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供電管理工作總結最新

時(shí)間:2025-12-16 12:45:36 芷欣 工作總結

供電管理工作總結最新(通用10篇)

  總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧?偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎?以下是小編為大家收集的供電管理工作總結最新,希望能夠幫助到大家。

供電管理工作總結最新(通用10篇)

  供電管理工作總結最新 篇1

  xx年來(lái),我所總體工作在局黨委的正確領(lǐng)導下在機關(guān)部門(mén)的大力幫助下,以年初局行政提出的:“住一條總線(xiàn)、夯實(shí)二個(gè)基礎、開(kāi)展三項活動(dòng)、建立四個(gè)常態(tài)運行機制、實(shí)現五個(gè)提高!睘楣ぷ魉悸,以安全為中心,以“創(chuàng )一流”為動(dòng)力,以抓用電管理為重點(diǎn),多經(jīng)收入為保證,通過(guò)全所員工的辛苦努力,安全穩定、順利、圓滿(mǎn)的完成了各項工作任務(wù)指標,F將我所一年來(lái)的工作情況向各級領(lǐng)導簡(jiǎn)要匯報:

  一、經(jīng)濟效益完成情況

  1、供電量完成萬(wàn),超年控計劃萬(wàn),與去年同期增加。

  2、售電量完成萬(wàn),超年控計劃萬(wàn),與去年同期上升。

  3、線(xiàn)損率:低壓綜合線(xiàn)損率為,與年控計劃,下降百分點(diǎn)。與去年同期的,下降了百分點(diǎn),單臺線(xiàn)損達標率,與年控計劃,上升,與去年同期上升個(gè)百分點(diǎn)。

  4、售電均價(jià):綜合售電均價(jià)為x千瓦時(shí)。

  5、營(yíng)業(yè)普查,共計普查約戶(hù),其中重新核比戶(hù),平均每月合理增收約萬(wàn)元,為公司追回損失約x萬(wàn)元。

  6、多經(jīng)收入:共計完成多經(jīng)產(chǎn)值x萬(wàn)元。

  7、電費回收。

  二、重抓思想工作,提高職工隊伍綜合素質(zhì)

  本所始終把建設職工隊伍作為提高管理水平,加快企業(yè)發(fā)展的根本之路,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、創(chuàng )新、奠定豐厚的人力基礎。堅持以人為本的原則,最大限度發(fā)揮人力資源優(yōu)勢,鼓勵員工加強學(xué)習積極參加全國各類(lèi)等級考試,盡量為其創(chuàng )造有利的學(xué)習條件,為此我所學(xué)習氛圍高漲,現在讀員工人其中人脫產(chǎn),定期限輪派若干名員工到公司“云石山”培訓基地進(jìn)行學(xué)習,盡量使學(xué)習輻射面達到最廣,以年初高嚴事件為教材,進(jìn)行了反腐倡廉警示教育系列課程,進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀教育,理想信念教育,通過(guò)教育,幫助他們樹(shù)立正確的.世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),不斷提高防腐拒變的能力,杜絕了違紀違法行為的發(fā)生。因我所注意職工隊伍綜合能力的培養,使得我所全員工作熱情高、精神面貌煥然一新,崗位練兵綜合成績(jì)良好,安規考試綜合成績(jì)優(yōu)秀,競能比武,個(gè)基層單位中,綜合評分排名第名。

  三、狠抓安全,夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎

  安全生產(chǎn)是電力企業(yè)的永恒主題,更是經(jīng)濟效益的重要保證,本所始終把“安全工作放在重之又重的位置,從抓員工安全教育入手,培訓員工操作技能,落實(shí)安全責任制,加大考核力度。從而大大夯實(shí)了安全生產(chǎn)基礎,穩定了安全生產(chǎn)局面,半年來(lái)未發(fā)生安全事故,供電可靠率,電壓合格率均達公司要求,“安全性評價(jià)”綜合評分為8分同比增長(cháng),我們的具體做法是:

  1、專(zhuān)業(yè)基礎知識、集體面授每月不少一次。

  2、開(kāi)展“黨團員身邊列事故無(wú)違章”活動(dòng)

  3、每季開(kāi)展安全大檢查,全年共查處出安全隱患多起,即時(shí)處理的有起,隨后在機關(guān)部門(mén)的幫助下處理起,余下幾起未處理的已報相關(guān)部門(mén)。

  4、春、秋季分別對轄區內線(xiàn)路走廊進(jìn)行了清理。

  5、對工器具進(jìn)行了試驗、檢測、保管、從新配備、完善。

  6、對所有未整改的臺區和未完全整改的臺區,及新增戶(hù)較多,供電半經(jīng)過(guò)長(cháng),需增變臺,增線(xiàn)路的臺區進(jìn)行了草圖繪制,制度了整改方案。

  7、有計劃的完成“兩措”計劃。

  四、狠抓用電管理,大力降低線(xiàn)損

  自年初開(kāi)始,推行了組包線(xiàn),人包變的管理模式,把線(xiàn)損指標任務(wù)到平班組,責任到人,線(xiàn)損指標完成情況直接與工資掛鉤,有獎?dòng)辛P,同時(shí)所內成立了用電稽查小組,杜絕了“三電”,嚴禁了“跑、冒、漏、滴”的情況發(fā)生,并對全所共戶(hù)用電客戶(hù)及個(gè)居委會(huì )個(gè)行政村的用電表計進(jìn)行了全面清查,共查出竊電戶(hù)戶(hù),追回損失元,查出表計燒壞戶(hù),查出部分未整改臺區非標表計約戶(hù)(暫我所無(wú)力實(shí)施更換)對懷疑不正常的表計事后得到計量所的大力協(xié)助到現場(chǎng)進(jìn)行了校驗同時(shí)查出個(gè)別內外勾結竊電的事件己上報公司為減小技術(shù)損耗每個(gè)臺為每月不少于次的負荷測試成立了工作小組對所有變臺。

  供電管理工作總結最新 篇2

  一、領(lǐng)導重視,責任明確。

  我公司領(lǐng)導高度重視不正當交易行為,把不正當交易行為自查自糾工作納入了我公司工作的重要議事日程,先后5次專(zhuān)題開(kāi)會(huì )研究落實(shí)不正當交易行為自查自糾工作的各項任務(wù)。建立了由局長(cháng)××和黨委書(shū)記××任組長(cháng),副局長(cháng)××和××任副組長(cháng),各科長(cháng)、所長(cháng)為成員的不正當交易行為自查自糾工作領(lǐng)導小組,下設辦公室,具體負責不正當交易行為自查自糾工作,制定了我公司不正當交易行為自查自糾工作方案。利用職工集中學(xué)習時(shí)間,認真組織廣大干部職工學(xué)習中央《關(guān)于治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項工作的意見(jiàn)》、××供電公司《關(guān)于開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項工作方案》、《公民道德建設實(shí)施綱要》等,開(kāi)展以“為什么要開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項工作”、“珍惜工作崗位,遠離紅包回扣”等為主題的大討論,進(jìn)一步明確不正當交易自查自糾工作的意義、目標任務(wù)、工作舉措以及相應政策規定。廣大干部職工受教育面達100%,統一了思想,提高了認識,端正了態(tài)度,推動(dòng)了不正當交易行為自查自糾工作的順利開(kāi)展,局長(cháng)與全體職工簽訂了不正當交易自查自糾目標責任書(shū),進(jìn)一步明確了責任分工。

  二、抓住重點(diǎn),自查自糾

  針對這一階段不正當交易自查自糾工作的重點(diǎn):一是學(xué)習治理商業(yè)賄賂的有關(guān)文件;二是組織有關(guān)人員在認真學(xué)習的基礎上,通過(guò)會(huì )議或書(shū)面意見(jiàn)的形式找出本單位存在的不正當交易問(wèn)題;三是對在查找中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行整理,對案件線(xiàn)索進(jìn)行排查;四是治理亂收費;我們主要采取了以下措施開(kāi)展自查自糾。

  1、召開(kāi)領(lǐng)導班子會(huì )。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務(wù)實(shí),公開(kāi)辦事制度,社會(huì )承諾服務(wù)制度,依法治企,規范供用電秩序。

  2、召開(kāi)黨員大會(huì ),會(huì )上要求全體黨員積極參與到不正當交易自查自糾工作中去,大力配合我公司開(kāi)展不正當交易自查自糾工作,把不正當交易自查自糾和黨風(fēng)廉政建設結合起來(lái),發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,做不正當交易自查自糾的楷模。

  3、召開(kāi)職工座談會(huì )。要求職工根據各自工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率亂收費、收受賄賂等情況進(jìn)行自查自糾。

  4、召開(kāi)廣大職工代表座談會(huì )。廣泛宣傳、廣開(kāi)言路、集納忠言。收到職工代表意見(jiàn)6條,我公司行政通過(guò)調查核實(shí),及時(shí)進(jìn)行了處理。

  5、設立不正當交易自查自糾投訴箱。向廣大社會(huì )成員公開(kāi)我公司投訴電話(huà),接受廣大人民群眾對不正當交易自查自糾的監督。

  6、認真開(kāi)展調查摸底工作。我組織各科室長(cháng)通過(guò)座談會(huì )形式廣開(kāi)言路,對自身的業(yè)務(wù)管理方面進(jìn)行自查自糾,摸底派查,要求對待工作不認真、走過(guò)場(chǎng)和在查找問(wèn)題后整改不明顯的部門(mén)責令重新進(jìn)行自查自糾工作。我公司采取個(gè)別談話(huà),開(kāi)展批評與自我批評,認真進(jìn)行了不正當交易自查自糾自查自糾。截至7月底,在不正當交易自查自糾工作當中,我公司沒(méi)有發(fā)現一起不正當交易行為,整體工作推進(jìn)順利,但這不代表我們的'工作已做到實(shí)處,我們會(huì )在今后的不正當交易自查自糾工作當中,堅持認真,不走過(guò)場(chǎng)、加大整改力度等措施做好后期的不正當交易自查自糾工作。

