēng)險源的工作習慣,善于尋找薄弱環(huán)節,制定易操作有針對性的措施,例如對于調車(chē)完畢忽視復檢的問(wèn)題采取了車(chē)站值班員(信號員)、調車(chē)長(cháng)、連結員“三方”復檢互控措施;對于營(yíng)業(yè)旅客列車(chē)交會(huì )人員不足的問(wèn)題制定了值班干部必須到站臺協(xié)助旅客乘降組織工作的制度。在突出卡控安全關(guān)鍵作業(yè)的同時(shí),車(chē)站從一些的事故教訓中也認識到新生事物或容易疏忽的環(huán)節常成為事故的引爆點(diǎn),所以將各種作業(yè)流程中一些冷門(mén)死角標注出來(lái),特別一些新設備的操作程序放置于行車(chē)室,便于核對,加強互控。

  (三)理順運輸組織,實(shí)現紅旗交班。車(chē)站是段管內的主要卸車(chē)站,日均卸車(chē)40車(chē),高峰期達到80車(chē),調車(chē)作業(yè)較頻繁,因此合理的運輸組織顯得尤為重要。根據到達重車(chē)的類(lèi)別、裝卸規律等,精心制定出一套“321”制度(即:10、18、9道必須送滿(mǎn)車(chē)輛;力保每班兩批,取送各一批;保證一名專(zhuān)業(yè)管理人員盯控取送車(chē)計劃),實(shí)行一段時(shí)間后,效果相當明顯,運輸組織逐漸理順,紅旗交班的次數越來(lái)越多,呈現良性循環(huán)狀態(tài)。

  (四)搭建展現平臺,選拔優(yōu)秀人才。為優(yōu)秀職工提供展現能力的平臺也是站長(cháng)的重要職責之一。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )、業(yè)務(wù)技能競賽等形式,主動(dòng)了解職工的進(jìn)步需求,認真觀(guān)察職工的潛在能力,綜合日常的工作表現,選拔出優(yōu)秀人才,積極向車(chē)務(wù)段提出提職、升級建議,尤其是一些少說(shuō)多做的“老實(shí)”職工要給予更多的機會(huì )。車(chē)站今年在調車(chē)組中選拔了一名年青調車(chē)長(cháng)擔任車(chē)站值班員,既優(yōu)化了行車(chē)人員結構,又在職工中起到了示范作用。

  (五)關(guān)心職工生活,多辦好事實(shí)事。

  為站長(cháng)一任,為職工多辦好事實(shí)事——是我對自己簡(jiǎn)單但又不變的工作要求。我竭盡所能為職工辦好事實(shí)事,主動(dòng)為職工排憂(yōu)解難,充分發(fā)揮“愛(ài)心志愿服務(wù)隊”作用,遇到職工生病或碰到其他困難時(shí),及時(shí)伸出援助之手,表達關(guān)切之情。長(cháng)期以來(lái),形成了一個(gè)不成文的規矩,職工來(lái)站長(cháng)辦公室反映問(wèn)題或是尋求幫助,不論事大或事小,我都會(huì )放下手中的活,認真傾聽(tīng),熱情耐心地對待職工提出的每一個(gè)要求,親自或指定專(zhuān)人優(yōu)先予以辦理,自身能解決的問(wèn)題絕不推諉,讓職工從心坎上感受到集體的存在,使他們從內心感受到車(chē)站大家庭的溫暖。

  三、工作實(shí)績(jì)

  在全站干部職工的共同努力下,安全局面穩定、任務(wù)形勢喜人。截止5月31日車(chē)站實(shí)現運輸安全5763天,在段實(shí)行的安全生產(chǎn)質(zhì)量綜合考評中連續三個(gè)月穩居前三,4月份排名第一;由于加強客貨營(yíng)銷(xiāo)力度,1-5月運輸任務(wù)形勢良好,除客運收入外,其余指標均不同程度超進(jìn)度;今年在完成停時(shí)方面進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān),實(shí)施壓縮停時(shí)“321”措施后,效果顯著(zhù),已經(jīng)4個(gè)月完成停時(shí)指標,一舉扭轉去年的被動(dòng)局面,在可控范圍內。

  四、工作作風(fēng)

  接任新崗位正是春運如火如荼之時(shí),面對環(huán)境適應、管理磨合等不利條件以及前所未有的安全壓力,立足實(shí)際,不提客觀(guān),不等不靠,不找借口,在節后春運動(dòng)員會(huì )上我喊出了擲地有聲的口號:不怕春運難干,就怕你不肯干。春運的40天里,全身心撲在工作上,身體不適扛著(zhù),嗓子啞了撐著(zhù),從沒(méi)喊過(guò)一個(gè)累字,當旅客上車(chē)困難時(shí)擠入車(chē)廂疏導;當客流猛增時(shí)及時(shí)啟動(dòng)應急預案;當旅客遇到困難時(shí)盡力進(jìn)行解決,哪里需要就出現在哪里,以自己的`身體力行,詮釋了“行動(dòng)是超越一切的語(yǔ)言”。雖然只是春運工作的表現,但也是我一以貫之所倡導的“率先垂范、勇?lián)熑巍惫ぷ髯黠L(fēng)的縮影。

  五、廉政建設

  在工作生活中“常懷律己之心”,政治信念堅定,自覺(jué)加強對廉政自律的學(xué)習,自覺(jué)接受反腐倡廉的教育,重視自我約束、自我反思和自我監督,堅持做到人前和人后一個(gè)樣,有監督和沒(méi)監督一個(gè)樣,在思想上把握防線(xiàn),在處事上把握原則,在生活上把握小節,不實(shí)之名不圖,不義之財不取,不法之事不為,努力干事,干凈做人,為黨、為事業(yè)、為自己、為家庭處處“律己”。

  “群雁高飛頭雁領(lǐng),打鐵還得自身硬”,作為站長(cháng)我深切感受到這句話(huà)所帶來(lái)的壓力與動(dòng)力,在上級的正確領(lǐng)導及職工的積極配合下,我取得一些成績(jì),實(shí)現預期工作目標,但應該清醒認識自己在安全管理、業(yè)務(wù)創(chuàng )新及綜合協(xié)調等方面仍存在一些需要逐漸完善的方面。例如對客貨運交接班、業(yè)務(wù)學(xué)習等管理制度的檢查落實(shí)力度不夠;對職工的違章問(wèn)題有時(shí)會(huì )陷入“經(jīng)濟考核”與“批評教育”的思想糾結中。

  以上是我的個(gè)人述職,有不當之處請予批評指正。

  鐵路個(gè)人述職報告 9

  在20xx年的車(chē)隊工作中,我始終以安全生產(chǎn)為主題,緊緊抓住車(chē)隊施工安全管理、設備質(zhì)量“兩條主線(xiàn)”,做到雙推進(jìn)、雙提高,時(shí)刻把職工的疾苦和冷暖掛在心頭,團結和帶領(lǐng)職工與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,堅持眼睛向內,狠抓基礎管理,順利優(yōu)質(zhì)完成了各項施工任務(wù),現將近半年來(lái)的工作匯報如下:

  一、強化安全管理

  車(chē)間安全形勢基本穩定安全是永恒的主題。為此,我把“安全”二字貫穿于生產(chǎn)工作的始終。

  一是嚴格執行各項安全規章制度。對上級有關(guān)安全的文件、通知、會(huì )議精神,逐字逐句、不折不扣的執行。對上級階段性安全活動(dòng),始終堅持活動(dòng)開(kāi)始有安排布置、有細化措施,活動(dòng)中有檢查、有問(wèn)題庫、有整改落實(shí)情況及階段小結,活動(dòng)結束后有總結提高,做到有條不紊、扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn);車(chē)隊每天召開(kāi)班前點(diǎn)名會(huì ),總結前一天的安全工作,提出今天安全工作要點(diǎn),監督落實(shí)。

  二是加強安全教育。利用宣傳欄、橫幅等陣地,宣傳安全生產(chǎn)的重要性和緊迫性;通過(guò)事故案例宣講、看宣教片、違章職工現身說(shuō)法等方式,讓職工加深印象,真正從靈魂深處受到教育、啟發(fā)。組織職工對照學(xué)習,舉一反三、吸取教訓。

  三是加強現場(chǎng)作業(yè)盯控。安全上的關(guān)鍵時(shí)刻、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵問(wèn)題,我堅持做到親臨現場(chǎng)、親自部署、親自解決。對車(chē)隊的安全問(wèn)題隱患,能深入調查研究,積極穩妥改進(jìn)。對檢查發(fā)現的問(wèn)題,做到了認真督促整改,嚴格進(jìn)行考核,反復抓、抓反復。

  二、關(guān)心職工生活

  確保職工隊伍穩定職工是一切工作的執行者和最終落實(shí)者,因此,保證職工隊伍的穩定至關(guān)重要。我和車(chē)隊長(cháng)李繼寧一起,深入班組,了解職工思想動(dòng)態(tài),分析職工思想波動(dòng)的原因,有針對性的開(kāi)展思想教育工作,做好解疑釋惑工作,打消職工的思想顧慮。我充分利用施工間歇與職工接觸、促膝談心,了解職工的困難情況,為職工解決力所能及困難。通過(guò)努力,車(chē)隊干部和職工隊伍上下團結,心齊氣順,車(chē)隊各項工作,出現了良好的發(fā)展勢頭,安全基礎進(jìn)一步夯實(shí)。在總結工作成績(jì)的'同時(shí),沒(méi)有忘記自己工作中還存在不少問(wèn)題:

  1、對當前安全形勢及安全情況認識不深刻,存在安全意識薄弱,把別人的事故當故事看的意識,對別人發(fā)生的事故僅僅存在了解知道的層面,而沒(méi)有從事故原因進(jìn)行剖析反思,對比自己日常工作中是否存在此類(lèi)問(wèn)題,在車(chē)隊管理方面也不能針已經(jīng)出現的事故苗頭,采取針對性的管理措施,對一些慣性違章存在職工干慣了,干部看慣了的意識。

  2、自身作用發(fā)揮的不好,由于本人養路機械專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識和技能不強,在現場(chǎng)施工、設備保養中不能充分發(fā)揮作用,只是針對表面的設備故障、保養問(wèn)題提出要求,而不能深層次分析車(chē)隊在設備管理和保養上存在的問(wèn)題,對設備故障發(fā)生后的生層次原因也沒(méi)有認真分析。

  3、存在好人主義,缺乏責任意識,工作中沒(méi)有身體力行,當好表率。在施工期間,發(fā)現職工違章違紀問(wèn)題,批評教育的多,解決問(wèn)題不敢動(dòng)真碰硬,怕得罪人的思想存在。

  三、今后努力的方向:

  一是提高學(xué)習適應能力。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,熟知、理解文件內涵,提高業(yè)務(wù)能力,堅持向書(shū)本學(xué)知識、到現場(chǎng)學(xué)方法、實(shí)踐中學(xué)經(jīng)驗,制度做到業(yè)務(wù)精通,管理到位;

  二是認真思考車(chē)隊管理工作和對形勢任務(wù)的準確把握,樹(shù)立大局意識,明晰工作思路、強化管理效果。

  三是提高團結協(xié)作能力。引導車(chē)隊職工樹(shù)立責任意識、團結意識和紀律意識,形成團結向上、分工協(xié)作的良好工作氛圍。

  四是提高管理能力。全面了解車(chē)隊實(shí)際情況,及時(shí)發(fā)現和解決存在的突出問(wèn)題,主動(dòng)思考,超前防范,不斷創(chuàng )新工作思路、改進(jìn)管理手段,促使管理水平的不斷提升。

  鐵路個(gè)人述職報告 10

  新的一年即將來(lái)臨,在過(guò)去的一年里,我作為重慶車(chē)輛段重慶運用車(chē)間上維組的工班長(cháng),在全班職工的鼎力支持和車(chē)間領(lǐng)導的.關(guān)懷指示下,嚴格按照各級組織的工作思路、目標、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開(kāi)工作,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng),以車(chē)輛檢修為中心,安全為重點(diǎn),不斷加強業(yè)務(wù)水平,上下一心,圓滿(mǎn)的完成了上級領(lǐng)導所交給的任務(wù)。借此機會(huì ),我感謝一年來(lái)支持我的各級領(lǐng)導、同事“謝謝你們!”現將我自己一年來(lái)的具體工作情況做一個(gè)匯報如下:

  一、主要工作

  1.繼續創(chuàng )造家庭般的班組工作環(huán)境,提高職工生活質(zhì)量。在車(chē)間領(lǐng)導的支持下,廣泛發(fā)動(dòng)班組職工,群策群力,今年在班組配了電熱水器、電磁爐、洗衣機、床上用品等各種生活必需品,給人一種家的感覺(jué),職工敬業(yè)愛(ài)崗之心油然而生,平時(shí)注意安排好后勤生活,讓職工在上班時(shí)安心工作,提高了職工生活質(zhì)量。

  2.持續保持兄弟般的同事關(guān)系,提高職工生命質(zhì)量在空隙時(shí)間堅持組織開(kāi)展各種文體活動(dòng),探望生病職工和家屬,在職工中開(kāi)展批評與自我批評,大事小事號召職工互幫互助,經(jīng)常和職工促膝談心,通過(guò)采取座談式談心、征求式談心、激勵式談心、了解式談心和改進(jìn)式談心,讓每一個(gè)職工時(shí)時(shí)能感覺(jué)到組織的關(guān)懷,同事間的友情,心情愉快,壓力緩解,增加班組凝聚力,提高了職工生命質(zhì)量。

  3.營(yíng)造輕松快樂(lè )的學(xué)習氛圍,提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)把政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習與日常工作、生活有機結合,變枯燥無(wú)昧的讀書(shū)讀報為形式多樣的點(diǎn)名提問(wèn)、問(wèn)題攻關(guān)探討、崗位練功比武、經(jīng)驗心得交流、現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習長(cháng)途電話(huà)請教。特別注意對新職工的培養,倡導大家互幫互學(xué),全面發(fā)展,不斷提高人員素質(zhì),從而提高班組戰斗力。今年在車(chē)間技能考試中,班組全體職工都考出了好的成績(jì),提高了職工收入。

