公衛科個(gè)人年度工作總結(通用15篇)
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編整理的公衛科個(gè)人年度工作總結,歡迎閱讀與收藏。

公衛科個(gè)人年度工作總結 篇1
一年來(lái)為全面提高臨床護理質(zhì)量和服務(wù)水平,迎接“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”考評,護理部在醫院各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,通過(guò)各科護士長(cháng)的精誠合作和全院護士的共同努力,我們的護理工作主要放在“以病人為中心”、“以提高護理質(zhì)量為主題”、抓好“基礎護理”特別是病人各級護理,盡力確保醫療安全,全年沒(méi)有重大的醫療護理事故和差錯發(fā)生,順利完成各項工作,現總結如下:
一、思想道德修養方面
認真學(xué)習“慎獨”精神,確保醫療安全。
積極參加各項有益活動(dòng),做好病人的健康教育工作,以服務(wù)病人奉獻社會(huì )為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標準,全心全意為病人服務(wù)。
二、人文管理
努力為護士爭取權益,“xx”國際護士節向醫院領(lǐng)導爭取,得到領(lǐng)導的大力支持,護士每人買(mǎi)一雙“護士鞋”過(guò)節費每人發(fā)xx元。
評選出縣級先進(jìn)工作者xx名,本院優(yōu)秀護士xx名,并在慶祝會(huì )上進(jìn)行表彰。
三、人力資源管理方面
能真正根據科室人員情況,病情特點(diǎn),所需專(zhuān)科護理人員以及護士實(shí)際能力進(jìn)行科學(xué)調配,確保醫療安全,科室忙需要互相支援而進(jìn)行調配是常有的事,其它工作需要調配的話(huà)如下:
xx月xx日,護理部xx主任參加縣衛生局對民營(yíng)醫院的評價(jià)檢查工作。
xx月xx日,在xx交界處發(fā)生大型車(chē)禍,護理部xx主任及若干名護士長(cháng)在急診科指導并參加搶救。
xx月xx日,配合縣衛生局選派xx名主管護師分成xx批,各xx個(gè)月幫扶xx中心衛生院,為基層衛生院帶去護理技術(shù),提高基層衛生技術(shù)人員的素質(zhì),促進(jìn)基層衛生發(fā)展。
xx月xx日,派xx名護士參加xx縣科技文化衛生“三下鄉”(建設站)活動(dòng),測血壓近xx人次,發(fā)放健康宣教材料x(chóng)x多份。
xx月xx日,派xx名護士參加縣委宣傳部舉辦為期兩天的“海峽兩岸文化節”的保健工作。
xx月xx日,派xx名護士參加xx縣中小學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )為期三天的保健工作。
xx月xx日,派xx名護士參加xx市政協(xié)醫療專(zhuān)家xx村義診咨詢(xún)活動(dòng),測血壓xx人次,血糖監測xx人次。
四、增強法律意識
認真學(xué)習《醫療事故處理條例》及其法律法規,并積極參加醫院組織的醫療事故處理條例培訓,多次組織護士長(cháng)及護理人員學(xué)習,讓護理人員意識到,社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀(guān)念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質(zhì)量觀(guān)念是全方位、全過(guò)程的讓病人滿(mǎn)意,這是人們對醫療護理服務(wù)提出更高、更新的要求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫療事故的發(fā)生。
五、規范護理工作制度
深化衛生改革,我院推行綜合目標管理責任制,開(kāi)展醫療質(zhì)量管理年活動(dòng)及創(chuàng )等級醫院評審的`活動(dòng),對護理工作提出了更高的要求,因而護理部認真組織學(xué)習新條例,學(xué)習護士管理辦法,嚴格執行注冊護士執業(yè),根據等級醫院評審標準,結合我院實(shí)際,重新完善修定護理工作制度,明確各級各班護士崗位職責,規范護理操作規程,并修定了護理質(zhì)量考核標準,使護理工作有章可循、有法可依、逐步使護理工作制度化、標準化、規范化、科學(xué)化管理。
六、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高護理隊伍素質(zhì)
1、加強愛(ài)崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了整體護士素質(zhì)及應急能力,全年的病人滿(mǎn)意度提高到xx%。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,護理部每月組織業(yè)務(wù)講座,共計xx次,護士長(cháng)、護理骨干積極認真授課,獲得了滿(mǎn)意的效果,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習,每周一題晨會(huì )提問(wèn),堅持危重病人護理查房,加強護理人員三基訓練,全年組織xx次護理技術(shù)操作考試,考試人數xx人次,合格率為xx%,全院性的三基理論考試xx次,參考人數xx人,合格率達xx%。
3、選派護理人員外出進(jìn)修xx人,參加培訓學(xué)習班xx人,外出學(xué)習人員回院后安排科內、院內授課,傳達新知識新理念新技能,起到以點(diǎn)帶面的輻射作用。
4、鼓勵在職護士參加護理人員參加護理大專(zhuān)學(xué)習,現有本科學(xué)歷的護士xx人,大專(zhuān)學(xué)歷護士xx人,有xx名護理人員參加護理大專(zhuān)自學(xué)或函授。
5、加強護理技術(shù)操作培訓,骨科護士xx在xx市護理學(xué)會(huì )舉辦的“xx年護理技能操作比賽”中榮獲第二名。
七、加強護理質(zhì)量管理,提高護理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)
從護理人員的比例、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說(shuō)明了護理工作是醫院工作的重要組成部分,是保證醫療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車(chē)輪,因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣,與醫療糾紛的升、降有關(guān),加強護理質(zhì)量管理,提高護理質(zhì)量特別重要。
各科室護士長(cháng)嚴格的管理,處處起表帥作用,充分發(fā)揮了護士、病人、領(lǐng)導間的橋梁作用,為保證醫院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻。
1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實(shí)制度,認真檢查。護理部每月一次不定期檢查、督導各科工作質(zhì)量,每季度一次護理工作全面檢查,并及時(shí)反饋信息,護士長(cháng)每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。
2、加強危重病人的管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專(zhuān)人負責管理,做到“四固定”、“三及時(shí)”急救藥械完好率達xx%。
3、加強病房管理,做到護理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng )造一個(gè)清潔、整齊、安靜、舒適的休養環(huán)境。
4、嚴格執行查對制度及護理操作規程,減少差錯事故的發(fā)生,加強基礎護理,使基礎護理合格率基本達xx%,褥瘡發(fā)生率為xx。
5、加強護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)質(zhì)量管理,護士長(cháng)認真把關(guān),對年輕護士認真傳、幫、帶,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率達到95%。
6、護理部認真組織護理安全工作會(huì )議,對全院各科出現的缺點(diǎn)、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強護理安全管理,防患于未然,使護理工作到位率較高。
八、努力作好醫院感染管理工作
護理部對護理工作醫院感染管理方面能夠做到,嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí),狠抓了護理人員的無(wú)菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶。
