安康杯工作總結
總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢？下面是小編為大家整理的安康杯工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
安康杯工作總結1
一、堅持"三個(gè)依靠、三個(gè)機制"，通過(guò)"杯賽"整體推進(jìn)安全工作
�。ㄒ唬┮揽款I(lǐng)導指方向、促工作，實(shí)現安全工作有認識、有思路五年來(lái)，集團公司"杯賽"活動(dòng)得益于全總、市總工會(huì )和上級主管領(lǐng)導的幫助指導。通過(guò)參加X(jué)X年全國"安康杯"經(jīng)驗交流會(huì )和XX年的北京市總工會(huì )勞動(dòng)保護工作會(huì )議。特別是全總、市總工會(huì )領(lǐng)導提出："維護職工身體健康與生命安全是工會(huì )維權的重中之重，工會(huì )勞動(dòng)保護工作是全會(huì )的共同任務(wù)，要放在全會(huì )工作的突出位置安排和落實(shí)"的重要指示精神。為我們指明了方向，明確了任務(wù)，提出了要求。按照上級工會(huì )組織要求，幾年來(lái)我們堅持開(kāi)展學(xué)習貫徹"三法、三例"活動(dòng)（《工會(huì )法》《安全生產(chǎn)法》《職業(yè)病防治法》，工會(huì )勞動(dòng)保護《三個(gè)條例》）。我們對安全工作的認識從落實(shí)制度逐步轉變到落實(shí)"責任"；我們安全工作思路不斷調整到"以人為本"打造企業(yè)"安康工程"，塑造企業(yè)"安全品牌"；我們的工作理念逐步從減少傷亡提高到確保健康；我們安全工作的手段基本把握在黨委抓"機制"、行政抓"基礎"、工會(huì )抓"基層"；我們的"杯賽"方法已經(jīng)從普遍發(fā)動(dòng)轉變?yōu)橥怀鲋攸c(diǎn)注重實(shí)效。我們"杯賽"活動(dòng)已經(jīng)與班組安全建設結合起來(lái)，充分煥發(fā)"杯賽"活力。目前，在全總、市總工會(huì )的指導下，我們將繼續探索在行業(yè)中開(kāi)展"安康杯"競賽活動(dòng)的新路。
�。ǘ┮揽奎h委抓制度、抓考核，實(shí)現安全工作有模式、有機制。集團黨委對"杯賽"高度重視，由黨委副書(shū)記擔任公司競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組組長(cháng)，每年親自參加動(dòng)員、交流和總結表彰活動(dòng)，形成各級黨政領(lǐng)導親自擔綱的局面，使"杯賽"定位在較高規格。二是以制度為保障手段。公司黨委支持工會(huì )將"杯賽"作為一項條款寫(xiě)進(jìn)公司集體合同，規定了"公司按規定劃撥用于 '安康杯'競賽活動(dòng)和獎勵經(jīng)費"的條款，為"杯賽"提供發(fā)展基礎。三是建立了考核機制。公司黨委與工會(huì )分別將"杯賽"納入公司精神文明建設百分考核內容和工會(huì )建家工作百分考核項目，對"杯賽"實(shí)施有效管理。四是采用了激勵手段。"杯賽"納入公司綜合評先條件，為"杯賽"注入活力。
�。ǘ┮揽啃姓セA、抓建制，實(shí)現安全工作本質(zhì)化、制度化。"杯賽"中，公司為夯實(shí)安全生產(chǎn)物質(zhì)基礎，五年來(lái)共投資17.75億元，完成技改項目、大修工程1018個(gè)，提高了設備、設施的安全可靠程度，保障職工的人身安全和健康。公司從建章建制入手通過(guò)五年的嚴格考核監督，建立健全并實(shí)施了安全生產(chǎn)管理責任等十三項制度，92項安全技術(shù)操作規程。實(shí)現了安全工作有法可依、有章可循。
�。ㄈ┙⒙毚鷷�(huì )促安全機制，實(shí)現安全工作民主化、制度化。在集團黨委的領(lǐng)導和支持下，企業(yè)建立了職代會(huì )監督安全生產(chǎn)工作制度，由集團公司主管領(lǐng)導在職代會(huì )上報告上一年度安全工作、安措經(jīng)費使用、勞動(dòng)保護資金計劃和實(shí)施情況。開(kāi)展包括安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護等內容的提案征集活動(dòng)，XX年初集團公司董事會(huì )聽(tīng)取采納了職工代表關(guān)于加速更新改造老舊燃氣管線(xiàn)，確保燃氣安全穩定供應的提案，集團公司自籌資金2.13億元，用于消除安全隱患為主的技術(shù)改造及大修項目共183項，完成了老舊管線(xiàn)改造53公里，改造引入口165處，更新用戶(hù)銹蝕管10528戶(hù)消除重大安全隱患。
�。ㄋ模┙⒓w合同促安全機制，實(shí)現安全工作法制化、規范化。XX年集團工會(huì )以建立集體合同制度為契機，在集體合同中規定、細化了勞動(dòng)保護內容。規定了夏季高溫適當合理調整安排工作時(shí)間；公司每隔一年為全體職工進(jìn)行一次全面體檢；女職工按月領(lǐng)取衛生保健用品或衛生保健費等內容。利用平等協(xié)商機制將勞動(dòng)保護等涉及職工安全健康問(wèn)題列為重要議題。XX年、XX年的集團公司平等協(xié)商會(huì )議上，解決了一線(xiàn)職工要求適當提高防暑降溫費用標準的議題；調整縮短了部分工種工作服、工作鞋的發(fā)放使用周期的議題；適當提高女工衛生保健費標準的議題；適當提高職工勞動(dòng)保護中洗滌用品經(jīng)費標準的議題；生產(chǎn)工作中發(fā)生的小創(chuàng )傷醫藥費報銷(xiāo)議題。提高職工體檢費用標準和縮短女工專(zhuān)科體檢周期議題。為供應站職工購置了微波爐、飲水機等設備，徹底消除了多年未解決的供應站內使用明火問(wèn)題。"非典"期間，集團公司增加職工勞動(dòng)保護經(jīng)費317.8萬(wàn)元，另?yè)軐?zhuān)款30萬(wàn)元，購置空氣消毒機800臺，發(fā)放到職工的工作場(chǎng)所。
�。ㄎ澹┙⒐�(huì )勞動(dòng)保護監督機制，實(shí)現安全工作有監督、有檢查。為貫徹全總工會(huì )勞動(dòng)保護《三個(gè)條例》，集團工會(huì )起草了《貫徹落實(shí)工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查<三個(gè)條例>指導意見(jiàn)》，制訂了集團工會(huì )勞動(dòng)保護《三項工作制度》，實(shí)行以工會(huì )主席為第一責任人的工會(huì )勞動(dòng)保護工作責任制，建立了與"安康杯"競賽活動(dòng)相結合的表彰獎勵機制。建立了以工會(huì )主席為首的四級勞動(dòng)保護監督網(wǎng)絡(luò )，成立勞動(dòng)保護監督檢查委員會(huì )75個(gè)，注冊勞動(dòng)保護檢查員837人。并根據人員變動(dòng)情況，隨時(shí)進(jìn)行補充調整，保證崗在人在。在組織制度的'保證下，加強群監群防，對安全工作實(shí)施有效監督。
二、堅持"六個(gè)抓住、三個(gè)關(guān)注"，通過(guò)"杯賽"全面夯實(shí)安全基礎
�。ㄒ唬�"杯賽"在工作中抓住結合、抓住配合，實(shí)現安全工作有抓手、有合力。集團公司每年安全生產(chǎn)工作中的最為重要的一項工作，就是為每年國家召開(kāi)的"兩會(huì )"、重大國際會(huì )議和重大節假日的保駕工作。各生產(chǎn)單位工會(huì )組織以"杯賽"為載體，開(kāi)展小型多樣的"安全保駕競賽活動(dòng)"、"百日安全競賽活動(dòng)"和聯(lián)合安全大檢查活動(dòng)。協(xié)助配合行政方完成重大節日前安全檢查、專(zhuān)項安全檢查、日常安全檢查。集團公司各級黨政工團形成了"兩節""兩會(huì )"聯(lián)合大檢查的工作制度和模式。目前，集團公司已經(jīng)形成了從保駕組織機構、保駕預案、保駕應急措施、保駕任務(wù)要求標準、保駕安全檢查等十分周密詳盡的"兩節""兩會(huì )"保駕方案。
�。ǘ�"杯賽"在內容上抓住重點(diǎn)、抓住要害，實(shí)現安全工作有保證、有提高。安全隱患是公司的要害問(wèn)題，"杯賽"中，圍繞生產(chǎn)和設備安全隱患，開(kāi)展多種形式的技改技革，合理化建議活動(dòng)。五年中共收到合理化建議20xx條，采納429條，實(shí)施343條，產(chǎn)生經(jīng)濟效益1203萬(wàn)元。實(shí)現技改技革140項，創(chuàng )造經(jīng)濟效益3960.3萬(wàn)元。如：液化氣公司開(kāi)發(fā)研制的車(chē)用快速滅火裝置、高壓注水緩解液化氣泄漏搶險技術(shù)，大大改善了安全狀況，提高了安全技術(shù)防范水平。
�。ㄈ�"杯賽"在活動(dòng)中抓住普及、抓住全員，實(shí)現安全工作有氛圍、有效果。"杯賽"以"十個(gè)一"活動(dòng)為主線(xiàn)，每年在全公司組織開(kāi)展多項大型活動(dòng)。XX年公司推廣普及"三清楚卡""安全警示牌"；XX年參加全總組織的《職工安全生產(chǎn)知識電視培訓》，同年召開(kāi)了公司"杯賽"經(jīng)驗交流會(huì )"；XX年舉行了聲勢浩大的"我要安全，確保安全"萬(wàn)人簽名活動(dòng)；為配合"安全月"還開(kāi)展了"安全最幸福"職工書(shū)法、美術(shù)、攝影展活動(dòng)，"我為安全獻一計"安全征文活動(dòng)；當年公司還組織近萬(wàn)名職工參加了全國職工學(xué)習工會(huì )勞動(dòng)保護三個(gè)《條例》競賽活動(dòng)，取得了全國優(yōu)秀組織獎；XX年公司舉辦了首屆安全知識競賽活動(dòng)，同年公司與市安全生產(chǎn)監督管理局等有關(guān)部門(mén)共同召開(kāi)安全使用燃氣新聞發(fā)布會(huì )，為在社會(huì )普及宣傳安全知識作出積極貢獻。XX年集團公司參加全國安全生產(chǎn)月宣傳月活動(dòng)，同時(shí)組織設立了17個(gè)安全宣傳咨詢(xún)站，廣為宣傳安全燃氣知識，受教育群眾數萬(wàn)人。工會(huì )在安全生產(chǎn)月中組織職工開(kāi)展了"糾、查、防、堵"群眾性勞動(dòng)保護監督檢查活動(dòng)。共有近萬(wàn)名職工在本職崗位上開(kāi)展了"人人糾違章"、"崗崗查隱患"、"處處防死角"、"事事堵漏洞"安全監督檢查活動(dòng)。
�。ㄋ模�"杯賽"在教育中抓住素質(zhì)、抓住技能。實(shí)現安全工作有特色、有實(shí)效。"杯賽"中針對勞動(dòng)保護檢查員、工會(huì )小組長(cháng)、安全員的培訓貫穿全年形成系列；XX年集團公司組織全體職工進(jìn)行崗位實(shí)際操作考核，合格率達到100%，實(shí)現所有職工均持證上崗，有效抑制了各類(lèi)人為事故的發(fā)生。旨在提高安全生產(chǎn)技能的技術(shù)比武、崗位練兵活動(dòng)蔚然成風(fēng)；豐富多彩的職工消防運動(dòng)會(huì )，增加了安全活動(dòng)的知識性、趣味性，使職工的安全意識和安全技能在潛移默化中得到了增強。
�。ㄎ澹�"杯賽"在班組中抓住崗位、抓住活動(dòng)，實(shí)現勞動(dòng)保護工作有主題、有對象。"杯賽"中開(kāi)展了設備達標活動(dòng)，職工獻計獻策活動(dòng)。班組安全臺帳評比活動(dòng)，職工自主管理活動(dòng)：建立崗位安全警示牌和"三清楚卡"活動(dòng)，解決了企業(yè)安全生產(chǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供了保障。體現出工會(huì )勞動(dòng)保護工作明確的針對性和為企業(yè)安全生產(chǎn)大局服務(wù)的實(shí)效性。
�。�"杯賽"在實(shí)效上抓住演練，抓住實(shí)戰。實(shí)現安全工作有落實(shí)、有作為。"杯賽"中各級工會(huì )配合企業(yè)常年開(kāi)展職工安全技能比武，舉辦消防安全運動(dòng)會(huì )和消防演習、突發(fā)事故搶險演習等活動(dòng)，增強職工處理突發(fā)事故的應變能力。憑演習練就的本領(lǐng)，液化氣公司鳳凰亭儲備廠(chǎng)職工迎險而上，成功堵住了燕化公司輸油管線(xiàn)在檢修中發(fā)生的泄漏，避免了一次可能發(fā)生的惡性安全事故。煉焦化學(xué)廠(chǎng)職工在除夕夜及時(shí)發(fā)現因爆竹引燃的廠(chǎng)區火情，又一次避免了可能發(fā)生的惡性安全事故。為保證首都的燃氣安全穩定供應作出了突出的貢
�。ㄆ撸┩ㄟ^(guò)"杯賽"更加關(guān)注職工。安全生產(chǎn)最關(guān)鍵的因素是人。集團工會(huì )建立了"安康"保險代辦處，為4千多名職工辦理"安康"互助保險，投保金額已達469萬(wàn)元。集團公司黨委、董事會(huì )研究決定撥款3000萬(wàn)元，加速集團北戴河職工療養院的建設，預計今年公司職工可以分批進(jìn)行療養。XX年集團工會(huì )從解決困難職工生活入手，在全集團開(kāi)展了建立幫困扶助基金的捐助活動(dòng)，共集資200萬(wàn)元，為解決職工特殊困難，促進(jìn)和保障企業(yè)安全生產(chǎn)發(fā)揮了積極作用。
�。ò耍┩ㄟ^(guò)"杯賽"更加關(guān)注用戶(hù)。集團公司根據用戶(hù)的需要，及時(shí)開(kāi)通"96777"24小時(shí)維修服務(wù)電話(huà)，及時(shí)有效地為用戶(hù)修復燃氣用具故障，保證了用戶(hù)安全用氣。公司還針對全市平房戶(hù)燃氣管道隱患，自己出資進(jìn)行改造，消除隱患1538戶(hù)。通過(guò)拓寬安全工作范圍，也使公司的安全利益在更大范圍內得到保障，公司社會(huì )形象不斷提高。
�。ň牛┩ㄟ^(guò)"杯賽"更加關(guān)注社會(huì )。集團公司在"杯賽"中逐步將"企業(yè)責任"延伸到"社會(huì )責任"。每年公司都要投入大量人力和資金參加北京市舉辦的燃氣安全使用咨詢(xún)活動(dòng)、便民利民等社會(huì )公益活動(dòng)，五年來(lái)發(fā)放到用戶(hù)手中的《燃氣安全宣傳資料》就達250萬(wàn)份。XX年公司與北京電視臺聯(lián)合主辦了《關(guān)注安全關(guān)愛(ài)生命--安全生產(chǎn)知識競賽》。XX年公司與市安全生產(chǎn)管理局共同召開(kāi)了安全使用燃氣新聞發(fā)布會(huì )，為全民安全教育和防災、減災以及自保自救知識的普及作出貢
三、堅持不斷創(chuàng )新，實(shí)現"四個(gè)轉變"，通過(guò)"杯賽"逐步提升安全工作層次
�。ㄒ唬�"杯賽"思路不斷調整，重視參與轉變?yōu)橥怀霰O督。近年來(lái)我們在積極參與基礎上，突出發(fā)揮工會(huì )監督檢查的職能。立足企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)民主管理、民主監督機制建設。立足基層發(fā)揮工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查作用。立足一線(xiàn)生產(chǎn)崗位，發(fā)動(dòng)職工查隱患、糾違章。XX年我們組織開(kāi)展了"糾、查、防、堵"群眾性勞動(dòng)保護監督檢查活動(dòng)。共有近萬(wàn)名職工在本職崗位上糾正"違章"21起，查處隱患404處，為促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)作出貢獻。