  4.以人為本、民主管理,提高職工工作效率實(shí)時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì ).民主管理會(huì ),及時(shí)公布班組事務(wù),共同制訂工作措施,經(jīng)常開(kāi)展批評與自我批評,在他控互控的同時(shí),強調職工自控,把每個(gè)職工當作班組的主人,從而真正發(fā)揮職工工作積極性,提高了職工工作效率。

  5.落實(shí)各項規章制度,提高職工工作質(zhì)量按車(chē)間月工作量化標準要求,定期參加設備月周檢,對設備進(jìn)行質(zhì)量檢查、紅外設備質(zhì)量鑒定、人身安全檢查、周六、日工作檢查、安全生產(chǎn)教育、職工學(xué)習檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)分析,將各項規章制度落到實(shí)處,提高職工工作質(zhì)量。

  二、存在問(wèn)題

  1.考核力度不大對職工表?yè)P多,批評少:對問(wèn)題批評多,考核少,導致個(gè)別職工兩紀松弛。

  2.應變能力不強

  3.安全意識不強個(gè)別職工安全意識不強,缺乏大局觀(guān)念,檢修作業(yè)時(shí)意識不夠,對個(gè)別小問(wèn)題重視不夠。

  三、下一步打算

  1.加強考核力度,控制職工兩紀?朔萌酥髁x,對違章違紀按經(jīng)濟責任制嚴格考核。

  2.加強日常學(xué)習,提高人員素質(zhì)。在完成學(xué)習計劃的同時(shí),結合實(shí)際需要,實(shí)時(shí)增加學(xué)習內容,發(fā)揮班組骨干傳幫帶作用,共同學(xué)習共同提高。

  3.加強上部車(chē)輛維修,保證檢修質(zhì)量、嚴格執行技規、對疑難故障及時(shí)組織攻關(guān),努力實(shí)現”零故障”。

  4.加強宣傳攻勢,提高安全意識、居安思危,防范未然。

  鐵路個(gè)人述職報告 11

  20xx年來(lái),在車(chē)站、車(chē)站黨委的正確領(lǐng)導下,緊密?chē)@車(chē)站、車(chē)間安全生產(chǎn)這一中心工作,在安全生產(chǎn)及站區秩序治理等方面充分發(fā)揮自己的作用,較好的完成了各項工作任務(wù)。以下是一年工作中,所開(kāi)展的幾個(gè)主要的工作和自身所發(fā)揮的`作用以及總結自己在一年工作中的問(wèn)題和不足。

  一.確保各項工作順利推進(jìn)落實(shí)

  確保作業(yè)安全是運輸生產(chǎn)首要前提,首先卡死安全這一關(guān)。堅持“抓基礎管理、抓關(guān)鍵控制、抓過(guò)程考核、抓結果激勵”四位一體的工作思路和“以人身安全為重點(diǎn),全面加強安全管理;以安全攻關(guān)為手段,強化基本作業(yè)制度落實(shí)”的指導思想,突出“安全為天、事故為零”安全文化核心理念灌輸,認真落實(shí)干部“四個(gè)在現場(chǎng)”的要求,規范作業(yè)標準,強化作業(yè)過(guò)程盯控,深入推進(jìn)“三項工程”建設,優(yōu)化勞動(dòng)組織和生產(chǎn)作業(yè)流程,使車(chē)間自控型班組建設達標率80%及以上。在管理上努力提升安全管理水平,確保全年實(shí)現“六杜絕、一減少、兩確!卑踩a(chǎn)目標。

  二.強化路外安全控制,加強站區秩序管理

  為進(jìn)一步強化路外安全控制,落實(shí)管理責任,促進(jìn)全員“一崗雙責”的落實(shí),制定了強化管理措施,確?瓦\站區保持良好的秩序。

  三.切實(shí)提高作業(yè)效率和提升客運服務(wù)質(zhì)量

  客車(chē)給水作業(yè)不但是客運安全工作的重中之重也是提高客運服務(wù)質(zhì)量的重要體現,為切實(shí)提高上水質(zhì)量和工作效率,對上水人員進(jìn)行了一次全面的培訓,制定了“上水作業(yè)安全考核辦法”,在作業(yè)寫(xiě)實(shí)上做到每日“兩表”,細化到每列給水作業(yè)人員、每輛車(chē)的作業(yè)人員所給水輛數等詳細寫(xiě)實(shí)情況,并落實(shí)旬、月總結分析制度。為加強站車(chē)上水情況信息的溝通,對在我站有上水作業(yè)的列車(chē)發(fā)放了給水情況信息反饋表,建立了車(chē)間與車(chē)隊溝通機制 。

  回顧在一年工作中工作上取得了一定成績(jì)的同時(shí),自己還存在一些差距和不足,有許多值得反思的經(jīng)驗和教訓。需要在今后工作中認識加以克服、改進(jìn)和提高。只有善于總結過(guò)去,才能不斷地提高自我,創(chuàng )新思路,放眼將來(lái),更好的把工作提升到新的水平。

  總之,明年的客運工作要以安全、路風(fēng)、服務(wù)、效益為主線(xiàn),緊之圍繞車(chē)站中心工作,以扎實(shí)的作風(fēng),實(shí)干的精神,少說(shuō)話(huà)多干事,多干事,干實(shí)事,把住安全關(guān)鍵盯住重點(diǎn)環(huán)節,團結一致,不斷提升服務(wù)理念,提高服務(wù)技能,為車(chē)站客運工作再上新臺階做出了應有貢獻

  鐵路個(gè)人述職報告 12

  20xx年即將過(guò)去,我于20xx年2月從出國留學(xué)站調到留學(xué)站擔任站長(cháng)職務(wù),在車(chē)務(wù)段領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,我帶領(lǐng)全站職工一起埋頭苦干,履行各自的崗位職責,完成了車(chē)站的各項工作。

  從非貨裝站到貨裝站,我深知自已身上的擔子重了,對貨運業(yè)務(wù)知識缺乏,為了適應新的工作崗位,我不斷加強對各種業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,轉變工作作風(fēng),在工作中吃苦耐勞,不僅盡力工作,而且更用心工作。在任職期間,我主要圍繞兩條主線(xiàn)開(kāi)展工作,一是狠抓運輸生產(chǎn)安全;二是狠抓職工隊伍穩定。下面我主要從以下二個(gè)方面進(jìn)行述職,請領(lǐng)導及各位同事給予指正。

  一、狠抓運輸生產(chǎn)安全方面

  1、嚴抓、嚴管、嚴考核。本著(zhù)“嚴是愛(ài),松是害”的思想,把以嚴治站的風(fēng)氣樹(shù)起來(lái),對于現場(chǎng)檢查發(fā)現的“兩違”堅決進(jìn)行處理,克服好人主義,在對違章職工處理的同時(shí),及時(shí)做通職工的思想工作,放下包袱,不讓其帶情緒上班,真正做到硬起手腕抓安全管理,嚴格落實(shí)抓考核。