狠抓了手術(shù)室、供應室、消毒滅菌環(huán)節的管理和監測,對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養一次。
嚴格了一次性醫療用品的管理,一次性無(wú)菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒有專(zhuān)人管理,有登記,護理部每季度對全院各科室紫外線(xiàn)燈管強度進(jìn)行監測有記錄,對不合格的停止使用,降低了醫源性感染。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇2
20xx年,市一院將在市衛生局黨委的正確領(lǐng)導下,繼續深入開(kāi)展綜合治理和安全生產(chǎn)工作,為醫院更好更快地發(fā)展保駕護航。
根據桐梓縣衛生和食品藥品監督管理局婦幼衛生工作計劃,我院以創(chuàng )建“愛(ài)嬰醫院”為目標,努力體現“兒童優(yōu)先、母親安全”的愛(ài)嬰醫院宗旨,不斷探索衛生院長(cháng)效管理機制,努力提高住院分娩和產(chǎn)婦母乳喂養率,經(jīng)過(guò)全院職工的共同努力,采取了一系列有效措施,現總結如下:
一、領(lǐng)導重視,認識創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作的重大意義
自決定創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院以來(lái),院領(lǐng)導將創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作納入重要議事日程,全院職工全身心投入到愛(ài)嬰醫院的創(chuàng )建工作中,根據創(chuàng )建要求,成立了創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院的相關(guān)領(lǐng)導小組,且明確創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作為我院的“一把手”工程,使創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作責任到人,各司其職,相互協(xié)調,密切合作,確保創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作的順利進(jìn)行。
二、結合實(shí)際,不斷完善創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作目標
。ㄒ唬┌凑諓(ài)嬰醫院標準要求,對創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作制度進(jìn)行全面的修訂和完善,建立健全了母乳喂養工作制度、母乳喂養宣教制度、消毒隔離制度等制度和母乳喂養常規、正常新生兒護理常規、健康教育常規等內容,使愛(ài)嬰工作有章可循、有法可依,向制度化、標準化、規范化、科學(xué)化管理邁進(jìn)。
。ǘ┰谔峁┠笅胂盗蟹⻊(wù)的同時(shí),將母乳喂養管理措施納入各班護士崗位職責,責任到人,開(kāi)放式的護理與服務(wù)對象融為一體,既增加了工作責任心,又激發(fā)了家屬積極參與促進(jìn)母乳喂養的熱情,形成了全民參與、社會(huì )支持關(guān)注的嶄新局面,提高人口素質(zhì),維護了婦女兒童的合法權益。
。ㄈ┎粩鄡(yōu)化門(mén)診和病區的環(huán)境,使之達到整潔、安全、舒適、人性化的要求,進(jìn)一步體現愛(ài)嬰行動(dòng)的宗旨,為孕產(chǎn)婦營(yíng)造一個(gè)溫馨、舒適、潔凈的住院環(huán)境,現在我院的'愛(ài)嬰區環(huán)境宜人,設備齊全;同時(shí)為孕產(chǎn)婦提供了人性化的服務(wù)條件,贏(yíng)得了社會(huì )和服務(wù)對象的贊譽(yù)。
。ㄋ模﹫猿肿龊媚溉槲桂B培訓工作。對產(chǎn)兒科全體醫務(wù)進(jìn)行了18小時(shí)以上的崗位培訓,對全院其它醫務(wù)人員進(jìn)行了8小時(shí)以上的崗位培訓,重點(diǎn)培訓“三十條”及有關(guān)母乳喂養知識,同時(shí)在培訓前和培訓后進(jìn)行測試,做示范演練,合格后方可上崗。
。ㄎ澹┞鋵(shí)母乳喂養工作,使每個(gè)孕婦入院第一天就置身于一個(gè)良好的健康教育氛圍中,從產(chǎn)科門(mén)診到到病房均有護士做好母乳喂養的宣教,一進(jìn)病房負責護士就會(huì )發(fā)給相關(guān)宣教資料,隨后有專(zhuān)職人員做好孕期保健和母乳喂養知識宣教。臨產(chǎn)婦進(jìn)入產(chǎn)房后,助產(chǎn)士以胎兒給媽媽一封信的形式,將母乳喂養的好處宣傳資料發(fā)給臨產(chǎn)婦及家屬,并實(shí)施“一對一”助產(chǎn)士全程陪伴分娩服務(wù);助產(chǎn)士嚴密觀(guān)察產(chǎn)程,減少難產(chǎn)的發(fā)生,最大限度的減少分娩過(guò)程中對母嬰造成的傷害;新生兒出生后半小時(shí)內進(jìn)行早接觸、早開(kāi)奶、早吸吮;母親在產(chǎn)房期間嬰兒不能先送離開(kāi)母親。陰道分娩要求半小時(shí)內床旁進(jìn)行母乳喂養知識宣教及指導母乳喂養一次,實(shí)行24小時(shí)母嬰同室,鼓勵按需哺乳;產(chǎn)科護士每1~2小時(shí)巡視母嬰一次,進(jìn)行母乳喂養知識的督導與評估。
。┘哟螽a(chǎn)科基礎護理質(zhì)量管理,使病房整潔、美觀(guān)、家庭化,確保為孕產(chǎn)婦做到方方面面的放心。堅持落實(shí)產(chǎn)科查房制度,確保母嬰安全;同時(shí)做好安全保衛工作;出院前護理人員再次作好母乳喂養評估并告知產(chǎn)婦及家屬出院后與母乳喂養支持組織取得聯(lián)系的方法,使母乳喂養工作深入社會(huì )的每一個(gè)角落、每一個(gè)層次。
三、尋找短板,積極推進(jìn)婦幼保健工作的發(fā)展
。ㄒ唬┩晟浦贫冉ㄔO,愛(ài)嬰工作是一項社會(huì )系統工程,領(lǐng)導重視,社會(huì )支持,使婦幼保健工作能夠得到全社會(huì )的監督管理,納入了制度化、規范化、系統化的管理軌道。我院通過(guò)創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院的工作,不斷完善了各項規章制度與服務(wù)功能,強化了醫護人員的法律意識與職業(yè)道德意識,規范了醫護人員行為,醫療護理質(zhì)量顯著(zhù)提高,促進(jìn)了醫院工作的全面發(fā)展。
。ǘ⿲(chuàng )建與發(fā)展相結合,在不斷發(fā)展上下功夫,我們將常抓不懈,做到思想不松、目標不降、責任不變。在創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院工作上一如既往做到醫療保障到位,宣傳指導到位,護理責任到位。通過(guò)規范管理,加強監督考核,強化了護理人員的服務(wù)意識,提高了服務(wù)質(zhì)量,體現了以病人為中心的服務(wù)宗旨,有效地促進(jìn)愛(ài)嬰工作的不斷發(fā)展。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇3
20xx年,市一院深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),以人民群眾滿(mǎn)意是目標,深化內部運行機制改革,加快人才隊伍建設和學(xué)科建設步伐,持續改進(jìn)和提高醫療服務(wù)質(zhì)量和安全,強化社會(huì )治安綜合治理和安全生產(chǎn)日常檢查和整改工作,各項工作取得較好成績(jì)。
一、進(jìn)一步健全社會(huì )治安綜合治理、安全生產(chǎn)管理體系。
醫院高度重視社會(huì )治安綜合治理工作,成立了由院長(cháng)鮑子雨任組長(cháng)、班子成員組成的創(chuàng )建領(lǐng)導小組和辦公室,印發(fā)《關(guān)于建立蚌埠市第一人民醫院消防安全三級網(wǎng)絡(luò )管理體系的通知》、《蚌埠市第一人民醫院消防安全應急預案》等規范性文件,科室層層簽訂平安醫院、安全生產(chǎn)、綜合治理目標責任書(shū),將建設責任層層分解落實(shí)。
二、努力提高醫療服質(zhì)量,保證醫療安全。
1、開(kāi)展醫療質(zhì)量與安全專(zhuān)項治理活動(dòng),啟動(dòng)“醫療質(zhì)量與安全月”活動(dòng),首批開(kāi)展以?xún)嚎漆t療安全、手術(shù)科室圍手術(shù)期醫療安全為主題活動(dòng)。