�。ǘ�"杯賽"理念不斷更新，減少傷亡轉為為確保健康。XX年集團工會(huì )把目標定位在"以人為本"，保障職工勞動(dòng)安全衛生條件的改善和身體健康。通過(guò)平等協(xié)商機制，提高職工勞動(dòng)保護水平，提高職工衛生健康標準。從源頭上實(shí)現和維護職工勞動(dòng)安全健康權益，得到職工的好評。
�。ㄈ�"杯賽"方法不斷創(chuàng )新，普遍發(fā)動(dòng)轉為為重點(diǎn)開(kāi)展。我們有針對性地將"杯賽"活動(dòng)改為普遍發(fā)動(dòng)、重點(diǎn)開(kāi)展。我們針對單位大小，實(shí)行分區競賽方法。針對重點(diǎn)和非重點(diǎn)防火單位的特點(diǎn)，實(shí)行安全達標、安全創(chuàng )優(yōu)、安全爭先的競賽考核標準。保證了競賽活動(dòng)健康、有效、持續地開(kāi)展。
�。ㄋ模�"杯賽"取向不斷提升，自我保障轉為為行業(yè)促進(jìn)。我們跳出自我保障的小圈子，利用擔任全國部分燃氣行業(yè)工會(huì )聯(lián)委會(huì )理事長(cháng)單位的有利條件，向全國部分城市燃氣行業(yè)發(fā)出了"積極參加'安康杯'競賽，構筑班組安全生產(chǎn)防線(xiàn)"的倡議。并在全國部分城市燃氣行業(yè)組織開(kāi)展了"安康杯"班組安全建設競賽活動(dòng)。為繼續保持燃氣行業(yè)安全生產(chǎn)形勢的持久安全和穩定作了一定的工作。
五年來(lái)，"杯賽"像一根纖繩，凝聚企業(yè)各方合力，開(kāi)創(chuàng )了公司安全生產(chǎn)歷史上的良好局面；"杯賽"像一道防線(xiàn)，筑起群防群治的監查網(wǎng)絡(luò )，確保燃氣安全的長(cháng)治久安；"杯賽"像一座警鐘，長(cháng)鳴在人人、事事、處處，為公司營(yíng)造出濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，帶動(dòng)了全公司各項工作的全面發(fā)展；"杯賽"像一座舞臺，鍛煉、培養了大批優(yōu)秀安全、工會(huì )干部和班組職工，他們?yōu)槠髽I(yè)的安全生產(chǎn)發(fā)揮了更加積極的重要作用。"杯賽"已成為公司安全生產(chǎn)的基礎工作、有力措施和重要保證。
讓我們攜起手來(lái)，以黨的十一三中、四中全會(huì )精神和"三個(gè)代表"重要思想為指導，深入開(kāi)展"安康杯"競賽活動(dòng)。"眾志成城防事故，萬(wàn)眾一心保安全"，為實(shí)現全面建設小康社會(huì )，創(chuàng )造一個(gè)良好的安全生產(chǎn)環(huán)境而努力奮斗。
安康杯工作總結2
黃磷廠(chǎng)根據云東煤電[20xx]54號《關(guān)于開(kāi)展20xx年“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》文件要求，并按照羊場(chǎng)煤礦的指示精神，結合我廠(chǎng)的實(shí)際情況，在全廠(chǎng)范圍內，開(kāi)展起以“安全第
一、預防為主、綜合治理”為主題，以“安全生產(chǎn)月”和“十個(gè)一”活動(dòng)為重點(diǎn)的“安康杯”競賽活動(dòng)。結合生產(chǎn)一線(xiàn)實(shí)際認真開(kāi)展各項活動(dòng)，對活動(dòng)周密部署，明確各級人員安全責任制，以加強員工安全教育為主線(xiàn)，不斷加強對全廠(chǎng)區域的設備設施的安全檢查，加強規范化管理力度，大力開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”和“十個(gè)一”活動(dòng)，對安全生產(chǎn)疑難問(wèn)題克難攻堅，做好查漏補缺工作，取得了顯著(zhù)成效，確保了競賽和工作期間安全生產(chǎn)無(wú)事故。截止9月底，我廠(chǎng)今年在競賽期間，安全生產(chǎn)綜合治理方面實(shí)現“零事故”，為黃磷廠(chǎng)年度的安全生產(chǎn)目標的實(shí)現提供了堅強的保障�，F將我廠(chǎng)開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)的主要做法簡(jiǎn)要匯報。
一、領(lǐng)導重視，機構健全，措施到位，
為確保競賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，廠(chǎng)領(lǐng)導非常重視，成立了由廠(chǎng)長(cháng)王東任組長(cháng)、徐勇、王嵐為副組長(cháng)，成員：胡建全、余大安、徐路建、代勇軍、楊光琴、周桂云、王維兵、朱保松、李勇根的“安康杯”競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組，在各車(chē)間成立了以車(chē)間領(lǐng)導為組長(cháng)競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組，在廠(chǎng)競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組的指導下開(kāi)展競賽的組織和實(shí)施工作，做 到競賽活動(dòng)有工作部署、有措施保障，有專(zhuān)人負責，為 “安康杯”競賽活動(dòng)的成功開(kāi)展奠定了良好的基礎。
二、結合 “安全生產(chǎn)月”積極開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)。
在 “安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中，我們按照集團公司及礦的部署，組織早、起步早，動(dòng)員早、準備早。以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，組織了 “拉網(wǎng)式”安全檢查。檢查過(guò)程中還組織了安全生產(chǎn)簽名活動(dòng)、組織員工學(xué)習《安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)條例》等法律法規，以及礦編制的《安全生產(chǎn)工作手冊》內容。全體員工踴躍參加，積極接受安全教育，不留空檔，不留安全死角，使廣大員工真正掌握安全生產(chǎn)科學(xué)知識，提高安全生產(chǎn)意識。根據黃磷廠(chǎng)的實(shí)際情況組織重點(diǎn)排查安全隱患，進(jìn)行了認真分析與討論，防范未然。通過(guò)豐富多彩的安全活動(dòng)，弘揚了企業(yè)安全文化，增強員工安全意識，提高了安全生產(chǎn)的工作水平，同時(shí)也把“安康杯”活動(dòng)的廣泛開(kāi)展推向了高潮，更促進(jìn)了全廠(chǎng)創(chuàng )優(yōu)工作的開(kāi)展與安全文化的建設。
三、鞏固和提高“安康杯”活動(dòng)成果。
“十個(gè)一”活動(dòng)，是在集團公司及礦安全辦的領(lǐng)導下為我們企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航的一項重大舉措。 “十個(gè)一”活動(dòng)內容對我們廠(chǎng)安全生產(chǎn)具有很強的針對性和可操作性，是對 “安康杯”活動(dòng)的深入。為切實(shí)開(kāi)展好此項活動(dòng)，我廠(chǎng)作了專(zhuān)門(mén)的`策劃、布置和安排，并視其為黃磷廠(chǎng)年內安全工作內容的重點(diǎn)，下大決心，花大力氣，加大投入，抓出成效。黃磷廠(chǎng)以“安康杯”競賽活動(dòng)為主線(xiàn)，開(kāi)展有針對性的安全生產(chǎn)五項大檢查活動(dòng)，
即一查事故隱患；
二查危險源、重點(diǎn)安全部位和安全控制點(diǎn)；
三查“雙違”；
四查生產(chǎn)現場(chǎng)安全環(huán)境狀況及外包建筑施工現場(chǎng)安全狀況；
五查夏季安全用電和防暑降溫了有關(guān)專(zhuān)家及講師到我廠(chǎng)分別對員工進(jìn)行了多次安全知識培訓，有針對性地
傳授相關(guān)安全業(yè)務(wù)知識和技能，從而達到使員工自覺(jué)遵守安全規章，杜絕事故發(fā)生。
正是這些求實(shí)求效的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，體現了“十個(gè)一”活動(dòng)的成效，促進(jìn)了我們的安全管理，提高了我們的安全生產(chǎn)意識，確保安全生產(chǎn)。
四、注重實(shí)效，強化執行力，實(shí)現安全生產(chǎn)年度目標。
黃磷廠(chǎng)對”安康杯”活動(dòng)的開(kāi)展情況定期深入各班組進(jìn)行檢查指導，做到問(wèn)題早發(fā)現、早解決、早糾正。并對各車(chē)間（部門(mén)）活動(dòng)中存在的問(wèn)題，以通報的形式，或下發(fā)整改通知書(shū)，使存在的問(wèn)題得到及時(shí)解決，提升了員工的個(gè)體安全素質(zhì)，增強班組群體保護能力�！笆畟�(gè)一”活動(dòng)的開(kāi)展，特別是通過(guò)“當一天安全員”的親身體驗和嘗試，感同身受，換位思考，從不同視點(diǎn)發(fā)現我們在安全管理上的一些漏洞，而提建議、獻良策，恰好是拾遺補缺，對安全生產(chǎn)大有裨益�！鞍部当备傎惢顒�(dòng)的開(kāi)展，讓廣大員工學(xué)習到生產(chǎn)過(guò)程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉變成我要安全、我會(huì )安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識，在競賽活動(dòng)期間，加強了各班組的安全管理，加強了職工群眾監督，加強了安全工作生產(chǎn)知識培訓；提高了班組管理者的安全技術(shù)和安全管理水平，提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識；正是全廠(chǎng)上下一致的共同努力，確保了安全生產(chǎn)年度目標的實(shí)現。員工工安全教育培訓率、新上崗人員教育率、安全隱患整改率均達到100%。
總之，我們在“安康杯”競賽活動(dòng)中，緊扣環(huán)節，狠抓落實(shí)到位，取得了顯著(zhù)成效，構筑起一道牢固的安全生產(chǎn)大堤，維護了員工安全健康合法權益，保證了黃磷廠(chǎng)快速、穩定、健康發(fā)展。今后，我們將在集團公司及礦的領(lǐng)導和支持下，不斷加強自身建設，創(chuàng )新工作思路，充分發(fā)揮廣大員工的力量，確�！鞍部当被顒�(dòng)持之以恒的開(kāi)展下去。
安康杯工作總結3
根據市總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年全市“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》文件精神，我處積極響應，結合“打非治違”、“平安交通百日行動(dòng)”、“平安金錨20xx-春雷行動(dòng)”、“平安金錨20xx-清港行動(dòng)”等相關(guān)行動(dòng)，進(jìn)行安全管理、安全教育、安全監督等大量工作，取得了顯著(zhù)成績(jì)。
一、領(lǐng)導重視，機構健全
安全和穩定是發(fā)展的前提，有了安全就有了穩定，有了安全和穩定就為發(fā)展提供了有力的保證。為了開(kāi)展好“安康杯”競賽活動(dòng)，我處成立了以處長(cháng)為組長(cháng)，以工會(huì )、各股室負責人為組員的競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組。制定了以“安全培訓提素質(zhì)、班組管理強基礎”為主題的20xx年“安康杯”競賽活動(dòng)實(shí)施方案，使競賽活動(dòng)有目標、有計劃、有方案，為競賽活動(dòng)提供了有力的組織保障。
二、制度完備，切合實(shí)際
我處根據實(shí)際情況，在整體安全方面，先后制訂和完善了《安全工作制度》《安全工作會(huì )議制度》《安全教育制度》等一系列符合船舶船員實(shí)際的安全制度，明確每一個(gè)鄉鎮的'安全工作職責，并認真加以落實(shí)。
三、措施得力，落實(shí)到位
�。ㄒ唬┳⒅亟逃�，預防為主。我處特別注重對船員的安全教育�！鞍踩珶o(wú)小事，教育需在先”。今年，我處于1月開(kāi)展《縣水上交通20xx平安金錨-春雷行動(dòng)春運工作推進(jìn)會(huì )暨1.24安全警示教育會(huì )》、5月開(kāi)展《20xx年縣汛期水上交通安全工作會(huì )》和7月開(kāi)展《縣20xx年度主汛期防汛減災再強調再部署會(huì )議》，采用多種形式如在碼頭懸掛標語(yǔ)等方式對船員進(jìn)行安全方面的宣傳教育。通過(guò)多種途徑的安全教育和法制教育，杜絕了安全事故和違法事件的發(fā)生。
�。ǘ﹪栏裰贫�，獎懲分明。安全考核實(shí)行一票否決制，獎懲分明。對在安全活動(dòng)中表現突出的船員及個(gè)人，在全處范圍內進(jìn)行表彰，并給予一定的獎勵。
四、扎實(shí)工作，成效顯著(zhù)
由于我處非常重視及各位職工、船員的積極配合，始終牢記“安全第一，預防為主”的宗旨，認真貫徹市相關(guān)文件精神和市、縣級部門(mén)對安全工作的指示，健全組織，完備制度，得力防范，管理到位，安全工作常抓不懈，使我處各項工作文明有序、安全穩定地運轉。今年以來(lái)，我處未發(fā)生安全事故，安全工作受到上級的表?yè)P。
總之，在各級各部門(mén)的領(lǐng)導下，我處在安全教育、安全管理方面做到了細之又細、慎之又慎，確保了水上交通整體安全，保障了水上交通工作的正常進(jìn)行。
安康杯工作總結4
為了貫徹落實(shí)“安全第一，預防為主、綜合治理的方針，實(shí)現安全生產(chǎn)形勢的穩定發(fā)展，推動(dòng)企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規章制度，按照集團工會(huì )要求，在20xx年開(kāi)展了“安康杯”競賽活動(dòng)的基礎上，進(jìn)一步完善活動(dòng)機制，將競賽機制、獎勵機制應用于安全生產(chǎn)活動(dòng)中，不斷增強全縣職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人尊章守紀的主動(dòng)性、積極性和自覺(jué)性，最終達到減少和杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。
“安康杯”競賽領(lǐng)導小組堅決貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，積極組織全縣職工開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，不斷創(chuàng )新活動(dòng)形式和活動(dòng)內容，使“安康杯”競賽活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色，效果越來(lái)越明顯。
