優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結
總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績(jì)，讓我們好好寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？下面是小編整理的優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結，歡迎閱讀與收藏。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結1
優(yōu)點(diǎn)：
1、 歸屬感和責任感：指的是進(jìn)入一個(gè)陌生的環(huán)境時(shí)，能讓自己成為其中的一員，在參加一 份工作或者參加組織工作時(shí)，能盡量全心全意的投入其中。
2、 適應性：沒(méi)有特別的要求，可以努力適應隨時(shí)到來(lái)的'環(huán)境和工作。
3、 人際交往能力：與人交往的能力可以努力發(fā)掘。
4、 學(xué)習性：雖然沒(méi)有豐富的知識和經(jīng)驗，可是具有良好的學(xué)習能力。
5、 執著(zhù)與執行力：做事情有勇于堅持的毅力，不會(huì )輕易放棄，并且在執著(zhù)的同時(shí)，擁有一 定的執行力。
6、 規劃性與穩定性：做事具有一定的計劃，未雨綢繆，一旦制訂了計劃，不會(huì )輕易改變
7、 體力優(yōu)勢與抗壓能力：具有健康的體魄，這也是最重要的，健康的體魄延伸出良好的抗壓能力。
缺點(diǎn)：
1、 對于脾氣的控制力不是太好，易發(fā)怒。
2、 缺乏真實(shí)的社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗。
3、 缺乏自信，經(jīng)常懷疑自己做法的正確性。
4、 對于未來(lái)的發(fā)展沒(méi)有明確的規劃，一般的規劃都停留在短期階段。等等
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結2
1、為人正直、心地善良。此點(diǎn)可能與生俱來(lái)，但每個(gè)人都認為自己正直、善良，需更多讓他人去評價(jià)。在生活中我一直堅持“寧可人負我，不讓我負人”。 2、有骨氣、能堅持原則。我父親是地地道道的農民，曾當過(guò)軍人，特別有骨氣、講原則，可能是遺傳或受他的影響，我從小就很有骨氣，并能堅持自己的想法和原則。 3、有情有義、講究責任。中國的大多數人都是很講情義、有責任的，我也不例外，奉行“滴水之恩當涌泉相報”。 4、有激情、舍得付出。我是一個(gè)從不乏激情的人，舍得花費時(shí)間和精力為自己的目標去不斷奮斗與努力，一直遵從靠實(shí)力生存、一份耕耘一份收獲的原則，從不急功近利、投機取巧。 5、好學(xué)，喜歡看不同書(shū)籍。湖南人大多好學(xué)，心系天下，并大多靠才取勝，我雖無(wú)才，但喜歡學(xué)習，或許是與湖南人有關(guān)吧。6、能吃苦耐勞。農村人大多很樸實(shí)并能吃苦耐勞，少年農村的經(jīng)歷，讓我從小懂得吃苦耐勞對一個(gè)人的價(jià)值，有一種強烈的擺脫農村的危機意識，并不忘吃苦耐勞精神的珍貴。 7、適應能力強、對生活不挑剔。這可能與天生有關(guān)，也可能與我走南闖北長(cháng)期出差的經(jīng)歷有關(guān)，對生活和環(huán)境的適應能力很強，也沒(méi)有太多的要求和奢望，從不挑剔。 8、性格隨和、心態(tài)良好。性格是天生的，很難改變，但心態(tài)與經(jīng)歷相關(guān)。我性格很隨和，從沒(méi)打過(guò)架，爭吵也很少，一般很難讓我生氣，或許是受看歷史和哲學(xué)書(shū)籍的影響，心態(tài)也比較健康，對佛教講的人生之苦有一定的認識。 9、良好表達能力。我個(gè)人覺(jué)得表達能力，一部分源于天性，一部分源于個(gè)人知識。我是兼有一點(diǎn)，但很不足，需長(cháng)期積累。 10、有一定的管理基礎和經(jīng)驗。管理是一門(mén)大學(xué)問(wèn)，也很難有評價(jià)標準，適合的就好。它需要實(shí)踐與知識的長(cháng)
期積累，以及對人性的深刻把握，我是有一點(diǎn)實(shí)踐，了解一點(diǎn)人性，看了一些管理文章，但仍遠遠不足。 11、真誠、不重利。真誠是一種生活方式。一個(gè)真誠的人可以生活得很塌實(shí)，真誠的人一般不太重利，愿意靠實(shí)力獲取財富。雖然我不希望像農村人那樣貧窮，但我愿意永遠像他們那樣真誠，塌實(shí)的生活。 12、邏輯思維不錯。經(jīng)過(guò)幾年的工作實(shí)踐，自我感覺(jué)邏輯思維還可以，或許與看哲學(xué)書(shū)籍有關(guān)系，就像哲人說(shuō)的律師應學(xué)會(huì )思考問(wèn)題的本質(zhì)那樣，仍需提高。 13、細心、認真。細心、認真是一種習慣，習慣的養成需要一個(gè)好的環(huán)境，我遇到過(guò)不少大律師，他們都有一個(gè)共同特點(diǎn)，那就是非常認真、細心，或許它是律師成功之法寶。 14、心理素質(zhì)良好。幾年的法律工作與人生經(jīng)歷，逐漸培養出良好心理素質(zhì)，不管遇到什么事情，大多都能冷靜、客觀(guān)的去面對。
我的缺點(diǎn)主要有以下方面：
1、不大氣。不大氣與性格和經(jīng)歷有關(guān)，不大氣有很多種理解，我更多傾向是不自信，可能是我過(guò)于拘謹的性格和經(jīng)濟比較拮據的經(jīng)歷，在為人處事方面，曾有人提示我不大氣，放不開(kāi)，我也意識到是一個(gè)很大的缺陷，不僅要了解更多為人處事規則，更要大氣。
2、太土氣。律師應該像紳士，農村出生的我，在很多方面的確太土氣，在穿著(zhù)、生活、為人處事等方面，都有待提高，特別是觀(guān)念和思維。
3、不善包裝。在市場(chǎng)經(jīng)濟中，需學(xué)會(huì )適度包裝，過(guò)于實(shí)在，樸實(shí)，反倒不利于交際與工作，應適當順應社會(huì )，不能太死板。
4、有點(diǎn)理想化。人應該有理想，但不能理想化。不過(guò)，很多簡(jiǎn)單的道理，做到卻很難，我感覺(jué)我在感情和工作上還是有些理想化，很難把握好現實(shí)與理想之間的平衡。
5、喜歡感情用事。人都有感情，但不能太感情用事。感性與理性是有沖突的，很難掌握其中的平衡，應更多從理性角度做事，盡量控制感情的不利因素。
6、不定性和成熟。雖然年紀不小，也看了一些書(shū)，但思想和感情還是不很定性和成熟，想法很多，不免有些虛浮，需要定下心來(lái)，盡快成熟。 7、有點(diǎn)先入為主、夸夸其談。人不免年少輕狂，剛入社會(huì )的我，自以為了解很多，曾喜歡夸夸其談，現在逐漸認識到個(gè)人的渺小，以前的無(wú)知，應努力克服。
8、有點(diǎn)惰性、行動(dòng)力有所不足。惰性一發(fā)不可收拾，我在生活和工作上，還是比較隨意，有時(shí)候不能很好控制自己，沒(méi)正直做到知行合一，實(shí)乃惰性使然，應該改正并做到行勝于言。
9、有點(diǎn)好高騖遠。人因夢(mèng)想而偉大，但夢(mèng)想不能不切實(shí)際、太抽象。我感覺(jué)我的心態(tài)還是有點(diǎn)偏高，從未給自己設定細化明確的目標，應對不同階段制定明確可行的目標與計劃。 10、不太擅長(cháng)交際。交際能力是當今社會(huì )的一項重要能力，律師行業(yè)尤為如此。我是一個(gè)對交往主觀(guān)愿望不很強的人，老擔心給別人添麻煩，特別是對有權勢的人，更不喜歡那種氛圍，應突破心理因素，更好去適應社會(huì )環(huán)境。
