專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同五篇
隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同，它也是實(shí)現專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。相信大家又在為寫(xiě)合同犯愁了吧，下面是小編精心整理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同 篇1
聘任方：(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
受聘方：(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
甲方根據工作需要，設置(學(xué)科名稱(chēng))(職務(wù)名稱(chēng))崗位，乙方自愿申請受聘甲方該崗位。為保障甲乙雙方的合法權益，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。
第一條服務(wù)期限
乙方在該正高/副高崗位工作期限為六年以上。聘任起始時(shí)間為：______年________月_______日。
第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)
乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職務(wù)工作任務(wù)和職責要求完成規定的工作數量，實(shí)現工作目標。
一、乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認真完成學(xué)校及教研室分配的教學(xué)工作，認真進(jìn)行課程建設(如教材編寫(xiě)、教學(xué)內容和教學(xué)方式改革、實(shí)驗方法變革等)。乙方必須按照甲方的教學(xué)安排，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時(shí)數達到200學(xué)時(shí)以上。
二、乙方必須每年按學(xué)院規定的崗位職責完成相應的科研任務(wù)。
第三條權利和義務(wù)
一、甲方權利
1、根據國家法律、法規、學(xué)校規章制度以及該崗位工作目標及任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2、依照國家法律、法規及學(xué)校的有關(guān)規定，對乙方工作進(jìn)行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)
1、依法維護乙方應享有的各項權利。
2、為乙方提供必要的工作和生活條件。
3、乙方在聘期內做出突出成績(jì)的，甲方應積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助。
4、按照學(xué)校規定的標準和程序，公正、公平對待乙方職務(wù)晉升、工資福利和其他方面的利益機會(huì )。
三、乙方權利
1、乙方在聘期內享受甲方根據國家規定的'等級工資和按照甲方規定評定的崗位津貼。同時(shí)享受學(xué)校按國家規定提供的保險、福利等其他待遇。
2、享受甲方為其提供的工作和生活條件。
3、甲方如不能按規定履行其應盡義務(wù)時(shí)，有權向甲方提出履行請求。
四、乙方義務(wù)
1、認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規;遵守甲方的各項規章制度。
2、聘期內保證全職在甲方教授/副教授崗位上工作。(甲方安排乙方執行外出合作研究、進(jìn)修、培訓任務(wù)的除外)
3、全面履行教授/副教授崗位職責，完成崗位工作目標及任務(wù);接受甲方的監督、考核及管理。
4、乙方在聘期內所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵、專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時(shí)署乙方及甲方名(作者單位只能署甲方名)。
第四條考核
1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在系、部匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據系、部意見(jiàn)確定考核結果。
2、對考核不合格者，經(jīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會(huì )審議，甲方有權解除聘任合同。
3、甲方應保證行使考核權時(shí)做到公平、公正，符合規定程序，并保證相應的透明度。乙方對考核結果不滿(mǎn)時(shí)，有權向甲方有關(guān)部門(mén)提出申訴。
第五條合同的變更與解除
一、乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責，考核不合格或有違法違紀行為，經(jīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì )審議，甲方有權予以解聘，終止本協(xié)議，并保留在媒體公布解聘消息的權利。
二、乙方在聘期內因特殊原因提出調離的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意，方可調出，并承擔如下經(jīng)濟責任：