2、定期召開(kāi)醫師論壇、中高、初級醫師大會(huì )、護理定期例會(huì )、醫療質(zhì)量分析會(huì ),開(kāi)展病例質(zhì)量雙月評審等工作,努力提高醫療質(zhì)量與安全意識。
3、組織學(xué)習醫療核心制度及相關(guān)法律法規知識,尤其是《執業(yè)醫師法》和《侵權責任法》等法律法規進(jìn)行重點(diǎn)解讀和學(xué)習,及時(shí)通報平安醫院安全生產(chǎn)情況,加大獎罰力度,堅決要求全體醫務(wù)人員充分認識到保護醫患雙方的合法權益、維護正常的醫療秩序和的重要意義,積極投入到保障醫療安全、維護醫療工作中去。
三、積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),深化滿(mǎn)意度調查,提高病人滿(mǎn)意度。
1、落實(shí)“三交斑、三見(jiàn)面、三查房和滿(mǎn)意度包床”措施,推動(dòng)所有病區開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作;打造科室服務(wù)品牌,心內科開(kāi)展“愛(ài)心一刻鐘”活動(dòng),整形科開(kāi)展主題為“假如我是病人”的模擬演示,內分泌科開(kāi)設“糖尿病”課堂,血液凈化中心使用“安全聯(lián)系卡”,婦產(chǎn)科開(kāi)展“孕婦學(xué)!钡扰e措受到歡迎;建立護患溝通渠道,所有病區護士長(cháng)對出院患者進(jìn)行疾病康復指導回訪(fǎng),公示護士電話(huà),方便病人隨時(shí)的咨詢(xún);
2、結合護理工作特點(diǎn),收集醫療護理工作中的問(wèn)題136項,積極開(kāi)展解決問(wèn)題的“品管圈”、創(chuàng )新護理工作的“金點(diǎn)子”活動(dòng)16項,其中血液凈化中心“如何減少血透患者的`超濾量”等項目取得較好成績(jì);
3、堅持開(kāi)展青年志愿者“365伴醫”行動(dòng),實(shí)施全年無(wú)假日醫療、“一貫制”門(mén)診時(shí)間等活動(dòng),開(kāi)診門(mén)診預約診療,落實(shí)便民服務(wù)措施,積極創(chuàng )建省級文明單位。
4、完善滿(mǎn)意度調查方式,將門(mén)診、住院、出院和出院回訪(fǎng)4種滿(mǎn)意度調查結合起來(lái),多方收集患者的意見(jiàn),集中通報、定期整改。
四、完善投訴接待度通報投訴糾紛的相關(guān)規定,建立責任追究制度。
嚴格按照《投訴處理流程》《醫療糾紛處理流程》處理患者投訴,完整記錄并及時(shí)反饋,投訴的事情經(jīng)過(guò)、調查情況和專(zhuān)家討論意見(jiàn)整理匯總后,經(jīng)投訴辦、醫務(wù)科及相關(guān)科室討論后上報院領(lǐng)導班子,在每季度召開(kāi)《醫療質(zhì)量持續改進(jìn)會(huì )議》進(jìn)行通報,認真查找投訴、糾紛的發(fā)生原因,工作中存在的疏漏與不足,深刻剖析總結存在問(wèn)題,提出具體的持續改進(jìn)意見(jiàn)并跟蹤落實(shí)。對重大醫療爭議和糾紛引導到第三方進(jìn)行調解,并及時(shí)上報有關(guān)部門(mén)爭取各方支持。
五、加大資金投入,改造環(huán)境形象,保障患者基本的醫療需要。
1、完成全院配電房搬遷、負荷轉移,10KV箱式雙回路變電站的竣工投入使用,實(shí)現了真正的一院“雙回路”供電,保證用電安全。完成呼吸內科重癥監護病房(RICU)、兒童保健計劃免疫門(mén)診、地下室電梯改造等工程,改善醫療用房條件,緩解大樓建設期間壓力,滿(mǎn)足人民群眾的醫療需求。
2、進(jìn)一步完善電子監控系統,增加人防、技防投入力度,在門(mén)診大廳、急診室、兒童門(mén)診、醫院大門(mén)和重點(diǎn)部位等處增加高清電子監控點(diǎn)系統,有效地對全院要害部位、公共場(chǎng)所及院進(jìn)出口實(shí)施了全方位的監控,監控點(diǎn)達到200多個(gè)。
六、建立綜合治理、安全生產(chǎn)定期巡查、通報、整改日常工作機制
確保綜合治理、安全生產(chǎn)各項工作落到實(shí)處。
1、建立后勤每周“查房”制度,總務(wù)水、電、工等人員每周2次對全院病區、科室進(jìn)行查房檢查,對用電線(xiàn)線(xiàn)聯(lián)路、重大的安全部位、重要設備、設施進(jìn)行定期巡查;興建新配電房,更新陳舊線(xiàn)路、設備,使醫院硬件建設達到新的水平;建立消防控制室,由專(zhuān)職人員值班監控,保證醫院安全;全面開(kāi)展消防、突發(fā)公共衛生事件等應急演練,提高應急能力和水平。
2、堅持行政、業(yè)務(wù)和護理三個(gè)總值班與護院隊24小時(shí)巡查以及機關(guān)晨交班制度。行政總值班由職能科室負責人參加,負責醫院事務(wù)的全面協(xié)調工作;業(yè)務(wù)總值班由臨床高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)組成,每天對人員在崗情況、醫療安全和醫療質(zhì)量進(jìn)行檢查;護理總值班由各病區護士長(cháng)組成,在檢查護理質(zhì)量的同時(shí),對病區安全、消防隱患、衛生狀況進(jìn)行檢查。
3、建立安全生產(chǎn)每月度檢查、影像檢查定期通報制度,在院周會(huì )及時(shí)進(jìn)行通報,限期整改。今年以來(lái),開(kāi)展消防應急演練、專(zhuān)項培訓等活動(dòng),開(kāi)展重點(diǎn)科室消防巡查17次,月度巡查11次,每月開(kāi)展消防設施、設備維護、維保工作。
4、完善醫院安全責任區及考核制度,增加護完人力量,實(shí)行2 4小時(shí)巡邏與區域責任制相結合,切實(shí)把防火、防盜、防破壞和醫療秩序的防范放在第一位。做好每天的巡邏記錄、巡查交接班制度和晨交班匯報制度,突發(fā)事件5分鐘到位,起到院內110的作用。
5、落實(shí)門(mén)衛管理制度、護院隊值班制度、安全保衛工作制度及人員職責物崗位責任制度,建立責任追究制度,將收入分配與醫療安全、消防安全、安全保衛等工作相結合,最大限度地調動(dòng)積極性,維護正常的醫療秩序。加強門(mén)衛車(chē)輛管理,減少進(jìn)出通道,杜絕亂停亂放保持院內環(huán)境井然有序。
20xx年,市一院認真完成綜合治理與安全生產(chǎn)工作各項工作任務(wù),為醫院建設與發(fā)展創(chuàng )造了良好的社會(huì )環(huán)境,一院批準為三級綜合醫院,全市醫療機構首個(gè)院士工作站獲得省科技廳批復,與復旦大學(xué)兒科醫院的合作順利推進(jìn),逐步實(shí)現了在更高臺階的發(fā)展。
醫院還獲得省節能減排示范單位稱(chēng)號,院團委獲得全市“五四”紅旗團委稱(chēng)號,心內科病區、燒傷整形病區、普外科病區獲得全市優(yōu)質(zhì)護理病區稱(chēng)號,彭錦妹、張偉娥、張靈敏獲得全市十佳護士長(cháng)稱(chēng)號,胡芳、黃紅艷獲得全市十佳優(yōu)秀護士稱(chēng)號,裴培獲得全市優(yōu)秀團干稱(chēng)號,裴培、程晨等代表我市在全省紅十字會(huì )急救大賽獲得團體第二名的好成績(jì)。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇4
20xx年,在縣衛生局的正確領(lǐng)導和大力支持下,我鎮全體村衛生室工作人員以縣衛生工作會(huì )議精神為指針,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),大力加強行業(yè)作風(fēng)建設,著(zhù)力提高十二項公共衛生服務(wù)水平,努力構建和諧醫患關(guān)系,整體工作取得了較大進(jìn)展,現將我鎮村衛生室績(jì)效考核工作情況總結如下:
一、切實(shí)加強組織領(lǐng)導,制定的實(shí)施方案
為加強對績(jì)效考核工作的領(lǐng)導,成立了以衛生院院長(cháng)李佐富為組長(cháng)的工作領(lǐng)導小組,全體公衛人員為組員。各村衛生室負責人具體落實(shí)的'工作局面。醫院年初下發(fā)了實(shí)施方案,制定了目標計劃書(shū),考核范圍涉及《公共衛生工作、疾病預防控制工作、醫療安全工作、村衛生室藥品“三統一管理”、新型農村合作醫療工作、婦幼衛生工作、衛生監督工作、》七個(gè)方面,進(jìn)行績(jì)效考核?(jì)效考核實(shí)質(zhì)上是一種量化的考核方法,為此我院所有工作目標力求用數據說(shuō)話(huà),并對工作目標的計劃完成時(shí)間、分值、考核辦法等進(jìn)行了論證。年初衛生院召開(kāi)了全鎮村衛生室績(jì)效考核工作動(dòng)員大會(huì ),并與各村衛生室負責人簽定了責任書(shū),各項工作逐步展開(kāi)。
二、切實(shí)強化工作措施,推進(jìn)工作目標任務(wù)的落實(shí)