11、太文弱。律師行業(yè)是一個(gè)對個(gè)人綜合能力要求很高的行業(yè)。不僅需要專(zhuān)業(yè)知識、經(jīng)驗、智慧，還需要有勇氣、膽識、魄力。我是一個(gè)相對文弱、太人性、太在乎別人，而沒(méi)有太多霸氣，狠勁的人，曾有人評價(jià)我書(shū)生氣太重，有時(shí)候男人的確要陽(yáng)剛一些，很多事不是僅靠情和理就能解決的.，應不斷提高。
12、英語(yǔ)不好。我的英語(yǔ)基礎很差，現在基本都忘記了，無(wú)法用英語(yǔ)工作，也因此喪失了很多機會(huì )，更可惜的是現在連學(xué)的念頭都沒(méi)有了。
13、有點(diǎn)固執。中國大多知識分子容易走兩個(gè)極端，一個(gè)是自以為是，一個(gè)是過(guò)度自負。我雖不是什么知識分子，但也有點(diǎn)知識分子的臭毛病，偶爾自以為是，還有點(diǎn)固執，不愿改變自己，還以為自己是對的，什么都好，并喜歡找借口為自己辯護。此點(diǎn)以后一定要克服，學(xué)會(huì )傾聽(tīng)，多學(xué)他人長(cháng)處，做到海納百川。
14、有點(diǎn)自由化傾向。大多法律人都有自由主義傾向，或許是長(cháng)期受自由思想書(shū)籍和教育所致。我沒(méi)受太多自由思想教育，也算不上真正法律人，但骨子里有自由主義細胞，或許是人皆有之，甚至有人說(shuō)屬馬的人大多如此，總之，我是一個(gè)渴望精神與行動(dòng)自由的人，不太愿做自己不喜歡的事，一心想和喜歡的人做喜歡的事。
優(yōu)點(diǎn):
1. 你樂(lè )意在限定的條條框框下工作，是組織中忠誠的維護者和支持者
2. 不需要別人的合作，你也可以獨立完成任務(wù)，而且特別的專(zhuān)心細致
3. 對待細節上的問(wèn)題，你總是一絲不茍、認真專(zhuān)注、現實(shí)可行
4. 你認為傳統模式既然保留，就肯定有它的可取之處，你會(huì )堅定的遵循
5. 你責任意識非常強，別人可以放心你會(huì )兌現自己說(shuō)的話(huà)
6. 你追求在短時(shí)間內，完成更多的任務(wù)
7. 你的毅力和決心讓人感覺(jué)可以依靠，不達目的不罷休
8. 你通情達理、善解人意
9. 很強的目標和使命感，執著(zhù)，能夠獨立工作
10. 重視安全和保障，風(fēng)險控制較好
建議:
11. 不管怎么說(shuō)，人際交往都是貫穿于任何一項工作以及生活的方方面
面之中的，因此你可以適當加強的人際交往技巧，這樣可以使得你能夠從容處理目前學(xué)習和將來(lái)工作中的人際互動(dòng)。一些和人打交道比較少的工作，比如技術(shù)、研究等，可能會(huì )讓你感覺(jué)更自在一些。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結3
個(gè)人認為這個(gè)世界上并不存在完美的人，每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)，但關(guān)鍵是能否正視并利用它們。四年來(lái)，我不斷的自我反省，歸納了一些自己的優(yōu)缺點(diǎn)。
我的優(yōu)點(diǎn)是誠實(shí)、熱情、性格堅毅。我認為誠信是立身之本，所以我一向是以言出必行來(lái)要求自己的，答應別人的事必須按時(shí)完成，記得有好幾次，同學(xué)或老師約了我見(jiàn)面，我答應以后必定按時(shí)到達指定約會(huì )地點(diǎn)，即使有急事也從不失約，給他們留下了深刻的映像。由于待人熱情誠懇，所以從小學(xué)到大學(xué)一向與同學(xué)和老師相處得很好，而且也很受周?chē)瑢W(xué)的歡迎，與許多同學(xué)建立起深厚的`友誼。在學(xué)習知識的同時(shí)，我更懂得了，思考問(wèn)題應周到，這在我的畢業(yè)論文設計中充分展示了出來(lái)。我這個(gè)人有個(gè)特點(diǎn)，就是不喜歡虎頭蛇尾，做事從來(lái)都是有始有終，就算再難的事也全力以赴，追求最好的結果，正因為如此，我把自己的意志視為主要因素，相信只要有恒心鐵棒就能磨成針。一個(gè)人最大的敵人不是別的什么人，而是他本身。這么多年來(lái)，我一向都是在跟自己作戰，準確地說(shuō)，是和自己的意志戰斗。此刻回想起來(lái)，我確實(shí)比以前堅毅了許多，但我不會(huì )松懈下來(lái)的。以上這些優(yōu)點(diǎn)，是我今后立身處世的根本，我就應繼續持續，并不斷以此鞭策自己奮發(fā)向上。
我個(gè)人認為自己最大的缺點(diǎn)就是喜歡一心兩用甚至多用。急功近利，喜歡一口氣學(xué)許多東西，但是貪多嚼不爛，即使最后都能學(xué)會(huì )，也已經(jīng)搞得自己很疲勞。如今想想，這樣其實(shí)并不好，正所謂貴在精而不在廣。如果我一段時(shí)期內專(zhuān)注于一種學(xué)問(wèn)，不求博但求精，相信必須能更深刻的理解并掌握這門(mén)知識。自從我發(fā)現自己有這個(gè)缺點(diǎn)和問(wèn)題后，我常常警戒自己，步入社會(huì )后也不能一心兩用。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結4
時(shí)間過(guò)得真快，轉眼間月末又到了，回想這個(gè)月，真是酸甜苦辣應有盡有，真可謂是有滋又有味。我擔任校園三（1）班的班主任，誰(shuí)都明白班主任工作千絲萬(wàn)縷。
一、從自身做起，嚴格遵守校園的各項規章制度，不遲到，不早退，沒(méi)有極特殊的狀況不請假。用自己的實(shí)際行動(dòng)做學(xué)生的表率。
二、思想工作是各項工作的根本。我做到及時(shí)了解班級狀況和每位同學(xué)表現，注重說(shuō)服教育，以理服人，讓學(xué)生充分認識到老師的良苦用心，爭取問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，不能存在得過(guò)且過(guò)的心理，寧可自己辛苦點(diǎn)兒，也要處理好學(xué)生的'思想波動(dòng)，避免學(xué)生產(chǎn)生抵觸情緒，影響學(xué)習。
三、認真落實(shí)校園各項活動(dòng)，在活動(dòng)中增進(jìn)班級凝聚力。
四、認真組織教學(xué)，和任課教師及時(shí)溝通及時(shí)和科任教師溝通，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情，反過(guò)來(lái)激發(fā)科任教師的教學(xué)動(dòng)力。
五、規范管理，制度嚴明。深入學(xué)生的學(xué)習、生活和活動(dòng)中及時(shí)了解、關(guān)心、教育并且督促其良好習慣的養成。
六、需要改善的地方：透過(guò)這次月考，我發(fā)現有的學(xué)生對兩位數乘兩位數列豎式計算中存在問(wèn)題，我決定利用早自習和午休時(shí)間進(jìn)行個(gè)別輔導。另外，我也會(huì )不斷學(xué)習新課程理念，向優(yōu)秀教師學(xué)習，利用進(jìn)修校園為我們帶給的網(wǎng)絡(luò )平臺不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，增強業(yè)務(wù)潛力。