1、歸還甲方自聘任該職務(wù)后為乙方提供的高于下一級職務(wù)的一切工資及福利待遇;
2、歸還甲方自聘任該職務(wù)后提供給乙方使用的設備和財產(chǎn)。
3、乙方須繳納未履職期違約金每年5000元。
三、雙方合同解除后，乙方不得再以甲方(職務(wù)名稱(chēng))的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會(huì )活動(dòng)。
第六條附則
一、本合同一式三份，甲乙雙方及乙方所在部門(mén)各持一份。
二、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應征得對方同意。
三、本合同如有未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
四、本合同書(shū)自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同 篇2
委托方（甲方）：
受托方（乙方）：
簽訂日期：20xx-6-26
簽訂地點(diǎn)：
技術(shù)服務(wù)合同
委托方（甲方）：
地址：
企業(yè)負責人：
受托方（乙方）：
住所地：
法定代表人（負責人）：
1.總則
根據《中華人民共和國合同法》等現行法律法規，本著(zhù)自愿、平等、誠實(shí)信用的原則，雙方就設備缺陷管理系統技術(shù)服務(wù)項目事宜，協(xié)商一致，簽訂本合同。
2.服務(wù)內容及方式
2.1服務(wù)內容：乙方為甲方提供《設備缺陷管理系統》軟件一套。
2.2服務(wù)方式：
2.2.1、現場(chǎng)技術(shù)支持;
2.2.2、電話(huà)技術(shù)支持、電子郵件技術(shù)支持;
2.2.3、網(wǎng)絡(luò )遠程技術(shù)支持;
2.2.4、系統運行驗收合格之日起一年內軟件免費升級。
2.3技術(shù)服務(wù)達到的技術(shù)要求及考核驗收指標/標準：按甲乙雙方確認的《設備缺陷管理系統技術(shù)規范書(shū)》為依據驗收。
3.服務(wù)期限、地點(diǎn)及進(jìn)度安排
3.1服務(wù)期限：自本合同簽訂后六十天內。
3.2服務(wù)地點(diǎn)：甲方信息中心。
4.資料的提供
4.1甲方應向乙方提供的技術(shù)資料、數據：組織機構圖、人員名單、工作表格及工作流程、工作規范管理文檔等。
4.2乙方應向甲方提供的資料：
《設備缺陷管理系統》軟件一套及相關(guān)的產(chǎn)品使用手冊。
5.驗收時(shí)間、地點(diǎn)和方式
5.1甲方在乙方服務(wù)時(shí)間內安裝調試結束后，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的試運行（雙方無(wú)修改意見(jiàn)后），三個(gè)工作日內在甲方中心機房進(jìn)行驗收項目成果，驗收根據按甲乙雙方確認的《設備缺陷管理系統技術(shù)規范書(shū)》為依據驗收。
5.2甲方驗收后出具驗收報告，作為驗收結果的書(shū)面材料。
5.3本合同服務(wù)項目的保證期為壹年，自項目通過(guò)*終驗收之日起計算。保證期間如發(fā)現服務(wù)質(zhì)量有缺陷的，乙方應負責無(wú)償修正、返工。
6.費用及支付
6.1本項目技術(shù)服務(wù)費為：萬(wàn)元人民幣，大寫(xiě)：整。本項目技術(shù)服務(wù)費由甲方承擔，依本合同約定支付給乙方。
6.2合同簽訂后，甲方一次性支付給乙方軟件預付款（合同總款的30%）即萬(wàn)元（大寫(xiě)：整）。
6.3項目實(shí)施完成，通過(guò)甲方驗收后，甲方支付乙方合同全款的50%，即萬(wàn)元（大寫(xiě)：整）。驗收后滿(mǎn)一年質(zhì)保期軟件運行穩定，甲方支付給乙方合同余款萬(wàn)元（大寫(xiě)：萬(wàn)元整）。
7.權利和義務(wù)
除本合同其他條款約定的權利、義務(wù)外，雙方約定如下：
7.1甲方權利
7.1.1有權要求乙方按照本合同約定提交技術(shù)服務(wù)成果;
7.1.2有權隨時(shí)對乙方的`服務(wù)進(jìn)行監督檢查;
7.1.3有權要求乙方對其服務(wù)過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行整改;
7.1.4有權要求乙方提供相關(guān)的技術(shù)資料和必要的技術(shù)指導;
7.2甲方義務(wù)
7.2.1在合同生效后三日內向乙方提供本合同4.1中列明的技術(shù)資料、數據材料，未及時(shí)提供所造成的損失由甲方負責;
7.2.2向乙方提供以下工作條件：保證軟件安裝調試有效網(wǎng)絡(luò )平臺;提供上述工作條件所需費用由甲方負擔;
7.2.3在接到乙方關(guān)于要求改進(jìn)或更換不符合合同約定的技術(shù)資料、數據材料的通知后三天內,及時(shí)做出答復,未及時(shí)答復所造成的損失由甲方負責;
7.2.4按約定向乙方支付報酬;
7.2.5按約定驗收項目成果。
7.3乙方權利
7.3.1接受甲方提供的技術(shù)資料、數據材料;
7.3.2交付符合本合同要求的工作成果后獲得報酬;
7.3.3發(fā)現甲方提供的技術(shù)資料、數據材料或工作條件不符合合同約定時(shí)，有權在接到上述資料或開(kāi)始工作的一天內，通知甲方改進(jìn)或者更換。超過(guò)上述期限不提出改進(jìn)或更換要求的，視為甲方提供的資料和工作條件已符合合同約定。
