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社會(huì )信用體系工作總結

時(shí)間:2025-10-27 10:43:34 工作總結

社會(huì )信用體系工作總結

  總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編整理的社會(huì )信用體系工作總結,希望能夠幫助到大家。

社會(huì )信用體系工作總結

社會(huì )信用體系工作總結1

  一年的工作轉眼已經(jīng)接近尾聲,回想一年以來(lái)的工作,在基層信用社領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在營(yíng)業(yè)室全體同志的幫忙下,我認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識和規章制度,用心主動(dòng)的履行工作職責,較好的完成了年度的工作任務(wù),在思想覺(jué)悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了必須的提高,現將一年以來(lái)的如下:

  一、基本工作狀況

  1、重視理論學(xué)習,自覺(jué)加強相關(guān)金融政策及法律法規的學(xué)習,構筑牢固理論知識結構,不斷提升自身的整體綜合素質(zhì)。是特殊的一年,貸款新規的出臺和相關(guān)制度的修訂完善給當前各項業(yè)務(wù)的開(kāi)展帶來(lái)了巨大的變化,雖然作為一名普通的前臺綜合柜員,但我深知作為一名綜合柜員,沒(méi)有過(guò)硬的業(yè)務(wù)理論支撐,就無(wú)法為客戶(hù)帶給完善快捷的服務(wù),為了全面提升自己的綜合素質(zhì),跟上政策規章制度的變化,我自覺(jué)利用休息時(shí)間,系統的學(xué)習了相關(guān)規章制度和新下發(fā)的各項文件,使自己對現行的政策、規章制度有了一個(gè)較為全面的認識,對于日常柜臺上的客戶(hù)業(yè)務(wù)咨詢(xún)也能給予正確的反饋、答復。此外,為了迅速適應新時(shí)期金融工作開(kāi)展的需要,增強整體業(yè)務(wù)學(xué)習的系統性和連續性,一年多來(lái),本著(zhù)謙虛謹慎的學(xué)習態(tài)度,我多渠道的認真學(xué)習各項金融知識,密切關(guān)注時(shí)事政治和宏觀(guān)經(jīng)濟動(dòng)向,對于聯(lián)社下發(fā)的各類(lèi)文件、資料,不僅僅僅簡(jiǎn)單的停留在了解的層面上,更注重對各種資料的融會(huì )貫通、學(xué)以致用,透過(guò)日常工作的開(kāi)展,不斷積累工作經(jīng)驗,在綜合業(yè)務(wù)潛力、綜合分析潛力、協(xié)調辦事潛力、文字語(yǔ)言表達潛力等方面,都有了很大的提高。為了保證學(xué)習的針對性和有效性,我抓緊學(xué)習的機會(huì ),用心參加聯(lián)社、基層社各種培訓和技能考試,并注意

  結合自身實(shí)際狀況,及時(shí)進(jìn)行反饋、回顧,及時(shí)解決自身存在的問(wèn)題,取得了必須的'成績(jì)和進(jìn)步。

  2、工作方面,認真履行崗位職責,踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作。是我社服務(wù)創(chuàng )優(yōu)工程和精細化工程深入開(kāi)展的一年,作為一名前臺綜合柜員,我熱愛(ài)自己的本職工作,并始終要求自己認真細致的去對待每一項工作,在具體的業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中,努力做到用心、誠心、信心、耐心、細心的處理每一筆業(yè)務(wù),接待每一位客戶(hù)。以“客戶(hù)滿(mǎn)意、業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標,潛心鉆研業(yè)務(wù)技能,把各項金融政策及精神靈活的體此刻工作中,樹(shù)立熱忱服務(wù)的良好窗口形象,做到來(lái)有迎聲,問(wèn)有答聲,走有送聲,要讓每個(gè)顧客都高興而來(lái)滿(mǎn)意而歸。當前的柜臺工作使我每一天要應對眾多的客戶(hù),為了給客戶(hù)帶給高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我常常提醒自己“客戶(hù)就是上帝,理解就是溝通的開(kāi)始”,在繁忙的工作中,我堅持做好“微笑服務(wù)”,耐心細致的解答客戶(hù)的問(wèn)題,一年來(lái)從未出現因個(gè)人原因而出現的客戶(hù)投訴或不滿(mǎn)意。在其他工作的開(kāi)展方面,能夠時(shí)刻持續用心主動(dòng),認真遵守規章制度,能夠及時(shí)完成領(lǐng)導交給各項的工作任務(wù),嚴格按照聯(lián)社各項工作開(kāi)展的要求,切實(shí)做好日常的崗位工作:

 。1)嚴格規章制度,把好儲蓄柜臺直接應對客戶(hù)的第一道關(guān)口。作為一名綜合柜員,我深感自己肩上的擔子的分量,稍有疏忽就有可能出現差錯和失誤。因此,我不斷的提醒自己增強職責心。本著(zhù)對自己和客戶(hù)負責的態(tài)度,確實(shí)做到“規范操作、風(fēng)險提示、換位思考”,嚴格要求自己,較好的完成了柜面各項業(yè)務(wù)。

 。2)堅持原則,做好每一筆看似簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)。一線(xiàn)員工的一舉一動(dòng)都時(shí)刻體現著(zhù)信用社的形象,自己的工作質(zhì)量事關(guān)信用社經(jīng)營(yíng)發(fā)展大計,職責重于泰山,絲毫馬虎不得。一年來(lái),我堅持基層社和聯(lián)社制定的相關(guān)管理制度,對每一筆業(yè)務(wù)都一絲不茍地認真按照規定操作,從客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)的相關(guān)要求;從重空的檢查、往來(lái)賬目的核對到下班后的大額核對登記、身份證信息核對、賬戶(hù)信息維護,每一個(gè)環(huán)節我都是仔細審查,沒(méi)有一絲一毫的懈怠。在具體辦理業(yè)務(wù)時(shí),我做到了“三個(gè)務(wù)必”,即業(yè)務(wù)辦理條件務(wù)必貼合政策、相關(guān)證件務(wù)必是合法原件、客戶(hù)簽字正確無(wú)誤,并且做到生人熟人一樣對待,保證了業(yè)務(wù)辦理的合規、合法。

 。3)提高工作質(zhì)量,及時(shí)準確的做好儲蓄基礎資料的管理。搞好基礎資料的記載、收集、管理,是做好日常工作的重要前提之一,這項工作即繁瑣又重要,需要經(jīng)常加班加點(diǎn)來(lái)完成。我堅持做到了當天賬務(wù)當天處理完畢,全部核對從但是夜。自從我社開(kāi)始實(shí)現柜員制之后,從未出現過(guò)因個(gè)人疏忽而造成的業(yè)務(wù)差錯。

  3、立足實(shí)際,精誠團結,團結全社員工為提高我社經(jīng)營(yíng)效益盡心盡力一年來(lái),在具體的工作開(kāi)展過(guò)程中,我用心主動(dòng)的做好日常各項工作,結合我社實(shí)際,服從領(lǐng)導的安排,團結全體職工為我社經(jīng)營(yíng)目標的順利完成而同心同德,盡心盡力。

 。1)存款任務(wù)是關(guān)鍵,為完成我社的存款任務(wù),我充分利用日常工作機會(huì ),在業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中做好存款營(yíng)銷(xiāo)工作。業(yè)余時(shí)間,利用自身的區域優(yōu)勢,走親串朋、動(dòng)員社區的儲蓄存款,用心宣傳相關(guān)的優(yōu)惠政策、理財技巧等,為壯大信用社實(shí)力不遺余力,較好的完成了聯(lián)社下達的存款任務(wù)。

 。2)用心主動(dòng)的營(yíng)銷(xiāo)信用社的相關(guān)新業(yè)務(wù)和新功能。我立足我社實(shí)際,不斷強化儲蓄營(yíng)銷(xiāo)意識,破除“懼學(xué)、懼煩”的思想,認真學(xué)習我社新興業(yè)務(wù)和新制度規章,如公務(wù)員貸款、失地農民專(zhuān)項貸款等特色業(yè)務(wù),耐心的給客戶(hù)講解相關(guān)類(lèi)似業(yè)務(wù)的相同點(diǎn)和不同點(diǎn),講清利弊之所在,帶給有利推薦,深受客戶(hù)的好評。

 。3)勤勤懇懇的完成領(lǐng)導

  交辦的其他任務(wù),除做好本職工作外,我還按照領(lǐng)導的安排做好其他工作,如每一天的衛生打掃,帳表的裝訂等,都能夠與大家一齊協(xié)調好,共同完成任務(wù)。

  4、生活上,與人為善,注重培養自己的團隊精神和協(xié)作意識,不斷提升自身價(jià)值。我深知個(gè)人的潛力是有限的,促進(jìn)我社的業(yè)務(wù)發(fā)展,需要的是全體同事的共同努力,在提高自身素質(zhì)的同時(shí),我尤其注重團隊精神的發(fā)揮,團結好各位同事,確實(shí)做到“想別人之所想,急別人之所急”,用心營(yíng)造團結進(jìn)取的工作氛圍,有效開(kāi)展好我社的各項工作。

  5、安全經(jīng)營(yíng)方面,增強防范意識,牢記“安全重于泰山”確實(shí)落實(shí),“三防一!。一年來(lái),我能?chē)栏褡裾章?lián)社安全保衛相關(guān)要求,嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時(shí)刻持續警惕,嚴格按“三防一!钡囊,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話(huà),熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話(huà)是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現異常狀況,能當場(chǎng)處理的當場(chǎng)處理,不能處理的能主動(dòng)上上級匯報等等。結合自身工作實(shí)際,加強憑證、印章管理,從源頭上防范案件。不斷地增強安全防范意識,認真落實(shí)各項防范措施,確實(shí)做到“安全保衛從我做起、從身邊小事做起”,防微杜漸,把安全工作確實(shí)落到了實(shí)處。

  二、工作中存在的問(wèn)題和不足

  有成績(jì)就必須有不足之處,在正確進(jìn)行自我分析和定位的基礎上,回顧一年來(lái)的工作,仍存在很多的問(wèn)題和不足,具體表此刻以下幾個(gè)方面:

 。1)學(xué)習的用心主動(dòng)性還不夠,因家庭因素、工作開(kāi)展因素的客觀(guān)因素的影響,導致存在學(xué)習的連續性不足,存在業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,對舊有知識回顧不足的問(wèn)題,學(xué)習效率低的狀況。

 。2)創(chuàng )新意識和進(jìn)取意識不足,在自覺(jué)主動(dòng)學(xué)習方面,與年輕大學(xué)生相比還存在必須的差距,不能有效的結合自身專(zhuān)業(yè)特長(cháng)和崗位實(shí)際進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng )新或針對崗位需求自覺(jué)進(jìn)行相關(guān)考試認證。

 。3)工作方式簡(jiǎn)單,尚停留在較低層次的任務(wù)完成要求上,工作開(kāi)展的實(shí)際效率和效果還有待提高。

  三、工作規劃

  新年新氣象,在新的一年即將開(kāi)始之際,我將立足自身實(shí)際,客觀(guān)分析自身所存在的問(wèn)題和不足,結合縣聯(lián)社和我社發(fā)展的實(shí)際狀況,有目的、有針對性的解決自身存在的實(shí)際問(wèn)題,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

