骨科護士的個(gè)人年終總結（精選19篇）
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，一年的工作即將收尾，回顧這一年的工作歷程，一定經(jīng)歷了許多，也收獲了許多吧，感覺(jué)我們很有必要對自己的工作做一下總結。相信很多人都是毫無(wú)頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧！以下是小編為大家整理的骨科護士的個(gè)人年終總結，歡迎大家分享。
骨科護士的個(gè)人年終總結 1
一年來(lái)，骨外護理工作在院領(lǐng)導大力關(guān)心支持下，在護理部的正確領(lǐng)導和幫助下，在全科護士共同努力與團結協(xié)作下，針對年初制定的目標計劃，樹(shù)立高度的事業(yè)心和責任心，結合本科室工作性質(zhì)，求真務(wù)實(shí)，踏實(shí)苦干，較好地完成了本科的各項工作任務(wù)，取得了較好的成績(jì)，現將這年的工作具體總結如下：
一、科室護理工作基本概況
全科現有護理人員7人，其中護師2人，護士5人。
護理人員在抓好日常護理工作的同時(shí)，配合科室醫生做好疑難病人的護理，為促進(jìn)疑難重大術(shù)后康復護理提供有力支持，及時(shí)總結歸納相關(guān)病例護理經(jīng)驗，提高護理質(zhì)量水平。一年共收治護理病人人次，手術(shù)病人人次。
二、認真落實(shí)各項規章制度
1、各級護理人員職責，明確了各類(lèi)崗位責任制和護理工作制度
2、落實(shí)了護理工作核心制度、各種應急預案、工作質(zhì)量標準等等。例如查對制度：
�。�1）要求每天醫囑雙人核對，每天查對一次，每周護士長(cháng)參加核對1—2次，并有記錄；
�。�2）護理操作時(shí)要實(shí)行床邊核對及使用二種以上對患者識別的方法；
�。�3）手術(shù)患者與手術(shù)室護士做好交接患者等。防止護理不良事件發(fā)生。
3、認真落實(shí)骨科護理常規，專(zhuān)科護理安全指引，做好護理質(zhì)量持續改進(jìn)與規范，加強護理工作管理，提升護理服務(wù)質(zhì)量，為病人提供人性化服務(wù)。
4、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動(dòng)，落實(shí)護理部制定的爭創(chuàng )優(yōu)質(zhì)示范病區的方法和措施，實(shí)行了人性化彈性排班，簡(jiǎn)化護理工作流程，爭取做到把護士還給病人。
三、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對科室護理人員進(jìn)行各方面知識、專(zhuān)科理論、專(zhuān)科技能、并組織理論、操作考試。
2、參加醫院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習，一提高專(zhuān)業(yè)知識。
3、落實(shí)護理查房制度，對護理診斷、護理措施進(jìn)行了探討，并以提問(wèn)的方式進(jìn)行，以達到提高護士業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
4、加強危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
四、抓好質(zhì)量管理
1、針對護理工作中存在的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，設置工作重點(diǎn)，堅持把以病人為中心的人文護理理念融入更多實(shí)際具體的工作細節。
2、使規范化護理質(zhì)量標準落到實(shí)處，滲透、貫穿、落實(shí)到每個(gè)護士全程工作中去，使護理質(zhì)量管理有章可循，形成一個(gè)良性循環(huán)。從病人的角度評價(jià)護理質(zhì)量，把病人的滿(mǎn)意度作為評價(jià)護理質(zhì)量的重要指標，讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實(shí)惠
3、責任護士的職責落實(shí)，患者從入院到出院的.整個(gè)過(guò)程由責任護士負責，納入質(zhì)量管理。充分調配每一位護士的能動(dòng)性、主動(dòng)性。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度
3、科室堅持了每天對治療室、換藥室進(jìn)行紫外線(xiàn)消毒，并記錄，每周對紫外線(xiàn)燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每周對紫外線(xiàn)強度進(jìn)行監測。
4、一次性用品使用后均能及時(shí)毀形，分類(lèi)處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查。
通過(guò)科室人員的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務(wù)，但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導的要求還有差距，思路還需要更加寬闊。在新的一年里，要加大業(yè)務(wù)學(xué)習力度，提高工作質(zhì)量，團結一致，扎實(shí)工作，高標準完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
骨科護士的個(gè)人年終總結 2
現將工作情況總結如下：
一、認真落實(shí)各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類(lèi)崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：
�。�1）要求醫囑班班查對，每周護士長(cháng)參加總核對1-2次，并有記錄；
�。�2）護理操作時(shí)要求三查七對；
�。�3）堅持填寫(xiě)輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實(shí)骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫(xiě)了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤(pán)。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長(cháng)管理水平
1、堅持了護士長(cháng)手冊的記錄與考核：要求護士長(cháng)手冊每月5日前交護理部進(jìn)行考核，并根據護士長(cháng)訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監測實(shí)施效果，要求護士長(cháng)把每月工作做一小結，以利于總結經(jīng)驗，開(kāi)展工作。
2、堅持了護士長(cháng)例會(huì )制度：按等級醫院要求每周召開(kāi)護士長(cháng)例會(huì )一次，內容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應的`整改措施，向各護士長(cháng)反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習護士長(cháng)管理相關(guān)資料。
3、每月對護理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護士長(cháng)的管理水平。
4、組織護士長(cháng)外出學(xué)習、參觀(guān)，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區護士長(cháng)參加了國際護理新進(jìn)展學(xué)習班，學(xué)習結束后，向全體護士進(jìn)行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風(fēng)建設
1、繼續落實(shí)護士行為規范，在日常工作中落實(shí)護士文明用語(yǔ)50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬(wàn)昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續開(kāi)展健康教育，對住院病人發(fā)放滿(mǎn)意度調查表，（定期或不定期測評）滿(mǎn)意度調查結果均在95%以上，并對滿(mǎn)意度調查中存在的問(wèn)題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開(kāi)工休座談會(huì )一次，征求病人意見(jiàn)，對病人提出的要求給予最大程度的滿(mǎn)足。