7.4乙方的義務(wù)
7.4.1乙方應按約定親自完成技術(shù)服務(wù)工作，未經(jīng)甲方書(shū)面同意擅自轉委托給第三方的，甲方有權拒付報酬并單方解除本合同;
7.4.2乙方在進(jìn)入甲方工作場(chǎng)所時(shí)，須遵守甲方廠(chǎng)規廠(chǎng)紀，如因違反甲方廠(chǎng)規廠(chǎng)紀造成乙方損失，責任由乙方自行承擔。
7.4.3項目驗收后，向甲方提供相關(guān)的技術(shù)資料和必要的技術(shù)指導。
8.不可抗力
8.1下列事件可認為是不可抗力事件：戰爭、地震、颶風(fēng)、洪水等不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況;
8.2由于不可抗力事件致使一方當事人不能履行本合同的，受不可抗力影響方應立即通知另一方當事人，采取積極措施減少不可抗力造成的損失，并在不可抗力發(fā)生后十五日內向另一方當事人提供發(fā)生不可抗力的證明。
8.3由于不可抗拒的原因，致使合同無(wú)法按期履行或不能履行的，所造成的損失由雙方各自承擔。受不可抗力影響一方未履行通知義務(wù)，或任一方未積極采取減損措施，致使損失擴大的，該方應就擴大的損失向另一方承擔賠償責任。不可抗力事件結束或其影響消除后，如本合同目的仍可實(shí)現，雙方應立即繼續履行合同義務(wù)，合同有效期或合同有關(guān)執行期間應相應延長(cháng)。
9.違約責任
9.1甲方違約責任：
9.1.1甲方未按合同約定提供有關(guān)技術(shù)資料、數據、樣品和工作條件，導致乙方無(wú)法按約定標準完成服務(wù)項目的，應當承擔合同金額5%的違約金。
9.1.2甲方遲延支付項目報酬的超過(guò)十個(gè)工作日的，每逾期一日按銀行同期存款利息向乙方支付滯納金。
9.1.4其他約定：
9.2乙方違約責任
9.2.1乙方不能完成服務(wù)項目，應當承擔合同金額5%的違約金,并賠償給甲方造成的直接損失，同時(shí)甲方有權單獨解除合同;
9.2.2乙方逾期交付工作成果的，每逾期一日應當承擔合同金額1%的違約金，同時(shí)乙方應繼續履行，逾期三十日仍未完成工作的，甲方有權單方解除合同，乙方應返還甲方已經(jīng)支付的服務(wù)費用;
9.2.3乙方未按約定標準完成服務(wù)項目的，乙方應負責按合同約定標準整改。如合同履行期已到期，甲方可視情況給予乙方一定期限作為補救期。在補救期內，乙方有義務(wù)繼續履行合同直至工
作成果符合約定標準。乙方如在約定的補救期到期后仍未能按標準完成服務(wù)，或甲方不同意給予乙方補救期的，甲方有權在補救期到期后或合同履行期到期后，單方解除合同，乙方應返還甲方已支付的服務(wù)費用。雖經(jīng)乙方補救完成工作，但已構成逾期交付的，乙方應按9.2.2支付逾期違約金。
9.2.4在合同服務(wù)期間，發(fā)現甲方提供的技術(shù)資料、數據或工作條件等不符合合同規定，未按本合同7.3.3款約定期限書(shū)面通知甲方，造成技術(shù)服務(wù)工作停滯、延誤或不能履行的，應承擔合同金額1%的違約金;
9.2.5其他約定：無(wú)。
10.爭議的解決。
在本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭議時(shí)，甲乙雙方應及時(shí)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可依法向甲方人民法院提起訴訟。
11.其它約定
11.1本合同未盡事項，由甲乙雙方根據國家法律、法規及有關(guān)規定協(xié)商另行訂立補充協(xié)議，雙方共同遵照執行。
11.2本合同正本一式四份，甲方執兩份，乙方執兩份。執行本合同所需要的通知、報告及其一些通訊信件，均以書(shū)面形式有效并以書(shū)面形式傳送到甲乙方指定的地址。
甲方（簽章）：
法定代表人（負責人）：
授權代表：
乙方（簽章）：
法定代表人（負責人）：
授權代表：
專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同 篇3
聘任方： ___大學(xué)（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
受聘方：_________（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法規的規定，根據___大學(xué)教學(xué)、科研及學(xué)科建設等任務(wù)的需要，___大學(xué)聘任___為_(kāi)_____職務(wù)，具體聘任單位為_(kāi)_____，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依法訂立本合同。
第一條 聘期
本崗位聘期為_(kāi)__年。聘任期滿(mǎn)，視聘任雙方需要，決定是否簽訂繼續聘任合同。
本次聘期自___年___月___日至___年___月___日。
第二條 乙方的崗位工作目標及任務(wù)
�。ㄗⅲ罕緱l內容由學(xué)校授權聘任所在具體單位，結合所在單位聘任學(xué)科的具體情況，進(jìn)一步明確、細化，務(wù)求做到明確、具體、可操作。）
一．乙方在聘期內該崗位上應完成的工作目標：
二．乙方在聘期內應履行的工作任務(wù)：
1．教學(xué)任務(wù)： 2．科研任務(wù)： 3．學(xué)科建設任務(wù)： 4．人才培養任務(wù)： 5．其他任務(wù)：