。ㄒ唬┓纸饴鋵(shí)工作目標計劃書(shū)
衛生院將工作目標計劃書(shū)按照衛生院、村衛生室、村衛生室負責人三個(gè)方面進(jìn)行了分解,強化工作責任。
。ǘ┐_保各項工作目標計劃書(shū)的落實(shí)
為確保工作目標計劃書(shū)的落實(shí),衛生院績(jì)效考核領(lǐng)導小組經(jīng)常性地開(kāi)展督導檢查。
1、是堅持每月考核,考核結果在村衛生室負責人例會(huì )上公布,與獎懲掛鉤。
2、是每月召村衛生室績(jì)效考核例會(huì ),要求所有村衛生室負責人,就所屬責任目標落實(shí)情況作具體說(shuō)明,績(jì)效考核小組組長(cháng)點(diǎn)評工作進(jìn)展,并對下一步工作進(jìn)行具體部署。
3、是每月績(jì)效考核領(lǐng)導小組安排時(shí)間對村衛生室進(jìn)行檢查、考核,村衛生室負責人具體匯報目標完成情況,不僅談成績(jì),更重要的是談工作中的存在的困難和問(wèn)題,考核小組負責人現場(chǎng)解決問(wèn)題,并具體安排下一步工作重點(diǎn)。
三、下一步工作打算
我院績(jì)效考核工作,在縣衛生局正確指導下,正有條不紊地穩步推進(jìn),取得了一些成績(jì),但還存在著(zhù)一些問(wèn)題,在新的的一年里我們將工作目標計劃書(shū)進(jìn)行一次梳理,對已完成和未完成的目標任務(wù)進(jìn)行銷(xiāo)號和備案。我們堅信:全鎮干部職工團結一心,克難奮進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,在下一年工作中就一定能取得更大成績(jì)。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇5
今年x月,我從藥劑科到院辦公室工作,角色和職責發(fā)生了很大變化。在領(lǐng)導和同事們的熱情幫助和大力支持下,我從頭學(xué)起,從零學(xué)起,從新干起,積極協(xié)助院辦室主任做好院辦的各項工作,做到邊干邊學(xué),在實(shí)踐中歷練,在歷練中提高。
一、踏實(shí)學(xué)習,提高素質(zhì),主動(dòng)適應辦公室工作要求
1、向書(shū)本、報刊和網(wǎng)絡(luò )學(xué)習。通過(guò)讀書(shū)、看報、上網(wǎng)獲取新的知識和信息,如《公文寫(xiě)作》、《溝通技巧》等書(shū)籍,并于今年xx月順利取得衛生事業(yè)管理本科學(xué)歷,撰寫(xiě)論文xx篇,已發(fā)表xx篇,為辦公室工作奠定了一定理論基礎。
2、向兄弟單位學(xué)習先進(jìn)工作理念。在院領(lǐng)導的安排下,前往xx醫院、xx街道社區衛生服務(wù)中心、xx市xx街道社區衛生服務(wù)中心學(xué)習交流,通過(guò)出門(mén)取經(jīng),的收獲就是視野的開(kāi)拓,思維的拓寬,理念的轉變。
3、向單位領(lǐng)導和同事學(xué)習。從不同角度看,如為人處世、管理經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力、虛心向領(lǐng)導、同事請教,從中學(xué)到了很多寶貴經(jīng)驗,使自己的思想意識和工作水平都取得了很大的`進(jìn)步。
二、嚴于律己,團結奉獻,認真履行崗位職責
院辦公室作為醫院溝通上下、協(xié)調左右、聯(lián)系各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的。我始終積極做好領(lǐng)導交辦的任務(wù),做到到位不越位,對上不輕漫,對下不張狂;日常工作中,做到嚴于律己,寬以待人,時(shí)時(shí)、事事注意團結同事,維護領(lǐng)導,維護醫院形象。一年來(lái),較好地完成了以下各項工作任務(wù):
1、配合門(mén)診辦公室,負責完成每月對門(mén)診、病房醫療服務(wù)滿(mǎn)意度調查,醫技、藥學(xué)部門(mén)滿(mǎn)意度調查、行政后勤人員滿(mǎn)意度調查,并對測評結果進(jìn)行匯總分析,出好簡(jiǎn)報,全年共完成滿(mǎn)意度調查表xx余份。
2、認真做好醫院文件的收、發(fā)、登記工作,及對文件的整理、歸檔工作。全年共收文xx份,院內文件及會(huì )議紀要共發(fā)放xx余份。完成各類(lèi)文字打印、紙張復印、公章使用等文秘工作。
3、認真落實(shí)辦公室節假日值班工作,對上級機關(guān)下發(fā)的的各項通知、工作要求等,及時(shí)向領(lǐng)導匯報并傳達到相關(guān)職能科室和業(yè)務(wù)科室,即時(shí)反饋各種信息,做到快捷實(shí)效,保證上下政令暢通。
4、協(xié)助院辦主任完成院務(wù)班子會(huì )議、科長(cháng)會(huì )議、創(chuàng )建迎檢會(huì )議等會(huì )務(wù)工作,做好上級領(lǐng)導、兄弟單位來(lái)訪(fǎng)等接待工作,并完成會(huì )議室使用登記,開(kāi)水供應等工作,用最規范的舉止完成接待任務(wù),保證醫院良好形象。
5、接待來(lái)訪(fǎng)、來(lái)電,導醫臺等投訴事件xx起,并將投訴轉交醫務(wù)科或當事科長(cháng)處理,做到不讓投訴事件擴大化、嚴重化,不對患者采取冷漠、推諉的態(tài)度。
6、配合財務(wù)科、醫務(wù)科、臨床科等科室完成各條線(xiàn)報表、材料上報統計工作,如:全國婦幼保健機構檢測調查表、xx市中醫藥工作情況調查表、xx省住院醫師規范化培訓實(shí)踐基地申報表、全國示范化社區衛生服務(wù)中心申報材料等,認真核對數據,反復推敲,虛心請教報表中的各項指標解釋。
7、在科室領(lǐng)導的指導和幫助下,通過(guò)不斷的學(xué)習,完成通訊報道任務(wù)。全年共完成宣傳報道xx篇,寫(xiě)作水平有了較大提高。
8、參與完成各類(lèi)創(chuàng )建臺賬,加班加點(diǎn),保質(zhì)保量完成創(chuàng )建任務(wù)。在各科室積極配合下,收集整理有關(guān)資料,努力完成省級示范社區衛生服務(wù)中心臺賬、創(chuàng )建臺賬、消防四個(gè)能力建設臺賬、綠色醫院臺賬、院務(wù)公開(kāi)臺賬等。
9、響應責任醫師團隊健康教育工作要求,到各社區衛生服務(wù)站開(kāi)展健康教育講座、健康咨詢(xún)等活動(dòng),協(xié)助講師團發(fā)放健康教育處方和宣傳冊,拍攝活動(dòng)現場(chǎng)照片。
10、服從領(lǐng)導安排,積極參與,勤奮肯干、不計得失,外出參加轄區學(xué)生體檢、社區衛生服務(wù)課題入戶(hù)調查、人大代表選舉等各類(lèi)指令性工作,保證醫院整體工作順利完成。
三、在日常中工作中還存在諸多不足之處
1、理論知識學(xué)習雖有進(jìn)步,但還沒(méi)有深度和廣度。
2、辦公室工作紛繁復雜,還需要更多的耐心和細心。
3、工作中不夠大膽,不夠創(chuàng )新,還需進(jìn)一步提高自身工作能力。
從事醫院辦公室工作以來(lái),的體會(huì )是“無(wú)規律”,“不由自主”,經(jīng)常需要加班加點(diǎn)完成工作,因此工作中不能靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng),必須堅持腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)才能勝任此項工作。我將繼續加強與各科室溝通、密切配合、互相支持,盡職盡責地完成各項工作,為醫院發(fā)展盡菲薄之力。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇6
這一年里,在院、科領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,認真學(xué)習堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,踏踏實(shí)實(shí)做好醫療服務(wù)工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí),也得到各級組織的認可。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù)。
1、思想政治表現、品德素質(zhì)修養及職業(yè)道德能夠認真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策,通過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習政治理論;遵紀守法,認真學(xué)習法律知識;愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認真的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。在醫療實(shí)踐過(guò)程中,嚴格遵守醫德規范,不出虛假證明,不開(kāi)大處方、不開(kāi)人情方。
