（熱）借調協(xié)議書(shū)15篇
在學(xué)習、工作生活中，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。擬起協(xié)議來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編幫大家整理的借調協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
借調協(xié)議書(shū)1
甲方（借用方）：
法人代表：
住所：
郵編：
乙方（借出方）：
法人代表：
住所：
郵編：
丙方（員工）：
性別：
出生日期：
身份證號碼：
戶(hù)口所在地：
現住址：
編碼：
為了滿(mǎn)足甲方工作的需要，甲方計劃向乙方請求借用其員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）。為此，三方達成以下協(xié)議來(lái)規定借調事項：。
一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰诮栌闷陂g，甲方有權根據實(shí)際需求，對丙方進(jìn)行崗位和任務(wù)的安排。甲方每年向乙方支付借用費用為_(kāi)________元。
�。ǘ┰诮栌闷陂g，甲方有權要求丙方遵守所有規章制度，并服從管理和教育。根據工作需求和丙方的表現，甲方有權決定是否將丙方退回給乙方，但必須提前60天通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規_______，甲方有權立即將其退回給乙方，且不視為違約行為。
三、乙方的權利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┙栌闷陂g乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和_____處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。為丙方繳納各項社會(huì )_____費用等。（二）乙方可根據工作需要
四、丙方的權利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┙枵{期間丙方繼續享有乙方員工的'各項_____、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
�。ǘ┙枵{期間丙方應自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
�。ㄈ┍皆诮枵{期間因特殊情況需要提出辭職請求，應按照相關(guān)法律規定向乙方提出，并承擔根據勞動(dòng)合同約定的違約責任。乙方有權根據本協(xié)議第3條第2項的約定撤回丙方的借調，并同時(shí)為甲方推薦替補人員。丙方在借調期間因遇到特殊情況，不得不提出辭職申請。根據《勞動(dòng)法》的相關(guān)規定，丙方應向乙方提交辭職申請，并承擔勞動(dòng)合同中約定的違約責任。乙方有權根據本協(xié)議第3條第2項的規定撤銷(xiāo)丙方的借調，并同步向甲方提供替代人選的推薦。
五、甲乙方任一方如欲解除本合約，需提前通知對方并進(jìn)行協(xié)商，至少提前60天。在合約期滿(mǎn)前的最后60天內，雙方若未表達終止合同的意愿，則本合約將自動(dòng)延續一個(gè)周期。否則，合約到期時(shí)將自動(dòng)終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方（簽字或蓋章）乙方（簽字或蓋章）丙方（簽字）
日期：日期：日期：
借調協(xié)議書(shū)2
甲方：
乙方(借出單位)： 地址： 法定代表人：
甲乙雙方因工作開(kāi)展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調乙方員工 (身份證 )至甲方從事 工作。借調員工勞動(dòng)關(guān)系及社會(huì )保險和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調期限
從_____年____月____日起到_____年__ __月__日止，為期_____個(gè)月。如借調時(shí)間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
二、甲方權利和義務(wù)
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規章制度對借調人員進(jìn)行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規定，甲方有權按甲方規定文件對借調人員進(jìn)行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。
2、根據國家、地方有關(guān)規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的'勞動(dòng)工具。
3、承借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、社會(huì )保險和公積金及其他補貼費用等。
三、乙方權利和義務(wù)
1、按照甲方要求向甲方提供借調人員的準確人事信息和勞動(dòng)合同、工資、福利信息。
2、負責借調人員社會(huì )保險和公積金費用代繳。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
四、費用及結算
1、借調人員的各項待遇，包括薪資、社會(huì )保險、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關(guān)管理制度執行;
2、借調人員社會(huì )保險和公積金企業(yè)繳納部分，由甲方承擔，個(gè)人繳納部分，由借調人員自行承擔，并由乙方代為辦理繳納手續。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費用，由甲乙雙方定期結算。
五、其他
1、借調期間，甲方需與借調員工簽訂《顧問(wèn)合同》，明確工作內容、待遇等相關(guān)信息。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方(蓋章)：
乙方：(蓋章)：
法定代表人 ：
法定代表人：
或委托代理人(簽章)：