第三條 權利和義務(wù)
一、甲方權利（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1．根據國家有關(guān)規定以及本崗位工作目標、任務(wù)，對乙方進(jìn)行管理。
2．依照國家法律、法規及學(xué)校的有關(guān)規定，對乙方進(jìn)行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1．依法維護乙方應享有的各項權利。
2．為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。
3．為乙方提供完成本合同規定的工作目標及任務(wù)所需要的校內相關(guān)政策。
4．乙方在聘期內做出重大成就的，甲方積極推薦申報有關(guān)獎勵。
三、乙方權利
1．乙方按照___大學(xué)的有關(guān)規定，享受按國家規定提供的工資、保險、福利及校內津貼等其他待遇；
2．享受甲方為其提供的工作和生活條件；
3．甲方如不能按規定履行其應盡義務(wù)時(shí)，有權向上級有關(guān)部門(mén)進(jìn)行申訴。
四、乙方義務(wù)
1．認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規；遵守甲方的各項規章制度；
2．聘期內保證全職在甲方所聘崗位上工作；
3．全面履行所聘崗位職責，完成所聘崗位的工作目標及任務(wù)；接受甲方的監督、考核及管理；
4．乙方在聘期內所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果，其發(fā)表有關(guān)論文、著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵、專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時(shí)署乙方及甲方名（即必須同時(shí)署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名）。
第四條 考核（具體內容由甲方授權具體聘任單位落實(shí)）
1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核�？己藭r(shí)，乙方須向受聘具體所在學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會(huì )匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況，并提出下一年度的工作計劃。學(xué)院或單位根據學(xué)術(shù)委員會(huì )意見(jiàn)確定考核結果，考核結果報學(xué)校備案。
2．對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。
3．甲方在三年聘期結束后根據聘任合同和工作任務(wù)書(shū)對乙方進(jìn)行評估（具體評估辦法另定），決定是否續聘事宜。
第五條 合同的`變更與解除
1．乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責，考核不合格或有違法違紀行為，甲方有權予以解聘，終止本協(xié)議，并由甲方發(fā)布解聘文件。
2．乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后，方可辭聘，并視具體情況承擔相應的違約責任。
3．聘任期間如發(fā)生雙方無(wú)法預見(jiàn)、無(wú)法防范，致使合同無(wú)法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應按照國家有關(guān)規定妥善處理。
第六條 附則
1．本合同一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具體聘任學(xué)院或單位留存一份；本合同于受聘雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
2．除發(fā)生不可抗力因素致使合同無(wú)法履行外，雙方應嚴格履行合同中的各項條款，如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商處理，對合同有關(guān)條款的變更，應征得對方同意。
3．本合同如有未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
甲 方 法定代表人簽字： 乙方簽字：
專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同 篇4
聘用單位(甲方)：___________________________________________
地址：_______________________________________________________
電話(huà)：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
職務(wù)：_______________________________________________________
被聘用者(乙方)：___________________性別：_______年齡：_____