2、愛(ài)崗敬業(yè)保持良好的工作作風(fēng)由于人員的`變化,從三月份起,我工作量增加了很多,為此我放棄了許多外出學(xué)習的機會(huì ),堅守崗位;始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。熱愛(ài)自己的本職工作,不計較個(gè)人得失,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動(dòng)紀律,全年沒(méi)有請假、遲到、早退現象。在作風(fēng)上,能遵章守紀、團結同事、求真務(wù)實(shí),在生活中發(fā)揚樂(lè )于助人的優(yōu)良傳統,始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,時(shí)刻牢記黨員的責任和義務(wù),嚴格要求自己。
在這年,我本著(zhù)“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標,開(kāi)拓創(chuàng )新意識,積極的完成了以下本職工作:
。1)協(xié)助科主任及護士長(cháng)做好病房的管理工作及醫療文書(shū)的整理工作。
。2)認真接待每一們病人,把每一位病人都當成自己的第一個(gè)病人。
。3)認真做好醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學(xué)習《福建省醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)規范》,認真書(shū)寫(xiě)每一張處方、每一份病案、按時(shí)按質(zhì)完成每一次病程記錄。我會(huì )在新的一年再接再厲把工作做的更好。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇7
一年來(lái),我在院領(lǐng)導的正確指引下,進(jìn)一步解放思想,更新觀(guān)念,不斷提高自身素質(zhì),自覺(jué)聽(tīng)從組織工作安排,明確自己的工作職責,認真學(xué)習,努力完成各項工作任務(wù),取得了一定的成績(jì),F就今年的主要工作情況總結如下。
一、班子成員作用:
作為院班子成員之一,團結同事,互相協(xié)作,積極配合院長(cháng)以及其他班子成員開(kāi)展各項工作,參與民主集中制建設,協(xié)同研究決策性議題,為醫院的未來(lái)發(fā)展和改革,開(kāi)創(chuàng )美好的前景而殫精竭慮。
二、日常臨床工作:
堅持每天參加臨床診療工作,不荒費自己的臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)。在日常工作中,嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,能熟練掌握各種常見(jiàn)病、多發(fā)病、疑難病的診治,以及臨床工作中常見(jiàn)的各種技能操作;一絲不茍的處理每一位病人,態(tài)度溫和,熱情周到,在最大程度上避免醫療事故的發(fā)生;訪(fǎng)視病人時(shí),誠心的去與病人溝通,減輕病人的心理負擔,使病人在治療期間保持最佳的身心狀態(tài);參加各科的會(huì )診和應急救治等工作。
三、醫療質(zhì)量和醫療安全:
醫療質(zhì)量是醫院生存和發(fā)展的根本性問(wèn)題,狠抓醫療質(zhì)量管理,全面提高醫療服務(wù)質(zhì)量是醫務(wù)辦的首要任務(wù)。經(jīng)過(guò)努力,醫療質(zhì)量的提高和醫療事故的防范,取得了明顯的成效。
1.基礎醫療質(zhì)量:根據醫院質(zhì)量管理的要求,健全了三級醫療質(zhì)量控制體系,制定了《醫療質(zhì)量工作計劃》和《醫療質(zhì)量檢查考核標準》,幫助并指導各科室重視醫療質(zhì)量建設,對病歷書(shū)寫(xiě)制度、請示報告制度、查對制度、三級醫師查房制度、會(huì )診制度、病例討論制度、手術(shù)分級制度、首診負責制度等,進(jìn)行了平時(shí)督促抽查和集中檢查相結合的方法,對基礎醫療質(zhì)量進(jìn)行嚴格把關(guān),使我院的醫療質(zhì)量明顯提高。
2.醫療文書(shū)質(zhì)量:按照《病歷書(shū)寫(xiě)基本規范》的.要求,親自對各科住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料嚴格檢查把關(guān),及時(shí)上繳病歷,對一些存在錯漏或敷衍應付的病歷,堅決退回重寫(xiě),進(jìn)一步的規范化要求,使廣大臨床醫生的病歷書(shū)寫(xiě)意識和書(shū)寫(xiě)質(zhì)量大有提高。處方質(zhì)量也有不同程度的提高,門(mén)診及住院科室的各項基礎登記也能夠按要求進(jìn)行,基本符合質(zhì)量標準要求。
3.醫技科醫療質(zhì)量:加強醫技人員技術(shù)培訓及服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn),注重檢測結果的符合率及準確率的監測,注重與臨床一線(xiàn)科室的溝通和交流,進(jìn)行室間評價(jià)和室內評價(jià)活動(dòng),確保醫院診療工作的需要,取得較好的成績(jì)。
4.“三基”“三嚴”的培訓和考核:今年醫務(wù)辦開(kāi)展了12期業(yè)務(wù)知識培訓,內容兼顧各專(zhuān)業(yè)層次,尤其對急救知識和急救技能方面的培訓列為重中之重;帶動(dòng)護理人員進(jìn)行技能操作訓練,使護理人員操作技能有了一定的提高。舉行了1次業(yè)務(wù)知識考核,合格率100%。同時(shí),定期選派骨干專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行進(jìn)修學(xué)習,不斷吸收新知識、新技術(shù)。
四、其他兼管工作:
不管肩負哪一份工作,接觸一項,身心就投入某一項,無(wú)論巨細,不惜傾注心血,盡職盡責,力求做到盡善盡美,絕不辜負上級組織的期望和信任。比如護理、初保、藥事、門(mén)診部、藥品不良反應報告、醫患調解、文書(shū)材料、下鄉等等工作,毫無(wú)怨言,不藉口推搪,而且盡本身的能力,做到最好。
五、存在問(wèn)題和努力方向:
回顧一年走過(guò)的路,雖然沒(méi)有大的錯誤和過(guò)失,但還有很多不是之處,比如:
1.對時(shí)間觀(guān)念較松懈。
2.遲到、離崗行為等,在一定程度上造成了不良影響,有損班子成員形象。今后,必須以此為鑒,克服缺點(diǎn),發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),更好地為人民服務(wù)。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇8
20xx年,在區政府、衛生局的正確領(lǐng)導和大力支持下,大力加強行業(yè)作風(fēng)建設,著(zhù)力提醫護服務(wù)水平,努力構建和諧醫患關(guān)系,整體工作取得了較大進(jìn)展,現將我院工作情況匯報如下:
一、各項指標完成情況
。ㄒ唬┗踞t療服務(wù)與醫療安全
我院認真組織實(shí)施全員“三基三嚴”培訓,定期進(jìn)行考核,通過(guò)各種形式督促業(yè)務(wù)人員加強技能學(xué)習,不斷提高基本技能和理論水平,較好完成今年基本醫療服務(wù)工作,全年門(mén)診就診xx人次,比去年增加了xx人次,住院xx人次,比去年增加了xx人次,業(yè)務(wù)收入xx元,比去年增加了xx元,病歷書(shū)寫(xiě)合格率達100%,處方書(shū)寫(xiě)合格率達xx%。全年全院無(wú)醫療事件發(fā)生。
。ǘ┬滦娃r村合作醫療工作
繼續開(kāi)展了及時(shí)住院報銷(xiāo)和門(mén)診統籌匯總工作,嚴格執行就診審核程序,及時(shí)準確報送各種信息,做好宣傳和公示工作。xx年我院住院xx人次,報銷(xiāo)資金xx元;門(mén)診報銷(xiāo)xx次,報銷(xiāo)資金xx元,較好完成了今年新型農村合作醫療工作。
。ㄈ┪以簝炔块_(kāi)展活動(dòng)情況