或委托代理人(簽章)：
日期： 年 月 日
日期： 年 月 日
借調協(xié)議書(shū)3
甲方：_________公司
住址：
乙方：_________公司
住址：
丙方：_________律師
住址：
因為業(yè)務(wù)的需要，公司B需要調動(dòng)公司A的員工（以下稱(chēng)為員工C）到公司B幫助。公司A、公司B和員工C三方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致，達成以下條款，以共同遵守：
一、借調期限
1、本合同自___________年__________月__________日開(kāi)始，有效期至___________年__________月__________日。該期限不得超過(guò)乙、丙雙方在勞動(dòng)合同中約定的期限。
如果在借調期間超過(guò)乙、丙雙方簽訂勞動(dòng)合同約定的期限，那么乙、丙方應在簽訂本合同之前就勞動(dòng)合同期限做出延長(cháng)約定，使其超過(guò)本合同的期限。
2、合同期滿(mǎn)即終止借調合同。丙方仍應按照甲方的要求返回甲方工作。
3、借調期間甲、丙方間勞動(dòng)合同關(guān)系不中斷，甲方保留丙方的員工身份，并連續計算丙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同期限。
二、甲方的權利和義務(wù)
1、根據工作需要，甲方有權決定撤回與丙方的合作關(guān)系。然而，在進(jìn)行撤回之前，甲方應提前通知乙方和丙方，并為乙方推薦適合的替補人員。
三、乙方的權利和義務(wù)
1、借調期間乙方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。乙方按向甲方支付借調費_________元。
2、借調期間乙方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。
3、乙方負責對丙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規章制度的教育和培訓。
4、乙方根據國家規定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品，配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動(dòng)工具，并提供保障丙方安全、健康的`生產(chǎn)、工作環(huán)境。
5、借調期間乙方可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回甲方，但應提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴重違規_____，乙方可隨時(shí)將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。
四、丙方的權利和義務(wù)
1、在借調期間，丙方應主動(dòng)服從乙方的各項安排，并按照乙方規定的崗位職責，遵守其相關(guān)規章制度，積極完成工作任務(wù)，并妥善保守乙方的商業(yè)機密。
2、在借調期間，乙方單方面提出辭職申請時(shí)，應根據《勞動(dòng)法》相關(guān)規定向甲方提交辭職申請，并按照雙方勞動(dòng)合同中約定的違約責任承擔相應后果。然而，甲方不會(huì )因此向乙方承擔任何違約責任。
五、勞動(dòng)報酬及_____福利待遇
1、乙方在丙方工作期間的薪資、獎金、津貼、補貼等，與同崗位同級別員工享有相同待遇，由丙方支付。
2、丙方在借調期間的各項社會(huì )____費用，將按照國家規定的標準（或：丙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同中約定的標準）由甲方支付。
3、丙方在借調期限出現工傷事宜的，方應予以處理并承擔相關(guān)的工傷費用。
4、借調期間，如果發(fā)生工資調整情況，根據甲方的工資調整政策對丙方進(jìn)行評定，如果符合條件，甲方應該升級丙方的職位。在借調合同期滿(mǎn)后，丙方回到甲方工作時(shí)，將按照調整后的工資級別執行。
六、違約責任
1、甲乙任何一方單方解除本合同，應提前日通知對方，并向對方支付違約金___元。
七、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，均具同等法律效力。
八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。
甲方：
乙方：
丙方：
簽訂日期：
簽訂地點(diǎn)：
借調協(xié)議書(shū)4
甲方：
乙方：（借出公司）
甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、借調期限：自______月起至_______月止。
二、乙方在借調人員在甲方工作期間，有責任確保其遵守甲方的規章制度，并服從甲方的安排和管理。
三、根據協(xié)議，甲方應在每月12日之前向乙方支付上個(gè)月因借調而產(chǎn)生的成本費用。借調期間，乙方將負責支付借調人員的工資、社保以及除本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇。
四、甲方在向乙方借調人員時(shí)，應承諾提供與公司員工同等待遇，包括勞保用品、工作餐、住宿條件、制服洗滌、交通費以及通信費等。
五、在借調期間，甲方為乙方借調人員提供甲方有關(guān)各項勞動(dòng)保護、安全生產(chǎn)等條件。
六、未經(jīng)乙方書(shū)面同意，甲方不得要求乙方借調人員將乙方的`商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。
七、根據工作需要和借調人員的表現，甲方有權決定提前將借調自乙方的人員退回，但必須提前至少15天向乙方提出通知；同樣地，乙方也有權根據工作需要提前撤回借調人員，但必須提前至少15天通知甲方。
八、本協(xié)議屆滿(mǎn)時(shí)自動(dòng)終止，借調人員應在本協(xié)議終止后的三天內返回乙方原工作崗位。
九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
簽訂日期：簽訂日期：
借調協(xié)議書(shū)5
甲方:
地址：
電話(huà)：傳真：
乙方:
地址：
電話(huà)：傳真：