籍貫：____________________身份證號碼：_________________________
電話(huà)：____________________住址：_____________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規定,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、聘用崗位及職務(wù)
甲方因工作需要，聘用乙方在_____________________崗位工作，并聘任____________________職務(wù)。
二、聘用合同期限
甲乙雙方選擇第_________種
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為_(kāi)___________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2、有固定期限勞動(dòng)合同
(1)期限為_(kāi)_____年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習期/試用期，試用期為_(kāi)______個(gè)月，可視乙方適應工作能力酌情增減。
(2)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
(3)本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月通知對方。
3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時(shí)止。
三、工作職責、內容、地點(diǎn)和工作條件
1、乙方的工作職責：_____________________________________________
2、具體工作內容及要求：_________________________________________
3、工作地點(diǎn)：___________________________________________________
4、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規定執行，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可延長(cháng)工作時(shí)間，但不得超過(guò)國家勞動(dòng)法律、法規的規定。
5、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責的要求，完成規定的數質(zhì)量指標或工作任務(wù)。
6、甲方根據國家有關(guān)規定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護設施，保障乙方的安全與健康。
7、甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓;乙方在工作過(guò)程中必須嚴格遵守工作規程，有權拒絕執行甲方違規指揮，有權提出批評、檢舉和控告。
四、工作報酬
1、甲方根據國家的有關(guān)規定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應得的工資、獎金及各種津補貼。
2、甲方確需乙方加班時(shí)，按國家規定支付給乙方加班費。
3、甲、乙雙方約定的.其它勞動(dòng)報酬內容：_________________________________________________
五、工作紀律
1、甲方根據國家法律、法規的有關(guān)規定制定工作紀律和規章制度，乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方管理。
2、甲方應切實(shí)加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會(huì )保險和福利待遇
1、甲方依照國家法律、法規和政策規定，為乙方及時(shí)足額向社會(huì )保險部門(mén)繳納社會(huì )保險費。社會(huì )保險費中的個(gè)人負擔部分由甲方按國家規定從乙方月工資中扣除后代繳，由社會(huì )保險經(jīng)辦部門(mén)按規定記入繳費本人個(gè)人賬戶(hù)。經(jīng)雙方協(xié)商，也可以由乙方按規定自行繳納。
2、乙方患職業(yè)病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇，按國家和省有關(guān)規定執行。
乙方醫療期滿(mǎn)或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時(shí)，由甲方按國家和省的有關(guān)規定發(fā)給乙方醫療補助費。
3、乙方因工或因病死亡喪葬補助費，供養直系親屬的撫恤費、救濟費、醫療費等按國家和省有關(guān)規定執行。
4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。
七、聘用合同的終止、解除、續訂和變更
1、本合同期限屆滿(mǎn)，即行終止。
2、本合同雙方約定的下列終止條件出現，即行終止：_________________________________________________________
3、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
