退休返聘合同

　　在當今不斷發(fā)展的世界，越來(lái)越多事情需要用到合同，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢？以下是小編幫大家整理的退休返聘合同，希望能夠幫助到大家。

退休返聘合同1

　　甲方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)

　　乙方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)

　　身份證號碼：

　　戶(hù)口所在地：

　　退休證編號：

　　鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條崗位和職責

　　1.1根據工作需要，由甲方為乙方辦理相關(guān)事宜，乙方接受作為甲方的雇員派遣至(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“聘用方”)工作。

　　1.2乙方應履行聘用方制定的崗位職責，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。

　　1.3乙方應服從聘用方根據其經(jīng)營(yíng)需要、乙方工作能力及其表現而安排或者調動(dòng)的工作崗位。

　　第二條合同期限

　　2.1本合同為固定期限合同，自 年 月 日起，至 年 月 日止，其中前_個(gè)月為試用期。

　　2.2試用期雙方可以終止本合同，無(wú)需提前通知對方。

　　2.3本合同期滿(mǎn)終止，乙方續簽須先行向甲方及用工單位提出書(shū)面續簽申請，待甲方及用工單位審核確認后辦理續簽手續。

　　第三條勞動(dòng)紀律

　　3.1乙方應自覺(jué)遵守國家的法律、法規和社會(huì )公德、職業(yè)道德，自覺(jué)維護甲方和聘用方的聲譽(yù)和利益。

　　3.2乙方應嚴格遵守甲方制定和修改的各項規章制度、勞動(dòng)紀律。

　　3.3乙方應嚴格遵守聘用方制定和修改的各項規章制度、勞動(dòng)紀律、工作程序。

　　第四條勞動(dòng)報酬

　　4.1乙方在聘用方提供正常勞動(dòng)后，有權獲得應得報酬。

　　4.2乙方的工資為每月人民幣 元，是乙方履行本合同勞動(dòng)義務(wù)后獲得的勞動(dòng)報酬。勞動(dòng)報酬由甲方按月以現金或轉賬形式支付給乙方。

　　4.3聘用方可以根據乙方工作崗位的'變更而隨時(shí)相應地提高或降低乙方的報酬待遇，乙方應服從聘用方的決定。

　　4.4聘用方應根據法律規定依法執行工時(shí)制度，確因工作需要而安排甲方員工加班時(shí)，按照國家有關(guān)規定給予加班費或者相應的調休時(shí)間，甲方員工加班需經(jīng)聘用方書(shū)面確認。

　　第五條保密條約

　　5.1本合同期間，本合同終止或解除后另有約定，未經(jīng)聘用方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于甲方)泄漏聘用方的商業(yè)秘密或利用該商業(yè)秘密獲利。

　　5.2本合同期內，本合同終止或解除后另有約定的，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于聘用方)泄漏甲方的商業(yè)秘密或利用該商業(yè)秘密獲利。

　　第六條利益沖突的約定

　　6.1本合同期內，乙方不得從事任何與聘用方利益相沖突的活動(dòng)。

　　6.2本合同期內，乙方不得從事任何與甲方利益相沖突的活動(dòng)。

　　6.3“利益相沖突的活動(dòng)”包括但不限于投資創(chuàng )業(yè)，幫助第三方創(chuàng )業(yè)，被第三方雇用等。

　　第七條乙方的保證

　　乙方保證其向甲方提供的所有信息、資料、證明等均屬真實(shí)、有效，并承擔相應之責任。

　　第八條違約責任

　　任何一方違反本合同均應承擔相應之一切責任，包括但不限于賠償給對方造成的經(jīng)濟損失。

　　第九條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

　　9.1本合同期滿(mǎn)的；

　　9.2乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務(wù)的(需乙方向甲方提出解除聘用關(guān)系，甲方應書(shū)面通知聘用方)；

　　9.3因乙方無(wú)法勝任聘用方工作而被聘用方退回甲方的；

　　9.4任何一方提前30天書(shū)面通知解除合同的；

　　9.5出現其他法定終止條件的。

　　第十條工作交接

　　本聘用合同終止、解除后，乙方應在3天內辦理工作交接。

　　第十一條

　　11.1本合同一式三份，均應由甲方蓋章、乙方簽字后生效；乙方一經(jīng)簽訂本合同，即視為甲方已經(jīng)視為送達本合同文本。

　　11.2本合同甲、乙方各持一份為憑，備案用工單位一份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　法定代表人或授權代理人：

　　簽訂日期： 簽訂地點(diǎn)：

退休返聘合同2

　　甲方：

　　單位名稱(chēng)：

　　法定代表人：

　　注冊地址：

　　通訊地址：

　　郵政編碼：

　　乙方：

　　姓名：

　　身份證號碼：

　　家庭住址：

　　郵政編碼：

　　戶(hù)口所在地：

　　通訊地址：

　　郵政編碼：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　鑒于乙方為退休人員或年齡已超過(guò)退休年齡無(wú)法簽訂勞動(dòng)合同，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條本合同期限為 年。自 年 月 日起至 年 月 日終止，但其中有聲明的保密和約束條款截止日期到該條款聲明的時(shí)間截止。

