【必備】個(gè)人離職證明
在日復一日的學(xué)習、工作或生活中，大家最不陌生的就是證明了吧，證明是用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。那么擬定證明真的很難嗎？以下是小編為大家整理的個(gè)人離職證明，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
個(gè)人離職證明1
茲有______(姓名)同志于______年______月______日至______年______月______日期間在我公司擔任______職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現。
現因__________________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無(wú)關(guān)。
特此證明
______公司單位(蓋章)
______年______月______日
個(gè)人離職證明2
茲證明 (身份證：________________)自__月__日至1月25日在我司擔任__部門(mén)__崗位，在此工作期間無(wú)不良表現，工作良好，同事關(guān)系融洽。經(jīng)個(gè)人申請準予離職，已辦理所有交接手續。
特此證明
公司蓋章
日期：
個(gè)人離職證明3
茲有__(姓名)同志于__年____月____日至__年____月____日期間在我公司擔任__職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現�，F因__原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無(wú)關(guān)。
特此證明
__公司單位(蓋章)
__年____月____日
個(gè)人離職證明4
茲證明 先生/女士/小姐(身份證號碼：xxxx)自20xx年01月01日入職我公司擔負人力資源 部 人力資源助理 職務(wù)，至20xx年07月31日因 個(gè)人 原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現 ，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。 因未簽訂 相關(guān)保密協(xié)議 ，順從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年xx月xx 日
個(gè)人離職證明5
______先生/女士/小姐自01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至01月01日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
個(gè)人離職證明6
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企業(yè)充當________（部門(mén)）的_______職務(wù)，因為_(kāi)__個(gè)人______端由提出辭工，現已與企業(yè)去掉消除勞動(dòng)關(guān)系。就此證實(shí)！
____
__月__日
個(gè)人離職證明7
茲證明__，自__年__月至__年__月在本公司__部任職，身份證號：4104333__，其最終職務(wù)是部門(mén)主管�，F因其個(gè)人原因離職，已于__年__月__日辦妥離職手續。
特此證明！
公司名稱(chēng)（加蓋公章）
__年__月__日
個(gè)人離職證明8
姓名：___，男，身份證號碼：______，自12月11日入職我公司擔任商務(wù)部商務(wù)組長(cháng)一職，至09月17日因個(gè)人原因申請離職，在此將近一年時(shí)間工作良好無(wú)不良表現。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司蓋章：
日期：
個(gè)人離職證明9
茲證明xx先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為20xx年04月01日至20xx年07月31日�，F已辦理所有離職手續。
特此證明！
公司名稱(chēng)（加蓋公章）
20xx年xx月xx日
個(gè)人離職證明10
甲方：
乙方：
身份證號：
乙方原為甲方________（部門(mén)）的_______（職務(wù)），于07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現已就有關(guān)問(wèn)題達成一致，并辦妥離職手續。特此證明。
甲方（簽章）：甲方代表簽字：
乙方簽字：
__月__日
個(gè)人離職證明11
該同志于__年__月至__年__月期間在____單位（或__執業(yè)機構）工作，__職務(wù)，于__年__月離開(kāi)____單位，并辦理了相關(guān)離職手續，至此與____單位無(wú)任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。
特此證明。
__單位（或__執業(yè)機構）公章
__年__月__日
個(gè)人離職證明12
__先生/女士/小姐(身份證號為)自__年__月__日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至07月31日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
__公司(或人力資源部人事處)蓋章
__年__月__日
個(gè)人離職證明13
________先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在富士康公司擔任________（部門(mén)）的________職務(wù)，由于____個(gè)人______原因提出辭職，現已與集團解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明！
___________（加蓋公章）
____年__月__日
個(gè)人離職證明14
___先生/女士/（身份證號為_(kāi)________________）自___年__月__日入職沃爾瑪集團擔任___部___職務(wù)，至__年__月__日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
警團名稱(chēng)（加蓋公章）
__月__日
個(gè)人離職證明15
____先生/女士/小姐：
自__年____月____日至__年____月____日在我公司擔任____(部門(mén))的____職務(wù)，由于__個(gè)人____原因提出辭職，現已與公司解除離職，幾乎是一般人的.職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職，會(huì )將你帶入職業(yè)成長(cháng)的快車(chē)道，而錯誤的離職，則將你帶往職業(yè)生涯的停車(chē)。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
__年____月____日
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