  1、繼續加強學(xué)習,不斷提高自身的綜合潛力和業(yè)務(wù)技能,在里,我將結合自身工作開(kāi)展的實(shí)際,有計劃的報考銀行從業(yè)資格證的相關(guān)科目考試,職稱(chēng)資格考試,針對自身進(jìn)取不足的實(shí)際,自覺(jué)提高整體綜合素質(zhì)。

  2、結合我社的服務(wù)創(chuàng )優(yōu)工程開(kāi)展實(shí)際狀況,不斷提升自身專(zhuān)業(yè)技能,繼續狠抓勤練基本功不放松,不斷提高自身綜合技能、服務(wù)潛力和營(yíng)銷(xiāo)潛力,有效提升自己的整體綜合素質(zhì)。

  3、結合崗位實(shí)際,不斷探索崗位工作開(kāi)展的方式、方法,立足實(shí)際,著(zhù)力窗口接觸點(diǎn)的“同位”思維,充分理解客戶(hù)的心態(tài),善于換位思考,用心探索客戶(hù)維護和服務(wù)的方式、方法,并結合當前實(shí)際給予有效的開(kāi)展落實(shí),透過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開(kāi)展,不斷提升現有客戶(hù)的忠誠度和誠信度。

  4、熟練的掌握各種業(yè)務(wù)技能個(gè)性是計算機操作、財會(huì )業(yè)務(wù)等技能,努力適應時(shí)代發(fā)展需要,培養多方面技能,更好的實(shí)踐為“三農”服務(wù)的宗旨,我將透過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

  我將努力克服自身的不足,在基社信用社領(lǐng)導的的帶領(lǐng)下,我將立足自身實(shí)際,嚴格服從領(lǐng)導安排,用心開(kāi)拓進(jìn)取,不斷提高自身綜合素質(zhì),有效履行崗位職責,當好參謀助手,與全體信用社職工一齊,團結一致,為我社經(jīng)營(yíng)效益的提高,為完成的各項目標任務(wù)作出自己的努力。

社會(huì )信用體系工作總結2

  xxxx分社自去年“五一”開(kāi)業(yè)以來(lái),在地方黨委政府支持下,依靠總社搭建的“引資下鄉、城鄉聯(lián)動(dòng)”資金互助平臺,認真宣傳黨的創(chuàng )新農村金融服務(wù)政策和互助金融理念,得到了廣大群眾的積極響應。截至11月30日,xxxx分社互助基金余額達到273.14萬(wàn)元,貸款余額達461.5萬(wàn)元,累計發(fā)放各類(lèi)貸款1057.4萬(wàn)元,服務(wù)惠及1100多人次,為xxxx乃至周邊鄉鎮社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻。

  xxxx1年2月 10日,春節假期剛過(guò),我受總社之命,到xxxx主持分社全面工作。這也是我第三次來(lái)到xxxx,一干就是10個(gè)月。感謝各位領(lǐng)導的信任,感謝同事們的大力支持!

  說(shuō)實(shí)話(huà),xxxx1年是助貸社發(fā)展歷史上最有意義的一年,更是xxxx分社發(fā)展歷史上的關(guān)鍵一年。這一年里,我們助貸社的隊伍越來(lái)越壯大,領(lǐng)導班子執政能力越來(lái)越成熟,助貸社的外界影響力更加輝煌燦爛,互助金融業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大:5月底,各項資產(chǎn)總額過(guò)億,全社共賀;6月,榮獲“中國小額貸款服務(wù)公眾滿(mǎn)意最佳典范品牌”稱(chēng)號;7月,“農村社區金融教育培訓項目”喜獲世界銀行贈款支持;9月接到通知,我社客戶(hù)張同順榮獲中國銀行業(yè)協(xié)會(huì )(花旗集團)微型創(chuàng )業(yè)獎“節能環(huán)境特等獎”;10月,許社長(cháng)受邀參加世界華商大會(huì ),貸款互助社再次走出國門(mén);10月中旬,承辦全國農民合作經(jīng)濟組織培訓班,鞏固了我社行業(yè)領(lǐng)軍地位;11月中旬,中國人民大學(xué)農村金融專(zhuān)家團調研互助金融運作,我社基層群眾發(fā)動(dòng)工作受到好評!

  說(shuō)到xxxx分社,今年也是可喜之年。中心拓展工作有了起色,初步推動(dòng)成立村銀行中心7個(gè);資格股金也由年初的不足14萬(wàn)增長(cháng)到現在的34萬(wàn)元;累計發(fā)放各類(lèi)貸款891.1萬(wàn)元,貸款余額猛增到461.5萬(wàn)元,凈增了343.5萬(wàn),提前超額完成總社下達任務(wù);5萬(wàn)元(含)以下小額貸款101筆共229.8萬(wàn)元,占全部信貸資產(chǎn)的半壁江山,資產(chǎn)穩健性進(jìn)一步增強;風(fēng)控工作一直全社領(lǐng)先;加強了與基層黨政部門(mén)結合,社會(huì )影響進(jìn)一步壯大;培養支持的客戶(hù)張同順榮獲微創(chuàng )獎“特等獎”,為社爭光,并創(chuàng )下助貸社多項第一(第一個(gè)特等獎,第一個(gè)獲獎的殘疾人,第一個(gè)受邀赴京參加頒獎典禮)。

  成績(jì)的取得,是鄉親們理解支持與同事們的艱辛努力密不可分,少不了兄弟分社的`援助,更離不開(kāi)總社這個(gè)堅強后盾的大力支持。在此,我代表xxxx分社全體人員向在座的各位表示誠摯的感謝!

  今天,這個(gè)場(chǎng)合很好,也很和諧,但是光鮮、熱鬧之后,總免不了這樣那樣的問(wèn)題,我們不能光報喜不報憂(yōu)。眾所周知,投資上不來(lái),成為制約xxxx分社發(fā)展的最大絆腳石。我認為,當前多頭競爭的縣域金融市場(chǎng)環(huán)境下,面對巨大引資壓力的也決不僅僅xxxx分社一家。投資為啥上不來(lái)?因為群眾基礎不扎實(shí),常言道“基礎不牢,地動(dòng)山搖”,并非危言聳聽(tīng)。為啥基礎不牢?宣傳不到位、工作沒(méi)跟上!怎樣搞好工作,怎樣做好宣傳?

  有句話(huà)說(shuō)“榜樣的力量是無(wú)窮的”,我們期待助貸社眾多先進(jìn)典型帶給我們助貸社,同時(shí)我們xxxx分社人員要向他們看齊,爭做“能跑能說(shuō)”的復合型人才。有句話(huà)叫“難了不會(huì ),會(huì )了不難”,我相信,有榜樣的示范效應,大家積極行動(dòng)起來(lái),我們助貸社的路子就一定能夠越走越寬。

  由此,我們xxxx分社下一步的工作思路也就明確了:貸款投資中心三位一體,全方位全員全天候齊努力。認準方向,不放空炮;厘清思路,真做實(shí)干;善于總結,不斷改進(jìn)。具體來(lái)講:

  1、加強中心維護與拓展,做好流動(dòng)銀行,與社員打成一片,全年度工作重點(diǎn)轉移到經(jīng)營(yíng)村銀行上來(lái),力爭投資與貸款均衡發(fā)展的村銀行達到5個(gè)以上;一方面,穩固xxxx鄉東北、北部、東南約60%的市場(chǎng)地域,另一方面,進(jìn)軍四大馬羨、董樓、老王莊、留城、李家寨、單樓等宣傳半空白村落社區;

  2、抓好隊伍建設,提升人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)(每周一訓,耗時(shí)半天),加強綜合業(yè)技能,實(shí)施到位的服務(wù)管理;

  3、搞好制度管理,理清經(jīng)營(yíng)思路,提高辦事效率。

  4、搞好與地方黨政關(guān)系,及時(shí)披露工作進(jìn)展,聽(tīng)取相關(guān)部門(mén)指導意見(jiàn)和建議;借助現有的世界銀行社區金融教育試驗鄉、支持客戶(hù)獲微創(chuàng )獎特等獎、助貸社發(fā)展壯大勢頭良好、人民大學(xué)蒞臨調研并積極評價(jià)等既有影響,做大聲勢,贏(yíng)得更加廣泛深入地輿論支持,努力使xxxx分社工作取得更大進(jìn)步。

  對比xxxx1年度全社下達目標任務(wù),xxxx分社綜合業(yè)務(wù)進(jìn)展差強人意。這些與我個(gè)人組織協(xié)調能力弱、處事易情緒化等有很大關(guān)系,針對這些,我個(gè)人爭取從以下幾點(diǎn)改進(jìn):

  1、向標桿看齊,參與實(shí)踐,積累管理經(jīng)驗;

  2、以更加飽滿(mǎn)、積極的心態(tài),投入到每天的工作學(xué)習中,處理問(wèn)題不溫不火;

  3、學(xué)會(huì )統籌安排,管理好自己的時(shí)間,提高同時(shí)承擔、協(xié)調多項事務(wù)的能力;

  4、帶頭主動(dòng)進(jìn)村,努力將一個(gè)個(gè)中心做活,為助貸社在xxxx站穩腳跟沖鋒陷陣。

  作為一個(gè)分社長(cháng)要對總社負責,主持分社拓展與經(jīng)營(yíng)管理,與會(huì )計交叉監督;工作要有計劃,不斷拓展村銀行實(shí)施范圍;堅持晨會(huì )制度、督導系列信貸工作;督導進(jìn)村拓展,努力推動(dòng)群眾創(chuàng )辦村銀行;學(xué)會(huì )協(xié)調分社外部關(guān)系,積極營(yíng)銷(xiāo)大客戶(hù)等等。

社會(huì )信用體系工作總結3

  按照《關(guān)于下達xxxx年社會(huì )信用體系建設工作目標任務(wù)及考評細則的通知》要求,為認進(jìn)一步認真執行社會(huì )信用體系建設,積極推動(dòng)我鎮相關(guān)工作,就加快推進(jìn)政務(wù)誠信建設、加快推動(dòng)信用信息應用、狠抓城市信息監測工作、大力開(kāi)展誠信宣傳教育等領(lǐng)域的公信力建設,對樹(shù)立政府誠信形象具有重要意義,現將我鎮xxxx年社會(huì )信用體系建設開(kāi)展的各項目工作總結報告如下:

  一、認真貫徹落實(shí)政府信息公開(kāi)

  我鎮主要通過(guò)基層公開(kāi)綜合服務(wù)監管平臺、x市政府信息公開(kāi)網(wǎng)、x市x鎮人民政府官網(wǎng)、微信、公示欄等方式主動(dòng)公開(kāi)本鎮的政務(wù)信息。將本單位機構職能、規章制度、業(yè)務(wù)工作和涉及群眾切身利益的內容進(jìn)行重點(diǎn)公開(kāi)。公眾可通過(guò)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“站內全文搜索”欄目或“政府信息公開(kāi)”專(zhuān)欄查閱主動(dòng)公開(kāi)的政府信息。截止目前我鎮在政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布信息xxx條。將政務(wù)的工作行為置老百姓監督之下,這對于政府樹(shù)立誠信形象和增強百姓對政府的信任感將起到舉足輕重作用。