在下月的班主任工作中，我要更注重學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，使班級更有凝聚力，把班級工作做得更上一層樓。
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轉至xx部工作至今已有一月了，在各級領(lǐng)導和同事的幫忙指導下，透過(guò)自身的努力，從不會(huì )到會(huì )，從不熟悉到熟悉，逐漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作潛力上都得到很大提高，圓滿(mǎn)地完成了領(lǐng)導賦予的各項工作任務(wù)，現將本人最近的工作狀況匯報如下:
一、業(yè)務(wù)知識方面
1、學(xué)習掌握了用友財務(wù)軟件。
看似簡(jiǎn)單的軟件系統，似乎不那么簡(jiǎn)單，透過(guò)學(xué)習、請教逐步掌握了總賬系統、往來(lái)管理、采購管理、銷(xiāo)售管理、庫存管理、核算管理等模塊的基礎操作流程。用友軟件把查詢(xún)憑證、供應商對賬、成本核算、費用管理、財務(wù)報表出具等都從傳統的操作手法變?yōu)樾畔⒒僮�，大大提高了財�?wù)人員的工作效率。2、掌握了基礎賬務(wù)知識。
�。�1）協(xié)助成本會(huì )計進(jìn)行成本核算工作，匯總統計每日材料出入庫、材料采購單據，計算出管理部門(mén)和營(yíng)業(yè)部門(mén)的費用及實(shí)際成本，把經(jīng)營(yíng)過(guò)程的實(shí)際消耗如實(shí)地反映出來(lái)，到達積聚成本的目的，并用積累的成本資料反映酒店的實(shí)際經(jīng)營(yíng)耗費狀況，從而決定酒店經(jīng)營(yíng)效果的好壞。
�。�2）協(xié)助費用會(huì )計進(jìn)行酒店費用的.核算及攤銷(xiāo)。做好供應商月末對賬工作，統計核算酒店各部門(mén)的費用并進(jìn)行攤銷(xiāo)，編制財務(wù)報表并對經(jīng)營(yíng)數據進(jìn)行分析，為酒店月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì )帶給準確數據。
�。�3）協(xié)助應收會(huì )計確認內部交易核對工作，匯總每日消費賬單，做好每筆消費數據的對賬，對散客客戶(hù)、掛賬客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)建立日消費明細，以減少差錯，便于月末對賬及賬款回收。
二、主要經(jīng)驗和收獲
1、只有熟悉基礎財務(wù)知識，才能盡快進(jìn)入實(shí)際工作主角并適應新的工作崗位。
2、財務(wù)工作最主要的是堅持原則，這樣才能理財管賬，才能履行好財務(wù)職責。
3、財務(wù)工作也屬于后勤保障部門(mén)，只有樹(shù)立服務(wù)意識，才能配合好各部門(mén)把份內的工作做好。
三、存在的不足
1、初入財務(wù)時(shí)由于業(yè)務(wù)知識不熟練，導致用友軟件操作錯誤。
四、加強學(xué)習，提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識
作為一名合格的財務(wù)工作者，不僅僅要具備相關(guān)的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風(fēng)，無(wú)論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都就應用心做到最好，哪怕是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂(lè )趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng )新�！霸诠ぷ髦袑W(xué)習，在學(xué)習中工作”，只能透過(guò)不斷學(xué)習、更新知識、轉變觀(guān)念、完善自我，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，才能使自身綜合潛力不斷得到提高。了解新稅法，收集相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，使財務(wù)工作發(fā)揮用心的作用。
五、確立工作目標，加強協(xié)作
做好財務(wù)工作計劃，以預算為依據，做好成本、費用的核算，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷執行事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務(wù)管理體系。
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經(jīng)驗，努力學(xué)習，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)潛力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結6
我的優(yōu)點(diǎn)可能主要體此刻以下方面：
1、為人正直、心地善良。此點(diǎn)可能與生俱來(lái)，但每個(gè)人都認為自己正直、善良，需更多讓他人去評價(jià)。在生活中我一向堅持“寧可人負我，不讓我負人”。
2、有骨氣、能堅持原則。我父親是地地道道的農民，曾當過(guò)軍人，個(gè)性有骨氣、講原則，可能是遺傳或受他的影響，我從小就很有骨氣，并能堅持自己的想法和原則。
3、有情有義、講究職責。中國的大多數人都是很講情義、有職責的，我也不例外，奉行“滴水之恩當涌泉相報”。
4、有激情、舍得付出。我是一個(gè)從不乏激情的人，舍得花費時(shí)間和精力為自己的目標去不斷奮斗與努力，一向遵從靠實(shí)力生存、一份耕耘一份收獲的原則，從不急功近利、投機取巧。
5、好學(xué)，喜歡看不同書(shū)籍。湖南人大多好學(xué)，心系天下，并大多靠才取勝，我雖無(wú)才，但喜歡學(xué)習，或許是與湖南人有關(guān)吧。
6、能吃苦耐勞。農村人大多很樸實(shí)并能吃苦耐勞，少年農村的經(jīng)歷，讓我從小懂得吃苦耐勞對一個(gè)人的價(jià)值，有一種強烈的擺脫農村的危機意識，并不忘吃苦耐勞精神的珍貴。
我的缺點(diǎn)主要有以下方面：
1、不大氣。不大氣與性格和經(jīng)歷有關(guān)，不大氣有很多種理解，我更多傾向是不自信，可能是我過(guò)于拘謹的性格和經(jīng)濟比較拮據的經(jīng)歷，在為人處事方面，曾有人提示我不大氣，放不開(kāi)，我也意識到是一個(gè)很大的缺陷，不僅僅要了解更多為人處事規則，更要大氣。
2、太土氣。律師就應像紳士，農村出生的.我，在很多方面的確太土氣，在穿著(zhù)、生活、為人處事等方面，都有待提高，個(gè)性是觀(guān)念和思維。
3、不善包裝。在市場(chǎng)經(jīng)濟中，需學(xué)會(huì )適度包裝，過(guò)于實(shí)在，樸實(shí)，反倒不利于交際與工作，應適當順應社會(huì )，不能太死板。