經(jīng)過(guò)這次的“安康杯”競賽活動(dòng)，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，安全防范措施進(jìn)一步得到了加強和完善，安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生重傷以上事故、重大設備事故、重大交通事故、重大消防事故、環(huán)境污染事故、勞動(dòng)侵權事件�，F將“安康杯”競賽活動(dòng)總結如下：
一、加強領(lǐng)導，健全機構。
作為“安康杯”競賽、提高競賽活動(dòng)的成敗關(guān)鍵。在“安康杯”競賽活動(dòng)中，我們加強了組織領(lǐng)導，成立了“安康杯”競賽組織領(lǐng)導小組，成員為企業(yè)安全領(lǐng)導小組成員，競賽辦公室設在工會(huì )勞動(dòng)保護工作部。
競賽領(lǐng)導小組將年度安全管理目標和“安康杯”競賽目標有機結合，制訂周密的系列活動(dòng)方案，列出了每項活動(dòng)實(shí)施的具體措施、檢查落實(shí)人員及相應的考核辦法，做到了“五化”。即競賽管理目標化；競賽考核規范化；競賽內容多樣化；競賽檢查制度化；競賽考核規范化。在競賽領(lǐng)導小組的統一領(lǐng)導下，抓競賽形成了合力，保安康形成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領(lǐng)導到輿論宣傳，方案落實(shí)到效果的檢驗等方面都實(shí)現了統籌安排，有序推進(jìn)。
二、落實(shí)安全責任制，加強安全管理。
職工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體�！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L(cháng)期性、群眾性的活動(dòng)，必須依靠廣大員工的高度重視和積極參與，才能把活動(dòng)真正抓細、抓實(shí)。我們通過(guò)宣傳、培訓，進(jìn)一步樹(shù)立廣大員工的安全生產(chǎn)意識，調動(dòng)了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺(jué)性，從而在公司內部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
公司把安全責任全面分解到各部門(mén)、各班組、各員工。明確了各級領(lǐng)導在安全生產(chǎn)工作方面的責任。形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、職能部門(mén)認真抓落實(shí)的工作機制。從而把事故防范的責任落實(shí)到每一個(gè)崗位，每一個(gè)員工。
把“安康杯”競賽活動(dòng)與“安全標準化建設”工作相結合，規范和完善安全管理制度，進(jìn)一步完善了各項規章制度，使危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)及控制更加科學(xué)、全面，努力培育大安全的.觀(guān)念，推動(dòng)安全管理向科學(xué)化。規范化方向更大地發(fā)展。
三、加強企業(yè)班組安全建設，確保安全發(fā)展
班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位，是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來(lái)說(shuō)，班組是安全管理的基本環(huán)節，是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故情況來(lái)看，絕大多數的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組，發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章作業(yè)或各種隱患沒(méi)有得到及時(shí)發(fā)現和消除。因此，要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理，最基本的環(huán)節是抓班組安全建設。所以在開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)中，要求把班組安全建設工作作為重要內空來(lái)抓。加強班組作業(yè)現場(chǎng)管理，生產(chǎn)作業(yè)時(shí)，都有生產(chǎn)管理人員或值班人員現場(chǎng)監督檢查，尤其是在檢修作業(yè)，生產(chǎn)管理人員或值班人員從始自終都是堅守作業(yè)現場(chǎng)，通過(guò)對各項作業(yè)進(jìn)行監督檢查，有效地杜絕了習慣性違規現象發(fā)生，讓各項操作規程和管理制度在生產(chǎn)作業(yè)中得到了充分的貫徹和落實(shí)，從而保障了生產(chǎn)工作安全順利進(jìn)行。
四、加強機械機具管理，保障生產(chǎn)安全順利進(jìn)行
機械管理工作，是安全生產(chǎn)工作中的一個(gè)重要內容，是預防由于機械故障引發(fā)的安全事故的一項有力措施。設置了危險警告牌和關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位聯(lián)系牌、把機械、設施的維護保養落實(shí)到個(gè)人，制作了設備責任牌，定期對設備進(jìn)行維護保養。
完善應急救援體系，提高應急救援能力為了進(jìn)一步提高公司應急救援能力，公司修訂完善了應急救援預案，購買(mǎi)了一批應急救援的物資。提高職工的憂(yōu)患意識和處理事故的能力。
加強安全檢查，認真落實(shí)隱患整改制度安全檢查是做好安全工作的一個(gè)重要手段，是消除隱患，預防事故的一項有力措施，是落實(shí)安全第一，預防為主，把事后處理變?yōu)槭虑邦A防的有力舉措。公司針對自身的實(shí)際情況，認真執行隱患排查整改制度。堅持每月一次的公司安全檢查，每周一次的班組安全檢查，每天一次的安全員安全檢查。并把在檢查中發(fā)現的事故隱患及時(shí)地進(jìn)行整改，同時(shí)還根據氣候的變化情況，有針對性地實(shí)施安全檢查和防范工作，保證公司安全工作順利進(jìn)行。
保證安全措施經(jīng)費投入，改善安全生產(chǎn)條件。
開(kāi)展“十個(gè)一”活動(dòng)，突出“安全月”為主，豐富“安康杯”競賽的內容。
今年，公司選準時(shí)機，把“安康杯”競賽活動(dòng)與“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)有機結合，在公司組織的“百日安全宣傳教育活動(dòng)”的基礎上，充分利用安全會(huì )議、班組安全活動(dòng)等時(shí)間，集中對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規程制度的教育培訓，著(zhù)力實(shí)現“三個(gè)提高”既提高員工的安全意識，提高對安全生產(chǎn)重要性的認識，提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺(jué)性。進(jìn)一步落實(shí)公司安全生產(chǎn)基礎，確保了公司在改革、發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的穩定局面。
查一起事故隱患----組織發(fā)動(dòng)廣大員工，結合自身崗位特點(diǎn)查找“習慣性違章”，查找本班組存在的隱患，并及時(shí)對隱患進(jìn)行了整改。
當一天安全檢查員----在公司下屬班組在安排每天工作時(shí)，安排一名當班成員作為“今天我是安全檢查員”協(xié)助當班班長(cháng)工作，對作業(yè)進(jìn)行全過(guò)程中的安全，搞好當天安全工作。通過(guò)活動(dòng)提高職工對搞好班組安全生產(chǎn)的認識和增強安全責任意識。
憶一次事故教訓----公司組織全體職工觀(guān)看了安全事故案例分析，總結事故經(jīng)驗教訓，進(jìn)一步提高事故防范意識。
讀一本安全生產(chǎn)知識的書(shū)----組織部門(mén)班組職工利用安全活動(dòng)，工作空閑時(shí)間認真學(xué)習《安全生產(chǎn)法》，提高廣大中工的法制意識，用法律和規章制度規范自己的安全行為，維護安全生產(chǎn)權益，自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)制度及規定。
每月召開(kāi)一次安全會(huì )議----公司堅持每月定期召開(kāi)全公司安全工作會(huì )議，定期下發(fā)安全生產(chǎn)月報，及時(shí)傳達上級文件，通報公司本月各方面安全情況，研究、解決安全生產(chǎn)中的重在問(wèn)題，對安全生產(chǎn)中存在的安全隱患要求，及時(shí)上報、整改，對下階段的安全生作明確要求。
開(kāi)展了班組競賽活，每季度開(kāi)展一次班組大檢查，對學(xué)習、衛生、紀律行進(jìn)行評比，提高了班組的作業(yè)能力。
開(kāi)展春、秋季安全大檢查活動(dòng)，我公司對季節性的施工安全大檢查，以確保天氣的變化對設備的影響，確保安全生產(chǎn)處理良好的狀態(tài)下運行。
“安康杯”競賽，使我們的安全管理和監督檢查得到了加強，全員的安全意識得到了提高，安全生產(chǎn)的大環(huán)境得到了改善。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著(zhù)一些不足，一些違章現象和事故隱患還有進(jìn)發(fā)生。但我們堅信，只要我們繼續堅持
“安全第一、預防為主”的方針，繼續深入開(kāi)展“安康杯”競賽，狠抓安全責任的落實(shí)，充分依靠廣大職工，調動(dòng)和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性，群力除隱患，群防群治保安全，職工的生命健康就一定能夠得到切實(shí)的維護，員工的幸福安康也一定能實(shí)現。
安康杯工作總結5
根據局20xx年度開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)總體布置，在“全員參與強基礎，全力以赴保奧運”為主題的“安康杯”活動(dòng)中，項目部為了狠抓落實(shí)，切實(shí)加強項目的安全生產(chǎn)管理工作，提高廣大員工的安全意識，做好員工人身安全和身體健康保障工作，有效實(shí)施項目支會(huì )組織的監督力度，以良好的生產(chǎn)環(huán)境、規范的安全管理，確保本項目始終處于安全生產(chǎn)狀態(tài)。5月—10月期間，項目支會(huì )協(xié)同工程部、安全部、物資部聯(lián)合組織，利用半年時(shí)間開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，取得了良好成效，總結如下：
一、成立領(lǐng)導機構，精心組織落實(shí)
為確保競賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，在統一思想，提高認識的基礎上，項目部成立了以行政領(lǐng)導任組長(cháng)的競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組，建立了以安全部為核心的安全管理網(wǎng)絡(luò )和以支會(huì )為主的安全勞動(dòng)保護和安全群防群治監督機制，并開(kāi)辦了農民工夜校。
在認真學(xué)習、貫徹落實(shí)《工會(huì )法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《深圳市安全生產(chǎn)監督管理規定》、工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查三個(gè)《條例》等法律、法規的同時(shí)，建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預防為主”的指導思想，開(kāi)展以“治理隱患，防范事故”為主題的“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)”，促進(jìn)三個(gè)文明建設、和諧發(fā)展。
二、注重管理實(shí)效，強化教育培訓
我們根據本項目特點(diǎn)，在工地上普遍開(kāi)展“十個(gè)一”活動(dòng)，即：發(fā)一本《建筑工人安全手冊》；提一條安全生產(chǎn)合理化建議；進(jìn)行一次安全法律法規和標準規范的培訓；對安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護存在的隱患和漏洞進(jìn)行一次自查；制訂一項措施，對查出的問(wèn)題，采取即知即改和限時(shí)整改措施；當一天安全員或安全勞動(dòng)保護監督員；觀(guān)看一場(chǎng)安全教育錄像；對項目管理人員、施工班組、施工人員的安全意識隨機抽樣考核一次；進(jìn)行一次安全生產(chǎn)知識競賽；組織一次安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗交流輔導。我們還與區安監站聯(lián)合對項目全體工人進(jìn)行一次安全知識培訓，培訓內容為觀(guān)看模擬機器人違章作業(yè)過(guò)程和觀(guān)看安全知識錄像，培訓經(jīng)考核合格后發(fā)培訓證，經(jīng)過(guò)此次培訓使工人對違章作業(yè)的傷害有了直觀(guān)的印象，達到了培訓的目的。
我們還采取多渠道、多形式營(yíng)造安全生產(chǎn)宣傳氛圍。項目部充分利用黑板報、觀(guān)看錄像等宣傳工具宣傳安全常識，并根據實(shí)際對操作工人的現狀有針對性地開(kāi)展宣傳教育，做到通俗簡(jiǎn)潔明了。宣傳教育活動(dòng)還結合開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的經(jīng)驗，努力營(yíng)造遵章守紀，遵紀守法，關(guān)愛(ài)生命，關(guān)愛(ài)家庭的和諧氛圍。使員工的自我勞動(dòng)保護意識增強了，安全制度和操作規程執行嚴格了，確保了安全施工有序進(jìn)行。
三、開(kāi)展專(zhuān)項督查，致力員工健康
項目部提前建立和完善防暑降溫、勞動(dòng)保護、飲食衛生的管理機制和監督網(wǎng)絡(luò )，明確各自職責，落實(shí)具體責任積極進(jìn)行防范，確保員工健康。高溫季節，項目部在工人宿舍內統一安裝了電風(fēng)扇，并給每個(gè)床位配發(fā)了蚊帳，以便工人在休息時(shí)間能得到更好的休息；在施工現場(chǎng)項目部安排專(zhuān)人供應防暑解渴的`茶水和“十滴水”，保障工人的安全生產(chǎn)。項目支會(huì )對項目進(jìn)行防暑降溫工作專(zhuān)項巡視督查，對施工人員的就餐、飲水、住宿通風(fēng)、休息時(shí)間、防暑降溫物品發(fā)放等具體問(wèn)題，逐個(gè)落實(shí)。我們還針對員工的需求，從思想上、工作上、生活上全面實(shí)施“愛(ài)心、關(guān)心、暖心”凝聚力工程建設。為迎接建黨八十七周年，于20xx年7月1日項目部與龍崗區婦幼保健醫院在項目辦公區合作組織開(kāi)展“關(guān)愛(ài)外來(lái)勞動(dòng)者”的義診活動(dòng)，為他們免費檢查身體，并贈送毛巾等生活用品。