  2、堅持學(xué)習、不斷提高自身和職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和應急處理能力。因為我深知如果作為一個(gè)基層的.管理者如果不熟悉作業(yè)標準、業(yè)務(wù)素質(zhì)不過(guò)硬,發(fā)生突發(fā)事情不會(huì )處理那么管理就是一句空話(huà),也就更談不上對作業(yè)人員的檢查、指導。只有通過(guò)不斷的學(xué)習,自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬了,應急處理能力增強了,在現場(chǎng)檢查和把關(guān)過(guò)程中切實(shí)發(fā)揮作用。車(chē)站利用每周的業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間組織作業(yè)人員觀(guān)看段教育科發(fā)的接發(fā)列車(chē)和調車(chē)作業(yè)標準光碟,學(xué)習模擬演練TB/1506-2003作業(yè)標準和《昆明鐵路局16種非正常情況下作業(yè)標準》,完成職教科下達的教學(xué)任務(wù),使職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和應急處理能力得到提高。

  3、完善車(chē)站的管理制度、制定切實(shí)可行的措施辦法。根據段發(fā)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核辦法制定完善《車(chē)站生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核分配辦法》和各種獎的分配辦法,從分配上體現“苦、臟、累、險”,和生產(chǎn)任務(wù)、安全掛鉤,體現了多勞多得,從根本上充分調動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性。車(chē)站充分利用各種激勵手段,鼓勵作業(yè)人員自覺(jué)按標作業(yè),真正擔負起安全生產(chǎn)的責任。

  4、盯住重點(diǎn),加大對作業(yè)現場(chǎng)的控制力度,突出對“三關(guān)鍵”時(shí)段的卡控。調車(chē)作業(yè)全過(guò)程卡控、施工作業(yè)全過(guò)程把關(guān),突出后半夜、交接班等關(guān)鍵時(shí)段的作業(yè)控制。

  5、確保旅客列車(chē)的絕對安全。車(chē)站克服客運人員少、車(chē)站站臺窄、上下車(chē)旅客多的因難。在站辦理客運業(yè)務(wù)的列車(chē)有3對,月發(fā)送旅客2萬(wàn)余人,遇節假日客流爆增時(shí),動(dòng)員在站的調車(chē)組人員、休息的車(chē)站值班員參加旅客乘降組織。對于2趟旅客列車(chē)在站交會(huì )的情況,車(chē)站專(zhuān)門(mén)制定了作業(yè)辦法,確保了旅客運輸安全。

  6、履行查危防爆工作小組副組長(cháng)職責,協(xié)助駐站警察開(kāi)展查危防爆工作,車(chē)站安排人員與駐站警察積極配合參與查危防爆工作,嚴格按上級要求查危防爆工作要求,建立健全查了危防爆工作制度,并形成長(cháng)效機制,確保了奧運期間的安全。

  7、寬枕板施工和盤(pán)南電廠(chǎng)專(zhuān)用線(xiàn)岔改倒接施工圓滿(mǎn)結束,確保了施工安全。

  8、建立健全了長(cháng)效的防洪工作機制。發(fā)揮站區防洪領(lǐng)導工作小組長(cháng)的職責,制定車(chē)站防洪應急預案,按期召開(kāi)站區防洪會(huì )。嚴把列車(chē)放行關(guān),確保汛期行車(chē)安全。在站區各單位的齊心協(xié)力下,全力以赴的打好了20xx年的防洪攻堅戰,圓滿(mǎn)結束了20xx年的防洪工作。

  二、狠抓職工隊伍穩定

  1、關(guān)心職工生活,創(chuàng )造良好的工作環(huán)境,改善工作條件,確保職工思想穩定。在“兩線(xiàn)”建設中,車(chē)務(wù)段給車(chē)站重新配了電冰箱、消毒柜、DVD等設施;并對小食堂、廁所重新進(jìn)行了裝修;對小浴室進(jìn)行了改造。通過(guò)改善車(chē)站的基礎設施,給大家一種在站就像在家的感覺(jué),能讓大家在站安心工作、生活。

  2、以身作則,維護車(chē)站的安定、團結。處理事情做到“公正、公平、公開(kāi)”。設身處地去關(guān)心、愛(ài)護和理解每一名職工,真心誠意為職工辦實(shí)事,不能辦的及時(shí)向上級部門(mén)反映。想職工之所想,急職工之所急,努力營(yíng)造一種干部關(guān)心職工、職工尊重干部,齊心協(xié)力共保安全和諧氛圍。

  3、讓全站職工參與車(chē)站的管理,充分發(fā)揮其主人翁精神,從而真正調動(dòng)職工工作積極性,增強職工的責任意識。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì )、職工大會(huì )等各種方式采取大家提出的合理化建議,讓大家對車(chē)站的管理工作獻計獻策。每月按時(shí)進(jìn)行站務(wù)公開(kāi),共同制定辦法措施,切實(shí)做到制定辦法措施具有可執行性。

  4、開(kāi)展豐富多彩的業(yè)余文化生活。在工作之余,組織休息職工打羽毛球、乒乓球比賽,把車(chē)務(wù)段配給車(chē)站的跑步機等健身器材重新安裝好,開(kāi)展好全站健身運動(dòng)。

  5、搞好車(chē)站小食堂。嚴格按路局、車(chē)務(wù)段對供餐點(diǎn)要求嚴格管理,確保食品衛生安全,保證供餐質(zhì)量。

  鐵路個(gè)人述職報告 13

  一年來(lái),在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在各方面的大力協(xié)助和支持下,我以安全質(zhì)量為中心,扎實(shí)工作,廉潔奉公,較好地完成了車(chē)間各項工作任務(wù),F述職如下:

  一、加強思想政治理論學(xué)習,融入和諧鐵路發(fā)展潮流

  20xx年的中國鐵路舉世矚目,武廣高鐵成功開(kāi)通,不僅僅實(shí)現了速度上質(zhì)的飛躍,更引起了一場(chǎng)深刻的思想變革。

  高鐵標準已是鐵路改革發(fā)展的主旋律。我深刻的感覺(jué)到了必須加強學(xué)習,樹(shù)立高鐵意識,才能適應形勢和崗位要求,主要在以下三個(gè)方面加強了學(xué)習。一是通過(guò)深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)、和諧鐵路建設理論,認真貫徹集團公司領(lǐng)導干部會(huì )議精神,轉變思想觀(guān)念、工作作風(fēng),順勢而為、乘勢而上。二是認真學(xué)習新技術(shù)新設備尤其是和諧型機車(chē)知識和機車(chē)整備質(zhì)量管理系統的使用,爭做復合型干部。三是不斷加強經(jīng)營(yíng)管理、法律法規方面知識的學(xué)習,努力提高管理水平和決策能力。

  二、圍繞中心,恪盡職守,全力提升車(chē)間各項工作自

  20xx年一年多來(lái)我在車(chē)間安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、成本控制及干部隊伍建設四個(gè)方面的工作成效主要有以下7點(diǎn):