4、有點(diǎn)理想化。人就應有理想，但不能理想化。但是，很多簡(jiǎn)單的道理，做到卻很難，我感覺(jué)我在感情和工作上還是有些理想化，很難把握好現實(shí)與理想之間的平衡。
5、喜歡感情用事。人都有感情，但不能太感情用事。感性與理性是有沖突的，很難掌握其中的平衡，應更多從理性角度做事，盡量控制感情的不利因素。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結7
個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結：優(yōu)點(diǎn)
1、勤奮，善于學(xué)習自己感興趣的知識和事物。做事喜歡列個(gè)計劃，分出輕重緩急。
2、做人真誠，做事認真負責。
3、用心務(wù)實(shí)，敢于主動(dòng)承擔自己的職責。
4、喜歡與人交往，善于組織策劃活動(dòng)和項目。
5、能堅持。確定了正確方向，我就能把所有的力氣砸向那個(gè)方向。有執行潛力。
個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)總結：缺點(diǎn)
1、不主動(dòng)鍛煉身體，除了和朋友一齊打籃球和其他球類(lèi)運動(dòng)。
2、工作起來(lái)，有時(shí)會(huì )忘記時(shí)間。昨日晚上就很晚睡，大概:過(guò)的'樣貌，一向忙省分行領(lǐng)導給新入行大學(xué)生培訓電子雜志的工作。
3、在交朋友的時(shí)候，喜歡故事經(jīng)歷豐富的朋友，不喜歡朋友沒(méi)有故事，太平淡。
4、性格方面的弱點(diǎn)，有時(shí)給自己壓力過(guò)大，急于求成，過(guò)猶不及。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結8
本人作為黨的忠實(shí)擁護者，能夠成為中國共產(chǎn)黨的一員是我在學(xué)習和生活中努力奮斗的目標。因而我在日常的工作、學(xué)習、生活中嚴格要求自己，努力做到一名合格的、優(yōu)秀的大學(xué)生。
在思想上，我積極上進(jìn)，努力向黨組織靠攏，并時(shí)刻用理論指導自己的行為。與此同時(shí)還不斷提高自身的.思想覺(jué)悟和思想政治修養。所以除了學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識之外，我還經(jīng)常閱讀一些有關(guān)黨建、黨史以及黨員先進(jìn)事跡的書(shū)籍和報刊等。而且把一些原則性的問(wèn)題積極落實(shí)到現實(shí)生活中。在學(xué)生工作上，我努力做好自己在團委的學(xué)生工作。在學(xué)習上，我深知學(xué)習的重要性，面對二十一世紀這個(gè)知識的時(shí)代，我應該抓住大學(xué)時(shí)代這個(gè)黃金時(shí)代，用知識來(lái)武裝自己的頭腦。我懂得了科學(xué)規劃生涯，認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識。另外，積極閱讀有關(guān)書(shū)籍和資料，擴大自己的知識面，為將來(lái)改革開(kāi)放及社會(huì )主義建設而做好準備。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結9
性格：
不夠沉得住氣，拿得起放得下方面做的不好，欠缺大將之風(fēng)，不夠沉穩。
拿捏事情的分寸欠缺。
會(huì )受到情緒的影響，情緒控制力不夠，容易沖動(dòng)和情緒化。
能力：
自身實(shí)力欠缺（市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，財會(huì )，金融，團隊管理）。
知識面不夠廣（歷史，政治，地理，文化，語(yǔ)言等）。
決策力，組織力，影響力還需要發(fā)展。
上層建筑：
眼光，格局，胸懷，大度，角度都不夠，有待提高，缺乏世界性的眼光。
社會(huì )角色的扮演與轉換火候欠缺（對家庭和對待下屬要靈活轉換）。
意志力與自制力方面有待加強。
過(guò)于較真（聽(tīng)真對方的每一句話(huà)）。
在對人性的揣摩上欠缺（秘密，語(yǔ)言，弱點(diǎn)的處理），會(huì )被人操縱。
社交手腕不夠老道（不同人用不同方法，有的人就要表現自己的神秘和沉穩，但是對所有人都采用了親和的切入模式）。
眼睛不夠犀利，過(guò)于相信自己不夠成熟的判斷，過(guò)于自信，只看到部分看不到整體，看人角度單一，不能見(jiàn)微知著(zhù)。
在收與藏上不夠堅持（時(shí)間長(cháng)就克制不住自己，特別是快要最后一刻的時(shí)候就更加按捺不�。�；
對利益的認識不夠成熟（人對利益的爭奪，謀取利益，是一種本能，一種客觀(guān)事實(shí)，要坦然接受，不要抱有主觀(guān)敵意的態(tài)度），達觀(guān)；
在細心，嚴謹，有條不紊方面都不夠。
缺少自主的改進(jìn)與思考，也就是不夠主動(dòng)。
工作不足之處與思考：
1.自己在工作的時(shí)候帶入了主觀(guān)的情緒，也就是情緒化，導致一些判斷都不夠客觀(guān)。
2.自身能力不足，權利僅僅只能局限在，懲罰，獎勵，組織賦予的階段上，在專(zhuān)業(yè)與人格魅力方面完全無(wú)法達到。
3.做事沖動(dòng)，一有一點(diǎn)風(fēng)水草動(dòng)就立即做出反應，也是反應出自身不夠沉穩。
4.在輔導手下，激勵手下部分，對有的人能夠做到，對有的人很難做到，做不到的部分也是自身能力無(wú)法進(jìn)行輔導，要對手下提出改進(jìn)的方法，量化，具體得指出她在什么地方是欠缺的，這一點(diǎn)上做的不好，輔導是一個(gè)過(guò)程，自己當時(shí)沒(méi)有做到對手下進(jìn)行系統的輔導。輔導要量化，具體，有針對性（不要犯我的領(lǐng)導的毛�。�。
記錄他們做錯事的次數和嚴重程度，在唐一峰的工作中，我沒(méi)有正確的對他進(jìn)行輔導，只是一味的懲罰，是不對的，我應該先觀(guān)察他的錯誤是因為什么原因和流程造成的，然后給他提出改進(jìn)方法，然后示范給她看，之后看著(zhù)他做，之后不斷的監督，直到他改掉這個(gè)毛玻輔導的時(shí)候最好用自己的例子來(lái)教，提醒她把自己的錯誤記錄下來(lái)做一個(gè)自己的教程。
5.同時(shí)在后續監督工作上也是在之后工作的過(guò)程中自己悟到的。意識到了作為一個(gè)管理者，監督是自己工作的一部分。要監督手下的工作，監督流程的完善。
6.在出現問(wèn)題的時(shí)候，自己賭氣，拒絕對手下進(jìn)行有效的溝通，造成許多的隔閡。
7.運用權力對手下進(jìn)行了情緒化的懲罰，在這一點(diǎn)上做的很幼稚，工作不是談戀愛(ài)，應運用理性，冷靜，專(zhuān)業(yè)的方式去對待。
8.擔當不夠，這也是因為是兩家公司，立場(chǎng)尷尬的原因造成。
9.在對上方面，自動(dòng)自發(fā)做的不到位，比如自動(dòng)匯報工作進(jìn)度，自動(dòng)改進(jìn)工作流程（這在之后的階段開(kāi)始出現），提高效率，對自己的工作提出改進(jìn)的建議（工作一年后開(kāi)始逐漸反�。�。自動(dòng)能夠發(fā)現問(wèn)題，思考問(wèn)題，解決問(wèn)題。
10.職場(chǎng)禮節與禮儀：穿著(zhù)，舉止，態(tài)度都不夠職業(yè)化。
11.對數據的漠視。問(wèn)到數據的相關(guān)概念都不能報上來(lái)，這是對工作內容的不重視。