四、健全安保體系，完善監督機制
安全保護體系是項目安全工作的指導性文件，在“安全月”和“安康杯”競賽活動(dòng)中，項目部以安保體系文件為龍頭，全面貫徹執行項目的安全責任制，找出項目的危險點(diǎn)和安全工作的難點(diǎn)，并采取控制手段和措施，確保使安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護保證計劃的內容，有針對性、實(shí)用性和可行性。
針對項目施工范圍廣，預留洞口多，大型施工機械多，易發(fā)生事故以及現場(chǎng)機具多，噪聲大等特點(diǎn)，項目部專(zhuān)門(mén)制定了《安全保證措施》，制定了四方面的管理措施：一是施工用電安全措施，配電系統采用TN-S接零保護系統，所有用電設備均采用“一機一閘一漏一箱”；二是防高空墜落和物體打擊措施；三是機械傷害預防措施，明確了機械設備的使用、維修和保養制度；四是高處、高空作業(yè)的安全措施，臨邊、洞口防護必須嚴格按規定做到工具化，明確責任人，由安全員巡視并作監控記錄。
五、群眾監督參與，注重過(guò)程競賽
我們始終堅持把群眾監督參與安全生產(chǎn)管理，改善施工環(huán)境，提高工地文明，推進(jìn)環(huán)保施工，作為安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護的重點(diǎn)，并注重過(guò)程競賽的效果。通過(guò)環(huán)境管理體系認證，制定了重大環(huán)境因素清單和環(huán)境控制方案，在創(chuàng )建文明工地的基礎上，融入科技、重環(huán)境、重勞動(dòng)保護的內容要求，加強項目施工對環(huán)保材料的選用施工，加強把對改善工人的施工環(huán)境作為“安康杯”勞動(dòng)保護競賽活動(dòng)的一項重要內容，項目部從責任制度、加強培訓、規范程序、信息溝通、落實(shí)措施、嚴格管理等方面形成比一比、賽一賽的局面。同時(shí)，施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護得到了進(jìn)一步的提高和改善，為文明工地的目標的實(shí)現創(chuàng )造了良好的環(huán)境和條件。
下一步，我們要把競賽活動(dòng)中形成好的做法，繼續堅持和創(chuàng )新發(fā)展，以“安康杯”競賽活動(dòng)為載體，深入做好全年安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護等各項工作，為創(chuàng )造穩定和諧的施工環(huán)境，維護好員工最根本利益發(fā)揮積極的作用。
安康杯工作總結6
20xx年3月，我集團根據葫工發(fā)[20xx]7號文件要求，按照文件指示精神，結合我集團的實(shí)際情況，在全集團范圍內，開(kāi)展起以“安全第一、預防為主、綜合治理”為指針，以“科學(xué)發(fā)展抓預防，預防為主重教育”為主題，以“安全生產(chǎn)月”和“十個(gè)一”活動(dòng)為重點(diǎn)的“安康杯”競賽活動(dòng)。結合生產(chǎn)一線(xiàn)實(shí)際認真開(kāi)展各項活動(dòng)，對活動(dòng)制定方案、周密部署，明確各級人員安全責任制，以加強員工安全教育為主線(xiàn)，不斷加強對集團生產(chǎn)設備、生活區的設備設施的安全檢查，加強規范化管理力度，大力開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”和“十個(gè)一”活動(dòng)，對安全生產(chǎn)疑難問(wèn)題克難攻堅，做好查漏補缺工作，取得了明顯成效，確保了競賽和工作期間安全生產(chǎn)無(wú)事故。在競賽期間，截止11月底，我集團在安全生產(chǎn)綜合治理方面實(shí)現“零事故”，為集團年度的安全生產(chǎn)目標的實(shí)現提供了堅強的保障�，F將我集團開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)的主要做法簡(jiǎn)要工作總結匯報如下：
一、領(lǐng)導重視，機構健全，措施到位
為確�！鞍部当备傎惢顒�(dòng)的順利進(jìn)行，集團領(lǐng)導非常重視，成立了由董事長(cháng)董世安任組長(cháng)、副總經(jīng)理季文忠、王建華為副組長(cháng)的“安康杯”競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組，在各分廠(chǎng)、班組分別成立了以廠(chǎng)長(cháng)、班長(cháng)為組長(cháng)的競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組，在集團競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組的指導下開(kāi)展競賽的組織和實(shí)施工作，做到競賽活動(dòng)有工作部署、有措施保障，有專(zhuān)人負責，為“安康杯”競賽活動(dòng)的成功開(kāi)展奠定了良好的基礎。
二、結合“安全生產(chǎn)月”積極開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)
在“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中，我們按照上級工會(huì )、安監部門(mén)的部署，組織早、起步早，動(dòng)員早、準備早。以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，組織了“拉網(wǎng)式”安全檢查和《安康杯》安全生產(chǎn)知識搶答賽�！鞍踩a(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導小組，深入機關(guān)各部、分廠(chǎng)、車(chē)間進(jìn)行現場(chǎng)檢查指導，每星期六召開(kāi)一次“安全生產(chǎn)月“活動(dòng)情況通報會(huì )議，使“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的各項工作落到了實(shí)處。檢查過(guò)程中還組織了做一件預防安全事故的實(shí)事、組織員工學(xué)習《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《特種設備安全監察條例》等法律法規，以及公司編制的《安全生產(chǎn)責任制》和《各崗位的安全技術(shù)操作規程》內容。全體員工踴躍參加，積極接受安全教育，不留空檔，不留安全死角，使廣大員工真正掌握安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)意識。根據主要生產(chǎn)分廠(chǎng)實(shí)際情況組織重點(diǎn)排查安全隱患，共查出安全隱患13處，并及時(shí)進(jìn)行了認真分析、討論、整改，真正做到了防范于未然�！鞍部当卑踩a(chǎn)知識搶答賽于6月28日在集團職工俱樂(lè )部舉行，搶答賽的試題為套，一、二、三、四分廠(chǎng)、機修分廠(chǎng)、銷(xiāo)售部、供應部、天星科技公司等選派的15支“安康杯”先進(jìn)班組參賽，分預賽和決賽結束，淘汰后有三分廠(chǎng)1#爐丙班等6個(gè)班組進(jìn)入決賽，決賽的試題嚴格按照國家《安全生產(chǎn)法》及《冶xx全技術(shù)操作規程》的有關(guān)規定，注重生產(chǎn)實(shí)際，下午經(jīng)過(guò)2小時(shí)的激烈角逐，四分廠(chǎng)乙班力挫群雄，以總分98分的.優(yōu)異成績(jì)奪得冠軍，三分廠(chǎng)1#爐丙班、供應部裝卸班組分別以97分、95分獲第二名，天星科技公司、機修分廠(chǎng)、壓球廠(chǎng)獲第三名。通過(guò)豐富多彩的安全活動(dòng)，弘揚了企業(yè)安全文化，增強員工安全意識，提高了安全生產(chǎn)的工作水平，同時(shí)也把“安康杯”活動(dòng)的廣泛開(kāi)展推向了高潮，更促進(jìn)了公司創(chuàng )優(yōu)工作的開(kāi)展與企業(yè)安全文化建設，在這個(gè)階段中我集團的“安康杯”競賽工作得到了上級工會(huì )和安監部門(mén)的肯定。
三、鞏固和提高“安康杯”活動(dòng)成果
“十個(gè)一”活動(dòng)，是集團在上級行政、工會(huì )領(lǐng)導下為集團安全生產(chǎn)保駕護航的一項重大舉措。 “十個(gè)一”活動(dòng)內容對集團安全生產(chǎn)具有很強的針對性和可操作性，是對“安康杯”活動(dòng)的深入。為切實(shí)開(kāi)展好此項活動(dòng)，我集團作了專(zhuān)門(mén)的策劃、布置和安排，并視其為集團年內安全工作內容的重點(diǎn)，下大決心，花大力氣，加大投入，抓出成效。公司以“安康杯”競賽活動(dòng)為主線(xiàn)，開(kāi)展有針對性的安全生產(chǎn)九項大檢查活動(dòng)，即查事故隱患、查危險源、查重點(diǎn)安全部位、查安全控制點(diǎn)、查“三違”、查生產(chǎn)現場(chǎng)安全環(huán)境狀況、查外包建筑施工現場(chǎng)安全狀況、查安全用電和夏季防暑降溫設施。
“十個(gè)一”活動(dòng)的最大特點(diǎn)是其群眾性，是一項全員參與、群策群力的活動(dòng)，它有一個(gè)較長(cháng)的周期和過(guò)程。為了讓全體員工充分認識和了解“十個(gè)一”活動(dòng)的重要性，積極主動(dòng)地投身到活動(dòng)中來(lái)，公司利用懸掛張貼安全條幅、《天星潮》報紙、宣傳欄、班前后會(huì )等形式進(jìn)行活動(dòng)的廣泛宣傳，共懸掛安全條幅9條，張貼安全標語(yǔ)43條，利用《天星潮》報紙對因忽視安全操作規程造成的傷害事故、冒險行為與冒險作業(yè)造成的傷害事故等八類(lèi)現場(chǎng)常見(jiàn)事故案例進(jìn)行分析，發(fā)放宣傳手冊500本（職業(yè)健康知識）、職業(yè)健康安全知識競賽1次、小黑板報2塊、講座等不同形式宣傳。分別組織電爐和高爐員工重新學(xué)習了20xx年4月18日xx市xx特殊鋼有限公司發(fā)生鋼水包整體脫落（32人死亡）、20xx年12月24日xxxx港陸鋼鐵公司2號高爐發(fā)生煤氣中毒（共死亡17人）、國家安全監管總局安監總管四【20xx】182號《國家安全監管總局關(guān)于近期兩起冶金企業(yè)煤氣中毒事故的通報》等重xx全生產(chǎn)事故案例，教育員工吸取事故的深刻教訓，增強對安全重要性的認識。另一方面引導每個(gè)員工去實(shí)踐，即怎樣去查隱患、提建議、做實(shí)事和當安全員。我公司要求：作為生產(chǎn)一線(xiàn)的班組員工，首先要進(jìn)行自查自檢，查安全思想是否牢固，查有無(wú)“三違”現象，查自己當班的地段或作業(yè)點(diǎn)有無(wú)隱患。這種自檢自查在安全生產(chǎn)大討論中得到了充分的體現。每個(gè)員工都結合自己的親身經(jīng)歷、經(jīng)驗教訓談?wù)J識、提建議獻良策，共收到合理化建議129條。做到了人人參與，從我做起，調動(dòng)了員工的熱情，發(fā)揮了員工聰明才智，取得了群策群力的效果。不少員工提出的意見(jiàn)和建議很有見(jiàn)地和價(jià)值。對“當一天安全檢查員”，經(jīng)過(guò)實(shí)際運作，多數管理人員通過(guò)“當一天安全員”的活動(dòng)，查出事故隱患和施工設備隱患35條，不少員工對安全管理工作有了新的認識，豐富了項目安全管理的實(shí)踐。針對我集團農民工較多、安全素質(zhì)較低的特點(diǎn)，我集團在農民工入廠(chǎng)前后，分別對其進(jìn)行安全知識培訓，有針對性地傳授相關(guān)安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)知識和技能；針對集團各類(lèi)生產(chǎn)車(chē)輛較多的特點(diǎn)在9月份開(kāi)展一次行車(chē)無(wú)事故竟賽活動(dòng)。從而達到使員工自覺(jué)遵守安全規章，杜絕事故發(fā)生。
正是這些求實(shí)求效的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，體現了“十個(gè)一”活動(dòng)的成效，促進(jìn)了我們的安全管理，提高了我們的安全生產(chǎn)意識，為確保安全生產(chǎn)奠定了堅實(shí)的基礎。
四、注重實(shí)效，強化執行力，實(shí)現安全生產(chǎn)年度目標。
集團安康杯競賽領(lǐng)導小組對“安康杯”活動(dòng)的開(kāi)展情況每月進(jìn)行一次專(zhuān)題會(huì )議，聽(tīng)取匯報及安排下一步工作；定期深入各分廠(chǎng)、各班組進(jìn)行檢查指導，做到問(wèn)題早發(fā)現、早解決、早糾正。并對各單位活動(dòng)中存在的問(wèn)題，以通報或下發(fā)整改通知書(shū)的形式，使存在的問(wèn)題得到及時(shí)解決，提升了員工的個(gè)體安全素質(zhì)，增強班組群體保護能力�！笆畟�(gè)一”活動(dòng)的開(kāi)展，特別是通過(guò)“當一天安全員”的親身體驗和嘗試，感同身受，換位思考，從不同視點(diǎn)發(fā)現我們在安全管理上的一些漏洞，而提建議、獻良策，恰好是拾遺補缺，對安全生產(chǎn)大有裨益�！鞍部当备傎惢顒�(dòng)的開(kāi)展，讓廣大員工學(xué)習到生產(chǎn)過(guò)程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉變成我要安全、我會(huì )安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識，在競賽活動(dòng)期間，加強了各班組的安全管理，加強了工會(huì )群眾監督，加強了安全工作生產(chǎn)知識培訓；提高了班組管理者的安全技術(shù)和安全管理水平，提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識；正是公司上下一致的共同努力，確保了安全生產(chǎn)年度目標的實(shí)現。員工安全教育培訓率、新上崗人員教育率、安全隱患整改率均達到100%。四分廠(chǎng)獲得“安康杯”競賽先進(jìn)單位，三分廠(chǎng)的1#爐丙班、四分廠(chǎng)的乙班、一分廠(chǎng)的甲班、天星科技公司的丙班、供應部的裝卸隊等五個(gè)班組獲得“安康杯”先進(jìn)班組。