5、對新分配的護士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專(zhuān)科知識、護理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對在職人員進(jìn)行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫務(wù)科合作，聘請專(zhuān)家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專(zhuān)業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問(wèn)1-2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節”舉行了護理技術(shù)操作比賽（無(wú)菌操作），并評選出了一等獎（吳蔚蔚）、二等獎（李敏丹、唐海萍）、三等獎（周莉君）分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進(jìn)行了護理技術(shù)操作考核：
病區護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃；手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無(wú)菌操作。
骨科護士的個(gè)人年終總結 3
從物品的準備到機器的裝置。嚴謹工作，以患者的手術(shù)需要和醫生的手術(shù)習慣為重，克服困難保證轉機的順利和安全。
回顧這一年的工作和學(xué)習，即將結束。為自己能有很大的進(jìn)步深深感謝我所在體外循環(huán)團隊以及手術(shù)室全體同仁和老師。特別要感謝我敬愛(ài)的主任和牛老師。
一、遵守各項操作的流程和工作制度，認真仔細完成每臺手術(shù)的體外輔機工作。從物品的準備到機器的裝置。嚴謹工作，以患者的手術(shù)需要和醫生的手術(shù)習慣為重，克服困難保證轉機的`順利和安全。
二、理論和實(shí)際相結合，強化體外循環(huán)和心外科的專(zhuān)業(yè)學(xué)習。不時(shí)總結不時(shí)鞏固和提高自己的業(yè)務(wù)能力，對自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和進(jìn)步有目標有計劃，用最好的學(xué)習心態(tài)來(lái)完成。
三、完成了局部手術(shù)的體外主機工作，主任和牛老師的指導和幫助下。這近60臺手術(shù)的主機鍛煉中，筆記每一次的收獲和啟發(fā)，嚴格剖析自身存在有利于專(zhuān)業(yè)要求的習慣和思維不足，讓自己每一步都走得扎實(shí)，穩健。
四、尺有所短寸有所長(cháng)，虛心學(xué)習才干逐步完善自己。不論是心外科、麻醉科還是體外循環(huán)自己的同事，每個(gè)人身上都有許多好的習慣和工作品質(zhì)，對待病人、對待專(zhuān)業(yè)、對待遇到問(wèn)題都有過(guò)不同的處置方法，做個(gè)有心人，會(huì )思考會(huì )比較，才會(huì )進(jìn)步。
五、性格決定命運。這是主任身邊工作學(xué)習最大的心靈收獲。主任轉機時(shí)的嚴謹，細節決定成敗。巡視各臺手術(shù)時(shí)發(fā)現不足的眼力和速度，遇到手術(shù)困頓時(shí)主任診斷原因的準確和處理到位，這些的每一次經(jīng)過(guò)都使我深受感動(dòng)和震撼，因而激勵我一定要讓自己養成最慎密的工作態(tài)度，主任話(huà)不多但身教重于言教。
再次分揀收獲和缺乏就像整理自己?jiǎn)⒊痰男心�，回顧這一年的工作生長(cháng)經(jīng)歷。為新的征途帶來(lái)智慧和航標。
骨科護士的個(gè)人年終總結 4
本著(zhù)“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，在護理部的領(lǐng)導下，在全科護姐妹的共同努力下，圓滿(mǎn)完成了這一年的工作，現將這一年的工作總結如下：
一、優(yōu)質(zhì)護理
在醫院各級領(lǐng)導的大力支持及護理部的指導下，通過(guò)規范臨床護理工作，優(yōu)化護理工作模式，實(shí)施護理層級管理，落實(shí)床位責任到人，保證了病人各項診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位，扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作開(kāi)展，病人滿(mǎn)意度不斷提高，真正達到患者滿(mǎn)意、社會(huì )滿(mǎn)意、政府滿(mǎn)意、護士滿(mǎn)意的效果。
1、優(yōu)化護理模式，落實(shí)護理責任通過(guò)加強全員培訓，充分認識護理改革重要性，在全科營(yíng)造推行“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”的良好工作氛圍，優(yōu)化工作流程，改革工作模式，實(shí)行扁平化管理，護理組長(cháng)全面負責落實(shí)本組護理工作；責任護士掌握病人病情、落實(shí)基礎護理措施，全面了解病人需求。護士長(cháng)根據患者病情、護理難度和技術(shù)要求，按照能級對應關(guān)系，將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護士進(jìn)行護理，平均每名責任護士負責x名左右患者，從而在保證護理質(zhì)量的`同時(shí)充分體現護士自身價(jià)值，讓護士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。
2、護士長(cháng)現場(chǎng)管理，“xx”取得顯著(zhù)效果早查房：上班后重點(diǎn)查夜間護理質(zhì)量；醫囑下達后查房：重點(diǎn)查醫囑執行和護理措施落實(shí)情況；午查房：上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求；下午上班后查房：查看連續工作情況；晚查房：下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過(guò)“以病人為中心，以解決問(wèn)題為根本”的“xx”現場(chǎng)管理模式督導基礎護理工作的執行和落實(shí)情況，及時(shí)拾遺補漏，關(guān)注病人、環(huán)境、設備、醫囑等問(wèn)題；建立了“x交接本”，達到全程、全面、專(zhuān)業(yè)的無(wú)縫隙服務(wù)。
3、落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高護理內涵定期收集病人心聲，并在護士站公示分級護理標準；強化宣教探視時(shí)間及探視制度，保證專(zhuān)業(yè)照護，優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護理，充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護士始終守護在病人身邊，貼近病人，突出專(zhuān)科護理特色，做好圍手術(shù)期的健康指導。落實(shí)核心制度，建立健全病區安全警示標識。重視首次溝通，加強關(guān)鍵環(huán)節溝通，建立和諧醫患、護患、醫護關(guān)系。
4、推行彈性排班，完善績(jì)效考核為挖掘人力資源潛力，滿(mǎn)足實(shí)際工作需要和患者需求，推行了護理人員彈性排班制。護士長(cháng)建立了“x預約本”征求護士意愿，在治療、護理高峰時(shí)段或護理工作量激增時(shí)護士長(cháng)啟動(dòng)“x調配預案”調整護士班次，保障緊急狀態(tài)下護理安全與護理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績(jì)效考核掛鉤，調動(dòng)了護士工作積極性，及時(shí)發(fā)現護理安全潛在問(wèn)題，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來(lái)，全科護理人員提高認識，轉變服務(wù)理念。扁平化床位管理使醫護患聯(lián)系更密切、更融洽。護士責任到位，增加了病人安全感；減少了呼叫次數，縮短了應燈時(shí)間；連續、全程、全面的護理服務(wù)將基礎護理與專(zhuān)科護理有機結合，促進(jìn)患者盡快康復，贏(yíng)得了廣大患者的信賴(lài)。護理部患者滿(mǎn)意率調查x%以上。
二、護理安全管理骨科治療透明度高
病人臥床時(shí)間長(cháng)，易并發(fā)功能障礙及各種合并癥，且車(chē)禍、工傷、等易涉及法律問(wèn)題，所以骨科成為醫療糾紛率較高發(fā)科室，護理安全管理是工作的重點(diǎn)，細節管理滲透到每一質(zhì)量標準中。