12.管理時(shí)，親和力不夠，態(tài)度盛氣凌人，存在權利的偏見(jiàn)。
13.在對同級的人溝通的時(shí)候，態(tài)度需要講究一下，當時(shí)處理的還不夠成熟，以及對流程要做一個(gè)緊盯。
14.經(jīng)驗不足，對可能發(fā)生的意外，事先沒(méi)有一個(gè)預估和準備。準備工作沒(méi)有好好做，后續收尾也沒(méi)有留預備方案。
15.做事不夠細心，審查不夠，覺(jué)得大差不差就好了。
16.在以身作則方面，還做的不夠，比如衣著(zhù)，談吐，規章制度方面。
17.我在要求代理公司學(xué)習規章制度上，一來(lái)太過(guò)激進(jìn)，二來(lái)只給一個(gè)時(shí)間讓他們自己去學(xué)習，但是沒(méi)有把工作分步驟做細致，比如，我應該先把經(jīng)理叫過(guò)來(lái)培訓，全部給他直觀(guān)，量化，具體，示范給他們看，然后給他們時(shí)間去學(xué)習（這個(gè)做到了），之后有一個(gè)試執行時(shí)間，就是犯的錯誤我全都記錄下來(lái)，怎么罰也記錄下來(lái)，但是現在不正式罰，我什么時(shí)候開(kāi)始罰。沒(méi)有做到循序漸進(jìn)。改革沒(méi)有根植于思想和文化，最后也沒(méi)有堅持。主要是由于能力不夠，職權不夠，時(shí)間不夠，缺少方法造成的。
18.我應該給我的手下一些壓力，啟發(fā)他們去思考，去改良他們的工作流程。把手下的能動(dòng)性調動(dòng)起來(lái)。
19.處理沖突的類(lèi)型：逃避型，無(wú)原則也不協(xié)作，表現為對事情沒(méi)有什么想法，但堅決反對；自我犧牲型，沒(méi)有原則性，表現為對公司漠不關(guān)心，無(wú)所謂；妥協(xié)型，兩面派風(fēng)吹兩邊倒；抗爭型，原則性強不肯協(xié)作；團隊協(xié)作型，這是經(jīng)理人處理沖突的最高取向。這方面我做的不好。
20.因為公司屬性的緣故，我難以做到授權和分權。
21.應該全方位從不同人不同角度去了解一個(gè)人。杜絕主觀(guān)性。
22.眼中只有超級巨星。
23.起初不夠了解手下的工作。
工作中我做的較好的部分：
1.領(lǐng)導布置任務(wù)的時(shí)候都是承接過(guò)來(lái)，盡力做好。
2.不跟領(lǐng)導頂嘴，不辯解，給領(lǐng)導面子，寧愿下了臺面再商量。
3.順應領(lǐng)導的風(fēng)格，支持，服從領(lǐng)導。
4.做工作時(shí)發(fā)揮了自己的能動(dòng)性，改進(jìn)流程，完善工作。
5.對工作較好的手下，進(jìn)行了激勵，表?yè)P，對不正確的行為進(jìn)行了懲罰，可以做到傾聽(tīng)，交流，關(guān)心，尊重�；臼菬o(wú)事不可談。
6.在管理中注意到了一把鑰匙開(kāi)一把鎖，對不同的人有不同的態(tài)度，同時(shí)注意了法律與人情的結合。
7.讓手下參與了我的決策工作，采納和傾聽(tīng)了他們的意見(jiàn)。
8.敢于面對反對，有堅持的立常
我所發(fā)現的公司存在的問(wèn)題：（注意舉實(shí)例）。
系統、制度部分：
1.在選人方面，社招部分很馬虎，社招部分的人能力大多不足，面試環(huán)節問(wèn)的問(wèn)題都沒(méi)有抓住重點(diǎn)，比如關(guān)注對方的能力，你可以為公司創(chuàng )造什么價(jià)值和貢獻，面試問(wèn)題流于一些自我介紹，對以前經(jīng)歷的簡(jiǎn)短提問(wèn)。
2.對人的培訓太弱，沒(méi)有相關(guān)的職業(yè)技能培訓，領(lǐng)導對手下沒(méi)有指導作用，任其發(fā)展，沒(méi)有輔導和激勵措施，公司雖然做出了指定輔導人，并對輔導人給予額外的獎勵，但是這種手段卻成為了領(lǐng)導人獲得額外利益的手段，實(shí)際并未做出任何行為，這就是對這種方法，沒(méi)有去跟蹤，看這種方法的'效果，公司的這種方法相當于是一筆無(wú)謂的支出。
3.公司沒(méi)有任何的淘汰制度，導致能力差的人特別是能力差的中層領(lǐng)導積蓄了一堆，這大大打擊了士氣，使得部門(mén)沒(méi)有向心力，人才流失率較高，人才也沒(méi)有成長(cháng)。
4.公司晉升制度老舊，不能對人員進(jìn)行靈活的晉升，升職的一部分是關(guān)系戶(hù)，缺少職業(yè)發(fā)展的空間，打擊了士氣。
5.公司在獎金部分運用不靈活，沒(méi)有分部分，比如個(gè)人獎金，可以激勵個(gè)人努力，團隊獎金，由于也沒(méi)有追蹤去向，導致分到團隊的部分其實(shí)很少，大部分被領(lǐng)導獨吞。這也就無(wú)法發(fā)揮個(gè)人的能動(dòng)性。同時(shí)績(jì)效的部分也沒(méi)有嚴格的實(shí)施，成為一個(gè)過(guò)場(chǎng)，反正都是要給的，也就不存在做好做壞。
6.公司氛圍壓抑，講究倫理排輩，引起了85后新近員工的不適應，也是離職率較高的原因。
7.公司產(chǎn)品的各個(gè)環(huán)節都存在體制上的私欲現象，因此，成本控制差，供應商都是關(guān)系為主，不是競爭和競標得來(lái)，因此工作效率不高，從而，公司利潤低。
8.公司的文化只是一個(gè)口號。非�？辗�，抽象，不具體，沒(méi)有和產(chǎn)品的特性與價(jià)值連接起來(lái)，和公司屬性的聯(lián)系也不強。
9.公司辦事效率低，流程繁雜，董事長(cháng)控權過(guò)分。
10.公司在開(kāi)會(huì )方面沒(méi)有做細化的管理，誰(shuí)參加，誰(shuí)旁聽(tīng)，誰(shuí)提意見(jiàn)，雖然有做一定的調整，但是沒(méi)有把這個(gè)調整需要達到的目的體現出來(lái)。公司很多事情都是做了但是原應有的效果沒(méi)出來(lái)。
部門(mén)部分：
1.公司的各部門(mén)配合不到位，溝通不到位，部門(mén)橫向之間的溝通存在困難，這方面大領(lǐng)導沒(méi)有起到作用，把一個(gè)項目的團隊叫到一起規劃職權，明確合作意識，支持項目經(jīng)理的溝通工作，二是，項目經(jīng)理在這方面的能力不夠，權威不夠，重視不夠，導致一個(gè)項目大家都是各管各的，你叫我配合的部分我也不配合，無(wú)所謂。造成效率低下。每個(gè)部門(mén)都是只管自己的部份，沒(méi)有縱觀(guān)全局，看到整體�？床坏焦緝炔康逆湕l，也就不能站在其他部門(mén)的角度上考慮和配合對方，因此形成公司部門(mén)之間的內部對立。
2.客服部：客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量差，態(tài)度一般，客戶(hù)投訴較多。
3.工程部：產(chǎn)品質(zhì)量差，不能贏(yíng)得客戶(hù)，長(cháng)遠下去是公司的危機。主要原因在于體制中的'貪x行為，導致工程質(zhì)量下降，和各部門(mén)溝通方面態(tài)度較差，辦事效率低下。
4.公司的設計部門(mén)對市場(chǎng)也沒(méi)有正確的認識，悶著(zhù)頭做產(chǎn)品，做產(chǎn)品的能力也不強，導致產(chǎn)品是不能準確切入市場(chǎng)需求的，也就是沒(méi)有在市場(chǎng)條件下做出差異化。產(chǎn)品不能體現核心價(jià)值，附加價(jià)值，外部?jì)r(jià)值，在市場(chǎng)上沒(méi)有特別明確的定位，切入核心消費群；缺少核心技術(shù)；
