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發(fā)展改革局年終總結會(huì )議交流優(yōu)秀發(fā)言稿

時(shí)間:2025-11-26 12:08:11 會(huì )議總結

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局黨組,各位同事:

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  來(lái)到發(fā)改這個(gè)大家庭三年多了,全局年終工作總結大會(huì )這是第一次,這段時(shí)間對辦公室的工作怎么匯報,從3月底到現在,在辦公室工作將近9個(gè)月了,做了些什么,以后怎么做,回想了很多、思考了很多。

  第一句話(huà)說(shuō)一聲工作上的感謝。一是感謝局黨組。眾所周知,辦公室是一個(gè)綜合部門(mén),對于一個(gè)單位特別是像我們這樣綜合性政府單位甚為重要,局黨組安排我擔任辦公室主任對我是一種信任,更是對我成長(cháng)的一種培養。二是感謝各位同事。我年紀還比較小,參加工作以來(lái)一直在項目辦工作,辦公室工作經(jīng)驗淺,是在座的各位同事一直以來(lái)支持我,幫助我,有時(shí)候對我工作上的不足給予了諒解但更多是幫助,特別是很多老同事還跟我交心談心,讓我從你們身上學(xué)到了好多工作經(jīng)驗。

  第二句話(huà):談一點(diǎn)工作上的感受。一是從信心滿(mǎn)滿(mǎn)到壓力重重。一開(kāi)始聽(tīng)說(shuō)局黨組要將我安排在辦公室,我心里是十分高興的,也對自己到辦公室做好工作充滿(mǎn)信心,但是后面才發(fā)現辦公室的工作量很大,一些工作很復雜,一些工作很沒(méi)有經(jīng)驗,感覺(jué)壓力很大。二是從情緒繁雜到心情明朗。辦公室的工作一多,壓力加大后,這個(gè)心情就很不順,有時(shí)候覺(jué)得辦公室的工作咋個(gè)做都做不完,有時(shí)候還因為做不到位挨批評,更是難過(guò),有時(shí)候覺(jué)得自己已經(jīng)很努力了,這個(gè)事情永遠就不完,有時(shí)候想換個(gè)股室,甚至換個(gè)單位,情緒繁雜。后面我睡覺(jué)的時(shí)候想了想,如果辦公室一個(gè)綜合崗位都做不好,不要說(shuō)別的,現在剛剛到辦公室一年都不到就把所有的工作搞好不可能,也說(shuō)明自己還需要學(xué)習的很多,想想心情就明朗了。三是工作從千頭萬(wàn)緒到把到一些脈,F在辦公室的工作只能說(shuō)把到一些脈,理清了一些工作,方法和思路有點(diǎn)。

  第三句話(huà):作一個(gè)工作上的匯報。今年我覺(jué)得辦公室做了十個(gè)方面的工作:一是規范了差旅費報銷(xiāo)制度,出差派遣制度,駕駛員油費報銷(xiāo)制度。二是服從黨組,認真做好黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)日常工作,包括收集、整理、歸檔材料工作。三是加強了收文管理工作,兩次調整了收文處理簽。四是規范了印章管理,指定了一名人員專(zhuān)門(mén)管理。五是積極組織好各項組織活動(dòng),如植樹(shù)節節植樹(shù)活動(dòng),"七一"建黨節到扶貧聯(lián)系村開(kāi)展慶"七一"系列活動(dòng)。六是做好了群眾來(lái)訪(fǎng)工作和人大政協(xié)提案回復工作。七是認真做好了老干部工作,離退休干部職工信息采集、老職工慢性病病種和所需常用藥上報工作。八是扎實(shí)籌辦各類(lèi)會(huì )議,努力做到會(huì )前準備全面,會(huì )中服務(wù)到位,會(huì )后落實(shí)到位。九是認真完成各項考核工作,目前完成了黨風(fēng)廉政、計劃生育、綜治WW、610、平安創(chuàng )建暨黨政領(lǐng)導班子綜治WW政績(jì)考核等等。十是完成了在職職工信息管理和報送工作,完成了2015年度公務(wù)員考核工作。十一是完成了2016年我局部門(mén)財政預算工作,清資入庫工作。十二是規范了老城鄉企業(yè)局單位停車(chē)場(chǎng),保證了我單位車(chē)輛停車(chē)也方便了住戶(hù)出行。

  第四句話(huà):檢一下工作上的不足。"檢"就是檢討一下辦公室做的不足。一是督促各項行政管理制度的落實(shí)力度不夠。我局已制定了很多切實(shí)可行的管理制度,但在落實(shí)問(wèn)題上存在一些問(wèn)題。辦公室肩負著(zhù)各項制度落實(shí)、檢查的重任,執行的力度不夠,這方面的工作有待進(jìn)一步加強。二是由于工作量大而繁雜,辦公室分工作分工還是很不明確。三是發(fā)文管理不到位。單位發(fā)文沒(méi)有完善和執行發(fā)文審批制度,很多發(fā)文主要領(lǐng)導甚至分管領(lǐng)導沒(méi)有過(guò)目,文件就上報或發(fā)送,發(fā)文審批制度需要進(jìn)一步加強。四是辦公室文件管理還不夠規范,歸類(lèi)不夠明確。局領(lǐng)導和同事來(lái)找一份文件很難快速找到,甚至有些文件找不到。五是來(lái)電來(lái)文登記不夠規范,來(lái)人來(lái)訪(fǎng)來(lái)人辦事沒(méi)有登記等等。

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