為認真開(kāi)展好“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)。做到服務(wù)好、質(zhì)量好、醫德好,群眾滿(mǎn)意,我們將創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)與醫院開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)結合帶來(lái),在院內組織全體職工學(xué)習先進(jìn)事跡;學(xué)習全區衛生系統關(guān)于開(kāi)展好“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)的重要精神,結合我院的實(shí)際,狠抓責任目標的落實(shí)與醫院規章制度的落實(shí)。在具體工作中,成立了考核小組,每周對全院的工作實(shí)行一次大檢查,每月對責任目標完成情況實(shí)行考核,將考核與績(jì)效工資掛鉤。實(shí)行月會(huì )制度,每月組織全體職工學(xué)相關(guān)業(yè)務(wù)知識、規章制度、通報當月考核工作存在的問(wèn)題,及下月的工作要求。通過(guò)以上措施,院容院貌得到了明顯的改善,醫德醫風(fēng)進(jìn)一步得到體現,舉報、投訴明顯減少。
。ㄋ模┚C合管理
xx年,本院無(wú)干部、職工上訪(fǎng)事件;單位無(wú)刑事案件、治安案件和重特大安全事故發(fā)生;本院無(wú)“兩非”案件發(fā)生;沒(méi)有開(kāi)具假計生證明;本院職工無(wú)政策外生育;出生實(shí)名制登記齊全;能夠及時(shí)傳達上級有關(guān)文件精神,不折不扣地完成上級布置的各項工作任務(wù)。
。ㄎ澹┰u價(jià)與監督
xx年,我院加強對醫務(wù)人員的職業(yè)道德素質(zhì)和服務(wù)水平的監督。全面推行院務(wù)公開(kāi)制度:醫院的服務(wù)流程、收費標準、行風(fēng)建設等向社會(huì )公開(kāi);醫院的`重大決策、財務(wù)收支情況等向院內職工公開(kāi)。加強醫患溝通,對群眾反映的問(wèn)題指定專(zhuān)人進(jìn)行處理,限期解決,自覺(jué)接受群眾監督。嚴格落實(shí)住院患者各項知情同意制度,不超標準收費,規范醫生用藥,堅決杜絕“開(kāi)單提成”和“大處方”現象的發(fā)生。每季度定期召開(kāi)一次患者及群眾座談會(huì ),開(kāi)展問(wèn)卷調查,努力達到社會(huì )公眾滿(mǎn)意、單位職工滿(mǎn)意。
。┴攧(wù)管理
我們嚴格執行財務(wù)預算制度和會(huì )計制度,所有現金均按規定的使用范圍使用;業(yè)務(wù)收入均存入專(zhuān)戶(hù),使用財政統一票據,做到當日發(fā)生,當日入帳,并定期結算,收費使用統一票據,票款相符,大額資金使用均通過(guò)院務(wù)會(huì )討論執行民主決策;固定資產(chǎn)的購置、變賣(mài)、報廢均嚴格執行報批制度。
。ㄆ撸┽t德醫風(fēng)和紀檢工作
本院嚴格執行醫德醫風(fēng)相關(guān)規定,堅持廉潔行醫,無(wú)收受患者紅包行為發(fā)生;認真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設和反腐糾風(fēng)工作,切實(shí)抓好黨員干部黨風(fēng)黨紀教育,對藥品集中采購、招投標,設備采購,各項公共資金運作等沒(méi)有出現違規違紀情況。
二、下一步工作打算
我院績(jì)效考核工作,在衛生局正確指導下,正有條不紊地穩步推進(jìn),取得了一些成績(jì),但還存在著(zhù)一些問(wèn)題,在新的的一年里我們將工作目標計劃書(shū)進(jìn)行一次梳理,對已完成和未完成的目標任務(wù)進(jìn)行備案。
我們堅信:全院干部職工團結一心,克服困難,團結奮進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,在下一年工作中就一定能取得更大成績(jì)。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇9
轉眼間已過(guò)一年了,在各級領(lǐng)導和同事們的領(lǐng)導幫助下,我很快進(jìn)入工作狀態(tài)。在本年度主要從事婦產(chǎn)科、婦幼、及2個(gè)村的基本公衛12項等工作。在工作中立足本職崗位、踏踏實(shí)實(shí)做好婦產(chǎn)科、婦幼及村級的基本公共衛生服務(wù)均等化工作,F對20xx年個(gè)人工作總結如下:
一、政治思想及職業(yè)道德
能夠認真貫徹黨的基本路線(xiàn)及方針政策,遵紀守法,認真學(xué)習《公共衛生服務(wù)規范(20xx版)》婦產(chǎn)科,婦幼等知識;愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)地學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責,嚴格遵守醫德規范。
二、專(zhuān)業(yè)知識與工作能力
繼續認真學(xué)習理論知識,將理論聯(lián)系實(shí)際,能獨立地處理好工作中遇到的難題;除此之外,還認真學(xué)習業(yè)務(wù)相關(guān)知識和文件精神,積極參加各級培訓,遇到問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事請教。通過(guò)向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐,在很短的.時(shí)間內熟悉了相關(guān)工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。
三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
以千方百計保衛人們健康為目標。希望所有人都能遠離疾苦,不論在工作中還是在生活當中,我都向周?chē)娜诵麄鹘】瞪罘绞,耐心的幫他們講解疾病的預防,從而從源頭上減少疾病的發(fā)生。熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動(dòng)紀律,按時(shí)上班,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位,保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導交給的任務(wù)和本職工作。
盡管做出了一些成績(jì),但由于工作繁雜,還有很多方面存在著(zhù)不足,個(gè)別工作做的不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的工作中,我將認真學(xué)習各項衛生政策及醫院規章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為單位的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇10
一、20xx年工作總結
張寨鎮衛生院在鎮黨委政府和上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下,在全院職工的共同努力下,積極開(kāi)展醫德醫風(fēng)、疫情防控、預防保健、健康脫貧等各項工作任務(wù),取得了前所未有的好成績(jì),現匯報如下:
。ㄒ唬┽t療工作開(kāi)展情況:20xx年即將結束,衛生院各項工作穩步推進(jìn),業(yè)務(wù)收入穩步增加,實(shí)現了年初既定計劃,衛生院強化管理措施,加強醫療、護理質(zhì)量及院感管理,以十八項核心制度為抓手,嚴格落實(shí)醫療質(zhì)量及醫療安全,不定期督查醫療核心制度落實(shí)情況,規范病歷書(shū)寫(xiě),建立健全護理質(zhì)控體系,20xx年衛生院派出規培人員3名,新招特崗人員1名、編內管理人員5名。
。ǘ┬l生院公共衛生開(kāi)展情況:20xx年共建立居民健康檔案41217份,其中糖尿病管理人數1731人,體檢1585人;高血壓管理人數4729人,體檢4259人;精神病管理人數217人,老年人管理人數5065人,體檢4558人?偤灱s人數12753人。
。ㄈ┮咔榉揽毓ぷ鳎盒l生院實(shí)行封閉式管理,入口處設測溫門(mén),預檢分診,發(fā)熱病人嚴禁入內,充分運用安康碼,做好就醫患者行程查詢(xún)驗證,落實(shí)核酸檢測工作,對衛生院全體職工和新入院患者進(jìn)行核酸檢測,對衛生院全員培訓新冠病毒核酸檢測采樣培訓,儲備疫情防控物質(zhì)。
。ㄋ模20xx年基礎建設:利用雙基項目對衛生院進(jìn)行改擴建,總投入資金350余萬(wàn)元,新建村衛生室7個(gè)共245萬(wàn)元;為村衛生室配套辦公設施等共35萬(wàn)元,衛生院新配備了動(dòng)態(tài)心電圖、DR、四維彩超、全自動(dòng)生化分析儀、多普勒等設備。
二、20xx年工作計劃
。ㄒ唬┓e極學(xué)習新醫保政策,努力轉變思想,繼續落實(shí)藥品零差率,讓利群眾;加強醫療質(zhì)量管理,嚴格落實(shí)各項規章制度,加強監督,定期開(kāi)展醫療質(zhì)量督查,不斷改善醫療服務(wù),嚴格控制醫療費用,切實(shí)減輕群眾就醫負擔。