5.投資管理：選地上眼光不夠長(cháng)遠，看不清未來(lái)的發(fā)展走向，同時(shí)成本控制上沒(méi)有做好，拿地成本太高，因此導致后續成品出來(lái)價(jià)格也缺少絕對競爭優(yōu)勢。
6.人力資源部：公司在留人上沒(méi)有靈活的政策，薪水與職位都不能做靈活調整，人事經(jīng)理不被授權，人事也不關(guān)心不了解市場(chǎng)，選人時(shí)不能選出符合公司發(fā)展的人才，又沒(méi)有權利調整人員工資與晉升，太過(guò)死板。人事總經(jīng)理控權過(guò)重。人力資源部應該親切低調，關(guān)心每個(gè)人的發(fā)展狀況和個(gè)性特點(diǎn)，有市場(chǎng)意識，將正確的人放在正確的位置，但是公司該部門(mén)高調傲慢，不關(guān)心員工發(fā)展。
7.銷(xiāo)售部：缺少回款的概念，只看到自己部門(mén)的銷(xiāo)售數據，看不到整個(gè)公司的內部鏈條，以回款條件來(lái)促進(jìn)銷(xiāo)售。本身營(yíng)銷(xiāo)能力不強，決策能力弱，徒有執行能力，決策不對，怎么執行都不對。
8.在代理公司方面，銷(xiāo)售做事沒(méi)有很扎實(shí)很規范，都是做一票買(mǎi)賣(mài)走人，流動(dòng)性太大，事后出問(wèn)題，客戶(hù)往往找不到原銷(xiāo)售。必須對銷(xiāo)售有一個(gè)長(cháng)期的追蹤和問(wèn)責，離職也照常問(wèn)責。如錢(qián)扣在公司，所有單沒(méi)問(wèn)題，結總傭。
9.公司的決策信息來(lái)自于代理公司的數據，代理公司本身能力并不是很強，對市場(chǎng)信息的收集，對競爭對手的產(chǎn)品信息認識不夠透徹，因此公司依據此信息做出來(lái)的決策是不全面，不準確的，意味著(zhù)是對市場(chǎng)的認識不夠，產(chǎn)品是會(huì )失敗的。
有研究對手，不過(guò)深度不夠，數據也不夠豐富，僅僅看到銷(xiāo)售數據是不行的，文化，管理制度，流程，人力資源，廣告，融資能力，融來(lái)的資怎么用，怎么分配，策略聯(lián)盟，成本分析全都要有數據的支持，數據要進(jìn)行細分，是直接成本的錢(qián)多了還是間接成本的錢(qián)多了，全都是要研究的。分析只看部分，不看整體。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結10
時(shí)光荏苒，xx年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內心不禁感慨萬(wàn)千時(shí)間如梭，轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎，回首望，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。財務(wù)工作二十余年，也寫(xiě)了近二十份的年終總結，按說(shuō)，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人，免不了會(huì )在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也是對自己的一種鞭策吧。
作為**集團子公司的**公司，財務(wù)部是柯萊公司的關(guān)鍵部門(mén)之一，對內財務(wù)管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來(lái)了。財務(wù)部的綜合工作能力相比xx年又邁進(jìn)了一步�；仡櫦磳⑦^(guò)去的這一年，在公司領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理的正確領(lǐng)導下，我們的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，現將xx年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結。
今年的工作可以分以下三個(gè)方面：
一、費用成本方面的.管理
1. 規范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來(lái)不論是否需要、不論那個(gè)部門(mén)使用、也不論購進(jìn)的數量多少，都在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一個(gè)部門(mén)來(lái)核算的模糊成本。
2. 在原來(lái)的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門(mén)別類(lèi)的計算每輛車(chē)實(shí)際消耗的費用項目，真實(shí)反映每一輛車(chē)當期的運輸成本。為運輸車(chē)輛的績(jì)效管理提供參考依據。
二、 會(huì )計基礎工作
(1) 認真執行《會(huì )計法》，進(jìn)一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎工作的指導，規范記賬憑證的編制，嚴格對原財務(wù)自我評價(jià)
始憑證的合理性進(jìn)行審核，強化會(huì )計檔案的管理等。對所有成本費用按部門(mén)、項目進(jìn)行歸集分類(lèi)，月底將共同費用進(jìn)行分攤結轉體現部門(mén)效益。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結11
回顧歷往工作實(shí)踐，我具備以下的優(yōu)點(diǎn)：
1、良好的組織能力。經(jīng)過(guò)多年的中層干部經(jīng)歷錘煉，特別在負責政教工作期間，多次組織學(xué)校大型活動(dòng)，如藝術(shù)節、六一兒童節、學(xué)生文明禮儀教育等活動(dòng)，每次活動(dòng)都有條不紊地開(kāi)展，展示了組織魄力。自20xx年轉任支部書(shū)記后，開(kāi)始獨擋一面分管黨務(wù)，一年一度的黨員生活會(huì )、師德教育活動(dòng)，我都能未雨綢繆，安排具體，措施得力，更展示了在組織技巧上風(fēng)范。
2、靈活的溝通、協(xié)調指揮能力。善于溝通、巧于溝通，協(xié)調八方，調動(dòng)全體，運籌得當是一個(gè)領(lǐng)導必備的素質(zhì)。在任校長(cháng)助理期間，分管后勤工作，面對的是一批年齡大、資格老、個(gè)性強的工作人員，工作難度大。溝通、協(xié)調非常關(guān)鍵。協(xié)調好了，每個(gè)人的優(yōu)勢都能發(fā)揮；協(xié)調不好，相互拆臺，推下層磨。在我分管期間，同志們關(guān)系融洽和諧了，工作積極肯干了。學(xué)校先后被評為“x市后勤管理先進(jìn)單位”、“x市文明食堂”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
3、硬實(shí)的工作能力。近年來(lái)，我在各級活動(dòng)中多次獲獎，榮獲國家級“雙龍杯”書(shū)畫(huà)賽輔導銀獎、丹江口市體音美術(shù)個(gè)人基本功比賽第二名等。在工作中，我始終以身作則，模范帶頭，律已以嚴，待人以寬，個(gè)人威信高，工作說(shuō)服力強，辦事效率高，有扎實(shí)的群眾基礎。