  1、組織車(chē)間圓滿(mǎn)完成了20xx年度的生產(chǎn)任務(wù)。

  2、對車(chē)間各項規章制度進(jìn)行修舊補廢,增加機車(chē)質(zhì)量管理系統使用制度,和諧型機車(chē)作業(yè)指導書(shū)、隔離開(kāi)關(guān)非正常情況下的操作辦法,完善了車(chē)間達標考核制度,使各崗位作業(yè)有標準,違章有考核,基本上實(shí)現了有法可依,有章可循。

  3、積極推進(jìn)整備作業(yè)現代化管理的步伐。 20xx年8月份整備質(zhì)量管理系統開(kāi)始在全集團推廣應用,檢查司機不再使用機統6紙活票,改用電腦上的整備質(zhì)量管理系統報活,作業(yè)方式突然改變,給整備質(zhì)量,庫內產(chǎn)生組織方面帶來(lái)一系列壓力,為確保過(guò)渡期的安全穩定,我周密部署,一方面安排管理人員加大宣傳力度,另一方面對檢驗組職工進(jìn)行手把手培訓,并制定過(guò)渡期保安全保質(zhì)量的'方法措施,后期又安排專(zhuān)人對整備管理系統中的SS6B故障字典庫進(jìn)行完善,使這項工作在我車(chē)間得到很好的推廣應用,受到集團機務(wù)處的通報表?yè)P。

  4、立足基礎,精心組織、大膽創(chuàng )新,實(shí)現新機型上馬后整備作業(yè)安全可控、平穩有序。20xx年10月份新型大功率交流傳動(dòng)和諧型電力機車(chē)開(kāi)始在我段進(jìn)行試運,12月份第一批30臺機車(chē)便投入使用,在和諧型機車(chē)整備作業(yè)無(wú)任何經(jīng)驗借鑒的情況下,如何確保過(guò)渡期間和諧型機車(chē)整備作業(yè)安全和質(zhì)量,成為一個(gè)急待解決的問(wèn)題。我立足基礎,明確目標,大膽創(chuàng )新,確立過(guò)渡期間和諧型機車(chē)整備作業(yè)不沖撞,不溜逸為基本要求,對檢查司機著(zhù)重于制動(dòng)機及機車(chē)操縱方面知識的教育培訓,并在每個(gè)班組挑選業(yè)務(wù)好的檢查司機固定由他們擔任和諧型機車(chē)的整備,充分利用和諧型機車(chē)在“聯(lián)掛”模式下功率和速度的限制功能,制定機車(chē)動(dòng)車(chē)操作要求,以上措施有效確保了新設備新機型上馬后的平穩過(guò)渡。

  5、加強車(chē)間成本管理,嚴肅財務(wù)紀律,嚴格進(jìn)行成本控制,實(shí)際生產(chǎn)中挖潛節能,對未到限偏磨閘瓦進(jìn)行回收配對再上車(chē)使用,對成本超支較多的工具、閘瓦、油脂等項目精細管理,對超支原因進(jìn)行細致分析及時(shí)上報段職能部門(mén),較好的完成了各項財務(wù)計劃指標。

  6、下大力氣狠抓職工培訓教育工作,提高職工作業(yè)技能。20xx年配合段職教科組織的大規模的培訓、考試17次,10月份車(chē)間又抽調技術(shù)骨干對隔離開(kāi)關(guān)組職工進(jìn)行非正常情況下的操作辦法培訓,12月份又對檢驗組進(jìn)行和諧型機車(chē)整備作業(yè)技能補強培訓,20xx年車(chē)間共舉辦了3種工種的技術(shù)比武,并在10月份選派3名選手參加集團公司舉行的機車(chē)檢查保養員技術(shù)競賽,取得了好成績(jì),為車(chē)間爭了光。

  7、扎實(shí)車(chē)間管理人員工作作風(fēng),提升管理隊伍執行力。車(chē)間管理隊伍能力的強弱、素質(zhì)的高低直接影響車(chē)間各項工作的質(zhì)量和水平。鑒于這種認識,在日常工作中我主要注意抓好兩項工作。

  一是抓好車(chē)間管理層建設。在管理層建設上堅持民主集中制原則,注意民主作風(fēng)的養成,堅持有事與副職商量,堅持重要事務(wù)召開(kāi)車(chē)間會(huì )議,集體決定,分頭負責。對于副職分管的工作,我一般都不去干涉,給他們以充分的信任。對我自己分管的工作,都盡可能地征求副職意見(jiàn),求得他們的支持配合,這樣就比較好地調動(dòng)了副職的積極性,維護了班子的團結。

  二是抓好基層管理隊伍建設。管理上關(guān)口前移,教育前伸,20xx年調整、任用基層管理人員工班長(cháng)5人,調度3人,預備工長(cháng)3人。在具體工作中注重發(fā)揮每名工班長(cháng)的特長(cháng)和優(yōu)勢,充分調動(dòng)他們工作的積極性和主動(dòng)性,使各崗位的調度、工班長(cháng)成為一支有凝聚力、有戰斗力的隊伍。

  三、勤勉工作,從嚴務(wù)實(shí),以身作則,始終做到廉潔勤政

  對待工作,扎實(shí)勤奮,無(wú)私奉獻。無(wú)論工作時(shí)間還是節假日,時(shí)時(shí)以工作為重,處處從工作著(zhù)想。想方設法擠出時(shí)間,深入班組、深入現場(chǎng)一線(xiàn),了解掌握班組的實(shí)際情況,抽查發(fā)現問(wèn)題,對班組進(jìn)行檢查指導,幫助解決實(shí)際困難和問(wèn)題。針對自身管理經(jīng)驗和業(yè)務(wù)知識薄弱環(huán)節努力學(xué)習,為確保車(chē)間安全穩定提供了一定的保證。對段及職能科室安排的工作,做到了一絲不茍抓落實(shí),求真務(wù)實(shí)不走樣,對檢查發(fā)現的問(wèn)題,做到了認真督促整改,嚴格進(jìn)行考核,反復抓、抓反復。對安全上的關(guān)鍵時(shí)刻、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵問(wèn)題,做到了親臨現場(chǎng)、親自部署、親自解決。對車(chē)間的安全隱患,能深入調查研究,積極穩妥改進(jìn)。

  四、找準差距,正視不足,努力修正工作薄弱環(huán)節

  雖然一年來(lái)在工作、學(xué)習和自身建設方面取得了一些成績(jì),但實(shí)事求是的講,與組織要求和職工期望還有一定差距。

  尤其在機車(chē)質(zhì)量工作方面,一直以來(lái)整備作業(yè)任務(wù)繁重,檢驗組人員匱乏,保質(zhì)量、保正點(diǎn)問(wèn)題還沒(méi)有從根本上得到解決,以及自身努力不夠等原因,與集團、段對整備工作的要求相比,與兄弟單位取得的成績(jì)相比,還有相當距離,今年5月份連續發(fā)生2起責任機故,給我敲響了警鐘,今后我要更加關(guān)注工作中的薄弱環(huán)節,正視不足,揚長(cháng)補短,統籌兼顧,合理用力,努力對工作薄弱環(huán)節給予改進(jìn)提高,補齊“短板”,為我車(chē)間的安全生產(chǎn)作出更多、更大的貢獻。

  謝謝大家!