  二、推進(jìn)網(wǎng)上辦事大廳建設

  建設完善網(wǎng)上辦事大廳站點(diǎn),已開(kāi)通就業(yè)服務(wù)、社會(huì )保險、人事人才等網(wǎng)上辦事、查詢(xún)功能,方便群眾查閱信息、辦理業(yè)務(wù)。各村建立益農社、農貸通等平臺,將農業(yè)信息資源服務(wù)延伸到鄉村和農戶(hù),實(shí)現普通農戶(hù)不出村、新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體不出戶(hù)就可享受到便捷、經(jīng)濟、高效的生活信息服務(wù)。

  三、大力開(kāi)展誠信宣傳教育

  一是我鎮以個(gè)人誠信建設為突破口,努力提振社會(huì )誠信度。首先是對個(gè)人加強誠信教育、增強誠信意識,領(lǐng)導在干職大會(huì )上,身體力行地傳教全鎮干職人員,闡述“做官先做事,做事先做人”,“誠信是人安身立命之本”的道理,表彰愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信的人和事。在機關(guān)逐漸形成了“守信者榮、失信者恥、無(wú)信者憂(yōu)”的社會(huì )氛圍。二是進(jìn)行了遵紀守法教育、七五普法、憲法宣傳、舉辦了法制專(zhuān)題講座和圖片宣傳,開(kāi)展了遠離邪教、毒品,珍愛(ài)生命的宣傳活動(dòng)。三是在舉辦文藝活動(dòng)中開(kāi)展誠信競賽、演講等活動(dòng),逐步提高社會(huì )各界對開(kāi)展誠信體系建設的重要意義認識,自覺(jué)養成個(gè)人良好的信用意識,樹(shù)立良好的個(gè)人信用形象。

  四、鞏固教育成果,形成了誠信環(huán)境

  要求各村、企事業(yè)單位將“誠信教育”貫徹落實(shí)到日常的工作中,嚴格規范干部、群眾、學(xué)生的言行,鞏固在誠信中取得的成果,截止目前我鎮未發(fā)生重大失信事件,形成良好誠信環(huán)境。

  五、下一步工作思路

  為了更好的推進(jìn)信用體系工作,今后的工作主要從以下幾個(gè)方面著(zhù)手:

 。1)進(jìn)一步提高工作重要性認識,切實(shí)增強做好社會(huì )信用體系建設工作的責任感和使命感,把深入推進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的重要內容來(lái)抓好抓實(shí)。加強與社會(huì )信用體系建設領(lǐng)導小組辦公室的聯(lián)系和協(xié)調,不斷改進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作的方式和方法。

 。2)規范社會(huì )組織章程。結合今年工作,建立健全的.以章程為核心的內部管理體系。通過(guò)規范章程,幫助社會(huì )組織樹(shù)立自律意識、完善自律機制,從制度上促進(jìn)社會(huì )組織依法、按章程開(kāi)展活動(dòng)。

 。3)建立公開(kāi)、透明的信息披露制度。社會(huì )組織按照規定制定公開(kāi)、透明的信息披露制度,增強了社會(huì )組織自覺(jué)接受社會(huì )監督的意識。

 。4)完善社會(huì )監督制度。堅決查處社會(huì )組織的違法行為,打擊非法社會(huì )組織,為社會(huì )組織的發(fā)展,提供一個(gè)良好的社會(huì )環(huán)境。同時(shí),設立了舉報電話(huà),動(dòng)員社會(huì )各界參與監管,發(fā)動(dòng)群眾舉報社會(huì )組織的違法行為,完善社會(huì )組織信用管理體系。

社會(huì )信用體系工作總結4

  2xxx年6月,我到小欖信用社任副主任,分管存款工作,一年來(lái),我在行領(lǐng)導和xx主任的正確領(lǐng)導下,在全體員工作的大力支持下,認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級行的有關(guān)規定,不斷加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習,以“三個(gè)代表”重要思想為指導,深入實(shí)際,勤奮工作,克己奉公、較好地履行和完成了組織交給的各項工作任務(wù),F就有關(guān)情況匯報如下:

  一、加強學(xué)習,提高素質(zhì),思想理論素養不斷得到提高。

  一年來(lái),我始終堅持學(xué)習鄧小平理論和黨的各種路線(xiàn)、方針、政策,堅持學(xué)習十六大會(huì )議精神,學(xué)習各種金融法律、法規,積極參加單位組織的各種政治學(xué)習活動(dòng)。通過(guò)不斷學(xué)習,使自身的思想理論素養得到了進(jìn)一步的完善,思想上牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

  勤勉的精神和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。一年以來(lái),我在行動(dòng)上自覺(jué)實(shí)踐農村信用社為“三農”服務(wù)的宗旨,用滿(mǎn)腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務(wù),嚴格遵守各項金融法律、法規以及單位的各項規章制度,認真履行職責,充分發(fā)揮副主任的參謀和助手作用,恪盡職守、搞好配合、積極參與,認真做好組織、協(xié)調工作。

  二、做好本職工作,加大資金籌措力度,增強資金實(shí)力。

  我到xx信用社任職副主任后,面對競爭加劇的'存款市場(chǎng),我牢固樹(shù)立存款是“立社之本,發(fā)展之源”的經(jīng)營(yíng)理念,強化競爭意識,優(yōu)化服務(wù)態(tài)度。

  (一)是解決思想認識問(wèn)題,克服自滿(mǎn)樂(lè )觀(guān)情緒,正確樹(shù)立“存款就是經(jīng)營(yíng)、就是發(fā)展、就是效益”的新型經(jīng)營(yíng)意識。我社以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為主題,嚴格規范職工的服務(wù)行為。教育職工服務(wù)出形象,服務(wù)出信譽(yù),服務(wù)出存款,服務(wù)出效益。

  (二)是加大宣傳力度,樹(shù)立良好形象。依靠創(chuàng )建信合企業(yè)文化的有效平臺,發(fā)揮xx依托新區和建設小城鎮的優(yōu)勢,抓宣傳,樹(shù)形象,擴大xx信用社的社會(huì )知名度, 2xxx年以來(lái),我在工作中,堅持儲蓄宣傳制度化、經(jīng);耐瑫r(shí),積極做到“四個(gè)結合”,即集體組織與個(gè)人上門(mén)宣傳相結合,臨柜宣傳與社外宣傳相結合,重大節日宣傳與日常宣傳相結合,傳統宣傳與現代化宣傳相結合,積極搶占宣傳“空間”,努力擴大宣傳市場(chǎng)覆蓋面。通過(guò)掛橫幅進(jìn)行陣地宣傳和柜臺宣傳,擴大了我社機構的輻射能力。今年我社對上深分社進(jìn)行了搬遷,對新機構進(jìn)行了改造、裝修。提高了硬件服務(wù)水平,展示信用社的文明形象。

  (三)是夯實(shí)基礎,求真務(wù)實(shí),穩步發(fā)展。堅持把任務(wù)落在實(shí)處,對存款分解到崗到人,內外勤互相協(xié)作,團結進(jìn)取,壓力變動(dòng)力,工作互相競爭,一把主任帶頭承擔業(yè)余攬儲任務(wù),實(shí)事求是反映存款經(jīng)營(yíng)成果,實(shí)打實(shí)地促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展。截止到2xxx年末,全社存款創(chuàng )歷史最高水平,比上年凈增xx萬(wàn)元,余額達到xx萬(wàn)元,年未職工人均擁有存款xx萬(wàn)元,完成區行下達存款任務(wù)的%。

  (四)是增資擴股,壯大資金實(shí)力。在抓好存款的同時(shí),我還把增資擴股作為增強資金實(shí)力和抵御風(fēng)險能力的有效方法,通過(guò)明確辦社宗旨,加大宣傳力度,鼓勵職工積極入股,引導農戶(hù)入大股。年未股金余額達到萬(wàn)元,凈增xx元。

  三、同心同德,通力合作,與其它班子成員搞好配合

  由于剛剛接手新的工作崗位,與班子成員的磨合成為我做好存款工作的切入點(diǎn),一年來(lái),我在兩位主任的幫助下,能夠正視自己,擺正位置,自覺(jué)接受領(lǐng)導和職工的監督,充分發(fā)揮干部的表率作用。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下,做到自重、自醒、自警、自勵,時(shí)刻保持和發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。我在日常工作中,認真貫徹民主集中制的原則,堅持講學(xué)習、講政治、講民主,自覺(jué)同領(lǐng)導班子保持一致。在具體工作上,堅持遇事與其它班子成員協(xié)商、研究,誠懇征求有關(guān)人員意見(jiàn),做到說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、講實(shí)效,齊心協(xié)力做好各項工作。

  總之,2xxx年我在上級行正確領(lǐng)導和關(guān)懷下,在其它兩位主任的密切配合下,在各位員工的大力支持下,做了一些工作,也取得了一定的成績(jì),但還存在一定的差距和不足,一是工作經(jīng)驗不足,努力不夠。二是上進(jìn)心不強,有小富即安思想,開(kāi)拓意識差等等。我決心在新的一年里,對下述存在的不足和差距,加以克服和解決為xx的發(fā)展做出新的貢獻。

社會(huì )信用體系工作總結5

  xxxx年按照市委市政府的部署,我鎮黨委政府高度重視社會(huì )信用體系建設工作,召開(kāi)了黨委會(huì )議及機關(guān)干部會(huì )議,安排落實(shí)了我鎮社會(huì )信用體系建設工作,并將社會(huì )信用體系建設工作納入黨委政府的重要議事日程,F將我鎮今年以來(lái)信用體系建設工作開(kāi)展情況總結如下:

  一、xxxx年我鎮社會(huì )信用體系建設工作總體情況

  今年以來(lái),我鎮社會(huì )信用體系建設工作取得良好進(jìn)展,各村(社區)的誠信意識得到了一定的提高,傳播誠信建設理念,了解信用知識,提高了社會(huì )公眾對社會(huì )信用的認識。

  二、具體工作情況

  在經(jīng)濟辦牽頭,綜治辦、交管辦的全力配合下開(kāi)展誠信宣傳活動(dòng),懸掛橫福、展示版面,并設置咨詢(xún)臺,向群眾介紹我鎮社會(huì )信用體系建設有關(guān)情況及上級有關(guān)政策措施,現場(chǎng)發(fā)放了宣傳材料,并與群眾進(jìn)行了互動(dòng)交流,對他們提出的問(wèn)題一一進(jìn)行了解答。通過(guò)展示“打擊偽劣假冒商品”的展板,讓廣大市民認識到假冒偽劣商品所帶來(lái)的危害,同時(shí)又宣揚講信用,守信用的良好社會(huì )風(fēng)尚。此次活動(dòng)得到各村(社區)群眾的踴躍參與,達到了預期的效果。

  三、存在問(wèn)題

  我鎮社會(huì )信用體系建設的相關(guān)機制還不完善,守信激勵和失信懲戒機制有待進(jìn)一步完善。

  四、下一步工作思路

  為了更好的推進(jìn)信用體系工作,今后的工作主要從以下幾個(gè)方面著(zhù)手:

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步提高工作重要性認識。切實(shí)增強做好社會(huì )信用體系建設工作的責任感和使命感,把深入推進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的重要內容來(lái)抓好抓實(shí)。加強與社會(huì )信用體系建設領(lǐng)導小組辦公室的聯(lián)系和協(xié)調,不斷改進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作的方式和方法。

 。ǘ┙⒐_(kāi)、透明的信息披露制度。社會(huì )組織按照規定制定公開(kāi)、透明的信息披露制度,增強了社會(huì )組織自覺(jué)接受社會(huì )監督的'意識。

 。ㄈ┩晟粕鐣(huì )監督制度。堅決查處社會(huì )組織的違法行為,打擊非法社會(huì )組織,為社會(huì )組織的發(fā)展,提供一個(gè)良好的社會(huì )環(huán)境。同時(shí),設立了舉報電話(huà),動(dòng)員社會(huì )各界參與監管,發(fā)動(dòng)群眾舉報社會(huì )組織的違法行為,完善社會(huì )組織信用管理體系。

  在接下來(lái)的社會(huì )信用體系建設工作中,我辦將繼續推進(jìn)信用體系建設工作,加強學(xué)習與調研,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng )新,努力在社會(huì )信用體系建設工作中取得新的更大的成績(jì)。

社會(huì )信用體系工作總結6

  時(shí)間如梭,轉眼間20xx年已經(jīng)在緊張忙碌的工作中度過(guò)了;厥走@一年的工作,我始終保持著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情和良好的工作態(tài)度。通過(guò)各級領(lǐng)導及同事的指導與幫助,嚴格要求自己努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,提高專(zhuān)業(yè)技能,完善業(yè)務(wù)素質(zhì),在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤奮自律。參加工作以來(lái),我擁護黨的領(lǐng)導,堅守崗位,立足本職,服從上級安排,積極主動(dòng)的履行工作職責。我始終遵循銀行從業(yè)人員職業(yè)道德規范,自覺(jué)加強相關(guān)金融政策及法律法規的學(xué)習,構筑牢固理論知識結構,不斷提升自身的整體綜合素質(zhì)。

  一、xxxx年xx月至xxxx年xx月我被xxxx項目組抽調借用,參與完成xxxxxxxx系統的需求實(shí)現與測試工作。再省聯(lián)社項目組工作期間,始終堅持對自己高標準,嚴要求,顧全大局,不計得失。因為在項目組工作期間不僅代表著(zhù)自己,更代表著(zhù)xxxxxxxx的形象。憑著(zhù)自己十余年來(lái)對基層業(yè)務(wù)的掌握,圓滿(mǎn)的完成了xxxxxxxx權系統的建設工作,并成功完成了xxxxxxxx的.試點(diǎn)工作,得到了省聯(lián)社領(lǐng)導的認可和表?yè)P。我知道這一切與行領(lǐng)導的悉心指導和同事的耐心幫助是分不開(kāi)的。

  二、xxxx年xx月感謝領(lǐng)導信任,我被調至電子銀行部工作,主要負責ATM和科技業(yè)務(wù)工作。面對新的工作任務(wù),我一方面自覺(jué)加強學(xué)習,虛心求教,不斷理清工作思路。另一方面,通過(guò)學(xué)習規章制度和實(shí)踐鍛煉,理論實(shí)踐相結合,在具體的工作中形成了清晰的工作思路,去完成本職工作。在短時(shí)間內熟悉各項業(yè)務(wù)操作,明確工作的流

  程、方向,提高了工作能力。在各級領(lǐng)導和同事的幫助下,不斷進(jìn)步,捋順工作中各項情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn),為全區業(yè)務(wù)系統和自動(dòng)柜員機更好更安全的運行提供了強有力的保障。

  三、作為一名普通的銀行工作人員,我深知,沒(méi)有過(guò)硬的業(yè)務(wù)理論知識和嫻熟的操作技術(shù)的支撐,就無(wú)法為客戶(hù)提供完善快捷的服務(wù)。為了全面提升自己的綜合素質(zhì),跟上政策規章制度的變化,我自覺(jué)利用休息時(shí)間,系統的學(xué)習了相關(guān)規章制度和新下發(fā)的各項文件,使自己對現行的政策、規章制度有了一個(gè)較為全面的認識。此外,為了迅速適應新時(shí)期金融工作開(kāi)展的需要,增強整體業(yè)務(wù)學(xué)習的系統性和連續性,一年多來(lái),本著(zhù)謙虛謹慎的學(xué)習態(tài)度,多渠道的認真學(xué)習各項金融知識,密切關(guān)注時(shí)事政治和宏觀(guān)經(jīng)濟動(dòng)向,對于下發(fā)的各類(lèi)文件、資料,不僅僅簡(jiǎn)單的停留在了解的層面上,更注重對各種資料的融會(huì )貫通、學(xué)以致用,通過(guò)日常工作的開(kāi)展,不斷積累工作經(jīng)驗,在綜合業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語(yǔ)言表達能力等方面,都有了很大的提高。

  總體來(lái)說(shuō)20xx年度我在工作中取得了較大成績(jì)。但在金融業(yè)日趨激烈的競爭中,我將再接再厲,提高思想政治覺(jué)悟,更加努力的學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識,繼續加強業(yè)務(wù)實(shí)際操作能力,把理論學(xué)習與實(shí)際操作更有效的結合起來(lái),提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為豐潤農商行的發(fā)展貢獻自己最大力量。

社會(huì )信用體系工作總結7

  各位領(lǐng)導,同志們:

  大家好!

  時(shí)光轉瞬即逝,緊張、充實(shí)的20xx年已經(jīng)過(guò)去,在這一年里,我和各位同事們一起生活、學(xué)習和工作。彼此都建立了深厚的友誼,并且也在實(shí)踐中磨煉了自己的工作能力,使我的業(yè)務(wù)能力和管理能力都有了很大的提高。當然這也與上級領(lǐng)導的幫助與關(guān)心和大家的支持是分不開(kāi)的,在此我深表感謝!

  任職以來(lái),在上級的正確領(lǐng)導與指示下,我十分注重自己理論素質(zhì)、政策水平和思想修養的提高。并且及時(shí)的了解和把握黨的基本路線(xiàn)和方針政策,嚴肅執行上級聯(lián)社的規章制度,正確理解上級指示精神。20xx年來(lái),我積極參加了上級黨委組織的各種活動(dòng),自覺(jué)遵守黨的政治紀律和金融法規, 在工作和生活中,嚴于律已,努力做到率先垂范,圓滿(mǎn)地完成了聯(lián)社下達的各項任務(wù);仡櫼荒陙(lái)的工作,主要在以下幾方面作了努力:

  一、在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)上,我全面貫徹落實(shí)了市、區聯(lián)社"提升效益,做大規模"的思想,在全社積極倡導、精心培育了"以市場(chǎng)為導向,以客戶(hù)為中心,以效益為目標"的經(jīng)營(yíng)理念。20xx年3月,我從兩場(chǎng)社調入xx社,面對不良貸款比重大,存款急劇滑坡的局面,我深感肩頭的責任重大。我在分析形勢,吃透經(jīng)營(yíng)現狀的基礎上,和班子成員精誠團結、協(xié)調運作, 及時(shí)組織召開(kāi)了各種會(huì )議,充分調動(dòng)了廣大員工的工作積極性,

  一是明確提出了客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的指導原則,市場(chǎng)定位及目標,精心設計了客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的方法和步驟,研究了操作性較強的掛鉤考核辦法,及時(shí)響應上級聯(lián)社推出了客戶(hù)經(jīng)理制,并定位了一名儲蓄外勤,變"客戶(hù)圍著(zhù)銀行轉"為"銀行圍著(zhù)客戶(hù)轉",吸引了一大批優(yōu)良客戶(hù)"落戶(hù)"信用社;

  二是改革資金組織考核辦法,進(jìn)一步完善存款業(yè)務(wù)激勵機制;把存款業(yè)務(wù)抓得好壞直接與職工利益掛起勾來(lái),將存款任務(wù)分解到各網(wǎng)點(diǎn)、柜組、員工,直接與其責任工資掛鉤,按月通報、分段計獎,

  三是強化窗口服務(wù),一方面積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)文明競賽活動(dòng),為xx樹(shù)立形象,提高競爭力;另一方面從提高服務(wù)質(zhì)量入手,推行承諾服務(wù),促進(jìn)資金組織工作超常規發(fā)展。

  四是在存款業(yè)競爭中采取"以存定貸,以貸引存"和"鞏固老客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù)"的方針拓展業(yè)務(wù),使我社的吸儲資金有了新的增長(cháng);同時(shí)我積極帶頭做出表率,利用各種關(guān)系攬回了章泰貿易有限公司等一大批黃金客戶(hù),他們的月平存款余額保持在20xx萬(wàn)元左右。

  通過(guò)以上措施,在廣大員工的同心協(xié)力下,至20xx年年末,我社各項存款余額22350萬(wàn)元,完成任務(wù)的158 %。在貸款管理中,積極防范化解信貸風(fēng)險,提高全社信貸資產(chǎn)質(zhì)量,把開(kāi)展"三收"工作放在首要位置來(lái)抓。對于貸款200萬(wàn)元以上的大戶(hù),逐步執行按月結息制度,確保了貸款利息的及時(shí)足額收回;對于不良貸款,我會(huì )同上級聯(lián)社和信貸工作人員及全體職工一道,多方設法,落實(shí)貸款清收責任,搞清底子,制訂清非措施,運用法律的、經(jīng)濟的、行政的各種手段,同時(shí)爭取地方政府的支持,內外聯(lián)動(dòng),上下互動(dòng),狠抓"三收"。

  一年來(lái)共收回利息 萬(wàn)元,利息收回率達95%以上,收回不良貸款258萬(wàn)元,已核銷(xiāo)貸款30萬(wàn)元,其中收回農機公司貸款156萬(wàn)元,與xx省展覽館簽訂了1470萬(wàn)元的還款協(xié)議,當年收回貸款本金79萬(wàn)元,使這筆沉淀兩年之久、占我社不良貸款40%的呆滯貸款得到有效盤(pán)活,使我社的資產(chǎn)質(zhì)量得到明顯改善,圓滿(mǎn)完成了上級聯(lián)社下達的任務(wù)。同時(shí)貸款增量得到了優(yōu)化,存量得到一定的活化。在財務(wù)管理中實(shí)行"量入為出,厲行節約"的原則,嚴格費用管理,加強費用報批審核,號召全體職工節約每一滴水、每一度電,當年實(shí)現了較好的綜合效益,并獲得了市聯(lián)社"20xx年度增效獎"。

  二、在搞活內部機制上,加大改革力度,在建立能上能下的干部聘任機制,能多能少的收入分配機制方面,進(jìn)行了有益探索,出臺了《xx信用社績(jì)效掛鉤實(shí)施辦法》,有效調動(dòng)了全員的工作積極性。20xx年5月,根據聯(lián)社安排,并推動(dòng)人事制度改革,優(yōu)化人力資源配置,按照德才兼備的用人原則,對信用社重要崗位推行公開(kāi)選拔、競爭上崗,為真正實(shí)現能者上,庸者下,平者讓的原則,通過(guò)制訂方案、思想發(fā)動(dòng)、考察考核的程序,理事會(huì )遵循"公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)"宗旨,有十二名同志競聘到新的工作崗位。對于競聘成功的同志,我要求他們制定詳細的工作計劃,加強對他們的考核;幫助他們解決學(xué)習、工作、生活中遇到的各種難題;鼓舞他們的士氣,使他們迅速進(jìn)入了角色。在他們的帶動(dòng)下,形成了全社職工積極向上的好風(fēng)氣,為信用社完成全年工作打下了良好的基礎。