人無(wú)完人，金無(wú)足赤。我對個(gè)人缺點(diǎn)也有清醒認識，有待今后竭力改正。
1、見(jiàn)到領(lǐng)導過(guò)于謹慎，不善言語(yǔ)。
2、處事低調，導致做決定的`時(shí)候用的時(shí)間比較多。
3、工作時(shí)間觀(guān)念差，勞逸結合的科學(xué)工作方法不得當。
4、工作、生活安排缺乏合理性，重工作，輕生活現象嚴重，不利身心健康發(fā)展。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結12
1：優(yōu)點(diǎn)：思想積極上進(jìn)，學(xué)習刻苦，對工作學(xué)習精益求精，具備了扎實(shí)的理論基礎和動(dòng)手能力。為人正直，善待同學(xué)，人際關(guān)系融洽。
缺點(diǎn)：有時(shí)性子有點(diǎn)急，也有點(diǎn)直，若能更加溫和一些更好。
2：優(yōu)點(diǎn)：為人隨和，與同學(xué)們相處得非常融洽。學(xué)習踏實(shí)，能靜下心來(lái)鉆研學(xué)問(wèn)。以其踏實(shí)的作風(fēng)，勤奮好學(xué)的精神贏(yíng)得了大家尊重。
缺點(diǎn)：有時(shí)候不能注意細節，辦事的效率上不是很高。
3：優(yōu)點(diǎn)：他性情直爽，注重實(shí)際，樂(lè )于助人，團結同學(xué)，努力學(xué)習，積極進(jìn)取，成績(jì)優(yōu)秀。工作勤懇，任勞任怨，有較強的組織能力，樂(lè )意為同學(xué)服務(wù)。
缺點(diǎn)：不注意體育鍛煉身體，太拼了點(diǎn)，注意身體會(huì )保證更好的工作質(zhì)量。 4：優(yōu)點(diǎn)：學(xué)習刻苦，一絲不茍，并取得了優(yōu)秀成績(jì)。人際關(guān)系良好，有深厚的群眾基礎，思想上進(jìn)，積極向黨組織靠攏，用高標準嚴格要求自己。
缺點(diǎn)：總是太高要求自己，做事有時(shí)固執了點(diǎn)。
5：優(yōu)點(diǎn)：思想上進(jìn)，學(xué)習勤奮，成績(jì)優(yōu)秀。學(xué)習方面，一向很認真。為人隨和，在同學(xué)之間人際關(guān)系良好，深得同學(xué)的喜歡和尊敬，在同學(xué)中樹(shù)立了較高的威信。 缺點(diǎn)：處理事情上有時(shí)有點(diǎn)猶豫，不夠果斷，誤了辦好事情的最好時(shí)機。
6：優(yōu)點(diǎn)：工作認真，學(xué)習刻苦，生活樸實(shí)，思想追求上進(jìn)，與人和善，群眾關(guān)系良好。在平時(shí)的'學(xué)習和工作中，刻苦鉆研，成績(jì)卓著(zhù)，深得同學(xué)和老師的夸獎。
缺點(diǎn)：有時(shí)不夠自信，應該增強自信心。
7：優(yōu)點(diǎn)：無(wú)論是在學(xué)習上，還是在思想、工作、為人等各方面都是大家學(xué)習的楷模。在思想積極追求上進(jìn)；在生活方面，艱苦樸素，相互團結同學(xué)，樂(lè )于助人，能夠主動(dòng)參加各項活動(dòng)。
缺點(diǎn)：若能更加靈活的話(huà)，未來(lái)的發(fā)展會(huì )更加好。
8：優(yōu)點(diǎn)：在思想上嚴格要求自己，學(xué)習刻苦認真，為人忠厚老實(shí)，與同學(xué)關(guān)系融洽，尊敬師長(cháng)，深得老師和同學(xué)的信賴(lài)，是一個(gè)德智兼優(yōu)的學(xué)生。
缺點(diǎn)：隨機應變的能力還需要加強。
9：優(yōu)點(diǎn)：在工作上努力，忠實(shí)肯干，在學(xué)習上努力，在生活上樸實(shí)，熱愛(ài)集體，關(guān)心同學(xué)，與群眾關(guān)系良好。學(xué)習中，勇于思考，成績(jì)卓著(zhù)，在同學(xué)中起到了模范帶頭作用。 缺點(diǎn)：有時(shí)視野不夠開(kāi)闊，對事情的判斷不夠全面。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結13
十個(gè)優(yōu)點(diǎn)：
1、我喜歡和人交往，尊重別人。
2、不怕吃苦不怕累不怕臟。
3、做每件事情都有計劃，善于做筆記（我十分喜歡“pdca”“輕重緩急”）。
4、善于學(xué)習身邊人的優(yōu)點(diǎn)。
5、我是一個(gè)比較實(shí)在的年輕人，對要做的事情很執著(zhù)。
6、注重思路，在辦公室里，我要求自我的辦公用品要整齊；在工作安排中，自我負責的事情要條理。
7、自我決定好的事情，我片刻不想停留，直至完成。
8、有職責心，勇于擔當。
9、我是一個(gè)很樂(lè )觀(guān)的年輕人，我喜歡幫忙別人，這樣能夠讓自我幸福。
10、遇到問(wèn)題不等不靠，我會(huì )進(jìn)取的動(dòng)腦子去解決。
十個(gè)缺點(diǎn)：
1、語(yǔ)言表達本事欠缺。
2、有時(shí)候過(guò)于自信，認為自我工作安排的很好，就貪睡。
3、年輕經(jīng)驗不足，導致做某些工作效率低。
4、做事比較拖拉，有時(shí)沒(méi)時(shí)間觀(guān)念。
5、浮躁，做起事不夠沉穩。
6、組織和管理本事比較弱。
7、網(wǎng)絡(luò )占用了我晚上學(xué)習的.時(shí)間，所以沒(méi)能好好利用時(shí)間來(lái)提高自我。
8、著(zhù)急，性子急，做事情急于求成。
9、在工作中，自我不主動(dòng)學(xué)習外專(zhuān)業(yè)的知識。
10、喜歡吃喝，抽煙，年輕人喝酒不上進(jìn)，對自我的身體也不負職責。
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結14
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先祝大家新年快樂(lè )愿在新的一年里工作順利、業(yè)績(jì)蒸蒸日上。我是李鵬，我在XXX年XX月XX日應聘進(jìn)入**公司，任商務(wù)經(jīng)理一職。兩個(gè)月來(lái)，我積極學(xué)習公司文化與制度，努力提升自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，迅速地融入公司集體與部門(mén)團隊，配合部門(mén)經(jīng)理與其他成員，完成各項工作�，F將這兩個(gè)月來(lái)的工作體會(huì )與未來(lái)展望向各位領(lǐng)導匯報。
一、工作總結
作為商務(wù)經(jīng)理，我的工作主要是開(kāi)展市場(chǎng)銷(xiāo)售產(chǎn)品。兩個(gè)月以來(lái)，我積極收集與學(xué)習行業(yè)有關(guān)的行業(yè)信息、政策，市場(chǎng)調查。積極的完成各項工作。主要工作成果有：
1.建立了與客戶(hù)之間的人際。了解其經(jīng)濟與銷(xiāo)售能力。
2.針對競爭產(chǎn)品初步做了市場(chǎng)調查，準確記錄信息。
3.配合客戶(hù)完成開(kāi)發(fā)客戶(hù)。商量具體銷(xiāo)售方法。
4.完善工作總結、下月度計劃及每月開(kāi)發(fā)客戶(hù)計劃的有效實(shí)施、上報工作。
二、工作計劃
根據個(gè)人崗位職責及任務(wù)分配，針對前階段工作中存在的問(wèn)題，加以思考、分析、改進(jìn)，對下一步的工作有清晰的計劃，明確的目標。主要工作計劃有：