保證護理質(zhì)量的持續改進(jìn)，成立以護士長(cháng)為首的健康教育、護理病歷書(shū)寫(xiě)、消毒隔離、基礎護理x個(gè)科室質(zhì)量管理小組。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記錄、總結。護士長(cháng)深人病房，跟班檢查，對一系列檢查發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)護理質(zhì)量與護理安全分析會(huì )，針對護理缺陷、差錯，分析原因、制定整改措施并督促落實(shí)，保證護理質(zhì)量。
骨科護士的個(gè)人年終總結 5
在新的一年里，隨著(zhù)科室條件的改善，對護理工作也提出了更高的要求，我們要以此為契機，狠抓護理服務(wù)質(zhì)量，嚴格落實(shí)規章制度，加強業(yè)務(wù)、技術(shù)訓練，打造一支高素質(zhì)的護理隊伍。
突出專(zhuān)科特色，打造護理品牌。護理作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)行業(yè)，應在機會(huì )與挑戰中找準合適的位置，走專(zhuān)業(yè)建設之路是骨科護理工作的重中之重�？苾戎攸c(diǎn)培養名責任護士對病人進(jìn)行功能鍛煉指導工作。進(jìn)一步完善功能鍛煉指導的手段和方法，采取多樣形式的宣教，務(wù)求達到效果。準備制定骨科常見(jiàn)病功能鍛煉，配以彩色圖畫(huà)，制作成冊，讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。
抓好質(zhì)量管理。針對護理工作中存在的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，設置工作重點(diǎn)，堅持把以“病人為中心“的人文護理理念融入更多實(shí)際具體的工作細節；使規范化護理質(zhì)量標準落到實(shí)處，滲透、貫穿、落實(shí)到每個(gè)護士全程工作中去，使護理質(zhì)量管理有章可循，形成一個(gè)良性循環(huán)。從病人的角度評價(jià)護理質(zhì)量，把病人的滿(mǎn)意度作為評價(jià)護理質(zhì)量的重要指標，讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實(shí)惠。
進(jìn)行規范化培訓。配合護理部，建立護士規范化培訓。不同年資、能力的護士進(jìn)行不同的.培訓，讓大家養成主動(dòng)學(xué)習的習慣；持續抓好專(zhuān)科知識的培訓，提高護士專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，采取有效的學(xué)習方式如：護理業(yè)務(wù)查房、床邊演示，完善業(yè)務(wù)查房的形式。讓有經(jīng)驗的老護士為新護士講課，傳授護理經(jīng)驗。如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問(wèn)題；每天進(jìn)行床邊護理業(yè)務(wù)查房，每月進(jìn)行二次業(yè)務(wù)學(xué)習，每月進(jìn)行一次護理操作示范和考核，每月進(jìn)行一次教學(xué)查房；鼓勵各位護士參加院內、外的培訓，交流經(jīng)驗，學(xué)習新技術(shù)、新知識。
整理好護理流程和告知。合理的護理工作流程是日常工作順利實(shí)施的基礎，我們在基礎護理、專(zhuān)科護理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指導護士進(jìn)行日常工作。計劃在本科現有的工作流程的基礎上，細化每個(gè)環(huán)節，真正做到符合臨床工作實(shí)際、切實(shí)可行。有效的護理告知是病人配合的必備工作，我們將完善入院、體位、治療、特殊注意事項、專(zhuān)科康復的告知。
切實(shí)落實(shí)“以病人為中心“的服務(wù)。完成護士觀(guān)念上的轉變，把過(guò)去的“要我服務(wù)“轉變?yōu)椤拔乙⻊?wù)“。提高護士的禮儀與素養，創(chuàng )自己的護理。把“以病人為中心“的服務(wù)，具體到護理行為的每一細節。建立從入院到出院每一個(gè)工作環(huán)節的標準。培養優(yōu)秀的團隊。發(fā)現科內護理人員的優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導其工作，發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(cháng)。建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績(jì)，充分發(fā)揮個(gè)人力量。
讓每個(gè)人都參與管理，以增強其責任感和主人翁意識。做好信息的傳達和文件的整理。每次參加醫院開(kāi)會(huì )的第二天晨會(huì )時(shí)對內容進(jìn)行原文傳達，科室人員進(jìn)行傳達簽到。對下發(fā)文件分類(lèi)進(jìn)行存放，以便查閱。擬指定專(zhuān)人對文件進(jìn)行管理。努力做到思想與醫院同步，積極融入醫院文化建設中。開(kāi)展護理成本效益的研究。
避免資源的閑置與浪費，提高資源利用率，合理配置護理資源。定量分析，以盡量少的勞動(dòng)耗費與物質(zhì)耗費，提供更多的適合社會(huì )需要的衛生服務(wù)，取得較好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。
骨科護士的個(gè)人年終總結 6
春秋輪回，光陰如梭，回首自己x年來(lái)在護理崗位上度過(guò)的日日夜夜，所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴感慨萬(wàn)千。這些年使我深深地體會(huì )到：護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌�，F對今年工作進(jìn)行總結。
一、工作心得
當我看見(jiàn)那些患者把生命托付給我的無(wú)助的眼神，當我看到自己用百倍的努力把一個(gè)生命垂危的患者從死亡線(xiàn)上拉回到生命的春天時(shí)，面對那些失而復得的生命，那些來(lái)之不易的歡笑，我就會(huì )感到欣慰，我就會(huì )感到無(wú)憾，我更會(huì )感到無(wú)悔�！疤焓埂笔莻髡f(shuō)中神仙的使者，是幸福和溫暖的象征。我們的職業(yè)被譽(yù)為“白衣天使”，是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽(yù)。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈；一頂別致的燕尾帽，是一項守護生命的重任。無(wú)數個(gè)陽(yáng)光燦爛的早晨，我們傾聽(tīng)治療碗盤(pán)的協(xié)奏曲；無(wú)數個(gè)不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂(lè )章。
我們的工作不驚天動(dòng)地，但是我們是春天的滴滴細雨，讓生命的原野再現新綠；似深秋的一片紅葉悄然飄落，天使的青春已融為患者康復的笑靨；寒冬一枝枝臘梅，陣陣幽香帶給人生的希冀。我們將會(huì )繼續與病人的生命同行，讓病人因我們的護理而減少痛苦，因我們的健康指導而有所收獲，因我們的'安慰而樹(shù)立信心。
二、學(xué)習方面
在骨科，非常感謝科護士長(cháng)對我的循循教導，充分讓我感受到臨床工作與人交往的重要性，溝通的技巧并非與生俱來(lái)的，而是人文知識的豐富及臨床經(jīng)驗積累的結果。讓我漸漸明白“我們的工作不是職業(yè)，而是事業(yè)”，使我在今后工作中不管遇到什么問(wèn)題，都能保持著(zhù)一份積極向上的心。
三、工作方面
骨科是一個(gè)非常團結的科室團隊，不僅體現在同事間親如一家，對病人的關(guān)懷勝似親人。護士長(cháng)非常重視對病人的心理護理、健康教育、規范化服務(wù)，密切護患關(guān)系，增加病人對護理工作的滿(mǎn)意率，這對護士的知識結構和綜合能力是一個(gè)考驗和鍛煉的機會(huì )，提升護士在病人康復過(guò)程中所起的作用，增強護士的自我價(jià)值感和學(xué)習知識的積極性�！拔覀兛泼總�(gè)人的分工不同，但目的都是為了骨科這個(gè)家的發(fā)展，讓病人更好更快的康復，提高他們的生活質(zhì)量，維護社會(huì )的和諧與發(fā)展。
今天，面對又一輪全新的醫療護理改革，需要我們每一個(gè)醫務(wù)工作者保持良好的精神狀態(tài)，展示嶄新的精神面貌，需要我們每一位醫務(wù)工作者發(fā)揚以院為家的高尚情懷，需要我們每一位醫務(wù)工作者緊跟時(shí)代勇于創(chuàng )新。