  7、提出了“三強化,三嚴禁”的不正當交易自查自糾整改意見(jiàn),即強化勤政務(wù)實(shí)、強化不正當交易行為的自查自糾、強化民主管理,嚴禁亂收費、嚴禁變相收受賄賂、嚴禁有償服務(wù)。

  通過(guò)開(kāi)展不正當交易自查自糾工作以來(lái),我公司領(lǐng)導和廣大職工進(jìn)一步轉變了工作作風(fēng),提高了辦事效率,文明治企,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于社會(huì )。我公司堅決抵制不正當交易行為,社會(huì )效益顯著(zhù)提高,社會(huì )群眾對我公司工作的滿(mǎn)意度大幅度提高。

  供電管理工作總結最新 篇3

  20xx年我所在秘書(shū)樂(lè )園局黨委班子的正確領(lǐng)導下,在各科室的支持配合下,全所職工精誠團結、齊心協(xié)力、奮力拼搏、較好的完成了各項經(jīng)濟技術(shù)指標和工作任務(wù),回顧一年來(lái)的工作歷程,我們主要做了以玉幾方面的工作。

  一、較好的完成了局下達的經(jīng)濟技術(shù)指標。

  截止到12月份,我所共完成供電量4114.12萬(wàn)KWH,完成售電量3776.997萬(wàn)KWH,綜合線(xiàn)損率8.44%,電費回收達到了月月結零,追回陳欠電費2萬(wàn)余元,新增調整配變1400KVA/15臺,10KV線(xiàn)路2.3KM,完成臺區改造30個(gè),6.4KV線(xiàn)路40余KM,完成“一戶(hù)一表”工程7千余戶(hù),安全生產(chǎn)實(shí)現了“三無(wú)”,保持了較長(cháng)周期的安全記錄,優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信服務(wù)和“金橋工程”取得了較好的成績(jì),全年達到省、市局“零”投訴。

  二、安全生產(chǎn)保持了較穩定的局面。

  一年來(lái),我們按照局年初提出的“明責任、嚴紀律、強監督、重獎罰的要求,把安全檢查生產(chǎn)放在一切工作的首位,加強安全工作的領(lǐng)導,建立建全全方位,全過(guò)程的安全責任網(wǎng)絡(luò ),全面落實(shí)安全責任層層簽訂控制事故責任書(shū),建立了以所長(cháng)為第一責任人的安全管理體系,積極參加局組織各項安全活動(dòng),在安全教育上重視調查研究到施工現場(chǎng)了解實(shí)情,解決實(shí)際問(wèn)題,注重工程建設期間的安全管理,狠抓了職工的安全教育,簽定了安全責任書(shū),加大施工現場(chǎng)的糾章檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正,保證了全所各項工作的順利進(jìn)展。

  在今年緊張的城網(wǎng)改造中,由于管理嚴格,措施得力,確保了全過(guò)程的安全生產(chǎn),杜絕了各類(lèi)事故的發(fā)生,設備檢修和樹(shù)障處理到位,減少了配電事故率,配電設備完好率100%,按時(shí)召開(kāi)安全線(xiàn)損分析會(huì ),針對實(shí)際工作抓重點(diǎn),查隱患,查事故苗關(guān)和不安全因素徹底清除安全死角,嚴肅處理違章違紀截止12月份實(shí)現安全生產(chǎn)7100天。

  三、強化供電營(yíng)業(yè)窗口建設,認真落實(shí)服務(wù)承諾和規范化管理。

  一年來(lái),我們建成立完善了管理制度,狠抓職工的`職業(yè)道德教育,面對新的電力市經(jīng)營(yíng)情況,及時(shí)轉變觀(guān)念,以政策法規為準則,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,加大以市經(jīng)營(yíng)觀(guān)念和責任意識教育,調動(dòng)職工認真為客戶(hù)服好務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,多購多供電的積極性,規范工作程序,對客戶(hù)實(shí)行承諾服務(wù),堅持全天24小時(shí)值班,對孤寡老人不方便的客戶(hù)堅持上門(mén)服務(wù),上門(mén)收費。如:楊xx、王xx只要接到報修電話(huà)就立即上門(mén)檢修,一般事故立即修,特殊事故說(shuō)明情況作好解釋工作不過(guò)夜。

  對于行動(dòng)不方便的用戶(hù),主動(dòng)上門(mén)去收費,一個(gè)月跑上三四趟,誠信服務(wù)盡最大努力減少欠費停電,受到用戶(hù)好評。在實(shí)際工作中同志們更是積極主動(dòng),今年的城網(wǎng)改造工作,全所同志工作到人責任到人,誰(shuí)分管的線(xiàn)路、臺區,誰(shuí)負責整改,放棄休息時(shí)間,不分星期假期每天工作都在十多個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),還要兼顧夜間值班,幾乎每天都是在吃不上晚飯的情況下到所里堅持值班,在今年的夏季用電高峰中,沒(méi)有發(fā)生一次因我們的責任造成大面積停電的情況。

  同時(shí)堅持了所長(cháng)帶班制度,人員不夠時(shí),不該值班的同志也到所里幫忙而毫無(wú)怨言,今年八月的一天,鄲13線(xiàn)路突然斷電,經(jīng)查是新華書(shū)店30KVA變壓器過(guò)負荷燒壞造成,為了讓客戶(hù)盡快用上電,張所長(cháng)親自主持安排,另調了一臺變壓器,秘書(shū)樂(lè )園、秘書(shū)樂(lè )園、秘書(shū)樂(lè )園等幾位同志冒著(zhù)30多度的高溫,不怕油污、不顧勞累了一天,挑燈夜戰、經(jīng)過(guò)三個(gè)多小時(shí),再22點(diǎn)前,重新更換了一臺變壓器,恢復了該院的正常用電,用他們辛勤的汗水和熱情的服務(wù),換來(lái)了客戶(hù)滿(mǎn)意。

  總之,不論是白天、夜晚、刮風(fēng)、下雨,只要接到事故電話(huà),同志們都能以最快的速度去幫助客戶(hù)排憂(yōu)解難,經(jīng)過(guò)同志們的共同努力,保證了夏季高峰的安全度過(guò),同時(shí),也創(chuàng )下了月供電量550萬(wàn)KW的記錄。

  抄、核、收是我們營(yíng)銷(xiāo)工作的重點(diǎn),直接牽涉到我們的經(jīng)濟效益,在工作中,我們實(shí)事求是,每月按時(shí)抄表,不估抄,不漏抄,抄后及時(shí)審核糾錯,把該收的收回來(lái),不多收,不少收,按照城關(guān)所制定的考核辦法,按月計算,全獎全罰,并進(jìn)一步,明確責任,重申紀律,充分調動(dòng)每個(gè)同志做好抄、核、收工作的積極性和自覺(jué)性。

  狠抓電費回收工作,根據局電費回收工作精神,把電費回收工作責任落實(shí)到位,做到有電送的出,電費就要按時(shí)結零,堅持誰(shuí)管理誰(shuí)負責的原則。特別是負責管理河南工業(yè)、縣委、公安局等幾個(gè)單位的同志,每月都要跑上數趟,一趟找不到人就早上去堵,晚上到家里去要,真是費盡千辛萬(wàn)苦,想盡千方百計,經(jīng)過(guò)全所職工的不懈努力,保證了每月電費的按時(shí)回收結零,并回收陳欠電費2萬(wàn)余元。

  按照農電體制改革精神要求,對幾個(gè)農村臺區,所里的職工直接參加管理,并建立健全制度,對村電工的各項工作全面考核,指標落實(shí)到人,使農村電價(jià)一直保持穩定,無(wú)超價(jià)臺區,全年無(wú)投訴案件,使農村用電管理走向規范化,減輕了農民負擔。

  縣城電網(wǎng)的改造,在全所職工的共同努力下,臺區與線(xiàn)路的改造在規定時(shí)間內,按時(shí)完成了施工任務(wù),但由于“非典”的影響,“一戶(hù)一表”工程一直不能正常開(kāi)始,到疫情過(guò)去,一年已過(guò)去了一半,10KV、0.4KV線(xiàn)路已改造過(guò),但是不能發(fā)揮效益的情況下,為了按時(shí)完成任務(wù)提高效益,我們研究后請示領(lǐng)導同意決定分工到人,責任到人,并定了獎罰制度,每人沒(méi)月完成“一戶(hù)一表”改造壹白戶(hù),并與工資掛鉤,從七月份開(kāi)始,按完成任務(wù)的比例發(fā)放工資,完成多少,發(fā)多少工資,給全所職工增加了壓力,同時(shí)也調動(dòng)了同志們的積極性,目前已基本完成了縣城臺區“一戶(hù)一表”工程的改造。落實(shí)基本國策,全年無(wú)計劃外生育。

  存在問(wèn)題:

  盡管在20xx年的工作中,我們取得了一定的成績(jì),但也要正視存在的問(wèn)題和不足。

  1、城網(wǎng)改造中專(zhuān)用變壓器供電的客戶(hù)對電價(jià)高、管理不善很有意見(jiàn)。

  2、行業(yè)作風(fēng)和工作作風(fēng)極待提高,工作紀律有待進(jìn)一步加強。

  3、個(gè)別職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習差,崗位技能不適應工作需要。

  4、優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信服務(wù)的意識有待于進(jìn)一步加強。

  5、經(jīng)營(yíng)管理還有漏洞,急待加強。

  6、規范化供電所建設和農村電工管理還有很大差距急待加強。

  供電管理工作總結最新 篇4

  一、線(xiàn)損指標完成情況

  XX年上半年公司總購入電量11254.5萬(wàn)kwh,完成售電量為10086.5萬(wàn)kwh多少,累計完成綜合線(xiàn)損率為10.14%,綜合線(xiàn)損率比第一季度下降0.96個(gè)百分點(diǎn),與去年同期相比增加0.31%,因今年元月起公司大客戶(hù)抄表提前半個(gè)月,實(shí)際上完成線(xiàn)損是9.81%去年同期下降0.02%,但下降輻度不大,主要是今年小水電上網(wǎng)增長(cháng)較快(同比增加248萬(wàn)),大客戶(hù)用電量相比去年減少(約540萬(wàn))等原因造成,離上級下達的目標計劃9.76%相差0.08個(gè)百分點(diǎn),從數字上反映下半年的降損工作還有相當的壓力;