。ǘ﹪栏衤鋵(shí)新冠疫情常態(tài)化防控工作,做到早發(fā)現、早隔離、早診斷、早治療,抓好基礎免疫和冷鏈運轉,認真完善公共衛生服務(wù)考評標準,完善慢性病管理,做好重點(diǎn)人群年檢和隨訪(fǎng),深入開(kāi)展健康教育宣傳。
。ㄈ├^續發(fā)揚勇于創(chuàng )新的辦院作風(fēng),應多方、積極謀劃衛生院新區建設項目,在加快推進(jìn)衛生院建設的同時(shí),抓好作風(fēng)建設,深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設。
。ㄋ模┳⒅厝瞬排囵B,壯大衛生隊伍,制定完善人才培訓計劃,分批公派進(jìn)修學(xué)習,逐步提高整體業(yè)務(wù)水平,提高醫療衛生服務(wù)質(zhì)量,增加公益效益,厲行節約,逐步化解20xx年衛生院向第一醫共體借款100萬(wàn)元的債務(wù)。
衛生院對各類(lèi)規章制度、崗位職責、工作規范、工作流程和各類(lèi)預案進(jìn)行了完善,規范了衛生院運行規則,提高了運行效率。近兩年衛生院選派骨干醫師到二、三級醫院進(jìn)行全科輪崗培訓,不斷學(xué)習新技術(shù),提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力,為人民群眾提高完善高質(zhì)量的'醫療服務(wù),為提高廣大人民健康水平作出積極的貢獻。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇11
x縣為了加強衛生監督協(xié)管工作,掌握了解衛生監督協(xié)管開(kāi)展情況,進(jìn)一步提高各衛生監督協(xié)管站工作能力。20xx年11月14日在x縣衛生局領(lǐng)導下,衛生監督所從各鄉鎮衛生監督協(xié)管站抽調協(xié)管員與衛生監督所監督員組成4個(gè)考核小組,分別對各鄉鎮衛生監督協(xié)管站20xx年衛生監督協(xié)管工作項目績(jì)效進(jìn)行考核,現將考核工作總結如下:
這次衛生監督協(xié)管績(jì)效考核工作依據《20xx年南寧市基本公共衛生項目績(jì)效考核評分表》(衛生監督協(xié)管部分)內容對我縣各衛生監督協(xié)管站進(jìn)行考核評分,考核了各衛生監督協(xié)管站機構設置、組織制度、人員配備、辦公條件和設備配備等協(xié)管機構及能力建設情況,以及考核建立行業(yè)基本資料檔案、日常性衛生監督協(xié)管巡查,信息收集及報告等衛生監督協(xié)管服務(wù)情況。共用一天時(shí)間對全縣20所衛生監督協(xié)管站進(jìn)行考核。
經(jīng)考核發(fā)現,x縣衛生監督協(xié)管工作都得到了較好的開(kāi)展,各衛生監督協(xié)管站都聘任了3名以上衛生監督協(xié)管員,并配備了衛生監督協(xié)管辦公用房和設備,部分辦公用房做到獨立專(zhuān)用,建立了衛生監督協(xié)管相關(guān)制度,并制作上墻,開(kāi)展了衛生監督協(xié)管服務(wù)工作,建立衛生監督協(xié)管檔案,有條件的協(xié)管站做到一戶(hù)一檔,按時(shí)報送衛生監督協(xié)管信息。新橋衛生監督協(xié)管站、武陵衛生監督協(xié)管站、大橋衛生監督協(xié)管站、甘棠衛生監督協(xié)管站、賓州鎮第一衛生監督協(xié)管站、賓州鎮第三衛生監督協(xié)管站等單位衛生監督協(xié)管工作尤為突出,除了能按要求做好機構設置、組織制度、人員配備、辦公條件和設備配備等建設外,還能認真開(kāi)展衛生監督協(xié)管服務(wù)巡查工作,認真做好衛生監督協(xié)管巡查記錄,衛生監督協(xié)管檔案完整,發(fā)現存在事件問(wèn)題及時(shí)上報。
通過(guò)開(kāi)展20xx年衛生監督協(xié)管績(jì)效考核工作,進(jìn)一步了解了x縣衛生監督協(xié)管服務(wù)工作開(kāi)展情況,為下一步開(kāi)展衛生監督協(xié)管服務(wù)工作打下良好基礎。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇12
過(guò)去一年,在上級的正確領(lǐng)導下,在各部門(mén)的支持下,較好地完成了各項工作,尤其是在所分管的公共衛生工作方面,根據公共衛生服務(wù)規范的要求,結合我(縣)的實(shí)際情況,抓實(shí)了公共衛生服務(wù)工作,取得了突出的成績(jì)。
一是積極開(kāi)展健康宣教活動(dòng)。為大力弘揚健康文化、傳播健康理念、倡導健康生活,我積極組織開(kāi)展有針對性的健康宣傳教育。安排XX個(gè)月更換一期公共衛生方面的宣傳欄,組織開(kāi)展各層面的健康知識講座XX次,開(kāi)展健康咨詢(xún)活動(dòng)X(jué)X次。在預防接種日、XX防治日、XX防治活動(dòng)主題日,上街道下各村進(jìn)行宣傳,發(fā)放健康教育宣傳資料XX種共計XX份,使廣大群眾的健康知曉率不斷提高。
二是逐步建立居民健康檔案。居民健康檔案是實(shí)施國家基本公共衛生服務(wù)項目的重要內容,對此,我認真落實(shí)上級要求,加大了轄區內居民健康檔案的建立力度。
三是加強XX病的監督管理。我堅持以我院就診的X病患者為服務(wù)對象,以控制X病危險因素為干預重點(diǎn),以健康教育、健康促進(jìn)和患者管理為主要手段,強化X性病管理工作XX。
四是認真做好兒童防護工作。對適齡兒童開(kāi)展各類(lèi)疫苗的及時(shí)接種工作,對各幼兒園、學(xué)前班開(kāi)展疫苗查證驗證、查漏補種工作,使XX名兒童得到及時(shí)體檢、訪(fǎng)視以及預防接種XX。
五是全力抓好傳染病的防控。建立傳染病和突發(fā)公共衛生事件應急處理機制,及時(shí)處置轄區內的傳染病疫情和突發(fā)公共衛生事件。XX。
同時(shí),我積極協(xié)助XX開(kāi)展公共衛生監督工作,積極配合XX中心開(kāi)展XX及XX因素調查工作,積極參與我院的.各項管理工作,為我院的管理發(fā)展出謀獻策,做好院長(cháng)的助手。在今后的工作中,我會(huì )更加努力,為我院的發(fā)展履職盡責,為廣大人民群眾的健康努力奮斗。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇13
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,就在此時(shí)需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。自從xx年參加工作以來(lái),在衛生防疫工作中一直兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,在院領(lǐng)導以及同事們的支持和幫助下,雖沒(méi)做出什么大的事業(yè),但我盡到了自己的職責。
回顧一年的工作,我在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長(cháng)了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在專(zhuān)業(yè)學(xué)習上知識遠遠不足,以后要多學(xué)習多實(shí)踐來(lái)補充不足之處,要想做精做好必須得深入下鄉工作實(shí)踐中去,了解鄉村醫生以及人民群眾的心理和需要,在20xx年,更好地完成工作,揚長(cháng)避短,現總結如下:
1、扎實(shí)學(xué)習基本業(yè)務(wù)知識,我通過(guò)認真學(xué)習《國家基本公共衛生服務(wù)規范》,明確了公共衛生服務(wù)對象、服務(wù)內容、服務(wù)要求。使工作能力提升。
2、積極參與實(shí)踐,和同事一起并肩戰斗,完成了上級交給的各項基本公共衛生工作任務(wù),并取得了一定的成績(jì)、還較好的配合上級主管部門(mén)的各項工作及各類(lèi)公共衛生突發(fā)事件工作。
3、在本職工作中:
。1)血地寄工作,及時(shí)完成全球基金瘧疾項目的各項工作及資料的.收集匯總工作,完成了轄區內血防的查螺滅螺,查病治病,接觸疫水人員的登記及擴大化療工作、碘鹽監測工作及開(kāi)展各項宣傳日健康教育工作。
。2)衛生協(xié)管,定時(shí)對轄區內的公共衛生經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所(戶(hù))醫療衛生單位及學(xué)校進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)告知經(jīng)營(yíng)戶(hù)整改,并上報上級主管部門(mén)。
以上是我對20xx年的工作總結,在過(guò)去一年的工作也取得一些成績(jì),更加發(fā)現自己有很多不足之處,在新的一年里要扎扎實(shí)實(shí)工作,謙虛學(xué)習來(lái)提高自己的能力。在領(lǐng)導和同事的協(xié)助、合作下,更好的做好工作。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇14