雙方經(jīng)協(xié)商,就乙方聘請甲方拍賣(mài)師拍賣(mài)師證號：000000主持拍賣(mài)會(huì )達成如下協(xié)議:
一、甲方同意乙方聘請拍賣(mài)師先生為乙方__年__月__日組織的春季藝術(shù)品拍賣(mài)會(huì )主持拍賣(mài)。
二、甲方所出借的拍賣(mài)師應為自己的行為負責，在出借期間所出現的一切問(wèn)題應由該拍賣(mài)師自己負責，甲方不承擔一切責任。
三、如甲方出借的拍賣(mài)師在出借期間執業(yè)中出現失誤，應由中國拍賣(mài)行業(yè)協(xié)會(huì )相關(guān)部門(mén)裁定后，按該協(xié)會(huì )制定的《關(guān)于加強拍賣(mài)師監督管理的若干規定》（暫行）規定處理。
四、乙方應在拍賣(mài)前辦理各項審批、報批手續，應按相關(guān)法律規定獲得拍賣(mài)各類(lèi)藝術(shù)品的資質(zhì)。如因不具有相關(guān)資質(zhì)或履行報批及審批手續而造成拍賣(mài)不能舉辦或造成法律責任，乙方應按第六款相應標準支付拍賣(mài)師相應費用并承擔相應的法律責任。
五、如甲方拍賣(mài)師在拍賣(mài)前3日得知無(wú)法為乙方主持拍賣(mài)，應立即通知乙方；如在3日內沒(méi)有通知乙方而又不能主持拍賣(mài)的'，甲方拍賣(mài)師應按應得報酬的50%賠償乙方（不可抗拒的原因除外，如天災、戰爭、交通狀況和不適合拍賣(mài)的身體健康狀況等）。
六、乙方應負責甲方出借拍賣(mài)師的差旅費、食宿費、交通費、醫療費等為拍賣(mài)所支出的一切費用。
七、乙方應支付甲方出借拍賣(mài)師稅后元每個(gè)工作日的勞務(wù)報酬，不足壹個(gè)工作日的，按壹個(gè)工作日計算（壹個(gè)工作日按八小時(shí)并不超過(guò)八百件拍品計算，如每個(gè)工作日實(shí)際拍賣(mài)工作超出八小時(shí)或超出八百件拍品，雙方另行協(xié)商解決）。費用由乙方直接支付給甲方拍賣(mài)師本人，拍賣(mài)師應提供發(fā)票給甲方。
八、其他未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充條款。
附件：拍賣(mài)師資格證書(shū)復印件
拍賣(mài)師執業(yè)注冊記錄復印件
拍賣(mài)師身份證復印件
甲方：乙方：
日期：日期：
借調協(xié)議書(shū)6
人員借調協(xié)議一 甲方(借調單位)： 地址： 法定代表人： 乙方(借出單位)： 地址： 法定代表人： 甲乙雙方因工作開(kāi)展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調乙方員工 (身份證 )至甲方從事 工作。借調員工勞動(dòng)關(guān)系及社會(huì )保險和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調期限 從________年____月____日起到________年__ ____月____日止，為期_____個(gè)月。如借調時(shí)間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
二、甲方權利和義務(wù)
1、負責借調人員的日常管理，按甲方規章制度對借調人員進(jìn)行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規定，甲方有權按甲方規定文件對借調人員進(jìn)行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。
2、根據國家、地方有關(guān)規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。
3、承借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、社會(huì )保險
和公積金及其他補貼費用等。
三、乙方權利和義務(wù)
1、按照甲方要求向甲方提供借調人員的準確人事信息和勞動(dòng)合同、工資、福利信息。
2、負責借調人員社會(huì )保險和公積金費用代繳。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
四、費用及結算
1、借調人員的'各項待遇，包括薪資、社會(huì )保險、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關(guān)管理制度執行;
2、借調人員社會(huì )保險和公積金企業(yè)繳納部分，由甲方承擔，個(gè)人繳納部分，由借調人員自行承擔，并由乙方代為辦理繳納手續。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費用，由甲乙雙方定期結算。
五、其他
1、借調期間，甲方需與借調員工簽訂《顧問(wèn)合同》，明確工作內容、待遇等相關(guān)信息。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章)： 乙方：(蓋章)： 法定代表人 ： 法定代表人： 或委托代理人(簽章)： 或委托代理人(簽章)：____日期：________年____月____日____日期：________年____月____日 員工借調協(xié)議二
甲方(借用方)：_______ 法人代表：_____________ 住所：_________________ 郵編：_________________ 乙方(借出方)：_______ 法人代表：_____________ 住所：_________________
郵編：_________________ 丙方(員工)：_________ 性別：_________________ 出生日期：_____________ 身份證號碼：___________ 戶(hù)口所在地：___________ 現住址：
_______________ 編碼：_____________ 甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。
二、甲方的權利和義務(wù)：
(一)借用期間甲方可根據需要，安排丙方的39;工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育�？筛鶕ぷ餍枨蠹氨降谋憩F，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務(wù)：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