  二、線(xiàn)損管理年活動(dòng)的開(kāi)展

  今年是國網(wǎng)公司確定的“線(xiàn)損管理活動(dòng)年”,公司在接到該活動(dòng)的有關(guān)要求后,迅速行動(dòng)起來(lái)組織人員赴省公司培訓,并成立線(xiàn)損管理領(lǐng)導小組,擬定了線(xiàn)損管理組織機構網(wǎng)絡(luò )圖,確定公司各部門(mén)在線(xiàn)損管理中的職責和有關(guān)線(xiàn)損管理制度,為該活動(dòng)的有力開(kāi)展提供組織保證,另一方面為了順利推動(dòng)這項活動(dòng)開(kāi)展,已在營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)職層面召開(kāi)開(kāi)展“線(xiàn)損管理”活動(dòng)的動(dòng)員會(huì )議,將《縣級供電公司電能損耗規范化管理驗收標準》進(jìn)行責任分解后以文件形式下發(fā)到公司各部門(mén)、有關(guān)單位,并針對供電所制定了“線(xiàn)損管理年”活動(dòng)的考評細則;在本公司內部論壇開(kāi)設了線(xiàn)損管理年專(zhuān)欄,力爭營(yíng)造濃厚的線(xiàn)損管理氛圍;確定了城北、西牛、鐵石口等三個(gè)所作為公司線(xiàn)損管理示范所,以示范所來(lái)推動(dòng)其它所線(xiàn)損管理工作。

  二、管理降損方面的工作

  1、首先是強化強化了正時(shí)抄表工作,提高線(xiàn)損數據的真實(shí)性和可分析性,已要求各供電所上報固定抄表時(shí)間和固定的抄表路徑,并在6月份抄表期間組織力量對全部供電所進(jìn)行了抄表工作質(zhì)量的抽查,在今后的工作中還將不定期地進(jìn)行抽查;

  2、對公變低壓三相負荷平衡工作進(jìn)行了布置和安排,要求繪制了臺區負荷分布圖并進(jìn)行測試與調整,大部份供電所均已進(jìn)行了實(shí)施,計劃在九月份重新對工作情況進(jìn)行檢查。

  3、開(kāi)展了全面的營(yíng)業(yè)普查工作,杜絕用電抄核收工作中的跑冒滴漏,此項工作已在5月份布置,七月份已進(jìn)行工作過(guò)程中檢查落實(shí),這項工作還在繼續進(jìn)行,本月將對此項工作的全面檢查;

  4、加強計量管理,正在按計劃對各供電所公專(zhuān)變計量箱進(jìn)行周校,并已對部分供電動(dòng)力用戶(hù)及圩鎮用戶(hù)表計進(jìn)行了拆校;

  三、技術(shù)降損方面的工作

  1、對部分無(wú)功不足10kv線(xiàn)路增設了電容補償;

  2、對城區部分供電量大的公變實(shí)施了,配變隨器無(wú)功補償,將在本月底進(jìn)行一次降損效果的分析;

  3、結合迎峰度夏對我公司配電網(wǎng)供電結構進(jìn)行了部分調整,在消除供電負荷瓶脛和降損都起了一定的作用;

  4、調度自動(dòng)化方面正在健全對公司全網(wǎng)的監控;

  四、存在的不足

  1、在線(xiàn)損管理體制方面,觀(guān)念尚跟不上縣級供電公司電能損耗規范化管理的模式,考核與激勵體制不夠完善,線(xiàn)損指標的下達科學(xué)性不高,如大多供電所10kv線(xiàn)損指標能完成以獎為主,而400v線(xiàn)損指標1—7月份只有少數供電所能完成;

  2、部分供電所在實(shí)施公司下達的降損措施時(shí),存在執行力不夠的問(wèn)題,大多供電所對臺區負責人的考核僅停留在對線(xiàn)損指標的考核,缺少對降損工作過(guò)程的考核,部分供電所對線(xiàn)損管理中的基礎性工作都尚未做好,如客戶(hù)資料現場(chǎng)情況與微機檔案仍不相符,淘汰電能表仍未全部更換、表計未完全加封等情況。下一步如何強化管理的執行力顯得猶其重要。

  3、公司網(wǎng)架薄弱較為,35網(wǎng)絡(luò )50mm導線(xiàn)占線(xiàn)35線(xiàn)路總長(cháng)的67.3%,小水電上網(wǎng)電量大的.安西變912虎山線(xiàn),線(xiàn)徑過(guò)細(主干線(xiàn)為35mm)一直是困擾公司的一個(gè)瓶頸,一方面該線(xiàn)路損耗巨大,另一方面,安西小水電上網(wǎng)時(shí)電壓嚴重超標,客戶(hù)投訴較多;另外受網(wǎng)架結構影響在降損與購電均價(jià)方面存在一定的矛盾,如桃大線(xiàn)上網(wǎng)期間,為了充分消化水電上網(wǎng)電量,供電迂回較大,以及鐵石口與大塘變10kv聯(lián)網(wǎng)等。

  4、無(wú)功管理與經(jīng)濟運行方面,較多變電站尚未采取無(wú)功電容無(wú)功集中補償,35kv線(xiàn)路、10kv線(xiàn)路功率因數不能分別全部達到0.95及0.9以上的要求,小水電上網(wǎng)無(wú)功監控不力,沒(méi)有很好地按不同的季節不同區域分別確定小水電上網(wǎng)功率因數標準、客戶(hù)無(wú)功管理,目前我公司只進(jìn)行了對100kva及以上專(zhuān)變用戶(hù)進(jìn)行考核,在4kw以上動(dòng)力用戶(hù)無(wú)功隨器補償方面的工作尚未很好開(kāi)展。

  五、下一步的線(xiàn)損管理工作打算

  1、繼續抓好“線(xiàn)損管理年”活動(dòng)的開(kāi)展,通過(guò)線(xiàn)損管理示范所,進(jìn)一步推動(dòng)該活動(dòng)的開(kāi)展;

  2、對年初線(xiàn)損指標進(jìn)行適當調整,完善激勵和考核機制;

  3、做好公司全網(wǎng)的無(wú)功管理工作,特別是要抓好客戶(hù)無(wú)功管理以及小水電無(wú)功的管理;低壓動(dòng)力用戶(hù)逐步推廣或鼓勵采取隨器補償措施;

  4、抓好反竊電工作,布置一次全面的用電檢查活動(dòng),打擊各種違章竊電行為,重點(diǎn)檢查臨時(shí)用電用戶(hù)情況;抓好自用電管理,對各生產(chǎn)單位生產(chǎn)用電定額重新確定,并檢查各生產(chǎn)單自用電表主情況,對職工用電再進(jìn)行一次全面清查;

  5、計量方面完善35網(wǎng)絡(luò )各節點(diǎn)的計量,精確每條35kv線(xiàn)路的線(xiàn)變損統計分析,繼續抓好計量表計的管理工作,全面更換淘汰表計,完成對各供電所公專(zhuān)變計量箱的周校,對大供電量公變表計及動(dòng)力表計進(jìn)行拆校和輪換;

  6、重視技改降損措施,根據公司現有資金,對供電卡脖子情況以及影響線(xiàn)損大的情況進(jìn)一步進(jìn)行適當的整改,對投入較小見(jiàn)效大的項目應盡快優(yōu)先安排。

  7、根據《縣級供電企業(yè)電能損耗規范化管理標準驗收標準》及《供電所“線(xiàn)損管理年”活動(dòng)開(kāi)展考評細則》在九月下旬至十月上旬對有關(guān)單位及供電所線(xiàn)損管理工作進(jìn)行檢查考評。

  供電管理工作總結最新 篇5

  一、健全制度,工作有的放矢

  “沒(méi)有規矩不成方圓”,制度是保證各項工作任務(wù)完成的有效保障,沒(méi)有嚴肅的紀律和嚴格的制度,搞好班組建設則是一句空話(huà)。只有用紀律、制度、標準來(lái)規范班組以及每個(gè)員工的行為;規范班組的人流、物流、財流;規范班組的工作程序、工作質(zhì)量,才能使工作程序最佳化、工作質(zhì)量最優(yōu)化、工作效益最大化。

  1、嚴肅紀律。強化紀律教育是十分重要的,要使班組每一個(gè)員工都能自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律、學(xué)習紀律、安全紀律,做到有令即行,有禁即止。同時(shí)對漠視和違反紀律的行為不姑息,給予必要的批評和處罰,這樣班組管理和建設才能有基本保障,才能順利進(jìn)行各項生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  2、企業(yè)要結合班組工作實(shí)際,制定和完善《班組管理標準》和有關(guān)的各項規章制度。并且要組織全體員工學(xué)習領(lǐng)會(huì ),在工作和各項活動(dòng)中嚴格執行。對各崗位各工作程序、質(zhì)量和時(shí)間要求明確到人;對班組基礎管理、原始記錄、技術(shù)資料等要進(jìn)行分級、分類(lèi)定人管理。

  3、班組的各項工作應努力做到程序化、規范化、科學(xué)化。班組員工必須按照技術(shù)標準、管理標準和工作標準進(jìn)行操作。做到凡事有章可循;凡事有據可查;凡事有人監督;凡事有人負責。從而使班組的現場(chǎng)工作和基礎管理規范有序、安全高效。