�、�、在試用期被證明不符合聘用條件。
�、�、嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方規章制度。
�、�、連續兩年考核不合格。
�、�、嚴重失職、瀆職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害。
�、�、被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養責任。
5、有下列情形之一的，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應提前30日書(shū)面通知乙方：
�、�、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當工作。
�、�、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整崗位后仍不能勝任工作。
�、�、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
�、�、乙方不能履行聘用合同。
6、甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難，確需裁員時(shí)，可依法定程序裁員。
7、乙方有下列情形之一，甲方不得依本條5、6項規定解除合同：
�、�、乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動(dòng)能力。
�、�、患病或負傷，在法定醫療期內。
�、�、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內。
�、�、國家法律、行政法規規定的其它情形。
8、乙方解除本合同，應提前30日書(shū)面通知甲方。
9、有下列情形之一，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：
�、�、試用期內。
�、�、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)。
�、�、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件。
�、�、國家法律、行政法規規定的其他情形。
10、從事國家機密工作，或曾從事國家機密工作，在規定的保密期內，按國家有關(guān)規定，不得解除聘用合同。承擔專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術(shù)項目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時(shí)，不得提前解除或終止聘用合同。
11、甲方依據本條第3、5、6項解除合同時(shí)依法給予經(jīng)濟補償金。
12、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以續延本合同期限，辦理續訂手續。
13、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可變更合同有關(guān)條款內容，辦理合同變更手續。
14、乙方被依法開(kāi)除、勞動(dòng)教養、判刑的，本合同自行解除。
15、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。
八、違反合同的責任
1、由于當事人一方的過(guò)錯，造成合同不能完全履行，由有過(guò)錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據實(shí)際情況，由雙方分別承擔各自應付的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應及時(shí)向對方通報不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金________元;給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的，應根據責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。
九、雙方約定的其它事項
1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時(shí),以國家、法規、政策為準。
2._______________________________________________________________
3._______________________________________________________________
十、爭議解決
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在收到?jīng)_裁裁決書(shū)之日起15日內向____________人民法院提起訴訟。
十、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份，具有同等效力。
合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號：______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
勞動(dòng)合同注意事項：