總之，我們在“安康杯”競賽活動(dòng)中，緊扣“科學(xué)發(fā)展抓預防，預防為主重教育”的主題，狠抓落實(shí)到位，取得了顯著(zhù)成效，構筑起一道牢固的安全生產(chǎn)大堤，維護了員工安全健康合法權益，保證了集團快速、穩定、健康發(fā)展。今后，我們將在上級工會(huì )和安監部門(mén)的領(lǐng)導和支持下，不斷加強自身建設，創(chuàng )新工作思路，充分發(fā)揮廣大員工的力量，確�！鞍部当被顒�(dòng)持之以恒的開(kāi)展下去。
安康杯工作總結7
為貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，根據公司“關(guān)于開(kāi)展‘安康杯’競賽活動(dòng)的通知”，開(kāi)展了“安康杯”競賽活動(dòng)，經(jīng)過(guò)這次 “安康杯”競賽活動(dòng)，總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故�，F將“安康杯”競賽活動(dòng)總結如下：
一、 活動(dòng)的組織工作
為使“安康杯”活動(dòng)在有組織、有監督、有檢查的狀態(tài)下順利的開(kāi)展，召開(kāi)了“安康杯”競賽籌備會(huì )，明確了競賽主題：“科學(xué)發(fā)展抓預防，預防為主重教育”，管理目標：繼續不斷提高經(jīng)營(yíng)管理者安全生產(chǎn)意識和管理水平，提高職工安全生產(chǎn)知識和自我防護能力;實(shí)現死亡事故和重傷事故零目標;不斷加強安全生產(chǎn)管理，加強工會(huì )和職工群眾監督，加強安全健康經(jīng)費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強班組安全建設，加強女職工勞動(dòng)保護。通過(guò)實(shí)現總體目標，力爭杜絕各類(lèi)安全事故的.發(fā)生。會(huì )上就“安康杯”和“安康杯”合理化建議活動(dòng)進(jìn)行了討論研究，制定出活動(dòng)安排、評分標準和獎勵辦法。并成立了“安康杯”競賽領(lǐng)導小組，在安全環(huán)境管理部設置了競賽辦公室。
二、宣傳教育工作
活動(dòng)緊密?chē)@“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“科學(xué)發(fā)展抓預防，預防為主重教育”的競賽主題，進(jìn)行了廣泛的宣傳教育活動(dòng)。包括在生活區和生產(chǎn)區張貼、懸掛各種各樣的安全宣傳標語(yǔ)，安全生產(chǎn)知識，利用櫥窗對安全生產(chǎn)各種方針政策進(jìn)行宣傳，利用每周一次的安全生產(chǎn)周例會(huì )對各種文件進(jìn)行宣傳。根據現場(chǎng)施工情況及時(shí)組織農民工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識教育、安全意識教育、安全技能培訓，利用班前會(huì )時(shí)間對作業(yè)人員進(jìn)行結合實(shí)際的現場(chǎng)安全教育，對新進(jìn)場(chǎng)人員一律進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育并考核合格后方可上崗。
三、圍繞“安康杯”競賽活動(dòng)，不斷建立和完善各級各類(lèi)安全生產(chǎn)責任制
積極推行現代化安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗，提高安全生產(chǎn)工作管理水平。并將競賽活動(dòng)納入安全生產(chǎn)責任制和年度考核，結合競賽制定年度安全生產(chǎn)目標責任制，有力地保障了安全生產(chǎn)各項目標和措施的落實(shí)。組織修訂了以安全生產(chǎn)責任制為核心的各項安全管理制度和規范，并從日常管理和責任追究?jì)蓚�(gè)方面對安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)進(jìn)行監督和考核，促使參賽部門(mén)做到安全生產(chǎn)責任落實(shí)，安全組織機構落實(shí)，崗位規章制度落實(shí)，職工安全生產(chǎn)教育落實(shí)，安全生產(chǎn)檢查和整改措施落實(shí)，安全資金到位，安全考核到位，形成了層層落實(shí)責任制，人人把好安全關(guān)的局面。
四、取得的成效
通過(guò)這次活動(dòng)，組織員工觀(guān)看安全視頻700人次，開(kāi)展安全講座70余人次，安全大聯(lián)查5次，查找安全隱患40余項，班組自組織隱患排查100余項。
安康杯工作總結8
一、領(lǐng)導重視，機構健全。
安全和穩定是發(fā)展的前提，有了安全就有了穩定，有了安全和穩定就為發(fā)展提供了有力的保證。為了使學(xué)校健康地發(fā)展，為了開(kāi)展好"安康杯"競賽活動(dòng)，學(xué)校成立了以校長(cháng)為組長(cháng)、以工會(huì )、各處室負責人為組員的競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組。制定了以"弘揚學(xué)校安全文化，加強班級安全管理"為主題的2017年"安康杯"競賽活動(dòng)實(shí)施方案，使競賽活動(dòng)有目標、有計劃、有方案，為競賽活動(dòng)提供了有力的組織保障。
二、制度完備，切合實(shí)際。
學(xué)校根據實(shí)際情況，在整體安全方面，先后制訂和完善了《安全工作制度》、《安全工作會(huì )議制度》、《安全教育制度》等;在具體操作方面，制定和完善了：《消防安全管理制度》、《食品衛生安全管理制度》、《傳染病預防工作制度》、《校園環(huán)境衛生管理制度》、《事故報告制度》、《地震逃生應急演練預案》、《住校生管理制度》等一系列符合學(xué)校和學(xué)生實(shí)際的安全制度，把安全制度一一分解，從上到下層層簽訂了《安全管理目標責任書(shū)》，明確每一部門(mén)、每一人員的安全工作職責，并認真加以落實(shí)。
三、措施得力，落實(shí)到位。
(一)注重教育，預防為主。
學(xué)校平時(shí)特別注重對學(xué)生的安全防范教育。"安全無(wú)小事，教育需在先"。所以就安全教育而言，必須是月月講，日日講。學(xué)校返聘退休教師作交通安全義務(wù)輔導員、在校外聘請了法制副校長(cháng)，每個(gè)學(xué)期至少對學(xué)生進(jìn)行一次安全、法制講座。學(xué)校每學(xué)期都開(kāi)展安全教育周或教育月活動(dòng)，采用多種形式如廣播、黑板報、主題班會(huì )、畫(huà)報展覽等對教職工和學(xué)生進(jìn)行安全方面的宣傳教育。每個(gè)假期放假時(shí)都要對師生進(jìn)行安全教育。通過(guò)多種途徑的安全教育和法制教育，杜絕了安全事故和違法事件的發(fā)生。
健康比什么都重要，為了全校師生的身體健康，我們每學(xué)期都對老師和學(xué)生容易長(cháng)生的職業(yè)性疾病進(jìn)行預防辦法等健康教育。在關(guān)心師生身體健康的同時(shí)，學(xué)校還十分關(guān)心是師生的心理健康，在校內設立了專(zhuān)門(mén)的心理咨詢(xún)室，專(zhuān)門(mén)安排了兩位教師參加上級組織的心理健康教師培訓，并作為作校教師的心理咨詢(xún)師，長(cháng)期為師生提供心理咨詢(xún)服務(wù)和心理治療，確保了全體師生的心心理健康。
(二)檢查督促，管理到位。
1、 學(xué)校為了加強校園安全管理，對微機室、、多媒體教室、實(shí)驗室、辦公室等重要部門(mén)實(shí)施24小時(shí)監控。并設專(zhuān)門(mén)人員每天實(shí)施夜間巡邏。嚴格執行對出入校門(mén)的外來(lái)人員、車(chē)輛進(jìn)行登記查驗，對外來(lái)車(chē)輛進(jìn)行引導和管理，查禁進(jìn)入校園的危險、違禁物品。
2、因為是寄宿制學(xué)校，所以為防止突發(fā)事件的發(fā)生，學(xué)校建立了以班主任為主要成員的快速反應組織，要求組織中的隊員手機24小時(shí)開(kāi)機，隨時(shí)防備、處理突發(fā)事件。
3、只要有學(xué)生在校，就必須有老師管理。班主任每天晚上都按時(shí)到學(xué)生宿舍，嚴格執行查鋪制度，并安排何玉梅老師為專(zhuān)門(mén)的宿管，住在學(xué)生宿舍，做到了"師不離生，生不離師"，細致入微地落實(shí)學(xué)生就寢安全。
4、加強和規范我校的消防安全管理，在重要部位設置消防器材，對師生進(jìn)行消防器材使用培訓，落實(shí)消防安全責任制，確保學(xué)校消防安全和師生人身安全。
5、加強食品安全。學(xué)校嚴格執行從食品的訂購、運輸到食品的加工、留樣的規定，并安排專(zhuān)人對食品衛生進(jìn)行檢查和監督，以確保食品衛生安全和師生的飲食安全。
6、學(xué)校還加強落實(shí)檢查、督促、考核工作。安全、衛生每日考查，每日公布;每天帶班領(lǐng)導的值班記錄都有安全情況顯示;保衛科每月對安全隱患進(jìn)行一次排查，并及時(shí)上報，立即排除;定期對消防器材進(jìn)行檢修更換，確保正常使用;對安全情況每周一在升旗儀式上進(jìn)行總結。班級一周考核實(shí)行安全事故一票否決制。
7、由于校門(mén)口是省道，車(chē)輛較多，加之小學(xué)校門(mén)口又是轉彎處，所以以放學(xué)時(shí)學(xué)生出校門(mén)的高峰期，學(xué)校安排教師輪次護送學(xué)生出校門(mén)200米，確保了學(xué)生放學(xué)時(shí)的安全。
8、通過(guò)在學(xué)校QQ群,微信群等上傳學(xué)習資料電子文檔或給教職工發(fā)放紙質(zhì)學(xué)習資料的形式，采取集中培訓和分散自學(xué)的方式，組織教職工學(xué)習消防法、交通法、勞動(dòng)法、職業(yè)病防治法等法律法規，并要求作好學(xué)習筆記，學(xué)校抽查。
9、在學(xué)習的基礎上，工會(huì )制作了競賽試題，并組織老師答題，抽專(zhuān)人批閱、作成績(jì)統計等。
(三)嚴格制度，獎懲分明。
安全考核實(shí)行一票否決制，獎懲分明。對在安全活動(dòng)中表現突出的班級、教研組及個(gè)人，在全校范圍內進(jìn)行表彰，并給予一定的.獎勵;對玩忽職守造成安全事故，視情節嚴重程度，是學(xué)生的，給與批評教育。是教職工的，給與行政處分和扣發(fā)獎金、評先評優(yōu)和職稱(chēng)評定一票否決的處罰，夠上刑事犯罪的交由司法機關(guān)處理。
四、扎實(shí)工作，成效顯著(zhù)。
由于學(xué)校非常重視及各位教職員工的積極配合，始終牢記"安全第一，預防為主"的宗旨，認真貫徹區總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展"安康杯"競賽活動(dòng)》的精神和區教育局有關(guān)學(xué)校安全工作的指示，健全組織，完備制度，得力防范，管理到位，安全工作常抓不懈，使我校各項工作文明有序、安全穩定地運轉。長(cháng)期以來(lái)，我校未發(fā)生重大安全事故，沒(méi)有發(fā)生治安事件和刑事案件，安全工作年年受到上級的表?yè)P，多次被上級評為安全工作先進(jìn)集體。
總之，在上級領(lǐng)導部門(mén)的指導下，在全校師生的共同努力下，我校在安全教育、安全管理方面做到了細之又細，慎之又慎，確保了學(xué)校整體安全，保障了學(xué)校教學(xué)工作的正常進(jìn)行。但是，安全工作還或多或少存在有死角，今后在細節方面還需要繼續加強。相信在上級領(lǐng)導機關(guān)的大力指導和支持下，在全校師生的積極努力下，我校安全工作會(huì )根據學(xué)校實(shí)際，沿著(zhù)科學(xué)、務(wù)實(shí)的軌道不斷健康開(kāi)展，不斷走上新的臺階。
安康杯工作總結9
根據xx市總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年xx市“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》文件精神及要求，為推動(dòng)我縣建立和完善安全生產(chǎn)規章制度，提高廣大職工的安全意識，做好職工人身安全和身體健康保障工作，促進(jìn)健康和諧發(fā)展，結合工作實(shí)際，開(kāi)展工作，現將開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)工作總結如下：
一、成立領(lǐng)導機構，明確指導思想
為確保競賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，成立了由人大副主任組長(cháng)、由黨組書(shū)記、副主席、縣安監局局長(cháng)擔任副組長(cháng)、由xx、縣安監局相關(guān)部門(mén)組成的“安康杯”競賽領(lǐng)導小組成員，并設立了安全檢察小組辦公室，負責指導活動(dòng)具體工作。在認真學(xué)習、貫徹落實(shí)《工會(huì )法》、《安全生產(chǎn)法》、工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查三個(gè)《條例》等法律、法規的同時(shí)，建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導思想，開(kāi)展以“落實(shí)安全規章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)”，促進(jìn)三個(gè)文明建設、和諧社會(huì )發(fā)展做出貢獻。
二、以“安康杯競賽活動(dòng)為載體，提升工會(huì )勞動(dòng)保護工作整體水平
根據xx市總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年度xx市“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》12號文件要求，我縣工會(huì )積極開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展20xx年度xx縣“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》組織全縣企事業(yè)單位開(kāi)展競賽活動(dòng),有15家企事業(yè)單位上報競賽方案,各企事業(yè)單位根據本單位的實(shí)際情況,始終把“提高企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)意識,提高廣大職工安全生產(chǎn)知識和自我保護能力”作為競賽主題的出發(fā)點(diǎn),有效地提高企業(yè)領(lǐng)導者的'高度重視，形成了企業(yè)黨、政、工、團組織齊抓共管的格局。xx糖廠(chǎng)工會(huì )組織開(kāi)展“安康杯”安全生產(chǎn)知識競賽活動(dòng)，并組織全廠(chǎng)職工觀(guān)看廠(chǎng)工會(huì )舉辦的安全生產(chǎn)知識競賽活動(dòng)比賽，使“安康杯”精神深入人心，轉變?yōu)槁毠と罕娮杂X(jué)執行“安全生產(chǎn)”的實(shí)際行動(dòng)。今年11月我會(huì )與縣安監局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展20xx年度“安康杯”競賽活動(dòng)工作檢查的通知》，并組成檢查組深入到各參賽企業(yè)開(kāi)展檢查指導工作。做到了有組織、有評比、有總結、有表彰，通過(guò)開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，一是達到了鼓勵并激發(fā)廣大職工自覺(jué)學(xué)習安全生產(chǎn)法律、法規和安全生產(chǎn)知識，掌握自我防護技能，有效地遏制重特大事故的目的。二是我們培育典型，推廣經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，推行并引導競賽工作的不斷深入。三是不僅健全了安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規范了工會(huì )群眾監督機制，而且讓廣大職工學(xué)習到生產(chǎn)過(guò)程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由不重視安全轉變成我要安全、大家安全，提高了安全生產(chǎn)意識，在競賽活動(dòng)期間，加強了基層工會(huì )和群眾監督，加強了對安全工作生產(chǎn)知識的培訓；提高了各企業(yè)部門(mén)管理者的安全技術(shù)和安全管理水平，提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識；達到無(wú)重傷事故，無(wú)死亡事故，無(wú)安全生產(chǎn)事故發(fā)生的目的。
