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員工轉正自我述職報告

時(shí)間:2025-11-16 23:43:10 述職報告

員工轉正自我述職報告6篇

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,報告的適用范圍越來(lái)越廣泛,報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。為了讓您不再為寫(xiě)報告頭疼,下面是小編整理的員工轉正自我述職報告,歡迎大家分享。

員工轉正自我述職報告6篇

員工轉正自我述職報告1

  三個(gè)月來(lái),圍繞自身工作職責做了一定的努力,也取得了較大的進(jìn)步,但綜合起來(lái),深覺(jué)自身還存在以下缺點(diǎn)和不足:

  第一,為人、辦事不夠成熟、干練,自身言行舉止缺少約束,隨意性大;

  第二,技術(shù)仍不夠嫻熟,不夠細心,對工作的.預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠;

  第三,理論研究和實(shí)際生產(chǎn)區分不夠徹底,延續了在校期間實(shí)驗研究的一些陋習;

  “路漫漫其修遠兮”,在今后的工作學(xué)習中,我定會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自身,虛心向領(lǐng)導和同事請教,相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  總結三個(gè)月來(lái)工作,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成各項工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,并積極全面的配合公司要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往的秉承,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷提升自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力及綜合素質(zhì),為實(shí)現“依立夢(mèng)”盡自己的一份薄力。

員工轉正自我述職報告2

  我于xx-xx年x月xx日開(kāi)始到公司上班,從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了,現將這三個(gè)月的工作情況總結如下:

  一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。

  二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進(jìn)行了分類(lèi)整理,為以后的工作提供便利;

  并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給xxx,教會(huì )她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。

  三、根據核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時(shí)的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協(xié)廠(chǎng)供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經(jīng)準確。

  四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來(lái)的成本會(huì )計突然離職,在沒(méi)有任何交接的情況下,變壓力為動(dòng)力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進(jìn)行改進(jìn),以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動(dòng)庫、公司原材料庫、沈陽(yáng)庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車(chē)間庫,并對成品庫進(jìn)行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時(shí),將當期該處理的單據進(jìn)行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可信度,不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,在以后的.工作中會(huì )做的更好。

  五、在工作中,善于思考,發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題,便首先同同事進(jìn)行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經(jīng)理,同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。

  六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

  七、接手運費的登記工作。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白,,所以前段時(shí)間一直延用前期的做法,對運費進(jìn)行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,我想在以后的工作中再根據需要進(jìn)行相應的調整。

  八、熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。由于自己以前接觸計算機應用多一點(diǎn)兒,積累了一些經(jīng)驗,在工作中,經(jīng)常會(huì )有同事詢(xún)問(wèn),我總是會(huì )把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會(huì )整體的提高。

員工轉正自我述職報告3

  “三人行,必有我師,擇其善者而從之,其不善者而改之”,向同事虛心請教學(xué)習,彌補自身不足,進(jìn)而做的更好。在這三個(gè)月的時(shí)間里,我體會(huì )到了什么是工作精神,個(gè)人概況為以下8個(gè)字:

  1、誠信,誠實(shí)信用是為人之本,工作更應該腳踏實(shí)地,實(shí)事求是,不可夸大其詞,好大喜功,做材料開(kāi)發(fā)、實(shí)際生產(chǎn)必須堅持求真務(wù)實(shí)的工作精神。

  2、敬業(yè),是個(gè)人工作心態(tài)問(wèn)題,熱愛(ài)工作崗位,一步一個(gè)腳印做好本職工作,不管是修坯,上漿等工序,都要有端正的'態(tài)度和扎實(shí)的作風(fēng),愛(ài)崗敬業(yè),在為企業(yè)工作的同時(shí),企業(yè)也在給我們提供成長(cháng)和進(jìn)步的平臺,我們在敬業(yè)的同時(shí)也在實(shí)現自身的價(jià)值。

  3、責任,“人可以不偉大,但不可以沒(méi)有責任心”,選擇了一個(gè)工作崗位,你就選擇了一份責任,擁有了一份使命。只有具備責任心,工作中才能有激情,才能講奉獻。作為公司的一員,無(wú)論身處什么崗位,都要有強烈的責任意識。