(二)乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務(wù)：
(一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調期間丙方應自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定向乙方提出，并承擔勞動(dòng)合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第
(二)項約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前____日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿(mǎn)前____日，雙方均無(wú)提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續一個(gè)周期。否則，期限屆滿(mǎn)，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。 甲方：(簽字或蓋章)___
________年____月____日 乙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 丙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日
借調協(xié)議書(shū)7
甲方：
乙方：(借出公司)
甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、借調期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、乙方督促其借調人員在甲方工作期間遵守甲方的規章制度，服從甲方的安排和管理。
三、甲方應于每月12日前向乙方按元/月的標準支付上月因借調而產(chǎn)生的成本費用。借調期間，乙方借調人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責。
四、甲方應向乙方借調人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的`同等待遇。
五、在借調期間，甲方為乙方借調人員提供甲方有關(guān)各項勞動(dòng)保護、安全生產(chǎn)等條件。
六、未經(jīng)乙方書(shū)面同意，甲方不得要求乙方借調人員將乙方的商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。
七、甲方可根據工作需要和借調人員的工作表現，決定將乙方借調人員提前退回乙方，但應提前不少于15日通知乙方;乙方也可根據工作需要將借調人員撤回，但應提前不少于15日通知甲方。
八、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止，借調人員應在本協(xié)議終止后3日內返回乙方原工作崗位。
九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
簽訂日期：____年__月__日
簽訂日期：____年__月__日
借調協(xié)議書(shū)8
借調方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
借調人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
調出方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。
一、甲方因工作需要借調乙方工作，借調期自__年__月__日
起至年月乙方，需重新簽訂借調協(xié)議。
二、本協(xié)議是乙方與丙方簽訂勞動(dòng)合同的附件，在借調期內，乙方與
丙方的勞動(dòng)關(guān)系保持不變，丙方負責按有關(guān)規定為乙方繳納各項社會(huì )保險（養老、失業(yè)、醫療、工傷、生育等）。
三、乙方借調期內的收入待遇先由丙方支付，乙方相關(guān)薪酬待遇及保
險企業(yè)繳納部分也由丙方負擔，甲方不再支付乙方相關(guān)待遇，待借調結束后，甲方將乙方借調期間發(fā)生的`費用一次性支付給丙方。
四、乙方在借調期內應遵守甲方的各項規章制度，受甲方規章制度的約束。
五、本協(xié)議發(fā)生爭議的處理
本協(xié)議如發(fā)生爭議，三方應協(xié)商解決，協(xié)商不成當事人一方可以
申請勞動(dòng)仲裁或向人民法院提起訴訟。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執一份，具有相同的法律效力，涂改無(wú)
效。
甲方簽字（蓋章）
乙方簽字
丙方簽字（蓋章）
__年__月__日__年__月__日
借調協(xié)議書(shū)9
根據工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意借調任____________公司同志，到__________________單位工作，借調期限自______年______月至______年______月止，并就借調人員工資等方面的待遇及管理達成如下協(xié)議：
1、借調期間借出單位停發(fā)工資，保留人事關(guān)系，由借入單位核發(fā)工資。
2、借調期間的.養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險及住房公積金(簡(jiǎn)稱(chēng)五險一金)，由借入單位和借出人員共同承擔，每年結算一次。________年的五險一金月繳費總額為_(kāi)___________元，其中：?jiǎn)挝怀袚鷂_____元/月、個(gè)人承擔______元/月。次年由借出單位將新年度繳費標準和繳費額于____月份前通知借入單位，借入單位于____月份前將社會(huì )保險費匯至借出單位指定賬戶(hù)，以此類(lèi)推，直至借調期滿(mǎn)結束。如逾期沒(méi)繳，借出單位按停保處理。
3、借調期間如遇發(fā)生工傷或人身傷害等各類(lèi)意外事故，由借入單位承擔全部責任及費用。
4、借調期滿(mǎn)前一個(gè)月或決定終止借調前一個(gè)月，借出單位要通知借入單位。