  4、按照崗位職責嚴格考核。制訂了一套考核管理辦法,逐級分類(lèi)考核,指標下達,以低壓臺區為考核管理單位,按電量、線(xiàn)損率、電費回收率、設備管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、勞動(dòng)紀律等方面完成情況考核評比,獎優(yōu)罰劣,末位淘汰。

  二、擺正位置,協(xié)調各方關(guān)系

  供電所有著(zhù)雙重領(lǐng)導關(guān)系,也有著(zhù)自己獨立行使權利的特殊性。因此,要做好基層供電所工作,擺正好自身位置,做好各方面協(xié)調工作非常重要。

  1、妥善協(xié)調好上下級關(guān)系。凡事以工作大局為重,在日常工作中,有問(wèn)題要反映,應做到先向主管自己的部門(mén)領(lǐng)導請示和匯報,不要越位請示匯報,這樣做不利于工作和團結,長(cháng)此下去,將使自己的工作處于被動(dòng)局面;鶎庸╇娝鎸Φ墓ぷ鞅容^復雜,有的工作屬于自己管的,自己可以做主答復和解決,而有些工作必須經(jīng)過(guò)上級批準的,所以必須向上級匯報,因此供電所長(cháng)一定要分清哪些在自己職權范圍內可以去做,哪些不可以去做,在工作中對上級領(lǐng)導要尊重,工作中實(shí)事求是,不虛報浮夸,不欺上瞞下,不給上級部門(mén)與部門(mén)間制造矛盾,既要做領(lǐng)導信得過(guò)的朋友,也要做領(lǐng)導放心的'下屬。

  2、處理好地方政府及相關(guān)部門(mén)關(guān)系。隨著(zhù)電力企業(yè)改革的不斷深入和電力部門(mén)各項服務(wù)承諾的公布和實(shí)施,基層供電所的工作難度和任務(wù)量在不斷加大,如果沒(méi)有鄉、村兩級地方政府領(lǐng)導的支持與配合,供電所的具體工作開(kāi)展將會(huì )有一定的難度,因此,做為供電所長(cháng)應在日常的工作中主動(dòng)的與鄉、村領(lǐng)導進(jìn)行溝通,虛心聽(tīng)取他們對供電服務(wù)中存在的意見(jiàn)和建議,并根據實(shí)際情況進(jìn)行解釋或采納,積極協(xié)調好領(lǐng)導與領(lǐng)導、部門(mén)與部門(mén)之間的關(guān)系,力爭當地領(lǐng)導與各部門(mén)的理解與支持。

  3、理順與用電客戶(hù)的關(guān)系!八茌d舟,亦能覆舟”,工作中一定要轉變經(jīng)營(yíng)理念,要改變那種“門(mén)難進(jìn),臉難看,話(huà)難說(shuō),事難辦”的工作做風(fēng),堅持走出去的工作方式,定期或不定期的走訪(fǎng)客戶(hù),虛心聽(tīng)一聽(tīng)他們對供電所工作的意見(jiàn)和建議,使服務(wù)工作不斷得到改進(jìn),耐心傾聽(tīng)客戶(hù)來(lái)訪(fǎng),力爭做到用戶(hù)帶著(zhù)疑問(wèn)而來(lái),心情舒暢而歸,努力做好供用電宣傳工作,理順好企業(yè)與用戶(hù)的關(guān)系,取得廣大用戶(hù)對供電所工作的理解和支持。

  供電管理工作總結最新 篇6

  一年來(lái),XX供電局在電業(yè)局的正確領(lǐng)導下,在縣委縣政府的大力支持下,按照國家建立“橫向到邊,縱向到底”應急預案體系的要求,認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)應急管理工作的指示精神,將應急管理工作放到安全生產(chǎn)工作的重要位置加以推進(jìn),進(jìn)一步建立健全應急組織體系,制定和完善了應急預案體系,并積極開(kāi)展應急培訓及預案演練,取得了較為明顯的成效,F將工作總結如下:

  一、進(jìn)一步建立健全應急組織體系

  為貫徹落實(shí)國務(wù)院《國家突發(fā)公共事件總體應急預案》的有關(guān)精神,根據上級有關(guān)進(jìn)一步加強應急工作的具體要求,今年上半年,我局成立了以局長(cháng)為組長(cháng)的重特大事故應急處理指揮領(lǐng)導小組,建立了應急指揮機構,明確職責,落實(shí)了安全責任,保證了應急管理工作的組織和開(kāi)展。

  二、進(jìn)一步完善應急預案體系

  今年,我局在XXXX年編制的系列應急預案的基礎上,加強對預案的動(dòng)態(tài)管理,針對人員變動(dòng)和不足之處,及時(shí)編制及修編了各類(lèi)應急預案,做好各類(lèi)應急預案的銜接工作,不斷增強預案的針對性和實(shí)效性,初步形成了有系統、分層次、上下一致、分工明確、相互協(xié)調、信息暢通的事故應急體系。

  三、積極有效開(kāi)展應急培訓及預案演練

  為保證各事故應急預案制定完善科學(xué)、規范、合理和可操作性,使應急預案真正能夠在突發(fā)事件中發(fā)揮應有作用,XXXX年我局先后組織了2期培訓班,培訓內容包括應急預案的適用范圍、事故可能發(fā)生的地點(diǎn)和可能造成的后果、事故應急救援的組織機構及其組成單位、組成人員、責任分工、事故報告的程序、接到事故報告后應當采取的行動(dòng)和措施、應急預案編制、管理的措施和要求等。截止到11月底,我局已按計劃對應急預案進(jìn)行了不同方式的演練,取得初步成效:

  1、為進(jìn)一步提高了廣大員工的安全救護意識,規范救助方式和方法。XXXX年1月15日,我局組織了“20XX年全局聯(lián)合反事故演習”,通過(guò)演習,進(jìn)一步檢驗了我局在處置電力突發(fā)事故的應變處理的能力。

  2、為加強對縣域電網(wǎng)突發(fā)事件的應急處理,最大限度地減少損失和社會(huì )影響,保障電力供應。XXXX年4月7日,我局針對《XX供電局黑啟動(dòng)應急處理預案》,聯(lián)合組織進(jìn)行了一次大型的演習。通過(guò)演習,我局在面對一系列突發(fā)、緊急事故情況時(shí),能明確分工,責任落實(shí)到人的有序管理,合理、高效的組織人員進(jìn)行處理,最底程度減少事故帶來(lái)的.損失。

  3、20XX年4月25日,我局在10kVXX變電所進(jìn)行了事

  故演習。在指揮部的統一指揮下,各救援小組按照演習預案的要求,展開(kāi)緊張有序的救援和群眾疏散工作,技術(shù)組及時(shí)制定搶修方案,搶修小組迅速進(jìn)行故障維修,各項演習工作有條不紊,體現了我局應急救援工作的不斷進(jìn)步及員工對危急情況處理能力的提高。

  4、為了檢驗《電網(wǎng)大面積停電事故預案》的可操作性,我局分別于XXXX年6月2日和9月27日進(jìn)行了220kV失壓兩次演習。同時(shí)為突出抓好電網(wǎng)安全,先后開(kāi)展專(zhuān)項反事故演習5次。通過(guò)演習,充分檢驗了我局員工應對突發(fā)的事故處理能力,進(jìn)一步提高調度員和變電站值班員的事故處理能力。

  5、為了熟悉XXXXX年防汛應急預案,在汛期到來(lái)之前檢驗我局快速應急處理能力,XXXX年6月9日,我局聯(lián)合組織了一次防汛事故應急預案演習。通過(guò)演習,檢驗了我局在面對一系列突發(fā)、緊急事故情況時(shí),能夠合理、高效的組織人員進(jìn)行處理,最底程度減少事故帶來(lái)的損失。

  6、為了進(jìn)一步增強了員工在對高層建筑遭遇突發(fā)火災事件時(shí)的應急處理能力,XXXX年6月6日,我局在辦公大樓組織進(jìn)行了一次火災疏散實(shí)戰模擬訓練,通過(guò)演練,鍛煉了指揮員和員工在應付突發(fā)事件時(shí)迅速組織人員有條不紊地進(jìn)行疏散和搶險救災工作地實(shí)戰能力,檢驗了組織指揮、滅火技能、通訊及消防設施狀況,為今后在應付突發(fā)事件中積累了經(jīng)驗。同時(shí)也發(fā)現了不足之處:

 。1)員工的消防意識雖然有所提高,但是對必要的消防技能的掌握尚不足夠。如滅火器材的使用、調度大樓滅火系統報警、滅火使用的知識與技能需要進(jìn)一步提高。

 。2)員工對應急疏散的路線(xiàn)安排不夠清晰,易發(fā)生突然擁擠現象,對安全疏散人員不利。

  7、為使在發(fā)生重特大設備事故時(shí)得到及時(shí)、有效處理,盡量減少事故造成的損失,確保我縣電網(wǎng)安全穩定運行。XXXX年2月28日,進(jìn)行了一次220kV主變起火的重大設備事故的應急處理演習,在局領(lǐng)導的指揮及全局各部門(mén)的通力配合下,本次演練演練達到預期的目的。通過(guò)這次演練,為應急人員提供了一次實(shí)戰模擬訓練,使應急人員熟悉重特大設備事故應急處理必須的應急操作程序。

  8、為了檢驗我局重大交通(人身)事故應急處理預案的可行性和可操作性,提高應急隊伍搶險救災的實(shí)戰能力,提高我局應急救援工作總體水平,切實(shí)保障員工生命財產(chǎn)安全,我局擬在12月20日進(jìn)行重大交通(人身)事故演練,目前各項準備工作已就緒。

  9、為了確保辦公大樓在發(fā)生突發(fā)性公共事件的,我局能迅速組織力量控制現場(chǎng)進(jìn)行制止,并能立即聯(lián)系協(xié)助公安查破案件,調解糾紛,確保社會(huì )穩定。我局擬在12月下旬進(jìn)行處置突發(fā)性公共事件應急預案演練,目前各項準備工作已就緒。