  4、團隊,“人心齊,泰山移”,團隊精神已成為各行各業(yè)的核心,人的能力只有融入團隊,才能實(shí)現最大的價(jià)值,一個(gè)紫砂成品是每個(gè)工序上的各個(gè)成員眾志成城、共同協(xié)作的結果。

員工轉正自我述職報告4

 、倥渲埔呀(jīng)定型的漿料配方,過(guò)納米處理,供應車(chē)間日常生產(chǎn);

 、趯(lái)樣及相關(guān)材料進(jìn)行硅酸鹽化學(xué)成分分析,對化驗結果作出合理評價(jià),選出合適的材料進(jìn)行配方配比。在現有坯體配方、漿料配方基礎上進(jìn)行分析,并適當結合納米技術(shù),開(kāi)發(fā)新配方,目前已協(xié)助開(kāi)發(fā)出耐高溫坯體配方,各驗證參數滿(mǎn)足相關(guān)技術(shù)要求,超高溫坯體配方正在研發(fā)過(guò)程中;

 、蹍f(xié)助成功開(kāi)發(fā)出火山泥精紫砂漿料,基本替代原5#漿料用于生產(chǎn)。獨立開(kāi)發(fā)兩套精紫砂漿,效果尚可,待中批量試產(chǎn)后再行評定。提出向漿料中引入適量羧甲基纖維素,現已徹底解決了漿料易沉底的.現象;

 、荛_(kāi)發(fā)用于不加熱凈水壺的紫砂濾芯產(chǎn)品,現已基本確定原料、配方、泡沫材質(zhì)規格要求、工藝過(guò)程,經(jīng)多次試驗,強度性能已經(jīng)明顯提高,能滿(mǎn)足凈水壺紫砂濾芯的強度使用要求;

 、葆槍ΜF生產(chǎn)使用坯體配方出現的凸底問(wèn)題,通過(guò)多次試驗驗證,提高原料配方中氧化鋁含量能一定程度上改善凸底問(wèn)題;

 、尢岢鲈黾幽嗔详惛ば,并長(cháng)時(shí)間跟蹤記錄泥料陳腐時(shí)間對成型工藝的影響,發(fā)現兩次真空練泥后,陳腐7天再真空練泥一次能大幅度提高成型成品率;

 、邊⑴c問(wèn)題產(chǎn)品的品質(zhì)分析,提出解決辦法。

員工轉正自我述職報告5

  我于20xx年3月15日進(jìn)入公司,開(kāi)始為期三個(gè)月的試用期,屆時(shí)試用期快滿(mǎn)三個(gè)月,特向公司提出轉正申請。下面是就我日常工作內容、工作安排、工作總結、轉正后展望。

  一、工作內容

  我的主要工作是:

  1、負責宣傳與推銷(xiāo)寬帶產(chǎn)品。

  2、負責安裝與售后服務(wù)。

  3、負責定期的回訪(fǎng)客戶(hù),進(jìn)行日常數據匯總和統計分析。

  針對以上3點(diǎn),現在在此詳細的闡述一下:宣傳做好了,才會(huì )有推銷(xiāo)的機會(huì )。我們一般的宣傳就是掃樓、貼單、擺點(diǎn)、發(fā)傳單。前面兩者推銷(xiāo)起來(lái)有點(diǎn)困難,因為客戶(hù)看到傳單之后都是,電話(huà)里面溝通有局限性。而后面兩者就不同了,面對面的交談?dòng)幸环N說(shuō)服力,還擺脫了電話(huà)交談的局限性。安裝與售后,也是一個(gè)不錯的宣傳和推銷(xiāo)手段!當客戶(hù)叫你去安裝,代表他們已經(jīng)相信我們的網(wǎng)絡(luò ),我們可以說(shuō)服客戶(hù)幫我們做宣傳,推薦給他們的親朋好友。也可以讓客戶(hù)辦理流量更大時(shí)間更長(cháng)的套餐,從而增加我們的業(yè)績(jì)量。售后搞好了,網(wǎng)絡(luò )也沒(méi)問(wèn)題了,到時(shí)候到期的續費率絕對不會(huì )少,怕就怕在,客戶(hù)有問(wèn)題而不反應,到期之后就說(shuō)是我們網(wǎng)絡(luò )問(wèn)題而不續費,其實(shí)是他電腦問(wèn)題。而我們卻因此丟失了客戶(hù),還造成了不好的負面影響。出現這樣的問(wèn)題,就是我們的'服務(wù)沒(méi)有做好的原因!所以我們要定期的回訪(fǎng)客戶(hù)。比如打電話(huà)去問(wèn)問(wèn)使用情況,掃樓經(jīng)過(guò)客戶(hù)家門(mén),敲門(mén)問(wèn)問(wèn)客戶(hù),這樣會(huì )讓客戶(hù)有種親切感!即使網(wǎng)絡(luò )有問(wèn)題,客戶(hù)也不會(huì )過(guò)多的考慮轉網(wǎng)!

