人力資源部主管個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，現在你所看到的只是一編范文，對于簡(jiǎn)歷寫(xiě)作技巧與簡(jiǎn)歷制作技巧要怎樣做呢，大家可閱讀本站的簡(jiǎn)歷制作技巧學(xué)習。為了能讓各位求職者了解更多的相關(guān)性簡(jiǎn)歷寫(xiě)作還相關(guān)提供一這份人力資源實(shí)習生簡(jiǎn)歷范文，只作為參考簡(jiǎn)歷寫(xiě)作方法。

　　姓　　名： 大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng) 性　　別： 女

　　民　　族： 漢族 出生年月： 1986年9月14日

　　身　　高： 162cm 體　　重： 48kg

　　戶(hù)　　籍： 廣東湛江 現所在地： 廣東湛江

　　畢業(yè)學(xué)校： 華南師范大學(xué) 學(xué)　　歷： 專(zhuān)科

　　專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 行政管理 畢業(yè)年份： 2008年

　　求職意向

　　職位性質(zhì)： 全 職

　　職位類(lèi)別： 經(jīng)營(yíng)/管理

　　職位名稱(chēng)： 人力資源類(lèi) ;

　　工作地區： 湛江市 ;

　　待遇要求： 可面議 ; 需要提供住房

　　到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗

　　語(yǔ)言能力： 英語(yǔ) 一般 ; 普通話(huà) 標準

　　計算機能力： 精通 ;

　　綜合技能： 工作技能：

　　1）持有助理人力資源管理師證書(shū)；

　　2）熟練使用各類(lèi)辦公軟件，熟操各類(lèi)統計函數及略懂Photoshop\CorelDRAW操作；

　　3）熟悉電子行業(yè)的ICTI\SA8000\BSCI\EICC的審核標準；

　　4）熟悉各項法律法規；

　　5）曾受過(guò)現場(chǎng)心肺復蘇術(shù)、包扎等初級衛生救護常識、ISO9001內審內的培訓及取得證書(shū)；

　　6）持有機動(dòng)車(chē)C1牌照。

　　教育培訓

　　教育經(jīng)歷：

　　時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷

　　2007年4月 - 2008年10月 華南師范大學(xué)（自考學(xué)歷） 專(zhuān)科

　　2012年4月 - 2016年10月 中山大學(xué) 本科

　　培訓經(jīng)歷：

　　時(shí)間 培訓機構 證書(shū)

　　2011年1月 - 2011年11月 深圳職業(yè)技能職業(yè)鑒定中心 三級人力資源管理師

　　工作經(jīng)歷

　　所在公司： 湛江市科普水產(chǎn)研究有限公司

　　時(shí)間范圍： 2013年1月 - 2016年7月

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)

　　所屬行業(yè)： 五金/機械/設備/制造

　　擔任職位： 人力資源部主管

　　工作描述： 1、成立人力資源部部門(mén)（新成立公司，原無(wú)人事部門(mén)）；

　　2、設定公司組織機構，負責公司定崗、定編、定責工作；

　　3、制定公司各項人事管理制度，并發(fā)布實(shí)施、監督；

　　4、人力資源部各大模塊及體系有效建立及實(shí)施，如人員招聘及配置、薪酬設計、勞動(dòng)合同管理、人事檔案管理、培訓教育管理、企業(yè)文化建立及維護等；

　　5、負責后勤管理（員工宿舍、飯堂、環(huán)境衛生等）工作；

　　6、人事行政其他的統籌及管理工作。

　　離職原因： 另求發(fā)展

　　所在公司： 深圳敬航電子制品有限公司

　　時(shí)間范圍： 2010年3月 - 2013年1月

　　公司性質(zhì)： 合資企業(yè)

　　所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫療

　　擔任職位： 行政人事部主管

　　工作描述： 1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立公司各項規章制度并實(shí)施、監督、管控；

　　2、行政人事部工作的全面展開(kāi)；

　　3、主導公司職業(yè)衛生工作的進(jìn)度（組織員工做職業(yè)健康體檢、車(chē)間空氣檢測等職業(yè)衛生工作）；

　　4、主導公司安全生產(chǎn)的巡查及監督（車(chē)間安全生產(chǎn)巡查工作的安排及統計、會(huì )議檢討等）；

　　5、負責工資核算，部門(mén)績(jì)效考核及人事系統的維護工作；

　　6、監督部門(mén)員工勞動(dòng)合同的簽訂及管理；

　　7、工廠(chǎng)各類(lèi)客戶(hù)社會(huì )責任驗廠(chǎng)工作的主導（如ICTI、BSCI、SA8000、EICC等）；

　　8、公司各項娛樂(lè )活動(dòng)的統籌及組織。

　　離職原因： 回家鄉發(fā)展

　　所在公司： 深圳敬航電子制品有限公司

　　時(shí)間范圍： 2007年9月 - 2010年1月

　　公司性質(zhì)： 合資企業(yè)

　　所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫療

　　擔任職位： 人事專(zhuān)員

　　工作描述： 1、負責完善公司招聘流程，對各部人才需求分析；

　　2、負責簡(jiǎn)歷的初選，組織安排各級面試并個(gè)別崗位入職前背景調查工作；

　　3、負責招聘渠道的管理和維護并開(kāi)發(fā)，及時(shí)更新招聘職位信息；

　　4、負責人員入職、轉正、崗位異動(dòng)、離職等相關(guān)手續辦理；

　　5、負責新入職人員入職培訓、勞動(dòng)合同簽訂工作；

　　6、負責招聘類(lèi)報表的統計、分析；

　　7、員工考勤監督、薪資核算。

　　離職原因： 回家

　　自我評價(jià)： 1、本人從事數年的人力資源工作,熟悉人力資源各大模塊運作，有較強的協(xié)調、組織能力，有團隊協(xié)作精神。

　　2、工作技能：

　　1）持有三級人力資源管理師證書(shū)；

　　2）熟練使用各類(lèi)辦公軟件，熟操各類(lèi)統計函數及略懂PhotoshopCorelDRAW操作；

　　3）熟悉電子行業(yè)的ICTISA8000BSCIEICC的審核標準；

　　4）熟悉各項法律法規；

　　5）曾受過(guò)現場(chǎng)心肺復蘇術(shù)、包扎等初級衛生救護常識、ISO9001內審內的培訓及取得證書(shū)；

　　6）具有現代企業(yè)人力資源管理理念；

　　7）持有機動(dòng)車(chē)C1牌照。