  三、在形象塑造上,提出了按照統一標準、經(jīng)濟適用、美觀(guān)大方、體現特色的原則,集中有限財力對網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行改造的建議,獲得了理事會(huì )的一致通過(guò)。一年來(lái),我社先后按照市聯(lián)社CIS要求對社本部、xx分社進(jìn)行了全面裝修改造,為xx分社購買(mǎi)新門(mén)面也即將拓址。其中社本部配合市政府進(jìn)行了亮化工程改造,同時(shí)對營(yíng)業(yè)設施進(jìn)行了更新、開(kāi)發(fā)、升級,增強了城市機構的服務(wù)功能,通過(guò)印刷傳單,為儲戶(hù)印贈儲蓄紀念袋和掛歷,懸掛標識燈箱,積極參與公益活動(dòng)等形式,擦亮了信用社的牌子,有效的提高了信用社的知名度和美譽(yù)度。為了進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)品位,我督導出臺并組織實(shí)施了柜臺人員服務(wù)規范和處罰辦法,組織開(kāi)展了崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng),提高了服務(wù)效率。

  四、在基礎管理上,堅定不移地狠抓從嚴治社。堅持靠制度管人管事。一是抓制度的建立健全,根據我社實(shí)際制定出了《臨柜人員崗位考核辦法》、《會(huì )計基本制度》、《廉政建設制度》等一系列規章制度,從而使各項工作都有章可循,該怎么做,不該怎么做,職工心中一清二楚。二是抓制度的落實(shí)。制度再多再好,不抓落實(shí),就形成虛設。我及時(shí)督促各線(xiàn)主管人員積極大膽地開(kāi)展工作,每月進(jìn)行了一次安全檢查、衛生檢查;每季進(jìn)行了一次財會(huì )檢查、信貸檢查;不定期地組織人員進(jìn)行稽核監察,使職工養成了嚴格按操作規程辦理業(yè)務(wù)的`良好習慣,大大提高了我社的基礎管理水平。一年來(lái),我社未發(fā)生一起違法、違規案件,差錯事故也大幅減少,年底各線(xiàn)考核均獲得較好的成績(jì)。

  五、在隊伍建設中重點(diǎn)抓了班子建設。上梁不正下梁歪,中梁不正倒下來(lái),任職以來(lái), 我高度重視班子建設,加強團結,不斷強化措施,使班子建設沿著(zhù)正確的軌道前進(jìn)。一是充分發(fā)揮民主集中制原則,尋求思想上的統一,堅持做到多通氣、勤商量,對于信用社的重大決策、各項規章制度的實(shí)施都在理事會(huì )上進(jìn)行討論研究,把工作決策建立在集體智慧的基礎上。另一方面在行動(dòng)上瞄準一致的目標,各司其職,各負其職,不相互推諉責任,這種旺盛的工作熱情和精神風(fēng)貌,直接感染了全體職工,我們一道開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。

  六、工作中堅持"兩手抓,兩手都要硬"的方針,加強了黨風(fēng)廉政建設和精神文明建設, 在此方面我帶頭廉潔自律,自覺(jué)接受群眾監督,嚴格執行了黨風(fēng)廉政建設的有關(guān)規定,以身作則,牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,比較好地堅持了艱苦奮斗、勤儉辦社的優(yōu)良作風(fēng),任職期間我沒(méi)有發(fā)生任何違規、違法行為。同時(shí),加強和改進(jìn)了職工思想政治工作,加強了對班子成員和身邊工作人員的管理和監督。20xx年,xx信用社再次獲得了市級文明單位稱(chēng)號。

  回顧20xx年來(lái),在工作中收獲不小,但離上級的要求還有差距,也存在不足,特別是在科技知識的學(xué)習方面。在今后的工作中,我將總結經(jīng)驗、發(fā)揚成績(jì)、克服不足、再接再勵,和沙湖信用社全體干職工一道,共同打造信合事業(yè)的美好明天!

  最后,我熱情歡迎大家對我提出寶貴意見(jiàn)。

社會(huì )信用體系工作總結8

  為落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于建設服務(wù)型政府和構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的要求,實(shí)現審計工作的科學(xué)發(fā)展,我局采取積極有效的措施,以打造“誠信審計”為目的,大力整頓和規范審計秩序,加快信用體系建設步伐,F將我局信用體系建設工作總結如下:

  一、加強領(lǐng)導,明確任務(wù),確保社會(huì )信用體系建設工作有序開(kāi)展

  長(cháng)期以來(lái),我局把社會(huì )信用體系建設作為一項重要工作來(lái)抓,逐步形成了由分管領(lǐng)導負總責,職能部門(mén)具體抓的工作格局。根據社會(huì )信用體系建設的內在要求,我局以建設誠信稅務(wù)機關(guān)為目的,多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,研究部署工作,確定了以法律法規為依據,為各項工作的.開(kāi)展奠定了良好的組織基礎。

  二、突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),將社會(huì )信用體系建設工作落到實(shí)處

  在摸清全地區審計系統信用體系建設工作基本情況的基礎上,明確了符合審計系統實(shí)際的信用體系建設工作思路、方法和步驟,做到了有的放矢。

 。ㄒ唬┩七M(jìn)審計制度化建設。,我局對歷年來(lái)制定的與社會(huì )信用體系建設緊密相關(guān)的制度、辦法進(jìn)行了梳理,通過(guò)狠抓各項工作制度和措施的落實(shí),為打造“信用地審計”奠定了良好的基礎,為推進(jìn)社會(huì )信用體系建設創(chuàng )造了良好的環(huán)境。

 。ǘ┺D變觀(guān)念,推動(dòng)審計工作科學(xué)發(fā)展。結合我局實(shí)際,切實(shí)推進(jìn)3個(gè)轉變,即:“在執法理念上,由監督型向服務(wù)型轉變;在管理方式上,由粗放式管理向科學(xué)化、精細化管理轉變;在隊伍建設上,由注重人員數量向注重人員素質(zhì)轉變”。通過(guò)實(shí)現3個(gè)轉變,努力提高審計機關(guān)執法水平,更好的為地區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展服務(wù)。

  三、明年工作思路和努力的方向

  我地區審計系統信用體系建設需要不斷的總結和完善。下一步重點(diǎn)做好以下幾項工作:

 。ㄒ唬┘訌娭贫冉ㄔO,確保信用體系建設工作有序開(kāi)展。要自覺(jué)把社會(huì )信用體系建設工作納入到地區審計總體工作之中。加強宣傳教育,引導干部自覺(jué)主動(dòng)地做好審計信用體系建設工作。同時(shí),進(jìn)一步加強工作目標責任制管理,不斷提高工作落實(shí)能力。

 。ǘ┳⒅乩碚撗芯。各級審計部門(mén)要不斷加強審計信用體系建設的基礎理論研究工作,積極借鑒區內外審計信用管理工作經(jīng)驗,指導和穩步推進(jìn)審計信用體系建設工作。

 。ㄈ┓e極打造“陽(yáng)光審計”。堅持政務(wù)公開(kāi),保證審計執法的規范和公開(kāi)公正。

社會(huì )信用體系工作總結9

  今年以來(lái),xx縣社會(huì )信用建設工作在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,嚴格按照國家《社會(huì )信用體系建設規劃綱要》、《xx省社會(huì )信用體系建設規劃》和《xx市關(guān)于加快推進(jìn)建設社會(huì )信用體系實(shí)施意見(jiàn)》文件要求,加強領(lǐng)導,周密部署,強化措施,扎實(shí)推進(jìn),取得了初步成效。

  一、 20xx年工作開(kāi)展情況

  社會(huì )信用體系建設是社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體系的重要組成部分,是法治國家建設的重要內容,是提升區域競爭軟實(shí)力的重要載體。xx縣社會(huì )信用體系建設工作起步較晚,發(fā)展快,效果好。20xx年以來(lái),根據xx市信用建設領(lǐng)導小組統一部署,我縣以打造“信用xx”為目標,積極倡導“誠信”的價(jià)值取向,以守信受益、失信懲戒為導向,以信用信息記錄、共享、公開(kāi)、利用為主線(xiàn),以信用制度建設為核心,加強平臺建設,創(chuàng )新拓展應用,大力推進(jìn)政務(wù)誠信、商務(wù)誠信、社會(huì )誠信和司法公信建設,并把社會(huì )信用體系建設工作作為打造城市形象、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、創(chuàng )建文明城市的一項重要抓手,開(kāi)展了一系列富有成效的工作,取得了良好的成果。

 。ㄒ唬┩晟浦贫冉ㄔO,制定工作計劃

  今年以來(lái),縣信用建設領(lǐng)導小組認真貫徹國家發(fā)展改革委、人民銀行召開(kāi)的貫徹落實(shí)信用體系建設三個(gè)改革性文件視頻會(huì )暨媒體通氣會(huì )精神,召開(kāi)全縣社會(huì )信用體系建設工作推進(jìn)會(huì )議。建立了多渠道推進(jìn)社會(huì )信用體系建設的聯(lián)動(dòng)機制:一是縣政府常務(wù)會(huì )議每年都會(huì )研究社會(huì )信用體系建設工作,聽(tīng)取工作匯報,研究執行計劃,解決相關(guān)困難和問(wèn)題。二是將社會(huì )信用體系建設納入xx縣縣域經(jīng)濟發(fā)展的總體規劃,協(xié)調推進(jìn)黨群部門(mén)、政法系統、社會(huì )組織的創(chuàng )建工作。三是把社會(huì )信用體系建設作為創(chuàng )建第四屆文明縣城的一個(gè)重要載體,全民參與,共同推進(jìn)。四是政府帶頭落實(shí)推進(jìn)社會(huì )信用體系建設。開(kāi)展政務(wù)誠信建設,規范行政行為和公職人員言行,通過(guò)政務(wù)誠信帶動(dòng)商務(wù)誠信、社會(huì )誠信和司法公信建設。四是為進(jìn)一步加強對信用體系建設工作,根據市20xx年社會(huì )信用體系建設工作要點(diǎn),制定了《xx縣20xx年推進(jìn)xx縣信用體系建設工作要點(diǎn)》,加強社會(huì )信用體系建設工作。

 。ǘ┙y籌協(xié)調,推動(dòng)工作開(kāi)展

  1、大力推進(jìn)政務(wù)誠信建設

  強化公務(wù)員誠信管理和教育。建立以誠信為重要內容的用人機制,嚴格公務(wù)員誠信管理,完善激勵和約束機制,將公務(wù)員誠信作為公務(wù)員個(gè)人考核、任職、晉升的重要依據,作為獎勵表彰等工作的基本內容,將誠信教育內容納入公務(wù)員錄用考試和培訓計劃中,加大公務(wù)員誠信考評,塑造“忠誠、廉潔、高效”的公務(wù)員形象。