  二、工作安排

  既然知道日常工作所要做的事,所以合理的安排自己日常的工作是很重要的事,然怎樣才能在有效的時(shí)間里做出更多的成績(jì)至關(guān)重要。上午一般以?huà)邩呛唾N單為主,下午一般為擺點(diǎn)發(fā)單為主。因為白天都上班,人很少,擺點(diǎn)發(fā)單沒(méi)什么效果,而天氣涼快,掃樓不會(huì )太累。下午下班回家的人很多,有意向的人都會(huì )留下腳步駐足觀(guān)望,我們就可以過(guò)去介紹一番,還有就是,今天的事今天畢,不要拖拖拉拉到明天,因為我們是無(wú)法預知明天將要發(fā)生什么。要做到勢必成公司下達的任務(wù)。

  三、工作總結

  對工作進(jìn)行總結,才能從中找到不足,加以改善,爭取做到最好!在這快三個(gè)月的時(shí)間里,我收獲很對,也進(jìn)步很大。不僅體現在工作方面,也體現在個(gè)人方面。我可以有思路有步驟的安排自己的工作事項,每周每月都會(huì )寫(xiě)工作總結和工作計劃。從而在它的指引下達到預期的目標。這即是對自己負責,也是對公司負責。

  四、轉正后工作展望

  申請成為公司正式員工,是為了今后更好的開(kāi)展工作,為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值。我的業(yè)務(wù)目標是每月都能完成xxxx下達的任務(wù)。個(gè)人目標是在一年之內成為一個(gè)服務(wù)站的負責人。為了達到這一目標,我會(huì )加倍的努力。加油!加油!加油。

  相信自己只要肯努力,肯付出,加以時(shí)間的堅持,夢(mèng)想一定會(huì )開(kāi)出燦爛的花朵!

  以上是我的述職報告,請各位領(lǐng)導審閱。

員工轉正自我述職報告6

  我于2xx-x年9月16日入職***國際控股股份有限公司,試用期轉眼即過(guò)。在這段時(shí)間里,公司領(lǐng)導、同事給予了我足夠的支持和幫助,尤其是部門(mén)經(jīng)理的耐心、寬容與支持使我的本職工作得以順利開(kāi)展。我為即將正式成為公司的一份子而深感榮幸。

  現就我試用期間的情況做如下總結匯報:

  一、思想方面:熱愛(ài)***,與公司保持一致思想;牢記***“四高”方針、嚴守“六不”做人底線(xiàn), 對公司忠誠;待事待人保持良好的心態(tài),轉正自我鑒定《員工轉正自我 鑒定》。

  二、工作方面:認真、負責做好本職工作,及時(shí)、高效地完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),并及時(shí)向領(lǐng)導匯報完成情況;做到同一件事不讓領(lǐng)導吩咐兩次;外出辦事注意公司形象;適時(shí)利用閑暇時(shí)間做工作總結,不斷學(xué)習,為更好的做好本職工作積累知識。(省去工作記錄,怕泄露機密)

  三、紀律方面:嚴守***《員工守則》,公司機密絕不外泄;不遲到、早退;工作時(shí)間不串崗,不做與本職工作無(wú)關(guān)之事。

  試用期的結束預示著(zhù)我的'工作將正式正規展開(kāi),我將以更好的心態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情投入到工作當中,去面對未來(lái)的挑戰。

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