1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業(yè)，它的法人代表姓名、單位地址、電話(huà)要知道，這些信息可以通過(guò)上網(wǎng)查詢(xún)工商登記信息獲取，同時(shí)，要求將這些內容明確寫(xiě)在合同中。
2、勞動(dòng)者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內容和具體地點(diǎn)。
3、勞動(dòng)報酬要定清楚，避免口頭約定。如標準工資是多少?有沒(méi)有獎金?獎金是根據什么標準發(fā)放的?這些數據一定要在合同中體現，不要輕信老板的口頭承諾。
4、勞動(dòng)報酬的支付方式與支付時(shí)間要明確，是現金還是通過(guò)銀行支付到賬戶(hù)中。
5、勞動(dòng)合同蓋章后，勞動(dòng)者本人和用人單位要各保管一份。勞動(dòng)合同是發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)合同 篇5
甲方：
乙方：中國國際電子商務(wù)中心代表處
甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，本著(zhù)平等、自愿、互惠互利的原則，現就乙方向甲方提供有關(guān)電子政務(wù)系統的技術(shù)支持和數據保存等服務(wù)，達成如下協(xié)議：
一、甲方的權利義務(wù)：
1、甲方應在本協(xié)議簽署后日內向乙方支付元/年的技術(shù)服務(wù)費。
2、甲方使用乙方提供的加工貿易申報系統，以電子數據的形式向加工貿易審批部門(mén)申報加工貿易合同。
3、甲方應確保計算機系統和ie瀏覽器能正常工作，自行解決網(wǎng)絡(luò )接入問(wèn)題。
4、甲方應指定專(zhuān)人（該人員應具備一定的加工貿易業(yè)務(wù)知識）負責系統的操作，甲方指定人員發(fā)生變動(dòng)時(shí)，應及時(shí)通知乙方。
指定聯(lián)系人：
電話(huà)：
傳真：
信箱：
5、甲方在遇到技術(shù)問(wèn)題時(shí)，應及時(shí)跟乙方聯(lián)系，如實(shí)向乙方描述故障現象，積極協(xié)助乙方解決問(wèn)題。
6、甲方如需乙方提供上門(mén)技術(shù)服務(wù)，應及時(shí)跟乙方聯(lián)系，乙方會(huì )按照標準的上門(mén)服務(wù)收費標準收取一定的費用。
二、乙方的權利義務(wù)：
1、乙方向甲方提供加工貿易ca證書(shū)的使用培訓。
2、乙方向甲方提供加工貿易系統的技術(shù)支持，但不包括對甲方計算機的維護和提供加工貿易業(yè)務(wù)咨詢(xún)，不對甲方合同數據的正確性以及能否通過(guò)審批承擔責任。
技術(shù)支持電話(huà)為：
傳真：
信箱：
3、乙方的服務(wù)時(shí)間為正常工作日的8：30—17：30，休息時(shí)間和法定節假日不提供相關(guān)的`技術(shù)服務(wù)。
4、乙方提供的技術(shù)服務(wù)形式是用戶(hù)的電話(huà)咨詢(xún)或來(lái)訪(fǎng)培訓，不包括上門(mén)服務(wù)（vip會(huì )員除外）。
5、在發(fā)生網(wǎng)絡(luò )故障等非乙方原因造成系統無(wú)法使用時(shí)（如internet接入問(wèn)題等），乙方不承擔相關(guān)責任。
6、乙方應當準確記錄甲方傳輸電子數據的過(guò)程和時(shí)間，保證所存儲的數據不被人為更改和滅失。電子數據的保存期限為10年。
7、乙方應采取國際上通行的網(wǎng)絡(luò )安全措施，保證存儲在系統內的電子數據的安全、真實(shí)、完整，不得對電子數據進(jìn)行刪除、修改、篡改等。
8、因加工貿易審批部門(mén)的原因造成的后果，乙方不承擔相關(guān)責任。
9、乙方應保守甲方的工作秘密，未經(jīng)授權或許可，不得對外提供其存儲的電子數據。
三、協(xié)議期限
1、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
2、本協(xié)議所指技術(shù)服務(wù)期限為年，從雙方簽定之日開(kāi)始計算，具體時(shí)間為從年月日起到年月日止。
四、協(xié)議的解除和終止
協(xié)議到期后，如甲方繼續需要乙方的服務(wù)，甲乙雙方另行簽署協(xié)議;如甲方不再需要乙方的服務(wù)，本協(xié)議自動(dòng)終止。
五、對因不可抗力（包括但不限于如地震、洪水等自然災害，戰爭等）、政府行為及其他乙方不能控制或避免的原因致使本協(xié)議部分或全部不能履行，雙方均不承擔違約責任。
六、因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，雙方可通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商解決不成，提交仲裁機關(guān)仲裁。
七、本協(xié)議的最終解釋權歸中國國際電子商務(wù)中心代表處。
甲方：
地址：
電話(huà)：
簽字：_____________
日期：_______________
乙方：中國國際電子商務(wù)中心代表處
地址：
電話(huà)：
簽字：_______________
日期：_______________
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