  四、應急工作的體會(huì )及存在問(wèn)題

  領(lǐng)導重視是應急工作順利開(kāi)展的關(guān)鍵,我局這兩年來(lái)各項應急工作一直能夠正常開(kāi)展,領(lǐng)導重視是其中的重要原因。盡管今年我局變電站擴建改造工程、城區網(wǎng)架建設等任務(wù)繁重,但各部門(mén)都對開(kāi)展應急工作給予理解、關(guān)心與支持,從而使我局在事故應急方面的工作得到貫徹落實(shí)。

  供電管理工作總結最新 篇7

  為認真貫徹落實(shí)國家電網(wǎng)公司“新農村、新電力、新服務(wù)”農電發(fā)展目標戰略,加強xxx城區供電所規范化、標準化和科學(xué)化管理,全面提升我所基礎管理、人員管理、安全生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)等工作的標準化,強化服務(wù)功能,提高工作質(zhì)量和效率。根據國網(wǎng)公司《關(guān)于開(kāi)展標準化示范供電所創(chuàng )建工作的通知》,對照《國家電網(wǎng)公司標準化示范供電所評價(jià)考核標準》,并結合當前農電工作重點(diǎn)和工作實(shí)際,將標準融入到創(chuàng )建工作中去,層層分解,落實(shí)到人,建立了常態(tài)機制。在創(chuàng )建工作過(guò)程中,我所先后接受了國家電網(wǎng)公司農電部、省公司農電部以及xxx供電局等上級部門(mén)和領(lǐng)導的檢查指導,為我所今后的發(fā)展指明了奮斗方向。在上級主管部門(mén)的幫助指導下,我所全面完成了局下達的各項經(jīng)濟技術(shù)經(jīng)營(yíng)指標。在管理工作方面,我所在省公司“規范化管理”標準的基礎上,緊緊依托創(chuàng )建“國網(wǎng)公司標準化示范供電所”這一載體,積極探索先進(jìn)的農電管理模式,開(kāi)拓創(chuàng )新,不斷進(jìn)取,穩步開(kāi)展創(chuàng )建標準化示范供電所活動(dòng),F在,就我所基本情況及創(chuàng )建國家電網(wǎng)標準化示范總結如下:

  一、xxx城區供電所基本情況

  xxx城區供電所地處xxxx腳下,是xxx供電局的南大門(mén),轄1個(gè)鎮,1個(gè)街道辦,5個(gè)社區,共9042戶(hù)客戶(hù)。近年來(lái),xxx縣域城區經(jīng)濟發(fā)展勢態(tài)良好,用電量連續3年增長(cháng)比例超過(guò)25.00%。

  城區供電所現有職工13人,設置有3個(gè)專(zhuān)業(yè)組。管轄10kv線(xiàn)路129.37km/5條,配變244臺,其中專(zhuān)變131臺,公變113臺,擔負著(zhù)xxx縣城區及周邊xxx、xxx等9042戶(hù)生產(chǎn)生活用電。2009年售電量完成xxxx萬(wàn)千瓦時(shí),農村低壓綜合線(xiàn)損率7。36%。近年來(lái),我所先后獲得多項殊榮,并于1998年9月被國家電網(wǎng)公司命名為“青年文明號”。隨著(zhù)省公司“縣級一流供電企業(yè)”的創(chuàng )建及復查驗收又為我所進(jìn)一步發(fā)展注入了新的活力。今年我所被確定為創(chuàng )建國網(wǎng)公司“標準化示范供電所”,我所感覺(jué)到壓力的同時(shí),亦感覺(jué)到無(wú)比的責任感、動(dòng)力感。

  二、創(chuàng )建工作中的具體做法

  1、樹(shù)立品牌意識,提高企業(yè)形象,積極推廣vi視覺(jué)系統

  國網(wǎng)公司推出企業(yè)視覺(jué)識別系統,規范了企業(yè)對外宣傳的整體形象,我所根據實(shí)際情況,將視覺(jué)識別系統應用分為了兩個(gè)層次,一是必備項目,二是選用項目。其中必備項目包括:營(yíng)業(yè)廳門(mén)楣、營(yíng)業(yè)廳銘牌、營(yíng)業(yè)時(shí)間銘牌、玻璃門(mén)窗防撞條、小型雙面識別燈箱、服務(wù)臺背景墻、供電所銘牌(供電所名稱(chēng)標識牌)、所長(cháng)接待日銘牌、服務(wù)電話(huà)銘牌、客戶(hù)意見(jiàn)箱、服務(wù)臺項目指示牌(業(yè)務(wù)咨詢(xún)、收費等)、桌牌(客戶(hù)休息處、客戶(hù)書(shū)寫(xiě)臺、崗位牌)、資料架、資料盒、資料夾、營(yíng)業(yè)廳制度、辦公室制度、辦公室崗位桌牌、工作人員工作證、辦公室及附屬設施標識牌等。選用項目包括信封、便簽、服務(wù)卡、名片、紙杯、雨傘等。

  通過(guò)實(shí)施vi系統,能夠在廣大用戶(hù)中及時(shí)樹(shù)立起國家電網(wǎng)公司的嶄新企業(yè)形象,讓客戶(hù)感受到供電所窗口服務(wù)的規范、統一,為進(jìn)一步提升國家電網(wǎng)企業(yè)品牌形象拓展市場(chǎng),提高效益起到良好的推動(dòng)作用。

  2、積極開(kāi)展標準化示范供電所創(chuàng )建活動(dòng),提高管理水平

  通過(guò)開(kāi)展了標準化示范供電所的創(chuàng )建活動(dòng)。在創(chuàng )建中促整改、在整改中促發(fā)展、在發(fā)展中促管理,夯實(shí)了安全生產(chǎn)基礎,提高了經(jīng)營(yíng)效益,轉變了服務(wù)觀(guān)念,提升了服務(wù)水平。

 。1)規范功能設置,加強基礎管理

  我所按照“xxx縣電力局標準化供電所建設實(shí)施方案”的具體標準、實(shí)施細則、考核要求及整體思路,認真落實(shí)了局主管部門(mén)對供電所的辦公環(huán)境的統一規劃,對供電所的功能設置進(jìn)行了合理的調整補充,使各功能區設置更加合理、清晰。辦公室布置除保留原有的所長(cháng)、綜合辦公室、值班室外,還增設了檔案室、活動(dòng)室、閱覽室、榮譽(yù)室等。對安全工器具和生產(chǎn)工器具進(jìn)行了區分和規范,統一貨架,專(zhuān)人管理,規范并明確了備品備件、安全工器具等臺帳,并設專(zhuān)人進(jìn)行登記領(lǐng)用記錄,做到了“帳、卡、物”三相符。建立和規范使用了供電所上墻資料、崗位工作職責、綜合管理制度、綜合管理記錄等四個(gè)方面資料,做到了上墻資料標準統一、內容統一、擺放地點(diǎn)統一、各種記錄本統一。

 。2)夯實(shí)安全基礎,保障電網(wǎng)安全運行

  長(cháng)期以來(lái),我所始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,建立三級安全監督網(wǎng),通過(guò)簽訂安全責任書(shū)逐級落實(shí)安全責任制。針對農村電力設施盜竊、破壞事件一度大幅上升的情況,我所從“新農村、新電力、新服務(wù)”的三新戰略高度積極向政府匯報,并結合x(chóng)xx縣成立的xxx市第一個(gè)縣政府常設的保護電力設施領(lǐng)導小組為契機,重新喚起政府對電力管理、安全用電和電力設施保護的重視,采用成村民護線(xiàn)隊,有效地遏制了此類(lèi)事件的發(fā)生。同時(shí)我所還經(jīng)常性通過(guò)集會(huì )和各種安全宣傳活動(dòng),向廣大農民宣傳安全用電常識,提高人農民的安全意識,2009年上半年未發(fā)生一起觸電傷亡事故及線(xiàn)路被盜事件。

 。3)以專(zhuān)業(yè)化為依托打牢模式化管理平臺

  實(shí)行了專(zhuān)業(yè)化管理。建立了生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)三個(gè)不同類(lèi)型專(zhuān)業(yè)化管理小組,對應設立了供電所“一長(cháng)、三員、三組”組織機構,明確了各崗位職責,完善了工作標準、工作流程和規章制度。將員工劃分到各專(zhuān)業(yè)班組分組作業(yè),打破了供電所班組劃分不清晰、工作職責不明確、工作隨意性強的松散式管理現狀,構建起供電所標準化建設的雛形。

 。4)以標準化為抓手構建規范化管理網(wǎng)絡(luò )

  一方面堅持專(zhuān)業(yè)管理與標準化建設相結合。加強專(zhuān)業(yè)化管理力度,通過(guò)局整體思路:各職能科室專(zhuān)業(yè)與供電所專(zhuān)業(yè)的對接,按照標準化管理“注重過(guò)程、立足專(zhuān)業(yè)、科學(xué)量化”的原則,為職能專(zhuān)業(yè)與供電所搭建了溝通、交流的平臺,促進(jìn)了專(zhuān)業(yè)管理與執行層的實(shí)際銜接。各專(zhuān)業(yè)建立起管理網(wǎng)絡(luò )圖和工作流程,運用專(zhuān)業(yè)標準予以串聯(lián)、貫通,形成專(zhuān)業(yè)管理自上而下、自下而上的運轉閉環(huán),使每個(gè)崗位清楚工作過(guò)程,知道在哪個(gè)環(huán)節具體做什么、怎么做、達到什么樣的標準和效果。

  另一方面堅持學(xué)習培訓與標準化建設相結合,突出培訓形式的靈活性。采取集中和自學(xué)的方式開(kāi)展全員培訓。本著(zhù)“學(xué)我所做,做我所學(xué)”的理念,采取標準化知識問(wèn)答、現場(chǎng)提問(wèn)、強化“培訓周”、集中考試、工作觀(guān)摩等方法,使廣大員工對標準化知識熟記于心、力行于崗。