在今后的工作中，我們將繼續開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)下，不斷加強自身建設，創(chuàng )新工作思路，充分發(fā)揮廣大職工的力量，確�！鞍部当被顒�(dòng)持之以恒的繼續開(kāi)展下去。
安康杯工作總結10
為貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實(shí)現工廠(chǎng)安全工作的穩定發(fā)展，推動(dòng)工廠(chǎng)建立和完善安全規章制度，根據事業(yè)部要求，蘇州廠(chǎng)開(kāi)展了以“安全責任、重在落實(shí)”為主題的安全知識競賽�；顒�(dòng)將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應用于安全工作活動(dòng)中，不斷增強員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀的主動(dòng)性、積極性和自覺(jué)性，最終達成減少和杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。
經(jīng)過(guò)這次的安全知識競賽活動(dòng)，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展�，F將安全知識競賽活動(dòng)總結如下：
一、 落實(shí)安全責任制，加強安全管理
員工是安全的主體、安全競賽作為一項長(cháng)期性、群眾性的活動(dòng)，必須依靠廣大的員工的高度重視和積極參與，才能把活動(dòng)真正抓細、抓實(shí)。進(jìn)一步鞏固加強責任制的層層落實(shí)，明確各級領(lǐng)導在安全工作方面的責任。從而將事故防范的責任落實(shí)到每一個(gè)崗位，每一位員工。
二、 加強班組安全建設，確保安全發(fā)展
班組是工作最基本的單位，是員工的主要工作崗位。班組是安全管理的基本環(huán)節，是有效控制事故的'前沿陣地。因此有效地控制事故的關(guān)鍵就是抓班組安全建設。所以在競賽活動(dòng)中把班組建設工作作為重要內容來(lái)抓
三、 加強安全教育宣傳力度，強化安全教育培訓
為了使競賽健康的開(kāi)展起來(lái)，結合“安全月”和工廠(chǎng)的實(shí)際情況，通過(guò)懸掛條幅和宣傳標語(yǔ)，播放宣傳片，大造安全生產(chǎn)輿論，使安全精神深入人心。
并通過(guò)培訓和實(shí)戰演習使員工對安全逃生等技能的熟練度有所提高。
四、 加強安全檢查工作，抓整改落實(shí)，消除事故隱患
加強安全檢查，是確保各類(lèi)設備安全運行，搞好安全工作的重要環(huán)節。同時(shí)通過(guò)安全檢查同獎罰制度相結合的方法，安全工作日趨規范化、成熟化。
通過(guò)安全知識競賽活動(dòng)，提高了工廠(chǎng)的安全管理水平，提高了全員安全防范意識。但是我們清楚地看到，在我們的工作中還存在著(zhù)一些不足，但是我們堅信，只要我們繼續堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針充分依靠員工，調動(dòng)和發(fā)揮廣大員工搞好安全工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性，員工的生命健康就一定能夠得到切實(shí)的維護，員工的幸福安康也一定能實(shí)現，也定能促進(jìn)工廠(chǎng)安全、穩定和諧發(fā)展。
安康杯工作總結11
公司工會(huì )：
根據公司《關(guān)于開(kāi)展二0XX年“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》及公司工會(huì )的安排部署，為了更好的促進(jìn)車(chē)間安全生產(chǎn)，保證車(chē)間人員和設備安全，為公司在今年取得更大成績(jì)做出應有的貢獻，xxx車(chē)間于5月15日至10月1日在全車(chē)間范圍內繼續開(kāi)展了“安康杯”競賽活動(dòng)，為保證活動(dòng)的順利進(jìn)行專(zhuān)門(mén)成立了“安康杯”競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組和檢查小組，制定了詳細的車(chē)間內部競賽考核標準，全車(chē)間及各班組圍繞安康杯活動(dòng)做了大量工作，現總結匯報如下：
車(chē)間專(zhuān)門(mén)成立了由xxx任組長(cháng)，xxx任副組長(cháng)，檢修、運行、空壓班班長(cháng)、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導小組，確立了以“安全第一、預防為主”為方針，以“全面樹(shù)立以人為本思想，切實(shí)加強安全生產(chǎn)教育”為主題的競賽活動(dòng)。車(chē)間建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的各項規章制度，堅持以人為本，加強安全生產(chǎn)教育，規范生產(chǎn)管理。要求各班組根據車(chē)間 “安康杯”活動(dòng)精神，結合“月明星”評比，在班組內大力宣傳安全教育，督促班員做好個(gè)人勞動(dòng)保護、按章操作工作，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標、安全指標的完成，做到人身設備事故為零。
車(chē)間對“安康杯”競賽活動(dòng)的開(kāi)展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開(kāi)了“安康杯”活動(dòng)動(dòng)員會(huì )，各班組對《勞動(dòng)法》、《工會(huì )法》、《職業(yè)病防止法》和“三個(gè)條例”（即工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查員工作條例、基層工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查委員會(huì )工作條例、工會(huì )小組勞動(dòng)保護檢查員工作條例）等國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規和技術(shù)標準，進(jìn)行學(xué)習、討論，車(chē)間根據各班組學(xué)習情況進(jìn)行了一次問(wèn)卷檢查。各班當班期間保證勞動(dòng)保護用品穿戴整齊，嚴格遵守勞動(dòng)紀律，認真執行二票三制，班組工會(huì )小組長(cháng)做好其監督工作，根據安全生產(chǎn)和勞保用品的'情況做了每月一次的《工會(huì )小組勞動(dòng)保護檢查表》記錄。
車(chē)間每月召開(kāi)２次安全生產(chǎn)會(huì )，進(jìn)行２次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，查找事故隱患，深入開(kāi)展“十個(gè)一”為主要內容的安全教育活動(dòng)。通過(guò)崗位自查互查，消除危險隱患，消除違章行為, 消除麻痹思想，對車(chē)間設備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30多項。班組每月召開(kāi)２次安全會(huì )、２次安全活動(dòng)，結合車(chē)間設備實(shí)際情況，進(jìn)行事故預想、事故問(wèn)答和專(zhuān)題討論，并做好其有關(guān)記錄，車(chē)間領(lǐng)導和技術(shù)員也不定期參加了班組的安全活動(dòng)。車(chē)間嚴格執行操作票、工作票、工作監護制度，各班組織對安全責任書(shū)內容和車(chē)間安全規程進(jìn)行了學(xué)習、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車(chē)間組織各班組參加公司的“安康杯”競賽活動(dòng)，并在車(chē)間內開(kāi)展了安全生產(chǎn)知識競賽，各班認真做好安全檢查，切實(shí)做好人身、設備的安全。
車(chē)間給各班組指定監督員、安全員，負責本班的安全活動(dòng)，制作安全警示標語(yǔ)，時(shí)刻提醒員工珍惜生命，遵章守紀，杜絕違章作業(yè)，確保安全。根據車(chē)間人員變動(dòng)情況，重新調整好“設備定責管理制度”，對車(chē)間關(guān)鍵設備和危險場(chǎng)所制定相關(guān)“安全檢查提示卡”、“有毒有害物質(zhì)信息卡”、“危險源點(diǎn)警示卡”等警示牌，完善車(chē)間設備保養制度，建好設備運行檔案。為使員工從多角度，全方位地了解安全生產(chǎn)知識，事故隱患的危害，營(yíng)造員工自覺(jué)遵章守紀的安全生產(chǎn)良好氛圍，車(chē)間結合公司精神，根據生產(chǎn)實(shí)際，于五月至十月間在車(chē)間各工作面之間開(kāi)展一次黑板報競賽活動(dòng)，共創(chuàng )辦了六期黑板報。
車(chē)間根據生產(chǎn)實(shí)際情況，有的放矢的開(kāi)展工作，以班組崗位培訓為依托，將職工理論知識、實(shí)際操作能力和工作態(tài)度融為一體。各班組制定詳盡的培訓計劃，分階段、分課時(shí)逐一落實(shí)，并搭配反事故演習和事故預想，循序漸進(jìn)，車(chē)間則定期下班組對培訓質(zhì)量抽查考核，同時(shí)車(chē)間和班組有意識的鼓勵和要求青工自行完成一些倒閘操作，使其能有效的將理論知識與實(shí)踐相結合，鍛煉青工們動(dòng)手動(dòng)腦和應變能力。
車(chē)間以創(chuàng )建學(xué)習型車(chē)間為契機，結合“月明星” 勞動(dòng)競賽開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)，認真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標、安全指標的完成。各班組之間團結合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設備預防性檢修試驗工作能迅捷、圓滿(mǎn)的完成，每月上級部門(mén)和各協(xié)作車(chē)間對我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿(mǎn)意度均能達到100％。車(chē)間制定節能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續加強設備管理，確保設備完好率，嚴格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號召車(chē)間員工從節約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長(cháng)明燈、長(cháng)流水”現象。
xxx車(chē)間通過(guò)開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)，提高了車(chē)間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，無(wú)發(fā)生一起人身設備事故，有力地促進(jìn)車(chē)間的安全生產(chǎn)、平穩供電，截至20xx年10月13日，已實(shí)現安全運行xxxx天，為xx公司的改革、發(fā)展、穩定做出了應有的貢獻。
安康杯工作總結12
為貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實(shí)現慶榮煤礦安全生產(chǎn)形勢的穩定發(fā)展，推動(dòng)慶榮煤礦建立和完善安全生產(chǎn)規章制度，我煤礦按縣總工會(huì )、縣安全生產(chǎn)監督管理局的要求，在20xx年開(kāi)展了“安康杯”競賽活動(dòng)，活動(dòng)將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應用于安全生產(chǎn)活動(dòng)中，不斷增強慶榮煤礦全體員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀的主動(dòng)性、積極性和自覺(jué)性，最終達成減少和杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。慶榮煤礦“安康杯”競賽領(lǐng)導小組堅決貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，由慶榮煤礦綜合管理部積極組織煤礦各部門(mén)、各班組開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，不斷創(chuàng )新活動(dòng)形式和活動(dòng)內容，使“安康杯”競賽活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色，參與度越來(lái)越高、影響越來(lái)越大、效果越來(lái)越明顯。
經(jīng)過(guò)這次的“安康杯”競賽活動(dòng)，慶榮煤礦安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，慶榮煤礦安全防范措施進(jìn)一步得到了加強和完善，慶榮煤礦安全生產(chǎn)狀況明顯提高，未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故�，F將“安康杯”競賽活動(dòng)總結如下：
一、落實(shí)安全責任制，加強安全管理