  建立和完善了重大事項集體研究制度,落實(shí)重大行政決策事項向人大及其常委會(huì )報告、與政協(xié)協(xié)商制度,積極辦理人大代表建議和政協(xié)提案,進(jìn)一步完善重大決策專(zhuān)家咨詢(xún)、社會(huì )討論與聽(tīng)證等制度,提高決策的社會(huì )參與度和透明度。重大民生工程項目、縣重點(diǎn)項目都在確定前通過(guò)網(wǎng)絡(luò )和新聞媒體征求廣大市民的意見(jiàn)和建議。對市政府重大行政決策范圍、決策提出、決策主體與程序、決策實(shí)施與責任追究等作出了規定。

  全面開(kāi)展行政權力和行政執法主體清理規范工作,明確了我縣的“權力清單”。編制了全縣30個(gè)相關(guān)單位的“雙公示”目錄,共梳理出“雙公示”目錄2大類(lèi),其中行政許可120項,行政處罰1982項。依據權責清單目錄中確定的行政許可和行政處罰事項,加強和完善行政執法責任制,規范和監督行政機關(guān)行政執法活動(dòng)。進(jìn)一步規范政府行為,開(kāi)展執法人員資格認證培訓,在網(wǎng)上公布行政執法人員信息,主動(dòng)接受監督。

  2、深入推進(jìn)商務(wù)誠信建設

  大力培植誠信中小企業(yè),通過(guò)“政府主導、人行推動(dòng)、多方參與”工作模式,進(jìn)一步完善企業(yè)信用評價(jià)機制,引入政務(wù)管理信息、企業(yè)法人信用報告、信用評級報告等作為客觀(guān)評選標準,對企業(yè)進(jìn)行客觀(guān)全面評價(jià),著(zhù)力保證評價(jià)質(zhì)量。

  積極開(kāi)展信用宣傳,培育信用環(huán)境,增強中小微企業(yè)信用意識,樹(shù)立誠實(shí)守信的經(jīng)營(yíng)理念。細化銀企“一對一”融資輔導制度,幫助企業(yè)提高信用等級,提升融資能力。搭建銀企信息溝通平臺,解決銀企信息不對稱(chēng)問(wèn)題,促進(jìn)誠信中小企業(yè)培植。突出銀行信貸的扶持作用,促成銀企信用對接。將中小企業(yè)信用體系建設與金融生態(tài)環(huán)境建設相結合,實(shí)施小微企業(yè)金融服務(wù)提升工程;督促金融機構切實(shí)加強金融創(chuàng )新,大力推動(dòng)中小微企業(yè)動(dòng)產(chǎn)融資及應收賬款質(zhì)押融資業(yè)務(wù),盤(pán)活企業(yè)應收賬款存量。

  以信用分類(lèi)監管為重點(diǎn),以誠信中小企業(yè)培植為載體,強化對市場(chǎng)主體的準入、經(jīng)營(yíng)、退出行為的全程監管,促進(jìn)企業(yè)信用體系建設。完善推行企業(yè)分類(lèi)監管機制,建立個(gè)體工商戶(hù)信用建設體系,積極推行個(gè)體工商戶(hù)分類(lèi)分層監管制度,不斷提高廣大經(jīng)營(yíng)者的誠信經(jīng)營(yíng)意識。

  3、大力推進(jìn)司法公信建設

  開(kāi)展“推公開(kāi)、轉作風(fēng)、強執行、樹(shù)公信”專(zhuān)項活動(dòng),強化主體責任和隊伍素質(zhì),樹(shù)立“窮盡執行手段”理念,最大限度讓打贏(yíng)官司的當事人及時(shí)實(shí)現權益。截止10月23日,xx縣人民法院受理執行案件124件,執結77件,執結率62。1%,實(shí)際執結率50%,執行標的額3162萬(wàn)余元,執行標的到位率45。5%。加大對失信被執行人的懲戒力度,做到一處失信,處處受限。認真落實(shí)最高法院部署的“用兩到三年時(shí)間基本解決執行難問(wèn)題”,發(fā)揮執行聯(lián)動(dòng)機制,形成黨委領(lǐng)導、人大監督、政府支持、法院主辦、各有關(guān)部門(mén)配合的大執行工作格局,綜合解決“執行難”,執行工作環(huán)境得到很大改善。建立執行聯(lián)絡(luò )員制度,在各鄉鎮村聘任聯(lián)絡(luò )員,形成執行合力,破解“財難尋、人難找”問(wèn)題,最大限度地保障申請執行人的合法權益,維護法律權威,推進(jìn)誠信建設。

  4、推進(jìn)信用信息系統建設和應用

  政府信息公開(kāi)整體推進(jìn),以政府的網(wǎng)站集群為主體,強力推進(jìn)政務(wù)信息主動(dòng)公開(kāi)。xx縣初步形成了以市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站為主站、各個(gè)鄉鎮、單位、部門(mén)網(wǎng)站為子站的政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站群。在政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站設置“行政許可”和“行政處罰”專(zhuān)欄并做好同步推送工作。按照“誰(shuí)產(chǎn)生、誰(shuí)公示、誰(shuí)負責”的原則,對公示信息的及時(shí)性、全面性和準確性負責。由縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站管理部門(mén)在政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站信息公開(kāi)平臺上,設置“行政許可”和“行政處罰”專(zhuān)欄,集中展示各部門(mén)的“行政許可”和“行政處罰”信用信息,同時(shí)將以上信息同步推送至市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和“信用xx”網(wǎng)站。截至20xx年12月,xx全縣行政許可和行政處罰相關(guān)事項內容推送到“信用xx”網(wǎng)站的共有1465條,其中行政許可相關(guān)事項內容1462條,行政處罰相關(guān)事項內容3條。

  進(jìn)一步完善全縣信用信息系統建設和整合工作,做好信用信息征集工作。提供信息信息共享服務(wù)平臺使用效率,建立公共信用信息交換機制,行政、司法和社會(huì )管理機構按規定及時(shí)向市公共信用信息共享服務(wù)平臺傳送公共信用信息。

  6月7日,縣發(fā)改委召開(kāi)了全縣社會(huì )信用體系建設暨信用信息共享服務(wù)平臺培訓工作會(huì )。會(huì )議普及了社會(huì )信用知識,使與會(huì )人員對社會(huì )信用體系建設有了更系統全面的認識和了解,為下一步推進(jìn)我縣信用體系建設各項工作打下了堅實(shí)的基礎?h人行xx支行延長(cháng)信用報告查詢(xún)時(shí)間,專(zhuān)門(mén)開(kāi)設企業(yè)和個(gè)人信用報告查詢(xún)柜臺。同時(shí),根據《征信業(yè)管理條例》要求,管理和使用好征信系統,做好企業(yè)征信系統的查詢(xún)及異議處理工作。加強社會(huì )信用體系宣傳。主要宣傳誠信人物、誠信企業(yè)、誠信群體,營(yíng)造守信光榮氛圍。結合“3·15”消費者權益日、食品安全宣傳周、“6·14信用記錄日”等重要時(shí)間節點(diǎn),開(kāi)展集中宣傳報道,志愿者和征信業(yè)務(wù)人員對民眾耐心細致的講解個(gè)人信用報告、金融扶貧以及扶貧小額信貸等方面的知識;顒(dòng)過(guò)程中累計向居民發(fā)放了各類(lèi)宣傳資料500余份,接受咨詢(xún)200余人次。xx廣播電視臺把“誠信建設”與“xx縣食品安全示范建設”結合起來(lái),與市場(chǎng)監管局等相關(guān)部門(mén)對接,在單位、企業(yè)、普通群眾中充分發(fā)掘誠實(shí)守信的先進(jìn)事跡和感人故事,進(jìn)行深度報道,廣泛宣傳。

  5、建立健全守信激勵和失信懲戒聯(lián)動(dòng)機制

  在關(guān)系到人民群眾切身利益、經(jīng)濟健康發(fā)展和社會(huì )和諧穩定的重點(diǎn)領(lǐng)域,試行在行政管理事項中使用相關(guān)市場(chǎng)主體的信用記錄和信用報告,推進(jìn)行業(yè)信用信息的整合、共享和應用,形成聯(lián)動(dòng)。對守信者,探索實(shí)行優(yōu)先辦理、簡(jiǎn)化程序、“綠色通道”和重點(diǎn)支持等激勵政策;對失信者,結合失信類(lèi)別和程度,嚴格落實(shí)失信懲戒制度;對社會(huì )造成較大危害,失信事實(shí)清楚,具有一定典型性、代表性的失信案件,包括政府失信案件、企業(yè)失信案件、個(gè)人失信案件,除在xx日報、xx廣播電視臺等主要媒體上公布,還將在信用xx網(wǎng)站典型失信案件曝光欄予以曝光,初步建立健全了守信激勵、失信懲戒聯(lián)動(dòng)機制。

  二、存在的問(wèn)題和20xx年工作建議

  雖然取得一定成績(jì),但是還有很多不足之處。當前我國社會(huì )信用體系建設方面的法律法規尚不健全,一些工作的推進(jìn)有障礙。如失信懲戒、黑名單發(fā)布方面,一些部門(mén)有所顧慮。信用平臺建設滯后,區域間、部門(mén)間、行業(yè)間的信用信息采集與運用力度不夠,信息資源整合不夠,信息孤島現象比較嚴重。信用產(chǎn)品的`應用意識薄弱。許多工作缺少統一的技術(shù)標準,缺少這方面的工作培訓,缺少學(xué)習交流,工作大多處于摸索狀態(tài),發(fā)展不平衡。

  圍繞社會(huì )信用體系建設的總體目標,20xx年,我們將重點(diǎn)抓好以下幾項工作:

  一是加強推進(jìn)各部門(mén)、各單位社會(huì )信用信息系統使用效率。依托自然人和社會(huì )法人信用信息系統平臺,依法、常態(tài)收集整合區域內公民、社會(huì )法人和其他組織的信用信息,完善信用信息基礎數據庫。不斷優(yōu)化“信用xx”,推廣使用微信公眾號和APP,依法依規逐步擴大信用信息的發(fā)布,增加服務(wù)功能,提升服務(wù)水平。

  二是積極構建守信激勵和失信懲戒機制,營(yíng)造崇尚誠信的社會(huì )環(huán)境。加大對守信行為的表彰和宣傳力度。協(xié)調相關(guān)部門(mén)在日常監管和公共服務(wù)過(guò)程中,要深化信用信息的應用,對誠實(shí)守信者實(shí)行優(yōu)先辦理、簡(jiǎn)化程序等“綠色通道”支持激勵政策。加強對失信主體的約束和懲戒,建立各行業(yè)黑名單制度和市場(chǎng)退出機制。通過(guò)建立多部門(mén)信用聯(lián)合獎懲機制,實(shí)現信用信息交換共享、信用獎懲協(xié)調聯(lián)動(dòng),使守信者處處受益、失信者寸步難行,形成扶正祛邪的制度機制和社會(huì )環(huán)境。