 。5)強化以效益為中心的觀(guān)念,提高經(jīng)營(yíng)管理水平

  結合省公司開(kāi)展的“三個(gè)主題年”活動(dòng),我所清醒認識到只有抓好管理才能真正產(chǎn)生效益。我所對配網(wǎng)線(xiàn)路維護、抄核收的責任人進(jìn)行了明確,并實(shí)行定期輪崗,杜絕了抄核收死角,避免了相互扯皮的現象。在全面實(shí)行“三公開(kāi)、四到戶(hù)、五統一”和微機制票的基礎上,重點(diǎn)根據局制定的“xxx縣電力局低壓臺區線(xiàn)損管理辦法”,重新規范低壓客戶(hù)業(yè)擴流程,實(shí)現了從方案確定、勘查施工、竣工驗收,到裝表接電、審核歸檔的全過(guò)程管理。在推廣建設縣城光亮工程,實(shí)現了從受理到勘察、設計、安裝和組織驗收全過(guò)程一條龍服務(wù),在人員少,工程量大的情況下,上半年新增高壓用戶(hù)8戶(hù),低壓客戶(hù)65戶(hù),新增變壓器8臺,新增容量1720kva。在日常用電檢查和計量管理工作中,供電所實(shí)行臺區責任制,所有抄表人員負責的臺區每月均在抄表的同時(shí)要完成用電檢查、計量檢查,并做好相應的記錄。

  為強化經(jīng)營(yíng)指標管理,我所根據局下達的經(jīng)濟指標計劃,將售電量、均價(jià)、電費回收、線(xiàn)損等指標按月分解到各臺區,完成了從指標分解、月度完成情況分析、問(wèn)題原因查找、措施辦法制定、考核結果計算到個(gè)人收入兌現的整個(gè)閉環(huán)管理過(guò)程,形成了目標明確、職責清楚、分析透徹、考核到位的線(xiàn)損管理體系。同時(shí)我所還實(shí)行了臺區計量跟蹤抄表制度,每月由所長(cháng)、饋路長(cháng)按年初制定的跟蹤抄表計劃抄錄臺區電量,實(shí)現了對臺區電量抄表工作的監管,從而保證了臺區總表抄見(jiàn)電量和分表抄見(jiàn)電量的真實(shí)性,為監督線(xiàn)損考核落實(shí)情況提供了依據,為有針對性的對線(xiàn)損異常臺區展開(kāi)分析和查找原因,切實(shí)進(jìn)行整改,制定相應技術(shù)和管理措施提供了準確的基礎數據。

 。6)標準化建設成效初步顯現

  農網(wǎng)建設更科學(xué)。隨著(zhù)標準化建設的全面推進(jìn),我所結合“電氣化”村組改造,共計改造2個(gè)村組。將標準化理念、方法貫穿于建設各環(huán)節。大力推廣“典型設計”,開(kāi)展了“施工標準影像管理法”,保證了電網(wǎng)工程質(zhì)量,提高了電網(wǎng)健康水平。

 。7)建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)機制,提供優(yōu)質(zhì)便捷服務(wù)

  我所重點(diǎn)通過(guò)營(yíng)業(yè)窗口建設、事故搶修制度以及行風(fēng)監督制度實(shí)現優(yōu)質(zhì)服務(wù)的常態(tài)機制。對營(yíng)業(yè)窗口,做到了窗口工作人員統一著(zhù)裝,佩戴統一標志,用電業(yè)務(wù)受理和電費回收統一在窗口柜臺辦理,使供電所營(yíng)業(yè)廳真正成為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的窗口。同時(shí)設立了搶修值班室,配備了完善的事故搶修備品備件和生產(chǎn)、交通工具,實(shí)行專(zhuān)人24小時(shí)搶修值班準軍事化管理,在規范事故搶修制度和搶修值班記錄的基礎上,通過(guò)建立電力故障報修登記卡填寫(xiě)制度,由報修客戶(hù)對事故搶修質(zhì)量和準時(shí)到達率進(jìn)行監督,從而形成了事故搶修的閉環(huán)管理。同時(shí),針對xxx縣2009年重點(diǎn)項目建設,發(fā)放了20張“重點(diǎn)項目跟蹤服務(wù)卡”。同時(shí),利用“5.4”青年節、“6.1”兒童節,對城區轄區5所學(xué)校發(fā)放了“安全知識讀本”8030冊。

  完善相關(guān)配套制度,推動(dòng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的.落實(shí),把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作納入責任考核目標,使優(yōu)質(zhì)服務(wù)與安全生產(chǎn)責任制同安排、同落實(shí)、同考核、同獎懲。推行特別服務(wù)工作制,執行停電公示制,實(shí)行所長(cháng)接待日制度和不定期所長(cháng)走訪(fǎng)日。設立舉報電話(huà)、投訴箱,公示搶修、投訴、舉報電話(huà)。聘請行風(fēng)監督員,召開(kāi)監督員座談會(huì )和客戶(hù)座談會(huì ),集思廣益聽(tīng)取客戶(hù)反映的意見(jiàn)和提出的建議,認真聽(tīng)取對服務(wù)質(zhì)量的評價(jià),全所員工自覺(jué)從客戶(hù)滿(mǎn)意的地方做起,從客戶(hù)不滿(mǎn)意的地方改起。

  服務(wù)于轄區政府的工作大局和新農村的建設工作。積極配合政府進(jìn)行新農村建設,落實(shí)“新農村、新電力、新服務(wù)”三新戰略,在實(shí)效上下功夫。

  一是處理好與鄉(鎮)黨委、政府的關(guān)系。主動(dòng)開(kāi)展工作,做到勤匯報、勤參謀,積極宣傳各種電力政策,爭取鄉(鎮)領(lǐng)導的理解和關(guān)心。

  二是處理好與村黨支部、村委會(huì )的關(guān)系。在用電上幫助村“兩委”出主意、想辦法、當參謀。與村干部增進(jìn)友誼,建立良好的關(guān)系,以求得村干部對“四到戶(hù)”管理、農電安全管理、低壓資產(chǎn)維護、查處偷竊電、保護電力設施、清理樹(shù)障等工作的大力支持、配合。

 。8)抓好軟件建設,完善優(yōu)化現代化系統功能

  實(shí)現網(wǎng)絡(luò )化運行及管理,我所的各類(lèi)基礎檔案、報表通過(guò)網(wǎng)絡(luò )報送到各主管部門(mén),以使我所的電量電費、業(yè)擴報裝、計量管理等所有業(yè)務(wù)內容均實(shí)現有效的閉環(huán)管理。

  三、創(chuàng )建標準化示范供電所取得的效果

  通過(guò)省公司、xxx供電局及局領(lǐng)導、主管部門(mén)等各級人員的檢查指導,且在全所員工的共同努力下,我所已具備標準化示范供電所驗收的初步條件。從效果上看,經(jīng)過(guò)創(chuàng )建標準化示范供電所,我所發(fā)生了很大的變化,這些變化不僅僅是辦公環(huán)境的顯著(zhù)變化,還有供電所內部管理流程進(jìn)行一步規范和完善,工作職責、管理方法和目標更為明確,管理漏洞得到有效地堵塞,服務(wù)形象得到進(jìn)一步提高,極大地提高了供電所人員的綜合素質(zhì),改變了供電所管理和服務(wù)觀(guān)念,服務(wù)質(zhì)量和效率明顯提高。從開(kāi)展創(chuàng )建標準化示范供電所工作以來(lái),我們各項指標完成情況良好,全年未發(fā)生一起安全責任事故,2009年售電量完成xxxx萬(wàn)kwh,同比增長(cháng)31.43%,綜合線(xiàn)損降低至7.36%,同比下降1.37個(gè)百分點(diǎn),完成平均單價(jià)(稅后)515.81元/千千瓦時(shí),電費回收率100%。

  四、創(chuàng )建標準化示范供電所的幾點(diǎn)體會(huì )和工作思路

  第一,領(lǐng)導重視是我們取得優(yōu)異創(chuàng )建成績(jì)的關(guān)健。任何工作的順利開(kāi)展都得益于良好的組織領(lǐng)導,否則就會(huì )成為無(wú)本之木、無(wú)源之水。在我所大力開(kāi)展創(chuàng )建工作始末,我局各級領(lǐng)導高度重視加強組織工作的力度,做到思想統一、行動(dòng)統一,從源頭上為創(chuàng )建工作提供了有力的保障。

  第二,全體動(dòng)員,統一認識是工作有序開(kāi)展的基礎。在開(kāi)展創(chuàng )建工作的過(guò)程中,我所高度重視全員思想認識的統一,通過(guò)不斷地宣傳、學(xué)習,力爭把最精華的群眾智慧融會(huì )貫通為我所用,把最廣泛的群眾力量聚集在同一個(gè)目標上,最終為實(shí)現創(chuàng )建目標而努力。

  第三,以點(diǎn)帶面,逐步鋪開(kāi),是我們創(chuàng )建工作有序開(kāi)展的重要方法。在實(shí)施創(chuàng )建工作的過(guò)程中,我所根據局店頭所創(chuàng )建省公司“樣板供電所”積累的經(jīng)驗,并通過(guò)局多次組織到兄弟局先進(jìn)供電所創(chuàng )建進(jìn)行實(shí)地考察學(xué)習,主管科室手把手教,把創(chuàng )建工作循序漸進(jìn)地開(kāi)展,再在創(chuàng )建的過(guò)程中不斷學(xué)習交流,揚長(cháng)避短,有效地確保了創(chuàng )建工作得以順利進(jìn)行。

  第四,在創(chuàng )建工作中,我們也發(fā)現一些我所管理方面的漏洞,在今后的工作中,要在已完成達標創(chuàng )建的標準化示范供電所基礎上,不斷引入最新、最科學(xué)的管理方法和手段,進(jìn)一步對創(chuàng )建工作加以改進(jìn)和提升,把工作作得更深入、更扎實(shí),不斷開(kāi)創(chuàng )農電管理工作嶄新的局面。

  標準化管理是一個(gè)循序漸進(jìn)、逐步深入的過(guò)程,不是一朝一夕就可以完成的。在今后的工作中,我們將不斷進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng )新,以“清晰層次、明確責任、統一流程、規范標準、強化考核、提高人員素質(zhì)”為重點(diǎn),進(jìn)一步強化內部管理,認真落實(shí)“兩種精神、兩種意識”,為整體提升我所管理水平而努力奮斗!