1.完成之前未完成的工作：跟進(jìn)完成的'工作;跟進(jìn)為完成原因事宜。
2.完成下一步工作：改進(jìn)部分存在的問(wèn)題，積極跟進(jìn)每個(gè)環(huán)節。
3.完成更多的成績(jì)：積極了解各行業(yè)的信息工作，提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，并更好完成銷(xiāo)售工作。
三、工作展望
以成為一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)商務(wù)人員為目標。
1.積極學(xué)習相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識具備優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
2.積極學(xué)習公司制度與文化，熱愛(ài)公司，以服務(wù)公司為榮，具備強烈的責任感與使命感，有較高的道德素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
3.積極思考，努力學(xué)習、進(jìn)步，具備優(yōu)秀的思考與解決問(wèn)題的能力，以豐富的經(jīng)驗為基礎，具備優(yōu)秀的創(chuàng )造能力。
4.具備優(yōu)秀的團隊精神與溝通協(xié)調能力。
5.具備優(yōu)秀的語(yǔ)言能力。
以上是我的工作總結和對職業(yè)道路的規劃。
我由衷的感激公司對我的知遇之恩，我將努力地工作學(xué)習，提升自己的專(zhuān)業(yè)能力，為公司鞠躬盡瘁，奉獻自己的青春和才智。
我熱愛(ài)**公司，我希望自己能成為一名能干有最佳成績(jì)的人員，懇請領(lǐng)導批評指導。
總結人：XXX
某年某月某日
優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人總結15
十個(gè)優(yōu)點(diǎn)：
1、好學(xué)，喜歡看不一樣書(shū)籍。x人大多好學(xué)，心系天下，并大多靠才取勝，我雖無(wú)才，但喜歡學(xué)習，或許是與x人有關(guān)吧。能吃苦耐勞。農村人大多很樸實(shí)并能吃苦耐勞，少年農村的經(jīng)歷，讓我從小懂得吃苦耐勞對一個(gè)人的價(jià)值，有一種強烈的擺脫農村的危機意識，并不忘吃苦耐勞精神的珍貴。
2、有骨氣能堅持原則。我父親是地地道道的農民，曾當過(guò)軍人，異常有骨氣講原則，可能是遺傳或受他的影響，我從小就很有骨氣，并能堅持自我的想法和原則。
3、為人正直心地善良。此點(diǎn)可能與生俱來(lái)，但每個(gè)人都認為自我正直善良，需更多讓他人去評價(jià)。在生活中我一向堅持“寧可人負我，不讓我負人”。
4、有活力舍得付出。我是一個(gè)從不乏活力的人，舍得花費時(shí)間和精力為自我的目標去不斷奮斗與努力，一向遵從靠實(shí)力生存一份耕耘一份收獲的.原則，從不急功近利投機取巧。
5、有情有義講究職責。中國的大多數人都是很講情義有職責的，我也不例外，奉行“滴水之恩當涌泉相報”。
6、良好表達本事。我個(gè)人覺(jué)得表達本事，一部分源于天性，一部分源于個(gè)人知識。我是兼有一點(diǎn)，但很不足，需長(cháng)期積累。
7、適應本事強對生活不挑剔。這可能與天生有關(guān)，也可能與我走南闖北長(cháng)期出差的經(jīng)歷有關(guān)，對生活和環(huán)境的適應本事很強，也沒(méi)有太多的要求和奢望，從不挑剔。
8、真誠不重利。真誠是一種生活方式。一個(gè)真誠的人能夠生活得很塌實(shí)，真誠的人一般不太重利，愿意靠實(shí)力獲取財富。雖然我不期望像農村人那樣貧窮，但我愿意永遠像他們那樣真誠，塌實(shí)的生活。
9、性格隨和心態(tài)良好。性格是天生的，很難改變，但心態(tài)與經(jīng)歷相關(guān)。我性格很隨和，從沒(méi)打過(guò)架，爭吵也很少，一般很難讓我生氣，或許是受看歷史和哲學(xué)書(shū)籍的影響，心態(tài)也比較健康，對佛教講的人生之苦有必須的認識。
10、有必須的管理基礎和經(jīng)驗。管理是一門(mén)大學(xué)問(wèn)，也很難有評價(jià)標準，適合的就好。它需要實(shí)踐與知識的長(cháng)期積累，以及對人性的深刻把握，我是有一點(diǎn)實(shí)踐，了解一點(diǎn)人性，看了一些管理文章，但仍遠遠不足。
十個(gè)缺點(diǎn)：
1、不定性和成熟。雖然年紀不小，也看了一些書(shū)，但思想和感情還是不很定性和成熟，想法很多，不免有些虛浮，需要定下心來(lái)，盡快成熟。有點(diǎn)先入為主夸夸其談。人不免年少輕狂，剛入社會(huì )的我，自以為了解很多，曾喜歡夸夸其談，此刻逐漸認識到個(gè)人的渺小，以前的無(wú)知，應努力克服。
2、有點(diǎn)夢(mèng)想化。人應當有夢(mèng)想，但不能夢(mèng)想化�？墒�，很多簡(jiǎn)單的道理，做到卻很難，我感覺(jué)我在感情和工作上還是有些夢(mèng)想化，很難把握好現實(shí)與夢(mèng)想之間的平衡。
3、太文弱。律師行業(yè)是一個(gè)對個(gè)人綜合本事要求很高的行業(yè)。不僅僅需要專(zhuān)業(yè)知識經(jīng)驗智慧，還需要有勇氣膽識魄力。我是一個(gè)相對文弱太人性太在乎別人，而沒(méi)有太多霸氣，狠勁的人，曾有人評價(jià)我書(shū)生氣太重，有時(shí)候男人的確要陽(yáng)剛一些，很多事不是僅靠情和理就能解決的，應不斷提高。
4、不大氣。不大氣與性格和經(jīng)歷有關(guān)，不大氣有很多種理解，我更多傾向是不自信，可能是我過(guò)于拘謹的性格和經(jīng)濟比較拮據的經(jīng)歷，在為人處事方面，曾有人提示我不大氣，放不開(kāi)，我也意識到是一個(gè)很大的缺陷，不僅僅要了解更多為人處事規則，更要大氣。
5、不太擅長(cháng)交際。交際本事是當今社會(huì )的一項重要本事，律師行業(yè)尤為如此。我是一個(gè)對交往主觀(guān)愿望不很強的人，老擔心給別人添麻煩，異常是對有權勢的人，更不喜歡那種氛圍，應突破心理因素，更好去適應社會(huì )環(huán)境。
6、不善包裝。在市場(chǎng)經(jīng)濟中，需學(xué)會(huì )適度包裝，過(guò)于實(shí)在，樸實(shí)，反倒不利于交際與工作，應適當順應社會(huì )，不能太死板。
7、有點(diǎn)好高騖遠。人因夢(mèng)想而偉大，但夢(mèng)想不能不切實(shí)際太抽象。我感覺(jué)我的心態(tài)還是有點(diǎn)偏高，從未給自我設定細化明確的目標，應對不一樣階段制定明確可行的目標與計劃。
8、喜歡感情用事。人都有感情，但不能太感情用事。感性與理性是有沖突的，很難掌握其中的平衡，應更多從理性角度做事，盡量控制感情的不利因素。
9、太土氣。律師應當像紳士，農村出生的我，在很多方面的確太土氣，在穿著(zhù)生活為人處事等方面，都有待提高，異常是觀(guān)念和思維。
10、有點(diǎn)惰性行動(dòng)力有所不足。惰性一發(fā)不可收拾，我在生活和工作上，還是比較隨意，有時(shí)候不能很好控制自我，沒(méi)正直做到知行合一，實(shí)乃惰性使然，應當改正并做到行勝于言。
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