　　第二條乙方工作崗位：。承擔的勞務(wù)內容、要求為：

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：

　　第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定的勞務(wù)。

　　第五條甲方根據雙方約定按月支付乙方勞務(wù)報酬，支付金額為每月，支付日期為每月的日。因乙方為退休返聘人員，故不享受甲方的養老保險、醫療保險、工傷保險及失業(yè)保險和生育保險。

　　第六條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第七條甲乙雙方的義務(wù)：

　　(一)甲方義務(wù)：

　　(1)為乙方提供符合國家規定的安全衛生工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人身不受工作環(huán)境傷害；

　　(2)根據乙方工作性質(zhì)的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品；

　　(3)按時(shí)足額向乙方支付勞務(wù)報酬。

　　(二)乙方義務(wù)：

　　(1)遵守國家法律、法規、甲方勞動(dòng)紀律及依法制定的各項規章制度、《員工手冊》等；

　　(2)乙方必須維護公司的良好形象，在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中要嚴格遵守保密制度，否則追究其法律責任并賠償經(jīng)濟損失。

　　(3)乙方應按合同約定的勞務(wù)內容、要求和方式全面謹慎去為甲方提供服務(wù)，不得利用業(yè)余時(shí)間從事與公司業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的事情，更不得利用工作之便直接為其他同類(lèi)企業(yè)提供服務(wù)。

　　第八條

　　乙方在甲方工作期間，在執行甲方任務(wù)或利用甲方的物質(zhì)設備、技術(shù)條件所取得的技術(shù)成果，包括但不限于技術(shù)發(fā)明創(chuàng )造的專(zhuān)利申請權和專(zhuān)利權、注冊商標、字號及其他標記的專(zhuān)用權、專(zhuān)有技術(shù)及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟效益并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理信息等商業(yè)秘密的專(zhuān)有權利、技術(shù)作品(包括但不限于工程設計、圖紙、聲像、文字等)，其知識產(chǎn)權歸甲方所有。

　　第八條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

　　一、本合同期滿(mǎn)的；

　　二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的；

　　三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。

　　第十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　一、嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方的規章制度的；

　　二、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　三、被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養的。

　　第十一條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

　　一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的`手段強迫勞動(dòng)的；

　　二、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的；

　　第十二條甲乙雙方因本合同第九條和第十一條解除的，一方應提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知另一方，本合同自解除合同通知書(shū)送達對方之日起自動(dòng)終止。本合同因第九條解除的，本合同自解除合同通知書(shū)送達對方之日起自動(dòng)終止。

　　第十三條本合同終止、解除后，乙方應在七日內將有關(guān)工作、財務(wù)向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如乙方拒不交接或者移交不全，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償損失。

　　第十四條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

　　第十五條依據本合同第九條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同的，給對方造成損失的，可以要求違約方賠償對方損失的。

　　第十六條因本合同引起的或本合同有關(guān)的任何爭議，雙方協(xié)商不成的，由甲方所在地人民法院裁決。

　　第十七條本合同首頁(yè)甲方雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書(shū)面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯的一方負責。

　　第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章): 乙方：

　　日期： 年 月 日日期： 年 月 日

退休返聘合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　性別：

　　身份證號：

　　家庭住址：

　　郵政編碼：

　　戶(hù)口地址：

　　郵政編碼：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　鑒于乙方為已達退休年齡的人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同。

　　第一條本協(xié)議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。

　　第二條乙方作為勞務(wù)工內為：負責業(yè)務(wù)。

　　第三條乙方愿以甲方正式員工的標準提供勞務(wù)，遵守甲方各項規章制度、操作規程；完成甲方安排的勞務(wù)任務(wù)等。

　　第四條乙方愿意接受甲方的考核或考評，以及對考核或考評結果的處理。

　　第五條甲方根據乙方的工作表現及公司業(yè)績(jì)綜合評定向乙方支付勞務(wù)報酬；支付方式為現金；支付時(shí)間為每月第 個(gè)工作日。

　　第六條本協(xié)議期滿(mǎn)的即可終止。雙方都同意續簽的即可協(xié)商訂立下一期合同。

　　第七條符合下列情況之一的，甲方可以提出立即解除本合同：

　　1、乙方不符合用人單位要求、或者不能勝任用人單位所安排的工作的；

　　2、乙方嚴重違反甲方規章制度的；

　　3、乙方被依法追究刑事責任的。

　　第八條符合下列情況之一的，乙方可以提出立即解除本合同：

　　1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的.；

　　2、甲方不支付勞動(dòng)報酬的；

　　3、用人單位的勞動(dòng)安全、衛生等條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。

　　第九條甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一月通知對方。如不履行提前一個(gè)月通知的義務(wù)，則需向對方賠償違約金計一個(gè)月勞務(wù)費。

　　第十條依據本協(xié)議第六條、第七條、第八條、第九條約定正常終止或解除本協(xié)議的，雙方互不支付違約金及任何補償金。

　　第十一條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

　　第十二條甲方為乙方購買(mǎi)意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害(包括職業(yè)傷害)的補償，保險期間與本協(xié)議期限相同。

　　第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，甲、乙雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　第十四條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書(shū)面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯的一方負責。

　　第十五條本合同自簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　年 月 日 年 月 日

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