5、此協(xié)議書(shū)一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調人員分別留存。
甲方（蓋章）：___________________乙方（蓋章）：___________________
代表人：________________________代表人：________________________
聯(lián)系方式：______________________聯(lián)系方式：______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
借調協(xié)議書(shū)10
甲方：_________
乙方：_________
丙方：_________
經(jīng)協(xié)商，就_________借調_________大學(xué)人員流動(dòng)中心人員_________事宜達成如下協(xié)議：
第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作任務(wù)和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費用每月_________元，支付借調費每年_________元，兩項費用均按年度計算，合計每年_________元。繳納時(shí)間為每年度的第_________個(gè)月。
2.乙方負責維護丙方的全體編制。為了便于管理并保障丙方的權益，按照學(xué)校在職員工的待遇，每月將各項費用發(fā)放給丙方，并根據國家對工資的調整或正常晉升情況，丙方的調整或晉升需經(jīng)過(guò)甲方的考核結果后，由乙方進(jìn)行辦理。請提供您對該段內容的修改后的版本。
3.丙方：作為借調方，我將遵守國家法律法規，并服從借調單位的管理，全力以赴完成所承擔的任務(wù)。
第三條在借調期間，如果發(fā)生工傷事故，醫療費用將由借調單位承擔；對于法律糾紛或經(jīng)濟糾紛的.發(fā)生，乙方不承擔任何責任。
第四條若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長(cháng)借調時(shí)間，甲方、丙方應需提前_________個(gè)月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。若達不成續借協(xié)議，丙方須按時(shí)返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時(shí)返回乙方單位報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間合并計算，工資待遇按照乙方單位的相關(guān)規定辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報到，根據乙方單位的人員管理規定，將視為曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。
甲方：_________乙方：_________大學(xué)
負責人：__________________大學(xué)人員流動(dòng)中心：_________負責人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方：_________
_________年____月____日
借調協(xié)議書(shū)11
甲方名稱(chēng)：
地址：
乙方名稱(chēng)：
地址：
丙方（員工）姓名：
住址：
身份證號碼：
電話(huà)：
雅士利（馬鞍山）銷(xiāo)售有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）、內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）、與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系的員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方），根據我國勞動(dòng)法律、法規的有關(guān)規定，經(jīng)平等協(xié)商自愿達成本協(xié)議，以茲共同遵照執行，內容如下：
第一條、甲方、乙方、丙方一致同意，由于實(shí)際工作需要，丙方將派駐至乙方工作（具體工作崗位和工作內容詳見(jiàn)乙方確定的《崗位說(shuō)明書(shū)》）。
第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動(dòng)合同。
第三條、乙方負責制訂崗位工作標準和管理的相關(guān)規章制度，丙方在乙方工作期間，乙方負責丙方的工作安排和管理，行使對丙方的績(jì)效考核權、獎懲權、崗位調整權等。甲方可依據乙方的規章制度對丙方進(jìn)行獎懲，包括但不限于獎勵、警告、降職調薪、解除勞動(dòng)合同等。
第四條、丙方已知曉并遵守乙方的規章制度、流程文件（包括但不限于崗位工作標準、操作規程等）等，并服從乙方管理以及工作分配和調整，勤勉地工作，并自覺(jué)維護乙方的`企業(yè)形象和聲譽(yù)，保守甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得違法、違規、違紀。
第五條、甲方負責丙方的薪資報酬、人事管理、檔案管理，繳納社保及相關(guān)手續辦理。乙方應協(xié)助甲方完成甲方與丙方勞動(dòng)合同期內的相關(guān)事宜辦理。
第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動(dòng)安全衛生管理、勞動(dòng)保護、工作條件以及職業(yè)技能和崗位培訓等，按照乙方的有關(guān)規定執行。
第七條、本協(xié)議簽訂后，甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除，若任何一方違約，則應賠償給守約方造成的全部損失。本協(xié)議履行期間，丙方若提出提前解除勞動(dòng)合同的，則應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方和乙方。