我們醫務(wù)人員肩負救死扶傷的重任，承載著(zhù)國家、社會(huì )、人民的重托，懸壺濟世。因此我作為一名醫務(wù)工作者我感到無(wú)比的光榮，這將永遠鼓勵著(zhù)我在這條路上無(wú)怨無(wú)悔地走下去，以院為家是我一生無(wú)悔的選擇。讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫院，把追求的信念放在醫院，把滿(mǎn)腔的激情奉獻給醫院，把愛(ài)心播撒到每一位患者的心里。
骨科護士的個(gè)人年終總結 7
通過(guò)這一年的不懈工作與努力，也是讓我在這份工作上收獲到了非常多的成績(jì)，當然對于我個(gè)人來(lái)說(shuō)，也是得到了非常大的收獲。對于這已經(jīng)結束的一年的工作，我也是盡可能的在其中去成長(cháng)，去改變，所以我為自己的工作做了簡(jiǎn)單的總結。
一、遵守職業(yè)道德，認真進(jìn)行工作
身為護士，就是為社會(huì )，為病人做最好的服務(wù)，所以在工作上更是需要端正自己的思想，以更加認真的態(tài)度來(lái)完成好自己的工作。對于我在工作上的情況，我都是遵守著(zhù)各項的職業(yè)道德，以醫院的各項規章在行事，努力地做好自己的分內之事，在工作上去做更多的努力與奮斗。在平時(shí)的工作中我從來(lái)不做任何的文法亂紀的事情，都是認真的做好自己的.工作，努力為病人去服務(wù)，給他們更好的護理體驗。當然在我的工作上，我也都是有遵照著(zhù)各位病人及其家人的需求來(lái)照料好他們，努力為他們在住院期間的成長(cháng)與改變做更多的奮斗與努力。
二、個(gè)人能力的提升上
在平時(shí)的工作上，我都是有端正自己的態(tài)度，時(shí)刻保持著(zhù)學(xué)習的狀態(tài)，向身邊更有能力的人去學(xué)習與體會(huì )更多的東西。既然在護士的崗位上任職，就是必須要認清自己的能力，以個(gè)人的努力來(lái)促成我更好的發(fā)展，所以任何的有機會(huì )去學(xué)習，去參與培訓的時(shí)候，我都是會(huì )非常地積極，也是在自己的工作上去做更多的努力。當然閑暇的時(shí)間也是會(huì )多多的研讀骨科相關(guān)的書(shū)籍，與更多的相關(guān)的醫生之間去學(xué)習，就是期待著(zhù)自己能夠在個(gè)人的知識儲備上有所提升，也是可以讓我的未來(lái)變得更加的美好與幸福。
三、服務(wù)工作上
分析我如今的工作，最為重要的就是服務(wù)工作的進(jìn)行，也就是需要通過(guò)自己的不懈努力與奮斗，來(lái)讓自己明白這份工作對于我個(gè)人來(lái)說(shuō)的重要性。當然服務(wù)能力也是非常重要的，所以更是需要多去研究，多去學(xué)習，這樣才能夠對自己的工作情況有更好的認知。病人對醫院的感受一方面在于治療的好壞，另一方面就是在與護理照顧的好壞，所以必須要全面的認清現實(shí)，以個(gè)人的努力來(lái)促成我更好的發(fā)展，也是讓自己能夠有更好的收獲。
對于我個(gè)人的工作情況，我還有很多的地方是需要去學(xué)習與掌握的，所以我更是需要在工作中去認清自己，這樣便是能夠讓自己有更好的成績(jì)與收獲。面對將要到來(lái)的精彩生活，我更是希望我可以有更加美好而幸福的生活。
骨科護士的個(gè)人年終總結 8
歲月如梭，轉眼又到了年底。一年來(lái)，我們的骨科病房經(jīng)歷了無(wú)數次生死時(shí)速，每一次堅守在病床前的我們，都為患者奮斗著(zhù)，為他們帶來(lái)了希望與生命。在這里，我想對這一年來(lái)所有的同行致以最真誠的敬意。
手術(shù)是我們的日常。在手術(shù)室里，高強度的工作常常讓我們不得不面對各種復雜情況。在長(cháng)期的手術(shù)中，我們不僅僅要具備豐富的專(zhuān)業(yè)知識，還要擁有一顆堅強的心靈。我們的骨科護士都以專(zhuān)業(yè)而合格的態(tài)度履行職責，無(wú)論多么艱難都義無(wú)反顧。這一年來(lái)，我身邊的同事都做到了這一點(diǎn)。
病房生活原本就是誘發(fā)各種壓力的環(huán)境，加上內外因素的影響，我們的工作壓力是非常大的'。但是，當我們面對的是患者的痛苦和困難時(shí)，我們從來(lái)不會(huì )退縮。有時(shí)候他們的明升暗降難免讓我們也感到疲憊，但是我們認為這是我們的工作和職責，我們必須繼續前行。
在骨科病房，我們每天都會(huì )面對各種煩人的事情：有時(shí)候病人會(huì )生氣、有時(shí)候醫生不夠耐心、有時(shí)候家屬會(huì )不滿(mǎn)意我們的工作。但是我們的骨科護士團隊依舊帶著(zhù)微笑，細心地服侍每一位病人。年底來(lái)臨，我想特別感謝與我們共事的醫生、家屬以及所有的聚歡、手術(shù)室、病房工作人員，正是你們的幫助和支持才讓我們能夠堅持到這一天。
在工作中，我們深深認識到：職業(yè)道德和職業(yè)操守在骨科護理中非常重要。在交流過(guò)程中，每一句話(huà)、每一個(gè)舉動(dòng)都必須堅持嚴謹的職業(yè)操守。從工作記錄到病人隱私，從病歷審查到醫療設備管理……我們的骨科護士必須恪守職業(yè)操守的底線(xiàn)。
對于每一個(gè)病人，我們都必須以真心、耐心的態(tài)度對待。無(wú)論在哪里，我們必須明確自己的責任、決斷力和判斷力，也必須時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)知識的更新和提升，不斷學(xué)習深入、不斷思考、持續改進(jìn)，讓我們的病人看到我們的行動(dòng)、感受到我們的努力。
在這一年中，我們迎來(lái)了無(wú)數個(gè)日夜交替的時(shí)光。憑借著(zhù)團隊合作、互相支持的精神，我們一同渡過(guò)了無(wú)數個(gè)夜晚。在此，我謹向所有的骨科護士致以崇高的敬意。愿這個(gè)職業(yè)能夠繼續為廣大患者帶來(lái)福音、為天下蒼生貢獻自己的一份力量！
骨科護士的個(gè)人年終總結 9
今年我科全體護理人員在醫院領(lǐng)導和護理部的領(lǐng)導下，本著(zhù)〝一切以病人為中心，一切為病人〞的服務(wù)宗旨，進(jìn)一步強化〝三好一滿(mǎn)意〞活動(dòng)，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作，基本完成了年初制定的護理計劃，現將工作情況總結如下：
一、認真落實(shí)各項規章制度
嚴格執行規章制度，確保醫療安全，明確了各類(lèi)崗位責任制和護理工作制度，如責任護士分工明確，各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。堅持查對制度，醫囑班班查對，每周護士長(cháng)參加總核對1或2次，并有記錄。護理操作時(shí)要求三查七對。堅持填寫(xiě)輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護理差錯。認真落實(shí)骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫(xiě)各種信息數據登記本，堅持床頭交接班制度及晨間護理，危重病人重點(diǎn)交接，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高科室管理水平
保證護理質(zhì)量的持續改進(jìn)，成立科室質(zhì)量管理小組，每月接受每月護理部。感控科質(zhì)量檢查小組的不定期檢查，重視檢查結果。根據科室制定的年計劃。季安排。月計劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監測實(shí)施效果，每月工作小結，根據出現的共性問(wèn)題分析原因，制定整改措施落實(shí)到位，以利于總結經(jīng)驗，便于次月更好開(kāi)展工作。每月召開(kāi)科室護士會(huì )議，傳達護理部會(huì )議精神，按要求進(jìn)行學(xué)習，按時(shí)安排本周工作重點(diǎn)，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)。護士長(cháng)深人病房，跟班檢查，對一系列檢查發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)護理質(zhì)量與護理安全分析會(huì )，針對護理缺陷。差錯，分析原因。制定整改措施并督促落實(shí)，保證護理質(zhì)量的持續改進(jìn)。加強重點(diǎn)時(shí)段。重點(diǎn)環(huán)節。重點(diǎn)人員。特殊病人的管理。
三、加強護理人員醫德醫風(fēng)建設
繼續落實(shí)護士行為規范，在日常工作中落實(shí)護士文明用語(yǔ)。繼續開(kāi)展健康教育，對住院病人發(fā)放滿(mǎn)意度調查表，滿(mǎn)意度調查結果均在1x%，并對滿(mǎn)意度調查中存在的問(wèn)題提出了整改措施。每月科室定期召開(kāi)工休座談會(huì )一次，征求病人意見(jiàn)，對病人提出的要求給予程度的`滿(mǎn)足。對新分配的護士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育。規章制度。護士行為規范教育及護理基礎知識。專(zhuān)科知識。護理技術(shù)操作考核。