  鐵路個(gè)人述職報告 14

  20XX年6月我因工作需要調任ACA站站長(cháng)職務(wù),一年多來(lái),在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,在全站干部職工的支持下,立足本職崗位,充分發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識優(yōu)勢,以強化職工學(xué)習,提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)為突破口,強力攻關(guān),夯實(shí)安全基礎;以強化制度建設為抓手,出精品,提高車(chē)站整體工作水平;同時(shí),加強自身觀(guān)念轉變,勇于探索,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,為車(chē)站的穩步發(fā)展盡職盡責,下面我重點(diǎn)將在A(yíng)CA站一年多的工作情況做以下匯報:

  一、堅持學(xué)習,勇于探索,不斷提高自身素質(zhì)。

  走上站長(cháng)工作崗位之前,我擔任了幾年副站長(cháng)職務(wù),車(chē)站管理經(jīng)驗雖有一定基礎,但由于參加工作時(shí)間短,車(chē)站管理經(jīng)驗還很欠缺。走上站長(cháng)崗位后,為了適應新崗位的要求,為了更好的完成領(lǐng)導交給的任務(wù),我以“業(yè)務(wù)精通是根本,以德樹(shù)人是關(guān)鍵;嚴于管理求發(fā)展,工作心細講膽略”的工作思路要求自己。為了做到這一點(diǎn),首先加強政治學(xué)習,認真學(xué)習深刻體會(huì )黨的指導思想,認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),不斷提高自己的政策理論水平和工作能力。同時(shí)堅持學(xué)習本職業(yè)務(wù)知識,每天一條規章,天天翻、天天看,從而使自身業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高,在20XX年車(chē)務(wù)段舉辦的站長(cháng)業(yè)務(wù)比武中,取得個(gè)人一等獎的好成績(jì)。

  二、抓好職工素質(zhì)的提高。

  職工業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低,是決定車(chē)站安全生產(chǎn)的關(guān)鍵,如何把這項工作做好,真正把職工業(yè)務(wù)素質(zhì)搞上去,在與主管站長(cháng)共同研究后,

  找出了車(chē)站職教工作的薄弱點(diǎn)和存在的主要問(wèn)題,進(jìn)而制定了相應的職教學(xué)習制度、職教獎懲制度,嚴格了日常學(xué)習的組織檢查,從而取得了良好的效果。首先積極做好職工的思想教育工作,使職工增強學(xué)習業(yè)務(wù)的緊迫感,增強學(xué)習動(dòng)力;其次做到嚴密組織,強化學(xué)習。嚴格按照站定學(xué)習時(shí)間組織職工在站學(xué)習,重點(diǎn)以實(shí)操演練為主。

  通過(guò)對職教工作的努力,使車(chē)站職工業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大提高,培養和選拔了一些業(yè)務(wù)尖子,在路局及車(chē)務(wù)段組織的比武中車(chē)站職工均取得了較好成績(jì),車(chē)站職教工作也得到了段職教科領(lǐng)導的認可。

  三、嚴控現場(chǎng)、卡死關(guān)鍵,全力以赴保證安全生產(chǎn)。

  “安全是天、安全是命”作為車(chē)站第一管理者,我深刻認識到這句話(huà)的含義,對安全工作未敢有絲毫怠慢,在思想上時(shí)刻緊繃著(zhù)安全這根弦,同時(shí)在行動(dòng)上注意運用科學(xué)的管理方法并注意與現場(chǎng)實(shí)際相結合,從而保證了安全生產(chǎn)。

  1、抓管理,注重日常實(shí)效。根據車(chē)站實(shí)際情況制定了詳細的作業(yè)卡控細化措施,在日常工作中認真抓好落實(shí)。安全工作的松與緊,職工盯著(zhù)車(chē)站領(lǐng)導,在日常管理中我堅持從自身做起,起好表率作用;在抓問(wèn)題上堅持從小事抓起,從慣性問(wèn)題抓起,堅持多走、多看、多做的工作習慣,并對發(fā)現的問(wèn)題本著(zhù)三不放過(guò)的原則,認真分析,抓好整改。

  2、抓調車(chē)作業(yè)安全。中間站的安全工作成敗在調車(chē),調車(chē)工作是安全生產(chǎn)工作中非常重要的一環(huán)。為此,我針對車(chē)站人員及設備實(shí)際,制定了“調車(chē)作業(yè)關(guān)鍵卡控制度”,同時(shí)在現場(chǎng)作業(yè)中注意抓好落實(shí),調車(chē)作業(yè)盯崗率達到100%。

  3、抓施工安全。施工安全是行車(chē)工作中的一個(gè)薄弱環(huán)節,為確保施工安全,結合現場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗制定了“車(chē)站施工安全六字法”即:“學(xué)、寫(xiě)、背、講、練、卡”,遇有施工嚴格按此程序進(jìn)行,同時(shí)針對每次施工制定了“施工安全明示卡”,將施工的卡控要點(diǎn)進(jìn)行明確,施工時(shí)發(fā)至干部、職工手中,起到了提示作用,這些制度及措施的`實(shí)行保證了施工期間的行車(chē)安全。

  4、抓人身安全。調車(chē)作業(yè)人身安全、接發(fā)車(chē)人員穿越線(xiàn)路人身安全、上線(xiàn)作業(yè)人身安全是人身安全工作中的關(guān)鍵環(huán)節,為此我一方面加強職工的人身安全教育,提高職工人身安全意識;一方面制定了“人身安全卡控制度”和“固定走行線(xiàn)路圖”,工作中嚴格落實(shí)并加大檢查力度,本著(zhù)人身安全無(wú)小事的原則,不放過(guò)任何在人身安全方面存在的隱患。

  四、以人為本、抓隊伍穩定。

  具有聯(lián)勞協(xié)作互幫互助精神的干部職工隊伍,團結穩定的車(chē)站局面是做好各項工作的前提。所以在工作、學(xué)習和生活中我團結同志,盡量給職工提供最大幫助,盡量為職工營(yíng)造和諧舒心的工作環(huán)境。

  總結一年來(lái)的工作,在取得成績(jì)的同時(shí),我也認識到自身還存在許多不足,主要有兩點(diǎn),這也是我今后進(jìn)一步努力的方向。一是對照“高標準、講科學(xué)、不懈怠”、“快半拍、高一格、好一檔”的工作精神和工作標準還存在一定差距,表現為管理上存在嚴一時(shí)、松一時(shí)的現象。二是要注意提高發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問(wèn)題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見(jiàn)性,同時(shí)

  要注意防止頭腦發(fā)熱,處理事情簡(jiǎn)單化,時(shí)刻保持強烈的憂(yōu)患意識。

  以上報告,請領(lǐng)導和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見(jiàn),并借此機會(huì ),向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導、同志們表示誠摯的謝意。