一、堅持標準,廣泛開(kāi)展系列衛生創(chuàng )建工作
1、開(kāi)展市級衛生強鎮創(chuàng )建工作
今年我鎮將創(chuàng )建市級衛生強鎮作為今年公共衛生工作的重點(diǎn)。已3次召開(kāi)工作動(dòng)員會(huì )、推動(dòng)會(huì ),多次下村指導工作,目前創(chuàng )強工作的預備工作已基本就緒,7月份迎接市里檢查驗收。
2、開(kāi)展衛生先進(jìn)村、先進(jìn)單位創(chuàng )建
我鎮基層創(chuàng )建穩步推動(dòng),今年凝南村、蔣村創(chuàng )建市級衛生村,天凝衛生院、楊廟學(xué)校創(chuàng )建市級衛生先進(jìn)單位。洪溪村、戴西港村分別為省級衛生村、縣級衛生村復查。
3、開(kāi)展浙江省健康訓練示范鎮創(chuàng )建。
4、開(kāi)展浙江省規范化社區衛生服務(wù)中心創(chuàng )建。
二、以人為本,推動(dòng)農夫健康工程
1、推動(dòng)城鄉居民合作醫療
20xx年我鎮如期完成合作醫療繳費工作,全鎮參與合作醫療共51488人,參保率為97.22%,合作基金運行狀況是按人均籌資300(縣104元,鎮86元,群眾110元)元標準,全年基金預算收入1544萬(wàn)元,其中鎮級配套資金443萬(wàn)元,已全部到位。1至6月25日,總計補償支出687.17萬(wàn)元,占全年度總籌資額的45.2%。目前共有一個(gè)外傷人員封頂三萬(wàn)元。
2、開(kāi)展農夫健康體檢
上年度,三所衛生院仔細做好參合居民的健康體檢工作,通過(guò)前一階段的努力,全鎮已參與健康體檢的有22089人,占全鎮參合居民總數的`43%,全面完成上級下達的指標任務(wù)(40%)。
3、開(kāi)展大腸癌早診早治工作。
嘉善縣被確定為“全國大腸癌早診早治示范基地”,今年我鎮天凝片擔當篩查任務(wù),對象是40—74歲之間的人員,我鎮擔當共計10932人,目前完成初篩8522人,篩查率77.98%。
4、開(kāi)展健康訓練進(jìn)農村活動(dòng)。
為增加群眾的健康意識,普及健康學(xué)問(wèn),我鎮樂(lè )觀(guān)開(kāi)展健康訓練進(jìn)農村活動(dòng)。今年,我鎮共開(kāi)展健康訓練17課。
三、突出重點(diǎn),開(kāi)展環(huán)境衛生整治與管理
1、集鎮環(huán)境衛生管理。行政區劃調整后,我們不僅抓好天凝集鎮的環(huán)境衛生管理,同時(shí)還抓好洪溪、楊廟集鎮的衛生工作。一是實(shí)行環(huán)境衛生例會(huì )制。由鎮愛(ài)衛辦協(xié)調,定期召開(kāi)三個(gè)片的環(huán)境衛生溝通工作會(huì )議,針對存在的問(wèn)題,共商對策,解決問(wèn)題。二是實(shí)行衛生承包制。三個(gè)片分別將路段承包到人,每月考核,年終與獎金掛鉤。三是實(shí)行工業(yè)區衛生收費管理制。既實(shí)行收費,又實(shí)行管理。四是分別為保潔人員購買(mǎi)了人生意外保險,保障平安。五是啟動(dòng)使用天凝鎮壓縮式垃圾中轉站。
2、開(kāi)展農村環(huán)境衛生保潔。各村基本上都配備保潔人員,落實(shí)保潔經(jīng)費,抓好長(cháng)效保潔工作。
四、抓好社區衛生服務(wù)工作
一是新建楊廟衛生院。
今年完成楊廟衛生院建設任務(wù),已通過(guò)上級使用工程驗收。
二是抓好鄉村醫生養老補助的預備工作。
依據《嘉善縣鄉村醫生參與養老保險的實(shí)施方案》,我鎮仔細做好調查摸底工作。前期,經(jīng)過(guò)細致的調查摸底工作,我鎮符合條件的鄉村醫生共42人,工作總體平穩。
存在的問(wèn)題:
1、垃圾填沒(méi)場(chǎng)選址難。幾次選址都因群眾劇烈反對未勝利,現垃圾場(chǎng)滿(mǎn)溢,呈飽和狀態(tài),F在假如地址設在洪福,房子拆遷有個(gè)過(guò)程。
2、衛生院建設資金缺口大。
3、景明果蔬隨便堆放大量廢棄水果。
明年工作:
1、盡快建設天凝鎮垃圾填沒(méi)場(chǎng),并投入使用。
2、新建東順、戴西港社區衛生服務(wù)中心。
3、抓好環(huán)境衛生長(cháng)效保潔工作。
公衛科個(gè)人年度工作總結 篇15
不知不覺(jué),今年是我到公共衛生科工作的第二年了。一年來(lái),在院科兩級干部的領(lǐng)導和同事們的幫助和帶領(lǐng)下,我逐步熟悉和習慣了公共衛生科的工作。在本年度,我主要從事的工作是乙肝免疫球蛋白的保存、管理和分發(fā)、葉酸的保存和分發(fā)、艾梅乙免費檢測試劑的保管和分發(fā)、以及其他一些零星資料和試劑的管理和分發(fā),也從事部分傳染病報告等工作。在工作中立足本職崗位、踏踏實(shí)實(shí)做好公共衛生服務(wù)工作,F將20xx年個(gè)人工作總結如下:
一、政治思想及職業(yè)道德
積極參加院里和科里組織的各種政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習,在大是大非面前保持清醒頭腦,時(shí)刻與院科兩級要求保持高度一致。在思想上積極要求進(jìn)步,向黨組織靠攏。認真貫徹黨的基本路線(xiàn)及方針政策,遵紀守法,認真學(xué)習《公共衛生服務(wù)規范》等知識;愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)地學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。
深信做為一名醫務(wù)工作者“必當安神定志,無(wú)欲無(wú)求,先發(fā)大慈惻隱之心,誓愿普救含靈之苦。若有疾厄來(lái)求救者,不得問(wèn)其貴賤貧富,長(cháng)幼妍蚩,怨親善友,華夷愚智,普同一等,皆如至親之想。亦不得瞻前顧后,自慮吉兇,護惜身命,見(jiàn)彼苦惱,若己有之”。在日常工作中,嚴格遵守醫德規范,多為民生謀利,多為民生解憂(yōu)。
二、專(zhuān)業(yè)知識與工作能力
1、乙肝免疫球蛋白的`管理
在這一年里認真學(xué)習乙肝免疫球蛋白保存、管理和分發(fā)理論知識。堅持每天認真登記冰箱溫度,發(fā)現溫度出現異常,超過(guò)了警戒溫度,及時(shí)給科主任報道,保持恒溫。在冰箱不夠的情況下,及時(shí)與兄弟科室聯(lián)系,請兄弟科室協(xié)助幫忙。將乙肝免疫球蛋白按照來(lái)的先后順序嚴格分放,做到先進(jìn)先出,未出現一支乙肝免疫球蛋白過(guò)期事件發(fā)生。
2、葉酸的管理
在這一年里認真學(xué)習了葉酸管理和分發(fā)理論知識。但由于來(lái)的量實(shí)在太大,又由于人民的生活水平不斷提高,有的人情愿花錢(qián)去買(mǎi)更高級的復合維生素,而不去社區領(lǐng)免費的葉酸。雖然我們科室做到了盡量督促下面鄉鎮、社區發(fā)放工作,但還是出現了有些發(fā)放不下去。
3、艾梅乙免費檢測試劑的管理
在這一年里認真學(xué)習了艾梅乙免費檢測試劑保管和分發(fā)理論知識。由于當時(shí)我科的冰箱不夠用,就和兄弟科室聯(lián)系,請兄弟科室協(xié)助幫忙,按時(shí)保質(zhì)保量的圓滿(mǎn)完成了艾梅乙免費檢測試劑的保管和分發(fā)工作。
4、其他一些零星資料和試劑的管理
在這一年里認真學(xué)習了其他一些零星資料和試劑的管理和分發(fā)理論知識。如衛生局、市婦幼保健院來(lái)的各種宣傳畫(huà)、宣傳資料,都及時(shí)安排并分發(fā)到各鎮街衛生服務(wù)站。有時(shí)候遇到工作上的加班加點(diǎn),不計個(gè)人得失,顧全大局,積極支持院科加班工作。
5、積極參加院科的各級培訓工作,遇到問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事請教,通過(guò)努力學(xué)習和摸索實(shí)踐,逐漸熟悉了相關(guān)工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力。
在總結成績(jì)的同時(shí),本人認為在很多方面還做得不夠:有時(shí)在工作中還會(huì )表現出急躁情緒,考慮不夠仔細,工作不夠嚴謹,給工作帶來(lái)了一些負面影響。來(lái)年要加強個(gè)性修養,高標準、嚴要求、樹(shù)立良好的公仆形象。虛心向科室老同志學(xué)習,取人之長(cháng)補已之短,爭取來(lái)年更上新臺階,為單位的發(fā)展做出更大更多的貢獻。忠于黨、忠于祖國、忠于人民,做出無(wú)愧于歷史、無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于人民的業(yè)績(jì),為實(shí)現中華民族偉大復興的“中國夢(mèng)”而奮斗。
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