四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
每月對科室護理人員進(jìn)行三基三嚴業(yè)務(wù)培訓和護理技能操作培訓，并組織理論考試，培訓率達1%，積極參加醫院組織的業(yè)務(wù)培訓，并鼓勵年輕護士自學(xué)，一年來(lái)，年輕護士全部參加了成教考試，以提高專(zhuān)業(yè)知識�？剖颐恐艹块g提問(wèn)2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。護理部對全院護士進(jìn)行了穿脫隔離衣護理技術(shù)操作考核，全科護士經(jīng)過(guò)平時(shí)認真主動(dòng)的練習，考核時(shí)動(dòng)作利落規范，操作熟練，取得了優(yōu)良的成績(jì)，得到了監考老師的好評。加強了危重病人的護理，堅持床頭交接班制度和晨間護理。每月護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷。護理措施進(jìn)行探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
五、加強了科室院內感染管理
嚴格執行醫院感染管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度�？剖覉猿置咳諏χ委熓�。換藥室進(jìn)行紫外線(xiàn)消毒，每?jì)芍軐ψ贤饩�(xiàn)燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，每半年對紫外線(xiàn)強度進(jìn)行監測并記錄。一次性用品使用后均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查，堅持晨間護理一床一濕掃。治療室。換藥室均能堅持消毒液拖地每日二次，病房?jì)榷ㄆ谟孟疽和系�，出院病人床單進(jìn)行了終末消毒。手術(shù)室嚴格執行了院染管理要求，每月進(jìn)行空氣細菌培養，滅菌物品。醫務(wù)人員手。消毒劑的監測，無(wú)菌包內化學(xué)指示劑合格，建立了消毒物品監測記錄本，對每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監測。
骨科護士的個(gè)人年終總結 10
時(shí)光飛速，轉眼又是一年，回想去年，我院的多種計劃一一落成，發(fā)展不斷壯大，而今年，更是值得慶賀，不僅順利通過(guò)了衛生部“xx”工作，還先后獲得x、臨床護理等兩項重點(diǎn)專(zhuān)科。作為一名年輕的護士長(cháng)，隨著(zhù)時(shí)間的推移，在院領(lǐng)導和護理部的指引及幫助下，我慢慢理解了護士長(cháng)這個(gè)角色，懂得如何團結一致、人文化管理，圓滿(mǎn)完成了各項護理工作，現總結如下：
一、嚴格落實(shí)醫院各項規章制度，保障護理安全
1、依據科室目前工作狀況及人員構成，按照護理部要求，重新制定各班工作職責及流程，分工明細，各盡其職。
2、核心制度的落實(shí)
(1)主班與治療班每天下午對病房醫囑進(jìn)行大核對，小夜班與兩頭班或大夜班核對臨時(shí)處理醫囑，每周護士長(cháng)周一、周五核對醫囑并檢查病歷的書(shū)寫(xiě)問(wèn)題，提高護理質(zhì)量，保障護理安全。
(2)治療室統一規范藥品標簽及位置，在治療時(shí)嚴格執行“x”制度，定期提問(wèn)核心制度，讓每位護士銘記于心，將理論運用到臨床工作中。
(3)規范診療醫囑本、長(cháng)期及臨時(shí)輸液卡格式，字跡清晰，顏色一致。
(4)每天嚴格交接班，老年絕對臥床患者，定時(shí)翻身拍背，防止并發(fā)癥的發(fā)生。
(5)做好轉交接工作，尤其全麻術(shù)后的交接工作，在今年的交接工作中，由于發(fā)現及時(shí)，積極成功搶救了x例全麻術(shù)后心跳呼吸驟停的患者。
3、責任組長(cháng)每天檢查病歷的書(shū)寫(xiě)，對出現的問(wèn)題，以便簽形式留言，督促年輕護士不斷成長(cháng)，護士長(cháng)每周不定時(shí)檢查病歷，保障病歷的準確性。
二、人文管理，協(xié)調科室順利發(fā)展
1、病房管理是護士長(cháng)的主要職責所在，只有從病房中才能發(fā)現問(wèn)題，每天晨會(huì )主動(dòng)與夜班、白班共同交接班，每周x科室大交班，隨時(shí)巡視病房，與患者溝通交流，詢(xún)問(wèn)患者心理感受。
2、身邊隨時(shí)攜帶小筆記本，將科室出現的問(wèn)題記錄下來(lái)晨會(huì )反饋，每月科會(huì )集中反饋，保證每一位護士均能了解科室發(fā)展的動(dòng)態(tài)，使科室順利發(fā)展。
3、每月護理查房去除以往按部就班模式，選擇科室病重病人為查房題目，科室所有人員均提前復習，由護士長(cháng)隨機指定人員進(jìn)行講授并提問(wèn)，業(yè)務(wù)學(xué)習自定題目，制作幻燈，全科講授，充實(shí)護士長(cháng)及科室護理人員理論知識，調動(dòng)大家積極性。
4、定期與其他科護士長(cháng)交流管理經(jīng)驗，取長(cháng)補短，提高護理管理能力。
5、在護理部及科主任的支持下，參加了衛生部舉辦的“xx”和骨科x會(huì )議，充實(shí)管理知識，提升管理能力，提高管理質(zhì)量。
6、做好一次性耗材的管理，杜絕浪費，防止過(guò)期。
7、組織科室人員積極參加醫院各項活動(dòng)，在今年趣味運動(dòng)會(huì )中獲得了優(yōu)秀獎，x比賽中獲得x等獎，x比賽中獲得x等獎，科室均給予了一定的獎勵，并鼓勵大家今后再接再厲，踴躍參加，發(fā)揮才能及光芒。
在完成醫院工作目標的同時(shí)，我們本著(zhù)“以病人為中心”，給病人送去了光明，帶來(lái)了生活上的.福音，然而略感遺憾的是今年護理科研及新技術(shù)、新業(yè)務(wù)相對薄弱，希望在新的一年里，讓我們繼續攜起手來(lái)，團結一致，踏實(shí)敬業(yè)，在圓滿(mǎn)完成工作的同時(shí)，重視科研培訓，加大科研力量，灌輸科研意識，使骨二科護理人員不僅在工作中表現一流，在科研立項及新技術(shù)、新業(yè)務(wù)上仍與時(shí)俱進(jìn)，走在醫院的前列，為科室和醫院的發(fā)展做出更大的貢獻!
骨科護士的個(gè)人年終總結 11
明媚的陽(yáng)光壓制不住越來(lái)越冷的空氣，一年經(jīng)歷了春夏秋冬，現在也到了最后一個(gè)季節，也到了年末，新的一年會(huì )隨著(zhù)時(shí)間重新開(kāi)始。
在過(guò)去的一年中按照我們骨科室要求，我完成了一年的工作，現在把20xx年工作簡(jiǎn)單總結。
一、熱情對待每一個(gè)病人
在我們骨科來(lái)到這里的都是一些因為各種意外出現的骨折，或者是關(guān)節錯位，在我們科室最多的人群是老人，他們年紀大了骨質(zhì)疏松，經(jīng)常會(huì )一不小心就受到傷害，影響到他們的生活，同樣老人也是一群非常敏感的人，在照顧他們的時(shí)候我抱著(zhù)的是對老人的尊敬和愛(ài)戴，雖然不是自己家的老人但是卻如同自己老人一樣去關(guān)系，去照顧。
在雖然骨科的就醫情況不是非常多，但是每天也有很多人來(lái)到我們科室，對待不同的人群我都是用微笑面對，讓他們能夠在我的微笑下快樂(lè )們也能夠有更好的明天，工作不含雜質(zhì)，雖然也遇到過(guò)一些無(wú)禮的病人，但是信奉病人偉大的原則我從不會(huì )與病人斗嘴，反而經(jīng)常會(huì )遇到一些病人為我打抱不平，對待病人好，病人也會(huì )對你好，友善是會(huì )相互感人傳遞的，讓我們可以一直繼續快樂(lè )，作為護士不但要然他們有健康更要讓他們來(lái)到我們醫院開(kāi)心，憂(yōu)心的來(lái)，開(kāi)心的去，讓病人有一個(gè)好體驗。
二、學(xué)會(huì )基本的骨科常識
我學(xué)的護理也只是一些簡(jiǎn)單外科知識，但是因為科室護士少，我從外科調到了內科，雖然因為自己的能力欠缺些，但是我卻沒(méi)有往自己自己要時(shí)刻提升自己能力，每天都會(huì )給自己制定好工作需求給自己奠定工作目標，同樣會(huì )學(xué)習，在沒(méi)有病人的時(shí)候我會(huì )在科室內學(xué)習，提升自己，這樣也更方便，當遇到一些骨骼錯位或者比較簡(jiǎn)單的病情時(shí)能夠給主治醫生幫助，我熟悉了解所有的骨科疾病所需的主要用藥，我用高標準來(lái)要求自己，成長(cháng)也是迅猛的，今年結束，到與剛開(kāi)始進(jìn)入骨科的.時(shí)候想必，最明顯的就是我的工作能力提升了，得到了主治醫生的認可更得到了廣大病人的喜愛(ài)，這讓我對工作充滿(mǎn)了干勁。
三、做好護士的責任