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體�！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L(cháng)期性、群眾性的活動(dòng)，必須依靠我慶榮煤礦廣大員工的高度重視和積極參與，才能把活動(dòng)真正抓細、抓實(shí)。慶榮煤礦通過(guò)宣傳、培訓，進(jìn)一步樹(shù)立廣大員工的安全生產(chǎn)意識，調動(dòng)了全體員工參與“安康杯”競賽的`自覺(jué)性，從而在慶榮煤礦內部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
年初，慶榮煤礦總結了前幾年實(shí)施全員安全生產(chǎn)責任制的經(jīng)驗，繼續推
行該項工作，把安全責任全面分解到各部門(mén)、各班組、各員工。為了進(jìn)一步加強各級安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)，在全體在冊職工簽訂了安全責任書(shū)的基礎上，進(jìn)一步鞏固加強了責任制的層層落實(shí)，明確了礦級領(lǐng)導在安全生產(chǎn)工作方面的責任。形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、各班組長(cháng)認真抓的良好局面，真正做到了“一級抓一級、一級對一級負責”層層抓落實(shí)的工作機制。從而把事故防范的責任落實(shí)到每一個(gè)崗位，每一個(gè)員工。
二、加強慶榮煤礦企業(yè)班組安全建設，確保安全發(fā)展
班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位，是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來(lái)說(shuō)，班組是安全管理的基本環(huán)節，是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故情況來(lái)看，絕大多數的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組，發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒(méi)有得到及時(shí)發(fā)現和消除。因此，要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理，最基本的環(huán)節是抓班組安全建設。所以在開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)中，慶榮煤礦把班組安全建設工作作了重要內容來(lái)抓。
三、加強安全宣傳力度，強化安全教育培訓
為使“安康杯”競賽活動(dòng)健康的開(kāi)展起來(lái)，結合今年的“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”和我礦實(shí)際情況，通過(guò)懸掛宣傳橫幅和宣傳標語(yǔ)，大造安全生產(chǎn)輿論，使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”期間開(kāi)展黑板報、安全知識問(wèn)答等形式進(jìn)行全員法制教育和安全知識普及活動(dòng)。同時(shí)，慶榮煤礦繼續加強員工對防火知識應知應會(huì )培訓工作，通過(guò)培訓使慶榮煤礦員工對安全知識的了解有所提高。
四、加強安全檢查工作，抓整改落實(shí)，消除事故隱患
加強安全檢查，是確保各類(lèi)機械設備安全運行，搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節。慶榮煤礦通過(guò)生產(chǎn)班組的自查，綜合管理部監督檢查、重點(diǎn)抽查的原則，圍繞查思想認識、查制度建設、查措施落實(shí)、查隱患整改，繼續加強安全檢查力度。同時(shí)增強夜間巡查、節假日期間的檢查力度，對各班組夜間值班情況及在建項目的施工夜間工作情況及國定節假日的安全工作采取不定期的抽查，從而有效的控制了這一時(shí)段管理薄弱、違章違紀現象的發(fā)生。炸材安全領(lǐng)導小組不定期對井下炸材管理及倉庫等重點(diǎn)進(jìn)行檢查，以做到早發(fā)現、早整改，切實(shí)把隱患消除在萌芽之中。在檢查中，我們還加強了回頭查制度，對發(fā)現的各類(lèi)問(wèn)題及隱患均提出了明確的整改要求，對于整改不及時(shí)或整改不力的班組，予以堅決的經(jīng)濟處罰。通過(guò)安全檢查同獎罰制度想結合的方法，各班組違章違紀現象有了明顯的改進(jìn)，安全工作也日趨規范化、成熟化。
通過(guò)“安康杯”競賽活動(dòng)，提高了慶榮煤礦安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，有力地促進(jìn)慶榮煤礦的安全生產(chǎn)，為慶榮煤礦的經(jīng)濟發(fā)展、穩定做出了應有的貢獻。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著(zhù)一些不足，一些違章現象和事故隱患還時(shí)有發(fā)生，但我們堅信，只要我們繼續堅持“安全第一、預防為主、綜合管理”的方針，繼續深入開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，狠抓安全責任制的落實(shí)，充分依靠廣大員工，調動(dòng)和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就一定能夠得到切實(shí)的維護，員工的幸福安康也一定能實(shí)現，也定能促進(jìn)我慶榮安全、穩定和諧發(fā)展。
安康杯工作總結13
今年以來(lái)，根據項目部統一部署的以“安全責任、重在落實(shí)”為主題“安康杯”競賽活動(dòng)計劃的總體要求，以及項目部勞動(dòng)保護監督檢查工作條例，為提高項目部經(jīng)濟效益，發(fā)揮項目部在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和履行勞動(dòng)保護工作中的協(xié)助監督檢查作用，切實(shí)保護員工的生命安全和身體健康。
根據項目部生產(chǎn)實(shí)際情況，本著(zhù)生產(chǎn)與安全密不可分的關(guān)系，通過(guò)各種安全教育、培育企業(yè)安全文化、創(chuàng )新安全理念、突出項目部特色�，F就一年來(lái)開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)及勞動(dòng)保護監督檢查工作情況總結如下；
一、“安康杯”競賽活動(dòng)開(kāi)展情況1、統一思想，齊抓共管
為了使安全生產(chǎn)宣傳教育工作持久深入地開(kāi)展，以落實(shí)“安全第一，預防為主”方針為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)一步提高全項目部員工“居安思危，警鐘長(cháng)鳴”的安全意識，實(shí)現安全生產(chǎn)的長(cháng)治久安的目標，營(yíng)造人人、事事、時(shí)時(shí)、處處講安全、想安全、保安全、要安全的安全文化氛圍。根據項目部《關(guān)于開(kāi)展以“安全責任、重在落實(shí)”為主題的“安康杯”競賽活動(dòng)的通知》精神，結合項目部實(shí)際，成立了由項目經(jīng)理為組長(cháng)的“安康杯”競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組，并制定了相應的實(shí)施方案。
2、活動(dòng)形式多樣，以活動(dòng)捉安全
�、�、是加強安全生產(chǎn)管理，層層簽定安全責任書(shū)，建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng)。
�、�、是舉辦了二期安全知識培訓及項目部勞動(dòng)保護監督員培訓。
�、�、是開(kāi)展了開(kāi)展安全生產(chǎn)職工“金點(diǎn)子”征集活動(dòng)。共征集5條，已采納2條。
�、�、是組織開(kāi)展了“查一起事故隱患，提一條整改意見(jiàn)”活動(dòng)，開(kāi)展以反違章、自查自糾為主要內容的勞動(dòng)保護監督檢查活動(dòng)。
�、�、是結合“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)，開(kāi)展“憶事故、講教訓、反三違、保安全”為主要內容的安全生產(chǎn)座談會(huì )。
�、�、是開(kāi)展了“我當一天項目部勞動(dòng)保護監督檢查員”活動(dòng)。使員工對工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查工作有了實(shí)質(zhì)性的認識，查隱患，提建議，強化了安全責任意識。
�、�、是將項目部文化融入安全生產(chǎn)之中，用喜聞樂(lè )見(jiàn)的形式，激發(fā)渴望安全生產(chǎn)。開(kāi)展“珍惜生命、杜絕違章、精心操作、落實(shí)責任、爭創(chuàng )一流”的安全競賽活動(dòng)。
�、�、是開(kāi)展“我與安全生產(chǎn)責任制的'差距”等問(wèn)題大討論。從“講政治、保穩定、促發(fā)展”的高度，充分認識安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護工作的重要性。
�、�、是組織開(kāi)展了“查隱患、杜誤操、保安全、促生產(chǎn)”的自查自糾活動(dòng)，努力做到“四不傷害”，形成“人人講安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全”的良好安全氛圍。
3、圍繞“安康杯”競賽活動(dòng)，抓好日常工作
�、�、是不定期配合行政進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，切實(shí)保護職工的生命安全和身體健康，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的平穩運行保駕護航。
�、�、是定期向公司上報“安康杯”競賽季報表，做到了認真、及時(shí)、準確。
�、�、是結合公司實(shí)際，創(chuàng )新安全理念，培育企業(yè)安全文化營(yíng)造生命安全平臺。
二、項目部勞動(dòng)保護監督檢查工作完成情況
1、“源頭”維權，抓組織保障體系，建立健全規章制度
�、�、認清安全生產(chǎn)的嚴峻形勢，增強做好勞動(dòng)保護監督檢查工作的緊迫性。
2、做好勞動(dòng)保護工作，保護員工在生產(chǎn)工作中的身體健康和生命安全，為員工創(chuàng )造一個(gè)安全、衛生的良好工作環(huán)境
�、�、做好安全監督檢查，消除事故隱患。進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查是項目部履行監督職責的主要手段。通過(guò)找問(wèn)題，查隱患，促整改，協(xié)助企業(yè)把安全生產(chǎn)責任制落在實(shí)處，最大限度地減少事故的發(fā)生。
3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查員業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作能力，從而更好的完成“維權”使命。
�、�、項目部開(kāi)展勞動(dòng)保護工作是以“勞動(dòng)法”以及有關(guān)勞動(dòng)法規為依據的，其角度側重于維護員工的人身健康權利，監督行政落實(shí)有關(guān)法律法規。實(shí)踐表明，這項工作是項目部依法維權與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的最佳結合點(diǎn)。
�、�、從項目部實(shí)際出發(fā)，確立工作的落腳點(diǎn)和入手點(diǎn)。引導職工增強勞動(dòng)保護意識，提高自我防范能力，走群防群治的路子，配合安保部門(mén)最大限度地減少事故的發(fā)生。
總之，通過(guò)以“安全責任、重在落實(shí)”為主題的“安康杯”競賽活動(dòng)及項目部保護監督檢查工作的開(kāi)展，使每個(gè)員工立足本職，自覺(jué)嚴格執行自己職責，自發(fā)制止違章作業(yè)，爭做安全生產(chǎn)工作的模范。逐步營(yíng)造出一個(gè)人人講安全，事事重安全，處處保安全的良好安全文化氛圍。
安康杯工作總結14
根據園林工字20156號文件關(guān)于20xx年度開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)的通知要求，為貫徹落實(shí)黨的十八大及十八屆四中全會(huì )精神和*關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要講話(huà)精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“廣泛發(fā)動(dòng)提質(zhì)量，文化引領(lǐng)強基礎”為活動(dòng)主題，以“安康杯”競賽為載體，以各生產(chǎn)班組的安全建設為抓手，組織廣大職工用心投身到安全生產(chǎn)活動(dòng)中，不斷增強職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀的主動(dòng)性、用心性和自覺(jué)性，最終達成減少和杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。
一年來(lái)，本單位“安康杯”競賽領(lǐng)導小組用心組織各生產(chǎn)班組開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，不斷創(chuàng )新活動(dòng)形式和活動(dòng)資料，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，安全防范措施進(jìn)一步得到了加強和完善，安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故�，F將“安康杯”競賽活動(dòng)總結如下：
一、加強領(lǐng)導，健全機構，為“安康杯”競賽帶給組織保證。
強有力的組織領(lǐng)導，是組織開(kāi)展“安康杯”競賽、提高競賽活動(dòng)的成敗關(guān)鍵。在“安康杯”競賽活動(dòng)中，我們加強了組織領(lǐng)導，成立了以經(jīng)理、支部書(shū)記為組長(cháng)，工會(huì )主席為副組長(cháng)，相關(guān)人員為成員的“安康杯”競賽組織領(lǐng)導小組，具體負責此項活動(dòng)的具體工作。
競賽領(lǐng)導小組將本單位年度安全管理目標和“安康杯”競賽目標有機結合，制訂周密的系列活動(dòng)方案，各生產(chǎn)班組在競賽領(lǐng)導小組的統一領(lǐng)導下，抓競賽構成了合力，保安全構成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領(lǐng)導到效果檢驗等方面都實(shí)現了統籌安排，有序推進(jìn)。
