多次曠工檢討書(shū)范文通用
在某件事出現差錯以后，為了避免再次出現相同情況，我們常常被要求寫(xiě)檢討書(shū)，以對出現的問(wèn)題和過(guò)錯進(jìn)行檢討，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)要表明改錯的決心。什么樣的檢討書(shū)才是好的檢討書(shū)呢？以下是小編為大家整理的多次曠工檢討書(shū)范文通用，僅供參考，歡迎大家閱讀。
多次曠工檢討書(shū)范文通用1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
前段時(shí)間的曠工行為對我自身的發(fā)展與同事們工作造成了較為惡劣的影響，既沒(méi)能事先向領(lǐng)導請假也沒(méi)在本該工作的日子里趕到公司，盡管此時(shí)的自己懷揣著(zhù)懺悔的心情卻無(wú)法否認這件事情對企業(yè)的發(fā)展而言自然是造成了不好的后果，明明以往領(lǐng)導也強調過(guò)曠工行為的嚴重性卻沒(méi)有放在心上的確需要檢討一番。
在這次曠工的做法中自己置企業(yè)的利益而不顧從而做出了這種自私的行為，實(shí)際上若是對自身工作有所重視的話(huà)就應該給領(lǐng)導打電話(huà)請假從而令對方感到放心，畢竟作為企業(yè)職員卻沒(méi)能及時(shí)上班很有可能會(huì )令領(lǐng)導內心感到擔憂(yōu)，更何況其他員工發(fā)現自己曠工的做法以后很有可能會(huì )做出效仿的行為，這種不利于營(yíng)造公司良好工作氛圍的做法自然會(huì )在某種程度上影響到他人的效率，而且回想起領(lǐng)導以往的照顧又怎能這般自私以至于令對方感到擔心，也許自己覺(jué)得曠工無(wú)所謂卻無(wú)法否認這種做法對公司秩序的破壞。
聯(lián)想到以往在企業(yè)工作中的努力自然不能因為這次曠工變得毫無(wú)意義，畢竟貪圖安逸的做法只會(huì )讓自己在后續的工作中養成難以更改的陋習，很多時(shí)候無(wú)動(dòng)于衷本就是對自身職業(yè)發(fā)展規劃的不負責，哪怕是本著(zhù)對職業(yè)道德的尊重也應該在無(wú)法趕到公司的情況下請假從而讓領(lǐng)導了解自身的狀況，所以經(jīng)過(guò)這次教訓著(zhù)實(shí)令我認識到曠工的錯誤性并對前段時(shí)間的做法感到后悔，另外站在企業(yè)職員的角度看待問(wèn)題也不能因為這類(lèi)違背原則性的問(wèn)題影響到后續的職業(yè)發(fā)展。
正因為后續工作中值得自己鉆研的地方還有很多才不能輕易在這類(lèi)問(wèn)題中栽跟頭，再加上這次的教訓著(zhù)實(shí)刻骨銘心自然需要盡快端正工作態(tài)度才能彌補曠工造成的損失，畢竟很多時(shí)候重大錯誤的.產(chǎn)生便是因為思想方面的重視程度不夠才會(huì )造成這樣的結果，在我看來(lái)這次未請假曠工的做法自然是未能盡到職責所在以至于為企業(yè)的發(fā)展增添了不少麻煩，若是自己為了企業(yè)著(zhù)想的話(huà)就應當從中吸取教訓才能有效避免曠工的做法再次發(fā)生。
既然曠工的做法對于自身的職業(yè)發(fā)展而言極不負責任就應當堅決抵制才行，尤其是領(lǐng)導給予自己改錯機會(huì )的情況下更應該好好珍惜才不會(huì )辜負這份期待，而且我也希望能夠通過(guò)工作中的努力彌補曠工造成的影響從而改善自身形象，我會(huì )將這份精力與責任心投入到后續的工作中并保證不會(huì )再讓未請假曠工的情況發(fā)生。
此致
敬禮！
檢討書(shū)：
20xx年xx月xx日
多次曠工檢討書(shū)范文通用2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
關(guān)于我此次的無(wú)故曠工，我在此對您表示深深地歉意。
星期四晚上我沒(méi)有向領(lǐng)導打招呼也沒(méi)有提交任何的請假申請，就擅自脫離崗位，違反了公司的勞動(dòng)規章制度，造成崗位上無(wú)人上班，給單位帶來(lái)了不必要的麻煩，同時(shí)也耽誤了工作的正常運行，就以上這種過(guò)失行為，我感到很內疚，曠工后沒(méi)有及時(shí)聯(lián)系公司領(lǐng)導及家人引起你們的擔心，真的很慚愧。早在我剛踏進(jìn)廠(chǎng)區大門(mén)的時(shí)候，公司領(lǐng)導就已經(jīng)三令五申，一再強調，不得遲到，不得早退，不得曠工。嚴格遵守公司的勞動(dòng)紀律，可是自我并沒(méi)有好好的.去研究我此刻的職責，造成了此刻的錯誤。對于我曠工的事情。
經(jīng)過(guò)此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自我的錯誤。認識到自我所犯錯誤的重要性，但已造成了嚴重不良后果。如下：