在工作崗位上我沒(méi)有忘記自己的責任，每一個(gè)病人都是我們幫助的對象，不管身份貴賤，不管其他，因為我們要做的就是給病人帶來(lái)希望，同時(shí)帶來(lái)春天，給他們有更多的盼頭，在工作時(shí)，不會(huì )隨意小定論同時(shí)也會(huì )在醫生治療時(shí)安撫病人的情緒，應為有很多病人都需要我們的幫助更需要我們的寬慰，尤其是在等待的時(shí)刻，這是最難熬的，我也清楚，我會(huì )抽空經(jīng)常安撫，讓病人耐心等待。
在進(jìn)入醫院前我就做好了自己的目標，我要成為一個(gè)南丁格爾，成為守護大家的天使，給所有的病人帶來(lái)希望，帶來(lái)快樂(lè )，讓他們不再被病痛所驚擾。
骨科護士的個(gè)人年終總結 12
來(lái)到骨科擔任護士長(cháng)工作正值一年，送舊迎新之際，進(jìn)行工作的總結和來(lái)年的計劃，以作為對自己工作的反思和對來(lái)年的激勵。20xx年，在院領(lǐng)導和護理院長(cháng)及科護士長(cháng)的領(lǐng)導、幫助和指點(diǎn)下，主要做了以下工作�，F將本年度個(gè)人工作總結報告如下：
一、病房護理管理
1、來(lái)到骨科工作一年，努力學(xué)習專(zhuān)科知識，克服業(yè)務(wù)上的不足。在搶救和病房工作人員緊張（如節假日）時(shí)，能身先士卒，直接參與病人護理。
2、按照護理質(zhì)量的標準，建立各種工作常規。監控并記錄各種質(zhì)量指標，發(fā)現不足及時(shí)改進(jìn)。運用pdca的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)行樓層cqi項目實(shí)施，在實(shí)施中充分發(fā)揮護士的積極性，改進(jìn)深靜脈管理，促進(jìn)病人評估的規范進(jìn)行，改進(jìn)病人的健康教育，改進(jìn)交接班制度的規范執行。
3、做好護理工作計劃，促進(jìn)病歷的規范記錄，定期檢查，并將檢查結果及時(shí)反饋給相關(guān)的護士，幫助護士改進(jìn)規范進(jìn)行event事件的處理和上報、討論。
二、人員管理
1、在20xx年，本樓層接受新調入同志xx，新參加工作同志xx，均能安排規范的科室崗前培訓，進(jìn)行認真的帶教和指導，所有的新進(jìn)護士均能盡快的適應工作。
2、20xx年按照護理教育部要求，在收集了科室護士的教育需求的基礎上，共安排護理查房xx，安排業(yè)務(wù)。
3、在員工激勵方面，通過(guò)不斷的護士及時(shí)評估反饋與季度評估相結合，幫助護士不斷改進(jìn)工作，并及時(shí)表?yè)P好的行為來(lái)弘揚優(yōu)良的工作風(fēng)氣。
4、通過(guò)授權的方式，鼓勵護士參與科室管理，幾乎每個(gè)護士都直接負責一項的科室管理內容，激發(fā)護士的工作積極性。
5、支持和鼓勵護士的繼續學(xué)習。有進(jìn)行學(xué)歷的繼續教育，作為護士長(cháng)，在工作安排上盡量給予方便。同時(shí)鼓勵護士進(jìn)行英語(yǔ)的學(xué)習，科室組織外科x教授進(jìn)行授課，幫助護士提高英語(yǔ)水平。
6、帶教暫缺缺的情況下，能發(fā)揮科室護士的積極性，共同來(lái)承擔學(xué)生的帶教工作，各種小講課獲得了學(xué)生的好評，同時(shí)也提高了科室護士的教學(xué)能力。
7、安排xx護士外出參加學(xué)習班。
三、工作管理
1、按照醫院要求，進(jìn)行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領(lǐng)物數量。按照醫院要求，進(jìn)行收費的.規范管理。規范管理科室財務(wù)和物品，定期檢查。
2、進(jìn)行樓層的物品放置調整，使樓層環(huán)境更整潔。
3、重申科室的排班及換班制度，促進(jìn)護士按規范換班。根據病人情況，提供合適的護理人力，保證護理效果和人力的合理安排。
4、積極參加醫院及護理部召開(kāi)的會(huì )議，每月一次召開(kāi)護士會(huì )議，將醫院及護理部的工作理念和工作安排及時(shí)傳達給臨床護士。根據醫院宗旨和目標，引導護士遵循。
5、積極促進(jìn)護理部與其他部門(mén)的合作，幫助骨科主任承擔一些管理工作，促進(jìn)醫護的協(xié)作。
6、作為交流委員會(huì )的主要成員，積極參與該委員會(huì )的活動(dòng)，促進(jìn)該委員會(huì )的發(fā)展。
四、自身職業(yè)發(fā)展
1、在有效完成病房護理管理任務(wù)的情況下，努力學(xué)習各種業(yè)務(wù)知識，在各方面提高自己的能力。
2、20xx年取得了護理xx本科學(xué)位證書(shū)以及漢語(yǔ)本科畢業(yè)證書(shū)。持續進(jìn)行醫學(xué)英語(yǔ)的課程學(xué)習。
3、完成了院內picc穿刺的培訓。
4、學(xué)習計算機的運用，提高工作效率。
5、在護理部領(lǐng)導的安排下，參加學(xué)習班x，外出參加學(xué)術(shù)會(huì )議xx，應邀外出授課xx。
6、論文書(shū)寫(xiě)一篇，通過(guò)實(shí)用護理的初審。
7、完成醫院規定的繼續教育學(xué)分，特別是積極參加各種管理課程。
8、新的一年，新的開(kāi)始，來(lái)年將更努力的工作和學(xué)習，不負醫院的培養。
明年的目標有：
1、在管理的知識和技能上，有更多的進(jìn)步。改進(jìn)的途徑有：看管理書(shū)，和其他護士長(cháng)交流，參加管理的課程等等。
2、積極支持和參與護理部各項工作。
特別感謝護理部及科護士長(cháng)給我各種成長(cháng)的機會(huì )，明年我會(huì )繼續努力工作，認真生活。
骨科護士的個(gè)人年終總結 13
回顧與展望：
轉眼間，一年的時(shí)光匆匆流逝，作為一名骨科護士，我深感責任重大，同時(shí)也為能在這一年中為患者提供有效的護理和幫助而感到自豪�；仡欉^(guò)去的一年，我經(jīng)歷了許多挑戰，也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和成長(cháng)。
工作亮點(diǎn)：
專(zhuān)業(yè)技能提升：今年，我通過(guò)參加多次骨科護理專(zhuān)業(yè)培訓，不僅鞏固了基礎知識，還掌握了更多先進(jìn)的護理技術(shù)和理念。在實(shí)際操作中，我能夠更快速、準確地處理骨科患者的各種需求。
團隊協(xié)作：與同事們的默契配合，使我們的護理團隊在面對緊急情況時(shí)能夠迅速響應，高效協(xié)作。我們共同為患者的康復付出了巨大的努力。
患者滿(mǎn)意度：我始終堅持以患者為中心，耐心傾聽(tīng)他們的需求，細致入微地進(jìn)行護理。許多患者對我表達了感激之情，他們的'滿(mǎn)意是我最大的動(dòng)力。
不足與改進(jìn)：
盡管取得了一些成績(jì)，但我也意識到自己在時(shí)間管理和情緒調節方面還有待提高。面對高強度的工作壓力，我需要更好地調整心態(tài)，保持冷靜和專(zhuān)注。
未來(lái)規劃：
在新的一年里，我計劃繼續深化專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，同時(shí)提升自己在團隊協(xié)作和溝通技巧方面的能力。我希望能夠成為骨科護理領(lǐng)域的佼佼者，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、全面的護理服務(wù)。
骨科護士的個(gè)人年終總結 14
忙碌與收獲：
作為一名骨科護士，過(guò)去的一年對我來(lái)說(shuō)是充滿(mǎn)挑戰與收獲的一年。每天都有新的患者、新的病情需要我去面對和處理，這樣的工作節奏讓我既感到充實(shí)，也感到責任重大。
專(zhuān)業(yè)技能與經(jīng)驗積累：
在過(guò)去的一年里，我積累了豐富的骨科護理經(jīng)驗。從簡(jiǎn)單的骨折固定到復雜的術(shù)后護理，我都能游刃有余地應對。同時(shí)，我也學(xué)會(huì )了如何更好地與患者溝通，了解他們的需求，為他們提供個(gè)性化的護理服務(wù)。
團隊協(xié)作與領(lǐng)導力：
在骨科護理團隊中，我不僅是一名護士，還是團隊的`一員。我積極參與團隊活動(dòng)，與同事們共同解決問(wèn)題，分享經(jīng)驗。此外，我還擔任了小組長(cháng)的角色，帶領(lǐng)其他護士共同完成任務(wù)，提升了我們團隊的整體工作效率。
個(gè)人成長(cháng)與反思：
回顧過(guò)去的一年，我發(fā)現自己在面對復雜病情時(shí)能夠更加冷靜、果斷地處理。然而，我也意識到自己在某些方面還有不足，如對新技術(shù)的掌握不夠熟練、對部分特殊患者的護理經(jīng)驗不足等。因此，在新的一年里，我將繼續努力學(xué)習，提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
未來(lái)展望：