第八條、本協(xié)議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動(dòng)合同的終止或解除而終止或解除，三方協(xié)商一致也可提前終止或解除本協(xié)議。本協(xié)議是對甲方與丙方已簽訂的勞動(dòng)合同的補充約定，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。本協(xié)議壹式叁份，甲方、乙方、丙方各執壹份，具有同等效力。
甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
丙方（員工）：
簽訂日期： 年 月 日
借調協(xié)議書(shū)12
甲方：_________
丙方：_________
經(jīng)協(xié)商，根據甲方借調乙方丙方人員的需求，甲乙丙三方達成如下協(xié)議：
一、目的
為了滿(mǎn)足甲方組織發(fā)展的需要，甲方向乙方借調丙方人員，以期提高工作效率和質(zhì)量。
二、借調期限
1. 借調起止時(shí)間：自雙方簽署本協(xié)議之日起至____年____月____日止。
2. 若在借調期限屆滿(mǎn)前，甲方或乙方有特殊情況需要變更借調期限的，應提前_____個(gè)月書(shū)面通知其他方，并經(jīng)過(guò)三方協(xié)商達成一致意見(jiàn)。
三、借調人員
1. 乙方將按照甲方的具體需求，從乙方所屬的大學(xué)人員流動(dòng)中心選派合適的人員進(jìn)行借調。
2. 乙方保證選派的借調人員具備相關(guān)工作經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)知識，并對其工作質(zhì)量進(jìn)行監管和管理。甲方有權對借調人員的工作進(jìn)行評估，并提出必要的建議和指導。
四、借調條件
1. 甲方提供借調人員的具體工作內容和條件，并確保提供相應的工作環(huán)境和資源支持。
2. 甲方向乙方支付借調人員的工資、福利待遇和相關(guān)費用，具體金額和支付方式雙方協(xié)商確定。
五、保密條款
1. 甲乙丙三方應對借調期間所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和個(gè)人隱私進(jìn)行保密，并采取適當的措施防止泄露。
2. 甲乙丙三方不得將借調人員用于其他目的或向第三方透露其個(gè)人信息，否則應承擔相應的法律責任。
六、違約責任
若任何一方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù)，并給其他方造成損失的，應承擔相應的違約責任并賠償損失。
七、其他事項
1. 本協(xié)議經(jīng)甲乙丙三方簽署后生效，并作為各方之間借調人員事宜的依據。
2. 對于未盡事宜或本協(xié)議的解釋、修改，應由甲乙丙三方共同協(xié)商決定，并以書(shū)面形式確認。特此協(xié)議，以示雙方共同遵守。
第一條 借調期限：
從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調期內各方責任：
1、甲方：負責對被借調人員的工作任務(wù)和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項支出金額為_(kāi)________元/月，支付借調費用金額為_(kāi)________元/年，兩項費用都將按照年度計算，總計為_(kāi)________元/年。費用應在每年度的第_________個(gè)月進(jìn)行繳納。
2、乙方：負責維護丙方的整體編制。為了方便管理并確保丙方的利益，我們將按照學(xué)校在職員工的.待遇標準，每月向丙方發(fā)放工資單中各項費用。如果國家對工資進(jìn)行調整或丙方正常晉級，丙方的調整或晉級將取決于甲方的考核結果，乙方將協(xié)助處理此事。
3、丙方：本人承諾遵守國家的法律法規，服從借調單位的管理，并盡力完成所分配的任務(wù)。
第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條 如果甲方無(wú)法按照約定向乙方支付上述費用，并經(jīng)過(guò)催討后仍未支付，那么協(xié)議將自動(dòng)終止。一旦協(xié)議終止，丙方必須立即返回乙方單位工作，否則將被視為曠工處理。
第五條 若甲方、丙方希望延長(cháng)借調期限，應提前______個(gè)月向乙方提交書(shū)面申請，并由三方進(jìn)行協(xié)商以簽訂續借協(xié)議。如果無(wú)法達成續借協(xié)議，丙方必須按時(shí)返回中心報到。
第六條 借調結束后，丙方應按時(shí)返回乙方單位并如實(shí)報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間將合并計算，工資待遇按照乙方單位的規定辦理。如果丙方無(wú)故不按時(shí)報到，根據乙方單位的規定，將會(huì )以曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。
甲方(蓋章)：_________
乙方(蓋章)：_________
_________年____月____日
借調協(xié)議書(shū)13
甲方：
乙方：身份證號：
甲乙雙方于年月日簽訂《勞動(dòng)合同》，建立勞動(dòng)關(guān)系�，F因工作需要，甲乙雙方就借調一事達成以下條款：
一、甲方將乙方借調至公司工作，工作地點(diǎn)為。
二、借調開(kāi)始和結束時(shí)間根據甲方以及公司的經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)情況而定，具體以甲方的安排為準，乙方同意服從甲方對于借調期限和地點(diǎn)的安排。
三、乙方被借調至公司后，由公司安排崗位，乙方服從公司對其崗位的調整。若崗位發(fā)生調整，薪酬依據不同崗位的標準隨之進(jìn)行調整。
四、在借調期間，乙方應遵守公司的各項規章制度，服從公司的管理。發(fā)生違紀或受到處罰時(shí)，應按照相應的規章制度或甲方的規章制度進(jìn)行處理，甲方可根據乙方的違紀情況，直接進(jìn)行處罰乃至解除勞動(dòng)合同。
五、在借調期間，乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的標準執行，可根據經(jīng)營(yíng)情況和公司的相關(guān)標準進(jìn)行調整，由甲方負責按月發(fā)放，社保也由甲方按照相關(guān)規定為乙方繳納。
六、