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個(gè)人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自我一向都在迷茫狀態(tài)！如今，大錯已經(jīng)鑄成，我感到很懊悔。深刻檢討，覺(jué)得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn)：
思想覺(jué)悟不高，對工作重視程度嚴重不足。就算是有認識，也沒(méi)能在行動(dòng)上及時(shí)的真正實(shí)行起來(lái)。思想覺(jué)悟不高的根本原因是因為我對他人尊重不足。對待工作的思想觀(guān)念不夠深刻、不夠正確。沒(méi)有認識到此刻的一份適宜工作的機會(huì )是多么的難得和重要。所以我決定有如下個(gè)人整改措施：寫(xiě)份保質(zhì)保量的檢討書(shū)一份！對自我思想上的錯誤根源進(jìn)行深入整理，并認清可能造成的嚴重后果。
以這次錯誤為教訓，樹(shù)立牢固的勞動(dòng)組織紀律觀(guān)念，不遲到、不早退、不曠工、嚴格遵守工作紀律和各種規章制度。認真克服粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以?xún)?yōu)秀的表現來(lái)彌補我的過(guò)錯。經(jīng)常和領(lǐng)導加強溝通交流。加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)，保證不再出現上述錯誤。短短1千多字，不能表述我對我自我的譴責，更多的悔恨和責罵，已深埋在我的心理。
我錯了，我不該曠工的。我期望領(lǐng)導能給我改過(guò)的機會(huì )，我會(huì )化悔恨為力量，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感激領(lǐng)導讓我寫(xiě)了這份檢查，是領(lǐng)導讓我認識到自我的錯誤，給了我改過(guò)的的機會(huì )，我會(huì )努力的工作。請領(lǐng)導繼續關(guān)心監督、幫忙我改正缺點(diǎn)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
多次曠工檢討書(shū)范文通用3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！很抱歉我直到此刻才交這份檢討書(shū)給您。這幾天我一向在思考著(zhù)怎樣寫(xiě)好這份檢討書(shū)，一份好的檢討書(shū)代表著(zhù)一份真誠實(shí)意，在思考的同時(shí)我也在深深的反省著(zhù)自我的行為，真的深感愧疚！
認真、負責和遵守紀律就是每個(gè)工作者最基本的工作態(tài)度。但就是我最近因為個(gè)人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工，雖然有些客觀(guān)因素的存在，例如：公交車(chē)誤點(diǎn)，路上塞車(chē)等等，但主觀(guān)原因還就是我個(gè)人因素：時(shí)間觀(guān)念不夠強，沒(méi)能合理安排時(shí)間，崗位職責意識不強，工作態(tài)度不夠認真，思想不成熟不分事情輕重。
因為我的失職，耽誤了工作進(jìn)展和影響了工作效率，給各位同事帶來(lái)了諸多不便和困擾，真的很對不起！大錯已成我懊悔不已，我唯有對自我進(jìn)行了深刻的檢討，加之同事、領(lǐng)導的教導溝通讓我加強了工作職責心，意識到崗位的重要性，端正了工作態(tài)度。
短短1千多字，不能表述我對我自我的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我期望領(lǐng)導能給我改過(guò)重新做人的.機會(huì )。如果組織上仍能給我改過(guò)的機會(huì )，我會(huì )化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感激領(lǐng)導讓我寫(xiě)了這份檢查，是領(lǐng)導讓我認識到自我的錯誤，給了我改過(guò)的的機會(huì )，使我離成功更進(jìn)了一部。我會(huì )努力的工作，說(shuō)真心話(huà)，在公司上班認識很多同仁真的很開(kāi)心很愉悅！我已經(jīng)把這個(gè)工作當成我生活的一部分了！請領(lǐng)導繼續關(guān)心監督、幫忙我改正缺點(diǎn)，取得更大的提高和成功。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
【多次曠工檢討書(shū)】相關(guān)文章：
公司員工多次曠工檢討書(shū)12-16
公司員工上班多次曠工檢討書(shū)12-18
多次遲到檢討書(shū)11-30
多次逃課檢討書(shū)12-07
無(wú)故曠工檢討書(shū) 因為曠工的檢討書(shū)12-03
上課遲到多次檢討書(shū)11-07
學(xué)生多次逃課檢討書(shū)10-24