展望未來(lái)，我希望能夠在骨科護理領(lǐng)域取得更大的進(jìn)步。我計劃參加更多的專(zhuān)業(yè)培訓和學(xué)習活動(dòng)，拓寬自己的視野和知識面。同時(shí)，我也將更加注重與患者的溝通和交流，為他們提供更加貼心、周到的護理服務(wù)。
骨科護士的個(gè)人年終總結 15
感恩與成長(cháng)：
一年的時(shí)光轉瞬即逝，作為一名骨科護士，我深感這份工作的艱辛與榮耀�；仡欉^(guò)去的一年，我經(jīng)歷了許多難忘的瞬間，也收獲了滿(mǎn)滿(mǎn)的成長(cháng)與感動(dòng)。
專(zhuān)業(yè)技能與知識更新：
在過(guò)去的一年里，我不斷學(xué)習骨科護理的最新知識和技術(shù)，努力提升自己的專(zhuān)業(yè)技能。通過(guò)參加各類(lèi)培訓和學(xué)習活動(dòng)，我不僅鞏固了基礎知識，還掌握了更多實(shí)用的護理技巧和方法。
患者關(guān)懷與溝通：
我深知，作為一名護士，我們的職責不僅僅是治療患者的身體疾病，更是要給予他們關(guān)懷與溫暖。因此，我始終注重與患者的溝通與交流，傾聽(tīng)他們的心聲，為他們提供個(gè)性化的護理方案。每當看到患者因為我的`努力而康復出院時(shí)，我都感到無(wú)比的欣慰和自豪。
團隊協(xié)作與自我提升：
在骨科護理團隊中，我深刻體會(huì )到了團隊協(xié)作的重要性。我們共同面對挑戰，共同解決問(wèn)題，共同為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。同時(shí)，我也注重自我提升，不斷反思自己的不足，努力改進(jìn)自己的工作方法和態(tài)度。
未來(lái)展望與規劃：
展望未來(lái)，我將繼續秉承“以患者為中心”的護理理念，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。我計劃參加更多的專(zhuān)業(yè)培訓和學(xué)習活動(dòng)，拓寬自己的視野和知識面。同時(shí)，我也將更加注重與患者的溝通和交流，為他們提供更加貼心、周到的護理服務(wù)。我相信，在未來(lái)的日子里，我一定能夠在骨科護理領(lǐng)域取得更大的成就。
骨科護士的個(gè)人年終總結 16
春秋輪回，光陰如梭，回首自己4年來(lái)在護理崗位上度過(guò)的日日夜夜，所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴感慨萬(wàn)千這些年使我深深地體會(huì )到：護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌。當我觀(guān)察那些患者把生命托付給我的無(wú)助的眼神，當我看到自己用百倍的努力把一個(gè)生命垂危的患者從死亡線(xiàn)上拉回到生命的春天時(shí)，面對那些失而復得的生命，那些來(lái)之不易的歡樂(lè )，我就會(huì )感到欣慰，我就會(huì )感到無(wú)憾，我更會(huì )感到無(wú)悔。"天使是傳奇中神仙醫學(xué)教`育網(wǎng)搜集整理的使者，是幸福和暖和的象征。我們的職業(yè)被譽(yù)為"白衣天使，是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽(yù)。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈;一頂別致的燕尾帽，是一項守護生命的`重任。陽(yáng)光絢爛的早晨，我們傾聽(tīng)治療碗盤(pán)的協(xié)奏曲;很多個(gè)不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂(lè )章。
我們的工作不驚天動(dòng)地，但是我們是春天的滴滴細雨，讓生命的原野再現新綠;似深秋的一片紅葉悄然飄落，天使的青春已融為患者康復的笑靨;寒冬一枝枝臘梅，陣陣暗香帶給人生的希冀。我們將會(huì )連續與病人的生命同行，讓病人因我們的護理而削減苦痛，因我們的安康指導而有所收獲，因我們的勸慰而樹(shù)立信念。
在骨科，特別感謝科護士長(cháng)對我的循循教育，充分讓我感受到臨床工作與人交往的重要性，溝通的技巧并非與生俱來(lái)的，而是人文學(xué)問(wèn)的豐富及臨床閱歷積累的結果。讓我漸漸明白"我們的工作不是職業(yè)，而是事業(yè)，使我在今后工作中不管遇到什么問(wèn)題，都能保持著(zhù)一份樂(lè )觀(guān)向上的心。
骨科是一個(gè)特別團結的科室團隊，不僅表達在同事間親如一家，對病人的關(guān)心勝似親人。護士長(cháng)特別重視對病人的心理護理、安康訓練、標準化效勞，親密護患關(guān)系，增加病人對護理工作的滿(mǎn)足率，這對護士的學(xué)問(wèn)構造和綜合力量是一個(gè)考驗和熬煉的時(shí)機，提升護士在病人康復過(guò)程中所起的作用，增加護士的自我價(jià)值感和學(xué)習學(xué)問(wèn)的樂(lè )觀(guān)性。"我們科每個(gè)人的分工不同，但目的都是為了骨科這個(gè)家的進(jìn)展，讓病人更好更快的康復，進(jìn)步他們的生活質(zhì)量，維護社會(huì )的和諧與進(jìn)展。
今日，面對又一輪全新的醫療護理改革，需要我們每一個(gè)醫務(wù)工保持良好的精神狀態(tài)，展現嶄新的精神相貌，需要我們每一位醫務(wù)工發(fā)揚以院為家的高尚情懷，需要我們每一位醫務(wù)工緊跟時(shí)代勇于創(chuàng )新。
我們醫務(wù)人員肩負救死扶傷的重任，承載著(zhù)國家、社會(huì )、人民的重托，懸壺濟世。因此我作為一名醫務(wù)工我感到無(wú)比的榮耀，這將永久鼓舞著(zhù)我在這條路上無(wú)怨無(wú)悔地走下去，以院為家是我一生無(wú)悔的選擇。
讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫院，把追求的信念放在醫院，把滿(mǎn)腔的激情奉獻給醫院，把愛(ài)心播撒到每一位患者的心里。
骨科護士的個(gè)人年終總結 17
歲月如梭，轉眼間一年的骨科護理工作已接近尾聲。在這一年里，我在這個(gè)充滿(mǎn)挑戰與溫暖的崗位上，歷經(jīng)磨礪，收獲成長(cháng)，為無(wú)數患者的康復之路點(diǎn)亮明燈。
專(zhuān)業(yè)技能的提升是我這一年工作的重要主線(xiàn)。骨科患者病情多樣且復雜，從常見(jiàn)的四肢骨折到高難度的脊柱手術(shù)患者，每一位都需要精細且專(zhuān)業(yè)的護理。我積極參加醫院組織的各類(lèi)培訓課程，深入學(xué)習骨折固定與牽引護理技術(shù)，掌握不同牽引方式下的護理要點(diǎn)，如皮牽引時(shí)如何防止皮膚破損、骨牽引時(shí)如何確保鋼針部位不感染，每日定時(shí)巡查牽引裝置，調整重量、角度，保障牽引效果，為骨骼愈合創(chuàng )造良好條件。在傷口護理方面，面對術(shù)后形形色色的傷口，我嚴格遵循無(wú)菌操作原則，從換藥的手法到敷料的選擇，都一絲不茍。通過(guò)密切觀(guān)察傷口的色澤、滲出物，我成功地在早期發(fā)現并協(xié)助醫生處理了多起傷口感染及愈合不良的情況，讓患者免受二次痛苦，順利康復出院。
人文關(guān)懷在骨科護理中猶如冬日暖陽(yáng)，不可或缺。記得有一位老年股骨頸骨折患者，術(shù)后因身體疼痛和對未來(lái)生活的.擔憂(yōu)，情緒極度低落，拒絕配合治療。我察覺(jué)到后，每天上班第一件事就是來(lái)到他的床邊，陪他聊天，耐心傾聽(tīng)他的煩惱，給他講述成功康復的案例，讓他重拾信心。同時(shí)，我還細心地為他調整飲食，保證營(yíng)養攝入，以促進(jìn)骨折愈合。在疼痛管理上，我運用所學(xué)知識，為他制定個(gè)性化的鎮痛方案，結合物理止痛方法，如冷敷、熱敷交替使用，讓他的疼痛得到有效緩解�？粗�(zhù)他逐漸開(kāi)朗起來(lái)，積極配合康復訓練，最終順利出院，那一刻，我深深感受到人文關(guān)懷的力量。
在團隊協(xié)作方面，骨科護理團隊就像一臺精密運轉的機器，每個(gè)人都至關(guān)重要。我與同事們密切配合，在交接班時(shí)詳細溝通患者病情變化、護理要點(diǎn)，確保信息無(wú)縫對接。遇到緊急情況，如患者突然大出血或心臟驟停，我們能迅速集結，各司其職，有條不紊地展開(kāi)急救，憑借默契的配合多次將患者從生死邊緣拉回。
然而，回顧這一年，我也意識到自身存在的不足。忙碌的工作節奏下，我有時(shí)會(huì )忽略一些患者家屬的細微需求，對他們的反復詢(xún)問(wèn)解答不夠耐心，這可能給家屬帶來(lái)不必要的焦慮。在護理記錄書(shū)寫(xiě)方面，偶爾也會(huì )出現信息不完整、字跡潦草的情況，影響病歷質(zhì)量。