  鐵路個(gè)人述職報告 15

  20xx年來(lái),在車(chē)站、車(chē)站黨委的正確領(lǐng)導下,慎密環(huán)抱車(chē)站、車(chē)間安全生產(chǎn)這一中心工作,在安全生產(chǎn)及站區秩序治理等方面充分發(fā)揮自己的作用,較好的完趁髏癉項工作任務(wù)。以下是一年工作中,所開(kāi)展的幾個(gè)主要的工作和自身所發(fā)揮的作用以及總結自己在一年工作中的問(wèn)題和不足。

  一、確保各項工作順利推進(jìn)落實(shí)

  確保功課安全是運輸生產(chǎn)首要前提,起首卡死安全這一關(guān)。堅持“抓基礎管理、抓環(huán)節節制、抓過(guò)程考核、抓結果激勵”四位一體的工作思緒和“以人身安全為重點(diǎn),全面加強安全管理;以安全攻關(guān)為手段,強化基本功課軌制落實(shí)”的指導思維,凸起“安全為天、事故為零”安全文化核心理念灌輸,認真落實(shí)干部“四個(gè)在現場(chǎng)”的要求,規范功課標準,強化功課過(guò)程盯控,深切推進(jìn)“三項工程”建設,優(yōu)化勞動(dòng)組織和生產(chǎn)功課流程,使車(chē)間自控型班組建設達標率80%及以上。在管理上努力汲引安全管理水平,確保全年實(shí)現“六杜絕、一削減、兩確!卑踩a(chǎn)目標。

  二、強化路外安全節制,加強站區秩序管理

  為進(jìn)一步強化路外安全節制,落實(shí)管理責任,促進(jìn)全員“一崗雙責”的落實(shí),制定了強化管理措施,確?瓦\站區連結良好的.秩序。

  三、切實(shí)提高功課效率和汲引客運服務(wù)質(zhì)量

  客車(chē)給水功課不可是客運安全工作的重中之重也是提高客運服務(wù)質(zhì)量的重要體現,為切實(shí)提高上水質(zhì)量和工作效率,對上水人員進(jìn)行了一次全面的培訓,制定了“上水功課安全考核辦法”,在功課寫(xiě)實(shí)上做到每日“兩表”,細化到每列給水功課人員、每輛車(chē)的功課人員所給水輛數等詳細寫(xiě)實(shí)環(huán)境,并落實(shí)旬、月總結分析軌制。為加強站車(chē)上水環(huán)境信息的溝通,對在我站有上水功課的列車(chē)發(fā)放了給水環(huán)境信息反饋表,建立了車(chē)間與車(chē)隊溝通機制。

  回顧在一年工作中工作上取得了一定成績(jì)的同時(shí),自己還存在一些差距和不足,有很多值得反思的經(jīng)驗和教訓。需要在今后工作中認識加以降服、改進(jìn)和提高。只有善于總結過(guò)去,才能不斷地提高自我,立異思緒,放眼將來(lái),更好的把工作汲引到新的水平。

  總之,來(lái)歲的客運工作要以安全、路風(fēng)、服務(wù)、效益為主線(xiàn),緊之環(huán)抱車(chē)站中心工作,以扎實(shí)的作風(fēng),實(shí)干的精神,少說(shuō)話(huà)多干事,多干事,干實(shí)事,把住安全環(huán)節盯住重點(diǎn)環(huán)節,連合一致,不斷汲引服務(wù)理念,提高服務(wù)技術(shù),為車(chē)站客運工作再上新臺階做出了應有貢獻。

  我的述職到此結束,謝謝大家!

  鐵路個(gè)人述職報告 16

  我于20xx年8月調入xx站,任站xx職,主管運輸、安全工作。20xx年以來(lái),我在車(chē)站黨政領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全站干部職工的共同努力和大力支持下,立足本職,務(wù)本求實(shí),扎實(shí)苦干,狠抓落實(shí),全面完成自己分管各項工作,確保車(chē)站安全持續穩定,截止20xx年12月31日,車(chē)站實(shí)現行車(chē)安全1235天,F將本人學(xué)習、工作及廉潔自律情況,并結合我對上屆職代會(huì )職工代表對本人提出的三點(diǎn)意見(jiàn)的整改情況匯報如下,請各位代表予以審議。

  一、增強素質(zhì),提高修養,完善自我

  隨著(zhù)鐵路改革的不斷深入和快速發(fā)展,對安全管理的內涵、標準提出了新的更高的要求,為適應新形勢下的安全管理工作需要,一年來(lái),我始終堅持把學(xué)習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學(xué)習方面,通過(guò)深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論,尤其是學(xué)習十七大精神,進(jìn)一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān);在業(yè)務(wù)學(xué)習方面,重點(diǎn)加強對新的管理體制、新的管理理念、新的技術(shù)裝備、新的組織形式,特別是加強對部、局領(lǐng)導關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述以及《安全生產(chǎn)法》的.學(xué)習,進(jìn)一步更新知識結構,拓寬知識層面,提高理論層次,切實(shí)提高自己的宏觀(guān)把握能力、理性思維能力以及駕馭安全大局的能力。

  二、立足本職,勤奮努力,做好主角

  在領(lǐng)導班子中,一把手唱主角,副職唱配角。但在分管的工作上,副職更要立足本職,恪盡職守,做好分管工作的主角,這才能唱好全站安全工作的整臺戲。一年來(lái),我在車(chē)站黨政領(lǐng)導的指導下,在同志們的大力支持和配合下,真抓實(shí)干、克難奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新,充分發(fā)揮決策、指揮、協(xié)調的優(yōu)勢和能力,帶領(lǐng)分管業(yè)務(wù)科室干部圓滿(mǎn)、全面地完成了各項安全工作任務(wù)。

  一是加強安全教育,進(jìn)一步夯實(shí)隊伍安全思想。為進(jìn)一步夯實(shí)干部職工“安全第一”的思想,我帶領(lǐng)職教干部,以安全生產(chǎn)法律法規、生產(chǎn)事故案例、正反典型等為主要內容,加強對干部職工的思想政治教育、安全觀(guān)念教育、責任意識教育、職業(yè)道德教育,讓干部職工深刻認識崗位與安全的內在聯(lián)系,使干部職工明白保安全就是“保崗位、保飯碗”的現實(shí)意義,引導干部職工始終堅持安全第一在任何時(shí)候、任何情況下、任何條件下不移位、不動(dòng)搖。

  二是完善長(cháng)效機制,進(jìn)一步規范車(chē)站安全管理。針對安全管理制度存在的不足與缺陷,我帶領(lǐng)科室專(zhuān)業(yè)干部,結合新形勢下安全生產(chǎn)特點(diǎn)與變化,對車(chē)站各項安全管理制度進(jìn)行全面檢查、梳理,拾遺補缺,進(jìn)一步完善了《安全生產(chǎn)委員會(huì )及安全生產(chǎn)分析會(huì )工作制度》、《安全信息管理制度》、《現場(chǎng)作業(yè)控制制度》、《安全生產(chǎn)責任追究制度》等29項制度,涉及面寬,覆蓋面廣,解決了“管什么、怎么管、如何管得住、管不住怎么辦”的問(wèn)題,確保了安全管理制度的時(shí)效性、嚴密性、規范性、科學(xué)性和可操作性,進(jìn)一步規范了車(chē)站安全管理工作,為全面推進(jìn)車(chē)站安全保障體系建設奠定了良好基礎。