  三是加強誠信宣傳教育,推動(dòng)誠信文化建設。在新聞宣傳上,組織新聞媒體及時(shí)跟蹤報道全縣社會(huì )信用體系建設重要會(huì )議、重大活動(dòng)及誠信先進(jìn)典型等情況。下半年,爭取組織一次“講身邊的誠信故事”征文演講競賽活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展“消費者信得過(guò)”及“百城萬(wàn)店無(wú)假貨”活動(dòng),通過(guò)廣播、報刊、電視等多種媒體及時(shí)向社會(huì )公布商品質(zhì)量“紅黑名單”,強化社會(huì )監督,使市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者樹(shù)立“誠信經(jīng)營(yíng),以信取勝”的理念。在網(wǎng)絡(luò )宣傳上,利用“信用xx”官網(wǎng)、縣政府信息公開(kāi)網(wǎng),全方位展示我縣社會(huì )信用體系建設情況,宣傳信用建設有關(guān)政策法規,弘揚誠信典型,鞭撻失信行為。通過(guò)xx縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站,及時(shí)全面宣傳社會(huì )信用建設工作,開(kāi)辟行政許可和行政處罰“雙公示”窗口,為全社會(huì )提供實(shí)時(shí)查詢(xún)服務(wù),提高廣大群眾和法人組織對社會(huì )信用建設的遵從度和參與率。在設施宣傳上,在城區內主要街道的重點(diǎn)地段設置跨街宣傳廣告、在鬧市區通過(guò)大型電子顯示屏滾動(dòng)宣傳社會(huì )誠信建設。組織各鎮、社區、單位部門(mén)通過(guò)板報、櫥窗、標語(yǔ)等陣地和形式,宣傳社會(huì )信用體系建設工作。

社會(huì )信用體系工作總結10

  農村信用社作為經(jīng)營(yíng)貨幣的特殊企業(yè),防范和控制風(fēng)險始終是最重要的工作,而內部控制又是控制風(fēng)險的關(guān)鍵。因此加強內部管理和控制,對促進(jìn)農村信用社穩健經(jīng)營(yíng)、走可持續發(fā)展之路起著(zhù)十分重要的保證作用。近年來(lái),我市農村信用社結合實(shí)際采取了一系列行之有效的內控措施,最近又推出了綜合業(yè)務(wù)風(fēng)險預警系統,這對提高內控案防工作發(fā)揮了極其重要的作用,總體來(lái)說(shuō),轄內網(wǎng)點(diǎn)內控案防的風(fēng)險意識進(jìn)一步得到了提高,內控機制得到了明顯加強。但近期銀監會(huì )轉發(fā)的關(guān)于山東省泰安市寧陽(yáng)縣農村信用聯(lián)社胡永成非法吸收公眾存款挪用資金案件情況的通報,再次向我們敲響了警鐘,筆者就內控建設和防范風(fēng)險談幾點(diǎn)看法。

  一、嚴明崗位職責,構建嚴密的控制機制

  以制度管人是硬約束,以人管人是活約束,后者更加靈活有效。農村信用社作為金融企業(yè),只有建立嚴明的崗位職責,利用互相之間的牽制、制約才能有效地加強內控機制。因此,在崗位設計上應堅持以下原則:一是體制牽制原則。不論前臺、后臺,不論一線(xiàn)、二線(xiàn),不論前勤、后勤,均應堅持審批、操作、監督三權分離,人員分離、職能分離,避免在控制環(huán)節中出現漏洞。二是程序牽制原則。業(yè)務(wù)流程的不同環(huán)節應由不同的人員完成,實(shí)行崗位牽制,按業(yè)務(wù)流程順序操作,不能漏、逆操作程序,更不能無(wú)程序單人操作。三是責任牽制原則。不僅強調責、權、利相結合,更要強調崗位聯(lián)保,責任連帶,嚴防出現人情代替制度現象。

  二、強化“人本控制”,構筑堅固的防范基礎

  人是內控體系建設的第一道關(guān)口,制度要靠人來(lái)執行,人的思想素質(zhì)提高了,內控難題可以說(shuō)就迎刃而解了。因此,我們要以“人本主義”作為構建內部控制機制的信條,營(yíng)造良好的內控管理文化氛圍。一是注重強化對干部職工的教育培訓和引導。經(jīng)常組織全體員工認真學(xué)習有關(guān)法律法規,幫助他們克服在內部管理和內控機制建設中存在的各種模糊認識,糾正那種“內控就是制度匯總”的片面認識,明確內控機制建設的指導思想以及在當前形勢下加強內控建設的重要性、必要性和緊迫性。二是進(jìn)一步加強對領(lǐng)導干部的管理。一個(gè)基層信用社負責人對內控機制的認識程度往往決定了該社的內部控制制度實(shí)施的有效性,對內控制度決不能出現“說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”的'現象。因此,要端正基層管理者的思想認識,解決把重視建立規章制度,輕視落實(shí)規章制度的問(wèn)題作為內控建設的一項重要工作來(lái)抓,增強基層負責人的內控意識和依法合規經(jīng)營(yíng)意識。三是注重加強對員工的思想政治教育。在教育內容上,以“榮辱觀(guān)”教育立其志,以“三觀(guān)”(世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān))教育固其本,以“三德”(職業(yè)道德、社會(huì )公德、家庭道德)教育引其行,通過(guò)思想政治教育努力增強全體員工愛(ài)崗敬業(yè)意識和遵章守紀意識。四是因材而用,合理崗位組合。在實(shí)際工作中,嚴格重要崗位人員的選拔標準和程序,把好用人關(guān),堅持按照員工的素質(zhì)高低、能力大小、性格特點(diǎn)等將其安排到合適的崗位上,使之與內部控制的要求相適應。

  三、加強審計監察力度,建立嚴格的監督體系

  建立內控案防的長(cháng)效機制,要充分發(fā)揮內部監督的職能作用。一是采取以自控、互控防線(xiàn)為主。表現在事中控制,屬預防型,由信用社主任、主辦會(huì )計和一線(xiàn)牽制人員執行;監控防線(xiàn)以查為主,表現在事后的控制,屬糾錯型,是由職能部門(mén)來(lái)執行。但實(shí)際工作中,第一道防線(xiàn)沒(méi)有得到有效加強,第二道防線(xiàn)沒(méi)有真正到位,而再監督部門(mén)大有代替前二道防線(xiàn)作用的事實(shí),目前綜合業(yè)務(wù)風(fēng)險預警系統的正式運行,能有效的改變這種局面,真正做到關(guān)口前移,切實(shí)防范風(fēng)險。二是構筑有效監督機制。建立健全內部監督體系,在業(yè)務(wù)職能部門(mén)之間建立權力制衡、程序約束的內控機制,加強部門(mén)與部門(mén)之間、崗位與崗位之間以及員工之間的相互監督制約。對職能部門(mén)負責人、基層信用社主任、重要崗位人員,要通過(guò)實(shí)行輪崗、換崗、任期責任審計和離任審計等方式,強化監督約束機制。同時(shí),還要正確處理授權與監督的關(guān)系、信任與崗位制約關(guān)系。如果只授權、不監督,則容易出風(fēng)險、個(gè)人會(huì )腐;如果不授權,只監督,則會(huì )死水一潭,影響業(yè)務(wù)發(fā)展。三是認真履行內控監督職責,層層抓落實(shí)。事后監督要做好對一線(xiàn)臨柜人員的監督檢查,信用社主任、主辦會(huì )計要落實(shí)對一線(xiàn)臨柜人員和事后監督工作的監督檢查,聯(lián)社職能部室要對信用社主任、主辦會(huì )計、員工落實(shí)內控情況進(jìn)行監督檢查,聯(lián)社稽核和監察部門(mén)對聯(lián)社職能部室和信用社主任、主辦會(huì )計、員工履行內控監督職責的再監督檢查。在監督上既注重個(gè)人自律性監督,崗位間交換性監督,同時(shí)還補充起領(lǐng)導人員的突擊性抽查監督和上級部門(mén)“回頭看”監督,多筑幾道監督防線(xiàn),確保萬(wàn)無(wú)一失。

  四、推進(jìn)群防群控案防體系,著(zhù)力建設長(cháng)效機制

  內控案防工作是一項系統性的工作,單靠某個(gè)部門(mén)是行不通的,在實(shí)際工作中應堅持以下原則:一是堅持求真務(wù)實(shí)的原則。所有涉及風(fēng)險案件防控的工作都務(wù)必抓實(shí),特別是在稽核檢查上,無(wú)論是序時(shí)稽核,還是專(zhuān)項稽核,都要查實(shí)查透,從根本上保證稽核工作的質(zhì)量和作用,要做到鞭辟入里,求真求實(shí),真正履行好稽核崗位的職責和效用。二是堅持實(shí)事求是原則。對所有發(fā)現的問(wèn)題,要徹底的查清楚,查明白,有問(wèn)題的堅決揭露,有誤會(huì )的堅決澄清,決不能息事寧人,隱瞞問(wèn)題,更不能馬虎行事,歪曲事實(shí)真理,冤枉好人。三是堅持依靠群眾原則。高度重視并抓好信訪(fǎng)舉報工作,暢通信息渠道,對群眾反映的問(wèn)題、情況,要高度重視,認真查證,要依靠群眾這條路線(xiàn),把風(fēng)險案件防范工作進(jìn)一步推向深入。四是堅持常抓不懈的原則。農村信用社始終要把風(fēng)險案件防控作為一項長(cháng)期的、系統的、復雜的工程來(lái)抓,而不是時(shí)起時(shí)落,此起彼伏,要真正使案件風(fēng)險防控與各項業(yè)務(wù)工作齊抓共管,齊頭并進(jìn),防微杜漸,警鐘長(cháng)鳴,牢固樹(shù)立依法合規經(jīng)營(yíng)的理念,建立起科學(xué)長(cháng)效的防控機制,切實(shí)防范各類(lèi)風(fēng)險,真正實(shí)現農村信用社又好又快發(fā)展。

社會(huì )信用體系工作總結11

  近段時(shí)間,xx信用社多次組織全體員工認真學(xué)習中國銀行業(yè)監督管理委員會(huì )的“十三條、“十個(gè)聯(lián)動(dòng)”和案防有關(guān)文件精神,結合聯(lián)社下發(fā)的典型案例的深入學(xué)習,積極開(kāi)展了批評與自我批評,比照制度認真查擺問(wèn)題,深入挖掘殘留在自身上的“懶、散、亂、差等陳規陋習。

  通過(guò)此次案防教育的學(xué)習,充分顯示了銀行遵紀守法的必要性,極大地增強了本人遵紀守法的自覺(jué)性,激發(fā)了遵紀守法的熱情,提高了工作中的自律意識,使我在日常的工作中,堅持以“自重、自省、自警、自勵”從嚴要求自己,并做到遵紀守法,嚴以律己,盡職盡責,恪守職業(yè)道德。

  通過(guò)典型案例的學(xué)習與問(wèn)題查找,我自身還存在不少的'問(wèn)題:

  一、在嚴格落實(shí)各項規章制度和崗位職責方面執行不夠細致

  二、不善于總結工作中存在的問(wèn)題和經(jīng)驗。

  三、對有些規章制度的理解不夠透徹。

  通過(guò)這次學(xué)習教育的有效開(kāi)展,使我充分認識到應以此次學(xué)習教育為契機,在自己的工作崗位上多出成效,多創(chuàng )佳績(jì),為促進(jìn)信用社的各項工作得到健康的發(fā)展做出自己的貢獻。針對本人存在的一些問(wèn)題,堅決采取如下改進(jìn)措施:

  一、堅定信念

  始終堅定共產(chǎn)主義和有中國特色的社會(huì )主義的理想和信念。因為喪失了理想和信念,就會(huì )等于失去精神支柱,失去靈魂。覃志新、趙剛、邵有義等腐敗 分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中,在金錢(qián)、官位、名利的誘惑下,放棄了對世界觀(guān)的改造,放松了對自身的要求,出現了“只講實(shí)惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢(qián)財,不講原則”等現象。在市場(chǎng)經(jīng)濟的形勢下,只有自覺(jué)地進(jìn)行世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造,堅定自己的信念,牢記服務(wù)三農的宗旨,堅持“以社為家,社興我榮”的思想。提高自我約束能力,提高自我警省能力,堅決抵制市場(chǎng)經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑,過(guò)好權利關(guān)、金錢(qián)關(guān)、人情關(guān),才能經(jīng)受住各種考驗,抵御住各種誘惑,立于不敗之地。

  二、以案為鑒

  閱讀了覃志新、趙剛、邵有義等一些反面警示的案例,使在自己思想深處受到極大觸動(dòng)。對他們犯罪道路的過(guò)程、原因及教訓作了反思:不注重世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造,私欲膨脹,背棄職業(yè)操守,使人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)偏離了正確方向,道德觀(guān)念失衡,把手中的權力,當成了謀取不義之財,謀取私利的工具,政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無(wú)厭、生活上腐化墮落,踏上了不歸路!耙允窞殓R,可以知興替;以人為鏡,可以知得失”。通過(guò)他們的懺悔,以及對自由和生活的渴望,給我實(shí)實(shí)在在地敲響了警鐘。通過(guò)這些典型案件說(shuō)明:人一旦貪欲膨脹、利欲熏心,就會(huì )喪失理想信念,在金錢(qián)面前打敗仗;一旦追逐名利、撈取功名,就會(huì )導致急功近利,貽誤事業(yè)的發(fā)展;一旦恃權輕法、心存僥幸,就會(huì )觸犯法律受到制裁,最終變成人民的罪人。從中也使自己清醒的認識到:作為一名信合員工,應該時(shí)刻提醒自己,時(shí)刻牢記:強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務(wù)意識、勤干意識,忠實(shí)踐行立足三農服務(wù)三農的宗旨。只有這樣才能對得起上級領(lǐng)導信任,對得起給予無(wú)限關(guān)愛(ài)的家人。

  三、加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習

  特別是加強規章制度的學(xué)習,熟悉和掌握規章制度的要求,提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力。認真履行工作職責,將各項制度落實(shí)到業(yè)務(wù)活動(dòng)中去。強化責任意識,要求自己愛(ài)崗敬業(yè),認真嚴肅對待自己的職業(yè),忠于自己的事業(yè),勤奮工作,深思慎行,將責任心融化于血液,體現于行動(dòng),伴隨于身邊,有一分熱,發(fā)一分光,做一個(gè)實(shí)實(shí)在在的信合人。

社會(huì )信用體系工作總結12

  為認真貫徹省聯(lián)社、xx市辦及縣聯(lián)社關(guān)于開(kāi)展“制度執行年”活動(dòng)的工作部署,鞏固和深入案件專(zhuān)項治理、典型案件警示教育活動(dòng)成果,結合保先教育“回頭看”和“干部作風(fēng)整頓年”活動(dòng),“以抓員工,抓主要業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn)”為重點(diǎn),統一思想,提高認識,掀起了學(xué)習制度,熟練掌握制度,模范執行制度的熱潮,逐步建立起了“自我監督,崗位監督,管理監督,稽核監督”四位一體的功能互補,責任明確,查處有力的管理監督體系,認真貫徹落實(shí)黨的“十七大”精神,堅持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān),提高了信用社服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化了信用環(huán)境,壯大了信合實(shí)力,促進(jìn)了我社信合事業(yè)穩健、快速的發(fā)展。截止11月底,各項存款凈增1108萬(wàn),同比增長(cháng)236萬(wàn),貸款凈投放195萬(wàn),同比增長(cháng)45萬(wàn),財務(wù)收入238萬(wàn),同比增長(cháng)34萬(wàn),股金結構得到優(yōu)化和穩定,信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到提高,信用社的聲譽(yù)得到提升。

  通過(guò)“制度執行年”活動(dòng)的開(kāi)展,取得了豐碩的成果,提高了職工合規經(jīng)營(yíng)和風(fēng)險防范意識,徹底糾正了業(yè)務(wù)操作中制度淡漠,有章不循,有令不行,有禁不止,違規操作的現象,徹底解決了員工的工作作風(fēng)不深入 ,勞動(dòng)紀律差,制度執行不力,工作責任心不強等現象。這些成績(jì)的取得,我社做了以下幾方面工作。

  一、加強領(lǐng)導、精心組織

  成立了“制度執行年”活動(dòng)領(lǐng)導小組,由法人社主任任組長(cháng),主辦會(huì )計任副組長(cháng),各分社主任為成員,具體負責“制度執行年”活動(dòng)日常工作,及時(shí)總結匯報、開(kāi)展經(jīng)驗交流。同時(shí),黑坪信用社制定了“制度執行年”活動(dòng)的實(shí)施方案,明確了這次活動(dòng)的指導思想、工作目標、時(shí)間安排、分步實(shí)施的內容和方式,從而推動(dòng)了“制度執行年”活動(dòng)健康有序開(kāi)展。

  二、加強學(xué)習、提高認識

  我社二00七年二月十三日召開(kāi)了“制度執行年”活動(dòng)職工會(huì ),統一了思想,提高了認識,全面安排部署“制度執行年”活動(dòng)工作。并對員工學(xué)習時(shí)間、學(xué)習方式、學(xué)習筆記、心得體會(huì )、自查剖析都作了明確的要求;規定職工學(xué)習時(shí)間每周不少于2次,每次不少于2小時(shí),學(xué)習筆記不少于20篇,心得體會(huì )不少于2篇,自查剖析不少于1篇;開(kāi)展以集中學(xué)習和分散學(xué)習相結合,制度學(xué)習與案例分析相結合,全面學(xué)習和重點(diǎn)學(xué)習相結合,培育合規企業(yè)文化,增強合規經(jīng)營(yíng)意識。以“制度、執行、監督”為重點(diǎn),以“標本兼治,重在治本”為目標。主要學(xué)習內容是:重點(diǎn)學(xué)習省聯(lián)社成立以來(lái)下發(fā)的各種規章制度,學(xué)習《人行法》、《商行法》及銀監部門(mén)制定的有關(guān)制度,學(xué)習有關(guān)法律法規,如《貸款通則》、《合同法》、《擔保法》、《會(huì )計法》等重要金融法律法規,以及金融業(yè)務(wù)典型案例和先進(jìn)事例。通過(guò)學(xué)習,讓員工達到“心有所懼,心靈觸動(dòng)”的境界,提高員工對講規章、講制度,講合規的必要性和重要性的認識,看到了落后員工從“事不關(guān)己,高高掛起”到“嚴格執行制度,就是保護自己”的轉變。據統計、在開(kāi)展“制度執行年”活動(dòng)期間,信用社組織員工集中學(xué)習相關(guān)制度9次,參加人數到達117人次,提供學(xué)習資料18份;員工開(kāi)展業(yè)余自學(xué),作好學(xué)習筆記250篇;員工書(shū)寫(xiě)開(kāi)展“制度執行年”活動(dòng)心得體會(huì )人均2篇;組織員工開(kāi)展“制度執行年”演講活動(dòng)1次,業(yè)務(wù)技能竟賽1次。

  三、自查剖析、找準差距

  通過(guò)各項制度、法規的學(xué)習,加強職工之間的交流、討論,分社之間的競賽,我社認真組織了職工在制度執行方面的自查剖析活動(dòng)。對各崗位、各分社的.業(yè)務(wù)操作、內控管理、監督制約等情況進(jìn)行全面評估。由每位職工結合自身在業(yè)務(wù)操作過(guò)程中執行制度情況撰寫(xiě)自查剖析報告,梳理出存在的問(wèn)題,通過(guò)信用社召開(kāi)職工自查評議會(huì ),展開(kāi)“查原因、談危害”的大討論,深挖根源,找準差距,人人簽定“制度執行年”合規承諾書(shū)。

  四、整改完善、重在實(shí)效

  在“制度執行年”活動(dòng)中,通過(guò)開(kāi)展學(xué)習動(dòng)員,嚴格按照制度規定對原經(jīng)辦的業(yè)務(wù)和自身的行為規范進(jìn)行自查自糾,剖析分析,主要存在下列問(wèn)題:一是個(gè)別職工工作作風(fēng)不深入,勞動(dòng)紀律差,工作責任心不強;二是制度執行不力,主要表現在小額農貸管理不規范,信貸檔案收集不完整,“四雙”制度流于形式;三是超權發(fā)放貸款和違規發(fā)放信用貸款的現象仍有所存在;四是不按時(shí)核對往來(lái)帳務(wù),“印、押、證、機”的保管和使用不按要求等違規行為。針對上述問(wèn)題,我社已采取與職工交心談心,找準差距,對癥下藥,召開(kāi)職工會(huì )批評教育4人,對活動(dòng)中違規行為涉及人員給予嚴肅處理2人,從而切實(shí)解決了執行制度不到位、檢查監督不到位和責任追究不到位的問(wèn)題,有效防范了操作風(fēng)險和經(jīng)濟案件。同時(shí),全社建立了誠信舉報制度和自我檢討機制,實(shí)行違規行為積分管理辦法,對員工建立違規積分管理臺帳,與個(gè)人目標考核、評選先進(jìn)、職務(wù)晉升等掛鉤。層層簽定《嚴格執行制度防范操作風(fēng)險目標責任書(shū)》和《防案查案目標責任書(shū)》,進(jìn)一步加強了自我約束的能力,制度執行的力度在全社職工中得到升華,制度執行的行動(dòng)在全社職工中得到提升,徹底糾正了視制度而不顧,搞弄虛作假、騙取榮譽(yù)的現象,大力弘揚按制度操作,開(kāi)拓創(chuàng )新的良好風(fēng)氣,營(yíng)造了健康的企業(yè)合規文化,使規則意識深入人心。

  通過(guò)“制度執行年”活動(dòng)的開(kāi)展,雖然取得了階段性的成效,但由于執行制度、完善制度是一項長(cháng)期性、艱巨性、復雜性的工作,導致部分職工學(xué)習不夠深入、主人翁意識不強、制度執行不力、發(fā)現問(wèn)題失之于寬、失之于軟等問(wèn)題。今后,我社將繼續深入開(kāi)展“制度執行年”活動(dòng),堅持理論、業(yè)務(wù)、制度的學(xué)習,讓員工在思想上筑牢防線(xiàn),嚴格執行省、市、縣聯(lián)社的各項規章制度,嚴格監督,強化制度執行力,把逗硬作風(fēng)貫穿于整個(gè)業(yè)務(wù)工作中,認真貫徹落實(shí)“十七大”精神,樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān),實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,推動(dòng)黑坪信用社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)又好又快地發(fā)展。

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