展望新的一年，我將以更高的標準要求自己。在專(zhuān)業(yè)技能上，繼續學(xué)習骨科前沿護理知識，如 3D 打印技術(shù)在骨科植入物護理中的應用，提升自己應對新型治療手段的能力。在服務(wù)患者方面，時(shí)刻提醒自己保持耐心，設身處地為患者及家屬著(zhù)想，把人文關(guān)懷做到極致。同時(shí)，注重護理文書(shū)的規范書(shū)寫(xiě)，確保每一份記錄都詳實(shí)、準確。我相信，新的一年里，我能為骨科患者提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)，陪伴他們更快更好地走向康復。
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時(shí)光匆匆，回首過(guò)去一年在骨科的護理工作，我感慨萬(wàn)千。這一年，是成長(cháng)的一年，是挑戰與機遇并存的一年，我在專(zhuān)業(yè)素養、溝通能力以及團隊協(xié)作等多個(gè)維度都實(shí)現了自我突破。
在專(zhuān)業(yè)知識與技能的精進(jìn)道路上，我從未停歇。面對日益復雜的骨科病癥，如人工關(guān)節置換術(shù)后、骨盆骨折合并臟器損傷等，我深知扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識是護理質(zhì)量的基石。于是，我主動(dòng)參與科室內部的病例研討，與醫生們一同探討病情變化、手術(shù)方案以及術(shù)后護理要點(diǎn)。通過(guò)這種深度參與，我不僅對骨科疾病的病理生理有了更透徹的理解，還能在護理實(shí)踐中精準施策。例如，在人工關(guān)節置換術(shù)后患者的護理中，我熟練掌握抗凝藥物的使用規范，密切監測患者凝血功能，預防血栓形成；同時(shí)，精心指導患者進(jìn)行術(shù)后早期功能鍛煉，從簡(jiǎn)單的踝泵運動(dòng)到逐漸增加負重行走，依據患者恢復情況適時(shí)調整方案，確保關(guān)節功能恢復到最佳狀態(tài)。在傷口換藥環(huán)節，我通過(guò)不斷練習，練就了嫻熟的無(wú)菌操作技術(shù)，能夠快速、準確地判斷傷口愈合情況，為患者提供及時(shí)有效的護理干預。
人文關(guān)懷是我始終堅守的護理理念。有一次，科室接收了一位因意外事故導致下肢截肢的年輕患者，他陷入了極度的絕望與自卑之中。我主動(dòng)承擔起他的'主要護理任務(wù)，除了日常的生活照料，如協(xié)助洗漱、更換衣物，更注重他的心理疏導。我每天都會(huì )抽出時(shí)間陪他聊天，傾聽(tīng)他內心的痛苦與恐懼，鼓勵他勇敢面對現實(shí)。為了讓他重新燃起生活的希望，我還聯(lián)系了康復科的專(zhuān)業(yè)人員，為他制定了詳細的康復計劃，包括安裝義肢后的適應性訓練。同時(shí)，組織同病房已康復的病友與他交流，用親身經(jīng)歷給予他力量。慢慢地，他的眼神中開(kāi)始有了光彩，積極配合治療，向著(zhù)新生活邁出堅定的步伐。
團隊合作在骨科護理工作中起著(zhù)舉足輕重的作用。骨科病房常常面臨緊急情況，如多發(fā)骨折患者的批量入院、術(shù)后患者的突發(fā)并發(fā)癥等。在這些關(guān)鍵時(shí)刻，我與同事們心往一處想，勁往一處使。每一次交接班，我們都詳細交接患者的病情、用藥情況以及特殊需求，確保信息傳遞準確無(wú)誤；遇到疑難病例，我們共同查閱資料、討論護理方案；在急救演練中，我們反復磨合，提高應急處理能力。正是憑借著(zhù)這種團結協(xié)作的精神，我們多次成功應對各種突發(fā)狀況，保障了患者的生命安全。
然而，反思這一年，我也發(fā)現了自己的一些短板。在應對突發(fā)緊急情況時(shí)，我的應急反應速度雖然有了很大提高，但在初期物資準備環(huán)節，有時(shí)還會(huì )出現手忙腳亂的情況，耽誤寶貴的急救時(shí)間。另外，在護理工作的創(chuàng )新方面，我做得還不夠，習慣于遵循傳統護理模式，缺乏主動(dòng)探索新方法、新技術(shù)的勇氣。
展望未來(lái)，我將針對性地彌補自身不足。積極參加急救模擬演練，提高自己在緊急情況下的物資調配與應急反應能力；同時(shí)，關(guān)注骨科護理領(lǐng)域的前沿動(dòng)態(tài)，學(xué)習借鑒先進(jìn)的護理理念與技術(shù)，結合科室實(shí)際情況加以應用，為患者提供更具創(chuàng )新性、個(gè)性化的護理服務(wù)。我深知，作為一名骨科護士，肩負著(zhù)患者的康復希望，新的一年，我定將全力以赴，砥礪前行。
骨科護士的個(gè)人年終總結 19
一年的時(shí)光轉瞬即逝，在骨科擔任護士的這一年，我經(jīng)歷了無(wú)數的日夜堅守，見(jiàn)證了患者們的痛苦與堅韌，也收獲了滿(mǎn)滿(mǎn)的職業(yè)成就感。在這歲末之際，我對過(guò)去一年的工作進(jìn)行全面回顧與總結，以期在未來(lái)的護理道路上邁出更堅實(shí)的步伐。
專(zhuān)業(yè)技能方面，我始終致力于提升自己的業(yè)務(wù)水平。骨科涵蓋的病種廣泛，從骨折、脫位到骨腫瘤、脊柱側彎等，每一種病癥都需要獨特的護理策略。為了更好地服務(wù)患者，我刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，參加線(xiàn)上線(xiàn)下培訓課程，不斷豐富自己的知識儲備。在骨折患者護理中，我熟練掌握石膏固定、小夾板固定的護理要點(diǎn)，定期檢查固定部位的血液循環(huán)、皮膚狀況，及時(shí)發(fā)現并處理壓瘡、血液循環(huán)障礙等并發(fā)癥。對于脊柱手術(shù)患者，我深知術(shù)后護理的關(guān)鍵在于預防脊髓損傷、腦脊液漏等嚴重并發(fā)癥。因此，我嚴格按照護理規范，協(xié)助患者翻身、軸線(xiàn)翻身，觀(guān)察引流液的顏色、量、性質(zhì)，確�；颊咝g(shù)后恢復順利。同時(shí)，我還積極學(xué)習康復護理知識，為患者制定個(gè)性化的康復計劃，從被動(dòng)運動(dòng)到主動(dòng)鍛煉，逐步恢復肢體功能，提高患者的生活質(zhì)量。
人文關(guān)懷是我護理工作的核心亮點(diǎn)之一。記得有一位車(chē)禍導致多發(fā)性骨折的小女孩，因為害怕打針、手術(shù)，經(jīng)�？摁[不止，家長(cháng)也心急如焚。我主動(dòng)承擔起安撫她的任務(wù)，用溫柔的語(yǔ)言、可愛(ài)的小玩具逗她開(kāi)心，為她講故事，讓她逐漸放松下來(lái)。在治療過(guò)程中，我盡可能地減輕她的疼痛，采用無(wú)痛穿刺技術(shù)，調整輸液速度，讓她感覺(jué)舒適。同時(shí)，我還關(guān)注家長(cháng)的心理狀態(tài)，給予他們支持與安慰，讓他們相信孩子一定能夠康復。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的悉心照料，小女孩不僅身體逐漸康復，臉上也重新綻放出燦爛的笑容，家長(cháng)對我更是感激不盡。這種人文關(guān)懷的力量，讓我深知作為一名護士，不僅僅是治療身體上的傷痛，更是治愈心靈上的創(chuàng )傷。
在團隊協(xié)作中，我與同事們形成了緊密的戰斗集體。骨科護理工作繁重且復雜，需要大家相互支持、相互配合。在日常工作中，我們分工明確，又協(xié)同作戰。比如，在晨間護理時(shí)，有的'同事負責整理病房、更換床單被罩，有的同事負責為患者洗漱、測量生命體征，我則重點(diǎn)關(guān)注患者的皮膚狀況、傷口愈合情況，及時(shí)記錄并反饋。遇到緊急搶救時(shí)，我們迅速響應，按照應急預案，有人負責胸外按壓、有人負責建立靜脈通道、有人負責準備急救藥品器械，確保搶救工作高效有序。通過(guò)團隊的共同努力，我們成功救治了許多危急重癥患者，為科室贏(yíng)得了良好的口碑。
當然，回顧這一年，我也察覺(jué)到自身存在的一些問(wèn)題。在忙碌的工作中，我有時(shí)會(huì )因為追求速度而忽視了細節，如護理記錄單上的一些數據填寫(xiě)錯誤、護理措施執行時(shí)間記錄不準確等，雖然沒(méi)有造成嚴重后果，但這反映出我工作的嚴謹性還有待提高。另外，隨著(zhù)醫療技術(shù)的不斷發(fā)展，骨科護理領(lǐng)域也涌現出許多新的理念、技術(shù)，我在跟進(jìn)學(xué)習方面還不夠及時(shí)，導致在實(shí)際工作中有時(shí)不能運用最先進(jìn)的方法為患者服務(wù)。
展望新的一年，我將以更加嚴謹的態(tài)度對待工作，認真核對每一個(gè)數據、每一項記錄，確保護理工作的準確性。同時(shí)，我將加大學(xué)習力度，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，積極參加學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，學(xué)習并引進(jìn)新的護理技術(shù)、方法，為患者提供更優(yōu)質(zhì)、高效的護理服務(wù)。我相信，只要我持之以恒地努力，未來(lái)我定能在骨科護理領(lǐng)域綻放更耀眼的光芒，為患者的健康保駕護航。
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