  供電管理工作總結最新 篇8

  本人XXX,自1999年參加工作,剛好澄海供電局對各鄉村農網(wǎng)改造的時(shí)候。我參加了很多鄉村農網(wǎng)改造工程,改造工作包括新建臺區、重新布設低壓電力線(xiàn)路、更換新的單相和三相表計等工作。由資深的老師傅指導和幫帶,學(xué)習到許多以前沒(méi)有掌握的農電管理知識。

  本人一直從事鄉鎮供電所供用電管理工作,至今已有二十多年的工作經(jīng)驗。在局領(lǐng)導組織的培訓和所內同事的指導和教導下,專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有了明顯提高,并在20xx年度通過(guò)“農網(wǎng)配電營(yíng)業(yè)工”高級工技能考核鑒定。在供用電管理方面,通過(guò)多年實(shí)踐工作對低壓配電線(xiàn)路運行搶修和抄表核算收費管理方面積累了豐富的經(jīng)驗。

  在澄海供電局工作期間,利用自己積累的經(jīng)驗。在用電管理方面,二十多年時(shí)間內對轄區用電“反偷查竊”工作中,共查處了10多宗,補收電量5萬(wàn)多千瓦時(shí),對所管理范圍內存在竊電現象明顯起到有效打擊。在用電管理過(guò)程中查到故障表計40多起,追補電量達6萬(wàn)千瓦時(shí)左右,維護和保障企業(yè)的合法權益。

  本人在不同的崗位上始終以全局利益為重,保持高度的責任心和事業(yè)心履行崗位職責,完成上級下達的各項指標和工作任務(wù),F作為一名供電所低壓客服及計量用檢班的副班長(cháng),認真協(xié)助班長(cháng)和帶動(dòng)同事對班組轄區各鄉村用電表計管理、線(xiàn)路運檢維護、抄表收費和報障搶修等工作。班組管轄村居23個(gè),管理235臺公用臺變,總容量82890kVA,現有低壓客戶(hù)34000戶(hù),全年供電量12350萬(wàn)千瓦時(shí),線(xiàn)損率4.14%。在工作中,堅持學(xué)習鉆研遇到的技術(shù)性難題,經(jīng)常和同事進(jìn)行技術(shù)探討與交流,通過(guò)“傳、幫、帶”的方式把自己的知識和技能分享給同事。

  在這工作的幾年中,我對供用電工作應知應會(huì )、應掌握的基礎知識已掌握,對供用電工作中遇到的諸多問(wèn)題,有了一定的經(jīng)驗知識,在以后的工作任務(wù)中,還是繼續向師傅們虛心請教、刻苦鉆研供用電知識,使自己在供用電工作崗位上發(fā)揮得更出色。

  在這幾年來(lái)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作中,自己利用所學(xué)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識在生產(chǎn)實(shí)踐中做了一些實(shí)際工作,具備了一定的技術(shù)工作能力。但是仍存在著(zhù)一些不足,在今后的工作中,自己要加強學(xué)習、克服缺點(diǎn),力爭自己專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。

  在此期間我充分利用自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識,注重在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,理論緊密聯(lián)系實(shí)際,用理論來(lái)指導實(shí)踐,用實(shí)踐來(lái)充實(shí)理論,同時(shí)加強自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的進(jìn)一步鞏固和提高。辛勤的工作學(xué)習換來(lái)的是豐碩的成果,通過(guò)充實(shí)自己的大腦,我在實(shí)踐工作中更加得心應手,一些過(guò)去工作中存在的'問(wèn)題和疑問(wèn)隨之迎刃而解。同時(shí)深感自己肩負的使命更加重大,更需付出加倍的心血和努力,在日常工作中注重提高自身技術(shù),以適應日益發(fā)展的供電新形勢。

  在新的形勢下,供用電新技術(shù)不斷得到發(fā)展應用,我邊工作邊學(xué)習,學(xué)習新規范新技術(shù),努力充電。由于我的進(jìn)取、突出表現,我得到同事和領(lǐng)導的好評和肯定。這是大家對我過(guò)去工作的肯定,同時(shí)也飽含對我今后工作的期望,我一定加強學(xué)習,努力工作,不辱使命!

  我作為一名澄海供電局的一名普通電力工人、合格的供用電人員,在此申請助理工程師資格,望公司領(lǐng)導審查,并希望審查通過(guò),給予鼓勵!

  供電管理工作總結最新 篇9

  自從走上崗位的第一天起,我就認為,付出越多,得到的回報就越多,我始終把公司的經(jīng)營(yíng)理念作為指導自己工作的最高準則。缺乏專(zhuān)業(yè)知識,我就默默勤奮學(xué)習,沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗,我就積極請教,不為別的,只為對得起自己的每一寸光陰,對得起各級領(lǐng)導的信任與培養。

  愛(ài)崗敬業(yè) 知難而進(jìn)

  我是這樣想的,也是這樣做的,我的工作日程表上沒(méi)有上下班,沒(méi)有節假日,就連生病也不例外。在到xxx所的近一年里,我從來(lái)不計較工作時(shí)間的長(cháng)短,從來(lái)不吝嗇節假日的加班,為了確保xxx這個(gè)占據公司50%以上供電量的大所能順利交割到電力營(yíng)銷(xiāo)知識新系統,為了讓這個(gè)歷史最為悠久的老牌供電所以嶄新的營(yíng)銷(xiāo)面貌服務(wù)于社會(huì ),我在所領(lǐng)導的大力支持下,先后組織成立了“客戶(hù)檔案清理小組” 、“配變臺區清理小組”等多個(gè)階段性工作小組,親自組織實(shí)施,制定了詳細的組織措施、應急措施及工作流程,帶領(lǐng)抄、收、核、計量、業(yè)擴等全體營(yíng)銷(xiāo)班組百余人,不分晝夜,先后對我所12余萬(wàn)客戶(hù)基礎資料及系統歷史數據進(jìn)行了近百萬(wàn)次的校核,克服了種種難以用言語(yǔ)形容的困難,保證了基礎數據的準確性和連續性,為xxx所踏步電力營(yíng)銷(xiāo)新時(shí)代打下了堅實(shí)的基礎。

  xxxx年8月2日晚,我肯定地向公司分管副總經(jīng)理黃莉匯報:新老系統交割成功,歷史電費及欠費信息導入無(wú)誤,新老系統數據量完全一致,xxx所上線(xiàn)成功具備運行條件。那時(shí)的我,開(kāi)心地笑了,歷時(shí)半年的艱辛與酸楚瞬間化為烏有,那一夜,我美美地睡了一覺(jué)。

  認真鉆研 無(wú)私奉獻

  對營(yíng)銷(xiāo)戰線(xiàn)而言,今年無(wú)疑是濃墨重彩的一年:“電力營(yíng)銷(xiāo)知識新系統”的上馬,“四分管理辦法”的出臺等,意味著(zhù)全體營(yíng)銷(xiāo)工作者站在了同一個(gè)起跑線(xiàn)。面對從未經(jīng)歷的兩門(mén)課題,盡快全面掌握和運用新系統,深入理解臺區管理辦法和實(shí)施細則,是未來(lái)營(yíng)銷(xiāo)管理必備的`基礎知識。

  新系統籌備初期,我參與到業(yè)擴子系統專(zhuān)家工作組,面對陌生的操作界面與流程,翻著(zhù)厚達200多頁(yè)的操作手冊,我們只有一個(gè)禮拜的時(shí)間,不光是要去熟悉和掌握運用這個(gè)新系統,而是肩負著(zhù)公司去發(fā)現和糾正新系統存在的不足與漏洞,提出我司的新需求。整整7天,我埋頭在信息中心的電腦前,一次次地反復操作,一遍又一遍地與軟件商請教、交流、爭辯著(zhù),專(zhuān)家組最終提出新需求10余項,發(fā)現程序漏洞20余項,完成了公司交派的任務(wù),為業(yè)擴子系統的上線(xiàn)運行提供了有力支撐。

  上線(xiàn)前期是努力學(xué)習和掌握新系統的運用,上線(xiàn)后才是真正的實(shí)戰階段,xxx所有著(zhù)全司內最為復雜的供電客戶(hù)群,業(yè)擴、核算子系統出現的困難有些甚至連軟件開(kāi)發(fā)商都難以解決。為此公司多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì ),研究解決方案,最終采納了我提出“xxx合戶(hù)”的建議。公司王偉總經(jīng)理在專(zhuān)題會(huì )上作出明確指示:做好前期準備工作,2016年1月1日xxx所實(shí)施合戶(hù),拿下這塊卡在公司咽喉的硬骨頭!又是一場(chǎng)硬仗!我和我的伙伴們已經(jīng)準備就緒,時(shí)刻準備著(zhù)為公司營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)奉獻青春。

  臺區考核裝置于今年9月安裝完畢,如何有效的實(shí)施臺區管理及考核措施成為我所乃至公司的新問(wèn)題,為此,我查閱網(wǎng)上數十篇相關(guān)管理模式,通過(guò)各種渠道借閱到周邊國家電網(wǎng)公司的管理辦法,成功地擬定“分壓、分線(xiàn)、分片、分臺四分管理辦法及考核細則(初稿)”,針對我所供電面積大,考核對象多,主城區低壓線(xiàn)路交錯復雜等多種困難,又擬定了“xxx城區供電所臺變考核分步實(shí)施步驟”,有計劃,有目標地去推進(jìn),去完成。11月,我們成功地對相關(guān)臺區責任人員進(jìn)行個(gè)人電費回收率和線(xiàn)損率綜合考核,12月完成722臺配變線(xiàn)損率和回收率同步考核。