二、落實(shí)安全職責制，加強安全管理
職工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體�！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L(cháng)期性、群眾性的活動(dòng)，務(wù)必依靠廣大職工的高度重視和用心參與，才能把活動(dòng)真正抓細、抓實(shí)。我們透過(guò)宣傳、培訓，進(jìn)一步樹(shù)立廣大職工的安全生產(chǎn)意識，調動(dòng)了全體職工參與“安康杯”競賽的自覺(jué)性，從而在單位上下構成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
本單位工會(huì )把安全職責全面分解到各生產(chǎn)工組，以加強安全生產(chǎn)職責制的層層落實(shí)，明確了在安全生產(chǎn)工作方面的職責。構成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、職能部門(mén)認真抓的良好局面，真正做到了“一級抓一級、一級對一級負責”層層抓落實(shí)的工作機制。從而把事故防范的職責落實(shí)到每一個(gè)崗位，每一個(gè)職工。
把“安康杯”競賽活動(dòng)與安全上產(chǎn)工作工作相結合，規范和完善安全管理制度。進(jìn)一步完善了各項規章制度，使危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)及控制更加科學(xué)、全面，努力培育大安全的觀(guān)念，推動(dòng)安全管理向科學(xué)化、規范化發(fā)展。
三、加強企業(yè)班組安全建設，確保安全發(fā)展
班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位，是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來(lái)說(shuō)，班組是安全管理的基本環(huán)節，是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故狀況來(lái)看，絕大多數的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組，發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒(méi)有得到及時(shí)發(fā)現和消除。因此，要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理，最基本的環(huán)節是抓班組安全建設。所以在開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)中，免森工會(huì )把班組安全建設工作作為重要資料來(lái)抓。加強班組作業(yè)現場(chǎng)管理，生產(chǎn)作業(yè)時(shí)，安全員現場(chǎng)監督檢查，班組長(cháng)、生產(chǎn)管理人員至始自終都是堅守作業(yè)現場(chǎng)，透過(guò)對各項作業(yè)進(jìn)行監督檢查，有效地杜絕了三違現象的發(fā)生，讓各項操作規程和管理制度在生產(chǎn)作業(yè)中得到了充分的`貫徹和落實(shí)，從而保障了生產(chǎn)工作安全順利進(jìn)行。
四、加強安全檢查，認真落實(shí)隱患整改制度
安全檢查是做好安全工作的一個(gè)重要手段，是消除隱患，預防事故的一項有力措施，是落實(shí)安全第一、預防為主，把事后處理變?yōu)槭虑邦A防的有力舉措。免森緊密結合工作實(shí)際，認真執行隱患排查整改制度。堅持定期的安全檢查，有針對性地實(shí)施安全檢查和防范工作，保證免森安全工作順利進(jìn)行。
今年以來(lái)，公司選準時(shí)機，免森把“安康杯”競賽活動(dòng)與“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)有機結合，充分利用安全會(huì )議、班組安全活動(dòng)等時(shí)間，集中對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規程制度的教育培訓，著(zhù)力實(shí)現“三個(gè)提高”。即提高職工的安全意識，提高對安全生產(chǎn)重要性的認識，提高職工搞好安全生產(chǎn)的自覺(jué)性。使職工從“要我安全”向“我要安全、我會(huì )安全、我能安全”的轉變。進(jìn)一步夯實(shí)免森安全生產(chǎn)基礎，確保了免森在發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的良好局面。
“安康杯”競賽，使我們的安全管理和監督檢查得到了加強，職工的安全意識得到了提高，安全生產(chǎn)的大環(huán)境得到了改善。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著(zhù)一些不足，一些違章現象和事故隱患還時(shí)有發(fā)生。但我們堅信，只要我們繼續堅持“安全第一、預防為主”的方針，繼續深入開(kāi)展“安康杯”競賽，狠抓安全職責制的落實(shí)，充分依靠廣大職工，調動(dòng)和發(fā)揮廣大職工搞好安全生產(chǎn)的主動(dòng)性、用心性和創(chuàng )造性，群策群力除隱患，群防群治保安全。
安康杯工作總結15
為推動(dòng)企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規章制度，提高廣大員工的安全意識，做好員工人身安全和身體健康保障工作，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，根據市總工會(huì )、安全生產(chǎn)監督管理局的通知要求，結合公司實(shí)際，在上半年開(kāi)展的“安康杯”競賽活動(dòng)中，將競賽機制、激勵機制應用于安全生產(chǎn)活動(dòng)中，不斷增強公司員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀的主動(dòng)性、積極性和自覺(jué)性，最終達到減少和杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領(lǐng)導小組堅決貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全管理方針，積極組織公司所屬各部門(mén)、單位開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，始終圍繞,以增強員工安全行車(chē)意識為核心，努力減少員工的違章、違法行為和道路交通事故為目標。結合公司的實(shí)際情況，積極開(kāi)展工作。不斷創(chuàng )新活動(dòng)形式和內容，使“安康杯”競賽活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色，效果越來(lái)越明顯。在此我把20xx年上半年的工作情況做簡(jiǎn)要匯報。
一、加強安全宣傳力度強化安全教育培訓
加強安全意識教育，突出重點(diǎn)，注重時(shí)效性。堅持每月的安全教育學(xué)習，及時(shí)傳達公司安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)、安全管理信息和上級部門(mén)的文件精神，結合《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《消防法》等法律法規和公司的安全管理規定，對違法違章行為和事故深入講解，對典型的交通事故案例仔細分析事故原因。對發(fā)生事故駕駛人堅持事故原因未查清不放過(guò)、責任人未嚴肅處理不放過(guò)、沒(méi)有受到教育不放過(guò)、防范措施未落實(shí)
不放過(guò)的“四不放過(guò)”的原則。上半年組織安全學(xué)習45次，補課6次，參加人數達98.8%。
二、落實(shí)安全責任制加強安全管理
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的'主體�！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L(cháng)期性、群眾性的活動(dòng)，必須依靠廣大員工的高度重視和積極參與，才能把活動(dòng)真正抓細、抓實(shí)。我們通過(guò)宣傳、培訓，進(jìn)一步樹(shù)立廣大員工的安全生產(chǎn)意識，調動(dòng)了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺(jué)性，從而在企業(yè)內部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
年初，公司總結了前幾年實(shí)施全員安全生產(chǎn)責任制的經(jīng)驗，繼續推行該項工作，把安全責任全面分解到各部門(mén)、各班組、各員工。為了進(jìn)一步加強各級安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)，全體在冊員工簽訂了安全責任書(shū)，進(jìn)一步鞏固加強了責任制的落實(shí)，明確了各級領(lǐng)導在安全生產(chǎn)工作方面的責任。形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、職能部門(mén)認真抓的良好局面，真正做到了“一級抓一級、一級對一級負責”層層抓落實(shí)的工作機制。從而把事故防范的責任落實(shí)到每一個(gè)崗位，每一個(gè)員工。
三、加強安全檢查工作抓整改落實(shí)消除事故隱患1-3月份以春運安全工作為重點(diǎn)，圍繞公司“20xx年春運工作通知”精神，抓好春運期間的安全管理工作，春運期間出版報2塊，掛橫幅3條。
4-6月份以自治區道路客運“六必查”專(zhuān)項行動(dòng)為契機，結合交警部門(mén)的其他整治行動(dòng)，全力排查生產(chǎn)中的事故隱患。以減少違章違法行為、減少交通事故和預防重特大事故為目標�！傲夭椤睂�(zhuān)項行動(dòng)期間掛橫幅2條。
今年6月份是全國第十個(gè)安全生產(chǎn)月，活動(dòng)期間組織駕駛員和修理工在二車(chē)場(chǎng)進(jìn)行了滅火演練、天燃氣車(chē)發(fā)生燃氣泄漏，緊急疏散乘客演練和車(chē)廂內發(fā)生意外事件，緊急疏散乘客演練。有效提高了駕駛員和修理工在災害現場(chǎng)第一時(shí)間處置能力。
在迎建黨90周年活動(dòng)中，由交通局組織的“我與安全責任”演講比賽中，我公司三名選手獲得了一個(gè)第一名，一個(gè)第二名和鼓勵獎。
加強安全檢查，是確保安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節。上半年車(chē)輛安全設施檢查3256車(chē)次，合格率98.9%。上半年路檢路查11640車(chē)次，共處罰違章駕駛人員193人次，合格率98.3%。在檢查中，做到早發(fā)現、早整改，切實(shí)把隱患消除在萌芽之中。我們還加強了回頭查制度，對發(fā)現的各類(lèi)問(wèn)題及隱患均提出了明確的整改要求。
今年以來(lái)，利用GPS智能調度系統的記載，對營(yíng)運車(chē)輛超速違法行為進(jìn)行公布，1-3月份對記載的超速違章行為，主要是宣傳、教育、警告階段，4-6月份對超速違章行為共處罰366人次。有效遏制超速違章行為，降低了事故發(fā)生的概率。
四、存在的問(wèn)題及整改措施
20xx年上半年事故起數、傷人數、經(jīng)濟損失比去年同期都有所下降。從今年事故發(fā)生情況來(lái)看，一是在公司工作一年以上駕駛員事故發(fā)生率高，發(fā)生67起事故，占80.7%；二是部分駕駛人員每天在重復的道路上行駛，造成思想麻痹，放松了預防事故的警惕性，注意力不集中造成事故（“1.18”重大事故）；三是路面情況觀(guān)察不到位，抱有僥幸心理、盲目性、冒險性駕駛，看不到行車(chē)中潛在的危險，無(wú)視交通事故的危害
性發(fā)生事故；四是部分駕駛員情緒波動(dòng)，浮躁，重要情況觀(guān)察不細，應變能力差，處理情況不靈活導致事故發(fā)生；五是操作不規范、起步、剎車(chē)、車(chē)門(mén)客傷事故多，導致經(jīng)濟損失大；六是全部責任和主要責任的事故比例大。
其次，在管理中存在著(zhù)制度落實(shí)不到位、要求不嚴；防范意識不強，有時(shí)甚至放松了對駕駛人的安全教育；對駕駛員的思想狀況和駕駛技能了解不夠；對查處的違法違章行為處理不夠嚴。
針對上半年的事故原因和管理中存在的問(wèn)題，在今后的工作中，一是要加強制度的落實(shí)，努力實(shí)現以制度管安全的目標；二是針對行車(chē)中的不良行車(chē)習慣和遵章守法意識差，加強交通安全法律、法規的教育；三是針對客傷事故多經(jīng)濟損失大，利用典型事故案例，加大如何預防客傷事故發(fā)生以及客傷事故帶來(lái)的危害的安全教育，四是進(jìn)一步細化安全教育方式，增加安全學(xué)習內容，逐步提高駕駛員的安全行車(chē)意識；五是認真分析查找事故原因，在對事故原因進(jìn)行深入分析的基礎上，采取有效的防范措施，努力把事故起數經(jīng)濟損失降下來(lái)；六是加強車(chē)輛的安全檢查和路檢路查工作，堅持教育處罰相結合的原則。
通過(guò)“安康杯”競賽活動(dòng)，提高了公司安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，有力地促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)，為公司的改革、發(fā)展、穩定做出了應有的貢獻。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著(zhù)一些不足，一些違章現象和事故隱患還時(shí)有發(fā)生，但我們堅信，只要我們繼續堅持“安全第一、預防為主、綜合管理”的方針，繼續深入開(kāi)展“安康杯”競賽活動(dòng)，狠抓安全責任制的落實(shí)，充分依靠廣大員工，調動(dòng)和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就一定能夠得到切實(shí)的維護，員工的幸福安康也一定能實(shí)現，也定能促進(jìn)公司安全、穩定和諧發(fā)展。
雖然在“安康杯”競賽活動(dòng)中，我們取得了一定的成績(jì)，但我們與其它先進(jìn)兄弟單位相比，還有一定差距，今后，我們將在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，在市總工會(huì )、市安全生產(chǎn)監督管理局等上級部門(mén)的支持下，不斷加強自身建設，創(chuàng )新工作思路，充分發(fā)揮廣大員工的力量，確�！鞍部当被顒�(dòng)持之以恒的開(kāi)展下去。
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