  三是突出業(yè)務(wù)培訓,進(jìn)一步提高隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。始終堅持“以人為本,提素保安全”的戰略方針,帶領(lǐng)職教干部,本著(zhù)“缺什么、學(xué)什么、補什么”的原則,以新規章、新標準、新技術(shù)的實(shí)施以及現場(chǎng)作業(yè)出現的新問(wèn)題為主要培訓內容,采取集中培訓、分崗輪訓等方法,重點(diǎn)對車(chē)站值班員、信號員、外勤值班員、調車(chē)人員、貨運檢查員、業(yè)務(wù)干部等關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。今年以來(lái),共有干部職工794人次參加培訓,有效提升了干部職工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí),根據季節特點(diǎn)、不同階段安全重點(diǎn)工作,組織干部職工開(kāi)展各類(lèi)應急預案的模擬演練,進(jìn)一步提高了干部職工的應急處理能力。

  四是狠抓關(guān)鍵環(huán)節,進(jìn)一步強化現場(chǎng)安全控制。始終堅持以接發(fā)列車(chē)、調車(chē)作業(yè)、貨物裝載加固、貨檢作業(yè)、旅客乘降等關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節為控制重點(diǎn),在“細”、“盯”、“嚴”上下功夫、求實(shí)效。即:“標準求細”。根據新形勢下的崗位特點(diǎn),組織業(yè)務(wù)干部對所有技術(shù)作業(yè)標準進(jìn)行了統一清理和規范,進(jìn)一步細化現場(chǎng)各崗位作業(yè)標準,確保了各崗位人員有標可依;“過(guò)程在盯”。

  結合現場(chǎng)作業(yè)的控制重點(diǎn)和難點(diǎn),制定《安全檢查手冊》,讓干部在現場(chǎng)檢查過(guò)程中知道“盯什么、控什么”,切實(shí)增強干部盯崗的針對性和實(shí)效性。同時(shí),對接發(fā)列車(chē)、調車(chē)作業(yè)、貨物裝載加固、施工作業(yè)等11項關(guān)鍵作業(yè),落實(shí)干部包保,實(shí)行全方位、全過(guò)程監控,及時(shí)發(fā)現和解決現場(chǎng)作業(yè)過(guò)程的 “兩違”問(wèn)題;“兩違從嚴”。針對檢查發(fā)現的“兩違”問(wèn)題,認真分析,查找原因,制定整改措施,督促有關(guān)部門(mén)抓好落實(shí)。同時(shí),嚴格按照《安全紅線(xiàn)管理制度》的有關(guān)規定,除對責任者進(jìn)行經(jīng)濟考核外,所屬班組以及車(chē)間管理干部一并聯(lián)責考核。今年以來(lái),進(jìn)入問(wèn)題庫的“兩違”問(wèn)題共計58件(其中違章38件、違紀18件),161人次被考核(其中直接責任人58人次、間接管理者和車(chē)間、科室干部103人次),款項達到15426元,極大地觸動(dòng)了干部職工,切實(shí)增強了消滅兩違、按標作業(yè)的自覺(jué)性。

  五是強化質(zhì)量控制,進(jìn)一步提升設備設施質(zhì)量。始終堅持用、管、修的原則,組織業(yè)務(wù)干部,進(jìn)一步建立和完善了《行車(chē)設備質(zhì)量控制制度》、《安全技術(shù)裝備保障制度》等設備管理制度,加強對列尾裝置、無(wú)線(xiàn)調車(chē)燈顯設備、帶脫軌器防護信號等設備設施的檢查、養護與維修,從源頭上防止了設備故障的發(fā)生,確保了各種設備的正常使用。同時(shí),對生產(chǎn)設備的購置,堅持從源頭上進(jìn)行控制,嚴格按規定把關(guān),確保設備安全、可靠和先進(jìn)性,杜絕了不合格產(chǎn)品投入使用。

  六是運用有效載體,進(jìn)一步整治現場(chǎng)安全隱患。充分利用安全生產(chǎn)大反思、大檢查和安全生產(chǎn)專(zhuān)項隱患排查治理以及安全專(zhuān)項整治等活動(dòng)載體,以“思想認識、安全管理、干部作風(fēng)、設備質(zhì)量、現場(chǎng)作業(yè)、職工素質(zhì)”等方面為主要內容,全面,全方位地反思查找安全隱患,并從源頭上采取有力措施,抓好整改落實(shí);顒(dòng)期間,共深挖和整治了353個(gè)突出安全隱患,修訂和完善安全管理制度32項,進(jìn)一步推動(dòng)了車(chē)站安全管理的規范統一,有效的防止了各類(lèi)事故的發(fā)生。

  七是精心組織,強化考核,不斷提高運輸效率。通過(guò)采取“大進(jìn)大出、快裝快卸、合理運用機力和接發(fā)車(chē)股道、盯住老牌車(chē)、努力提高夜裝卸比重、加大運輸效率考核”等有效措施,使車(chē)站的運輸組織處于一種良性循環(huán)的狀態(tài),全站的中、停時(shí)指標得到的有效的控制,截止12月 31日,車(chē)站停時(shí)完成19.9小時(shí)/車(chē),中時(shí)1.8小時(shí)/車(chē),均超額完成了路局下達的中、停時(shí)計劃。同時(shí),我站的運輸效率始終名列全局之首。

  三、廉潔自律,強化作風(fēng),作好表率。

  作為一名共產(chǎn)黨員,我嚴格遵守黨的各項紀律和有關(guān)廉潔自律的規定,身為主管安全、運輸的主要負責人,我更加明白自己所肩負的責任,在日常工作中,我始終從嚴管理,到車(chē)間班組檢查,從不因人而異,從不搞私人關(guān)系,發(fā)現問(wèn)題,一律按車(chē)站規定處理,決不徇私。真正做到廉潔奉公、嚴以律己、作風(fēng)過(guò)硬。始終牢記職責,嚴格管理,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

  安全管理的好壞,關(guān)鍵在于干部尤其是領(lǐng)導干部作用的發(fā)揮。作為安全主管,我始終發(fā)揚敢于吃苦、不怕疲勞、連續作戰、求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng),全心全意地為車(chē)站的安全管理工作服務(wù)。一年來(lái),面對安全管理工作中出現的新情況、新變化、新問(wèn)題,我始終迎難而上,強力攻關(guān);一年來(lái),我始終胸懷大局,情系安全,在自己的工作崗位上默默耕耘,為車(chē)站的安全管理工作盡心盡力、任勞任怨;一年來(lái),不管遇到什么困難,我始終勇敢面對,毫不退縮,不放棄、不拋棄。今后,我將一如既往,不懈追求,永不言棄!

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