七、若乙方不服從本協(xié)議約定的借調安排，視為乙方嚴重違紀，甲方有權立即解除與乙方的`勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任何經(jīng)濟補償金。
八、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等法律效力。
九、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內向甲方所在地有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
甲方：乙方：
簽訂日期：年月日
借調協(xié)議書(shū)14
甲方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________
乙方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________
丙方：__________性別：__________________出生日期：______________身份證號碼：____________
戶(hù)口所在地：____________現住址：__________________編碼：______________
甲方因工作需要，借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為_(kāi)_______年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權利和義務(wù)：
借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。
借用期間甲方應承擔丙方的各項社會(huì )保險費用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時(shí)按___元月的標準向乙方支付管理費。借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕ぷ餍枨蠹氨降谋憩F，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的39;權利和義務(wù)：
借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
乙方可按約定向甲方收取社會(huì )保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會(huì )保險費用。
乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無(wú)須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權利和義務(wù)：
借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
借調期間丙方應自覺(jué)服從甲方的`各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定向乙方提出，并承擔勞動(dòng)合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第
項約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止，期滿(mǎn)前____日內甲、乙任何一方無(wú)提出終止要求，本協(xié)議自行延長(cháng)一個(gè)周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無(wú)法履行，應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的，還應按實(shí)際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方：________年____月____日
乙方：________年____月____日
丙方：________年____月____日
借調協(xié)議書(shū)15
甲方：_________
乙方：_________大學(xué)人員流動(dòng)中心
丙方：_________
經(jīng)協(xié)商，經(jīng)甲方與乙方充分溝通協(xié)商，就借調乙方大學(xué)人員流動(dòng)中心的丙方人員一事，達成如下協(xié)議：
第一條 借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員進(jìn)行工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費用每月_________元，支付借調費每年_________元，兩項費用都按年度計算，合計年度總額為_(kāi)________元。繳納時(shí)間為每年度的第_________個(gè)月。
2.乙方：負責保留丙方的'全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學(xué)校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條 若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方希望延長(cháng)借調時(shí)間，需要提前_________個(gè)月向乙方提出申請，并由三方共同商討和簽署續借協(xié)議。如果無(wú)法達成續借協(xié)議，丙方必須按時(shí)返回原中心并報到。
第六條借：借調結束后，丙方應按時(shí)回到乙方單位報到。其借調前和借調后的待崗時(shí)間將合并計算，工資待遇按照我校人員流動(dòng)中心的規定辦理。如果丙方無(wú)故不來(lái)報到，根據我校人員流動(dòng)中心的規定將按曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________大學(xué)
負責人(簽字)：_________ _________大學(xué)人員流動(dòng)中心(蓋章)：_________ 負責人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
丙方(簽字)：_________
_________年____月____日
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