  真誠服務(wù) 創(chuàng )新思維

  我所客戶(hù)規模12余萬(wàn)戶(hù),如何快速響應和滿(mǎn)足不同類(lèi)別客戶(hù)個(gè)性化的服務(wù)需求成為我們現階段和未來(lái)營(yíng)銷(xiāo)工作研究的重點(diǎn)。針對xxx所人多面廣的實(shí)際情況,我們首先強化營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)職責,暢通營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)客戶(hù)信息收集、傳遞和反饋功能,認真落實(shí)“一站式”服務(wù)” 和“電話(huà)首接制”,統一著(zhù)裝,統一語(yǔ)言,微笑服務(wù),配合電力營(yíng)銷(xiāo)知識新系統的運用,極大地提高了業(yè)務(wù)處理能力,縮短了業(yè)務(wù)辦理周期;其次,在今年9月份,經(jīng)公司同意,通過(guò)任命和競聘兩種形式,組建了大客戶(hù)經(jīng)理班,打破原大小客戶(hù)歸口抄表班的管理模式,明確其具體工作職責和范圍,針對性地為大客戶(hù)提供全天候24小時(shí)的售后服務(wù)。通過(guò)客戶(hù)走訪(fǎng)、客戶(hù)滿(mǎn)意度調查等多種形式來(lái)滿(mǎn)足大客戶(hù)們不同層面的需求,客戶(hù)只需一個(gè)電話(huà),其它的事情交由我們來(lái)辦。9月初,我接到移動(dòng)公司信號基站電費單據收集不便導致電費滯納金的投訴,立即組織相關(guān)工作人員展開(kāi)調查,原來(lái)移動(dòng)公司在我所供電轄區設有158個(gè)信號基站,分布在各個(gè)街道的樓宇之間,而我所歷來(lái)的運作模式是將發(fā)票存放于樓層電表箱內,且抄表時(shí)間不一,給客戶(hù)統一劃賬繳費帶來(lái)不便。針對類(lèi)似情況,我帶領(lǐng)客戶(hù)經(jīng)理們快速響應,當天制定出一套解決類(lèi)似情況的服務(wù)措施,即每月20日收集客戶(hù)電量電費信息,以電子文檔形式傳遞到客戶(hù)相關(guān)負責人的電子郵箱,客戶(hù)持該電子文檔列表進(jìn)賬后直接到我所各大營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)打印發(fā)票。目前此項服務(wù)業(yè)務(wù)已適用于網(wǎng)通、鐵通、電信、連鎖藥房等多家通訊行業(yè)及商業(yè)連鎖店,受到客戶(hù)的一致好評。

  團結協(xié)作 共同進(jìn)步

  作為xxx城區供電所最年青的管理人員,我時(shí)刻告誡自己,一是要堅持好公司既定的營(yíng)銷(xiāo)工作思路,堅定不移,不折不扣地去完成;二是要充分學(xué)習和運用前輩們的豐富經(jīng)驗,因地制宜,有計劃,有步驟地實(shí)施;三是要注重群體關(guān)系,對不同年齡段的同事要理解、幫助,在原則范圍內予以最大限度的支持。

  xxx所有著(zhù)較多老職工,有的甚至是經(jīng)歷xxx所乃至供電公司發(fā)展史的數朝元老,他們依然戰斗在營(yíng)銷(xiāo)一線(xiàn)。作為年青的電力工作者,我以他們對電力事業(yè)的執著(zhù)與奉獻而驕傲;而作為年青的營(yíng)銷(xiāo)管理員,管理上的實(shí)際困難也接踵而至。一邊是公司營(yíng)銷(xiāo)策略的新思路、新理念,一邊是前輩們數年累積的土辦法、老一套,既不能影響公司營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)度,也不能激進(jìn)地去推行,如何在兩者之間尋找到結合點(diǎn),成為我每次布置工作任務(wù)前必須科學(xué)化解的難題。

  我始終認為,加強與同事和相關(guān)部門(mén)的銜接,是搞好當前營(yíng)銷(xiāo)工作的重要條件。所內,我虛心接受不同觀(guān)點(diǎn)的意見(jiàn),對每一位班長(cháng)都一視同仁,使他們既有一定的責任和壓力,又有相應自主開(kāi)展工作的權限,最大限度的調動(dòng)各位班長(cháng)的積極性。所以,我堅持求大同,存小異,平時(shí)與其他部門(mén)相關(guān)人員多溝通,多協(xié)商,多交心,收到了較好的效果。

  自古家庭與事業(yè),愛(ài)心與孝心總是難免有碰撞的一面,對此,我內心充滿(mǎn)了愧疚和遺憾,在連續犧牲50多個(gè)雙休日后的一天晚上,5歲的女兒天真地問(wèn)媽媽?zhuān)骸鞍职帜?我好久都沒(méi)看到他了!焙⒆拥脑(huà)讓我心疼不已!妻子也是一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干,服務(wù)于基層的街道辦事處,需要我的大力支持,女兒聰明乖巧,需要我的精心培育,父母親的要求更是簡(jiǎn)單,只是希望過(guò)節時(shí)我能按時(shí)回家吃頓團圓飯。我為未能盡到父親的職責而愧疚,為未能盡到為人之子的孝心而難過(guò),為未能盡到丈夫的責任和義務(wù)而自責……

  近幾年來(lái),我先后獲得“集團公司優(yōu)秀工會(huì )積極分子”、“供電公司先進(jìn)工作者”、“江南水電先進(jìn)工作者”、“保供電先進(jìn)個(gè)人”、“供電公司優(yōu)秀黨員”等榮譽(yù)稱(chēng)號。然而這些只代表過(guò)去,作為一名新時(shí)期的電力工作者,我雖然沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)老前輩們扛電桿、下田坎、搶供區的壯舉,但我深知,殘酷的市場(chǎng)競爭已讓我們無(wú)路可退,我們要堅守陣地,守護住前輩們用鮮血和汗水打下的供區,面對殘酷的市場(chǎng)競爭現實(shí)知難而上,勇往直前,絕不言退!

  供電管理工作總結最新 篇10

  今年是我公司體制改革關(guān)鍵性的一年,是公司建設供電企業(yè)關(guān)鍵性的一年,大的壓力帶來(lái)了學(xué)習動(dòng)力;對供電企業(yè)的管理水平、電網(wǎng)供電能力、配電系統供電可靠性以及設備裝備水平提高了要求。今年,在公司黨委、經(jīng)理的領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)全體科技人員的共同努力,圓滿(mǎn)的完成了各項工作指標。

  一、加強了科技進(jìn)步工作的管理體制。

  今年上半年我公司為了加大了科技進(jìn)步工作力度,及時(shí)調整了公司科科學(xué)與技術(shù)進(jìn)步工作領(lǐng)導小組的組成人員,成立了以公司經(jīng)理為組長(cháng),公司黨委書(shū)記、生產(chǎn)副經(jīng)理、總工程師等領(lǐng)導為副組長(cháng),各部門(mén)負責人為成員的新一屆科學(xué)與技術(shù)進(jìn)步工作領(lǐng)導機構,加強了對該項工作的領(lǐng)導和重視。明確了在生產(chǎn)副經(jīng)理直接領(lǐng)導下由總工程師具體負責各項工作的開(kāi)展和落實(shí)。強化了生技科作為全公司科技進(jìn)步職能管理部門(mén)的組織、指導、協(xié)調、監管等管理職能。信息中心作為全公司電腦、網(wǎng)絡(luò )及95598管理部門(mén),代表了未來(lái)供電企業(yè)科技發(fā)展的方向。

  二、技改工作按計劃順利結束。

  今年列入技改計劃的`工作主要有兩項,一個(gè)是“調度自動(dòng)化系統改造工程”,另一個(gè)是“變電站遠方信號復位遙控技術(shù)改造”。

  三、科技創(chuàng )新工程已全部完成。

  科技創(chuàng )新類(lèi)工程一共有三個(gè),“呼叫中心建設工程”、“變電站主設備狀態(tài)檢測及診斷技術(shù)”和“光纖通訊工程”!昂艚兄行慕ㄔO工程”、“變電站主設備狀態(tài)檢測及診斷技術(shù)”于上半年已經(jīng)完成;“光纖通訊工程”也已完成。

  四、加大了引進(jìn)新技術(shù)、新設備、新工藝、新材料的工作力度。

  今年在公司領(lǐng)導的大力支持下,變電站遙視技術(shù)進(jìn)展順利,于月底就已經(jīng)完工。本項目由生技科負責實(shí)施,引進(jìn)了新產(chǎn)品。該裝置可以遠程巡視現場(chǎng)各類(lèi)設備,在各種惡劣、危險的環(huán)境中,再也無(wú)須人們涉險進(jìn)行現場(chǎng)巡檢;還能實(shí)時(shí)獲得來(lái)自現場(chǎng)的報警信息——火警、非法入侵等,并將事故現場(chǎng)實(shí)況記錄下來(lái),為分析事故提供第一手資料。

  五、變電站無(wú)人值班已初具規模。

  ,所有變電站已經(jīng)達到無(wú)人值班,現在,變電站留守人員除單項操作、事故處理外,其他操作均由操作隊操作。這就大大減少誤操作的幾率。從而,降低了不必要的損失,提高了供電可靠性。

  今年列入科技進(jìn)步計劃的項目,都已全部完成。為公司節約了資金。取得的這些成績(jì)都是在公司黨委、經(jīng)理的直接領(lǐng)導下、在全體科技人員的共同努力下取得的。下一年將在今年工作的基礎上總結經(jīng)驗教訓,努力工作,力爭按時(shí)完成全年科技目標計劃。請公司黨委、經(jīng)理監督。

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